事業單位考核年度總結3篇 "梳理成長路，迎接更好明天——事業單位年度考核總結"

事業單位考核年度總結是指在一年結束後，對該單位的工作、業績、管理等方面進行全面評估、總結和彙報的活動。該總結作為事業單位的考核依據，對於發揮事業單位的作用、提高工作水平和績效有著重要的作用。

第1篇

20__年來，在領導和同事們的的支援幫助和指導下，加上自身的不斷努力探索，在思想、業務素質、工作能力上，我都得到了很大的進步，並取得了一定的工作成績，現就我多年來的工作、學習情況，作一個總結匯報如下：

在過去的工作裡，我注重自身思想素質的培養和提高，自覺貫徹執行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務的意識，以科學的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質，加強自身的思想道德建設，提高職業修養，樹立正確的人生觀和價值觀;

二、愛崗敬業，注重培養自己的團隊精神和協作意識，自覺實現自身價值

在日常的工作中，以自身實際行動加強愛崗敬業意識的培養，進一步增強工作的責任心、事業心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“幹一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作;作為委派會計，每天認真核對賬務，把好質量關，及時解決實際問題，協調好儲蓄櫃的突發事件，保證工作的有序開展。牢固樹立“客戶至上”的服務理念，時刻把文明優質服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己，自覺接受廣大客戶監督，定期開展批評與自我批評。

在過去的工作裡，本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規，認真履行崗位職責。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質、業務特點、經營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對，做到要素齊全、內容真實完整、數字字跡清楚，確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業務時能夠認真落實“實名制”規定，登記好相關證件手續等等。每日營業終了，逐筆勾對電腦列印流水帳和現金收付登記簿，堅持一日三核庫制度。填送會計報表時做到內容真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各專案之間相關數字銜接一致。

能夠不斷地增強安全防範意識，認真落實各項防範措施，把安全工作落到實處。遵照聯社安全保衛相關要求，嚴格按照各項制度行事。當班期間能夠時刻保持警惕，嚴格按“三防一保”的要求，熟記防盜防搶防暴預案和報警電話，熟練掌握、使用好各種防範器械。經常檢查電路、電話是否正常，防範器械是否處於良好狀態，當出現異常情況，能當場處理的當場處理，不能處理的能及時向上級彙報等等，確保二十四小時不失控，同時加強憑證、印章管理，從源頭上防範案件。以身作則，職工職責明確，防範意識到位，確保了安全無事故。

經過幾年的工作，積累了很多的經驗，各方面得到了長足的進步，但也存在很多的不足之處，如學習的積極主動性還不夠，尤其是對新變更的制度、規章的學習還不夠，工作的效率和速度還有待提高等等，在今後工作中我將繼續努力學習，不斷豐富自已的專業知識，為成為一名合格的委派會計而奮鬥。

第2篇

按照蘭人社發〔2011〕8號檔案要求，在區人事部門的.指導下，街道黨工委、辦事處對此次年度考核工作高度重視，不斷強化和完善考核方式、考核內容。針對考核工作做了如下工作：

嚴格按照"德、能、勤、績"四個方面的內容，首先督促公務員認真填寫《平時考核手冊》，其次按照分級管理的原則，由辦公室負責定期性考核手冊，交由分管領導綜合打分，寫出評語，為年度考核提供重要依據。每3個人抽查1次，平時考核的加強不但能使公務員及時發現工作中的不足，及時糾正，提高工作效率和工作質量，而且能夠如實反映街道機關各項工作的進展狀況和完成情況，為領導安排、調整相關工作提供依據。

根據區人事局有關檔案精神，我們嚴格執行考核程式、標準和辦法。)分學習動員、綜合評議和結果公佈三個階段進行。

1、學習動員。我街道於2月23日召開青白石街道2010年度公務員及事業單位工作人員考核民主測評大會，會上學習了考核相關檔案，黨工委書記王孝成還對考核內容加以詳細解釋說明。

2、綜合評議。測評會上採用無記名投票方式發放了《青白石街道公務員2010年度考核評定表》和《青白石街道事業人員2010年度考核評定表》。發出評定表各39份，分別收回39份。被考核的12名公務員中，共評出2名優秀，其中科級1名，科員1名，其他10人評為稱職;事業人員中共評出2名優秀，其餘14人評為合格。

3、結果公佈。街道以公告方式已將此次考核結果予以公佈。大家普遍認為此次考核結果客觀地反映了個人情況，4名優秀同志符合民意。

通過考核，大家自覺找差距，找不足，互相學習，互相交流，爭取在今後的工作中揚長避短，工作上新臺階，促進全街道各項工作的全面發展和進步。

第3篇

2019年，在縣、鎮組織部門及興城鎮鎮黨委、村黨支部、村委的嚴格要求和精心幫助下，我立足本職工作，盡職盡責地完成了上級交代的任務。一年的時間，我村在黨建、環境衛生、森林防火、兩委換屆等工作中都取得了顯著的成績，我自身也在充實的工作中得到了提升，以下是我本年度的工作總結：

2019年度，在鎮、村兩級領導的帶領和指導下，我主要完成和參與了以下幾項工作。

1.當好遠端教育管理員。利用農村黨員幹部現代遠端教育平臺，播放科教視訊，黨員電教片和農用技術，提高遠端教育的使用率和功能性。並定期組織相關人員觀看遠端教育節目，做好觀看筆記和記錄，遠精心管理程教育裝置，提高遠端教育的使用率和功能性。

3.協助開展養老保險收繳工作，並利用自身熟悉計算機的優勢，協助村兩委幹部及時修改錄入各自包片的電子版資訊錄入上報工作。

4.還鄉河河道疏通，河道垃圾清理，夏季汛期無水災發生。

6.督導村內各街道、垃圾點的衛生及時清理，做到垃圾及時清理。

7.2019年順利完成村兩委換屆工作。堅持把黨管換屆原則貫穿到村兩委換屆過程中、落實到工作的方方面面，順利完成村長書記一人兼。

8.參加檔案整理和村務公開工作。協助村兩委其他成員認真整理和準備黨建方面的材料，做到事事有記錄。在我和村兩委成員的共同努力下，村裡各項檔案均趨於健全。另外，協助村幹部將村務、黨務、財務情況的及時、準確的公佈於公告欄上。

9.對轄區環境進行了環境衛生綜合整治工作，迎接文明城工作的驗收。

回首一年來的工作，我發現農村工作是上面千條線，底下一根針，村民的大事小事都會來到村委會、找村幹部，誰家的莊稼丟了會來找村幹部，鄰里有矛盾、生活困難找村幹部，諸多事情都在等著村幹部去調解、處理。這些事情對於大多數人來說是不起眼的小事，但對於村民來說就是關係到他們切身利益的大事。農村工作是複雜而又富有挑戰性的，環境苦、條件差、吃閉門羹、受到冷言冷語是很常見的事情。作為一名村幹部，我們不能把村民當外人，要把他們當成親人、朋友，把村民的事當成自己的事，用真心去為他們著想，去為他們排憂解難，才能贏得村民的尊重和信任。只要我們踏踏實實做好老百姓期盼的每一件事，努力為他們營造一個生產發展、生活幸福的和諧環境，即使沒有轟轟烈烈的事蹟，也能在平凡的工作崗位上做出不平凡的業績。

這一年的工作，我取得了一些進步。但我也深刻認識到自己還存在實際經驗欠缺等問題。我要在今後的工作中嚴格要求自己，不斷加強實踐鍛鍊，克服缺點，彌補不足;加強學習，不斷提高自己的綜合素質;積極溝通，多向領導及同事請教;加強與群眾溝通，傾聽他們的呼聲，更好的為他們服務。

最後，作為大學生村官的我們應該下得去、沉得住、有作為;應該在其位、謀其職、盡其力、負其責;應該兢兢業業、任勞任怨、以身作則、率先垂範。我們肩負的不僅是一種工作上的職責，更是人民群眾對我們的信任和期待;我們承擔的不僅是組織的囑託和信賴，更是全社會對我們的希冀和讚許;我們擁有的不僅是對農村的忠誠和奉獻，更是對人民群眾的熱愛和情感。所以我有理由相信，在農村這片廣闊的天地裡，我們是可以大有作為的!