網友:騰訊一面二面過程
面試其實也挺難説的,因為這個環節很靈活,也許在面試之前連面試官自己都不知道他自己將要問什麼,呵呵。這裏也只是給出一個case(歸納法不適用,呵呵)。一面時,我只帶了兩頁紙簡歷,到了面試地點,才發現很多人都是一疊資料的,有的人還不斷在複習資料。。。別提當時我有多狼狽了。。。根據外貌和談吐可以推斷出一面面試官是一個前線的技術專家。面試時首先自我介紹,我一向沒刻意去背自我介紹,但是也事先想好了的。然後就是問你哪種編程技術比較拿手啊,項目經驗啊,我想關鍵是深度一定要夠,一定要體現你的參與價值和收穫,不管是開發過程還是開發技術。面試時我分別從開發過程與開發技術兩個方面説了兩個項目,感覺面試官還是接受了的,然後小部分技術細節,比如説在一個項目裏面為了解決一個問題,你採取了什麼策略,採用了什麼技術,這個可千萬不能説錯哦,不然你就是在自打嘴巴了。。。也許我的筆試成績還可以,所以語言層面的問題基本沒有了。總結,這個面試官很實在,也相當和藹可親。
二面的面試官比一面的少,應該都是部門經理。坐這個位置的人都是技術和管理的大拿了,當然這是後來知道的啦。因此這次面試分技術和非技術兩部分,不過主要還是技術的。首先還是自我介紹。。。然後面試官就開始設擂台了,問你覺得筆試試卷出得如何?我思考了2秒鐘,説比較適中(如果我説難,那麼如果是簡單的話,那我就被BS了,實際上也不難吧,説容易吧,如果我考得不好,分數我倒是看到過,但是不知道那算高還是低,所以很容易被BS),看面試官表情,顯然我的回答應該沒有W/A掉。接着,他繼續問到,你覺得你做錯了或者沒有把握的題目是哪題。我就説了兩三題了,然後他*詐的看看了我的試卷,從他的表情,我知道,嘿嘿,這個回合是我贏了。然後他就要我介紹一個有代表性的項目。顯然這次跟一面要有所變化才行,畢竟是二面了。於是我挑了一個比較容易表述的,簡潔清晰,又有一定技術難度的(主要是系統架構方面)展開攻防戰,此情此景。。。恩,你猜對了,就象電視上看到的警察審訊嫌疑犯一樣,呵呵,只是這個“警察”是面帶笑容的。。。反正,他會象導彈一樣追着你來“攻擊”,如果你承受不了的話就要中彈了,等到你中得多了,遊戲也就GAME OVER了。。。我想最好還是講得高深一點,這樣就提高了他反擊的難度,正如論文一樣,要寫得讓審稿的人看不懂,這樣他就挑不出毛病了。。。哈哈。如果你沒真正做過或者做得不好的話,很難在這回合取勝的了,除非你是作弊高手,或者。。。面試官發燒了:)除了技術,在面試中也會問非技術的問題,他問我想搞管理還是搞技術,你喜歡什麼樣的崗位,最最喜歡哪們語言,你的長處在哪裏,你有什麼值得稱道的思想品質,你拿了其他公司offer沒有等等。面試完了,如果他叫你等一會參加HR的聊天,那麼你就有希望了。總結,這個面試官很狡猾,哈哈,不過不用怕,他只是來裝出來嚇你而已,其實很好人的啦。
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