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群管員工作總結通用7篇

通過工作總結,我們可以識別改進工作流程的機會,工作總結是一種書面文件,目的是記錄工作的歷程和階段性成果,以下是本站小編精心為您推薦的群管員工作總結通用7篇,供大家參考。

群管員工作總結通用7篇

群管員工作總結篇1

上半年,本人在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結合作和關心幫助下, 較好地完成了上半年的各項工作任務,在思想政治主面都有了更進一步的提高。現將 20xx 年上半的各項工作總結如下,敬請各位領導提出寶貴的意見。

一、思想政治表現、品德修養及職業道德方面。

半年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成 工作按時加班加點,保證工作能按時完成,認真學習,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業 心。工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。

二、工作能力 我的工作崗位是倉管保管員 倉庫保管員的工作

1.負責倉庫各種產品及配件的入庫、出 庫等工作,日常衛生和發貨工作。

2.做到對倉庫配件定期盤點,做好帳、卡、貨物相符, 保證帳目日清月結,一目瞭然,每月協助財務做好盤點工作。

3.嚴格把好驗收關、按合 同或訂單的要求,對已到貨物應立即進行外觀質量、數量和重量檢驗。

4.合理做好產品 進出庫。

出庫單須有主管領導和領物人簽字, 採用貨位編號, 做到先進後出、 產品堆放整齊、 擺設合理。

我本著“把工作做的更好”的目標,紮紮實實幹好本職工作,圓滿地完成了半年的各項任務

三、存在的不足及工作計劃。

總結半年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下 不足。

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。

一方面, 由於個人能力素質不夠高, 原材料倉庫收發數有時統計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較 緊,工作效率不高。

下半年我將進一步發揚優點,改進不足,求真務實,全力做好本職工作。

加強工作培養。

始終保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細緻、 積極進取的工作作風。

總之半年來幹了一些工作,也取得一些成績,但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不 足,在下半年裡我一定繼續努力工作。

群管員工作總結篇2

不知不覺加入到xx物流中心這個大家庭已經一年多了,時間說短不短,說長不長。但這段時間給我的感覺卻是非常親切,親切的領導,親切的同事,也非常的溫馨,溫馨的工作環境,溫馨的工作氣氛。20xx年即將過去在這裡發生的點點滴滴,更是讓我時常回味,時常想念。在xx物流中心不僅認識了這麼多好同事,更多的是學到了很多東西,以前對庫管只是掌握了一點理論知識,現在多少也能應用到實際中,也能和同事管理一個庫房,這對我來說是很大的收穫。在新的一年即將到來的美好時刻,我把自己這一年來的工作做了一個總結,有值得驕傲的工作成績,也有不足的工作缺點,也希望通過總結,對自己有一個正確的認識,也請領導,同事對我的工作進行監督。

一、嚴格執行崗位職責

作為一名庫管工作人員,一名保管員,我非常清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執行。

1、嚴格執行工作流程,每日入庫複核出庫跟蹤,晚間進行當天發貨單品進行盤點。

2、嚴格保證圖書的安全,防止入庫虧書和丟書現象,以確保準確無誤。

3、堅持每日盤點庫存,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發現,及時改正。出現庫存與xx不符及時查明原因。

4、嚴格稽核每日入庫單,辦理出庫單。對裝訂廠在提包裝物時,嚴格要求對好出庫單防止發錯造成不必要的麻煩。

5、隨時掌握庫存,對庫存較大的單品及時溝通個營銷計劃部。爭取實現“零庫存”。對於差錯單品及時上報領導,方便客戶反饋差錯時進行查證。

6、每週製作報表,到月底及時進行盤庫做月末總結,對這一個月的盤盈盤虧、發現的問題和需要解決的事情進行上報。

7、針對專案部發貨零散和退貨歸垛資料查詢困難的情況希望有所改善。

二、保管工作中的問題及一些建議

1、入庫差錯反饋

x月出現幾起實物入庫後xx資料和圖書資訊不相符現象,針對這一問題原因有幾種一是質檢員開錯單,二是資訊專員在xx中錄錯,再個就是我們的工作沒有做到位。在入庫高峰期入庫量大車輛多複核難度大,以後我們會加大力度複核爭取零差錯。

2、退貨歸垛、樣書入庫以及營銷盤庫後,跟蹤相關資料的更新

庫存資料,事關物流保管命脈所在,卻還掌握在他人之手。在現狀改變之前必須把我們能掌握的庫存變化牢牢監控起來,以示我物流中心我保管員對庫存資料的堅決捍衛。

3、發貨高峰期時單品集中擺放和零頭單放,做好架位號。

4、xx庫存調整權的重新分配,為保證工作正常有效開展,在關係重大的“xx庫存調整權”一事上必須取得更多說話權。

5、退貨資料儘量能先錄到退貨庫房,需要歸垛的資料再進行xx調庫,方便保管員有據可查。

6、增加作業人員和加強人員業務的專業化。

三、小想法

1、設定入庫問題資訊欄,對裝訂廠出現重大問題的圖書進行公開,提醒同事們在第二天收到此品種應多細心和仔細。

2、增加培訓和交流機會,加大力度培訓多開展與相關行業知識進行交流的機會。

3、設定工齡工資和滿勤獎勵制度。

4、各庫房內可安裝一個喇叭,有重大事件可進行廣播。

5、x號庫側門整修一下,遇到惡劣天氣可以進庫房作業。

當然,一年的工作要用文字寫完,肯定是不太完善,特別是做保管員,本身就是做一些日常性的事務,而且涉及到一些保密制度,所以我就總結到這裡,以後工作上有有待提高的地方,請領導和同事多指導,爭取在新的一年裡,把工作做得更細,更完善,不出癖漏。

群管員工作總結篇3

今年是xx物業飛躍發展的一年,上臺階,上檔次的一年,豐收的一年。在這一年裡,康居花苑物業管理處在公司的領導下,始終貫徹業主至上的原則精神,根據康居花苑的實際情況,在搞好服務的同時理順完善管理工作,初步達到“工程程式化、操作規範化、運用使用化、管理科學化”的管理要求,使小區物業管理工作逐步走上規範化的軌道,物業管理工作取得了一定成績,受到小區業主的好評,現將今年工作總結如下

一、日常工作目標管理的完成情況

(1)房屋管理房屋管理是物業管理的重要內容之一。為了搞好此項工作,我們建立了完善的房屋管理檔案,制定了房屋管理制度,編制了詳細的管理計劃,對於房屋質量問題及時向開發商反映,並及時要求處理。

(2)公共設施、裝置的管理為了保證小區廣大住戶的正常生活,在公共設施、裝置的管理方面,我們制定了完善的維護、保養計劃和應急方案,做到日常檢查有登記、小型維護有記錄。維修電話24小時有人接聽,全年完成小型檢修工作28次,應急維修工作5次,達到養護設施、裝置到位,維修及時,正常執行的管理要求。

(3)綠化管理為了給業主創造一個優美的生活環境,我們嚴格落實了綠化管理措施,安排專業人員,施工及養護工作,針對綠養護過程中出現的問題,及時發出了整改,製作簡易警示牌、圍欄,加強綠化防護管理工作,使綠地基本無破壞,踐踏及公用現象,綠化完好率為98%。

(4)環境衛生的管理環境衛生方面,我們針對小區環境的實際的情況,大家齊動手定期、不定期組織進行大掃除,制定了嚴格的保潔程式與考核辦法,並對裝修垃圾實行袋裝化定點堆放,集中清運管理,並加強小區衛生檢查工作,保證了小區的衛生清潔美觀,生活垃圾日產日清。在銅陵市“雙創”工作第41次考評及第51次考評中康居花苑小區都獲得第一名的好成績。

(5)小區安全防範工作小區治安防範及消防工作是物業管理中的重中之重。

為給業主提供一個安全舒適的居住環境,我們狠抓了小區治安消防工作,對保安人員定期進行崗位培訓,並安排相關人員到開發區公安分局參加保安人員培訓考試,智慧裝置操作培訓、考核,制定了嚴格的崗位考核標準,嚴格執行工作程式、巡崗查崗、巡更制度。要求保安人員認真巡查,文明執勤,禮貌詢問,遇到壞人壞事大膽管理,使小區安全防範工作情況良好。

二、今年完成的重點工作

(一)物業管理工作

(1)熟悉小區各項設施、裝置的運轉情況;由於該小區是老舊小區,部分資料不全,我們接管康居花苑小區後,為了儘快熟悉小區裝置情況,我們管理處工作人員不怕苦、不怕累,頂著烈日,掌握了大量的一手資料,為後期工作打下了堅實的基礎,並受到了廣大業主的稱讚與好評。

(2)根據小區實際情況,完成工作預案,提出合理的建議;在熟悉小區各項情況後,我們針對小區的實際情況,完成了小區各項管理工作預案,如:車輛管理方案,治安管理方案,裝修管理方案等。

(3)搞好保安工作;保安工作是物業管理中的視窗,為了保證小區保安服務質量,制定了詳細的考核辦法,加強保安員的自身素質與業務技能,業主在小區內有一個良好精神面貌和業務素質的,保安員的工作受到一致好評。

(二)加強管理服務工作,提高服務質量;

(1)樹立小區家園化,人性化管理服務理念。

進駐康居花苑後,我們堅持實施家園化,人性化的管理,“以人為本”的服務精神;業主的需要就是我們的工作中心,為開展服務,讓業主進入小區感到有一種溫馨的感覺,我們開展特殊關照戶的服務,對小區有生活困難的業主,在生活上給予關心與照顧,服務上給予優質服務,除此之外,我們還開展免費代辦服務,如代收快遞等,使業主有一種“有困難,找物業”的感受,服務工作受到業主良好的讚譽。

(2)搞好維修服務工作維修服務工作是物業管理的一個重要環節,為此我們狠抓維修工作的及時率和完成率。為了搞好相關設施的維修工作,我們緊密地與開發商、施工隊、生產廠家聯手,確定了維修程式和辦法,圓滿完成以前物業公司遺留下多年來未完成的維修任務。

我們及時定期對各種設施進行保養、檢查,發現問題及時維修,及時處理。

(3)認真聽取業主意見,及時為住戶排憂解難。

業主良好的工作建議,管理建議是我們的`工作指標。因此我們做到住戶反映的問題認真記錄,及時處理,增進與業主間的溝通,耐心為業主作解釋工作,並及時為住戶排憂解難,如入住業主車輛停放問題,業主裝修用沙堆放點等問題。我們這種“為業主著想,以業主為中心”的服務思想取得了良好的效果,

(三)努力提高管理水平,促進物業管理上檔次;

(1)組織員工進行職工道德與管理技能培訓,提高員工業務素質。

管理處員工的綜合素質與物業管理服務的質量、水平是密切相關的。根據這種情況,並結合小區大部分都是新進員工,接觸物業管理時間短的實際情況,我制定了詳細的培訓計劃和考核辦法,定期對員工進行思想和業主管理水平的培訓,並定期進行保安業務技能考試,使員工在思想上得到充實,管理技能上得到了提高,安排人員到相關部門去學習等。

(2)利用先進的管理手段,建立健全科學的管理方式;

我們緊跟社會發展步伐,使用電腦,對小區各檔案收費帳目、管理計劃等工作進行電腦管理,大大提高了工作效率,使管理處的基礎工作達到一個新起點,為今後的創優工作打下了堅實基礎。

(四)搞好對外協調管理工作;

搞好對外協調工作是物業管理工作順利開展的關鍵,為此,我們緊密與集團總公司配合,積極主動和市物業科等主管部門溝通。

三、存在的問題和教訓

雖然,我們在這一年的工作中取得了一定成績,但還有很多需要完善與加強的地方。

第一、管理人員整體素質不高,服務意識不強各方面考慮不全面,實際處理事務的能力還有待提高;

第二,與業主的溝通不夠,瞭解不足。

第三,裝置、設施管理力度還需加強,針對以上幾個問題,在20xx年工作中,我們將吸取經驗與教訓,努力提高員工的業務技能與管理水平,把工作做得更好。

在新的一年裡我們將加快步伐,不斷提高自身物業管理水平,不斷完善小區各項管理工作,為使康居花苑早日跨入優秀物業管理小區做貢獻,為xx物業管理公司的發展添磚加瓦!

群管員工作總結篇4

時間飛逝,轉眼間又到了這個學期的期末,這一年,我和幾位宿管老師一同負責管理女生宿舍樓,我們通力協作、配合默契,工作很開心。

下面就xx年度工作作如下總結:

一、宿舍安全管理方面宿舍安全工作是一直強調的,也是重中之重的工作,安全無小事,出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全管理工作一直放到首位。

1、時刻警惕著私拉電線,使用明火和使用大功率電器的現象出現。這一年來,我們不間斷的宣傳,並以教育引導為主,學生上課時我們進行排查,發現有寢室使用大功率電器的立即沒收,消除了安全隱患。另外,我們還要求同學們之間要相互提醒,共同監督。

2、抓好學生晚歸、不歸現象。我們嚴格遵守查房點名制度,做好查房記錄,對晚歸、不歸學生,總是想盡辦法利用發簡訊、打電話與學生聯絡,查清去向,做好記錄,次日把晚歸、不歸資訊送給各分院。

3、我們要求自己時刻摸清學生的思想,每月要對所管理的學生進行思想交流,及時發現有思想情況的學生及時疏導、上報。

二、宿舍管理服務方面宿管工作是個比較繁鎖的工作,水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們日常要報修為學生服務的工作。對於故意損壞公物的學生,除了批評教育還要追交賠款。為了更好的服務學生,讓學生在學校感受到象家一樣溫暖,我們女生宿舍配備了針、錢、打氣筒等。宿管員幫助學生縫補衣物,有的學生想改善口味,我們宿管員還從家裡給他們帶吃的。他們大部分都是第一次離開父母,有些學生生活上不能自理,我們要求對待學生要象對待自己的孩子一樣。夜裡遇到學生生病,我們的宿管員陪同去醫院。並利用黑板報做好各種宣傳,做好寢室用電安全的警示、個人物品保管、好人好事的表揚、天氣變化的預報、增添衣服各種通知等等。

三、宿舍衛生方面寢室衛生是歷年來的老大難,為了改變這一狀況,促使學生養成良好的生活習慣,營造一個文明的學習、生活和休息環境。我們每個星期不定期的對各樓層寢室進行逐一檢查,評出“文明寢室”通過光榮榜給予宣傳表揚,並對髒、亂、差的寢室進行督促整改。

通過長抓不懈,寢室衛生面貌比往年有了較大的改觀。回顧即將過去一年,我們完成了學院交給我們的各項工作,為學校做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到,離校領導的要求還有一段距離,展望未來,我們緊緊圍繞正德厚生,務實創新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,爭取更上一層樓。

群管員工作總結篇5

轉眼間 ,三個月的試用期時間就結束了,在這短短的 一個月裡,我學到了許多以前從未學到的東西,也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進入了一個關係和諧,團結奮鬥,積極向上的團隊。非常感謝公司,感謝領導給了我這麼一個學習的機會。

剛進入公司時對公司不 瞭解,還記得因此而擁有過朦朧,

首先,在原材料倉庫的 三個月來,熟悉了原材料入庫流程,熟悉了採用先進先出的原材料出庫流程

在此期間,每當遇到問題時,同事們都會耐心的 講解,我覺得他們很熱情,在他們身上我也學到了不少東西。請領導放心,我會盡心盡責的工作,雖然我學歷不是高,但我會努力

實習期間,擔當了倉管的基本職責,參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、5s管理、先進先出管理和看板管理等工作活動。對每一項的理解: 第一:出入庫管理,見單作業,憑什麼可以收發,憑什麼進行收發,單據,認真核實,細心清點,當面交接,當面簽章; 認真按嚴密的程式辦事。 第二:訂購管理,倉管擔當部份物控職能,理解安全庫存,週轉庫存,最高存量,採購批量,嚴密跟進每一款物品的進銷存,及時提請欠料申購;一方面要保證能持續供應產線,一方面保證能降低庫存,一方面要兼顧採購週期及採購成本,找平衡,統計每款物料的各月領用規律,理解採購的經濟批量與週期,綜合分析好,連續關注。

第四:5s管理,各項現場管理工作的基礎,對倉庫管理一樣重要,倉庫的定點定位定量原則,就是要做好整頓工作,倉庫的物品分倉分類分管,整理好了才能分,倉庫的物品多,在接收搬運儲存交付的各類活動中,都需要一個有序整潔的工作環境,只有做好整理整頓清掃工作,才能保證這些工作的效率與

質量。倉庫管理是一件長期的重複性工作,所以必須養成一個好習慣,天天堅持做好,日清日潔,5s的素養對此有非常大的幫助。

第五:先進先出管理,是倉庫管理的三大原則之一,不執行先進先出易造成超期庫存,易產生物品變質,易產生工程變更的報廢風險。 執行先進先出的辦法有色標法,雙區庫品移位法,重力法,最嚴密批次記錄臺賬追索法等。

群管員工作總結篇6

回顧這一年來的工作,我在領導及各位同事的支援與幫忙下,嚴格要求自我,按照公司的要求,較好地完成了自我的本職工作。現將一年來的工作情景總結如下:

一、加強自身學習,不斷提高業務水平。

在平時的工作中要不斷的學習、不斷的積累,能夠以正確的態度對待領導交給的各項工作任務,熱愛本職工作,有效率利用工作時間認真完成好倉庫的管理工作,愛崗敬業。

二、進取提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,職責心,努力提高工作效率和工作質量。

在物品的統計方面做到準確統計,及時做好出庫、入庫的記錄工作,按時完成各項報表,定期向領導進行彙報總結。注意倉庫中各種物品的擺放,倉庫要整潔有序,賬面數字清晰準確。不斷加強倉庫的管理工作,異常是倉庫的防火工作,必須要放在工作的首位,每一天都要認真的檢查做到萬無一失。

三、存在的問題。

一年來,本人能夠敬業愛崗,很好的完成了本職工作,但也存在一些問題和不足,主要表此刻:

第一,由於自我工作中存在的性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態度、努力克服。

第二,在賬目方面,有時會因為出庫的任務比較緊急,就沒能做到及時的進行出庫、入庫記錄,這一方面必須要提高認識,因為僅有做好了每一天的出庫、入庫的臺賬資料,才能讓月報表中的數量基本準確無誤。

20xx年的工作即將開始,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我相信在領導和同事的幫忙與支援下,在新的一年裡必須能把工作做得更好,名副其實地成為一名優秀的倉庫管員。

在今後的工作中,認真提高業務工作水平,為單位發展貢獻自我的力量。加強學習,拓寬知識面。發揚優點,改善不足,拓展思路,求真務實,對工作、對事業高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

群管員工作總結篇7

這學期接近期末,宿管部的工作也已接近尾聲。現在我代表宿管部做個簡要的工作總結,這一學期來,在宿管部全體成員的共同努力下,工作開展得井然有序,完成了院交予宿管部的各項任務,承擔起了我們這個團體應盡的職責。

這學期我們主要做的工作大體有以下幾點:

一、常規工作:

1、每週開一次常規例會,並實行工作會議制度,對上週工作進行總結,並對下週工作進行部署。另外,宿管部還要求各幹事時常深入寢室或召集熟悉同學詢問情況,將寢室問題及時反饋。

2、為保證學生安全,杜絕夜不歸宿現象,我們每週二晚上都會按時進宿舍查人數,保證每位同學都在宿舍休息,大大加強了同學們的安全。

二、安全工作

安全永遠是寢室管理工作的重點,這學期,我們部門召開了一個以“寢室安全”為主題的會議,我們邀請了劉紅芳老師為我院寢室長做了一系列詳細的寢室安全講座,並督促寢室長們要傳達給寢室的每一位同學。此外,為了加強宿舍隱患安全意識,查寢時會經常提醒他們,強調不能使用大功率電器,認真宣傳防盜,防火和安全用電的相關知識。

三、宿舍文化建設

為讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部於20**年十一月發起了寢室文化建設活動——寢室美化大賽,經過兩週的準備,於十二月初進行了評比,結果非常不錯,大多數宿舍能夠認真對待,積極裝扮,達到要求,並評出了10個優秀寢室。

四、其他工作

1、新生內務大賽,選手們積極參與,努力完成每一個指標,最終取得了圓滿的成功。

2、協助其他部門工作,積極配合院學生會各部門開展的活動,積極為同學們服務。並且在其他部門舉辦的各項活動中鼓勵部門人積極參與,希望他們瞭解活動安排並在活動中學習成長。

3、積極配合輔導員老師進行宿舍考勤工作。

五、不足之處

1、在招新工作中,由於我們部門沒有得到很好的宣傳和介紹,導致報名我們部門人數較少,最後不得不從其他部門選調一些人。

2、對常規安全檢查,我們主要對問題宿舍進行了統計並上報了學校,但還是又大多寢室問題沒得到解決。

3、宿舍有大功率使用電器現象,雖然多次強調不能使用大功率電器,但這種現象卻屢禁不止,很多同學也沒意識到這方面的嚴重性。

六、以後工作

在以後的工作中,我們要繼續發揚宿管部幹事的優良傳統,使我院宿舍在衛生與安全方面得以不斷的提高,尤其是在院裡安全檢查中,使我院的成績不停的提高,以發揚我院的風采。

尤其是對大一的管理,這學期大一在寢室方面頻頻出現問題,我部進行深刻反思:

1、從軍訓至今,大一宿舍整理均不理想,還被通報批評,針對此現象,宿管部成員應該嚴於律己,為學弟學妹做出榜樣,使大家都力爭“文明寢室”“創優寢室”等榮譽稱號。

2、針對大一晚歸,不歸現象要及時報告,瞭解實情,相對應地做輔導。

3、緊抓使用大功率電器,嚴重強呼叫電等一系列安全問題。

4、多與大一進行溝通,交流,時時關注他們的動態,並及時反饋同學們對宿舍管理方面的意見和建議。

同時,對於其他年級的管理,我們也將會做出相應的調整。爭取我院在寢室這一板塊能夠做的更好,再也沒有無後顧之憂。

以上就是宿管部對這學期工作的總結,我們希望大家能對我們的工作進行評價或批評,多提出我們工作中的不足之處,同時我們也希望在未來的日子裡能夠加大與其他各個部門的合作,更好的服務同學,共建學生會的燦爛明天。