培訓協議4篇 合作共贏，簽訂培訓協議

培訓協議是指雙方在培訓過程中達成的約定和協議，規定了培訓內容、方式、費用等，保障了培訓的順利進行。具有合法性和約束力，是企業與培訓機構、專業人才之間的重要協議之一。

第1篇

為了公司新員工能快速適應工作環境，掌握必備崗位工作技能，特對公司招聘的新員工進行內部定向強化培養，提供為期個月的脫產專業技術培訓。經甲、乙雙方協商一致，雙方自願達成如下共識，特訂立本協議，以資恪守。

二、培訓地點：甲方指定園區、甲方會議室、甲方合作單位。

三、培訓內容：職業道德規範、工作業務技能實踐培訓(電梯維修保養規範、安全操作規範、

四、培訓費用：合計 元/人;包括：專業技能考試培訓費、教材費、講師費、員工服裝費、培訓場地費、生活補助費、住宿費。

五、自培訓日起，甲方每月從乙方工資中扣除200元/月，作為培訓費，培訓期滿被甲方正式錄用後，乙方需為甲方服務滿年月日至年月日，服務期滿，乙方續簽合同或者乙方自願離職並辦完相關離職手續後，所扣的培訓費用甲方一次性返還給乙方。

六、培訓效果：培訓結束後，甲方根據乙方考試、考核的表現，在轉正後給予乙方適當的調薪。簽訂合同後，按勞動合同規定，每年根據乙方考試、考核的表現進行工資的增長。

1、負責提供教學場地、裝置設施，教材資料，實踐場地。

3、負責教學管理，如發現乙方有違紀違規行為，將按照有關規章制度進行處理，情節嚴重者給與開除處分。

4、培訓期間定期或不定期進行考試考核，通過三個月的學習後，根據乙方考試成績和崗位技能掌握情況，分配至公司各個對應園區，安排至相應的工作崗位工作。

5、乙方在培訓期內，如考核不合格，將被辭退，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回;如能按時完成甲方下達的各項任務，並考核合格，則簽訂“勞動合同”，工資待遇按照甲方工資方案執行。

6、乙方在勞動合同服務期內辭職，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回。

2、乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學習遵紀守法，不遲到不早退，積極參與甲方安排的各種課程設定內容;乙方如有違規違紀行為，要自覺接受甲方處理。

3、乙方在培訓期間，如私自外出，造成人身意外或其他嚴重後果，責任全部由乙方承擔。

4、乙方在培訓期間享有對甲方的培訓管理人員友好地提出意見和建議的權利。

5、培訓期間，乙方從甲方處獲得的任何商業、技術、運營資料或其他性質的資料，無論以任何形式或載於任何載體，無論在披露時是否以口頭、影象或以書面方式表明都具有保密性，不得向第三方透露。

1、乙方如因自身原因中途退學，甲方不退還乙方被扣除培訓費用;如因甲方的原因，使乙方不能正常培訓學習，甲方退還全部費用。

2、因甲方的原因，不能安排乙方上崗，甲方在扣除工本費(指報名考試、服裝、書籍、食宿等成本)後，退還全部剩餘培訓費用;乙方在培訓期內，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，乙方已繳納的培訓費不予退還。另還應向甲方賠償違約金500元，拒不支付者，甲方申請法院強制執行。

3、本協議的附件及教學計劃、管理制度等作為本協議的補充材料，具有同等法律效力。

4、本協議一式二份，甲、乙雙方各一份;自簽訂日期開始此協議即刻生效。

第2篇

甲、乙雙方就有計劃、有組織的開展乙方學生的培訓安置工作及明確雙方的職責和權益，達成以下條款，雙方共同遵守執行。

1、 甲方負責提供適用於乙方的珠江三角洲地區企業用工資訊。

2、 甲方負責核實用工企業的經營狀況、招聘要求及崗位職責、福利待遇等相關事宜，並對學生提供必要的崗前強化培訓，以提高學生就業成功率。

4、 甲方對安置上崗的學生實行3個月的重新安置服務和一年的後續跟蹤服務。(詳見重新安置細則及申請服務細則)

5、 甲方保證乙方學生最低月收入 元以上。(以上均不含食宿費用)

1、乙方應如實向學生說明企業用工情況及要求，所組織的學生需符合企業用工標準，必須身體健康、五官端正、服裝整潔、行為正常、無不良嗜好、遵紀守法、服從安排。

2、乙方應積極配合甲方開展培訓安置工作，按甲方要求保質、保量、按時組織學生南下，提供學生花名冊，調整學生就業心態，自覺遵守甲方各項規章管理制度。

3、乙方學生需備齊相關證件，包括：學歷證明、身份證、計劃生育證明、外出務工證等，及一寸照片五張。如有必要，乙方還需辦理前往深圳、珠海的邊境通行證。

4、 乙方學生需備足外出必備費用，以應付交通、住宿及生活所需。

6、 甲方安置服務的企業，乙方不得單獨發生業務往來，不得利用甲方名義私自進行經營活動，由此所產生的一切後果由乙方承擔。

1、 培訓安置管理費：每個學生收取一個月收入作為培訓安置管理費(按學生上崗收入標準)。

2、 特殊企業、特殊崗位、特殊情況，其收費標準雙方另行商議。

4、 繳費辦法：乙方組織學生到達甲方中心時，需向甲方繳納每學生 %的培訓安置費及 元/人(天)的住宿費，安置費總額在安置工作結束當天，按實際安置總人數與甲方結算。

1、 如單方違約，由違約方承擔相應的法律責任和經濟損失。

六、協議有效期：本協議期限：自 年 月 日至 年 月 日止。

七、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章後生效。

第3篇

乙方因工作需要及個人發展，同意參加甲方出資的 外訓， 根據甲方公司管理制度規定，經雙方協商一致，自願簽訂本培訓協議。

第一條 乙方必須事先做好工作安排，保證在培訓期間，不影響正常工作。

第二條 本次培訓自 年 月 日至 年 月 日，培訓時間共 計 天。

第三條 本次培訓費用預計 元(大寫)，包含報名費、學費、資料費、考試費、證書費、差旅費及甲方人事部門認定的其他費用。

第四條 具體甲方承擔的培訓費用按照培訓完成後，乙方實際報銷的費用統計。

第五條培訓期間，乙方應自覺遵守培訓機構的培訓紀律，遵守甲方的培訓相關規定，保證達到培訓的目標要求，取得培訓相關證書。如因乙方原因，未能達到培訓結果或目的，乙方應自行承擔全部培訓費用。

第六條 乙方在培訓期間作為正常上班出勤，甲方支付給乙方工資。乙方在培訓期間應遵守培訓方的規章制度，如曠課按缺勤處理。

第七條乙方培訓結束後，應向人力資源部提交畢業證書/結業證書/職業資格證書原件，必要時乙方應配合甲方將本次外訓轉化為內訓專案。證書原件在約定服務期限滿並經總經理批准後發給乙方。

第八條 乙方必須嚴格執行甲方保密制度，未經公司許可，不得將培訓中所得到的專業技術資料外洩或傳播給第三者，培訓期間所有重要技術資料均交公司存檔。

第九條 培訓結束後，乙方必須服從甲方安排，到甲方所規定的崗位工作，乙方有責任為甲方繼續服務期限為 年，即自 年 月 日至 年 月日。服務期限自培訓結束後開始計算。如本協議與勞動合同期限及以後簽訂的培訓服務期限有衝突，勞動合同期限自動延長至服務期滿。

第十條 本協議簽訂後如乙方再次參加甲方安排的外部培訓，必須再次簽訂培訓協議，服務期以終止時間在後的為準。

第十二條經甲乙雙方協商一致，可以中途解除本協議。服務期滿後可全免培訓費用。在協議約定的服務期限內，乙方以任何理由解除勞動合同，或因違紀被甲方解除勞動合同的，乙方均應全額賠償甲方所負擔的培訓費用。

第十三條如乙方有逾期不歸、學習期間從事超越學習範圍的業餘活動或擅自更改學習方向與內容等行為時，乙方需自行承擔全部培訓費用。如乙方涉及法律責任的，由乙方自行承擔全部責任。

第十四條 乙方培訓期間，如因甲方工作需要或人事變動，甲方有權中斷培訓，期間所發生培訓費用由甲方承擔。

第十五條 本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

第4篇

_____________公司(以下簡稱甲方)及_____________大學(以下簡稱本校)_____________院(系)所辦理_____________研發碩士專班(以下簡稱本專班)。

_____________先生/小姐(以下簡稱乙方)，經本專班公開甄選合格、且充分了解參與本專班應履行之義務，願參與本專班培訓課程。在培訓期間，甲乙雙方同意訂立下列條款，以茲共同遵守。

一、本專班培訓期間自_____________年_____________月起至_____________年_____________月止。

二、實際期間仍以乙方通過本專班所規定的學分數及論文口試之最後日期為準。

本專班之培訓地點以本校校區及_____________公司廠區為主。

一、乙方參加本專班所需之培訓費用(不含膳宿)，由甲方負擔乙方於培訓期間之培訓費用_____________元整，政府補助____元整，乙方依本校_____________碩士班收費標準繳費。

二、培訓費用補助期間以第一條第一項為準，超過前述期間者，所有費用悉由乙方自行全額負擔。

一、甲方承諾錄用_____________成以上本專班畢業學生，故乙方仍有可能未獲錄用，未被錄用之學生不得有異議;但未被錄用之學生自然解除對乙方之就業履約義務。

二、乙方於完成本專班培訓且獲得本校頒發之碩士學位後，須依甲方指派，安排乙方至甲方任職，並於報到當日起，於甲方繼續服務至少滿_____________年。

一、甲方依整體發展方向及業務需求，並配合乙方專長與意願，於畢業前進行任職單位分發作業，乙方應同意接受分發結果。乙方之任職待遇比照或不低於甲方同等學經歷員工初任待遇。

二、甲方保留聘僱乙方之權利，乙方不得有異議;未獲甲方錄用之乙方並無第四條之服務承諾義務，並免除第六條之罰則。

若遇下列情事之一發生時，乙方必須無條件賠償甲方對其補助之經費總額_____________倍金額的違約金：

一、乙方於結訓並取得本專班之碩士學位後，獲聘但未至甲方公司服務者。

二、乙方結訓取得碩士學位後獲聘至甲方公司服務，未滿_____________年即自行離職或因違反甲方工作規範遭甲方解僱者。

五、乙方參訓所提供之報名表內容、及所附相關資料不符事實者。

六、有其它重大事件發生經本專班工作小組認定有影響培訓成效之虞者。

一、乙方於培訓期間所獲知之甲方業務機密資料及工作內容，非經甲方書面同意及業務上相關需要，於培訓期間屆滿或終止後，五年內決不以任何方式使其它第三人知悉或持有任何甲方之機密資訊，更不得自行利用或以任何方式，使第三人利用甲方之機密資訊或取得任何權利。

二、如有違反，甲方得不經預告終止本合約，乙方除需賠償甲方已提供補助金額外，並得就因此而受之損失要求乙方賠償。

關於本合約或因本合約而引起之糾紛，雙方應以誠信原則解決，並同意如有訴訟之必要時，合意以_____________法院為第一審管轄法院。

本合約未盡事宜，甲乙雙方同意依「本校_____________年度_____________研發碩士專班招生簡章」及相關法令規定辦理，若有牴觸，則以本合約書為準。

一、乙方應覓具中華人民共和國身份連帶保證人一人作保，甲方得審視保證人資格。

二、保證人擔保乙方負責履行本合約之一切責任，直至本合約所有條款失效時始得解除之。乙方如有違反本契約任一條款規定時(包括現在及未來所訂定或修正者)，致發生應償還培訓費而逾期未償還情事者，保證人願負連帶償還培訓費之責任。保證人未履行全部清償責任者，願依相關法律徑受強制執行，並連帶負責賠償訴訟及強制執行費用(包含但不限於甲方律師費)。

本合約書自甲方與乙方簽約之日起生效至本合約提前中止或乙方修業完成且依合約服務期滿為止。惟本合約的第七條及第八條不因合約屆滿而失效。本合約書若有未盡事宜，雙方得另以書面作成補充約定且經雙方簽名或蓋章後，視為本契約之一部分。

本合約書一式四份，由甲、乙、乙方保證人、本校各執一份為憑。