“六個圍繞、一個加強”對照檢查材料

根據縣委巡察工作安排，我認真對照“六個圍繞、一個加強”主題，緊密結合個人思想和工作實際，認真查擺突出問題，深刻剖析產生問題的原因，並認真制定整改措施，明確了下一步努力的方向。根據統一安排，現對照檢查如下。

個人基本情況及個人重大事項情況說明

本人“三公”消費嚴格按照有關規定執行，沒有職務消費，沒有公車私用，公務消費、人情消費能嚴格按照規定執行，辦公用房面積在規定範圍以內。在個人生活方面，沒有發生重大變化，也沒有巡視反饋、組織約談反饋的問題。不存在違規收送禮金、借名貴特產類特殊資源牟取私利問題。

個人工作開展情況

一是從嚴加強黨的政治建設。鎮黨委堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，牢固樹立“四個意識”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。始終堅定執行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。全鎮廣大黨員堅持加強黨性鍛鍊，不斷提高政治覺悟和政治能力，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當，永葆共產黨人政治本色。

二是從嚴加強黨的思想建設。繼續把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過黨委會、機關幹部會、鎮村五級幹部會、“四支隊伍”培訓會、宣講等方式開展常態化學習，今年以來共開展黨委會學習6次，開展“五級幹部”及“四支隊伍”培訓會3次。認真抓好習近平總書記在慶祝改革開放40週年大會上的重要講話精神、在解決“兩不愁三保障”突出問題座談會上的重要講話精神學習，抓好《中國共產黨支部工作條例》、《中國共產黨農村基層組織工作條例》學習。把“學習強國”學xxx合推廣使用工作作為一項重要的政治任務，確保學xxx合覆蓋到全鎮“每個支部、每個黨員”。

三是從嚴加強黨的組織建設。認真履行黨建主體責任，組織開展黨組織書記抓黨建述職評議考核，簽訂目標責任書，召開2018年度民主生活會、組織生活會以及民主評議黨員，印發2019年度組織工作要點、任務清單，明確黨建工作任務，有序推進村級黨組織標準化建設。認真開展中省市縣各級巡視反饋問題整改、軟弱渙散黨組織排查整頓，繼續優化村級領導班子配備和幹部隊伍結構，選派兩名幹部到村擔任支部書記、下派“第一書記”6名，“一肩挑”比例達11%。建立“兩委”幹部臺賬，離退休幹部、在職幹部、後備幹部等“三類”幹部檔案，儲備入黨積極分子50名，制定2019年黨員發展計劃。

四是從嚴加強黨的作風建設。嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神和省市縣實施細則，密切關注隱形變異“四風”新動向，要求鎮紀委每月到村督查檢查不少於1次，堅持挺紀在前、動輒則咎，管出習慣、成風化俗，我鎮範圍內未發現違反中央八項規定精神問題。持續開展“黨旗引領脫貧路”主題實踐，結合“黨員主題日活動”，實施“掃黑除惡 強基固本”工程，我鎮範圍內未發現涉黑涉惡線索。

五是從嚴加強黨的紀律建設。加大黨員破紀違法之前的教育提醒、談話處置，教育絕大多數黨員幹部遠離紀律底線。堅持運用第二種形態管住“大多數”，對黨員幹部從嚴管理、從嚴要求，對違規違紀的黨員幹部，發現一起處理一起震懾一批，今年以來查處黨員幹部違紀問題立案3起，給予黨政紀處分3人。抓好以案促改工作，充分利用身邊事教育身邊人，增強警示教育的針對性和實效性。

六是紮實開展反腐敗鬥爭。建立黨風廉政建設和黨建工作聯絡點制度，強化領導班子“一崗雙責”，切實履行全面從嚴治黨 “第一責任人”職責，根據縣委、縣紀委相關要求，研究制定《竹林關鎮黨委班子和班子成員全面從嚴治黨主體責任清單》，召開黨委會稽核通過，明確各級主體責任清單，對開展全面從嚴治黨主體責任和監督責任落實情況常規檢查考核，確保崗位職責履行到位。要求鎮紀委嚴格執行政治紀律，用好“四種形態”，認真受理群眾來信來電來訪和案件初核工作，按照案件線索五類標準進行研判處置。

七是紮實做好巡視巡察整改。我鎮長期以來都把做好巡視巡察整改作為一項重大政治任務來抓，成立各級反饋問題整改工作專班、整改工作領導小組，研究相關工作，對於中省市縣每輪巡視巡察反饋問題，都能端正態度、全面認領，及時召開黨委會議逐條研究，制定相應整改方案，列出整改清單，建立整改臺賬，並派包片領導及整改專班到村指導，督促抓好落實。

八是堅決貫徹落實中央和省委脫貧攻堅重大決策部署。認真學習習近平總書記關於扶貧工作重要論述、在解決“兩不愁三保障”突出問題座談會上的重要講話精神、胡和平書記來商調研脫貧攻堅時的講話，按照全縣脫貧摘帽總體要求開展脫貧攻堅工作。我鎮共有建檔立卡貧困戶1978戶7257人，貧困村9個，其中深度貧困村6個，已脫貧1063戶4239人，現未脫貧915戶3018人，現貧困發生率為9.25%，2019年計劃脫貧644戶2652人，2020年計劃脫貧271戶366人，實現全鎮脫貧摘帽目標。

存在的主要問題

1

黨的政治建設方面

一是落實“兩個堅決維護”能動性不足，能堅持對黨絕對忠誠，由於自身政治敏銳性不高，欠缺警惕性和鬥爭意識，認為管好自己即可，面對身邊模糊態度，未能旗幟鮮明發聲，主動鬥爭抵制。在要求班子成員時認識有偏差，工作中強調多，日常生活中管的少，導致個別同志出現一些隨意性苗頭。二是加強黨的全面領導不到位，偏重於按黨委規則辦事，對自己作為一級黨組織的書記權威和核心作用思考少，發揮作用不充分，班子合力不夠強。新任職的個別村支部對村委會、監委會的領導地位不突出，甚至存在推諉扯皮，各行其是的現象。三是貫徹落實上級決策部署不夠堅決有力。無論是在自身工作還是幹部管理，乃至抓黨建促脫貧攻堅上，存在就工作安排工作，缺乏長遠規劃和統籌考慮，在脫貧攻堅推進過程中對各級的頻繁督考排名有牴觸情緒。

2

黨的思想建設方面

一是政治理論學習不深不透，黨委中心組學習不經常，研討少，交流少，形式單一，效果不佳。政治學習自我加壓不大，平常忙於具體事務，缺乏主動性和自主性，學習原文領會不透、把握不準，存在用時才學、學用脫節的現象。二是推進“兩學一做”學習教育重“學”輕“做”，督促各支部時，在形式上次數上檢查多，但在實質效果上對黨員的作用發揮不夠關注、缺乏考核手段。三是抓意識形態工作落實不力。作為鎮黨委書記，自身沒有帶頭落實好意識形態工作責任，“搶佔陣地”意識不強烈，致使班子成員存在忽視此項工作現象，對黨員的信仰情況缺乏掌握。

3

黨的組織建設方面

一是履職擔當不徹底。在落實黨建主體責任部分工作時，行動不夠迅速，執行起來跟不上、慢半拍，對工作沒有做到全程過問，導致個別工作落實不徹底、甚至貽誤工作等。二是村級黨組織建設缺乏長效機制。在硬體上能落實到位，在軟體上一抓一動，不抓不動，全靠硬性要求、督促檢查推進黨組織建設，沒有通過建立長效機制激發村級黨組織自身動力。三是黨內政治生活中存在“老好人”思想。制度執行時緊時鬆，組織生活參加不經常。對個別班子成員自覺性不高、能動性不強，礙於情面沒有直接了當的指出來，僅僅是在民主生活會上說說而已造成一些工作被動落後。自己對“兩面人”、“小圈子”，警惕意識不高，看人看事只看表面，出了事方知看錯人。

4

黨的作風建設方面

一是為民服務意識不高。下鄉主動性不強，進村多入戶少，只注重瞭解緊要的問題，沒有把權力真正用在為民辦實事解難事上，爭取專案和資金意識不強，沒有把群眾急盼的事當成自己的事來幹來辦。二是居危思安意識弱化。憂患意識和創新精神不強，有安於現狀的想法。特別是近兩年，思想上求穩，工作中保守。工作熱情在不同程度受到了侵蝕弱化，有當“甩手掌櫃”傾向。三是分工合作意識不強。平時與班子成員及幹部談心交流少，關注思想動態不夠，出現工作“單打獨鬥”現象，由於統籌協調不到位，致使班子有分工無合作。

5

黨的紀律建設方面

一是執行規定不到位。不能嚴格遵守工作紀律，模範執行機關各項管理制度不夠，存在不按時簽到，去向報備不及時，落實紀律規定不能始終如一。二是自我約束不嚴格。過緊日子的意識不強，明知鎮機關經費有限，過於注重展示工作，宣傳牌、制度牌跟隨檢查內容年年更換，每年下來浪費嚴重。在現實生活中不能自覺抵制不良風氣，還有隨大流思想。三是紀律要求不堅持。紀律教育抓得不緊，執行紀律不嚴格，造成一些工作拖拉沒效率，部分幹部認為多幹少幹都一樣。

6

反腐敗鬥爭方面

一是履行主體責任不到位，對廉政工作中出現的新問題、新情況，研究解決不深入，思路不開闊，缺乏長遠打算和管用舉措，對落實“一崗雙責”工作中存在“一手硬一手軟”的問題。二是壓力傳導有遞減，指導鎮紀委工作強調辦案完成任務，日常監督失之於寬。個別村監委會主任監督責任缺失，不注重學習業務，存在對違紀行為發現不制止的問題，嚴重損害了黨的形象和風氣。

7

承擔巡察巡視整改任務方面

一是整改缺乏長效機制，一些問題的整改停留在制定方案，會開了話說了，但沒有采取有效手段，特別是對巡察反饋一些共性問題整改缺少長效機制。二是沒有嚴格追責，在日常幹部管理中未按照監督執紀“四種形態”追究責任，以大會通報批評代替紀律處理。三是整改效果持續性不強。缺乏深究細改精神，整改效果不明顯，一些問題還有反彈現象，屢查屢改，屢改屢犯。

8

脫貧攻堅方面

一是落實脫貧攻堅決策部署有差距。對習近平總書記扶貧開發戰略思想學習理解不到位,鎮村在抓學習貫徹上不夠徹底,向中央脫貧攻堅部署看齊還有差距。在脫貧攻堅任務繁重之際，安排的多，親自督導的少，抓落實時統籌協調不夠有力，沒能帶動其他同志形成合力。二是脫貧攻堅工作中指導有缺位，在工作部署、產業佈局、爭先創優等工作中缺乏前瞻性思維，存在就任務抓落實，有失誤才補救，系統謀劃安排不到位，工作被動，四處“救場”。三是缺乏攻城拔寨的攻堅精神。對上級安排、督查及評比，有認為不當倒數過得去就行的老思想，抱有不落伍即可的守舊思想，很少用拼搶、爭先理念對待任務落實。工作方式保守，思路創新不夠，一些好做法沒有及時總結提煉。

產生問題的原因剖析

一是政治站位不夠高。對黨中央方針政策學習理解不深入，對縣委部署要求領會不到位，特別是對習總書記指出的“咬定目標不放鬆，打贏脫貧攻堅戰”沒有很好堅持並融入各項工作，在政治掛帥，統攬大局上落實不徹底，“四個意識”尤其是看齊意識不強烈，缺乏攻堅精神，幹工作甘於平鋪直敘，面對政策指導相互衝突影響幹群關係、鎮村工作與群眾支援配合難協調，有時會產生畏難情緒。

二是黨性修養有所放鬆。在鎮黨委書記的崗位上，謀劃和指導全鎮工作中，習慣指手畫腳、評頭論足，在思想上和同志們、和群眾產生了距離。經手處理的工作多了後，對群眾的疾苦看淡了，對群眾的利益訴求看輕了，和同志們交流溝通少了。工作中有“唯上”想法，怕領導不滿意，怕檢查不合格;對群眾反映問題認為是給自己“找麻煩”，無形中脫離了群眾。

三是紀律觀念有所鬆懈。片面注重自身守紀律，甚至認為紀律靠自覺,沒有履行好黨委書記全面從嚴管黨治黨的主體責任和監督責任，形成“獨善其身”的想法，產生了紀律鬆懈、觀念淡化的情況。總覺得鎮情熟悉、工作還要靠大家來幹，不願嚴格執行紀律。對鎮村幹部管理存在“寬、鬆、軟”,對村“兩委”紀律作風抓一段放一段，不能持續跟進，尚未形成高壓態勢。

努力方向和整改措施

(一)突出政治建設，鍛造戰鬥意志

一是提高政治站位。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，把落實“兩個堅決維護”和增強“四個意識”作為最高政治原則，要將這一最高原則落實到具體工作當中，體現在每一項任務落實上，在鎮內積極謀劃運用，推動各項工作見成效。二是強化政治教育。壓實意識形態工作責任，通過中心組學習、“三會一課”旗幟鮮明講政治，強引領，抓統籌。加強理想信念教育，將重點放在堅決貫徹落實黨的方針政策和縣委決策上，黨忠誠老實，堅持言行一致，勇於擔當負責，敢於較真碰硬。三是提升宗旨意識。把群眾滿意作為第一標準，堅守一線、深入基層，拓寬社情民意反映渠道，準確把握群眾的期盼願望，努力使決策部署、發展思路、工作措施符合群眾意願;堅持將工作重心下移，深入到一線陣地和農戶家中，以務實的態度做好群眾工作，接受群眾的監督，養成在監督中工作的習慣。

(二)健全組織體系，激發黨員活力

一是建強基層黨組織。深入貫徹新時代黨的組織路線，紮實推進基層黨組織標準化建設，推行科級幹部包抓村黨支部、每週入村巡查、每月召開黨建例會、村黨支部書記每季度彙報工作的制度，重點掌握思想動態、用好“四支隊伍”力量、破解重點難點問題。二是嚴肅黨內政治生活。堅持民主集中制，在黨內不搞“一言堂”，決策前充分聽取同志們的意見;堅持黨務公開，實施前充分聽取群眾的意見;開好民主生活會和組織生活會，杜絕“老好人”思想，鼓勵同志們敢於先行發聲開炮、當面直斥其非。三是強化黨員責任擔當。推行黨員“承諾踐諾積分管理一體化”，落實示範帶頭作用，鼓勵黨員亮明身份、許下承諾，強化責任擔當，展示黨員形象，把“黨旗引領脫貧路”實踐活動抓實抓好。

(三)強化紀律執行，夯實各級責任

一是落實全面從嚴治黨“兩個責任”。帶頭加強作風養成，增強憂患意識，以鍥而不捨的決心、馳而不息的勁頭抓緊作風建設。嚴明黨的政治紀律和政治規矩，帶頭執行中央八項規定精神，大力正風肅紀，始終保持懲治腐敗的高壓態勢。二是精準運用監督執紀“四種形態”。把紀律挺在前面，把監督執紀的關口前移，在懲防並舉的同時更加註重預防，築牢思想防線。嚴抓嚴管違紀行為，時刻樹牢紀律“高壓線”，切實增強紀律觀念。三是迅速抓好整改落實。堅持立行整改見效果，問題導向補短板，從嚴對照查不足，時刻把自己擺進去，牢記職責任務，抓好班子帶好隊伍，最終形成工作、紀律“雙推進”良性機制。

(四)扛起政治責任，打好脫貧攻堅戰

一是強化習近平總書記關於脫貧攻堅批示精神學習，提高站位，堅定信念、站穩立場、自覺擔當、下茬推進。二是對標對錶，抓實脫貧攻堅各項措施。嚴格執行政策，加強工作指導，確保年度減貧任務順利完成。三是凝聚合力，管好用好“四支力量”，進一步加強對四支隊伍的管理，調動各方力量積極性，明確考核獎懲以及責任追究，用制度管人管事，積聚力量、形成合力，齊心攻堅。四是加強監督，不折不扣執行惠民政策。加大政策宣傳力度，對照政策標準，加強監督檢查，嚴肅查處違紀行為，確保脫貧攻堅政策執行不走樣、不縮水、不打折扣，落實到位。

以上對照檢査，如有不妥，請巡察組及各位同志提出批評意見。