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品牌設計師崗位職責

品牌設計師是做什麼的?本文提供品牌設計師的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。

1)設計功底深厚,具備良好的創新意識、現代意識強,對國際設計有良好的洞悉能力。


2)對品牌設計及執行有相應的經驗,善於溝通,有責任感,能出奇制勝。

品牌設計師崗位職責

3)有食品包裝設計行業經驗,或煙/酒/茶包裝行業經驗。(此條不是必備條件)


4)請將近期作品發往公司郵箱,合則約見!



設計、名片設計及其它CI、VI設計,企業宣傳畫冊、產品手冊及海報,提升企業形象;
2.根據公司專案特性、市場行情和目標客戶群體的特點和需求的準確把握,進行廣告方案的策劃、表現手段及後期出品;
3.負責各種產品包裝設計、宣傳資料等平面設計的創意和出樣;
4.在上級領導的指導下,完成平面設計工作;
5.完成領導安排的其他工作事項;
崗位職責
1.視覺傳達系、平面設計等相關設計類,大學本科3年以上工作經驗;
2.對平面設計和廣告創意有獨到見解,設計思路清晰,具有較高的設計創意及表現力,執行能力強;
3.熟練運用PhotoShop、IlluStrator、indesign等設計軟體;
4.對後期印刷、紙張和媒介有一定了解;具有一定手繪能力、攝影及視訊剪輯搭配能力者優先;

職位描述:
1.負責蒐集各類流利資訊、品牌資訊和了解最新的流行趨勢;
2.完成各季所負責系列、組別、波段的設計提案、圖稿設計、工藝要求等的製作;
3.協助完成每季產品搭配的研發;
4.負責訂貨會期間的貨品說明與推廣;
5.完成上司交付的臨時性工作任務。

崗位要求:
1. 服裝設計專業大專以上學歷,2年以上女裝品牌設計工作經驗;對女裝流行風格有敏銳的洞察力,對色彩及面料流行有準確的判斷力,及時掌握國內外服飾流行趨勢;
2、熟練使用CORALDRAW,PHOTOSHOP等設計軟體,有一定的手繪功底和繪圖技巧;
3、熟悉服裝成本構成、工藝製作、面輔料、服裝運作流程和操作規範,有較強的色彩學和服裝搭配知識;
4.依據產品定位和每波段設計主題,獨立設計款式,確定面料、顏色方案,每季產品款式架構方案;
5、工作細心認真、條理清晰、積極主動,有責任感和團隊協作精神、願意承受較大的工作壓力。