可可簡歷網

位置:首頁 > 職責 > 人力資源職責

2024年度校本培訓個人總結5篇

我們寫個人總結也是要交給領導看的,所以一定要實事求是,個人總結是我們對自己職業發展的一次自我評估和調整,以下是本站小編精心為您推薦的2024年度校本培訓個人總結5篇,供大家參考。

2024年度校本培訓個人總結5篇

2024年度校本培訓個人總結篇1

教學是教師最本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養和教育教學業務潛力,為提高學校教育工作質量奠定基礎。本學期,學校從教師規劃、班主任工作、新課程理念以及教育科研潛力培養等諸多方應對全校教師進行了培訓,尤其是班主任培訓資料對我感觸也頗深,使我更清楚地理解到新時期要當好一個合格的班主任努力方向,現將我的參訓體會小結如下:

一、提高自身素質

班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,所以,新時期的班主任應對教育物件實施影響的同時,不斷地完善自我。務必不斷地學習有關知識,在實踐中總結經驗,提高自身素質,才能嚴於律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。

二、班主任要走進學生的心靈

作為班主任是班級的組織者、教育者,所而做為一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”。注意發現學生身上的優點進行因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心做到你尊重他,他才會尊重你。這樣才能搞好師生關係。

三、優化班級系統

在班級裡,班主任完會能夠從以下幾方面入手建立班級“小氣候”,優化班級系統。

1、拓展大視野,確立大目標。

班主任應教育學生開擴視野,經常結合一些社會知識,讓學生有了中華意識到全球意識上定位人生目標。使每一個學生對自己未來都有大目標,並從小都能向自己的目標去奮鬥。

2、養成大氣度。

班主任經常讓學生舉辦“對此刻,對未來的設想”主題班會讓學生能從小養成一個胸懷家庭、胸懷社會的心理,有一種外向性、獨立性、變化性、適應性的社會態度。

3、大文化,提升新人格。

經常鼓勵學生閱讀一些有關的課外書刊。勇於開拓,著眼於大文化、大問題,多讓學生學習一些研究性學習的論文,這樣學生的思維洞開,目光也高遠,使命感、職責感也強化了。

四、做一名成功的班主任

每一位班主任都期望成功,但是職責心獲得成功才是成功班主任的前提有了職責田,班主任就會全身心地投入到工作中,用自己的光和熱去照亮和溫暖著每一個學生的心靈。有了職責心班主任、在工作過程中就會想方設法克服困難最終使自己的事業成功。作為班主任應做到上對學校負責,下對學生負責兩方面。因而要做到全面執行學校佈置的各項工作,並能用心帶領全班學生。通過各種教育形式。組織各種活動,使學校學生雙滿意。這樣才能當好一名成功的班主任。

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是教師的終身必修課,在資訊化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時代發展的需要而不致於落伍,教師尤其就應如此。校本培訓與時俱進,從這些方面入手,重在指導教師學會學習,提高教師的實際動手潛力,使教師受益匪淺。

總之,通過校本培訓的學習收穫很大,期望學校能夠多舉辦一些比如像名人講座或老一輩工作者的治學、治校的經驗、方法,使我們的教師能夠儘快提高自身潛力,投入到教育教學當中,為學校的發展貢獻一份力量。

2024年度校本培訓個人總結篇2

在推進課程改革和實現“和美教育”的前提下,學校為教師創造了良好的學習環境與優質的培訓資源,我校利用培訓、聽課和聽專家講座的機會,提供平臺,讓我們努力向名師、優秀教師學習,不斷吸收別人的經驗,以豐富自己,使自己的教學方式、方法以及手段有更大的發展和成功。特別是認真學習優秀教師在課堂中語言的運用,關注他們的激勵性評語。多學習他人經驗,經常反思自己的不足,一步一個腳印,踏踏實實地去實現目標。

在本次校本培訓裡,我受益匪淺!以下我就本次培訓簡要談談自己的成長收穫:

一.我對“和美教育”的理解

“和美教育”理念,就是要求以學生為主體,以教師為主導,充分發揮學生的主動性,把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發點和落腳點。關心每個學生,促進每個學生主動地、生動活潑地發展,尊重教育規律和學生身心發展規律,為每個學生提供適合的教育。為了不斷提高自身的專業水平,促進自身專業水平進一步發展,成為學生喜愛的教師。

二.通過培訓,促使自身成長

1、在學習中成長

我要利用業餘時間多閱讀教育教學理論書籍,做好讀書筆記,使知識不斷積累,思想與時俱進,使自己的素養不斷提高。多讀書,讀好書,用先進的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦。例外利用週六日休息時間到進修學習再學習,學習最新的教學技術。

2、在反思中成長

沒有反思就不會有成長,堅持寫教學後記反思,在一節課後,及時記下自己教學實踐的心得體會及反思。經常上網查詢相關音樂教學錄影,學習他人的長處,反思自己的教學活動。通過對優秀教師的教學行為模仿、學習,吸取他們的教學長處。例如聽取了校本培訓課堂-陳秀敏老師的數學課,縱然學科不同,但是在陳老師精彩的課堂中,我可以吸收其長處,不斷調整改進自己的教學行為,提高教學水平,結合自己的教學實際,形成自己的教學風格。

3、在實踐中成長

積極參與課堂教學活動,充分利用學校提供的機會上好公開課,給自己展示的舞臺,為教學研究提供載體。

4、在總結中成長

爭取每學期做好學期工作總結,理清得失。

2024年度校本培訓個人總結篇3

學習是教師的終身必修課,在資訊化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時代的發展的需要而不致於落伍。通過一年來的學習,我進一步掌握了新課改的發展方向和新課標解讀,反思了以往工作中的不足。下面是我通過校本培訓獲得的幾個方面的體會:

一、在教學活動中,學生才是主人

新課程倡導的自主學習、合作學習、探究性學習,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,就不可能有自主、探究、合作學習。實踐證明,學生參與課堂教學的積極性,參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學的效果。每一個學生都發言就是參與嗎?專家的觀點是:“應該說,站起來發言是參與”。但從表面上看,是一種行為的參與,關鍵要看學生的思維是否活躍,學生所回答的問題、提出的問題,是否建立在第一個問題的基礎之上,每一個學生的發言是否會引起其他學生的思考;要看參與是不是主動、積極,是不是學生的自我需要;要看學生交往的狀態,思維的狀態,不能滿足於學生都在發言,而要看學生有沒有獨立的思考。”

簡單的問答式,一問一答,學生好像忙得不亦樂乎,但實際上學生的思維仍在同一水平上重複;一些課表面上看熱熱鬧鬧,學生能準確地回答教師提出的問題,但很少有學生提出自己的見解;表面上看是師生互動,實際上是用提問的方式“灌”,直到讓學生認同教師事先設計好的答案。師生、生生沒有真正地互動起來,是非常值得注意的一個問題。

那麼,怎樣調動學生的“思維參與”呢?專家認為,應當創設情景,巧妙地提出問題,引發學生心理上的認知衝突,使學生處於一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。同時,教師要放權給學生,給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當給學生時間和權利,讓學生充分進行思考,給學生充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,並且讓儘可能多的學生說。條件具備了,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高。只有積極、主動、興奮地參與學習過程,個體才能得到發展。

那麼,怎樣調動學生的“思維參與”呢?專家認為,應當創設情景,巧妙地提出問題,引發學生心理上的認知衝突,使學生處於一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。同時,教師要放權給學生,給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當給學生時間和權利,讓學生充分進行思考,給學生充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,並且讓儘可能多的學生說。條件具備了,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高。只有積極、主動、興奮地參與學習過程,個體才能得到發展。

二、在教學活動中,教師要善於評價

在教學過程中要給學生多一點賞識與鼓勵。對學生的日常表現,應以鼓勵、表揚等積極性的評價為主,採用激勵性的評語,儘量從正面引導。莎士比亞說:“讚賞是照在人心靈上的陽光。”前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說:“要讓孩子們體驗勞動的`歡樂和自己的勞動而感到自豪。”為了讓全體學生品嚐到學習的快樂和成功的喜悅,教師在評價時要竭力睜大眼睛尋找學生的閃光點。(如:“你這個詞用得真準確!”“這個句子真美!”“發言聲音響亮!”“真自信!”“真大方!”“你敢於發表自己意見,進步真大!”“你的發言觸動了我的思維,震撼了我的心靈!”“你理解透徹,語言精當,表達流暢且自信滿懷,我非常欣賞你!”“我有聽君一席話,勝讀十年書的感覺了!”“你懂得比老師還要多!”“你讀得比老師還要棒!”)大量的實踐證明,對學生的賞識與鼓勵,不僅有利於提高學生的學習興趣,而且培養了學生學會欣賞他人,相信自己,積極向上的品格,充分體現了教學的人文性。也要多一點詼諧與幽默,老師風趣幽默的語言必將使學生受到潛移默化的影響,從中有助於學生良好人文素質的養成。使學生在充滿愛心和智慧的評價中健康成長,我們還要“要珍視學生獨特的感受、體驗和理解。”

三、在教學活動中,教師要當好組織者

(四)綜合協調能力。作為學生幹部,良好的協調能力是不可或缺的。要善於團結同學,作為老師與同學們之間溝通的橋樑。一方面要有很好的感情因素,善於激發同學們的熱情,為著共同的目標團結奮鬥,塑造部門強大的戰鬥力。另一方面要善於社會交往,使各種外在因素都能為本部門的工作開展服務,為本部門發展創造良好的外部條件。

(1)校內:開展新老教師傳幫帶活動,一是採用新老掛鉤師徒結對的方式,剛分配的畢業生必須拜一名老教師為師,全面學習老教師的優秀經驗和敬業精神。二是教師之間互相聽課,嚴格執行《教師聽課制度》加強相互聽課的組織工作。每位教師聽課時,要認真做好聽課記錄,並寫出自己的聽課心得。

教師要充分信任學生,相信學生完全有學習的能力。把機會交給學生。俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如地開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺得難以駕馭教學行為,課堂教學中表現為過多的焦慮和不安。原因是教學過程中,教師面對學生精彩紛呈的學習活動,還不習慣參與學生的學習過程,觀察和探究學生的學習方式,及時瞭解他們的認知情況,學生的需要沒有真正地被關注。

四、在教學活動中,教師要做一個成功的引路人

一堂新課開始,教師可通過新課匯入的設計、學習氛圍的創設,教材所蘊含的興趣教學因素、課堂內外的各種資源來喚起學生對新知識的興趣,讓學生產生學習的意願和動力。然後,教給學生探索、發現的方法,讓學生會探索、會發現。教師除了必須把學生自學作為課堂教學的重要步驟外,還需精心設計每一次自學的目標、內容,同時加強自學方法的指導。

總之,在學校的教育改革中,我們要不斷學習,致力於新課標的研究與探索之中,尋求創新,切實以新觀念、新思路、新方法投入教學,使學生在新課改中獲得能力的提高。

親其師,才能信其道。在平時與學生接觸的過程中,我不以“師長”自居,儘量與學生平等交往,建立“朋友式”的深厚友誼,努力關愛每一位學生的成長。與學生多談心,幫助學生解決學習上與生活上的各種困惑。同時,面對個別調皮的學生,也實行嚴格要求、正確導向的辦法,讓他們樹立起正確的榮辱觀。面對各層次的學生,我既要關愛大部分學生,又要面對個別不守紀律的搗蛋分子實行嚴格要求。課堂上,我儘量做到分層施教與個別輔導相結合;課餘,我讓優秀學生與“待進生”實行“一幫一”結對子,互幫互助,共同提高。一年來,學生們原本薄弱的基礎知識有了穩步提高。

教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內各項活動,並認真做記錄。做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應該是平等的;理解學生要從青少年的心理髮展特點出發,理解他們的要求和想法,信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛鍊,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。

服從領導,聽從安排,任勞任怨。由中學轉調到國小後,我年年接手教畢業班。每接一個新班,我虛心向班主任教師學習班級管理,向有經驗的老教師請教育人方法,結合國小英語教學的特點,我摸索著將學生的理想教育、道德教育和心理健康教育融入到英語語言教學當中,逐漸形成了自己的教學風格。

2024年度校本培訓個人總結篇4

著名教育家陶行知先生說過:“我們的教育,要解放孩子的頭腦,讓他們能想;解放孩子的眼睛,讓他們能看;解放孩子的雙手,讓他們能做;解放孩子的時間,讓他們能學自己想學的東西”。開展綜合實踐活動旨在讓學生聯絡社會實際,通過親身體驗進行學習,積累和豐富直接經驗,培養創新精神、實踐能力和終身學習的能力。我們應根據自身的特點,緊扣現實生活,有目的、有計劃、有組織地通過多種活動方式,綜合運用所學知識,開展以學生為主體,以實踐性、自主性、趣味性、創新性為主要特徵的綜合實踐活動,讓它充滿生命活力。因此,讓綜合實踐活動走進生活,讓學生在生活化的教育中主動思考、大膽探究、革新體驗並接受人文素養的自然薰陶,也是綜合實踐活動的必然趨勢。在新的課改新形式和背景下,我校因地制宜地開發和利用校園裡的一大片空地,將其開闢成菜地,成為我校師生開展綜合實踐的基地,讓學生真正走進生活,也讓學生實實在在地體驗了綜合實踐活動帶來的驚喜和收穫。

一、發掘有限的資源,激發學生的興趣

生活是綜合實踐活動的活水之源,真情是綜合實踐活動的生命所在,對學生而言,只有經過生活的體驗,才能有感而發、有為而作。由此,我們要切實關注孩子們的生命軌跡,把學生的精彩生活融入到綜合實踐活動之中,讓學生自由地、自主地、自發地,用自己的心靈去探尋綜合實踐活動之源,以積極的心態去參與活動,展示他們的生命活動,還學生一個原生態的自我。每每綜合實踐課我們就利用校園裡得天獨厚的菜地資源,把學生帶到實實在在的生活中去學習。在開題課後,我先讓學生自行找合作的小夥伴,再講清楚在活動中必須注意的事項和要完成的學習任務,接下來就帶領學生開始分地、整地、施肥、選種、播種。學生或上網查詢或調查或詢問了解種子播種的季節、成熟期、以及如何科學管理等等。同學們為這樂此不疲,他們有的帶來了工具、種子、資料、和方法;在課餘時間裡,他們有的三五成群地走進菜地,商討播種的時間,播種的`方式,播撒的品種;閒暇裡確立管理的分工:誰負責澆水、施肥、除草、捉蟲、搭架……一個個小農夫的架式,一個個躍躍欲試,一個個迫不及待地想一試身手。菜地裡留下了他們勞動、學習、交流和收穫的忙碌身影。

二、利用校本資源,進行多元開發

?新課程標準》指出:“要積極開發並利用校內外各種資源,讓學生通過實踐,增強探究和創新意識,學習綜合研究的方法,發展綜合運用知識的能力,增進學校與社會的密切聯絡,培養學生的社會責任感。”我們充分利用校園裡的菜園基地,讓它不僅僅成為一塊簡單的菜園子,而是以它為依託,發掘其豐富的內涵和素養。筆者認為我們做到了以下幾點:

一、種出了一種文化。

每個班級分得菜地後,各個級部就開展為學校菜園基地和每個班級的菜園子徵集名字的活動,要求不能千篇一律,力求各具特色。接到任務後學生立馬就開始了上網、查書、商討,在經過一番磋商、熱議後,有的以動畫片中的自己喜愛的動物來命名,如一年級的樂羊羊菜園、喜羊羊菜園、慢羊羊菜園、暖羊羊菜園、沸羊羊菜園、美羊羊菜園;還有的以季節來命名,如五年級的春花園、春芽園、夏韻園、夏盛園、秋實園、秋果園、冬韻園、冬萌園;還有的以花卉名稱以及以怡情愉悅的雅稱而命名,聽到和看到這些新穎別緻的名稱,就給人一種浪漫、溫馨和甜美的感受。同學們還依據各自的分工,給每一種蔬菜瓜果貼上標籤,又一陣忙碌之後,每一種蔬菜瓜果都有的清晰可辨的“身份”和簡明扼要“自我介紹”,這對於不喑農村生活的孩子們來說,都是一個個活標本,它遠比教科書上來得真切,來得及時。孩子們邊種菜邊學習,邊欣賞著菜園裡散發出的一種迷人的文化氣息,早以視菜園為樂園了。

二、種出了一種習慣。

每個班級、小組在分包菜地以後,每個學生就多了一份必做的功課,上學前和放學後要記住為菜地不定期地澆水、施肥、除草、捉蟲、搭架、採摘。同學們也不是簡簡單單地做這些事務,他們要經常在一起思考和商討下一步該幹什麼,上網、查書,請教老師、家長和學校聘請的農業專家,這些都成了經常事,為了能做好,同學們一改往日懶惰、馬虎、粗劣的作派,也漸漸變得謹小慎微,精心地呵護和培育這些幼苗的成長。在對各種作物的輪番播種之後,同學們也慢慢地摸到一些門道,各種作物的生長期、成熟期、管理方法都有了基本的瞭解和掌握。

三、種出了一種合作探究的精神。

種菜不要說對孩子們,對老師們來說也都是門外漢,但是大家都對它有一種新鮮感和熱力。接到任務後,同學生們就“八仙過海,各顯神通”,誰也不甘落後,大家有分工,有協作。在大家共同收集、分析、整理資訊,解決問題及欣賞、創造、實踐的同時,做到資源共享、困難共擔,逐漸養成了合作、分享、積極進取等良好品質。四、種出了一種思想。

種植瓜果蔬菜,不能僅憑著一時的興起,也不可能一蹴而就,看似簡單,卻是一個艱辛複雜的過程,箇中甘苦和滋味,只有投身其中,親身體驗,才能真切感知。特別是遇上颳風下雨的惡劣天氣時,雨過天晴後還要去扶苗、補苗,一旦雨天過大、過長,禾苗還會爛葉、爛根,所有的勞動還會白費,孩子們也會希噓和嘆息。常言道,有付出就會有收穫,可是這裡有時的付出還真的不一定有收穫。正是這一次次親身的經歷,讓孩子們實實在在地感受到勞作的艱難與辛苦,才真正明白了“鋤禾日當午,汗滴禾下土,誰知盤中餐,粒粒皆辛苦”的真正含義。這就是一堂堂生動的感恩教育課,加強勞動認識課,增強節約意識課,它遠比老師們在課堂上的空洞說教來得真實,來得迅速。

記得蘇霍姆林斯基曾說過:“成功的快樂,是一種巨大的情緒力量,它可以促進兒童好好學習的願望。”實踐證明:只有課內與課外融合,教學與活動組合,學校與社會溝通,認識世界與鍛鍊自主能力結合,才能為國小生開啟更多的認識世界的窗戶,拓展他們施展各自才能的天地,讓他們的各方面素質才能在充分體現自主、合作、探究的綜合實踐活動中得到充分發展。綜合性學習的內容和形式是多樣的,其課程目標的開放性,可利用的校本資源也是豐富多彩的,它給學校、教師和學生留下了很大的創造空間。事實證明:開展以校本資源的綜合實踐活動,為沉悶的教改帶來活力,讓學生感受到了開放自主的痛快,讓學生在實踐中獲得了感受,在實踐中獲得新知,也在實踐中形成了意識,鍛鍊了能力,讓學生的個性在實踐中得到張揚,讓學生的整體素質在實踐中獲得了提高。

2024年度校本培訓個人總結篇5

我校20xx年狠抓各學科校本培訓工作。經過一年的紮實有序地開展校本培訓活動,較好地提高了我校教師的素質,促進了我校基礎教育課程改革,推進了素質教育的全面發展。下方就一年來的工作狀況分幾點做簡要總結。

一、校本培訓的具體做法

1、成立領導小組,一把手親自抓

2、學習理論,更新觀念,提高認識

3、構建制度,加強校本培訓管理

4、結合實際,規劃校本培訓目標資料結合我校教師中存在著教育觀念不適應新課改要求,道德修養需進一步加強和所在學校的知識需更新,學科知識匱乏,學科思想方法知之不多,現代教育理論、資訊科技掌握和應用不夠等等方面的不足的實際,我們規劃了校本培訓的主要資料:

①師德建設。我們以新《義務教育法》等法律法規和《中國小教師職業道德規範》為準則,提出全面貫徹黨的教育方針,愛崗敬業,關心學生,增強職責感。

②新的教育理念和現代教育理論。更新教育觀念是促進教育改革的前提,我們開展校本培訓,旨在樹立教師以人為本的教育觀,促進學生全面發展的質量觀(評價觀),及教師主導,學生主體,互動學習,共同成長的師生觀。

③專業知識培訓。專業知識培訓的資料包括教學研究的基本理論和教學研究方法,有效的教學基本要求,課堂教學反思方法和新課程標準的學習等。

④對在教學工作中出現的問題進行集中研究學習。

5、形式多樣,方法靈活,開展學科校本培訓我們在實施過程中,做了以下幾項工作。

①組織專題講座。

②抓骨幹、帶全面。

③抓課題研究和教學研究

④抓教研活動。

⑤帶給資訊。

6、科學的對教師校本培訓成果進行評價。

開展了教師自我評價和總結、領導小組評價多種方式,並且對成績優秀者給予表彰和獎勵,對不合格者不予評優選先。

二、校本培訓取得的初步成效

一年來的校本培訓活動,有力地推動了我校基礎教育課程的改革。我們感觸頗深,受益匪淺,主要有下方几點:

1、轉變了教師的`教育、教學觀念。

2、改變了教師的教育、教學方法。

3、調動了教師的用心性,用心性。

4、促進教師工作。

5、培養了教師之間合作研究精神。

6、提高了教學質量。

三、校本研訓活動的困惑與思考

1、教育經費不足,許多教研工作難於開展。

2、學校教學有限,制約了現代教育的需要。

3、學校校舍和教師教研活動場地不足,制約了教研工作的規模。

4、受整體理論水平制約,校本培訓的效果繼續提升空間有限。