职场上容易被利用的人都有这五种特点
职场就像是一个弱肉强食的角斗场,各种各样的人都有,虚伪的、正直的、奸诈的、阴险的……, 有吃人的狼,还有被吃的羊,我们不能去当那只狼,更不能成为那只被吃的羊!
1.脸皮太薄的人
我们总说,脸皮厚的人容易做成大事,因为他们在一定程度上达到了“厚颜无耻”的境界,任何耻辱,苦难,他们都能用“厚脸皮”扛过去。相反地,脸皮薄的人就有点难扛。
首先,脸皮薄的人,扛不住同事的苦口婆心,比如同事有事需要人帮忙时,第一个肯定会想到脸皮较薄的人,接着同事就是过来苦苦哀求你,即使这件事做了会对你无益,但是你不好拒绝他,怕以后会难堪,于是你便答应了。其次,脸皮太薄的人,心理防线容易被攻破,同事就会利用你这个弱点,直系或间接地逼迫你去帮助他完成某些事。最后,脸皮薄的人,都会习惯性忍让,比如在某个项目或者某个职位的竞选上,你怕会得罪谁谁谁,不敢去竞选,或者不敢尽全力去竞选,于是你的对手就利用你这个弱点,达到他的目的。
2.太过情绪化的人
如果你身边有一些性情暴躁,容易情绪化,你仔细观察一下,你就会发现他混得并不怎么样。自古以来,太过情绪化的人都是容易被人利用的。强如项羽,武艺高强,以一敌百,但是奈何他太过情绪化,不懂得忍辱负重,反而被刘邦利用了他这个弱点,将他击败于乌江。倘若项羽能控制住自己的情,东山再起,也不至于落得这个下场。同样的,在职场上,那些与你是竞争对手的人,就会懂得去利用你容易情绪化这个弱点,在一些重要的场合,比如公司的一些重要会议上,在与客户的会谈上,故意把你激怒,然后让领导觉得你这个人太容易情绪化,太冲动,不能胜任某个重要职位,这样一来,竞争对手的目的就达到了。
3.管不住自己嘴的人
在职场上管不住自己嘴的人,也是很容易被利用的。这类人有一个鲜明的特点,就是口无遮拦,对任何人都是如此。你在职场上,可能会因为自己的“大嘴巴”而得罪不少人,你不知道什么该说,什么不该说,说话不经脑子思考,非常口直心快。先不说你的口直心快会让多少同事难堪,最怕就是那些不好怀意的人利用你管不住自己的嘴这个特点,然后从你嘴里套出他们想要知道的秘密。比如说哪个同事的秘密你知道,别人稍微一试探一下,你就全盘托出。关乎到工作上的就更加麻烦,如果你是人事部的,你知道一些关于职位变动、升迁的事情,别人可能会套你话。如果你是财务部的,你知道一些关于薪资调整的事情,别人也会从你这里套话,因为你最容易被利用的。切记!一定要管好自己的嘴。
4.喜欢贪小便宜的人
无论哪一个企业,都存在着爱贪小便宜的人。你爱贪小便宜,也就证明别人只要给你一点好处,就能光明正大地利用你。在职场,比如哪个同事想要打听一下别人的信息,又或者想要让你帮他干一点事,他稍微给点好处你,你就鞠躬尽瘁地去帮忙。做人最起码也要有点出息,即使明知道是被人利用,也要“大便宜”才能收卖你!
5.老实憨厚的人
老实人是最容易被利用的。职场上那些不怀好意的人都会懂得利用你老实憨厚的特点,驱使你去帮他们干活,他们甚至都不用给你回报。因为他们知道,你内心善良,不忍心拒绝他们。所以大家一有什么事需要帮忙的,都会过来找你。
我们同情每一个职场上善良的老实人,因为我们本来就善良。但我们的善良要善良的有原则,老实要老实的有底线。职场上的生存法则适用于我们每一个人,优胜劣汰这条法则我们可能耳熟能详,但我们更需要时刻牢记的另一个法则是适者才能生存!
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