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環境衛生工作總結通用6篇

在寫工作總結時,我們可以思考自己未來想要發展的能力和素養,並制定相應的提升計劃,在工作總結中,我們可以評估自己在職業發展中的挑戰和機遇,本站小編今天就為您帶來了環境衛生工作總結通用6篇,相信一定會對你有所幫助。

環境衛生工作總結通用6篇

環境衛生工作總結篇1

xxxx年過去了,在這一年裡,我們認真地完成了上級領導交給的各項任務。做了以下工作:

我社群領導對環境衛生工作非常重視,把社群環境衛生工作作為一項重要工作來抓。針對環境衛生工作的社群性、綜合性、流動性、突出性、經常性等多種特點,結合社群的實際情況,因地制宜地以樓院為基礎。建立了專職保潔系統,做到了每個樓院有一到兩名保潔員,社群轄區內有兩名專職保潔員,保證監督了垃圾的日常清運工作,成立了有42人組成的志願者服務隊,保證了整個社群衛生清潔情況。

為了社群衛生工作在提高一步,我社群多次召開志願者隊伍及低保人員會議,多次由閆主任帶頭組織低保人員對社群環境衛生進行大的整治。由社群幹部帶領,分組包片地對社群內環境衛生進行地毯式的清理,對衛生死角、牆上樓道內張貼的小廣告多次清除,共清理垃圾幾十車,小廣告幾千塊。

通過幾次衛生環境大的整頓,社群環境有了明顯的改觀,基本做到了各樓院環境整潔,下水暢通。公廁內無蠅、蛹、無滿溢,垃圾入桶,無亂搭亂建現象,受到了廣大居民的好評。

為了搞好樓道內的衛生,保持樓道內清潔,我們招集了樓院長及單元長集中學習了有關治理衛生環境的宣傳材料,讓他們對各自的樓院、單院衛生進行檢查監督,有需要社群出面解決的衛生問題及時向社群反應,便於我們工作,以免出現衛生方面的遺漏。

綠化方面,我社群建立健全了各項機構,制定了綠化計劃及目標,根據我們的計劃及目標認真完成綠化、美化的日常養護管理,防止病蟲害及人為方面的損害。

另外,我社群還開展了以滅蟑、滅鼠的除四害工作,今年發放蟑螂藥40餘包,鼠藥5包。社群裡蟑、鼠密度已按國家規定基本達標。

總之,環境衛生工作是一項重要工作,因為是和社群百姓生活密切相關的,我們一定會盡心盡職長抓不懈,在去年工作中還存在不足,我們會在今後的工作中總結經驗,逐步完善環境衛生工作,給居民創造一個整潔、優美的生活環境。

環境衛生工作總結篇2

20xx年上半年,xxx社群居委會在上級政府的正確領導下,認真貫徹落實科學發展觀,切實加強群眾健康教育,認真執行社群衛生制度,提高了全體居民的禮貌、衛生意識,營造了一個整潔、優美、禮貌的生活和工作環境,較好地完成了各項工作,現將上半年的工作狀況總結如下:

一、統一思想,強化認識

村黨支部、村委會歷來重視社群衛生建設工作,將社群衛生工作納入重要議事日程。經常組織幹部學習傳達上級檔案精神,並專題研究制定工作方案,落實人員和經費,確保整治衛生工作深入紮實,取得實效。

二、不斷投入人力物力,搞好衛生工作

1、上半年,為進一步加強社群衛生工作力度,社群投入約40萬資金,新購垃圾筒1100只,做到每戶都有1個垃圾筒,增設路燈45套,消除夜間無照明路段。為42名清潔工購買保險,對錢家花園門樓進行整修,消除安全隱患,對寶尹花園附近店面廣告牌進行翻新等等,將社群衛生安全工作推到了一個新的高度。

2、社群在社群共建單位的大力支援和配合下,狠抓了社群環境衛生的管理,嚴格對社群衛生死角進行清理,做到能及時清除社群和樓道的張貼物及廣告、對樹木懸掛物及時清理,對袋裝垃圾房的垃圾做到日產日清。

三、大力加強環境衛生宣傳工作

為提高全體居民及外來人員的城鎮衛生管理意識,在主要路口,小區內設定多個健康教育專欄、並及時更新專欄資料。在不同時期有針對性利用宣傳臺帳、橫幅大力宣傳衛生要求及健康知識,定期召開環衛工人職工大會,將上級對我社群評比環境衛生的各項指標的打分通報給全體職工,便於在今後工作中加以改善,以提高全民衛生意識為目標。

四、加強管理,措施落實

為保證社群在環境衛生清潔的.長期性和有效性,社群由居委會副主任專抓環境衛生工作。對社群各個小區衛生工作人員負責人進行監督管理,組織個小區書記主任定期對各小區內亂塗亂貼、亂堆亂放進行徹底清理,個性是對外來租住屋的.衛生監督管理,轉變外來人員的衛生意識觀念,改善全社群的整體環境衛生狀況。

半年來,我們持續了以往工作作風和先進經驗,更加用心投入到社群工作中,在社群工作人員的共同努力下爭取把社群建設成一個門前小草青青、綠樹成蔭,健身、休閒、乘涼的綠色小區。為社群的社會穩定、功能完善、民族團結、鄰里和睦、環境優美的禮貌小區,做了超多的工作。

環境衛生工作總結篇3

11月底教委辦下發關於開展“垃圾不落地,校園更美麗”衛生大整治活動的通知,學校高度重視此項活動,特召開行政會議和全體教師會議進行檔案的學習與衛生整治工作安排。在大家共同努力的情況下,開展了有序的環境衛生整治活動,確保了全校師生在整潔、美麗的校園環境中工作、學習、遊戲。

一、成立衛生整治領導小組

組長:xx

副組長:xx(負責辦公室、功能室)、xx(負責教室)、xx(負責校舍修繕)、xx(負責食堂衛生安全)。

組員:各班班主任、科任,功能室負責人。

二、尋找環境衛生存在的問題。

發現校園樓梯口天花板有較多蜘蛛絲;班級及功能室櫃子上灰層較多;各班衛生工具沒有做標記,學生存在亂拿亂放現象。

三、整改階段。

1.給勞動工具做標誌。根據每個班的實際情況配備相應的勞動工具並標上班級或功能室的標誌,保證勞動工具不亂拿亂放,用後定點擺放。

2.設立衛生監督崗。衛生監督員的成立,機動性和靈活性大大加強,每天隨時隨地有人清理責任區和教室衛生,改變以往上級領導臨時檢查時還要突擊搞衛生的忙亂局面。現在每天的工作標準都是臨檢狀態,學校無一片紙屑,真正做到保持。同時,勸導隊員每天對各班衛生情況巡查記錄,所有的檢查記錄當天反饋,隔天各班針對問題整改解決問題。

3.校園衛生堅持一天三掃,兩次檢查,不定時抽查。勸導隊員依據評分標準每天兩次檢查,負責老師不定時抽查,對檢查結果作好記錄,並在教師會上反饋。

四、搞好工作,重在宣傳。

校園環境衛生是一個學校的重要問題之一,因此各班以“垃圾不落地,校園更美麗”為主題佈置黑板報,切實提高學生校園環境保護意識,使得活動可持續發展。讓學生形成良好習慣,及時打掃,及時清理,做到無衛生死角,高標準、嚴要求。

五、整改前後效果圖。(略)

環境衛生工作總結篇4

今年上半年,市環衛局按照市委、市政府和市建設局的工作部署,圍繞城鎮化主導戰略和中心城市帶動戰略,以深入開展學習實踐科學發展觀活動為主線,全力以赴投入環衛基礎設施建設、全面推進市區環衛體制改革,解放思想、改革創新,凝心聚力、紮實苦幹,市區環衛工作取得新的突破,為全市經濟社會發展和城市建設管理工作做出了新的貢獻。

全市上半年環衛事業新發展

(一)市區環衛基礎設施建設全面完成

按照建立國家園林城市的整體部署,上半年,市區需新建244座公廁及配套環衛基礎設施。我局緊緊抓住這一機遇,迅速掀起環衛設施建設的高潮。一是加強督導排程。在市創城辦公廁建設督導組的直接領導下,我局成立了10個督導組,深入到各責任區域進行督導檢查,實行日排程、周通報、月評比,對環衛基礎設施建設從規劃布點到造型設計,從工程建設到管理使用等各個方面開展全方位的督導協調。二是加強技術指導。充分發揮職能部門作用,組織編寫了《公廁及垃圾設施建設參考手冊》、《公廁管理手冊》,為各責任單位開展環衛基礎設施建設提供全面的技術指導。三是開展公廁評比。制定公廁竣工驗收標準和評比獎懲辦法,嚴格工程驗收管理,為保質保量地完成市區環衛基礎設施提供有力保障。全年實際建成國家二類以上水衝公廁255座、垃圾收集站xx3座,環衛工人休息室86座,超額完成了既定任務,有力提升了城市基礎設施水平。同時,我市第一座糞便無害化處理廠順利建成投入使用,填補了我市糞便無害化處理的空白。

(二)市區環衛體制改革有序推進

5月,市政府辦公室印發了《市環境衛生管理處、市園林管理處、市城市道路維護管理處改革實施方案》,要求全面推進環衛體制改革。我們努力做好推進改革的各項工作。召開全體職工會議,傳達學習改革方案,積極做好職工的思想政治工作,努力把職工的`思想統一到市委市政府的決策部署上來。認真配合市人事局、市建設局、市財政局、市勞動局做好職工內部退養、人員分流工作,有96名同志充實到各區環境衛生管理機構。起草了臨沂環衛集團公司組建實施方案和臨沂市市區環境衛生質量考核管理辦法等改革的配套檔案,積極籌建環衛集團公司,推進環衛作業層的市場化改革,逐步建立起事企分開、幹管分離的管理機制和自主經營、自我發展、自負盈虧的作業執行機制。目前,市區兩級環衛管理機構已完成調整,臨沂環境衛生有限責任公司已經市政府同意設立,這為下一步環衛體制改革的深入進行奠定了堅實的基礎。

(三)學習實踐科學發展觀活動深入開展

根據上級黨委關於開展學習實踐科學發展觀活動的統一部署,我局以“科學發展、創新機制”為活動主題,以“解放思想、搶抓機遇、努力推動環衛事業又好又快發展”為實踐載體,認真開展了學習實踐科學發展觀活動。成立了領導機構,制定了實施意見,明確了活動各階段的工作計劃和活動安排,邀請市委黨校教授來我局作了專題報告,開展了以“搶抓機遇、科學發展”為主題的解放思想大討論活動,組織開展了環衛保潔、環衛設施建設、環衛市場化運作、環衛體制改革等方面的調查研究。通過開展學習實踐科學發展觀活動,深入環衛一線瞭解情況,查詢存在問題,剖析原因,探索發展路子,落實整改措施,使廣大黨員幹部進一步解放了思想,更新了思想觀念和發展理念,改進了工作作風,激發了奉獻環衛發展環衛的積極性。

(四)市區環衛管理長效機制進一步完善

進一步完善了市區環境衛生作業質量考評機制,不斷加大督導力度,實施全方位督查管理。全力做好節假日及重大活動期間環境衛生工作。組織開展衛生大掃除活動,集中清理街頭露頭醜。加大環衛監管力度,督促沿街責任門店自備垃圾收集設施,處罰亂扔垃圾的違法行為,提升市民環境衛生意識。全面推行沿街門頭垃圾袋裝化收集和門前衛生統一保潔工作,解決城市沿街各商場、門頭、攤點垃圾收集不統一、門前清掃不統一、門頭垃圾無序投放的問題。進一步做好建築垃圾處置工作,大力推行“綠色施工”。編制完成環衛長遠規劃。根據臨沂市城市總體規劃,結合臨沂實際,編制了新一輪的《臨沂市城區環境衛生規劃》,為市區環衛事業中長期的發展做好了全面科學規劃。

環境衛生工作總結篇5

今年4月是全國第二十八個愛國衛生月,學校領導高度重視,結合學校實際,圍繞"清潔家園、滅蠅防病"的活動主題,通過豐富的活動內容,讓廣大師生學習和了解衛生知識,形成崇尚健康生活方式,養成文明健康的行為,營造"人人關心衛生,人人講究衛生"的愛國衛生新局面,取得了一定的成效。

現將我校愛國衛生月活動總結如下:

一、健全組織,加強領導。

學校成立了由校長王為組長的愛國衛生領導小組,具體部署和實施愛國衛生月活動。做到分工明確,責任到人,確保"第二十八個愛國衛生月"活動的有序開展。並將"第二十八個愛國衛生月"活動列入教育教學工作的重要內容,使"第二十八個愛國衛生月"活動常抓不懈,常抓常新。

二、加強宣傳,提高認識。

為了使愛國衛生活動人人皆知,班喻戶曉。學校加大了活動的宣傳力度,各班辦宣傳板報,國旗下講話等大力宣傳愛國衛生工作的重要性和必要性。使全體師生認識到開展愛國衛生活動與個人,學校,家庭,社會息息相關,形成了崇尚健康生活方式,養成文明健康行為的良好氛圍,提高了學生防範疾病的自我保護意識和能力,促進了科學文明的生活方式和衛生習慣的養成,激發了師生追求美好生活的熱情,營造了講衛生光榮,不講衛生可恥的校園氛圍。

三、落實責任,消除死角。

學校進一步修改完善了清潔區責任制,把全校的清潔區劃分到了每一個年級,每個班。利用週一衛生大掃除時間,對清潔區進行了徹底的清掃,重點是食堂周圍,樓前樓後,廁所,使所有清潔區達到了地面乾淨,無紙屑,無雜物,無落葉,無痰跡,徹底消除衛生死角,對校園的有些硬體設施進行了修繕和維護。各班嚴格堅持一日"二掃"和"時撿"白色垃圾,維護班級環境衛生區域,並1

隨時保潔,做到了牆壁,窗臺,日光燈管,宣傳牌無積塵,無亂塗亂畫,黑板及時擦,講桌上教師用品和學生作業本擺放整齊。

四、加強督促,養成習慣。

1。實抓好學校常規衛生工作的檢查督促力度

(1)每天的晨掃,時撿,下午掃要堅持不懈。

(2)每週一衛生大掃除的值周檢查評比周周公布。

(3)各班衛生監督員檢查實施到位。

2。、團隊開展"好習慣伴我成長"活動,對學生進行良好行為習慣養成教育和環保意識教育,各組室也做好衛生保潔工作。

3。班主任承包班級衛生區域,天天巡視檢查並做好考核評比記載。經常對學生的個人衛生,學校的環境衛生進行檢查,評比,保障學校環境衛生乾淨整潔,學生個人衛生良好,衛生不留死角,促使學生養成良好的衛生習慣。

五、加強教育,注重實效。

1。各學科滲透衛生教育知識。利用晨談,班隊課,綜合實踐課對學生進行傳染性疾病的知識再教育,增強學生衛生防疫意識。

2。發動師生積極參加種花植樹,做好校園美化,淨化,綠化工作。

3。加大校內清掃力度,認真落實清掃保潔制度。及時清掃辦公樓道,廁所,及時清運垃圾,確保學校衛生整潔。

4。加強食堂、宿舍衛生工作管理,預防食物中毒事件及傳染病發生。清潔校園,從我做起;美化環境,人人有責!愛國衛生月即將過去,但我們

仍將加大愛衛工作力度,真抓實幹,爭取在工作效率和工作質量上取得更大的成績,為全體師生創設一個整潔,優美的校園工作,學習環境,促進身心和諧,健康地成長。

環境衛生工作總結篇6

xxxx鄉今年在縣委、縣政府的正確領導下,以縣農業農村工作會議精神為指標,將農村環境衛生綜合整治工作納入重要議事日程,緊緊圍繞農村環境衛生綜合整治這條主線開展各項工作,以人為本,重拳出擊,以加強環境衛生基礎設施建設、徹底整治環境衛生髒、亂、差為突破口,採取集中整治行動和常態化推進相結合的方法,全面促進了全鄉環境衛生狀況的根本好轉,徹底扭轉了此前的落後局面。自今年5月份以來,檢查評比均在全縣的前例,其中5月份排二系列鄉鎮第一名,7月份全縣26個鄉鎮第一名,9月份迎市檢獲全市18個鄉鎮排名第六的好成績,10月份排小組第一名,全縣26個鄉鎮第二名,二季度綜合評比獲第二系列鄉鎮第三名,獎勵3萬元。

一、加強領導,落實責任

1、設立常設機構,成立以鄉長為組長的鄉環境衛生綜合整治領導小組,明確主管領導和整治辦專幹具體抓,常態化推進。

2、採取鄉主要領導和片長包片,其他片領導包所在片重點村,駐村幹部包村,村幹部包組,組長、黨員包戶的層層包乾責任制,鄉黨委書記米成柱聯絡工作一片,鄉長陳林習聯絡工作三片,人大主席譚毅聯絡工作四片,政協聯工委主任劉建英聯絡工作二片。

3、書記、鄉長親自抓,親力親為,每月的集中整治行動現場督戰,市縣檢查時次次陪同。特別是鄉長陳林習在每次現場督戰途中,發現垃圾親自撿起集中處理,感人至極,領導重視的程度可想而知。

4、按照職責分工和“屬地管理”原則,將農村環境衛生綜合整治的目標任務分解到工作片、各村委會和鄉屬各部門單位,做到各負其責不留死角,實行鄉村環境衛生綜合整治目標管理責任制,分片、分村、分部門進行嚴格考核落實。

二、加大宣傳攻勢,營造整治氛圍

1、鄉村幹部大小會議和村組幹部黨員會議強化宣傳,逢會必講,將衛生工作作為一項硬性任務來完成。同時定期組織座談會,共商搞好環境衛生整治的有效辦法。

2、製作高標準醒目永久性宣傳牌(20塊)、大型環境衛生綜合整治宣傳欄(35塊)和標語橫幅(1200餘條),分別安裝在公路沿線和人員集中顯眼的區域進行廣泛宣傳,形成環境衛生綜合整治宣傳文化長廊。

3、每個月的中旬出動宣傳車在全鄉範圍內集中宣傳一週,平時利用下鄉的機會經常宣傳;有條件的村還利用高音喇叭滾動播放環境衛生綜合整治宣傳錄音。

4、組織全鄉中國小校開展“小手拉大手”活動,將《致家長的公開信》送至每一位家長,每學期舉辦一次以“我為創衛添彩”為主題的徵文或演講比賽,同時每個學校全年至少組織兩次學生走出校外進行衛生宣傳和清掃活動,由學生帶動廣大家長自覺形成講文明講衛生的良好習慣。

5、規定駐村幹部、村組幹部和黨員每月分割槽域進組入戶開展衛生文明大規勸活動,分院落召開戶主會議和衛生評比,發放“致全鄉廣大人民群眾的公開信”和“環境衛生村規民約”各7000餘份,張貼在全鄉每個農戶家最醒目的門上,統一廣大群眾思想,引導村民提高衛生意識,樹立“講文明、講衛生、樹新風”的良好風尚,發動群眾自己動手,促進全鄉環境衛生的根本好轉。

三、示範帶動,整體推進

1、專項整治,清除死角。一是採取教罰並舉、疏堵結合的方式徹底整治了4個鄉村集市;二是按屬地管理原則,鄉里安排專項資金徹底清理山塘水庫、溝渠小溪與河道垃圾,確保岸潔水清,如對原韓家鋪、桎木山村河邊的堆積垃圾進行了徹底清理;三是組織專門隊伍開展公路整治專項行動,全面清除公路沿線亂搭亂建、亂堆亂放等現象;四是開展鄉機關、鄉屬各部門單位包括所有中國小、村級活動中心和農戶房前屋後整治專項行動,全面清除積存垃圾、衛生死角、雜物廢料,確保乾淨整潔,如對韓家鋪國小門口的成年積存垃圾清理後煥然一新。

2、打造示範院落,帶動整村推進。今年我鄉調整工作思路,要求每個村必須打造2-3個高標準示範院落,以此帶動整村整鄉推進,通過5-7月連續一個季度的實踐效果明顯。

3、提倡農戶“門前三包”責任明,自家垃圾自家清。明確規定農戶對自家垃圾合理分類,該賣的賣,該燒的燒,該埋的埋,確保垃圾不出戶。自行能處理的垃圾(如爛衣服、舊棉絮、柴草、爛菜及土灰等等)不準往垃圾桶裡倒,違者每次罰款300-500元。

4、常態化推行鄉、村、組、農戶評比活動,每月一次,並在全鄉45處環境衛生宣傳欄張貼公佈,以此帶動全鄉各部門、行政村和農戶逐步形成你追我趕的新局面。如匡家鋪村9組村民匡壽山7月份被評為最不清潔農戶,他看到評比結果後覺得很不光彩,便暗下決心,8月份屋前屋後和室內打掃得乾乾淨淨,受到了村裡的`公開表揚。之後他家一直保持著乾淨整潔,在院子中起到了很好的帶動作用。

四、落實經費,確保整治工作的正常執行

今年鄉黨委、政府採取內擠外籌等方式繼續加大對城鄉環境衛生綜合整治工作的經費投入,確保足額經費50萬元以上用於環境衛生基礎設施建設、宣傳、村級保潔、兌現考核獎懲和清潔戶物資獎勵費用,對於各村修建垃圾池、焚燒爐、購買垃圾桶等基礎設施的費用鄉補助50%。另外對垃圾處理投入大、效果好的村,優先安排“一事一議”等專案用於公共衛生基礎設施建設。鄉安排的基本經費原則上按各村人口數量核定分配,分大、中、小村年分別為11000元、9000元和7000元。各村所安排的經費按全年12個月平均,根據每月檢查評比情況分出好(90分以上含)、中(80分含—90分)、差(80分以下)三個檔次分別按100%、90%、80%計算出各村當月應得經費並按季度兌現撥付,對衛生工作沒有實質措施和動作的村不予撥付經費。今年新增中小型焚燒爐35個,240升垃圾桶160個,壓縮式垃圾車一輛。

五、強化考評,重獎重罰

今年我鄉環境衛生綜合整治工作考評和獎罰嚴格按“羊發【xxxx】8號”檔案執行,採取“月檢查、季考評”的方式進行。

考核分組評比按得分高低獎罰,受獎單位考核得分必須在90分以上。

20個行政村:分季度考核評比,每次獎前三名,分別獎20xx元、1500元、1000元,在市、縣檢查中獲前5名的村直接進入鄉前三名。最後二名分別罰1000元、500元,在市縣檢查中排倒數前5名的村直接定為鄉倒數前3名並定為處罰物件。將環境衛生綜合整治工作納入村級績效考核,與年度工作評先評優掛鉤,每次評比前三名將分別加績效考核分3分、2分、1分,最後二名分別扣減績效考核分2分、1分。對駐村幹部和連片領導按村裡的一半進行獎勵或處罰。每月將考核結果在全鄉大會上予以公佈,並對全鄉環境衛生綜合整治工作進行講評。最後兩名的村責成限期整改,給予通報批評;連續兩次排最後兩名的村由鄉主要領導對村主要負責人進行誡勉談話;連續三次考評排名倒數前兩名的,對村支書就地免職,對村主任予以停職;在市縣檢查中排倒數前五名的由鄉主要領導對村固補幹部誡勉談話,連續兩次排倒數前五名的,村支部書記就地免職,村主任予以停職。對鄉主要領導、片線領導、駐村幹部的處理按縣兩辦73號檔案執行。

17個部門單位(學校):分季度進行考核評比,每次獎前兩名,分別獎1000元、500元,最後一名罰500元,排倒數前兩名且考核分在80分以下的,第一次通報批評,連續兩次排倒數前兩名的由鄉主要領導對單位負責人誡勉談話並上報其主管部門。

實行環境衛生整治工作風險抵押金制度。所有鄉幹部和村固補幹部每人交納風險抵押金600元,年底總評進行獎罰。

①鄉機關事務線包17個部門單位,年底單位總評得分在95分(含)以上,退還風險抵押金,另按交納風險抵押金1:1的比例進行獎勵;得分在95-90分(含),退還風險抵押金,另按交納風險抵押金1:0.5的比例進行獎勵;90-85分(含), 退還風險抵押金,不獎不罰;85分以下,每少1分(不足1分按1分計算)扣除風險抵押金100元,直至扣完為止。

②片領導、駐村幹部、計育聯村幹部和村幹部包村,片領導和計育聯村幹部都要分配到村和駐村幹部、村幹部一起抓衛生整治工作。年底村總評得分在90分(含)以上,退還風險抵押金,另按交納風險抵押金1:1的比例進行獎勵;得分在90-85分(含),退還風險抵押金,另按交納風險抵押金1:0.5的比例進行獎勵;85-80分(含), 退還風險抵押金,不獎不罰;80分以下,每少1分(不足1分按1分計算)扣除風險抵押金100元,直至扣完為止。

③四大家領導包片,年底按所包片幹部的平均數享受獎勵或處罰。

六、重視基礎工作,落實保障措施

1、健全的組織機構。鄉有環境衛生綜合整治領導小組和整治辦,組織、協調和考核工作井井有條;村和部門單位實行行政一把手負責制,有專門的保潔員和監督員,並落實好待遇。

2、強有力的工作方案、衛生管理制度(村規民約)和經費投入。

3、強勁的宣傳氛圍,有宣傳車、永久性宣傳標語、橫幅和宣傳欄。

4、常態化的鄉、村、組、農戶評比考核機制,並定期公佈,兌現獎懲。

5、逐步完善的垃圾收集設施和處理場所。

6、完整規範的環境衛生整治資料,受到了市檢查組的好評和兄弟鄉鎮借鑑的樣板。