外企與國企面試着裝對比
面試經驗1.46W
面試着裝外企和國企大不相同,一起來看看資深HR給大學生求職者的一些着裝建議:穿衣外企HR經理 着裝行頭不要搶風頭
某外企HR經理古女士表示,着裝方面的原則是行頭不要搶了人的風頭。穿着不要過於隆重,比如黑色職業套裝就是個禁忌,可以選擇藏藍或者深灰色。另外,名牌也不要選,比如穿着Burberry(巴寶莉)就來了,面試官會認為應聘者很不穩定,直接就會否定掉。同時,服裝顏色也切忌太過鮮豔,像亮片裝、乞丐裝、洞洞鞋(Crocs)、透明裝、低胸裝等都是禁忌服飾。高跟鞋可以穿,但不要穿水台過高的高跟鞋。
粧容切忌化濃粧面試
古女士表示,不論是應聘公關崗位,或是其他與人溝通較多的崗位,都不要化濃粧面試,淡粧足矣。如果不會化粧,也不要硬撐門面地亂化,只要乾淨整齊就好。
另外,女生如果戴美瞳隱形眼鏡,儘量選擇黑色或棕色,不要選灰色或是帶花紋的。
頭飾不要太花哨,燙髮可以,但切忌爆炸頭、金色等搶眼髮型。女生特別注意,在選擇頭飾上不要過於花哨。
對於佩戴飾物,古女士建議,項鍊、手鍊、戒指都可以戴,但每樣不要超過兩件。帶有骷髏等個性形狀的飾物切忌佩戴。另外,香水可以噴,但不要過濃。
國企人力主管 着裝大方得體即可
對於着裝方面,某國企人力資源主管胡女士認為,國企在面試上對於服裝要求沒有太多限制,只要給人第一印象大方、得體即可。最主要還是看面試的企業屬於哪個行業,比如設計或IT行業的着裝就相對隨意些,不要求非穿職業套裝。像有些時尚、休閒款的小西裝、毛衣,搭配裙子、褲子都是可以的。但禁忌穿短裙、網襪等比較前衞、個性的服飾,服裝顏色不要過於鮮豔。男生最好穿襯衫,不一定要打領帶,如果穿西裝切忌選擇有反光效果的面料,建議選藏藍色或灰色。
粧容不用刻意準備
國企面試重在考查能力而並非外表,所以在粧容方面不用刻意修飾。胡女士建議,如果女生不會化粧,就不要化,簡單地塗些口紅就可以提升精神狀態。另外,帶色的指甲油最好不要塗。
燙染髮是可以的,但切忌**等過於醒目的顏色,或是亂髮等個性化的髮型。胡女士建議,長頭髮的女生最好把頭髮紮起來,顯得乾淨、利落。
應屆畢業生最好不用香水。胡女士説,國企就是看中應屆畢業生的可塑性和發展性,噴香水會顯得有些社會化,完全沒有必要。另外,首飾也儘量少戴。
某外企HR經理古女士表示,着裝方面的原則是行頭不要搶了人的風頭。穿着不要過於隆重,比如黑色職業套裝就是個禁忌,可以選擇藏藍或者深灰色。另外,名牌也不要選,比如穿着Burberry(巴寶莉)就來了,面試官會認為應聘者很不穩定,直接就會否定掉。同時,服裝顏色也切忌太過鮮豔,像亮片裝、乞丐裝、洞洞鞋(Crocs)、透明裝、低胸裝等都是禁忌服飾。高跟鞋可以穿,但不要穿水台過高的高跟鞋。
粧容切忌化濃粧面試
古女士表示,不論是應聘公關崗位,或是其他與人溝通較多的崗位,都不要化濃粧面試,淡粧足矣。如果不會化粧,也不要硬撐門面地亂化,只要乾淨整齊就好。
另外,女生如果戴美瞳隱形眼鏡,儘量選擇黑色或棕色,不要選灰色或是帶花紋的。
頭飾不要太花哨,燙髮可以,但切忌爆炸頭、金色等搶眼髮型。女生特別注意,在選擇頭飾上不要過於花哨。
對於佩戴飾物,古女士建議,項鍊、手鍊、戒指都可以戴,但每樣不要超過兩件。帶有骷髏等個性形狀的飾物切忌佩戴。另外,香水可以噴,但不要過濃。
國企人力主管 着裝大方得體即可
對於着裝方面,某國企人力資源主管胡女士認為,國企在面試上對於服裝要求沒有太多限制,只要給人第一印象大方、得體即可。最主要還是看面試的企業屬於哪個行業,比如設計或IT行業的着裝就相對隨意些,不要求非穿職業套裝。像有些時尚、休閒款的小西裝、毛衣,搭配裙子、褲子都是可以的。但禁忌穿短裙、網襪等比較前衞、個性的服飾,服裝顏色不要過於鮮豔。男生最好穿襯衫,不一定要打領帶,如果穿西裝切忌選擇有反光效果的面料,建議選藏藍色或灰色。
粧容不用刻意準備
國企面試重在考查能力而並非外表,所以在粧容方面不用刻意修飾。胡女士建議,如果女生不會化粧,就不要化,簡單地塗些口紅就可以提升精神狀態。另外,帶色的指甲油最好不要塗。
燙染髮是可以的,但切忌**等過於醒目的顏色,或是亂髮等個性化的髮型。胡女士建議,長頭髮的女生最好把頭髮紮起來,顯得乾淨、利落。
應屆畢業生最好不用香水。胡女士説,國企就是看中應屆畢業生的可塑性和發展性,噴香水會顯得有些社會化,完全沒有必要。另外,首飾也儘量少戴。
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