可可簡歷網

位置:首頁 > 職場 > 工作總結

護士年度工作總結範文簡短6篇

每個人在進行工作總結的寫作過程中都是需要認真思索的,一份適合自己的工作總結是需要我們結合自己的工作實際的。本站小編今天就為您帶來了護士年度工作總結範文簡短6篇,相信一定會對你有所幫助。

護士年度工作總結範文簡短6篇

半年度工作總結1

20xx年,在省市國稅局及區委區政府的直接領導下,我局認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,樹立和落實科學發展觀,深入貫徹十六大和十六屆三中、四中全會精神,緊緊抓住全年工作重點,堅持聚財為國、執法為民,圍繞組織收入這個中心,把握稅收工作主題,狠抓“兩基”建設,求真務實,銳意進取,全面紮實地開展各項稅收工作。現將一年來我局的工作開展情況彙報如下:

一、大力推進依法治稅,狠抓收入,為超額完成全年稅收收入任務奮力拼搏。

20xx年,我局的收入任務是8.65億元,比上年實際完成數增加了2100萬元,絕對增長2.72%(按可比口徑分析:省電力公司負增長33%;興業銀行增長47%,其餘增長14.92%)。面臨著這一艱鉅的收入任務,我局堅持“依法徵稅,應收盡收,堅決不收過頭稅,堅決防止和制止越權減免稅”的原則,發揚吃苦耐勞的拼搏精神,把各項徵管工作做細做實,通過細緻的調查分析、加強稅源監控、加大清欠力度、規範小規模納稅人的公開定額、深入開展稅收執法檢查、推行執法責任制等各種有效手段,大力整頓和規範稅收秩序,終於使收入工作從上半年的差進度到七月份稅收收入突破1.2億元,超序時進度1.6個百分點,十月份時再創佳績,入庫稅款1.3億元。截止12月31日,我局完成各項稅收收入92348萬元,其中增值稅57801萬元,佔62.6%,企業所得稅29188萬元,佔31.6%。比年初市局下達的收入任務數86490萬元超收了5858萬元,超計劃6.8%。比上年同期的84419萬元增收了7929萬元,比增9.4%。

二、深化稅收改革,樹立稅收經濟觀,規範機構設定。

(一)樹立稅收經濟觀,努力為地方經濟發展提供優質服務

為了進一步牢固樹立稅收經濟觀,努力為地方經濟的發展提供優質服務。新年伊始,我局專門組織中層以上幹部到金山工業區、臺西科技園區參觀,瞭解本轄區的工業發展情況,為企業排憂解難;同時還組織科、分局長分別到各街道深入瞭解情況,召集各街道負責人開座談會,探討稅收工作與社群工作對接的新思路。

1、與社群工作對接:定期提供各街道稅收收入報表資料;對街道招商引資的新增企業提供稅收政策諮詢以及納稅籌劃等方面的服務;在街道社群建立涉稅案件舉報網路,協助稅務機關收集涉稅資訊,檢舉漏徵漏管戶,同時監督稅務幹部廉政敬業形象,規範稅務幹部執法行為。

2、樹立六種意識,提供優質服務:各科(室)、分局在堅持依法治稅不放鬆,堅持從嚴治隊不含糊,堅持規範管理不能丟,堅持優質服務不折扣的同時,通過樹立超前意識、長期意識、換位思考意識、全面意識、高標準意識、效率意識等六種意識,努力為納稅人提供優質服務,在5.18活動期間通過臺江電子稅務局納稅服務網站推出網上稅收政策諮詢解答,延長辦稅服務廳工作時間(取消午休),設立納稅服務綠色通道等措施。在日常稅收管理過程中,能夠急企業之所急,熱情為企業分憂解愁、全程跟蹤,開通綠色通道,簡化辦稅手續,努力為納稅人提供優質、便捷的辦稅服務。

(二)規範機構設定,調整機構職能,明確職責分工,加強徵管各環節之間的業務銜接。

為進一步完善“集中徵收,重點稽查”的徵管格局,合理配置人力資源,加大幹部輪崗制度,建立辦事高效、運轉協調、行為規範的行政管理體制,實現屬地化、專業化、精細化管理。12月份,我局在機構設定和機構職能等方面進行了更為合理的調整,使各工作崗位的職責更明確,各徵管環節之間的業務銜接更為流暢:一是按照屬地管徵為主,分類專業化管理為輔的原則,改變原來管理科負責管一般納稅人,管理分局管小規模納稅人的方法,對一般稅源實行屬地管理,對少數重點稅源實行分類專業化管理;二是在原有機構的基礎上,將稅政徵管科分為政策法規科和徵收管理科,並增設了稽查組、車購辦等機構;三是按照管徵稅源的多少及崗位的需要配備各科室的人員,根據幹部的實際工作能力及崗位輪換制度的要求進行人員調整。

三、強化稅收徵管,紮紮實實地做好管理基礎工作和基層建設工作。

在日常工作中,認真按照上級局的工作部署,做好增值稅一般納稅人管理,紮實有效地開展納稅評估、案件審理工作;加強出口供貨企業稅收管徵及企業所得稅等各稅種匯結算工作,與此同時,我局還著力抓好以下幾項工作:

(一)、加大力度清理欠稅。根據欠稅企業的具體情況,10月份以來,我局對所有的欠稅戶分別採取了清理措施:

一是進一步落實所有欠稅企業的所欠金額(包括滯納金、罰款等);

二是根據徵管法的規定,向欠稅企業送達限期繳款通知書,履行執法手續;三是到銀行查詢欠稅企業的賬戶,並按法律所賦予的權力直接進行扣繳。據統計,在清欠過程中,我局共清回欠稅及滯納金262萬元。

(二)、深入貫徹總局“一窗式”管理,積極推進納稅申報資訊化建設。貫徹落實總局關於完善增值稅申報納稅“一窗式”管理,積極推行“一窗一機一人”模式,對“四小票”和稅務機關代開增值稅專用發票抵扣實行清單管理,並依託資訊化手段加強稽核比對。同時,我局還認真做好對納稅人電子申報的輔導,及時向上級部門反映存在的問題,積極提出合理化建議,從而保證9月份開始在一般納稅人中逐步推廣增值稅“介質申報”。截至12月份申報期,全域性共有732戶一般納稅人已實行“介質申報”,約佔一般納稅人戶數的70%。

(三)實行“一戶式”管理和“一站式”服務。加強稅收管理資訊化建設,加快資訊資源整合的步伐,實行了納稅人資訊資料的“一戶式”儲存,提高了資訊應用水平。同時,改進納稅服務,加強諮詢輔導,實行首問責任制,推行涉稅事項“一站式”服務,切實方便納稅人。

(四)、進一步完善小規模納稅人定額管理。推出“計算機定稅+民主評稅+聽證制度”三保險的新舉措,採取為納稅人逐一建立“電子檔案”,詳細登記業戶的所屬行業、所在地段、經營面積、經營狀況等基本資料的辦法,通過自行開發的稅收定額核定軟體進行綜合測評,並由計算機自動生成核定稅額,然後將定稅的依據、標準、過程和結果全部公開,由民主評稅,最後通過由區政府、人大、政協、監察、工商、地稅、行業公會、納稅人代表等組成的評稅小組舉行定額聽證會,實行民主公開統一測評,置定稅權於陽光之下,使每個業戶對應繳稅款一目瞭然。

(五)、與區地稅局聯手在全省率先打造電子稅務局。在我局12366網站的基礎上,4月3日與區地稅局聯手開通了12366臺江電子稅務網站。網站開通後,納稅人可以通過網路及時瞭解國家的稅收法律法規和政策,可以足不出戶辦理相關的納稅事宜以及由臺江國稅局、地稅局提供的各項網上涉稅服務。

(六)、認真做好納稅信用等級評定工作。在評定A級的工作中與區地稅局、市地稅局進行多次溝通,確保評出真正“誠信納稅”,能代表行業,區域經濟特點的龍頭企業,使其成為轄區納稅人的模範,促進納稅人的誠信納稅,經評定委員會評審,我局已有32戶企業上榜。

(七)、周密佈置,在緊張有序的過程中做好車購稅劃轉接收的平穩移交。隨著國家稅費改革的進一步深入,原來一直由交通部門負責代徵的車輛購置稅從20xx年1月1日起改由國稅部門統一徵收。福州市國稅局車輛購置稅徵收管理辦公室設在我局。為了確保這一重大改革能夠在20xx年1月1日按時正常實施,我局全域性總動員,啟動各項應急措施,並主動放棄元旦三天休息時間,積極穩妥地做好車購稅費改革的人員、財產、業務的劃轉、移交、接收工作,確保車購稅費改革任務的圓滿完成。

首先,領導高度重視。專門成立了領導小組,由“一把手”親自掛帥,加強領導;分管領導狠抓具體工作,切實負起責任,真正把它當作一項大事來抓緊抓好。

其次,明確任務,確保圓滿完成六項具體工作任務。

1、按政策規定和工作需要完成人員接收與崗位的補缺工作。

2、按要求進行財產劃分接收和添置工作。對因裝置破損報廢或配置過低,不便於正常工作開展的,及時進行添置補充。

3、有序實現業務的移交接收。這項工作是整個移接工作的一個難點。據瞭解,僅市區就有檔案資料40多萬冊,需要做很多的工作。在接收過程中,我局要對所有的業務檔案資料進行認真稽核、點驗、造冊,確保檔案資料的安全、完整、及時移交。確保在移交過程中徵收工作的平穩過渡,做到思想不散,秩序不亂,工作不斷。

4、及時抓好新增配人員的培訓和提前介入徵收實務的操練。

5、科學設定徵收視窗。在現有的徵收服務廳中整合騰出8個視窗,每個視窗均實行一人多崗、一崗多責及AB崗工作制度

同時根據其具體工作性質的需要,對視窗的設定與相應的檔案資料室相配套,及時佈置好相關的工作職責、業務流程等。

6、與臺江區政府及公安、街道、道路建設辦公室等有關部門協調,安排好辦理車購稅的納稅人停車場所。

第三,齊心協力抓好責任落實。車購稅的劃轉接收工作,對外涉及到交通、銀行、國庫、財政、交警等單位,對內涉及到人事、稅政、徵管、計徵、財務、資訊中心、辦公室、監察室等多個部門,涉及面廣,政策性強,稍有不慎就會出現紕漏。我局各部門主動與上下內外各有關部門加強聯絡與溝通,在認真落實市局制定的實施方案的基礎上,制訂具體詳盡的工作預案,明確職責分工,把責任落實到科室、到人。

半年度工作總結2

9月悄悄離我們遠去,十月的到來告訴我們,20xx年已經快結束了,在上個月底(20xx最新勞動和社會保障局工作總結)我們公司也開了下半年的銷售會議,公司領導在會議上也做了半年的工作總結,給我們更深的瞭解了我們公司半年來

的工作情況,還總結了一些經驗供我們分享。所以在這會議之後,領導要求我們也來給自己半年的工作做個總結,希望通過總結我們能夠更好的認識自己和向優秀的同事學習經驗,從而更好的開展下半年的工作20xx年半年銷售工作總結匯總20xx年半年銷售工作總結匯總。

現在我對我這半年來的工作心得和感受總結如下:

一、塌實做事,認真履行本職工作。

首先自己能從產品知識入手,在瞭解技術知識的同時認真分析市場資訊並適時制定營銷方案,及時的跟進客戶並對客戶資料進行分析,其次自己經常同其他業務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。

要經常開發新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類,把最有可能用到我們產品的客戶作為重要的客戶,把近期有專案的客戶作為重點跟進客戶,並根據他們的需求量來分配拜訪次數。力求把單子促成,從而達到銷售的目的分析客戶的同時,必須建立自己的客戶群。根據我們產品的特點來找對客戶群體是成功的關鍵20xx年半年銷售工作總結匯總工作總結。在這半年來我手中所成交的客戶裡面,有好幾個都是對該行業不是很瞭解,也就是在這個行業上剛剛起步,技術比較薄弱,單子也比較小,但是成功率比較高,價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體裡。他們一般都是從別的相關行業轉行的或者是新成立接監控專案的部門的,因為他們有這方面的客戶資源,有發展的前景,所以如果能維護好這部分客戶,往後他們走的量也是比較可觀的。

二、主動積極,力求按時按量完成任務。

每天主動積極的拜訪客戶,並確保拜訪質量,回來後要認真分析資訊和總結工作情況,並做好第二天的工作計劃。拜訪客戶是銷售的基礎,沒有拜訪就沒有銷售,而且因為人與人都是有感情的,只有跟客戶之間建立了感情基礎,提高客戶對我們的信任度之後方有機會銷售產品給他們。

主動協助

客戶做工作,比如幫忙查詢資料,幫忙做方案,做預算,這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一,也是推我們產品給他們的最好機會20xx年半年銷售工作總結匯總20xx年半年銷售工作總結匯總。即使當時沒有能立刻成交,但是他們會一直記得你的功勞的,往後有用到的都會主動找到我們的。

三、做好售後服務

不管是多好的產品都會有次品,都會有各種各樣的問題出現,如此售後就顯得尤其重要,做好售後是維護客情的重要手段,是形成再次銷售的關鍵。當客戶反應一個問題到我們這裡來的時候,我們要第一時間向客戶詳細瞭解情況,並儘量找出問題的所在,如果找不出原因的,也不要著急,先穩定客戶的情緒,安慰客戶,然後再承諾一定能幫他解決問題,讓他放心,再把問題跟公司的技術人員反應,然後再找出解決的方案。

在我成交的客戶裡,有反應出現問題的也不少,但是經過協調和幫忙解決以後,大多客戶都對我們的服務感到很滿意

很多都立刻表示要繼續合作,有專案有需要採購的都立刻跟我們聯絡。

四、堅持學習

人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產品,我們的產品知識要過關;其次是學習溝通技巧來提高自身的業務能力;再有時間還可以學習一些同行的產品特點,並跟我們的作個比較,從而能瞭解到我們產品的優勢,從而做到在客戶面前揚長避短。

五、多瞭解行業資訊

瞭解我們的競爭對手我們的同行,瞭解現在市場上做得比較好的產品,瞭解行業裡的相關政策,這些都是一個優秀的業務員必須時刻都要關心的問題。只有瞭解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙,才能對手中掌握的資訊做出正確的判斷,遇到問題才能隨機應變。

半年度工作總結3

回顧來公司的三個月,我在領導的支援與幫助下,工作模式上有了較大的改變,工作效率有了明顯的提高,這得益於公司文化的薰陶和領導孜孜不倦的教導。現工作情況總結如下:

一、總評價完成的任務

1、入職培訓,在初進公司的幾天裡,連續接受了四天的培訓,在培訓裡我們既學習到了工作裡的知識,又學習到了為人之道,深深的被企業文化所感染,領導的魅力也感染著我們,激活了我們年輕熱情的工作勁頭。

2、熟悉工作,剛開始的工作還是很吃力的,溝通矛盾和對工作知識的不瞭解,但是我們部長及各位領導一直在鼓勵我們,我們不管遇到生活上的問題還是工作上的問題,領導都不厭其煩的給我們予以解答,有領導的幫助和自己的工作熱情,讓我們踢開了對於工作不熟悉的這個絆腳石,遇到一個問題解決一個問題,時間長了,我們對於工作中的很多問題已經可以駕馭。只有對於專業知識徹底的瞭解,才能把工作做好,以後在這方面,我會以更高的熱情去對待。

3、溝通能力明顯提高,第一個月,我們公司帶領我們去市委黨校進行了培訓,在這裡在遊戲中解決了很多以前從沒關注過的溝通障礙,最重要的莫過於實踐出真知,在前面培訓的理論知識後,和客戶之間溝通一點點的鍛鍊,溝通能力有了點滴的提高,不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海。我始終要以這句話為座右銘來進行我的工作。

4、客戶積累數量越來越多雖然每天打電話的數量是少數的,不過每天積累一些,這些會形成一個跟龐大的數量,這樣就更利於工作的進行。深刻記得部長說過一句話,別人一天打60個電話,你一天打30個電話,這樣日積月累下來到十年的話,那麼別人就用十年的時間完成了你五年的工作,這句話對於我的感觸特別深刻,因為人生不過匆匆幾十年,如果你不努力,那麼別人就用五年的時間走過了你十年走過的路,在時間面前我們是卑微的,只有自己不斷的努力,才能讓時間過的有價值,有意義,不枉此生。

5、接待客戶來訪,一共有兩個客戶來過這裡進行約談,第一個是遼陽做化工行業的,第二個是做生物技術的,他們剛來的時候,我覺得我插不上話,或者不知道說些什麼。當時心裡也是很不好受,但是隻有在意識到自己不足的時候才能對症下藥,深夜的時候總是會思考,造成這種不善溝通的原因是什麼,還有解決原因,通過自己的一些分析,最終下了結論,一方面自己的社交能力比較低,其次是生活經驗和工作經驗嚴重匱乏,最重要的是自己和對方所處的位置不同,覺得對方是經理級別的,而自己卻對什麼都是一無所知,我認為心理的不平等因素是造成和客戶不能融洽溝通的一大原因。

6、對於協助客戶辦理公司有了更深入的瞭解,翰雯姐經常上來指導我們,記得她有一次來我們這問我們一個問題,是說核名都需要些什麼東西,讓我們每個人說一個,但是到最後我們也沒說全,這對於我們的觸動也是比較大的,因為看起來簡單一個核名的事情,而我們卻不能完整的說出來,只有做到專業,這樣我們的客戶才會放心的把事情交給我們做,我想我現在還處於理論學習的階段,因為沒有企業過來辦公司,起步階段也是非常重要的,我以後會經常檢視辦理公司的各項流程及費用。只有做到專業,才會為客戶更好的服務,給公司帶來效益。

7、精神面貌上新臺階,自從參加了工作,我已經從一個學生的角色完全的轉變成了一個社會自然人。精神面貌也從稚嫩慢慢走向成熟,從今以後,我會以更加成熟的方式思考問題,對待工作。

二、分析成績不足

1、在電話量上我給自己定的目標是一天40個,但是不是每天都能完成這個任務,沒有完成的時候就覺得心裡少了些什麼,會過的比較空虛,因為很多內在和外在的因素,沒有剛開始那麼高的熱情了,不過人的情緒總是有個週期性的變化,我今後會更嚴格的要求自己完成自己定下的目標,只有完成了才會心安,下班後才會安心的娛樂。

2、在工作細節上還缺少專業知識,現在對於新辦公司的每一步流程和注意細節不是非常熟悉,這也導致了遇到客戶問題的時候不能給予完好的解答,在對方覺得我專業知識不夠的時候,可能就回缺失一些信任,那麼這一點是在繼電話量後的又一重要問題。

3、缺少停下來思考,在最開始的時候打電話是沒有選擇性的打,無論什麼企業都打,後來部長告訴我遇到交稅比較多的概率遠小於辦油品煤炭這樣的客戶。我改正了以前的大彎路,走向了下一個小彎路,於是我開始打一些化工公司的電話,但是經過了一段時間的打電話後發現,客戶對於我們給予的這些經營範圍沒有很大的吸引力,在後來和同事的交流中發現,原來自己又走了一段小彎路,因為化工產品的經營範圍還是比較容易批下來,只有成品油這樣的經營範圍才會對於企業有較高的吸引力。在走了這兩個彎路之後,我最終走向了正路,開始專門的打一些做品油的企業。總結走過的這段裡,我發現,最重要的不是一直向前衝,而是在向前衝的同時要停下來去思考,只有思考才會推進事物的發展。

三、下半年度計劃

1、首先每天的電話量要達到40,再有特殊情況的情況下,要延遲到下一天,但是不能再拖延到第二天。否則要自我懲罰,自我批評。2、約見客戶數量,每個月最少一戶。儘量多的約見客戶,只有約見才能加大進戶的概率。

3、每個月要做一次回訪,在節假日要進行部分客戶的節日問候,對於稍感興趣的客戶要發一個簡短介紹政策的簡訊,並且標明可以介紹朋友過來。

4、下半年進三戶,完成年度的工作任務。現在一戶沒進,對於公司的貢獻是負的,公司每個月要付一千多的費用來給我們維持生計,但是我卻沒有給公司帶來利益,這是心理所承受不來的。所以在下半年的時間裡要更加努力的聯絡客戶,讓公司和自己達到共贏的狀態。

四、總結經驗

對於以往的熱情要繼續保持,對於遇到的問題要及時的分析解決。只有一步一個腳印踏實的向前走,才會走向自己理想的彼岸。

半年度工作總結4

一、主要完成的工作:

1完成了經一路供水管道改造工程的PE管的投標工作,該工程中標價為986、24萬元,目前合同正在履行中。因為經一路地處市區,在開挖和與駐地單位協調配合上比較困難,所以工程進度緩慢,可能會影響我們的結算。

2完成了東部新城XXX國道供水管道的PE管的投標工作,該工程是濟南市第一次大批量使用PE管的工程,影響力巨大。經過兩個月的努力,該工程已基本竣工,並得到監理和甲方的認可,為偉星PE管道在濟南市場推廣打下了堅實的基礎。

3完成了資產評估物業公司的倉庫清點工作。

4完成了山大新校供水管道PE管的投標工作,工程中標價82萬元,已履約62萬元,該工程地處南外環,是市裡的重點工程,目前已經打壓實驗,驗收合格,只差一點後來增加的收尾工程。

二、工作中出現的問題及解決辦法:

1不能正確的處理市場資訊,具體表現在:

①缺乏把握市場資訊的能力,在資訊高度發達的現代社會,資訊一縱而過,有很多有效的資訊在我們身邊流過,但是我們卻沒有抓住;

②缺少處理市場資訊的能力,有效的資訊是靠把握、分析、處理、提交的,及時掌握了資訊,我們又往往缺乏如何判斷資訊的正確性;

③缺乏資訊交流,使很多有效資訊白白流失。在今後的工作中,應採取有效措施,發揮資訊的作用,加強處理資訊的能力,加強溝通交流,能夠正確判斷資訊的準確性。

2在年初工作中,因為自身業務水平較低、經驗不足,在剛開始的招投標工作中摸不到頭緒,屢次失敗。問題究竟出在哪裡?面對多次失敗的教訓,我們查詢自身原因、分析工程標書、對比競爭對手,找出了自己的不足。在今後的工作中我們要不斷加強業務學習,提高自身能力,增強企業市場競爭力,在今後的招投標工作中使公司處於不敗之地。

3缺乏計劃,缺少保障措施。具體表現在山大新校工程中,因為對工程進度缺乏瞭解,沒有分清輕重緩急,在安排生產上對計劃的先後沒有做好正確的排序,導致供貨緩慢;在裝置維護方面又沒有保障措施,機器壞了沒有配件,影響正常施工,造成不良影響。在今後的工作中,應該加強與業主的溝通,幫助業主分析圖紙,瞭解工程進度,提前做出規劃,在管件上做出餘量計劃。對焊接裝置加強維護保養,發現問題及時處理,不留隱患。對於經常損壞的配件,提前做好儲備,要在第一時間維護裝置。

半年度工作總結5

一、主要完成的工作:

1、實現了經一路供水管道改造工程的pe管的投標工作,該工程中標價為986、24萬元,目前合同正在實施中。因為經一路地處市區,在開挖跟與駐地單位協調配合上比較艱難,所以工程進度緩慢,可能會影響我們的結算。

2、完成了東部新城xxx國道供水管道的pe管的投標工作,該工程是濟南市第一次大批量利用pe管的工程,影響力巨集大。經過兩個月的努力,該工程已基本竣工,並得到監理和甲方的認可,為偉星pe管道在濟南市場推廣打下了堅實的根本。

3、完成了資產評估物業公司的倉庫清點工作。

4、實現了山大新校供水管道pe管的投標工作,工程中標價82萬元,已履約62萬元,該工程地處南外環,是市裡的重點工程,目前已經打壓實驗,驗收合格,只差一點後來增加的開頭工程。

二、工作中浮現的問題及解決措施:

1、不能正確的處置市場資訊,具體表現在:

①缺少控制市場資訊的才能,在資訊高度發達的古代社會,資訊一縱而過,有良多有效的資訊在我們身邊流過,然而我們卻不抓住;

②缺乏處理市場資訊的能力,有效的資訊是靠把握、分析、處理、提交的,及時把持了資訊,咱們又往往缺乏如何斷定資訊的正確性;

③缺乏資訊交換,使很多有效資訊白白消散。在今後(免費供應,轉載請註明)的工作中,應採取有效措施,發揮資訊的作用,加強處理資訊的才幹,加強溝通交流,可能正確判斷資訊的準確性。

2、在年初工作中,因為自身業務水平較低、教訓不足,在剛開真個招投標工作中摸不到脈絡,屢次失敗。問題究竟出在哪裡?面對多次失敗的教訓,我們查詢自身起因、分析工程標書、對比競爭對手,找出了自己的不足。在今後的工作中我們要始終加強業務學習,提高本身能力,加強企業市場競爭力,在今後的招投標工作中使公司處於不敗之地。

3、缺乏計劃,缺少保障措施。詳細表示在山大新校工程中,因為對工程進度缺乏懂得,沒有分清輕重緩急,在安排生產上對計劃的先後沒有做好正確的排序,導致供貨遲緩;在裝置維護方面又沒有保障措施,機器壞了不配件,影響畸形施工,造成不良影響。在今後的工作中,應該加強與業主的溝通,幫助業主分析圖紙,理解工程進度,提前做出打算,在管件上做出餘量盤算。對焊接裝置加強保護保養,發明問題及時處理,不留隱患。對經常損壞的配件,提前做好儲備,要在第一時間維護裝備。

三、今後的工作打算:

1、剖析競爭對手,增強與競爭對手的溝通,履行配合競爭。

目前,咱們最富強的競爭對手是‘四川森普管業’,該公司的銷售網路覆蓋全體山東市場,有著巨大的人際關係網路,在濟南的銷售業績僅次於我們。當初,我們兩家為了爭奪市場份額,都採用了降廉價錢這一策略,這樣下去只會損失雙方更多的利潤,兩敗具傷。在下半年的工作中,應加強雙方的聯絡,彼此完善、相互補充、互相運用、奇特促進、結合競爭、利益迴圈、共享市場。

2、做好售後服務方面的工作,特別是搶修工作。當初市場競爭最激烈的還是服務方面的競爭,一個好的產品的推廣不光是良好的品德,還要有全面的售後服務。很多新興的管材,剛開始打入市場時聲勢浩大,然而為什麼沒過多久就消聲隱跡了呢?就是由於保障辦法不到位,服務程度達不到。我們要在維修方面下工夫,對人員進行系統的培訓,購買搶修專用工具,備齊維修管件,真正做到使客戶無後顧之憂。

3、加強部門間的.溝通配合。作為經營部分,應該多向兄弟部門學習,加強接洽,獨特協作,做好服務工作。為了物業公司共同的目標,各區域性應當周密合作,減少內耗,充分施展團隊精神,利用群體的力量提高物業公司整體作戰能力。

4、培養市場,加大廣告宣揚,樹立品牌意識。

濟南目前正在大搞城市建設,東部新城、西部大學城、市內大面積的管網改革以及分支供水的實行改造都給我們帶來了無限商機。我們要做好市場考核,總結上半年三個工程的教訓教訓,做好客戶的回訪工作,應用偉星管材良好的效能特點,適當的投入一定的廣告宣傳,進步企業有名度,加大營銷力度,進一步的進行推廣。

5、加強學習和內部管理,加強培訓,尺度各項管理軌制,提高職員素質。不斷的學習專業常識,提高業務水平。不斷完美和標準各項治理制度,為各項工作的發展打下良好的基礎。

6、做好平安方面的工作,安全是企業永恆的主題堅持防範為主、防治結合、加強教誨、群防群治的準則,通過保險教導,一直增強員工的保險意識和自我防護能力,為員工發現一個安全、舒暢的工作環境。

半年度工作總結6

時間總是在不知不覺中飛逝,眨眼間已到20xx年中旬,回首這過去的半年,收穫頗豐。xx年公司業績突飛猛進飛速發展,我通過不斷向領導、同事們學習,以及在實際工作中不斷的總結摸索,工作和學習上都取得了較明顯的進步,在這xx年上半年即將過去,下半年工作階段就要開始,有很多事情需要認真的思考一下,進行總結和回顧。總結上半年工作中的經驗與不足,為下一階段工作更好的展開做好充分的準備。

回首過去的6個月裡,領導給了很多機會,再加上自己的努力,做了很多事情,感覺非常的充實。特別是在做以下事情的過程中,受益匪淺,回想起來讓自己也感覺到些許的欣慰,覺得自己這一切並沒有虛度。

今年公司為了能讓業務員釋放工作上所帶的的壓力而組織了多次出外旅遊的機會,第一季度競賽的國家是美國、歐洲和馬爾地夫;第二季度競賽的國家是濟州島、黃山,第一季度經過不懈的努力和奮鬥,也做出了明顯的成績,雖說未能爭取到參加美國的名額,但也去了歐洲,並和領導一時同去。在和領導一起的歐洲旅途當中,本人學到了很多知識,受益匪淺。如再有機會還想與領導一起出遊,和領導在一起時時能充實自己。第二季度我去了黃山,到了黃山領悟到一句話,中國有句話:讀萬卷書不如行萬里路,自從去了歐洲和黃山我才真正領悟到這句話的含義。以後還請領導多設點這樣的競賽。

責任心和服務精神。這是我們八區中很重要的一點,可以說是精髓之一。每個人的經歷和知識水平都不相同,這決定了每個人在做事情的能力上也會存在差別,我個人認要想做好這份工作。我個人認為有五點。1、時間管理,2、勤奮敬業,3、服務,4、奉獻,5、責任。一個沒有責任心的人,就不可能是一個有奉獻精神的人。可以說,強烈的責任感和責任心是做好工作的第一要求,也是業務員跟客戶應該具備的最基本素質。

學會做人做事,正是由於合作能夠給雙方帶來各自需要的利益,才會產生雙方的合作關係,在處理與相關主體的時候,需要拿捏好分寸,嬉笑怒罵,收放自如。

回首過去,自我認為還算取得了一些微不足道的成績,當然,這些成績的取得無不包含著領導的不懈關懷和同事的鼎力協助,但同時我也深刻地認識到自己在工作中也還有很多不足之處,需要在下一階段的工作中進一步的學習和改進。

第一、進一步加強向領導、向同事、向客戶學習的力度,不斷完善自己。學無止境,特別是對於我們年輕人,要時刻保持著一顆虛心上前的心。

第二、加強客戶資料的整理,這點在過去的一直都做得不好,主要是沒有從心底上徹底認識到其重要性和沒有養成良好的習慣。

第三、加強產品和知識上的學習。這是目前我欠缺的一塊兒,也是非常重要的一塊知識。作為一名業務員如果缺乏這方面的知識,那麼其知識結構是不完整的,操作起來心裡也不夠踏實。公司如果能夠組織和加強這方面知識的培訓,那是再好不過。

第四、進一步規範自己的工作流程,加強工作的計劃性,從而提高工作效率,在下半年裡要嚴格按照規範的流程操作,避免一些低階性的錯誤出現,減少混亂,養成良好的工作習慣。增強自己工作的計劃性,避免遺忘該做的事情,減少丟三落四現象的出現,並改變自己急性子的性格。

第五、如果有機會,要多出去開發客戶,在業務上增強自己的能力,進一步的發展和完善各方面的能力,發揮更大的作用,為公司各方面的發展做出自己應有的貢獻。

總之,我要從自身的實際情況出發,發揮自身優勢,有針對性的採取各種措施彌補自身存在的不足,不斷完善各個方面的能力,抓住我們部門闊步大發展的大好機遇,努力工作,積極進取,與部門同事團隊作戰,通力合作,盡我自己最大的努力做好本職工作,為我們公司業務目標的完成和飛速發展作出自己應有的貢獻。