福利院2024年工作計劃5篇

工作計劃幫助我們更好地安排時間段和工作優先順序，避免時間的浪費，有了合理的工作計劃，我們可以更好地分配和管理工作負荷，確保每個任務得到妥善處理，以下是本站小編精心為您推薦的福利院2024年工作計劃5篇，供大家參考。

福利院2024年工作計劃篇1

一、活動背景

近期倡導學雷鋒精神的口號，幫助他人，傳播愛心，我們桂林理工大學人文社會科學學院社工協會應桂林市福利院的邀請，將舉行一場義賣活動，由桂林市福利院提供由殘障青少年製作的手工藝品，我們協會為其進行義賣，希望通過大家的努力，共同鑄就愛的長城，把這些“義賣”所得的錢去幫助那些需要幫助的人群。讓我們新注入的活力——新會幹、會員瞭解社工的理念和宗旨，讓他們參與桂林理工大學社工協會倡導的愛心活動，增強我校社工協會的影響力。

二、活動主題

愛心義賣，溫暖校園

三、策劃主辦單位：

桂林理工大學人文社會科學學院社工協會

贊助單位：桂林市福利院

四、活動目的

1、實現我們協會的宗旨，盡全體會員的努力為桂林市福利院的殘障青少年做點實事；

2、在社會公益事業中發揮我校社工的作用，增強我校社工協會的社會認同感；

3、增加協會所有成員實踐鍛鍊的機會；

4、促進新成員對協會活動、協會的宗旨理念和公益服務事業有更好的瞭解；

5、加強我校社會工作協會與桂林市福利院的聯絡溝通。

五、活動時間以及地點

時間：預定xx年3月29日-30日(下週週四到週五)

地點：雁山校區 1號飯堂 設點擺攤

六、活動成員

桂林理工大學社會工作協會全體成員

福利院主要工作人員

七、活動安排

1. 前期準備工作及各部門工作：

行政部：負責邀請相關組織嘉賓參加、製作值班表(含四個上課大節及兩個就餐時間)、銷售記錄表格、協會成員臨時工作牌(建議用卡紙)；

宣傳部：負責出海報和展板，還有在網站、論壇、微薄、qq群上宣傳

(如果資金允許，還有橫幅、傳單製作)

實踐部：跟桂林市福利院聯絡，前往領取手工藝品運送到學校，做好物品記錄，方便的話順便拍幾張桂林市福利院那些殘障青少年做手工藝品的照片；提前向學院學生會或學校其他組織申請活動期間需要的物品(帳篷、桌子、椅子……)

生活部：將運送回來的手工藝品做好記錄，前期報銷費用、工藝品單價及數量記錄尤為重要。

策劃部：主要做好活動方案的策劃，跟蹤策劃的修改。

注：活動前一天，所有部門向會長團彙報工作情況，以便及時調整。

2. 義賣期間工作安排

行政部：做好值班安排、考勤記錄、禮儀接待和諮詢工作。

宣傳部：負責活動的照片拍攝。

實踐部：活動場佈置的主要負責人，準時擺放好各種所需的物品。

財務部：活動期間要做好所有物品的買賣、剩餘、物資等所有記錄。

策劃部：協助其他部門的工作。

a.值班表：具體安排參見附件1

b.注意事項：

a、 人員安排完後，如有事衝突，需要調動班次的，請與行政部聯絡協調。行政部部長協調好人員，確保每班人員按時到達。

b、 值班負責人全權負責值班期間所有事宜，負責處理值班期間所有問題。

c、 值班人員負責好記帳、收錢，帳目一定要清楚。

d、 值班人員要佩帶協會工作牌。

e、 值班人員要準時到達值班地點，值班期間不得隨意離開義賣地點，義賣時要熱情、耐心，爭取多賣貨品。

f、 各時段義賣結束後，該時段值班人員要負責場地的整理；3月3日下午義賣結束後，有空的成員都幫忙收拾場地。

福利院2024年工作計劃篇2

福利院是國家、社會及團體為救助社會困難人士、疾病患者而建立的用於為他們提供衣食住宿或醫療條件的愛心福利院場所。他們為了社會的和諧貢獻自己的力量。下面讓我們一起來看看福利院辦公室對一年的工作總結吧。

20xx年度，我單位在縣民政局的正確領導下，認真貫徹有關法律、法規、政策，按照核准的業務範圍開展工作，營造了良好的社會服務效果，社會影響力逐步提升。一年來，主要做了以下幾個方面的工作：

一、紮實細緻地開展各項學習教育活動

一年來，除堅持每週一的政治、業務學習活動外，按照縣民政局的安排部署，我院認真組織開展了創先爭優、作風建設等一系列學習教育活動。建立組織，統一安排，召開動員大會，制訂了活動方案和學習計劃，購買了學習書籍和筆記，分發到每一個黨員、職工的手裡，採取集中學習和自學相結合的方法，組織全體職工認真學習理論文章、上級檔案，要求大家嚴格按照規定，認真學習，詳細記錄，寫出階段小結和心得體會。

二、進一步加強內部管理，切實做好收養服務工作

1、全心全意為孤老、殘、幼人員服務。我院緊密圍繞這個宗旨展開工作，以行風建設、承諾服務為主題，以加強職業道德建設、樹立視窗形象為目標，大力倡導愛崗敬業、無私奉獻的精神，按照養老服務目標：對老人的管理服務從零做起，堅持一箇中心兩個基本點，樹立三種意識，做到四不四勤，注重五輕，盡好六心，落實七點，實現八化，突出九字，力爭十個第一。

具體來講：從零做起就是要求服務人員對老人實行零距離服務；一箇中心兩個基本點即以健康長壽為中心，以身體活動起來、思想活躍起來為基本點；三種意識，即樹立以養員為父母、以自己為子女的服務意識，一心為老人、一切為老人的責任意識，寧願自己千般苦不讓老人一時難的敬業意識；做到四不四勤，即對老人的合理要求不推諉、對老人的物品不克扣、對特殊養員不刁難、對殘疾養員不歧視，眼勤、嘴勤、手勤、腿勤；注重五輕，即說話輕、關門輕、動作輕、走路輕、搓洗輕；盡好六心，即服務熱心、解釋耐心、觀察細心、護理精心、聽意見虛心、對病號不粗心；落實七點，即微笑多一點、嘴巴甜一點、做事多一點、理由少一點、肚量大一點、脾氣少一點、效率高一點；實現八化，即老年工作青春化、居住環境賓館化、居住安排合理化、設施裝置現代化、服務管理人性化、醫療保健康復化、膳食安排營養化、文化活動經常化；突出九字，即想新的、憑真的、幹實的；力爭十個第一，即以院為家作為第一起點、把愛崗敬業作為第一責任、以人為本作為第一原則、把人性化服務作為第一尺度、把養員的呼聲作為第一訊號、把養員的需要作為第一選擇、把養員的利益作為第一考慮、把養員的滿意作為第一標準、把養員的安危作為第一重要、把養員的晚年幸福安康作為第一快樂，從而實現養員及家屬滿意率高，使福利院真正成為老人養老的天堂。

2、棄嬰送養工作進展順利。我院送養工作在各級的大力支援，此項工作進行的非常順利，截至目前我院共辦理棄嬰送養24件，已全部按規定程式落實家庭收養，接收社會捐贈收入達xx萬餘元，較好的改善了福利院殘疾兒童和棄嬰的治療康復、救助管理，今年10月份與省兒童康復中心取得聯絡，將殘疾兒童送至康復治療。

3、認真做好來訪接待工作。我院先後接待了省兒童康復中心、市民政局領導的康復治療服務和節日慰問以及其他機關、團體、企事業單位和熱心市民的來訪慰問活動等，累計接待來訪人員300多人次，接受捐贈物品折價約4餘萬元，電視臺、報紙等新聞媒體來院採訪報道，很好地宣傳了社會各界對弱勢群體的關愛，並有力地促進了我院各項工作的開展。

4、結合工作實際，積極做好服務管理。根據工作實際，我院針對在院老人的黨員多且組織關係都不在福利院的實際情況，經與局和系統黨委、縣委組織部聯絡，成立了臨時黨支部，每月開展黨組織活動。同時我院加強內部的管理，對護理、後勤、安全等工作制定了內部管理制度，明確崗位職責，落實責任制，對外來人員和在院人員外出作出明確規定，並落實了門衛，要求每位老人外出簽字、請假手續，較好的杜絕了安全隱患的發現，一年來未發現一例安全事故，為福利院建設奠定了紮實基礎。

5、豐富生活氛圍，積極開展文化娛樂活動。我院結合節假日，會同有關部門積極開展免費體檢和各項文化娛樂活動，特別在老人節期間，我院專門邀請了文化娛樂隊到福利院演出，為老人表演了豐富多彩的節目，平時積極組織老人們開展象棋、健身等活動。

三、下步工作

雖然我們對學習教育一直非常重視，但由於工作性質特殊，在學習中還有待於進一步加強，一些規章制度實際執行起來有打折扣現象。在今後的工作中，一是要注重對職工素質的培養，努力提高理論聯絡實際的能力，教育廣大職工樹立正確的價值觀，使職工自覺遵守勞動紀律，嚴格執行院內各項規章制度；二是要加大與上級有關部門的協調聯絡，爭取有關部門對我院的更大支援，促進福利院各項工作的順利開展；三是加大安全生產力度，特別是加大對在院老人的安全管理，杜絕安全隱患發生。

福利院2024年工作計劃篇3

為了給我院貝貝區的兒童營造一個健康、安全、積極向上的學習及生活環境，使孩子們更加健康、茁壯、快樂的成長，貝貝區特制訂下列工作計劃來推進日常工作的開展。

一、貝貝區兒童安全計劃

為了保障兒童在我院生活的安全舒適，指導兒童在日常生活中的自我保護意識，特制定以下幾條指導建議。

1、指導我院兒童在上下樓梯的過程中，注意靠右行，不擁擠、不打鬧、不做危險動作。

2、在平時的日常生活中，教育、指導兒童，不能觸控電源、插座等可能造成意外的危險電器裝置。

3、要經常教育孩子不要玩火，讓孩子知道水火無情並教會孩子學會防火自救 。 要教會孩子幾個行之有效且簡單安全的逃生方法。同時，要讓孩子知道如何報警，怎樣呼救，使之做到處險不驚，臨危不懼，為大人施救贏得時間。

4、注意食品安全的檢查，指導兒童注意飲食，沒有安全質量保證的食物，不得食用。

二、貝貝區兒童生活計劃

為了培養我院兒童良好的生活習慣，制定意見如下建議。

1、培養我院兒童養成良好的個人衛生習慣。在日常生活中注意指導兒童勤洗手，多通風，勤剪指甲，等良好的生活習慣。

2、要求當班人員要注意對房間的定期消毒及衛生檢查。

3、關於對流感、手足口病等兒童多發病、常見病和傳染病的防治和，要做到及時發現，及時彙報，及時治療，以防止病情的蔓延或傳染。同時也要注意指導兒童本身對遇到疾病時自身能解決的簡單辦法，或者告知兒童要及時的`向當班老師彙報以採取相應的解決措施。

三、貝貝區學習計劃

1、對於張世博和劉佳寧學習進行輔導的同時，每天還要求對其聽寫當日所學的字、詞、句等學習內容。每天將金榜小博士語文、數學的當日練習進行批改並給孩子們及時講解在學習方面存在的問題，以提高孩子們的學習成績。

2、對於9月份即將上一年級的張志成的學習培養，除了要教會一年級的課本知識以外，同時要注意對課外知識的拓展，使孩子德智體美勞全面發展，例如：做手工畫、剪紙、背誦唐詩、兒歌。與此同時為了給孩子打好基礎，還要監督張志成完成一年級第一冊小博士的相關聯絡。

3、對於馬子新、李財源、馬蕊3個4歲孩子的培養，要注意教會部分唐詩、兒歌及簡單的生字、字詞，20以內數字的認知及加減的數學運算。在這三位兒童學習的過程中，每位工作人員應該注意對孩子寫字姿勢、不良學習習慣的糾正和指導。積極激發三個孩子的學習興趣，培養良好的學習習慣，為今後的學習生活打下堅實的基礎。

在今後的工作、生活中我們將不斷完善貝貝區的工作計劃，為營造貝貝區良好的學習、安全、生活環境不懈努力，為推進我院快速發展作出積極貢獻。

福利院2024年工作計劃篇4

深入貫徹黨的惠民政策，將黨的溫暖惠及到每個院民，為讓全體五保供養物件和孤兒快樂、健康地生活，特制訂如下工作計劃：

一、加強敬老院制度建設。建立規範的規章制度並嚴格制度監管，以制度規範和約束管理人員和院民的行為。嚴格規範敬老院專案建設管理、財務管理、醫療救治管理、安全管理等工作。

二、要求各福利院真正讓院務管理委員會起到應有的監督職責，監督管理福利院開支購物，同時把每天開支情況在敬老院內公開公示，讓院民知曉，並上傳到敬老院管理辦公室稽核。所有購物每月必須按品名、數量、單價、金額，上報明細，福利院的各項收入均應入賬，不準設立賬外賬，每月對各福利院上月賬務收支情況進行專項稽核後才入帳，並把各福利院開支情況進行公佈，讓大家共同監督，針對數量較多的存在比較明顯差距的購物，比如飼料、小豬等，統一聯絡購買。要求院長要大公無私，無私奉獻，錢要真正用到院民身上，不要自私自利報假賬。並將財務管理納入全年目標考核，使福利院管理服務及財務管理步入規範化管理軌道。

三、認真落實農村五保供養條例，嚴格五保、孤兒供養工作。農村五保、孤兒物件實行了“應保盡保，應退即退”的動態管理機制；紮實做好入戶調查、民主評議、公開公示等環節，資金髮放嚴格按照規定的範圍、標準及時足額發放到位。

四、做好養老服務工作。一是做好區域養老服務中心試點工作，我市申報了xx市黃鐘鎮敬老院為區域養老服務中心試點機構，依託農村中心敬老院而建的區域養老服務中心試點工作已納入民生實事，我們將結合實際，儘快制定試點方案，做好此工作；二是認真開展農村幸福院建設專案及社群居家養老服務工作，按時完成各項民生目標任務。

五、做好社會福利管理工作，一是按時對官渡福利企業進行年檢；二是完成福利彩票銷售任務。

六、每月到敬老院進行實地明查暗訪管理工作開展情況。要求各院長遵守作息制度，上班期間書面請假批准後方可離開敬老院；實行網路視訊監控管理；不定時地對院長、工作人員實行座機電話查崗，以制度規範和約束管理人員及院民的行為，不斷增強自我管理、自我服務意識。

七、每季度輪流在敬老院召開一次現場工作會議，要求各敬老院院長必須彙報本季度敬老院管理和服務工作開展情況並交書面彙報材料，相互交流管理工作經驗，取長補短，提高管理服務水平。

八、要求各敬老院每月按時上交月報、下個月的值班表、安全排查情況彙報、簡報和矛盾糾紛排查化解情況彙報以及臨時安排的各項報表。

九、白羊、梨樹集中供養率較低，20xx年加大社會養老服務宣傳力度，同時把五保集中供養工作列入各敬老院工作年度目標管理考核的重要內容，發揮敬老院社會養老作用。

十、做好臨聘人員相關工作。一是落實好臨聘人員的養老保險工作，超過35歲以前的要求他們自己繳納，20xx年我們將為臨聘服務人員繳納養老保險單位應交部分，臨聘服務人員必須買了養老保險我們才續簽勞動合同；二是落實好公益性崗位人員；三是統計好還沒有參加護理培訓取得初級護理資格人員，並安排參加護理培訓。

十一、加強安全工作。今年重點加強消防設施裝置的添置，針對敬老院電線老化問題進行整治維修。

福利院2024年工作計劃篇5

婦委會在院領導指引下積極做好以下幾個方面的工作：

一、加強學習，爭做學習型女性

組織和動員廣大女職工，充分認識加強護理專業的學習，牢固樹立主動學習，超前學習的意識，不斷提高女職工思想道德，護理專業務技術素質，增強女職工的學習能力，創新能力。教育女職工，遵紀守法，愛崗敬業，誠實守信，勤奮學習，獻身護理事業，更好的服務於孤殘兒童，增強婦委會組織凝聚力和影響力。

二、提升女職工綜合素質

以提高女職工綜合素質為目標，動員和組織廣大女職工積極參加以“愛系統、愛單位、愛家庭”為主要內容的教育活動，一是著力提高女職工政治素質，引導女職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強愛崗敬業的自覺性。二是努力提升女職工的思想素質，通過演講、春遊、獻愛心等活動，讓大家體會工作的快樂，同事間的溫馨和家庭的溫暖，激勵大家做好公民、好職工、好妻子、好母親、好女兒。

三、依法維護女職工合法權益和特殊利益

廣泛學習宣傳《婦女法》、《婦女權益保障法》等法律法規。組織女職工聽法律知識講座，櫥窗等宣傳陣地，廣泛宣傳法律法規，幫助女職工學法、懂法、用法，依法維護自身合法權益，促進女職工在政治、經濟、文化、家庭生活等方面享有與男職工平等的權利。

四、積極為女職工辦實事辦好事

堅持落實每年一次的女職工健康體檢工作，組織女職工參加健康知識講座，現代女性禮儀講座，讓女職工接受健康知識教育、文明待人，增加女職工的人格魅力，提高社會形象。認真組織好“三八”慶祝活動，以抓好“三八”節及五·一二護士節，開展形式多樣，健康向上的活動，充分展示新時期女職工風采，不斷增強女職工的凝聚力。

五、工作重點

1、正月十六之前，春節期間帶領部分護士和學生部的孩子去公園賞燈會。

2、慶“三八”，給女職工購買紀念品，

3、四月份組織女職工去公園春遊爬山看桃花。

4、五·四舉辦春季趣味運動會包括：拔河，跳棋，象棋，袋鼠跳，託球跑，等等。

5、五·一二舉辦護士節愛崗敬業，奉獻愛心演講比賽，分發護士鞋。

6、慶六一兒童節晚會

7、十月一歌詠比賽

8、十二月籌備元旦文藝晚會

9、積極組織女職工及孩子們多做手工製作。