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2023年教師師德工作總結精選7篇

制定優秀的工作總結是為了持續改進和提升工作質量,工作總結是一種全面性的文件,旨在記錄工作過程的各個部分,以便更好地評估工作的績效,下面是本站小編為您分享的2023年教師師德工作總結精選7篇,感謝您的參閱。

2023年教師師德工作總結精選7篇

2023年教師師德工作總結篇1

教育是事關國家前途、民族命運的事業,在社會主義現代化建設中具有基礎性、先導性、全域性性的作用。百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。教師是教育事業的根本,是貫徹落實黨的教育方針、全面推進素質教育、培養合格建設者和接班人的主力軍和中堅力量。教師的思想政治素質和職業道德水平直接關係到學校德育工作狀況和青少年的健康成長,關係到國家的前途命運和民族的未來。在新的歷史時期,加強和改進師德建設是一項刻不容緩的緊迫任務。

水邊國小領導十分重視全體教師的政治思想工作,始終把政治思想工作放在各項工作的首位。因為只有加強了這項工作,教師的職業道德水平才會提高,學校的素質教育才會深化。一年來,按照縣教育局《關於加強教師職業道德建設的意見》、《關於開展師德建設的實施意見》的要求,為進一步樹立新形式下教師隊伍的良好形象,建設一支結構合理、業務精湛、師德高尚、素質優良的教師隊伍,我校在教職員政治思想工作、師德師風建設方面做了一些探索,積累了一些經驗和教訓。我校師德工作的思路,從巨集觀可以概括為:以營造講學習、講政治、講正氣、求上進的教師人文環境氛圍為目標;以法制學習教育和組織教職工開展活動為依託;以制度管理、科學評估、重在激勵為手段,形成良好的教師隊伍,樹立教師的職業道德形象。具體工作有以下幾個方面:

一、領導重視,制度保障。

學校成立由校長擔任組長,具體工作由德育主任主抓。根據上級要求和學校實際情況,我們制定了《水邊國小教師職業道德建設計劃》《水邊國小師德考核辦法(試行)》,將師德考核與教師職稱評聘、評優評先掛鉤。建立了師德專門檔案,分為學校檔案(包括領導機構和檔案、計劃總結和制度、學生評議、家長評議、教師自評和互評、考核結果和使用、活動資料和講稿等)和教師個人檔案兩部分。聘請了村委會、各村小組為行風監督員,對我們的工作進行監督。每學年末由師德考核小組對全體教師進行考評。

二、活動開展。

1、組織學習。

做到計劃落實,內容落實,決不搞形式主義。每學期開學,學校都擬訂“師德學習計劃”,每次學習內容都落實到具體人頭。由主講人根據計劃去準備內容,擬訂主講提綱,一般由校長承擔。本學年組織教職工學習了《中國小教師職業道德規範》《中共中央、國務院關於深化教育改革全面推進素質教育的規定》《關於教育問題的談話》《教師法》《未成年人保護法》等,並聯系實際進行宣講,把教師的政治思想教育,師德師風建設與深化素質教育、民族興衰的高度來認識、來探討。

2、以豐富多采的活動為依託,強化師德師風教育。活動是很好的育人途徑。通過活動前的宣傳發動,活動中的啟發引導,能起到潛移默化的作用,達到事半功倍的效果。本學年學校組織了全體教師觀看了縣先進事蹟報告團的光碟,他們在工作中嚴格的遵紀行為、愛生的表現、奉獻的精神,深深感動了全體教師。在觀後感中,各位教師結合自己工作的實際暢所欲言地表達了自己的心聲,要努力工作,爭做師德先進。9月,學校在全體教師中組織了“怎樣做一名師德優秀的教師”的大討論。近日,我校又進行了“學法、懂法、守法”專題講座。只有堅持不懈的組織教師學習、活動,師德師風建設才會有保障。

3、加強過程管理與監控,真正使制度條例通過教師的行為表現出來。

通過學習和活動的開展,制度的約束,我校教師在師德師風上有了進展。為了鞏固這一成果,及時發現問題,真正地、全面地瞭解教師的治學行為,學校擬定了《學生家長問卷調查》《行風評議調查表》,問卷的內容廣,有學校辦學條件、教育改革成果,有教師上課、批改作業、熱愛學生,為人師表方面等等。學生家長全部參加第一個評價,第二個調查從每班隨機抽取4個家長進行。問卷的下發、回收由學校領導負責,不經教師手;在收回問卷之後,學校組織行政進行了逐項總結。從資料統計來看,我校教師的師德行為90%以上受到家長、學生的肯定。但也有少數教師在師德方面存在這樣或那樣的不足。校長作出調查分析報告,將此報告反饋給教師。通過此項調查,全體教師深深感到:自己在教書育人的過程中必須時時、處處為人師表,樹立良好的職業道德形象。

本學期學校對每位行政領導值日提出了要求,要求行政值日做到“腿勤、眼勤、口勤、手勤”,對教師在教育教學的過程中違規行為或好人好事及時記錄在案,嚴重的違規行為,將待崗。鋼性管理,加強了師德建設的力度。

總之,我們通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發現問題及時處理,才能保證師德建設有成效。我們將在今後的工作中,不斷總結經驗,進一步提高師資隊伍的師德水平。

2023年教師師德工作總結篇2

在政治思想方面,本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。

在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平!,嚴格執行師德規範,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關係,在與家長聯絡上相互探究如何使學生髮展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教,贏得了廣大學生家長的普遍讚許。在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

個人以為,師德師風所包含的內容,自古就是“教書育人,為人師表”。具有一定的政治素質、思想素質、業務素質。從我們的民族傳統上講,當教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的形成。受教育者要得到的不僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長。

我覺得新時代的師德師風應該是與傳統的標準揉在一起的。平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學。嚴厲並不是苛刻,老師也是有七情六慾的,但不把學生當作發洩的物件,這不是教育學生。我覺得傳統中的師德師風與新時期的師德師風都應該是一樣的,但現在存在的區別在於:師生關係的變化。以前的學生對教師要絕對服從,但現在則要求教師對學生也應尊重,這是個進步。因此,新時代的教師在關愛和嚴格要求學生上要提出新的標準。

2023年教師師德工作總結篇3

教師,是人類靈魂的工程師!是孩子們生活中的新增劑,是孩子們走出大山的墊腳石,是孩子們成長、進步的階梯!

通過師德師風學習,我清晰的認識到做一名教師容易,做一名稱職的人民教師卻是難上加難。對於一名畢業4年的的新老師來說,一切才剛剛步入正軌,不論在理論知識方面還是在教學實踐過程中都需要不斷學習,努力成為孩子們心目中的好老師。

做一名合格的人民教師應該做到以下幾點:

一、紮實的學識

新時代的人民教師如果繼續用昨天的知識教今天的學生,那明天的學生必將生活在過去,所以,我們應該擁有源源不斷的活水,方能給孩子們補給正能量。通過線上線下,校內校外培訓相結合,不斷提升自己的專業能力水平,認真研讀教材,創新教學方法,將理論知識付諸實踐。

二、仁愛之心

作為一名班主任,班上的49名孩子都是班集體裡的一員,他們都是最燦爛的花朵,因為老師喜歡他們,孩子們們才變得更加可愛,而不是因為他們可愛老師才喜歡。班級是老師和孩子們共同的家,只有在雙方的努力之下,營造舒適寬鬆的環境,師生才能輕鬆愉快的度過每一天。在村小,我用愛心、耐心、細心、責任心、恆心對待孩子們,尤其是在特殊兒童、學困生等特殊群體上花費大量的時間和精力。看著他們一天天長大,內心的自豪感、滿足感倍增。

三、高尚的道德情操

一年級的孩子模仿能力比較強,所以自己的言行舉止一定得慎重考慮,三思而後行。通過努力讓自己成為德才兼備的奮進者。身教重於言教,以身作則要求別人做到的自己理應提前在做到,己所不欲,勿施於人。在工作中,理應具備大局意識、核心意識、看齊意識、政治意識。個人利益服從集體利益,部分理應服從整體,從大局考慮,用一名優秀的共產黨員嚴格要求自己。

四、要有理想信念

作為一名人民的教師,應該積極向上,努力要求自己接受新思想,而不是破罐子破摔,對自己的未來做更理性的規劃,理想高於現實,世上無難事,要肯攀登。有了理想中的信念,就像在黑夜中茫茫大海中的一艘船望見了指明燈。有了方向和奮鬥目標,未來,將會充滿希望。

五、嚴於律己

既然選擇了教師這份視野,既來之則安之,用良心培育祖國的花朵,在教學中孜孜不倦,在生活中樂此不彼,在精神上,給予心靈的慰藉。孩子們因性格差異和年齡特點或多或少給我們平時的教學生活帶來困擾,但只要我們嚴格要求自己,用心領悟,所有的不愉快都會迎刃而解。

網路傳播力量比較大,要嚴格管理好家長微信群,若發現不當言論、傳言等惡劣資訊的傳播,應及時遏制。避免帶來不必要的麻煩。

教師,是一份神聖的職業,可又有多少人們能夠體會教師背後所付出的心酸呢?特殊群體的背後隱藏著孩子們對愛的渴望,給心靈找到一個棲息的地方。

今後,不論在教學中還是在生活上,新時代的人民教師應該繼續努力,揚帆遠航!

2023年教師師德工作總結篇4

教師道德是教師的靈魂,在教育中,一切師德要求都基於教師的人格,而師德的魅力恰恰從人格特徵中顯示出來。教育是愛的事業,教師要熱愛學生。這種愛出自教師的職責,在性質上是一種只講付出不計回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關係的愛,在原則上是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種情感,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。

一轉眼,一學期的教育教學工作即將結束。在本學期中,我在自己課餘的時間裡進行了有效的學習和寫作,同時對於看過視訊的感受也能很及時的和他人進行溝通交流。我感覺這階段的培訓收穫很多。

首先要做一個充滿愛心的人。這些話,說起來容易,做起來很難;一時體現愛心,容易,長期永葆愛心,很難;愛優秀學生,容易,愛發展中有明顯缺陷的差生,很難。我們師愛的表達,不是寫在紙上、說在嘴上的,真懂,就要用自己的言行來實踐。講求真切、透徹、持久。而愛的核心是善。從教師愛崗敬業的情感到樂業、勤業、精業的實踐,從教師的身傳言教到教師的自我修煉,從教師學而不厭的鑽研進取到教師誨人不倦的忘憂情懷等等,無不包含著何以為善的道德策略,這些道德策略形成了教師職業道德的規範體系。

其次要建立新型的師生關係。尊重每一個學生,把每一個學生看成有潛在獨立人格的人。這種尊重既表現在對學生獨特個性行為的接納和需要的滿足,又表現在創設良好的環境和條件,讓學生自由充分地展現自己,意識到自己的存在,體驗到自己作為“人”的一種尊嚴感和幸福感。教師要理解學生,信任學生,相信每一個學生會成功。教師應當相信學生在教育過程中的參與和合作能力。只有這樣,師生之間呈現為兩個人平等的“會晤”和“對話”,才會產生“面對面”、“心與心”的溝通。而教師對學生的嚴格要求,必須建立在尊重學生人格的基礎上,教師和學生雖然有權利和義務的不同,但在人格上,即作為人的尊嚴應該是平等的。

最後尋求自我發展。蘇霍姆林斯基曾提出:“要給學生一杯水,教師需要有一桶水。”在知識經濟的時代背景下,教師更應該是一條清澈的,不斷流動的小溪,吸引著學生到你身邊來汲水。一直以來,人們總是將教師比做“”紅燭“春蠶”。然而,新時代的教師不應該是“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”的悲涼形象,教師的生命應該在於創造。教師,在付出艱辛勞動的同時也在收穫,而且是巨大的收穫。不僅在教學活動中享受著學生進步帶來的幸福,而且在職業活動中感覺著自我發展帶來的幸福。

回顧這一學期,我在很多地方還做得不夠好,希望在接下來的日子裡努力做好每一個細節,關心每一個學生、不讓一個學生掉隊、上好每一節課、規範自己的每一個言行。在教育、教學的工作實踐中,用高標準的師德觀念,規範自身的行為,提高自身的素質,讓我們在平凡的崗位上,發揮出不平凡的力量。

2023年教師師德工作總結篇5

本學期,我擔任四年級(2)班班主任工作,我傾注了自己全部的精力和愛心,一學期下來,班級在各方面工作都還不錯,班級管理得井井有條,特別是在班風和學生品德方面更是有了很大的收穫,具體做法如下:

一、抓好日常行為規範教育,加強各種能力的培養

對學生進行常規教育和訓練,嚴格要求,一抓到底。長期以來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強了學習習慣的培養。首先訓練學生正確讀書和寫字的姿勢,每天提醒他們注意習慣的培養。讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。只要做作業,就不停地提醒糾正不良姿勢。當學生起來發言時,則要求他們站端正,兩眼平視前方,態度自然大方,並且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚。在聽的能力方面,則要求他們注意聽別人說話,聽清楚說話的內容,記在心中,要說得出來。這些辦法對學生聽的習慣養成起到了一定的促進作用。現在學生在課堂上讀寫、坐站聽說的正確姿勢逐步養成,增強了自控能力,課堂秩序有明顯好轉。

二、對學生進行耐心教育,多表揚少批評

表揚運用得恰當,學生的積極因素就會像原子裂變一樣發生連鎖反應。例如:上課了,大部分同學在吵嚷,沒有做好上課準備,如果泛泛批評,收效甚微,如果點名批評,別人往往幸災樂禍;倘若從亂哄哄中找個坐得好,不說話,書本都準備好的同學進行表揚,其他學生便會仿效,秩序井然。人都有自尊心,表揚有批評的作用,是不傷害學生自尊心的批評。我常用表揚某個學生道德品質、思想行為上的積極因素去影響和克服待進學生中存在的消極因素,寓批評於表揚之中。這樣有利於學生之間互相學習,達到取長補短的目的。

三、為人師表,以身作則工作總結

班主任工作是塑造學生靈魂的工作,班主任對創設良好的班集體,全面提高學生素質,陶冶學生情操,培養全面發展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。在學校裡,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響最大,在學生面前自己就是一面鏡子、一本書。因此,規範學生的行為,首先要規範自己的行為;提高學生的素質,首先要提高自身的素質。在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂範。我作為一名班主任,在工作實踐中,要求學生做到的,我首先帶頭做到;要求學生講文明禮貌,我首先做到尊重每一位學生人格,從不挖苦諷刺他們;教育他們熱愛勞動,我每天早上和學生一塊打掃環境衛生和教室清潔衛生;教育學生搞好團結,我首先做到和各位教師搞好團結;和學生交知心朋友;在學習上,要求學生書寫認真工整,我在板書時首先做到書寫規範認真。做操時,我先站到隊伍前面,站在那兒,然後跟他們一起做操並目視他們動作,還要不時地提醒,某某站整齊點,某某手伸直點。這樣的話不知說了多少。就這樣,漸漸地做操時,我不再用時時地去看著了,隊伍也站得整整齊齊了。現在,我不在的時候,班級衛生打掃得象模象樣,別的老師都很羨慕。

這樣自己的一言一行已經成了一種無聲的教育。教師是學生心目中的榜樣,在全面推進素質教育的今天,作為教師更應提高自身素質,樹立職業道德,以高尚的道德風範去影響學生,當好學生健康的指導者和引路人。

四、培養正確輿論和良好的班風

2023年教師師德工作總結篇6

德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿於學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。國小德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育。時序更替,社會嬗變。面對新時代、新一代、新情況,我校在青少年思想道德教育工作上做了一點思考和實踐,現總結如下:

一、自身教育與學生教育相結合

加裡寧曾經說過“如果教師很有威信,那麼,這個教師的影響就會在某些學生身上留下永遠的痕跡。”學校歷來重視對教師自身的師德教育,大力加強班主任隊伍建設,發揮他們德育先鋒骨幹的作用;發揮黨員幹部在德育工作中的模範作用;在此基礎上我們提出了以親情化、個性化為載體的“德育導師制”,提出“每一個教育工作者首先是一個德育工作者”的理念,希望改變以往任課老師“只管教、不管導”的狀況,形成學校“全員育人”的局面。

蘇霍姆林斯基說:“我深信,只有能夠激發學生去進行自我教育才是真正的教育”。因此在德育中我們從不忽視學生的自我教育。

1、自我認識,利用成長記錄袋、週記、教師談心等途徑讓學生充分了解自己,認識自我,它是自我教育的起點。

2、自我激勵,這是行為的內化過程,它是有目的自我約束、自我體現和自我完善。

(1)目標激勵,目標是一個人工作、學習、生活的動力。一開學,根據學校的工作安排,結合各班級實際情況,要求各班採取民主形式,引導學生提出班級奮鬥的目標,因為目標來自學生,所以充分得到了他們的認同,都能為實現目標積極努力工作。

(2)活動激勵,學生身處多姿多彩的世界,他們經常要參加一些社會活動,這些活動都是讓學生進行自我激勵的好時機。舉行各種有教育意義的主題班隊活動,如上學期,我進行了《我為班級改缺點》、《我為子中添光彩》等的主題活動。學生通過討論、演講等形式真實地反映了自身或他人身上存在的問題,在活動中,學生明白了是非,受到了觸動、啟發和教育,從而促使他們自我激勵去改正缺點。

3、自我管理,如一些班級實行

二、常規教育與機會教育相結合

我校的德育工作首先從學生的一日常規做起,從學生每天的生活、學習、行為規範教育中塑造學生心靈,陶冶學生情操。我們實施了“文明工程”,以培養學生文明學習,文明就餐,文明乘車,文明就寢,文明交友,文明消費為目的。。每天的晨會中,我們要求班主任對學生進行不同形式的常規教育。每個同學每天都應該要問問自己,今天的課程準備好了哪些?學校的紀律自己違犯了什麼?同學之間應該如何合作共處?課間活動是否文明?果皮紙屑是否亂扔?禮貌用語運用了哪些?只有這樣不斷小結自己,反思自己,我們的同學才能在不經意處成規範,不自覺中成自然,文明的習慣、良好的的品質,自覺自律的意識才能真正從心底中產生和形成。班幹部雙軌制,每學期進行一次班幹部的選拔,鼓勵那些膽大心細而又樂於助人的學生自薦,參加競選演講,然後,採取無記名投票,讓同學們按照自己的意願選出幹部人選,再安排他們負責相應的工作。這批幹部班子由學生投票產生,是名副其實的火車頭。

同時,又指定另一批侯補班幹部,他們就象足球上的替補隊員,隨時準備取代那些不稱職的幹部,因為每個人都能“上”能“下”、使在崗的幹部產生一種“危機感”,從而珍惜在崗機會,不斷努力工作。在“雙軌制”的推動下,學生自主管理班級的能力正不斷提高。比如學生值周制,學校每天有繁多工作,括學習、衛生、午餐、課間紀律、乘車、就寢等。根據學生的興趣特長與個人要求,他們每人安排一項為集體服務的固定工作,使他們都成為學校的主人。設立了護花使者,圖書管家(圖書管理員),安全衛士、衛生監督員、乘車組長等,激發了他們參與的熱情,他們認識到自己是集體的一員,集體的興衰關係到每個人,營造出人人蔘與管理,人人為建設學校出力的良好局面。

2023年教師師德工作總結篇7

我從事教育工作已有10多年了,回顧自己走過的經歷,對師德認識有一個由淺到深,由片面到全面的過程。經過各種學習,可以說在師德認識上有了提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業有了具體內容和明確目標,我對自己所擔負的教育工作有了新的認識,尤其作為教師應具備哪些師德,心中基本上也有個底。培養跨時代所需要的高素質人才,其基礎就是從良好的教育開始,教師的一言一行及教育質量將直接影響到今後學習質量和綜合素質能力的提高。

一、愛學生。

記得有位教育家曾說過:愛學生是對老師最最基本的要求。老師愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地儲存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。我還抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離。由於我愛學生,關心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,所以,學生就信任我,喜歡我,也喜歡上我的課。熱愛學生,還表現在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,瞭解學生的個性,相信學生,關心學生,既統一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區別對待。對程度、水平不同的學生,採取不同的教育方法,因材施教。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。

二、熱愛人民的教育事業。

“為教育事業奮鬥終身的獻身精神,”是我們教育工作者的最高精神境界。忠誠於人民的教育事業,看成是教師的最高美德。幹一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業業,服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,我嚴於律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查詢不足,及時糾正,對別人的缺點,則儘量寬容。教書育人,為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象、和諧的氛圍,才能不愧為人民教師的稱號。

三、具有廣博的知識。

學高為師。做一位教師,如果僅有工作熱情是遠遠不夠的,還應具有廣博的知識。在工作中,虛心向有老教師學習、請教,取長補短。大膽實踐,勇於創新,認真鑽研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,取得了較好的教學效果。知識無止境。在我的工作中,我注意從各個方面來充實自己。使自己能適應當今教育的發展,跟上課改的步伐。

師德不只是學識問題,更是塑造良好教師形象的問題。因此對於師德除了要深刻認識其重要性,更關鍵就是如何去提高自己的師德。本人結合自己的情況,從以下幾方面提高了自身修養。 1、重視學習和實踐。2、嚴以律己,注重言行。3、培養良好的內在素養。

總而言之,通過師德學習,使我對今後的工作既充滿了信心,又增添了危機感。只有不斷地學習,不斷追求,才能名符其實地對得起教師的稱號,為有一個健全的靈魂而勤奮踏實地去工作,堅信一份耕耘,會有一份收穫。