員工生日會策劃方案7篇 生日精彩，情誼長留：員工生日會完美策劃方案

本文將為大家介紹一份員工生日會策劃方案，內容包括場地選取、節目安排、飲食供應等方面。通過精心的策劃，讓員工在生日會上感受到公司的溫暖和關懷，增強員工的凝聚力和歸屬感。

第1篇

尊敬的各位來賓，×××親愛的夥伴們，大家晚上好!在這秋高氣爽，碩果累累的豐收季節，在這美麗的夜晚，在這歡聚的時刻，迎來我們公司×月份的員工生日。首先請允許我代表的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝;同時要對×月份的壽星們表示深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的讚歌，讓壽星們在歌聲中許下來年的願望!並送上我們最美好的祝福!

就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!祝願壽星們歲歲年年詳和平安，永遠年輕，開心永恆。並祝願壽星們在事業和生活上一帆風順，前景美好，好運連連!相信今晚我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日之夜!

第四項：煸情環節，壽星為大家分享在生活的××年中，最讓自己感動的一件事。(背景配樂)

專案：壽星們抽主持人手中的專案，抽到哪一項，就進行表演，大家猜，猜對算勝利，如未表演到位，猜不對，則自行表演節目(表演節目時間控制在1分鐘以內)。

結束語：今晚我們這裡歌聲陣陣，笑語片片，所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟，一起渡過這段難忘的時光;是提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚，把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作的昇華，讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月裡，風調雨順，歲歲平安!

第2篇

為了進一步落實以人為本的精神，顯現企業文化的作用，提升員工對企業的認同感和歸屬感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，現公司決定每月為員工舉辦生日party，具體內容如下：

2、 生日會上可獲得公司為你們準備的生日蛋糕一個。

3、 生日會上可獲得公司為你們準備的精美禮物一份。

4、 可參加公司為你們組織的生日會上的抽獎活動。(人人有機會!)

5、 參加人員：公司領導、當月生日員工、企業文化小組(負責生日會上的一切事宜)

6、 活動流程：主持人開場白——經理祝詞——員工代表發言——聯歡(唱歌、跳舞、遊戲、抽獎)——點生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕——攝影留念(之後可張貼在員工生日欄中)——抽獎環節——主持人結束詞

(1)等待各位進場(生日幻燈片，背景音樂祝你生日快樂)

尊敬的各位領導，博碩親愛的夥伴們，大家晚上好!在這歡聚的時刻，迎來我們公司4月份的員工生日。首先請允許我代表博碩江西有限公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和忠心的感謝，同時要對4月份的壽星們表示深深的祝福。

(3)下面有請我介紹今天到場的領導和嘉賓。(請某某領導給我們今天的壽星們送上最真摯的祝福——員工代表說話(可以提前為她擬好稿件會上直接念)

(4)就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!祝願壽星們在事業和生活上一帆風順，前景美好，好運連連!讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的讚歌(幻燈片圖片出來，音樂響起，燈光暗下，壽星許願!一起吹蠟燭!)

(4)聯歡節目：可設定2-3個節目，有獎競猜、3個遊戲，遊戲中設獎項，獲勝者可得精美小禮品，節目和遊戲可穿插。

3、公司是誰旗下的誰的子公司?(是全球領先的3c解決方案提供商華碩旗下和碩集團子公司)

7、博碩江西有限公司二期什麼時候投產?(20xx年7月1日)

8、聽主持人唱歌中的前一句，請接下面3句。(例：今天是你的生日，我的中國，清晨我放飛一群白鴿……………………!)

9、員工俱樂部開放時間?開放專案說5個以上?(週一至週日19：30——21：30，有乒乓球、籃球、羽毛球、檯球、健身操、ktv等)

11、員工生日的福利有哪些?(長壽麵、生日蛋糕、一支花、一。張賀卡、參加生日會抽獎機會)

13、女職工產假可多少天?是否帶薪?(女性從業人員分娩前後應給予90天帶薪產假)

14、婚假幾天?需提供什麼證件?(從業人員結婚者可請婚假五日，工資照給。需提供結婚影印件，交驗原件)

16、8點上班後多少分鐘之內算遲到?(3——15分鐘)

17、維護團體榮譽，有具體事蹟者有什麼獎勵(嘉獎一次或獎金獎勵)

18、公司地址是什麼?(江西省吉安市吉安縣工業園西區曙光路)

(生日員工以舉手搶答主持人提出的問題，答對均有獎，答錯夾耳朵)

c、進入晚會高潮：(抽獎活動)(提前做好入場券或列印好每個人的人名在進場時就扔進抽獎箱中公平、公開、公正!)

1、場地佈置費用(俱樂部門口氣球拱門、投影這邊橫幅(博碩公司第二屆4月員工生日會)、鏡子那邊背景(大塊彩布，布上有漂亮圖片及祝你生日快樂彩字等等)、彩噴、禮炮、花環等)

2、蛋糕一共?個(小蛋糕上面有每個人的名字和祝福語的)是做多層的一個大的還是沒人一個小的?

3、定做生日賀卡?張(上面有公司簡介、生日祝福語、領導簽名)

5、準備?份競猜題目勝者小禮物+企業文化小組(負責生日會上的一切事宜)每人一份+兩位主持人

6、三個壽星紀念獎、二個快樂壽星獎、一個超級幸運壽星獎

第3篇

尊敬的各位來賓，×××親愛的夥伴們，大家晚上好!在這秋高氣爽，碩果累累的豐收季節，在這美麗的夜晚，在這歡聚的時刻，迎來我們公司×月份的員工生日。首先請允許我代表的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝;同時要對×月份的壽星們表示深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的讚歌，讓壽星們在歌聲中許下來年的願望!並送上我們最美好的祝福!

就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!祝願壽星們歲歲年年詳和平安，永遠年輕，開心永恆。並祝願壽星們在事業和生活上一帆風順，前景美好，好運連連!相信今晚我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日之夜!

第四項：煸情環節，壽星為大家分享在生活的××年中，最讓自己感動的一件事。(背景配樂)

專案：壽星們抽主持人手中的專案，抽到哪一項，就進行表演，大家猜，猜對算勝利，如未表演到位，猜不對，則自行表演節目(表演節目時間控制在1分鐘以內)。

結束語：今晚我們這裡歌聲陣陣，笑語片片，所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟，一起渡過這段難忘的時光;是提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚，把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作的昇華，讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月裡，風調雨順，歲歲平安!

第4篇

一、活動目的：為了提高員工的積極性，體現公司對員工人性化的管理和關懷，讓員工有家般的溫暖!同時為員

工提供一個良好的溝通交流平臺，進而保持良好的工作心態，與喜悅共同成長和發展。

四、所有本月生日員工包水餃活動，主要是讓大家體會一下幹活的樂趣，互相分工，由人力行政部錄影。 餐廳做5個菜、水餃每人自助去盛。

各位領導各位同事，大家下午好!在這鮮花怒放，百鳥爭鳴的季節裡，在這喜慶的節日裡，在這歡聚的時刻，迎來我們公司20xx年6月份的員工生日。首先請允許我代表人力行政部為6月份和的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的讚歌，讓壽星們在歌聲中許下20xx年的願望!並送上我們最美好的祝福!

接下來我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!祝願壽星們歲歲年年祥和平安，永遠年輕，開心永恆。並祝願壽星們在事業和生活上一帆風順，前景美好，好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日!

祝你生日快樂 讓我們緊銜一句祝福 把她送到你的身邊 讓她在你的身邊萌芽茁長 讓她長成一顆顆晶亮的星星 在你的天空飛揚 黃昏用黑色渲染行者的雙眼 而我們的祝福會讓星星把你的旅途照亮 象燭芒守護你的今宵 漫天星子會讓你的每一個晝夜閃爍金光 我們的祝福 是那潺潺的星光的流水 流過你的明眸、你的皓齒 流到你的心上 讓我們深切的一句祝福 成為祝福中最真摯的一個字

最耀眼的一個詞 最感人的一句話 在你的耳畔飄蕩 讓我們的祝福 成為你的影子 讓我們最真純的心願 伴你在時空的隧道流浪 祝你：生日快樂!

第四項：上蛋糕、關燈、一起唱生日歌、壽星吹蠟燭。

第六項：由劉鍾鴻副總講話，放抒情的音樂(溫暖人心的音樂)

今天我們所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟，一起渡過這段難忘的時光;是達博加瑞公司提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會，把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作昇華，讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月裡，風調雨順，歲歲平安! 第七項：全體員工開始就餐，就餐過程中進行同時進行以下游戲。

員工就餐時還與平時就餐的形式相同，大家都用自己的餐具去盛菜，餐廳會做出5個菜與水餃，桌子可以拼成6人桌，提前分好桌次和人員。

八、最後放音樂《相親相愛一家人》，全體共同唱這首歌，結束!

以上兩大項費用總計：2326元。需申請費用總計：2400元。

第5篇

為體現公司對員工的人性化管理和關懷，並以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進而保持更好的工作心態，與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設，加深企業文化內涵。

每季度舉辦一期，每期約3個小時，具體時間提前通知。

公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所，具體根據當期活動內容安排。

1.1人力資源部統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領導寫上祝福語並簽名;

1.2邀請壽星員工參加活動，同時請領導及有文藝特長的同事參加;

1.4做好活動現場佈置，如租賃場地，則提前與出租方聯絡好。

2.2領導或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福;

2.3壽星代表發表生日感言，並分享人生中最有意義的一件事;

2.5聯歡活動環節：活動形式可每期具體策劃，內容主要有：互動娛樂遊戲、卡拉ok比賽、節目表演、

交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設定一些小禮物，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;

2.6唱生日歌，許生日願望，分享生日蛋糕;2.7合唱《明天會更好》或《感恩的心》，合影留念;2.8生日會結束，清理場地。

目 前**公司在職人數為215人，**公司180人，集團9人，合計404人，預計年度總人數480人(包含辭職補充)，按30元/人的標準，合計費用為 14400元(費用視實際參加人數，由各公司分攤)。每期費用視活動形式不同可靈活安排，但年度總費用必須控制在總預算金額範圍內。

第6篇

一、 活動目的：為了提高員工的積極性，體現公司對員工人性化的管理和關懷，讓員工有家般的溫暖!同時為員工提供一個良好的溝通交流平臺，進而保持良好的工作心態，與喜悅共同成長和發展。

二、 活動時間：20xx年4月27日 下午18:20 活動地點：20樓會議室 活動組織：人力資源部 壽 星 名 單：

各位領導各位同事，大家晚上好!在這喜慶的日子裡，我們齊聚在這裡，為我們4月份生日的同事送祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，點燃生日的蠟燭，唱起生日的祝福歌，讓壽星們許下願望!讓我們分享他們生日的甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!祝願壽星們身體健康、工作順利、前程似錦!也感謝我們父母的養育之恩，祝福他們身體健康，祥和快樂。也希望我們的

第三項：有請________經理、為壽星們送上祝福的賀卡。且要求每個壽星說出自己的心願及感言。

第四項：上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起，所有燈光關閉，邀請生日員工吹蠟燭

第五項：分享蛋糕(請領導與生日員工共同切蛋糕，併合影留念) 第六項：小遊戲(考慮到場地比較小)

在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重複。遊戲開始後,假設主持人：

你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:開呀開呀開火車,北京的火車就要開。大家一起問:往哪開?你說:上海開。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說:上海的火車就要開。然後大家一起問:往哪開?再由這個人選擇另外的遊戲物件,說:往某某地方開。如果對方稍有遲疑,沒有反應過來就輸了。

全體圍坐成圈。 由主持人開始說：「一隻青蛙」，第二人：「一張嘴」，第三人：「兩隻眼睛」，第四人：「四條腿」，第五人：「撲通!」第六人：「跳下水」。繼續下個人開始：「兩隻青蛙」，第二人：「兩張嘴」，第三人：「四隻眼睛」，第四人：「八條腿」，第五人：「撲通!撲通!」第六人：「跳下水」....。

表演節目(唱歌或講笑話)、說出自己最快樂或最尷尬的一件事、真心話大冒險(只能被問兩個不同的問題)。

結束語：為了遇見你，我在佛前求了五百年，所以來自五湖四海的我們能相聚三川田也是種緣分，希望我們能珍惜這份難得的相聚。感謝三川田提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，希望接下來的工作更加順利，生活更加豁朗，心情也更加舒暢，路途也越來越順。祝福壽星們， 也祝福所有三川田的同事。希望我們能為三川田的發展多奉獻一點力量，祝福我們的三川田業績蒸蒸日上，更上一層樓。謝謝大家!

第7篇

為體現公司對員工的人性化管理和關懷，增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，保持良好的工作心態，與公司共同成長和發展。從而推進公司企業文化建設，加深企業文化內涵。

每月舉辦一期，每期約3個小時，具體時間提前通知。

(1)人事行政部統計當月生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領導寫上祝福語並簽名;

(2)邀請壽星員工參加活動，同時請壽星部門領導參加;

(3)由人事行政部根據當月過生日人數的總體預算費用來決定購買的禮品型別。

(2)領導或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福;

(4)壽星代表發表生日感言，並分享人生中最有意義的一件事;

(5)全體合唱《生日歌》，許生日願望，分享生日蛋糕;

(6)聯歡活動環節：活動形式可每期具體策劃，內容主要有：互動遊戲、卡拉ok比賽(按部門劃分)、節目表演、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設定一些小禮物，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;

目前公司在職人數為100人，按100元/人的標準，合計費用為10000元。每期費用視活動形式不同可靈活安排，但年度總費用必須控制在總預算金額範圍內。