可可簡歷網

位置:首頁 > 職場 > 述職報告

2022年社群主任個人述職報告8篇

述職報告時,我們都要做好歸納,這樣才能從中發現自身問題,述職報告的寫作是需要引起所有人重視的,下面是本站小編為您分享的2022年社群主任個人述職報告8篇,感謝您的參閱。

2022年社群主任個人述職報告8篇

2022年社群主任個人述職報告篇1

各位領導:

大家好!首先作一下自我介紹,我叫xx,是xx社群主任。我是於20xx年12月25日當選為xx社群主任的,從事社群工作,我是新手,所以,我清楚地認識到,作為一名新任職的社群幹部,必須努力提高自己的業務水平和組織領導能力,使自己儘快融入到新的工作環境中,才能開展好社群工作。通過一年的努力,工作上取得了一定的成績,現就一年的工作情況作如下彙報:

一、堅持黨的領導。

社群黨組織是社群組織的領導核心,社群居委會只有在社群黨支部的領導下,才能依法自治、履行職責、開展工作。我任職以來,自覺擺正位置,堅決執行社群黨支部決策。

二、以身作則、增強凝聚力。

我深知,沒有一個優良的團隊,就沒有優良的工作效能。要打造一個優良的團隊,首先必須增強凝聚力。因而,我首先從以下幾個方面開展工作:

1、虛心請教,熟悉業務。我社群的黨支部書記和副主任都是業務能手,都是我學習的好老師,業務上,我虛心向他們學習,使自己儘快熟悉業務,在工作中能起到分工負責,共同配合的作用。

2、加強溝通,統一思想。在工作中出現認識上的分歧,大家闡明觀點,求同存異,統一思想,更好地開展工作。

3、堅持民主、共同決策。對社群重大事項,實行集體討論,共同研究,民主決策,決不搞個人專斷。

現在,xx社群展現出的是一個和諧、熱情、進取的新風貌,社群領導班子是一個十分團結、協作的團隊。

三、方便群眾,熱情服務。

1、實行週末、節假日值班制度。我本人帶頭遵守這項制度,社群在週末、節假日都有人值班,極大的方便了群眾,群眾十分滿意。

2、實行信箱回訪制度。在社群辦公室外設定意見箱,對社群工作廣泛徵求群眾意見,極積採納群眾意見和建議,並及時答覆。

3、熱情接待群眾來訪。認真聽取群眾反映的問題,並及時解決。比如今年三月,天強市場外側居民院群眾反映菜農在該居民院擺攤賣菜,影響環境衛生和居民的正常通行。接到群眾反映後,社群十分重視,通過組織義務隊值勤十餘天,把菜農歸入天強市場內管理,終於得到徹底治理。

通過社群工作人員的共同努力,今年社群的各項工作都基本完成,比如計劃生育社撫費徵收工作、成都富士康招募工作、農村小額人身保險工作、低保網路化管理登記工作、就業失業登記工作。

安全生產工作抓得很紮實,全年沒有發生一起重傷、死亡、直接經濟損失1000元以上的安全事故。

綜治工作做出了較好的成績,特別是人民調解工作,全年調解民間糾紛29件,調結率100%,社群全年無一例違法上訪案件。

另外,認真做好了城鄉環境綜合治理,特別是對“牛皮癬”、衛生死角的治理,全年組織衛生突擊28次,參加231人次。

當然,我的工作肯定存在的不足和失誤,在今後的工作當中,還要加強理論和業務學習,更新知識,拓寬思路,勤奮工作,積極完成20xx年各項工作目標。

謝謝大家!

2022年社群主任個人述職報告篇2

今天我們召開以“貫徹廉政準則,加強作風建設”為主題的民主生活會,積極開展批評與自我批評,總結經驗,找出差距,進一步提高思想理論水平和處理問題的能力,更好地指導自己的工作。

一、廉潔奉公、忠於職守

執政黨的黨風關係黨的生死存亡。堅決懲治和有效預防腐敗,是黨必須始終抓好的重大政治任務。黨員領導幹部廉潔從政是堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障;是新時期從嚴治黨,不斷加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容;是推進改革開放和社會主義現代化建設的基本要求;是正確行使權力、履行職責的重要基礎。

作為一名從事社群衛生工作的領導幹部與社群衛生工作者,必須具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念,踐行社會主義核心價值體系;必須堅持全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公、執政為民;必須在黨員和人民群眾中發揮表率作用。通過學習,我知道了《廉政準則》是在1997年3月頒佈的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》基礎之上,總結實踐經驗,適應新形勢新任務新要求,修訂形成而來的,現在的它是一部高質量、高層次的黨內反腐倡廉法規,標誌著依靠黨內製度治理腐敗進入創新的階段,反腐敗工作進一步規範化、制度化。它包括總則、廉潔從政行為規範、實施與監督、附則內容細緻,涵蓋面廣,管到了黨員幹部的工作,生活以及涉及廉政的各個方面,充分體現了我們黨對於黨風廉政建設的高度重視和反腐倡廉的堅強決心,堅定信心。

作為一個單位的領導班子成員,更要結合自身實際情況,我一定認真學習,深刻領會,全面把握,嚴於律己,潔身自好,以身作則,帶頭遵守,模範執行,自覺做到標準更高一些,要求更嚴一些,切實做學習的表率、落實的表率、接受監督的表率。要經常用《廉政準則》為自己的行為敲警鐘,管住自己的腦,不準想的不要想;管住自己的眼,不準看的不要看;管住自己的嘴,不準吃的不要吃;管住自己的手,不該拿的不要拿;管住自己的腿,不該去的不要去,要自重、自省、自尊、自勵,正確對待組織、正確對待上級、正確對待下屬和群眾、正確對待個人,始終擺正自己的位置,把國家、集體和群眾利益放在首位,時刻關心群眾,真正做到情為民所繫,權為民所用,利為民所謀。成為一個堂堂正正,廉潔奉公的人民公僕。總之,我會自覺遵守《廉政準則》,用《廉政準則》約束自己的言行,搞好社群衛生服務工作,認真履行工作職責,廉潔從政,不斷提高工作能力和辦事效率、求真務實做好本單位反腐倡廉工作,推動社群衛生各項工作目標任務的順利完成,為和諧社群的構建作出應有的貢獻!

二、創先爭優,促進發展

學習科學發展觀,更要結合自身實際情況,要認真貫徹執行胡錦濤同志提出的:發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措。必須堅定不移地站在時代潮流的前列,這是歷史和時代賦予我們全體黨員和領導幹部的莊嚴使命。我們要緊緊圍繞全面建設小康社會的目標做好我們的社群衛生服務工作,使各項工作有新思路、新突破、新舉措。在衛生系統開展爭先創優活動,有著十分重要的意義。

第一,開展創先爭優活動有利於進一步密切黨群幹群關係、促進社會和諧穩定。開展創先爭優活動,就是要引導衛生系統廣大黨員幹部忠實踐行黨的宗旨要求,自覺融入人民群眾,解決困難、改善民生,化解矛盾、維護穩定,真正發揮好戰鬥堡壘和先鋒模範作用。

第二,開展創先爭優活動有利於加快推進發展方式轉變、促進經濟社會又好又快發展。開展創先爭優活動,就是要進一步組織動員衛生系統黨組織和廣大黨員立足本職發揮帶頭帶動作用,推動新東城衛生工作在新的起點上實現新的跨越。

第三,開展創先爭優活動有利於建立健全學習實踐科學發展觀長效機制、鞏固拓展學習實踐活動成果。創先爭優活動是學習實踐活動的延展和深入。學習實踐活動雖已結束,學習實踐科學發展觀的長效機制還需要進一步健全落實。

第四,開展創先爭優活動有利於進一步夯實黨的執政基礎、提高黨的執政能力。我們要把爭先創優與當前社群衛生服務各項工作結合起來;與謀劃好今後的社群衛生服務工作和人民身體健康結合起來;著力提升我們的職業道德水平和專業素質,提高社群衛生工作服務質量和服務水平。

三、認真反思,彌補不足

本著批評與自我批評的原則,對照自己的實際,挖掘思想,剖析根源,工作上雖取得了一些成績,但反省自己的思想和工作,還有很多不足。一是學習有待於進一步提高。自己深知要適應新形勢下高效、快捷的工作任務必須努力加強學習,平時雖然注重學習政治理論和黨的路線、方針政策,注重學習業務知識,併力爭運用於工作實踐。但是平時總感到工作忙忙碌碌,對政治理論學習不夠深入、不規範、不夠系統。對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發展,學習有時不能按計劃進行,學習方法單一。學習有實用主義思想傾向,往往側重於與分管工作有關知識的學習,對其它知識學習不是經常化,不是很到位,要用才學,看多總結少;二是有時工作過於簡單和情緒化,考慮事情不夠全面。對一些狀況發生、發展估算不足,還不能做到了如指掌。和同志們的思想交流做得不夠。今後我要進一步牢固幹群關係,多深入科室,多搞調查研究,多傾聽群眾意見,及時掌握職工的思想動態和普遍要求;三是對隊伍管理不嚴,存在遷就的思想。今後工作中要注意抓落實,做到有佈置、有檢查,紮實開展工作。

通過民主生活會的召開,根據職工給予班子和我個人指出的不足,我一定認真反思,虛心接受組織與群眾的批評。本人有決心和信心在以後的學習和工作中,認真加以克服,不斷改進自己的思想作風、工作作風和領導作風,努力提高理論水平及政治素質。作為班子成員注意做到維護班子整體形象,不因為個人的行為,而影響班子整體形象,使領導班子進一步統一思想,增進團結,從而做到以下幾點:一要管住自己的嘴,不該說的不要說;二要以身作則,以自己的實際行動樹立班子的整體形象;三要講大局,牢固樹立大局意識,遇事講原則、講風格;四要領導班子之間要以誠相待,相互支援。我堅信,只要大家齊心協力,精誠團結,我中心的各項工作都能上一新臺階,必將促進20xx年各項工作的順利開展。

2022年社群主任個人述職報告篇3

首先感謝全體教職工和領導,感謝你們對總務工作的支援和關心,感謝你們對我本人的信任和誠肯的幫助。

在總務處五年的工作中,可以說由知之甚少,到逐漸適應,真可謂有苦也有甜,總務處工作是服務性的工作,雖然複雜、繁瑣,但都是學校工作的重要環節,搞好總務工作,是學校教學工作正常進行的條件。這次競聘上崗,是幹部隊伍優中選優最好的途徑,我願意接受挑戰,繼續應聘總務處主任一職。

在一年多裡,總務處的同志與全體教職工一起,用辛勤的勞動換取了長春八中的種種榮譽,感教師產繁忙地進行教學工作時,我們要做好各項後勤保障工作,在假期期間還要維護好學校的各種設施,保證學校安全,雖然我們做了一些工作,但與戰鬥在一線的同志們比我們的工作畢首長竟是輔助性的,畢竟長春八中的種種榮譽還要靠在座各位的努力。

自從我做總務工作以來,從幾個方面進行了工作,首先制定完善了總務處各項規章制度,並嚴格按制度執行,

在人員的安排調動中,根據工作能力和特長分工分配,做到人盡其才,人盡其責,這裡我要感謝樸校長的指導,感謝總務處的同志們及給我推薦臨時工的同志們。

食堂工作是總務處的一項重要工作,關係到師生的具體問題,所以一值是我的工作重點,儘管可能大家在許多方面不盡滿意,但我們可以說是控空心思在營養搭配、品種調動,在這裡要感謝給我們提出寶貴意見和建議的同志們。

檢修維護學校的各項設施,也是總務處的生要的工作,我們在不影響正常教學工作的前提下,努力做到不等不靠,主動及時,為保證教學工作正常進行。

2022年社群主任個人述職報告篇4

不知不覺20xx年已經過去半年多,盤點自己在社群主任崗位的這幾年,有工作的經驗、有學習的收穫、實踐的感慨,也有反思的遺憾。籍此機會,我將自己在學習、思想和履行工作職責等方面情況向各位代表們做一簡單的彙報:

一、重視學習,不斷提高個人綜合素質;

面對社群工作不斷創新和發展的要求,只有不斷加強學習才能適應社群工作的建設步伐。為此,我帶頭投入到科學發展觀、三提升、創先爭優、崗位大練兵等各種學習中,學理論、悟精神,活學活用,力求實效。在學習中行動,在行動中學習,反思不足,總結經驗,並把自己的學習心得用於團隊建設、社群工作中,讓個人的成長融入到集體的榮譽和進步中;為使自己的工作水平不斷提高,我還利用業餘時間不斷自學社會工作方面的知識。

二、認真履行工作職責,帶班子抓建設,當好“領頭羊”;

一名合格的社群主任,最重要的是帶好班子,打造一支戰鬥力強、充滿活力的社群隊伍,熱心為民服務。我認識到,培養好副職,全面提高兩委班子成員的工作能力和素質,社群工作才能有條不紊地大步向前。因此,我推行層級管理模式,鼓勵和支援班子成員大膽工作,給大家充分提高展示的平臺,放手讓她們放心工作,同時嚴格要求兩委班子以身作則帶好、管理好各口工作人員、協助員,層層管理帶頭,充分聽取大家對工作的意見和建議,發揮好中堅力量的作用。在工作中,充分發揮同志們的主動性和能動性,揚長避短,合理分配和安排工作,圓滿完成各項指標任務和工作。

三、多方協調,做實事解民憂;

服務是社群工作的生命力,而民生問題則是評價社群工作的“試金石”。因此,對群眾反映的熱點難點問題,我不迴避不推諉,帶頭協調,充分發揮社群職能作用。

1、繼續搞好特色服務工作

我社群的特色服務是圍繞“暖心卡”開展的為老服務,對社群內孤寡、空巢、高齡和殘疾、生活不能自理的老人實行一對一包保幫扶服務,社群對這些老人還制定了分類服務方案特別是我們調動社群內各種力量參與到敬老愛老的義務服務中來,使社群的老年人貧有所扶、難有所幫、需有所助、心有所暖,真真切切體會到社群大家庭的溫暖。

2、 全力做好衛生整治工作

近期的衛生整治活動中經過對本轄區衛生情況的摸排我帶領全體社群工作人員奮戰在一線,動用了大量的人力、物力,包括動用剷車,垃圾車、僱傭工人等。還製作了2條橫幅懸掛於轄區內, 並且在轄區兩個小區院中進行了集中宣傳活動,向居民入戶宣傳併發放宣傳單1000餘份。20名衛生監督員每日對轄區內衛生巡視、檢查,發現情況及時制止或清理,200名志願者分成3組由9名黨員志願者擔任組長將轄區分片責任到人。目前轄區環境得到很大的改善。

3、 清查乳粉事件

近期的乳粉事件辦事處召開專門會議後,社群迅速成立了由我擔任組長的領導小組,全面清查轄區所有倉庫、車庫以及地下室。並對轄區所有住戶進行入戶走訪,對家中有小孩現正儲存奶粉的家庭進行登記。經過走訪未發現問題奶粉。

四、反思工作總結經驗,明確目標再上臺階。

在這一年的工作中,在領導的關心和同志們的大力支援下,社群的工作更加規範。我清楚地知道,我的成長和進步,離不開領導、居民代表和社群全體工作人員的大力支援,我也清醒地知道,社群工作還有很多有待完善和解決的地方,隨著建立和諧社群工作地深入開展,社群建設的道路任重道遠,我將繼續努力,不斷充實自己,以居民需求為工作出發點,帶好班子,抓好團隊建設,使每一位同志能在工作崗位上一展所長,使社群成為和諧建設的基地,為建設紅南社群美好和諧的明天盡職盡責!

2022年社群主任個人述職報告篇5

20xx年來,在街道黨、政的領導下、在社群班子成員幫忙配合和同事們的支援下,各項工作取得了必須的成效,現按德、能、勤、績、廉幾個方面的狀況向各位領導和居民代表簡要彙報如下,懇請各位領導和居民代表予以評議:

一、加強學習,提升素質

一年來,在街道辦事處的領導下,在上級業務主管部門的指導下和同事們的支援、幫忙下,認真學習和貫徹執行黨和國家的各項方針、政策,自覺貫徹執行各級的決議、決定,聯絡實際,解放思想,與時俱進,開拓創新,勇於實踐,不斷提高自己的理論、政策和業務水平,認真遵守職業道德和維護社會公德,盡力培養自己良好的思想、工作作風,牢固樹立“一切為了居民,為了居民的一切”的信念。在工作中,能嚴格要求自己,力求做到辦事講原則、講紀律、公道正派、樂於奉獻,樹立大局意識,能虛心向同事學習,不斷提高自己的實際工作潛力和水平。

二、鑽研業務,提高潛力

堅持深入居民群眾,及時瞭解居民群眾需求,協助社群黨委和主任,有計劃、有組織地開展政治和業務技能學習培訓,團結社群一班人,不斷提升、完善自我及團隊為居民群眾服務的潛力和水平。

三、深入基層,嚴謹作風

心是愛之本,為居民群眾服務是我應盡的職責,但是我從中也體會到為他人做好事之後的快樂感。因此在平時的工作中,我端正態度,熱情為居民群眾服務,懷著一顆熱心、公心、誠心,把愛民、親民、為民的工作做紮實。

四、勤奮工作,完成任務

根據街道20xx年婦聯工作要點,按照年初計劃,召開了婦女代表會,組織婦女學習上級檔案精神,向婦女推薦學習有益婦女身心健康的書籍,進行了4次家庭教育教育培訓,4次保健知識講座,1次免費婦科普查,法律諮詢活動10次,調解家庭糾紛4起。利用“三八節”、“5.29計生協會日”、“九九重陽節”、“元旦”“春節”等重大節日開展有益活動,為婦女進行免費義診;設立婦女兒童維權諮詢,加強婦女法制宣傳和維權服務,化解矛盾和維護社會穩定工作,適時將女農民工也拿入此培訓中,讓廣大女農民工在城市打工也會體現到政府的關懷。繼續開展了“迎春送溫暖、真情進萬家”活動,慰問、幫扶社群下崗失業婦女,特困婦女、單親家庭4戶,為她們送去黨和政府的溫暖。鼓勵全社群婦女樹立自強、自立、自信、自愛”精神和與市場經濟相適應的競爭意識。廣泛開展反對家庭暴力,維護婦女權益活動,構成全社會尊重、關心、愛護婦女的氛圍。

在開展本職工作的同時,結合做好社群的中心工作。服從社群的安排,協助配合主任處理社群日常事務工作,做好社群一年來大小會議、大小檢查的服務工作,支援配合社群黨務、低保、再就業、民政、計生、綜治等各項工作,用心參與、協助社群各個活動的開展。今年,社群綜合整治面臨很大困難,為了全面完成任務,社群黨政一班人採取與群眾交朋友結親戚方式,與廣大群眾密切聯絡,得到了理解、支援與配合,確保了社群整體綜合整治工作的順利完成。

五、廉潔自律,清白做人

廉潔自律方面,嚴格要求自己。一年來,始終注重自我教育,自我約束和防範。管住自己的手、管住自己的嘴,不可為則堅決不為。做到清清白白做事,堂堂正正做人。充分發揮主觀能動性的作用,協助居委會主任把上級的方針政策和工作佈署落實到實處;在社群具體事務工作中,做到嚴於律己,熱情服務,堅持原則,依法行政;樹立“一切為了居民,為了居民的一切”的信念,及時收叢集眾的心聲和要求,多研究,多請示,多彙報,力求合法合理,妥善處理。

回顧一年來的工作,雖然取得一些成績,是大家對我幫忙和支援的結果。在此,我對一年來一向關心、支援、幫忙我工作的各位領導和同事及居民代表們表示衷心的感謝。

六、存在的不足和今後的打算:

由於在本社群工作的時間較短,深入聯絡居民群眾做得不夠,處理問題不夠冷靜,與社群工作人員交心談心做得還不夠,自身建設上還有差距,雖然注重加強了自身建設,注重了各種場合嚴格要求自己,管住自己,但有時也有隨大流的思想,與上級領導和居民的要求還有必須差距,敬請各位批評指正,我將樂意理解。在來年的工作中,我將加強政策、理論和業務學習,不斷充實自己,取他人之長處,補自己之短處,擺正位子,當好助手,團結同事,低調做人,踏實做事,不斷創新,做一名合格的社群工作者。

2022年社群主任個人述職報告篇6

尊敬的領導:

您好!

20xx年已經過去,我作為一名社群主任,回想起一年來的社群工作有經驗、有學習收穫、實踐感慨、也有反思和遺憾。下面我將一年來的工作狀況向各位領導和同志們做如下彙報:

一、加強學習適應工作需要

提高社群服務水平,是社群工作的關鍵。隨著形勢的發展,社群服務的資料也隨之增多,群眾對社群的服務要求也越來高,所以我們首先要加強學習適應工作需要,社群工作者堅持每週學習一小時,有學習筆記,重點學習黨的方針、政策、法律、法規和相關的業務知識,以增強社群工作者的服務意識和職責感,在日常工作中,本著上為黨和政府分憂,下為居民群眾解難的服務宗旨,去開展工作。

二、認真履職,帶好班子抓建設

一名合格的社群主任,最重要的是帶好班子,打造一支戰鬥力強、充滿活力的社群隊伍。熱心服務居民,鼓勵和支援副職大膽工作,讓他們有展示的平臺。在工作中,充分聽取副職的意見和推薦,培養副職當好助手和參謀,社群工作才能有條不紊地向前發展。

三、為居民辦實事、解民憂

年初我們社群幹部就把電話號碼公佈於眾,並且持續24小時開機。服務是社群工作的生命力,而民生則是社群工作的“試金石”,因此,對群眾反映的難點熱點問題,我不迴避,不推諉,帶頭協調,充分發揮社群的職能作用。如:針對居民反映的外來人員xx在農機廠院內加工廢舊編織袋,作業時冒出有害氣體,汙染環境,附近居民提出強烈要求,要求xx把加工廠搬出居民區,在多次與業主交涉無果的狀況下,把此事及時向上級有關部門進行反應。有關部門領導現場實地檢視後,責令xx立即停產,問題得到了解決,還居民一個良好的生活環境。

在雨季,食品公司院內養魚池的水出槽,致使周圍十幾戶居民房屋被淹,居民的生命財產面臨危險,為此居民有上訪的苗頭。得知此事後,我立刻組織有關人員前往受災地點,檢視具體狀況,研究解決辦法,一邊做居民的思想工作,一邊找到食品公司的領導研究如何解決此事,經過多次協商,最後食品公司領導同意把養魚池加高圍堵,問題得到解決。

多年來,xx社群居民一向要求安裝環城路燈。我以人大代表的身份,將此事寫成提案反映到縣人大,得到人大領導的重視,在20xx年春節前路燈最後亮了起來,居民十分滿意。社會救助和低保工作,是我們黨和政府的一個“暖心工程”。在此方面我們按照縣和城區辦民政的有關政策要求,年初對轄區內的低收入家庭和困難群體進行入戶走訪,登記造冊,確保貼合低保條件的居民全部納入了最低生活保障範圍,做到了工作底數清、狀況明,到達了應保盡保的要求。全年共為23戶39人辦理了城市最低生活保障金,為96戶231人發放困難補貼11550元,為94戶沒有住房低保戶辦理了住房補貼,辦理申請廉租住房48戶。

四、綜合治理工作

年初以來,我們本著“穩定壓倒一切”的方針,認真落實治安防範措施。定期召開小組長和退休老黨員老幹部工作會議,充分發揮他們的作用,共創平安社群,利用各種形式向居民進行法制教育,加強社群工作人員治安員和居民的法律知識學習。全年共組織幹部居民法律知識學習640人次,參加司法部門組織的法律大集2次,發放各種法律宣傳單4600張。透過集中學習和入戶宣傳,居民的法律意識明顯增強,社群全年無一例重大刑事案件,無一例違法犯罪人員,無一例重大災害事故的發生,為構建和諧社會奠定了基礎。

五、環境衛生整治

20xx年是xx縣上省級衛生城之年,為營造和諧完美家園,自創衛活動起動以來,我們多方位、多角度、多手段對創衛進行宣傳,在居民區內張貼標語、發放宣傳單、組織居民健康知識講座等多種形式,向居民宣傳衛生知識,力爭做到家喻戶曉,人人皆知。活動開展以來,清理邊溝xx餘米,全年共組織大型衛生會戰8次,參加人數達345人次,清理垃圾31余車,清理衛生死角8處,發放蟑螂藥1000袋,老鼠藥600袋,使居民的生活環境有了明顯的改善,為我縣建立省級衛生城奠定了基礎。總之,在過去的一年裡,xx社群的各項工作,在城區辦的正確領導和關懷下,在社群黨政班子的共同努力下,取得了必須的成績。但我也清楚地認識到,社群工作還有很多有待完善和解決的地方,隨著建立和諧社群工作的深入開展,社群建設的道路任重道遠,我將繼續努力學習,不斷充實自己,以居民需求為工作出發點,帶好班子,做好社群的各項工作,為建設xx社群完美和諧的明天盡職盡責。

謝謝大家!

2022年社群主任個人述職報告篇7

各位領導、同志們:

大家好!

我是xx社群居委會的主任,自上任以來,在xx黨工委的正確領導和大力支援下,在社群兩委班子和廣大幹群的共同努力下,積極進取,務實工作,穩步實施年初制定的各項工作計劃,使我社群的各項事業得到了健康發展。現將我居20xx年以來的工作完成情況以及20xx年工作計劃彙報如下:

20xx年的工作開展情況:

一、以三城同創為契機,全力做好環境衛生綜合整治工作。

按照國家級衛生城的要求,為了使廣大居民長期有一個舒適、整潔、優美的生產、生活環境。我社群專門成立環境衛生綜合整治領導小組,社群書記主任為第一責任人,主抓環境衛生綜合整治工作,設立專職幹部分管,8個網格長分片負責各個居民小區的環境衛生。明確了相關人員的職責,將目標任務進行細化分解,強化責任,加強考核制度。同時,我們利用大量的橫幅、宣傳欄、LED電子顯示屏等多種形式進行全面宣傳,使三城同創工作人人皆知、家喻戶曉。

為了使環境衛生整治工作能得到長效管理,我社群在20xx年新添封閉式垃圾桶40多個,用於環境衛生綜合整治和社會公益事業。20xx年4月份召開居民代表大會,為安居小區選聘2名保潔人員,保證安居小區的垃圾日產日清。多次督促物業公司,積極與物業經理及部門主管進行溝通,在物業公司的配合下,共清理沿街裝修、生活、施工類垃圾約50噸,清理住宅小區各類垃圾160餘噸(其中建築垃圾80噸、生活垃圾50噸、裝修垃圾30噸);清理沿街商業店鋪捲簾門廣告168個,2千餘條。有效改變了我社群的“髒、亂、差”現象。與區機關工委、區老幹局及賽罕區組織部重點針對老舊小區進行定期掃街,發現一處,清理一處。努力為社群居民創造了整潔、優美的環境。

二、信訪穩定工作

信訪穩定工作一直以來是我居工作的重中之重。大家都知道沒有一個和諧穩定的生活環境,無論做任何事情都是一紙空談,更不要談發展。為此,我社群成立了黨支部書記雲叢生同志為組長,居、支兩委其他工作人員為成員的信訪工作領導小組,同時各片網格長擔任信訪資訊員,使我居信訪穩定工作資訊網路全覆蓋。網格長每日巡查包片居民小區,對於發現的各種不穩定因素及時化解、及時處理、及時上報,把不穩定因素化解在萌芽狀態,確保了地方穩定。因為要在安居小區西面小公園和秋實第一城西面免費停車場上蓋樓一事,小區居民與施工方發生矛盾,社群積極發現事情動態,積極聯絡如意執法局和公安派出所,並將事情發展動態及時上報上級領導部門,及時化解矛盾,保持了社會治安的穩定。按照上級部門的要求,實行“三務公開”制度,對社群的“黨務、政務、財務”實行公開,使我社群的“黨務、政務、財務”公開化、透明化,讓大家明白,使幹部自覺接受群眾監督。通過“黨的群眾路線教育實踐活動”工作的開展,讓我們瞭解了居民家庭的實際困難、疾苦和需求,更好的為群眾做好事、做實事,為居民解決困難、真正的做到和諧發展的工作目標。

三、黨建工作

我社群黨支部在上級黨委、政府和敕勒川街道黨工委的正確領導下,深入貫徹習近平時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅持“以人為本、資源共享”的原則,以貼近生活、貼近居民、貼近實際開展社群黨務工作,始終以黨支部統領全域性,圍繞社群服務抓黨建,抓好黨建促發展,以重民生、促和諧為目標,嚴抓黨的建設,充分發揚團結一致、勇於爭先的精神,紮實推進社群黨建工作。

xx社群在上級黨委的正確領導下,進一步充實黨建工作內容,完善黨建工作機制,在20xx年做了大量的工作,現彙報如下:

1、健全黨支部組織機構,成功了的完成了黨支部換屆選舉工作。

2、在“兩學一做”學習教育中,召開黨支部主題組織生活會和開展民主評議黨員活動。以學習貫徹黨的十九大精神為主題,圍繞“兩學一做”學習教育要求來進行,以強化學習效果,普遍談心談話,認真查擺問題等形式達到學習教育的目的。通過召開支委會,開展批評與自我批評,召開黨員大會,民主評議黨員。進一步激發和凝聚黨員的精氣神,進一步瞭解掌握黨員的思想和工作生活情況,有針對性地開展黨內激勵關懷幫扶活動,使黨員感受到黨組織的溫暖。促進廣大黨員立足本職崗位作貢獻,認真做好各項工作。

3、積極開展黨員積分制管理,通過黨員積分制進一步激勵黨員的工作積極性。

4、開展多種形式的主題黨日活動,主題黨日活動取得了預期的效果,得到多方認可和好評,體現了黨支部的凝聚力和向心力。

5、開展多種形式的志願者活動,在大學聯考期間,組織社群志願者,到賽罕區到點之一民族中學校門口為過路人指路,為考生及家長提供諮詢等志願服務。聯絡區委組織部、區機關工委、區老幹局及駐區單位呼市運管局等單位在社群轄區12個小區進行經常性的徒步掃街,檢查小區內的衛生死角、亂堆亂放等情況,並對檢查中發現的問題進行現場整改和清理。使轄區環境衛生工作得到有效提升。

五、繁榮社群文化,引領社群少兒藝校參加形式多樣的`藝術活動,總共組織了7次戶外寫生,3次戶外演出,受到家長、居民的好評。

六、民政民族方面

社群嚴格按照民政部門要求,對轄區低保物件進行認定,今年共清退2戶不符合申領條件的低保戶,對生活困難的家族嚴格按照救助管理條例進行慰問救助,共計慰問30餘戶;對4名符合政策並達到80歲以上高齡的老人及時辦理了高齡津貼;上報公租房申請4戶;為10位老人辦理了老年優待證;為社群特困殘疾人家庭聯絡了幫扶單位或個人;為4戶殘疾人困難家庭慰問了米、面、油等生活物資。在重大節假日,慰問貧困黨員,多渠道,多方面解決黨員的實際生活困難。

xx社群聯絡上級黨委及駐區單位黨委開展多種形式的慰問活動。2月9號,xx社群黨支部對轄區內貧困老黨員、支援社群工作黨員、在環境衛生整治中作出貢獻的老黨員進行了慰問,給他們送上了慰問金和春節的祝福,使老黨員感受到組織的關懷和溫暖。2月xx號下午,xx社群黨支部攜手呼和浩特市交通局黨支部在轄區內貧困戶開展走訪慰問活動,給他們送去了米、面、油慰問品和春節的祝福。2月xx號下午,xx社群黨支部聯合三工區黨支部對轄區內貧困居民、殘疾戶進行走訪慰問並叮囑她遇到困難及時反映居委會,讓居委會聯絡他們盡力給予解決。2月12日,xx社群黨支部聯合呼市郵政局黨支部對轄區內殘疾貧困戶進行了走訪慰問。7月1日,聯合新城區運管局慰問了轄區5名貧困老黨員和5名貧困學生。通過走訪慰問活動,使他們感受到社群大家庭的溫暖,體現了黨和政府對困難群體的關心和關懷。

六、社群勞動保障工作

我社群在勞動保障站領導的正確指導下積極宣傳勞動保障的政策,法規、認真完成上級主管部署的各項任務,充分發揮社群勞動保障網路平臺作用,全面完成街道勞動保障所下達的就業再就業任務,完成駐區學校及社群居民的醫療保險參加工作,完成純居民的養老保險參保工作,完成了勞動力資源系統錄入工作。辦理就業失業證29本。認真開展離退休人員的生存認證工作,進一步推進離退休人員的社會化管理。掌握離退人員資訊,共為3名退休人員進行了生存認證。統籌城鄉就業工作,認真做好《就業失業登記證》的登記工作,今年社群共為19人進行登記,為將來能為失業人員在就業提供全面的就業幫扶和各項優惠政策的落實打下良好的基礎。

七、社群計劃生育工作

組織幹部職工對轄區小區進行了春天和秋天兩次大範圍的入戶登記工作。建立健全《內蒙古全員人口資訊登記表》,及時掌握社群內人口變動,對出生、死亡、遷出、遷入、新婚、懷孕,流出、流入等相關資訊準確無誤的及時上報,為下一步開展各類社群服務工作提供了依據。通過發放各種宣傳品,增強社群居民優生優育意識。免費發放避孕工具。對社群內一戶特別扶助家庭進行了多種形式的幫扶。

八、存在問題

1、兩委班子成員,有待於加強團結,只有團結才能出凝聚力和戰鬥力。

2、黨員幹部有待於對相關的法律、法規、政策和自身業務知識的學習,努力提高自身的整體素質,才能更好地服務於民。

3、及時走訪居民、貼近群眾,更好地為民辦好事辦實事。

九、20xx年工作計劃

一、以呼和浩特市“三城同創”工作為契機,進一步完善和加大環境衛生綜合整治長效管理機制,加大對秋實第一城小區的管理和投入力度,確保整體工作順利完成。

二、進一步加大信訪穩定工作力度,充分社會穩定工作的重要性和緊迫性,真正的把信訪穩定工作落實到實處,認真做好不穩定因素排查和社會矛盾糾紛排查和調處工作,進一步加強社會治安綜合治理和平安建設工作整體推進。

三、加大對計劃生育工作宣傳,杜絕計劃外生育現象,關心和愛護婦女兒童,積極做好育齡婦女優生優育工作,繼續做好人口入戶登記工作。完善內蒙古全員人口資訊戶卡的填寫。

四、更好地做好社群服務工作,結合“黨的群眾路線教育實踐活動”的整體工作要求,嚴格執行“黨務、政務、財務”三公開制度,真正地做到讓居民參與議事、讓居民參與社群管理把任何事情做到“公開、公平、公正”,使廣大居組幹部更好地瞭解群眾,為群眾解決困難,為他們“做好事、做實事”。

五、認真紮實抓好基層黨組織建設,築牢腐敗和道德底線,使廣大黨員幹部能真正的全心全意為人民服務。堅持從嚴治黨方針,加強對黨員幹部的管理,堅持“三會一課”制度。

六、成立了群眾文化活動中心,開展豐富多彩的群眾文化生活。不定期的開展各項豐富多彩的文化娛樂活動,豐富了居民的精神文化生活。

今後,我們將化壓力為動力,更為努力地提高我們的服務能力,履行好我們的職責,我們相信有了上級領導和相關部門深切的關懷與支援,有我們社群員工共同的努力,我們一定能克服眼的困難,實現建設和諧文明社群的目標。

2022年社群主任個人述職報告篇8

一、堅持黨的領導。

社群黨組織是社群組織的領導核心,社群居委會只有在社群黨支部的領導下,才能依法自治、履行職責、開展工作。我任職以來,自覺擺正位置,堅決執行社群黨支部決策。

二、以身作則、增強凝聚力。

我深知,沒有一個優良的團隊,就沒有優良的工作效能。要打造一個優良的團隊,首先必須增強凝聚力。因而,我首先從以下幾個方面開展工作:

1、虛心請教,熟悉業務。我社群的黨支部書記和副主任都是業務能手,都是我學習的好老師,業務上,我虛心向他們學習,使自己儘快熟悉業務,在工作中能起到分工負責,共同配合的作用。

2、加強溝通,統一思想。在工作中出現認識上的分歧,大家闡明觀點,求同存異,統一思想,更好地開展工作。

3、堅持民主、共同決策。對社群重大事項,實行集體討論,共同研究,民主決策,決不搞個人專斷。

現在,xx社群展現出的是一個和諧、熱情、進取的新風貌,社群領導班子是一個十分團結、協作的團隊。

三、方便群眾,熱情服務。

1、實行週末、節假日值班制度。我本人帶頭遵守這項制度,社群在週末、節假日都有人值班,極大的方便了群眾,群眾十分滿意。

2、實行信箱回訪制度。在社群辦公室外設定意見箱,對社群工作廣泛徵求群眾意見,極積採納群眾意見和建議,並及時答覆。

3、熱情接待群眾來訪。認真聽取群眾反映的問題,並及時解決。比如今年三月,天強市場外側居民院群眾反映菜農在該居民院擺攤賣菜,影響環境衛生和居民的正常通行。接到群眾反映後,社群十分重視,通過組織義務隊值勤十餘天,把菜農歸入天強市場內管理,終於得到徹底治理。

通過社群工作人員的共同努力,今年社群的各項工作都基本完成,比如生育社撫費徵收工作、成都富士康招募工作、農村小額人身保險工作、低保網路化管理登記工作、就業失業登記工作。

安全生產工作抓得很紮實,全年沒有發生一起重傷、死亡、直接經濟損失1000元以上的安全事故。

綜治維穩工作做出了較好的成績,特別是人民調解工作,全年調解民間糾紛29件,調結率100%,社群全年無一例違法上訪案件。

另外,認真做好了城鄉環境綜合治理,特別是對“牛皮癬”、衛生死角的治理,全年組織衛生突擊28次,參加231人次。

當然,我的工作肯定存在的不足和失誤,在今後的工作當中,還要加強理論和業務學習,更新知識,拓寬思路,勤奮工作,積極完成20xx年各項工作目標。