農村優秀黨員先進事蹟材料6篇

一篇突出的事蹟材料能夠產生弘揚正氣，推動工作用用意，優秀的事蹟材料，寫起來其實很簡單，以下是本站小編精心為您推薦的農村優秀黨員先進事蹟材料6篇，供大家參考。

農村優秀黨員先進事蹟材料1

xx同志xxxx年7月進入武漢港灣工程設計研究院檢測中心從事檢測工作。在5年的工作中，她勤勤懇懇，踏踏實實，任勞任怨，以求真務實的態度，實事求是的精神，認真做好所負責的每一項工作，無怨無悔地把青春奉獻給了她所熱愛的檢測事業。作為一名共產黨員，她時時以黨員的標準嚴格要求自己，在政治理論學習、聯絡群眾和遵紀守法等各方面都發揮著共產黨員的先鋒模範作用，以飽滿的工作熱情、紮實的工作作風、優異的工作成績，贏得了公司同事們的普遍好評。

xxxx年4月，xx同志被派往xxxx集裝箱碼頭有限公司一期工程維修加固工程專案。該工程受到泊位、潮位、天氣影響明顯，而且工期緊。作為一位女同志，周圍全部是男性，生活上頗有些不便。她卻不在意這些，同其他同事一起晒太陽、鑽管溝、上下爬梯，全然不覺自己是個女性，和大家一樣奮鬥在自己的崗位上。白天在現場拍照記錄，晚上回來整理資料;沒有泊位、潮位和下雨的時候，在家裡統計已完成的工程量和整理照片;這就是她在工作現場的寫照。只要在現場，她就配合專案負責人督促工人們抓緊工期，注重質量，並來回奔走為他們遞工具，遞水，工人們也感動了，用自己的實際行動來回報著她這個熱心的女同志。專案終於在2008年7月順利地完工，整理的資料和照片順利通過業主的稽核。在這個專案中，她負責的資料和照片整理都有條不紊，連專案負責人也誇道：“有你在，我就不用操心資料了。”經過這個專案的磨練，她對加固工程的施工有了深刻的認識，豐富了她的加固業務知識。

在沒有現場檢測專案時，她利用這段時間通過書本、網路瞭解新知識，檢測新技術，學習專業知識，不斷提高自己的業務能力，虛心向老師傅請教，逐步把自己鍛鍊成為一名出色的檢測人。經過了幾年的檢測工作鍛鍊，她已能獨立承擔一些碼頭檢測專案。2009年1月，離她結婚的日子只有半個月了，她卻毅然接受了深圳招商港務10泊位改造工程質量檢測專案。她深知領導派她出去是信任她，她不能辜負他們。該碼頭屬於π型樑板式碼頭，必須在低潮的時候進行檢測。低潮都是在早上5點左右，她一早便和同事們等在了碼頭上。僱傭了2條小船，冒著漲潮落潮出不來的危險，幾乎是躺在小船上，拿著探照燈，穿著救生衣，帶著安全帽，鑽入碼頭底下，進行相關檢測。在一天4、5個小時的檢測時間裡，她緊張而有序的安排著檢測工作，比預期的完成時間還提前1天完成了檢測工作。通過一個個現場檢測工作的實踐，她的組織能力、溝通能力得到了提高。未來的檢測道路很長，要學習的東西也很多，她也正在學習該如何將經營做好，將檢測做大做強。

她也擔任著檢測中心的團支部書記。由於我們的工作性質，工作地點分佈全國各地，年輕同志經常難得碰在一起，為了能拉近年輕同志的距離，她想方設法地組織大家去唱歌，燒烤，增進同志之間的友誼。哪位同志有生活上什麼困難，她也盡全力去幫助他。

平凡與偉大緊密相連，在現代社會中，有些人不願做那些認為是平凡的事，而xx同志就是用這些平凡的事蹟踐行著“三個代表”重要思想，她沒有轟轟烈烈的偉業，也沒有驚天動地的壯舉，只是在平凡的工作崗位上把平凡的事做得那麼不平凡，用自己的行動，實踐著一個普通共產黨人的先進性。雖然取得了一些成績，但她絕不滿足，她將繼續在本職崗位上，與時俱進，迎接新挑戰，創造新業績，繼續展示巾幗不讓鬚眉的風采!

農村優秀黨員先進事蹟材料2

__市第三中學黨總支下設五個黨支部，共有共產黨員152名。在上級黨委的正確領導和指導下，學校黨總支堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，以增強黨員意識、提高黨員素質、構建黨員隊伍建設長效機制為重點，緊緊圍繞學校教育教學工作中心，服務大局，樹立和落實科學發展觀，不斷增強黨員隊伍和基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，為構建和諧校園、推動學校健康發展提供堅強的政治動力和組織保證。學校在全面推進素質教育、辦出特色方面取得了可喜的成績，廣大教職工的工作熱情和積極性得到充分的調動，學校的聲譽日益提高，取得了良好的社會效果。

一、抓好乾部隊伍建設，提高領導學校改革和發展的能力。

領導班子建設是黨總支建設的重中之重，也是搞好學校工作的關鍵所在。學校按照市教育局黨委的要求，把樹立和落實科學發展觀、“辦人民滿意名校”落到實處，著力提高校領導班子領導水平和執政能力。班子成員以自覺學習，加強團結，勤政務實，廉潔自律為準則，認真貫徹黨的教育方針，執行國家各項政策法規和上級檔案指示精神，積極參加領導幹部培訓班，將自學與集體學習相結合、政治理論和業務學習相結合。一年中，班子成員先後到外地學習先進學校的教育思想和方法，提高管理能力。學校領導班子分工協作、職責明確、獨擋一面，班子中每一名成員，都把各自分管的工作，當成促進學校發展的事業來做，發揮了工作的主動性和創造性，

中層幹部是學校的中堅力量，負責具體工作的落實，為使更多德才兼備的人才脫穎而出，學校繼續深化人事制度改革，於3月開展了“中層幹部大討論”活動，使中層幹部對自身有一個明確定位；8月，順利開展了第二輪中層幹部競聘，6名優秀教師通過競聘走上領導崗位，充實了幹部隊伍。根據學校實際，按照工作下移的原則調整了支部劃分，增補了支部委員，增強了支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，校黨總支在教育局首屆學校黨建優秀成果評選活動中受到通報表彰。

二、建立健全黨建長效機制，完善制度建設，使組織生活制度化、規範化。

結合學校黨支部自身的特點，建立健全長效機制，使我校黨支部的組織生活更加制度化、規範化。黨總支不斷加強規範管理，建立健全了具有可操作性的有關黨內生活、組織發展和監督管理等制度，使黨建工作有法可依、有規可循。黨總支將制度法規建設貫穿於黨總支的各項工作之中，並與校務公開、教代會工作制度相互滲透、有機統一。在班子建設和監督管理方面，進一步明確議定了學校決策程式，正確擺正了校長、書記、校務會議、支委會以及教代會各自在學校決策工作中的角色地位。在教師培養工作中，先後制定並落實了“教師培養三六九工程”、新教師崗前培訓制度等多項制度，黨總支與行政、工會一起關心青年教師的成長和進步，為教師政治業務上的進步創造條件，搭建舞臺。舉辦了青年業餘黨校，加強了青年入黨積極分子的推優、培養、考察、發展的力度，進一步完善了黨員聯絡積極分子制度，努力營造富於進取、積極向上的良好政治氛圍，黨員教師已成為學校教育教學中的骨幹。在“雙評”工作中，黨總支將“雙評”工作分為動員學習、總結自評、民主評議、表彰處理四個階段，將黨內評議、黨外評議及自我評議相結合，制定了工作程式，優秀黨員及優秀黨支部的事蹟在學校網站上刊登，使黨員及教師學有榜樣。這些制度和措施的建立和完善，保證了支部工作正常、有序地開展，使組織生活更加制度化、規範化。

三、加強師德師風建設，全面提高育人水平。

校黨總支將抓師德建設、樹良好教風作為重要工作，常抓不懈。學校制定了《x市三中教師職業道德標準》，要求教職工認真學習遵守。提出“兩個強調”，一是強調學校幹部隊伍要加強政治學習，用理論凝聚教師；改進工作作風，用人格凝聚教師；加強交流合作，用情感凝聚教師。二是強調教職工要愛學生、愛崗位、愛學校，讓學生成才、讓家生放心、讓社會滿意。呵護學生成長，尊重學生人格，不準體罰和變相體罰學生。為構建學校、家庭、社會三結合的教育網路，學校印製了家庭、學校聯絡本，每學期召開一次家長會，向家長宣傳家校配合的重要意義，讓家長了解學生在校情況，教師瞭解學生校外表現，積極探索家校配合的最佳途徑。

四、以教育教學工作為中心，發揮黨員先鋒模範作用，不斷提高教育教學質量。

教育教學是學校的中心工作，總支、支部立足中心開展工作。新一輪的課程改革，對教師們提出了新的挑戰，我校沒有等待與觀望，而是積極投身其中，探索適合三中的教學管理模式。一年來，總支成員工作在教育教學第一線，抓課堂、促教改，加強調研，參與聽課評課，積極鼓勵中青年教師搞創新，組織教師參加省、市培訓，轉變教育觀念，撥專款2萬元作為科研經費，免費為教師徵訂教科研所需的書籍，支援教師開展教科研活動。廣大黨員教師始終工作在第一線，不辭辛苦，勤於奉獻，積極開展各種業務競賽活動，在教育教學中取得了顯著的成績，在學習、工作、生活的各個方面為廣大群眾起先鋒模範帶頭作用，在教育教學方面取得了令人矚目的成績:全年共有18名教師在全國及省、市級課件、優質課評比中獲獎；3名教師被評為“x省骨幹教師”，6名教師榮獲市“教學標兵”稱號；7名教師分別榮獲“x省優秀青年教師”、“x市十大傑出青年教師”、“x市優秀青年教師”、x市“名師”和“教壇新秀”稱號，40餘名教師的教學論文在各級各類報刊發表，校長高雲洪被評為“x省骨幹校長”。

經過全校師生的共同努力，__會考，1046名考生500分以上308人，全市最多，超第二名學校37人，平均分448.5分，全市第一；大學聯考在生源較差的情況下實現了歷史性突破:5人達到本科一批錄取分數線，27人達到本科二批錄取分數線，127人達到本科三批錄取分數線，專科上線459人，本科上線率為51.6，創歷史新高。文史類考生郭建革數學成績150分，總成績602分，位居全市第20名；理工類考生孫素君總成績618分，位居全市第170名。據市教育局統計，在市普通中學平臺評比中，大學聯考16項考核指標我校12項名列第一，作為普通中學的代表，我校在市教育局2006年大學聯考研討會中作典型發言。

農村優秀黨員先進事蹟材料3

黨的基層組織，適當的全部工作和戰鬥力的基礎。近年來，在區、鎮黨支部的正確領導下，在基層黨組織和全體黨員的共同努力下，小王莊鎮強家墳村黨支部以黨的十七大精神為指標，認真貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，加強基層黨組織建設，在組織的各項活動中，取得了顯著的成績，起到了基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。

目前強家墳村共有276戶，880人，其中黨員37人。全村共有耕地94畝，菜地100畝，農業總產值約80萬元。勞動力430人，其中常年外出100人，人均收入1800元。村內道路已基本實現硬化且道路狀況較好，水利、電力設施完備。自強家墳村黨組織成立以來，確確實實做了不少人人稱道的好事。

一、堅持以黨支部為核心，加強村組兩級班子自身建設。在鎮黨支部、政府的正確領導下，堅持黨的基本路線，強家墳村黨支部從本村實際出發，創造性地開展工作，工作思路清晰，措施得力；堅持民主集中制原則，嚴格執行集體領導與個人分工負責相結合的制度，使班子成員間團結協作，班子整體功能發揮得好，具有較強的凝聚力、號召力和戰鬥力；注重加強黨風廉政建設，兩委班子成員中沒有違紀、違法問題的發生。在黨支部及村民的共同努力下，強家墳村發生了翻天覆地的變化，村民富裕了，村莊亮麗了，村子整體氛圍也更加和諧了。

二、加強組織建設，發揮黨員的先鋒模範作用。切實做好入黨積極分子的聯絡和培養。在認真學習、領會上級黨組織的檔案的基礎上，強家墳村黨支部積極開展各項黨建工作，認真研究部署黨員發展工作，制定發展黨員的年度和學期計劃，召開專門會議，研究確定入黨積極分子和重點培養物件，明確培養任務。做好黨費的收繳、黨員日常教育等常規組織工作。堅持民主集中制，提高黨員評議工作質量，在廣大村民中開展民主評議黨員活動，發揮黨員在工作、生活等方面的先鋒模範帶頭作用。

三、學習活動制度化、多樣化。制定村學習制度，堅持學習，所有黨員認真記錄，認真思考，踴躍發言。定期召開支部大會，學習時事政治與相關政策檔案；堅持集中學習與個人自學相結合，做到學用結合，在實踐中提高工作能力。把開展《廉政準則》學習宣傳教育活動作為我村工作的一項重點。在學習中，班子的整體素質得到明顯提高，廉潔勤政、爭先創優和服務意識得到增強，為進一步加強黨員隊伍建設，做好新時期的組織工作和思想政治工作起到積極的作用。黨支部班子成員認真履行黨風廉政責任制，帶頭做到清正廉潔、嚴於律己、無違法亂紀現象。

四、抓村莊建設，改善居住環境。為加快舊村改造步伐，使村民住上經濟適用、功能完善、安全美觀的新民居，在徵求村民意見，充分尊重村民意願和選擇的前提下，根據《x省農村新民居規劃建設指導意見（試行）》，村莊將根據村莊規劃要求新建居民住宅樓一方面將改善村民的居住環境，另一方面適應逐漸擴大的村人口規模。為進一步方便村民出行，改善鄉村面貌，村黨支部及村委會成員積極奔走，籌措資金，對部分村級公路進行翻修，改善村莊交通環境，為強家墳村爭取更廣闊的發展空間打下良好基礎。村子還成立了護村治安巡邏隊，白天黑夜分組進行護村巡邏，維護村莊治安和公共設施，為群眾護村保平安。

五、抓產業培育，增加群眾收入。2008年7月按照上級部署，結合運河區“三年大變樣”的總體安排，決定對強家墳村富強市場進行升級改造。當時村兩委班子及部分村民代表想不通，村黨支部作為黨最基層的戰鬥堡壘堅決執行上級的決定，只用了十幾天就做通了村委及村民代表的工作，並召開了全體黨員和村民代表會議，一致通過了對市場的升級改造。待專案確定後，還成立了以支部副書記李文江為組長，其他班子成員參加的市場建設小組，還選出了三名村民代表對市場建設進行全程監督、管理。

改造後的富強市場地25畝，新增門臉120間，共能容納商戶700餘家，市場以經營水果、蔬菜、副食百貨為主，從業人員約1200名，預計年產值1.2億。升級改造後的富強市場不僅使商販們的經營環境得到改善，更美化了鄉村面貌，也為本村及外來務工人員提供了更多的就業機會。新市場還設立了專門的市場管理辦公室，制定了市場管理制度，規範和保障商販們正常經營。

六、抓文明建設，豐富群眾生活。為豐富群眾的精神文化生活，強家墳村建起了村文化廣場1個，佔地約300平方米。同時建成了文化活動室、閱覽室，配有法律法規、科技知識等方面書籍近千冊，為群眾查詢各類知識資訊提供了便利。村子還成產了紅白理會，可容納幾百人同時就餐，解決了群眾辦事煩、擠、東借西借的難題。村子設有健身器材，籃球場，乒乓球場供村民在工作、生活之餘鍛鍊身體，併為每戶訂閱報紙一份，以增加村民對時事的瞭解，使村民自覺學文重教、崇尚科學，形成良好的村文化氛圍，為社會主義新農村建設提供良好的文化環境。

七、心繫村民，發放福利惠及全村。強家墳村按照女性年滿55週歲、男性年滿60週歲每月發放150元的標準為村民發放補貼，保證老年村民的基本生活。自07年開始，村子為村民代繳每年20元的農村合作醫療費用。臨至春節時，還為全體村民發放米、面、油等日常用品，並對考取大學的本村大學生提供3000元的獎學金，以鼓勵學子們積極上進，踏實求學。

八、為紮實推薦我村的創先爭優活動，我村專門召開了創先爭優動員大會，傳達各級黨委有關會議檔案精神，學習各行各業先進基層組織和優秀共 產 黨員的典型事蹟。同時利用懸掛宣傳牌、張貼標語、發放明白紙等多種形式加大宣傳力度，努力在全村形成學習先進、崇尚先進、正當先進的良好風氣，廣大黨員群眾吸引到活動中來，自覺地參加創先爭優活動，形成一個幹事創業的良好局面。以建立“五個好”先進基層黨組織、爭做“五個表率”優秀共 產 黨員為主要內容的“創先爭優”活動為契機，結合工作實際，通過設定黨員先鋒崗、設立黨員示範視窗等方式，充分發揮全體黨員的示範、帶動和輻射作用，切實推動科學發展。

總之，作為基層黨組織要不斷總結工作經驗，積極引導黨員牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀、堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。今後，強家墳村黨支部將在市、區、鎮黨支部的領導下，做好各方面的工作，充分發揮村黨支部的戰鬥堡壘作用，使強家墳村黨務工作不斷取得進步。

農村優秀黨員先進事蹟材料4

城關信用社現有在職員工10人，其中黨員5人，佔職工總數的50%。一直以來，在縣委、縣政府**聯社黨委的正確領導下，認真貫徹黨的十七大和省九次黨代會精神，與時俱進，開拓創新，狠抓黨的建設，積極開展基層黨組織建立工作，充分調動廣大職工的積極性和創造性，有力推動了農村信用社各項工作的全面展開。截止2011年5月末，各項存款餘額達13041萬元，較年初增長602萬元，各項貸款餘額達16735萬元，較年初增長2639萬元，累計投放各類貸款9377萬元，其中累計投放農戶貸款7319萬元，佔各項累計發放餘額的78.06，強有力的支援了地方經濟的建設。

一、強化組織領導，狠抓班子建設

只有抓好黨的領導班子建設，發揮黨支部的政治核心作用，以強有力的思想政治工作，才能形成凝聚人心求發展的合力。領導班子的工作作風、精神面貌、自身形象直影響著每一位員工。因此，城關信用社黨支部一班人首先從自身抓起。

一是堅持每週四進行的集中學習，每次學習不少於兩個小時。通過常抓不懈的學習，班子成員的政策理論水平和業務能力都有不同程度的提高。

二是嚴格黨的**生活會制度，堅持半年舉行一次班子**生活會，在班子內部形成**、團結的氛圍，遇事多開展批評與自我批評，對重大問題，都經過班子集體研究討論決定，從而增強了班子的整體合力。

三是落實領導分工負責制。將單位的各項工作任務分解落實到了每個班子成員，作到了分工明確、責任清晰，既相互分工又相互協作，整個班子團結協調，戰鬥力明顯增強。

二、充分發揮黨員的先鋒模範作用，努力塑造一支好的黨員隊伍

為了提高黨員的黨性覺悟，發揮黨員的先鋒模範作用，城關信用社黨支部開展了黨員“五帶頭”活動。即黨員帶頭學習，帶頭遵守金融職業道德規範，帶頭廉潔自律，帶頭為單位排憂解難，帶頭創業績。信用社的各項工作，都有黨員率先垂範，因而目標達成度高，效果好。通過黨員“五帶頭”活動，使黨員提高了覺悟，鍛鍊了黨性，提高了能力，也增強了黨組織的凝聚力、戰鬥力。

三、不斷深化改革，建立良好工作機制

一是在黨風廉政建設方面，堅持幹部述職述廉制度，每半年工作結束時，班子成員面向全體員工述職述廉，達到自我約束，群眾監督的目的。二是建立了政務公開制度。堅持重大決策社內公開制度，提高了辦事效率，杜絕了吃、拿、卡、要、報等不良現象。

四、以發展為中心，創造良好工作業績

城關信用社黨支部牢固樹立科學發展觀，堅持“穩健經營、穩步發展”的經營理念和“爭創一流金融機構”的奮鬥目標，時刻把發展業務作為第一要務。面臨激烈的市場競爭，領導班子以強烈事業心和責任感發揮共產黨員的先鋒模範作用，帶領全體職工敢於拚搏，不畏艱難，使各項業務上了一個新臺階。

五、積極服務“三農”，受到群眾、政府好評

堅持把維護好廣大人民群眾的根本利益放在工作的首位，把黨和國家在農村的金融方針政策落實到實際工作中。按照省聯社和市辦事處的部署要求，積極開展了“三信”評定信用工程，截止2011年5月末，共評定文明信用村3個，文明信使用者7521戶，核發貸款證1254餘本，新增企業、個人貸款授信980萬元，較好的解決了當地“三農”資金需求，為支援地方經濟發展做出了積極貢獻，實現了信用社、農民和政府“多贏”。由於工作出色，連續幾年被**鎮人民政府授予“支援地方經濟建設先進單位”榮譽稱號。

農村優秀黨員先進事蹟材料5

XX縣地方稅務局XXX稅務所黨支部，在縣局黨組和XXX鎮黨委、政府的正確領導下，以黨的精神和科學發展觀為指導，切實踐行科學發展觀，保持黨的先進性，充分發揮了基層黨組織的戰役堡壘作用，讓黨旗在稅收一線高高飄揚。

求真務實的領導班子

該所領導班子果斷貫徹縣局黨組確定的工作思路，屢次召開討論會，探討工作，理清思路，制定切實可行的落實方案。一是加強學習，不斷提升駕馭新時期稅收工作的能力。通過組織黨員幹部認真學習中共和十八屆三中全會精神，展開《帶著感恩的心往工作》、《芝麻官悟語》等讀書活動，豐富了領導班子的知識面，進步了理論素養。堅持理論聯絡實際，從群眾中來到群眾中往的原則，班子成員年人均下戶達120屢次，具體瞭解並把握稅源狀態，往年3月份，依照企業訪談活動要求，班子成員通過與企業召開座談會，深進現場調查等情勢，全面瞭解金融危機以來，企業的生產經營情況，正確判定收進情勢，面對較大的任務缺口，承諾不向企業收過頭稅。企業的一些廠長經理紛紜表示，稅務部分的這類做法，無疑對企業是大力支援，並承諾在今後工作中一定努力經營，照章納稅，共同營建和諧的徵納關係。工作之餘，班子成員堅持自學相干業務知識，XXX同道積極堅持法律學習，報考並通過了國家司法考試，取得***頒發《中華人民共和國法律職業資歷證》，成為全市地稅系統第一個取得司法資歷證書的稅務工作者。二是堅持民主集中制原則，確保班子團結，該所領導班子始終堅持步調一致，充分發揮集體聰明，對重大題目決策、經費開支、納稅戶的停歇業、案件審理、報批事項核實等堅持通過召開所務會議集體討論決定，既增強了工作的透明度，又增強了班子成員獨立思考題目，解決題目的能力，進而推動了決策管理的民主化、規範化、科學化。班子成員間團結協作，補臺不拆臺。工作中各負其責，大膽創新，既明確分工又能相互配合，既相互支援又相互提示，構成了一個民主、團結、和諧的領導群體。三是充分信任同道，創新工作思惟。2013年面臨轄區經濟出現明顯下滑的趨勢，轄區單一產業鏈式的稅源結構受衝擊較大，針對較高增幅的稅收任務與實際稅源差距較大的實際情況，所領導班子，及時理清工作思路，迎難而上，大膽決策，首先解決人的題目，明確了人是幹好各項工作的第一要素，及時整合人力資源，抽政治素質強、業務精的黨員充實管理氣力；其次是解決落實題目，班子成員各帶一組，深進轄區在瞭解管戶底子的同時，特別加強對一次性稅源資訊的蒐集，並指定責任心強的黨員專人周密監管，收到了良好的效果。XX自然汽工程XX段開工後，班子成員前後10屢次深進工地及專案部進行調和，該工程建築營業稅35.64萬元已全部徵收進庫。再次是解決責任題目，對全年目標任務進行細化、量化層層分解落實，領導親身參與，嚴格賞罰機制，構成了人人肩上有擔子，齊心協力抓徵管的良好工作氛圍。四是清正廉潔，務實高效，所領導班子在認真學習、廣泛宣傳《懲防體系建設》、《廉政準則》的基礎上，認真落實精神，著力推動單位黨風廉政建設和反***工作。通過完善制度、組織全體黨員重點學習有關資料、納稅人徵求意見和建議等情勢，確保隊伍的純潔性。

年富力強的黨員幹部隊伍

該所現有幹部職工10人，均勻年齡37.5歲，大專以上文化程度9人，中***員7名，佔總人數的70%，自2009年以來，該支部前後發展黨員4名，受鎮黨委表彰優秀黨員3人次，XXX同道被推薦為XX縣第十五次黨代會代表。2008年以來該所支部前後有4名同道被縣局黨組提拔擔任中層領導，3人7次被縣局表彰為優秀公務員，1人榮立三等功1次。2013年謝XX同道被XX省地方稅務局表彰為“優秀稅收執法職員”，XXX同道被XX省地方稅務局表彰為“優秀基層稅收伏務職員”，這兩名同道還被市地稅局表彰為“百名業務能手”。在上級局業務抽考中，該所近90%的同道參加了考試並獲得了較好成績。平常工作中，黨員總是堅定地走在最前面：在辦公地址兩次搬遷的過程當中，同道們不怕髒不怕累，齊心聚力，協同作戰，沒有因搬遷而影響工作；在平時的業務工作中，他們的工作能力和工作質量得到了領導、同道們和納稅人的認可，成為完成工作任務的中堅氣力。正是由於具有這樣一支年富力強、樂於奉獻的黨員幹部隊伍，為我們完成上級交給的任務提供的堅實的人力保障。

高效的工作機制

制度管人是最有效的管理方式。依照目標責任制的要求，該所通過實踐完善，初步構成了目標管理、制度建設、監督檢查、考核賞罰“四位一體”的管理體系，將年度工作目標分解為稅收任務、稅源管理、綜合管理、班子及隊伍建設、階段性重點工作等目標，對每一個目標又進行了細化，按月以表格情勢向各管理崗下達月份目標任務，從而把軟任務硬化，把硬任務量化，做到人人有任務，個個有指標，構成了切實可行的目標體系，有效地解決了目標不明確，責任不到人，工作推委扯皮的題目，確保所上各項工作任務落到實處，規範了管理，進步了效力，使該所的各項工作都能在良好的制度和目標任務下自覺、正常運轉。依照規範化管理的要求，該所以文書資料、報表為載體，重點抓好“三個規範”：一是依照收稅***職責要求，規範工作流程，特別是完善了以徵管資料為重點的稅收***徵前稽核簽字制度；二是依照服務體系建設目標，完善了文明用語、服務忌語、禮節標準等制度，對著裝、語言、舉止、紀律等進行規範；三是對辦稅過程當中觸及的各類事項制定了現時辦結制、預約服務、延時服務制度，進一步規範了服務標準。強化效能監督體系，確保各項制度真正落到實處。每項任務都安排具體的目標、時限，在執行過程當中，堅持個人自查，組長檢查，所長督察，對檢查中發現的題目嚴格追究當事人責任。完善考核賞罰辦法，狠抓目標責任的落實，對幹部的德、能、勤、績進行分類考核，把考核結果與評先掛鉤，構成了有效鼓勵，啟發了職工的“內動力”，在所內構成了識大體、顧大局，比拼爭先、爭做貢獻的良好局面。

平凡而輝煌的業績

正是由於有了求真務實的領導班子、年富力強的黨員隊伍和高效的工作機制，該所連年能夠高質量的完成各專案標任務。實現了收進任務從2007年的624萬到2012年總收進突破億元大關，再到2013年15262.78萬元的奔騰。實現了從2008年的徵管質量考核相對落後到2013年的連續五名列前矛，連續屢次被縣局表彰為創佳評差優越單位，被鎮黨委表彰為先進單位、優秀黨支部。以文書、申報資料為載體，以申報稽核、納稅評估、專項檢查為手段的系統性稅源管理辦法遭到了縣局領導的認可，並於2013年7月在該所召開了全域性資料建設現場會……榮譽就是組織對該所支部工作的肯定。面對榮譽，不驕不躁，將榮譽作為工作的出發點，把榮譽視為工作動力，在工作中無需揚鞭自奮蹄是該支部全體黨員幹部的共同心聲。牢記“為人民服務”的宗旨，在“爭先創優”的大潮中，富有生氣的XXX所黨支部的同道們又開始用青春和赤誠在平凡的工作崗位上譜寫著奮進之歌。

農村優秀黨員先進事蹟材料6

橋西社群自創先爭優活動開展以來，社群黨總支從廣大居民需求出發，主打文化建設品牌，築牢為民服務基礎，不斷推進和完善社群管理民主建設，圍繞“繁榮社群文化生活創先進提高為民服務質量爭優秀”活動主題，帶領廣大黨員幹部和群眾圍繞提高為民服務質量、繁榮居民文化生活和加強基層組織建設履職盡責創先進、立足崗位爭優秀。

一、加強社群居民文化建設，提升社群黨組織的向心力

一是學習型家庭建立活動凸現成效。社群黨總支高度重視精神文明建設，積極推進學習型家庭建立活動，使社群家家自覺學習、人人主動學習蔚然成風，家庭文化氛圍日益濃厚。在開展的巾幗模範行動中，組織失業婦女參加插花、家政、電腦等各類就業培訓，鼓勵廣大婦女讀書成才、做學習型女性，自立自強，當創業先鋒。在開展的家庭文化建設活動中，組織居民收看錄影，學習有關黨的政策、法律法規、家庭教育等方面的知識，開展“文明的社群、學習的家”讀書徵文比賽。在開展的“特色家庭”評選活動中，評選表彰了“好母親”“好媳婦”“婚姻新風戶”“好居民”“好妻子”“好婆婆”等xx位學習型婦女和xx戶文明家庭、6戶平安家庭。二是文化品牌社群建設有較大突破。面對橋西社群群眾性文體活動蓬勃發展的新形勢，從滿足人民群眾日益增長的文化生活需求出發，社群黨總支及時調整工作思路，確定了以文化建設為特色的發展之路。在整合社群文化資源方面，吸納社群文藝愛好者並免費為他們提供舞臺，並把社群各項工作以群眾喜聞樂見的形式融入文化活動之中，為社群文化的繁榮發展奠定了基礎。在加強社群文化隊伍建設方面，發揮黨員文藝骨幹模範帶頭作用，把社群內各個層次、各個界別人員團結和凝聚起來，建立健全組織，調動社群群眾參與文化建設的積極性，擴大社群文化的覆蓋面和影響力。

二、完善社群便民服務功能，增強社群黨組織的凝聚力

為增強社群黨組織的凝聚力，橋西社群黨總支從完善社群便民服務功能入手，著力解決社群居民關注的熱點難點問題。一是整合社群服務資源。在瞭解民情，建立民情檔案方面，發放《“我為社群建設獻一策”徵求意見表》和《社群志願者註冊登記表》，分別對各類黨員、社群志願者隊伍和弱勢群體進行摸底登記，採集技術特長、興趣愛好、服務意向、老人身體健康狀況、兒童入學情況、家庭生活情況等個人資訊資料。建立居民健康檔案及孤寡、老弱、病殘、特困、留守兒童等弱勢群體檔案，重點建立60歲以上老人健康檔案及80歲以上老人檔案。在服務團隊建設方面，重點用好三支隊伍。建立一支社群創業聯盟，探索以創業促就業新路子，對社群創業者開展開業指導、政策諮詢、專案推介、創業培訓等創業服務。截止目前，幫助申請小額擔保貸款8萬元，免費提供創業培訓52人。成立一支社群文體演出隊。在社群黨員志願者中的文藝骨幹倡導和發動下，成立了社群文藝隊伍。黨員志願者在社團的文藝創作上把好政治方向關，在排練、演出中當好表率，在日常生活中關心團結困難隊員，增強了社團的凝聚力。社群xx0餘人的志願者服務隊中，有30餘名黨員骨幹，社群黨總支根據黨員志願者的特長、愛好、意願組成教育輔導、愛心幫扶、醫療衛生等多支志願者服務隊伍，他們走家串戶，主動積極地開展為老、助殘、幫困和精神撫慰等方面的服務，為居民解決實際困難。二是創新社群服務載體。社群高標準建立了為民服務全程代理中心，設立了計劃生育、社會保障、民政、黨員服務、司法諮詢等服務視窗。設定調解室，主動排查社群內的矛盾糾紛；設立電子螢幕、便民服務欄為社群發揮服務功能開闢了多種渠道。三是堅持開展“黨支部在行動”、“察民情、訪民意、解民憂、促和諧”活動。積極和上級共建單位聯絡，召開由特困群眾、信訪戶、老黨員、老模範為代表的幹群座談會，聽取群眾意見建議，商討解決困難的辦法措施。記一本《民情日記》，認真記錄、梳理問題矛盾，問題逐一研究、措施逐一制定、責任逐一明確、整改時限逐一兌現，堅持一改一銷，辦結事項及時通過社群黨務、政務公開欄向居民反饋告知。

三、推進社群管理民主化，彰顯社群黨組織的親和力

社群黨總支發揮核心作用，整合社群黨群資源、行政資源和各類社會資源，與轄區內河瀝派出所、河瀝二院、東津國小等單位開展共駐共建活動，構建上下對應、工作聯動的社群黨建工作網路。一是成立黨建工作指導協調委員會，定期召開會議，深入開展黨建工作聯創、思想工作聯做、社會治安聯防、環境衛生聯搞、文體活動聯誼等共駐共建活動；二是以社群居民為主體，規範社群民主議事和社群黨員議事會制度。完善了黨務、政務公開和民主管理的各項制度，建立了社群矛盾糾紛調解會、社群警民懇談會制度，加強與各類黨員的溝通聯絡，構建起上下協調、左右貫通的社群黨建工作新格局；三是推行“四位一體”工作模式，盤活社群組織資源。立足於“小社群、大服務”的思路，充分發揮和協調轄區各單位在社群建設中的作用，增強了居民的認同感和歸屬感，提高了為民服務水平。

通過紮實開展創先爭優活動，橋西社群黨組織的凝聚力得到進一步增強，黨員幹部的執行力和表率作用得到充分地體現，廣大居民共建文明和諧社群的熱情越來越高漲。

黨的基層組織，是黨的全部工作和戰鬥力的基礎。黨的領導能不能得到加強和改善，從嚴治黨的方針和幹部的隊伍建設能不能落到實處，歸根到底取決於黨的基礎組織建設狀況。廣豐縣農機局黨支部現有正式黨員21人，退休黨員2人，長期以來，在農業局黨委的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中全會、xx同志系列重要講話精神，堅持緊扣我縣農業機械化的中心工作，認真落實上級黨委的各項檔案精神，在全體黨員和同志們的共同努力下，農機局黨支部注重開展“踐行黨的群眾路線，爭做愛崗敬業模範”，開創了黨建工作新局面，樹立“為民、務實、清廉”工作作風，加強黨組織建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，為我局的農機化工作的開展提供了強大的思想政治和組織保障。

一是以踐行黨的群眾路線為指導，切實加強班子自身建設。

領導班子、領導幹部帶頭深入學習黨的十八大、十八大三中全會精神和xx同志系列講話精神，同時組織好全體黨員的學習、實踐活動。採用領導專題導讀、專家講座、觀看專題教育片、討論交流等形式，提高學習的實效。通過深入踐行黨的群眾路線，領導班子進一步增強了黨的意識、群眾意識和自律意識，提高了立黨為公、執政為民的自覺性，明確了權為民所用、情為民所繫、利為民所謀，增強了團結，提高了戰鬥力。

二是以增強黨的先鋒模範作用為重點，切實加強黨員幹部隊伍建設。

對黨員和入黨積極分子定期進行教育培訓，保持黨員思想的先進性，行動的規範性，使黨員的先鋒模範作用得到體現。在發展黨員的工作中，將那些素質高、品德好、思想上進的群眾吸收到黨組織中，嚴把黨員的“入口關”，及時為黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。抓好年輕黨員的崗位技能培訓特別是年輕黨員業務骨幹的培訓，建設一支精通農機各項法律法規，能熟練操作計算機的黨員業務骨幹隊伍；加強對黨員中層幹部的管理培訓，建設一支綜合管理能力強、善於解決難點問題的黨員管理幹部隊伍；加強對高層次、複合型黨員專業人才的培訓，造就一支緊跟農機發展趨勢、熟悉農機市場發展規律、擁有先進管理理念的黨員農機專家隊伍。力爭打造“思想政治好、工作實績好、服務基層好、廉潔奉公好、遵紀守法好”的“五好”黨員隊伍。

三是實行規範化、制度化管理，推進黨的組織建設。

我支部黨組織建立了一套完善的規章制度，認真執行黨章及局黨組織下發的各項條例，結合實際制定了具體的工作制度和實施辦法，使黨的生活和組織建設有章可循，以規範和制度來保證黨建工作和黨組織作用的發揮。一是加強支部班子建設，選配好支部委員。把思想政治素質高、群眾基礎好、熱心黨務工作、具有奉獻精神的黨員選出來擔任支部委員。二是建立、健全民主生活會制度。將民主生活會作為支部緊密聯絡黨員群眾的交流平臺，建立相應的規章制度，確保民主生活會的有效開展。三是建立完善的學習制度，確保黨員終身學習，永葆黨的先進性。通過實行規範化、制度化管理，使支部建設始終處於一個健康、有效、規範、良性的發展狀態。

四是以黨建促發展，各項工作成績顯著。

通過深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，支部形成了開拓創新、精誠合作的領導班子，形成了幹部黨性強、作風正、實事求是、密切聯絡群眾的工作作風，全域性黨員幹部牢固樹立為“三農”服務意識，把黨的工作和中心工作有機結合起來。一是建立了“一站式”服務大廳，設立了“領導值班崗”、“黨員先鋒崗”、“黨員示範崗”。以農機使用者滿意程度作為考評黨員幹部工作實績和效率的重要標準，把為農機使用者服務貫穿於農機工作的全過程，堅持在管理中服務，在服務中管理。要求黨員幹部嚴格履行服務承諾，實行限時辦結制、首問責任制和一次性告知制，有效杜絕了“門難進、臉難看、事難辦”等不良歪風，贏得了前來辦事的群眾一致好評。二是不斷加強農機相關政策宣傳，不斷推廣農機新技術，千畝馬家柚黨員示範基地的工作卓有成效，榮獲了省級“果園全程機械化示範基地”榮譽稱號。三是20xx年爭取到2個省級財政“以獎代補”維修網點名額，率先在縣城及洋口打造了兩個二級農機維修服務中心，實現了我縣農機維修服務中心“零”的突破。這也是我局黨支部按照“政府引導、市場運作、因地制宜、合理規劃、整合資源、區域覆蓋”的建設思路開創的工作新局面———形成以機械化示範區為依託，逐步建立各鄉鎮維修服務網點，建成我縣農機維修服務的網路，提升我縣農機維修業服務水平，更大滿足廣大農機戶服務需求，推動我縣農機化快速發展。四是深入推進農機社會化服務示範建設活動的開展，大力扶持農機社會化服務組織體系的建立，我縣先後有華峰、振豐、同豐農機專業合作社成立了，並且有志明農機公司和橫上上孚鑫德管業公司在積極申報縣級農機龍頭企業。