教科室工作目標責任書
為了保證順利地完成學校教育教學工作目標和任務,加快優質教育建設步伐,提高辦學水平和教育質量,經黨支部、校長室研究決定,對部門實行年度工作目標管理,由校長與部門負責人簽定目標管理責任狀。
一、主要目標:
1、認真履行學校各項工作規定與要求,為師垂範。在思想上、言行上與黨支部、校長室保持一致。
2、教科室建設:進一步加強教科室建設,積極創建先進教科室,並通過市級驗收。創建 區 級名師工作室 1 個。
3、課題管理:完成 市、區 級“十一五”規劃課題研究工作,課題結題率達 100 %。積極參加 國家、省、市 級“十二五”課題申報工作,有 4 項 省、市 級“十二五”規劃課題立項
4、論文發表及參賽:論文發表數不低於 20XX年論文發表篇數 (發表論文教師數佔總數 30 %以上),在核心期刊發表論文 3 篇;積極組織教師參加各級論文競賽、徵文活動,省“教海探航”、“師陶杯”、市“五四杯”論文競賽獲獎總數不低於 20XX年,其中省“師陶杯” 一 等獎 1 篇。
5、調查研究:積極開展調查研究工作,完成相關調研報告 1 篇。完成《教育科研信息》供稿任務,承辦 1 期《教育科研信息》。
6、教科研活動:積極組織教科研骨幹參加市級、區級教科研活動;組織面向全區的教科研特色活動(“教研寫”活動、教科研沙龍活動等)不少於 4 次。
7、每學期隨堂聽課至少20節,在市級以上刊物發表論文1篇,獲獎1篇。
8、教好一門主課,學科合格率高,在學校學生成績考核中綜合評分列同學科上游。
9、與其他部門協調配合,積極支持和參與學校中心任務的實施工作。學年宣傳報道5篇以上為區市級採用。
二、考核辦法:
本責任狀於每學年進行考核,考核結果,作為學期考核獎發放依據,年終對全年情況彙總作為年度考核獎發放依據,對成績顯著的進行獎勵,並注重考核結果的使用。
校長: 教科室主任:
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後勤主任安全工作責任書
為了貫徹上級有關部門的指示精神,落實我園各項安全工作制度與條例,將各項安全措施落實到位,確保各部門、各環節工作的安全,杜絕事故的發生,特簽訂以下安全責任書:一、具體負責市內報賬、收繳、退費,固定資產登記管理。二、及時購置教學用品、園內設備。三、負責幼兒園...
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班主任崗位目標責任書
為落實目標責任,更好地完成班主任分管的工作特簽定本書,班主任應達成下列目標:一、班主任的職責是熱情關懷、愛護學生,負責做好本班的思想政治工作,教育學生遵守學生守則,努力使本班形成一個遵守紀律、團結向上、勤奮學習、朝氣蓬勃的集體,使學生在德育、智育、體育幾...
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學校師德師風建設目標責任書
為了全面貫徹教育局關於開展行風建設活動、結合機關建設年活動的具體要求,進一步規範教師行為、規範師德行為、提高師德水平和業務能力,充分展示我校教師的時代風貌,促進學校教育教學事業的健康發展,結合我校實際制訂師德師風責任書。一、責任對象學校所有領導、教...
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國小安全管理目標責任書
為進一步落實《深圳市學校安全管理條例》及有關文件精神,確保校內正常的教育教學秩序及師生安全,根據“誰主管,誰負責”的安全工作原則及學校實際,特制定總務主任安全管理目標責任書。1、確保學校的校舍、場地、教育教學設施、器械,消防設施、生活設施設備符合國家...