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優秀的教師述職報告2023精選6篇

提前準備好述職報告是可以讓我們在述職的時候更加有信心的,隨著一階段工作的結束,職場人需要認真做好述職報告,本站小編今天就為您帶來了優秀的教師述職報告2023精選6篇,相信一定會對你有所幫助。

優秀的教師述職報告2023精選6篇

優秀的教師述職報告2023篇1

最美好的開始是相遇!遇見,你明媚的笑臉,是我心中傾城的暖。

——致我親愛的xxxx

一路相伴,衷心感謝!xxxx年9月加入xxxx這個大家庭至今,感謝有領導、同仁的支援與鼓勵,感恩有你們的包容與陪伴!你們在,我在,最美好的懂得也在,便是用一朵花開的明媚。

一、遇見,美好的你:和諧的團隊

德:無論是xxxx年初入xx就加入的六年級組,還是去年的五年級組,到今年的六年級組,我敬愛的領導、親愛的同事,你們給予了我和諧的團隊氛圍。帶領著我在這個充滿朝氣與活力,睿智與團結的氛圍中勤勤懇懇,任勞任怨,不計較個人得失;是你們教會了我愛校如家,愛組如我、愛生如子。我相信再笨拙的行動都能使一切華美的語言黯然失色,只有求真務實才能真正有所收穫。我的真誠換來的是老師們的信任、包容、理解,在學校裡與大家和睦相處,團結協作,做到大事講原則,小事講風格,服從安排,以大局為重。在工作中我積極、主動、勤懇、責任心強,服從學校領導的工作調配,樂於接受學校佈置的各項工作,並總是積極認真、樂觀向上地去完成,向優秀的同事看齊,用更高的標準要求自己。感謝我的生命中遇見美好的你——和諧的團隊!

勤:關注細微,堅守初心。工作中除公事外,無一缺席。任何會議無遲到早退。“一事堅持便是動人,一生堅守就是深邃”。我想做個深邃的人,富餘智慧、不躁動於世事,專注於自己的心與事業。我積極參加校本培訓、政治學習、教研活動,認真完成自己的本職工作,備好課,上好課,並做好課後反思。

二、遇見,美好的你:親愛的孩子

能:一直以來,我對學生儘量做到去陪伴他們,懂得他們,以他們的方式去愛他們。正如:愛他就應該如他所願,而不是如你所想:平安夜扮演聖誕老人,悄悄在每個孩子抽屜放禮物;孩子生病時的噓寒問暖;學習有壓力時的情緒舒緩;尤其是我到xx帶的第一屆畢業班有個非常優秀孩子。在第二次月考前夕,他媽媽得了癌症去世。對他來說這是個沉重的打擊。果然,我發現他上課總走神,平日裡總是用一副玩世不恭的態度對待周遭的人和事,每當同學和老師想同他談話與他接近時,他總是沉默不語……於是,我和奉老師、馮老師、生活謝老師溝通,我們商量好不管再忙、再累我們每天都堅持抽出一點時間跟他說說話、給他輔導功課。……最後,他在一次作文中這樣寫到:“我的生活曾經是彩色的,緊接著我被生活拋到了懸崖邊,我的那片天塌了。而我親愛的李老師、奉老師、馮老師、謝媽媽;我親愛的同學,讓我學會了做面對現實的人,讓我學會了做樂觀進取的人,我這才發現,我居然都能回到從前;我居然都能微笑面對每一天;我仍是一個好學生……”當孩子們欣喜地把這篇作文講給我聽的時候,我真正體會到了一個老師所有的快樂、幸福和光榮。所以,每個孩子都是我心中綻放的最美的花。付出了愛和責任,孩子也會愛我,他們也學會了如我所願,而不是如他所想:他們會在節日裡送上最真誠的祝福;會在生病時提醒多喝水;會在犯了錯之後悄悄在黑板上寫一句:李老師,別生氣,生氣會變老,我們會很乖的!;會在千方百計打聽我的生日後,卻還是不知道我的生日是哪天的情況下,就隨意給我安排一天生日,等我走進教室時突然唱一首生日歌,還滿黑板畫著:生日快樂!他們也會在排球比賽失敗後,仍舊給上場隊員報以熱烈掌聲,並綻放美麗的笑臉對我說:“沒有關係,雖敗猶榮”,我會繼續努力的。滿滿的感動、滿滿的愛!感謝我的生命中遇見美好的你——我親愛的孩子!

三、遇見美好的你:我的課堂

能:我在教學中努力營造‘潤澤的教室’——教室中洋溢著美好與感動。用我的真心真情去關愛每一位學生,尊重他們的思想和觀點,平等地分享他們的喜怒哀樂,耐心地引導他們邁好成長的步履。同時,我積極參與教研組的教學研討活動,不斷提升自身業務能力。

四、遇見美好的你:我的足跡

績:進入xxxx後,在領導的關愛和同事們的幫助下,尤其是年級組、語文組老師們的無私、傾情奉獻,我所帶班級連續三年分別榮獲校優秀班級、校文明班級稱號。xxxx年9月參加“xx區中國小教師研讀學生”比賽並榮獲一等獎。xxxx年5月獲學校班隊會賽課一等獎。xxxx年5月在xx區國小語文五年級連片研修全員培訓活動中,執教《心理活動描寫:心,讓你聽見》一課,獲得好評。xxxx年9月在xx區國小語文命題大賽活動中榮獲一等獎。

總之,一份春華、一份秋實,我的生命也因此顯得更加厚重。謝謝各位領導和老師給予我動力和空間,讓我能夠自由地在這片綠色的天地裡去思考,去探索,去追求。謝謝你們讓我遇見這麼多的美好!遇見,美好!如此!甚好!我的彙報完畢,謝謝大家!

優秀的教師述職報告2023篇2

本人於20xx年2月至20xx年7月擔任七年級(11)、(12)兩個班和八年級(1)、(2)、(3)、(4)、(5)七個班的生物教學工作,及八年級(4)班班主任工作。在20xx年9月至20xx年1月,本人擔任七年級1~9的生物教學工作,以及七年級(1)班的班主任工作。在本年度來,我熱愛黨的教育事業,關心、熱愛每一位學生;遵紀守法,遵守學校的各項規章制度,能積極的參加教育局及學校組織的各種學習活動,在各個方面從嚴要求自己,努力提高自己的政治思想覺悟和業務水平。下面就從幾方面簡單談談一學年來本人在各方面的表現情況。

一、在教學工作方面

1、備好課。根據教材內容及學生的實際,設計課的型別,擬定採用的教學方法,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,並設定各種利於吸引學生注意力的有趣問題,課後及時對該課作出總結,寫好教學後記,並認真按蒐集每課書的知識要點,歸納總結。

2、認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

3、瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。

4、把握好教法,如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動,需要好的教學方法。

5、組織好課堂教學。關注全體學生,注意資訊反饋,調動學生的學習積極性,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學生物的興趣,課堂上講練結合,作業少而精,儘量當堂完成,減輕了學生的負擔。

6、注意分層教學,還要做好課後輔導工作,使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去。尤其在後進生的轉化上,並不限於學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高後進生的成績,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。熱愛學生 ,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關係促進了學生的學習。

7、積極參與各種教研及學習活動。在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極徵求其他老師的意見,學習他們的方法,學習別人的優點,克服自己的不足,改進自己的教學工作。

二、在班主任工作方面

1、制定詳細的班規班紀,嚴格制度,形成良好的班風

在校學習、生活的環境主要是班集體,而班級的人際環境、心理環境、學習環境是否有利於青少年的健康成長,關鍵是班級的班規、班風和班貌建設是否良好。在開學前就從學生檔案調查、瞭解入手,按照學校德育管理要求,嚴格管理班級,制定詳細的班規班紀,嚴格制度,明確責任,制定目標。做到班榮我榮、班恥我恥。在對班級的管理工作中,我得出了“爭做第一班的”目標。

2、培養班幹部,形成班級內部多層次的幹部隊伍

在選拔、培養班委的工作中,我一貫堅持“認真負責”的原則,反對獨斷專

橫;主張“全面評價學生”,反對“一點定論”(例如:反對成績不好的一律不準擔任班委幹部的做法)。我所帶班級的幹部有四個層次:(1)、班級管理的“核心”班長,是老師的代言人。(2)、班級的“中層”全體班委,是班級各項制度落實的執行者。(3)、“基層幹”小組長和課代表、他們是日常性事務工作長的具體單位。

3、關心、愛護每一個學生,並把關心落在實處

老師喜歡品學兼優的學生,這是人之常情;而要喜歡後進生,特別是個方面都令人煩惱的學生,在感情上確實較難。作為一位教育工作者,特別是班主任,不應該歧視、拋棄後進生,而是需要更多的愛心和熱情做好細緻的工作,促使後進生的轉化。要做好這項工作,首先要對後進生的學習情況、家庭情況進行深入的瞭解,發現其閃光點,尋求突破口,經常、反覆做工作,使每一個學生都能抬起頭來走路。在這項工作中,我注重情感交流,以心換心,設身處地,用師愛溫暖被冷落的心。同時從一點一滴的小事開始,培養他們的自尊、自信、自愛的精神,挖掘閃光點。然後從嚴要求,積極鼓勵他們在思想上的每一個進步。最後,為鞏固他們的進步,我在每個後進生的周圍,安排一批班幹部、好同學對他們進行熱心的幫助。這樣,有了家長的定期交流,有了老師的定時指導和班團幹部的幫助,形成了一個促進後進生轉化的良好環境,使班級的後進生轉化工作取得了較好的效果。

4、言傳身教,以身作則

教師的工作物件是學生,教師的思想、行為、作風、儀表、氣質隨時都影響著學生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出一點疏漏。凡要求學生做到的,班主任堅決做到。要求學生不亂扔紙屑,我一看到地上有紙屑就隨手撿起;要求學生不準帶零食進教室,我首先嚴於律己;要求他們講究文明禮貌我首先以身作則。在教育學生時,我採取的是情感陶怡、以情育情的方法,引起學生感情上的共鳴。

班主任工作任重而道遠,還需要我不斷的探索新方法、改進新措施。在進行實踐的同時,不斷鑽研科學的管理方法和理論,深入到學生當中,真正的關心、愛護學生,為實現全方位的教育和管理而不斷探索。我將向朱利倩等優秀的班主任學習,紮紮實實做好各項,為爭創文明班級、示範班級而努力。

總之,在本年度的教育教學工作中,我認真的完成了學校交給我的工作任務,並取得了較好的成績,八年級生物會考過關率達到了98﹪,達到a等級的學生近60﹪,超過了同級學校。而且,本人也獲得了學校“優秀班主任”的稱號,所帶班級獲得了“優秀班集體”的稱號。本人也獲得了學校推薦的“縣區級骨幹教師”的資格。

當然,“學無止境”。在以後的教育教學工作中,我將繼續以學生為本,針對不同層次的學生,採用不同的教育教學方法,因材施教;最大限度地發揮學生學習的主動性和積極性,運用各種教學手段,激勵學生積極、主動參與課堂教學的全過程,以全面提高教育教學的質量和效率。在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,更好的做好自己的本職工作,無愧於道德良心。

蘭州市第八十二中學

高繼生

20xx-xx-xx

優秀的教師述職報告2023篇3

本人於20xx年畢業於湖南科技大學,化學教育專業,同年到江華二中從事初高中化學工作至今。,在江華二中工作的這7年中,成長最快的的也是上完一屆高三的近三年,一直擔任年級化學備課組長。現將現將本人09~10這一年以來的工作情況簡述如下:

一.認真學習,提高思想認識,樹立新的理念

緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。通過學習新的《課程標準》,使自己逐步領會到“一切為了人的發展”的教學理念。

二.教學工作

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。多年來,一直向經驗豐富的老師請教學法、教法。在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規律,在班級整體成績的提高取得了明顯效果。在本年度我任教的班級的(無論是文科還是理科)化學成績,在所有月考,期中、期末考試中成績均居同層次第一。作為備課組長團結組內的年輕老師,堅持集體備課以老帶新,在鍾主任的指導下,依靠集體力量,在與一中生源相差懸殊的情況下,第一期的期末質檢我們與一中縮小了差距,上期質檢考試中我們平均分,及格率均超過一中,高分段人數與一中持平,這期的目標是全面獲勝。

三.班主任工作

作為一名班主任,我的班務工作主旨是:以“尊重、信任、共情、關注”八字來要求自己,既教書又育人。本年度班級的成績和班風建設在年級中一直位居前列,在學校和年級組織的籃球賽,辯論賽,運動會等大型集體活動均取的了前三名的好成績。

四.教研教改

教研教改方面,撰些相關論文《高中化學總複習探索》發表在學習方法報、《高中新課程中體會與反思》獲省二等獎,校級觀摩課《化學反應速率與限度》或二等獎。今年擔任課題組組長開展縣級課題《新課程高一化學上下銜接研究與實踐》等,今年指導李日花、廖祥波老師在學校青年教師比武理綜組均獲二等獎。今年被學校推評為縣級優秀教師。成績屬於過去,我將把每天當做一個新的起點,繼續努力。

特此報告

20xx年12月10日

優秀的教師述職報告2023篇4

各位領導、各位老師:

大家好!

很榮幸參加這次優秀教師評選活動,下面我就把近幾年的主要工作向大家簡單彙報一下。

我參加工作25年,當了22年的班主任,教了六個畢業班。這些年來一直勤勤懇懇、兢兢業業、任勞任怨,堅決服從校領導的分配。我熱愛教育事業,立足本職,熱愛學生,時刻規範自己的言行,努力為學生作表率。上學期剛剛送走的畢業班,是我校學生最多的班級,接四年級時30人,到最後畢業28人。其實,這三年的工作就一個感覺,就是覺得時間總是不夠用。在學校上課、輔導學生,有空節時就批寫字、算草,剩下的教案修改和作文批改都得回家完成。所以下班就拎個大包,還得結實點的,裝教案和作文字。可以說作為班主任,尤其是畢業班的班主任下班後沒有時間休閒、沒有時間娛樂、沒有時間鍛鍊身體。

過去的一年,是我壓力最大的一年,畢業班差生多,怕成績提不上來,怕影響學校集體榮譽,也怕校領導因此被約談,所以更多的時間都放在了提質上。其實,班主任都不怕累,怕的是自己的付出換不來理想的結局。好在最終成績還比較喜人,我們班在整個學區的排名處在中上靠前位置,這一點還是讓人感到欣慰。從去年開始我兼任教導處工作,為減少對畢業班教學的影響,許多工作都擠到雙休日時間完成。村小教案和作業的檢查有好幾次都是裝箱帶回家,連夜完成。

教這個畢業班我有一個最大的感受,那就是你用真心去愛每一位學生,他們都會感受得到,而且會加倍尊重你。即使你嚴厲的批評他,他也會感受到你是為他好。這些年,我從來不用刻薄的語言挖苦和傷害學生,所以我教過的孩子都非常敬重我。但我也有個缺點,總是對學生很嚴肅,不笑,學生有時想和我說說心裡話,但有點不敢。直到上學期期末考試後,孩子們才敢在微信上和我聊,用他們的話說就是“終於可以吐露心聲了”。他們表達的就一箇中心,就是對老師的不捨與眷戀,讓我特別感動。我覺得作為一名班主任,最大的成就感不是考試第一、第二,而是所有孩子和家長對你由衷的認可與讚美。

昨天已經過去,讓我們珍惜現在,把握當下。明天我會一如既往,勤奮工作,傾我所有,服務好老師,服務好學生!謝謝大家!

優秀的教師述職報告2023篇5

各位領導,各位老師:大家好!

今天我將對一年來的教師工作做述職,請予以評議:

一、政治思想方面: 不斷學習優秀的教育理論,確保能夠及時更新教育理念。工作之餘積極參加校本培訓,並做了大量的筆記幫助理解消化。新的教育形式不提倡我們在課堂上只是一味的重複講書,我們必須掌握先進的教育觀念,才能適應新時代教育的發展。所以我不僅注重集體的政治理論學習,還注意從日常生活閱讀中汲取營養,認真學習仔細體會課改新形勢下怎樣做一名好教師。

二、教育教學方面:要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了以下幾點工作:

1、課前準備:備好課。

2、認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

3、瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。

4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

5、課堂上的情況。 組織好課堂教學,關注全體學生,注意資訊反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,佈置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

6、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,國小生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。

8、熱愛學生 ,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關係促進了學生的學習。

三、工作考勤方面: 我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。並積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在本學年的工作中,我取得了一定的成績:輔導的科幻繪畫《太空花園》獲壽光市二等獎,我班的劉小麗在市古詩詞表演中獲故事大王稱號,為語文網路資源設計的指令碼獲山東省三等獎,輔導的作文《美麗的仙人掌》獲濰坊市三等獎,輔導王家帥在國小全國英語競賽中獲三等獎。 "進無足赤,人無完人",在教學工作中難免有缺陷,例如,課堂語言平緩,平時考試較少,語言不夠生動。考試成績不穩定等。 走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

優秀的教師述職報告2023篇6

尊敬的各位領導,同事:

真誠的感謝你在過去的這一個學期裡給予我在工作和生活中的關注、關心、關懷、關愛,讓我保持正確的工作方向,獲得個人職業生涯中健康的營養。恰逢一年一度的述職大會,在此,我對於你的付出致以我崇高的敬意和謝意。

一個人的成長是在一定的環境和一定的過程中形成的。在本期學生處的部門工作總結中我用了《在細節中成長》作為主題,詳細彙報了本期來學生處在完成常規管理工作中的七大細節方面的成長。今天,我同樣用《在細節中成長》作為我的述職報告的主題,回顧在過去的這段時間我在工作中取得的成績,反思工作中存在的失誤,期望得到大家的指導和幫助。

一、部門管理工作流程明晰,幹部培養初見成效。

本期來,在學生處部門建設中,我注重了對部門工作運轉流程的打造,歷經一年的成長,已經逐步形成相對規範、順暢的工作流程。安全保衛、國家資助、常規管理、內勤服務四大體系各負其責、各盡所能。許毅、趙欣、謝斌、賈 米妮四位老師在這些工作中成長很快,工作成績明顯。已經具備獨擋一面的幹部工作能力。

二、班主任隊伍建設工作良好,競爭交流風氣濃厚。

在班主任隊伍建設中,我的工作重點在兩個方面,一是營造制度科學、管理民主、按質評價的環境,二是重點幫扶、區別對待、積極鼓勵的班主任指導工作。

在第一個方面,我們首先建立了科學的《班主任績效考評制度》並試行一個學期,效果良好;其次我們在管理上徵求多方意見,以資料說話,體現管理民主;最後對於班主任的津貼發放和評優選先工作,我們同樣遵循資料考評和個人貢獻相結合的方式,真正體現按質評價的思想。

在第二個方面,我們把本期對班主任的指導放在新任班主任工作的老師身上,通過各種方式進行交流和指導,先後有韓雅伊、彭棟、陳威等老師,進步明顯。同時,有趙芮、馮海平等班主任工作積極主動、成績突出,其他班主任也有一定的成長。

三、德育課題多次修改,終顯完善。

為提升我校學生德育工作的品質,探究適合於中職教育的德育指導性理論,我們於20xx年5月形成了我校德育科研課題《中職生職業規範能力培養的研究》並報眉山市教科所。11月16日參加了縣教科室組織的開題報告會,在借鑑專家意見的基礎上,進一步形成四個小課題:《中職生職業生涯設計與規劃的研究》、《中職生職業意識啟蒙的研究》、《中職生職業習慣培養的研究》、《中職班級職業化管理模式構建的研究》四個小課題,於20xx年12月上報眉山市教科所。

在即將過去的這一學期裡,課題組在學校領導、縣教研室、市教科所的專家指導下,謙虛學習,務實性地開展一些工作,截止到目前為止,"一大四小"的課題研究格局已經形成,各項準備工作基本就緒,計劃在20xx春設定3個課題實驗班級開展課題研究工作。

四、自編德育教材成體系,部門軟文化建設好

本期來,我主導了部門軟文化建設工作,自(合)編校本德育教材《眉電校學生管理制度彙編》、《眉電校班主任培訓手冊》、《眉電校中職生家庭教育成長手冊》、《眉電校待進生成長手冊》四本,約20萬字。在這項工作中,學生處全體教師參與了個別教材的編寫工作,付出了巨大的心血。我們計劃上報學校教材委員會審定後,在下學期逐步推出這些教材,用於更好地指導學生管理及班主任隊伍建設工作。

五、校園文化細琢磨,德育理念入人心。

在上期完成校園文化建設第一階段工作後,本期我繼續接受了校園文化建設的總負責工作。為了把校園文化向更深更細的層次發展,我精心琢磨,認真思考,順利完成了工作任務。據不完全統計,在本次校園文化藝術節活動中,全校共計製作展板130餘塊,內容達5餘萬字,圖片1000餘張。遍佈在學生宿舍、教室、長廊的文化展板,實現了環境育人的功能。校園文化建設工作得到了市、縣領導以及來校嘉賓的高度讚揚和一致認可,最後由學校評選出以11春旅遊班為代表的6個班級分獲一、二、三等獎,以女生418宿舍為代表的6個學生宿舍獲得優秀宿舍獎,以11春幼師班為代表的5個班級獲得優秀獎。

六、完成領導交辦臨時性任務質量好,辦事效率高。

本期來,我除完成本職工作外,積極協助其他部門工作,特別是在招辦和黨訓班工作中,認真負責的做好參謀助手作用;同時在各類大型活動中,接受校級領導交辦的臨時性任務更是勤勤懇懇,認真落實,辦事效率高。

總的說來,本期來我的成長主要在以上六個方面,不足之處在於學習不夠,和領導老師們溝通交流的不夠,工作中難免出現誤會和誤解,在下一步的工作中我會更加註意這方面的工作,期待各位領導的一如既往的指導,期待各位同事一如既往的支援。