辦公室工作總結範文三篇
總結是在某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結怎麼寫才不會千篇一律呢?以下是本站小編為大家整理的辦公室工作總結,希望能夠幫助到大家。
辦公室工作總結1
8月份工作總結:
1、宣傳教育培訓工作。做好《湖北省安全生產黨政同責暫行辦法》、《枝江市安全生產工作責任目標考核辦法》的宣貫工作;舉辦一期電工、焊工培訓班。
2、成功舉辦安全生產專項納涼晚會。
3、召開第二次安委會擴大會議。
4、完成註冊助理安全工程師、宜昌市安全生產協會理事及會員單位的發證工作。
5、開展群眾路線教育實踐活動相關工作,組織召開了領導班子民主生活會和黨支部組織生活會。
6、完成行評的相關活動,上報“百日行動“名單。
7、抓好各鎮、街道及重點安委會成員單位的工作督辦。
8、完成了《枝江市安全生產工作責任目標考核辦法》的稽核工作。
9、完成駐點村的指導工作。
10、完成黨務、政務、檔案、宣傳資訊撰寫及公開工作。
11、完成行政執法統計及報表工作。
12、完成其他臨時性工作。
9月份工作計劃:
1、宣傳教育培訓工作。繼續做好相關檔案的宣貫工作;舉辦一期電工、焊工培訓班。
2、開展群眾路線教育實踐活動相關工作,報送會後相關情況,完成“四風”突出問題專項整治工作方案。
3、繼續抓好行評的相關活動。
4、抓好各鎮、街道及重點安委會成員單位的工作督辦。
5、抓好駐點村的指導工作。
6、抓好黨務、政務、檔案、宣傳資訊撰寫及公開工作。
7、抓好行政執法統計及報表工作。
8、做好與各科室的協調工作。
9、完成領導交辦的其他臨時性工作。
辦公室工作總結2
我是XXX,負責綜合辦公室工作,對所負責的工作做如下述職:
一、辦文辦會主要是嚴謹認真抓公文的起草簽發和傳閱工作,全年共以街道工委、辦事處名義上報下發公文一百多個;同時周密細緻做好會議有關事項,一年來,沒有發生因會議準備不力而影響會議召開,力求讓領導工作起來得心應手,做好領導的小助手。
二、檔案管理照相關要求,著手對1984-20xx年的檔案按照10年,30年,永久的類別進行分類、編號、裝盒歸檔,建立了電子目錄,歷時三個多月,並且有了專門的檔案室和檔案管理員。在十月份市檔案局的工作檢查中,受到了好評。
三、資訊上報我們在資訊工作中努力做到“收集資訊第一時間、報送資訊第一時刻、處理資訊第一時段”,確保資訊快速報送。今年以來,我們共上報街居資訊、輿情動態、網路評論三百餘條。
四、新聞外宣我們的領導和同事工作在最基層,是最辛苦最可愛的人,這正是社會需要的正能量,我們必須宣傳出去,全方位樹立我街對外良好形象。20xx全年,有關我街在新聞媒體發稿共28次,
五、來電來訪儘管來電信訪和諮詢及外來辦事人員較多,但我們仍然以飽滿的工作熱情,周到細緻的服務,最快的工作效率給居民答覆,讓居民滿意而歸,在居民中,為辦事處贏得了良好的口碑。
辦公室工作總結3
一、加強溝通,抓好宣傳工作
09年綜合辦公室將根據公司工作實際需要,制定相應制度執行情況反饋表,並時時跟蹤,對相關制度進行修改、完善,使其更加符合公司工作實際的需要。
二、完善績效考核制度,使之更有序進行
20xxxx年公司試行績效考核以來,截止目前,取得一定成效,也從中得到一定的經驗積累。但在具體操作中,還有許多地方急需完善。20xx年,綜合辦公室將此目標列為本年度的重要工作任務之一,其目的就是通過完善績效評價體系,達到績效考核應有效果,實現績效考核的根本目的。績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成工作指標和不盡職盡責的員工,而是有效激勵員工不斷改善工作方法和工作品質,建立公平的競爭機制,持續不斷地提高組織工作效率,培養員工工作的計劃性和責任心,及時查詢工作中的不足並加以調整改善,從而推進企業的發展。20xx年,綜合辦公室在20xxxx年績效考核工作的基礎上,著手進行公司績效評價體系的完善,並持之以恆地貫徹和執行。
三、完善培訓、福利機制。
企業的競爭,最終歸於人才的競爭。目前公司各部門、專案部的綜合素質普遍有待提高,09年綜合辦公室將根據實際情況制定培訓計劃,從真正意義上為員工帶來幫助。
同時,20xxxx年7月份開始的全體員工大體檢活動,在廣大員工中得到了認可,增加了員工對企業的信任及肯定。09年綜合辦公室將希望繼續為員工能爭取到此類的福利活動。
四、完善09年各類物品的採購招標工作
走向市場,瞭解市場行情做好採價準備,對所有采購物品要嚴把質量關,裝置、工具類一定要做好售後維修保養,積極聽取相關專業人士對所購物品及採購工作所提出的良好建議意見。
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