精選三篇疫情防控工作方案範文
風月本同天,奈何山川異,一場突如其來的疫情打亂了人們的生活,當下最要緊的任務依舊是疫情防控,關於疫情防控的方案怎麼寫呢?下面是本站小編整理的精選三篇疫情防控工作方案範文,以供參考。
疫情防控工作方案1
為貫徹落實對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作作出的重要批示精神,根據要求,結合慣測事業部的實際,特制定如下防控工作方案。
一、總體要求
全體黨員幹部職工要迅速把思想和行動統一到、省市和 集團公司的決策部署和具體要求上來, 堅持把職工生命安全和身體健康放在首位,把疫情防控作為當前 首要政治任務和頭等大事來抓緊抓好,通過實施群防群控、穩防 穩控,有效落實綜合性防控措施,做到早發現、早報告、早隔離、 早診斷、早治療,防止疫情輸入,阻止職工之間交叉感染,做好 新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發現、防控和應急處置工作。
二、加強組織領導
(一)成立領導小組及其辦公室
為推動、省市和集團公司關於新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控決策部署的落實,進一步提升聯防聯控和群防群控水平,決定成立慣測事業部新型冠狀病毒感 染的肺炎疫情防控工作領導小組,組織領導慣測事業部新型冠狀 病毒疫情防控工作。
領導小組下設辦公室,負責具體落實疫情防控工作要求。
(二)明確組織紀律
全體中層及以上幹部,必須 24 小時保持開機,定期檢視微信 群下發的有關通知,並按要求組織開展相關工作,確保本部門(公 司)職工健康,有效防控交叉感染。嚴格落實值班制度,值班人員必須確保按時到崗履職。各部門(公司)負責人組織好本部門(公司)職工及家屬身 體狀況特別是從疫情區(湖北)返回人員身體狀況的統計工作, 每天上報疫情防控辦公室。疫情防控辦公室彙總後報公司、 地方政府。
三、做好上班前相關準備工作
(一)做好資訊報送
根據地方政府的要求,認真落實每日一報制。從 2020 年 1 月 25 日起,每天組織各部門(公司)統計彙總職工及家 屬出入湖北、武漢等疫情地區情況及身體狀況並上報。春節期間離開的職工返回後,每天組織各部門(公司) 報告相關情況,尤其是在外期間是否有接觸過確診或疑似病人的情況、目前健康狀況等。
與職工共同生活的家屬如有新型冠狀病毒感染的肺炎疑似患 者或確認患者,必須採取措施對職工家屬及職工本人第一時間進 行隔離,並及時報疫情防控辦公室。與職工有近距離接觸的人員如有新型冠狀病毒感染的肺炎疑 似患者或確認患者,必須採取措施對職工第一時間進行隔離,並 及時報疫情防控辦公室。各部門(公司)要嚴格落實每日一報制度,確保做到全覆蓋、無死角、不漏人,發現確認或疑似感染新型冠狀病毒的必須第一 時間報疫情防控辦公室。疫情防控辦公室應與當地政府和防疫部門加強聯動,協助配 合其工作,做好資訊共享和感染新型冠狀病毒人員的隔離工作。
(二)做好防疫物資採購
根據各部門(公司)及公共場所防疫需要,預先購買充足的 防疫物資,主要有:
1.紅外體溫計;
2.醫用口罩;
3.免洗消毒洗手液;
4.一次性手套;
5.消毒酒精;
6.其他需要的防疫物資。
根據疫情防控需要,及時補充購買所需防疫物資。
(三)做好辦公場所、食堂消毒工作
從上班前一天開始,對大廳、走廊、衛生間、電梯、門禁、 停車場等公共場所進行一次集中消毒液噴灑消毒;消毒水配比按 採購產品配比要求配比或按 1000mL 水:500mg 氯進行配置。對食堂工作人員身體狀況進行嚴控,從上班前一天開始,對 食堂工作人員進行體溫檢測並做好記錄,對食堂工作區域、廚房 用品和就餐公共區域進行一次集中消毒。
(四)做好宣傳教育工作
春節假期期間主要通過微信方式宣傳。應教育和動員職工及其家屬要增強防範意識,不到人員密集 場所活動,儘量減少外出。做好個人防護,勤洗手、勤消毒、勤 通風、不聚餐,外出到公共場所應佩戴口罩。特別要告知職工密切關注權威部門疫情釋出情況,不信謠, 不傳謠,不造謠。轉發疫情資訊應以官方資訊為準,公司疫 情資訊由公司統一發布,部門(公司)或個人未經允許嚴禁 私自發布。近期職工本人及家屬從湖北返回的應及時上報本部門(公司), 自覺在家隔離觀察 14 天,無異常情況後方可上班。
(五)做好上班的有關防疫工作部署
對各部門(公司)負責人就如何做好上班後的有關防疫工作, 進行動員、部署。
四、做好上班後相關防疫工作
(一)做好辦公場所、食堂消毒工作和食堂就餐安排工作
公用工具及公用辦公設施應在使用前進行消毒;部門及個人 辦公用品第一天上班進行一次消毒(桌椅等用消毒水擦拭,地面 用消毒水拖拭),以後每週進行一次消毒;消毒水配比按採購產品 配比要求配比或按 1000mL 水:500mg 氯進行配置。對食堂工作人員身體狀況進行嚴控,每天上午、下午對食堂 工作人員進行體溫檢測並做好記錄,對工作區域和廚房用品等應 每次餐前餐後進行消毒。組織採取分批就餐方式,儘量降低人員 密集及交叉感染風險。做好公司本部人員就餐對接工作。每天餐後,對食堂就餐區進行開窗通風、集中消毒。每天下班後,對大廳、走廊、衛生間、電梯、門禁、停車場 等公共場所用消毒液噴灑消毒。
(二)科學確定上班時間和上班人員
根據疫情控制發展情況和防疫物資到位情況,按照上級要求, 科學確定上班時間。在防控措施不到位或防控物資不到位的情況 下,不得開工。對於春節期間在湖北過節、春節期間到過湖北的職工,或者 職工本人及家屬從疫情發生地區返回的,或者春節期間與湖北往 來人員有過密切接觸的職工,自覺在家隔離 14 天,不用上班,不 得外出,並按要求每日向部門(公司)和社群居委會報告健康狀 況,配合駐地相關機構的服務管理。疫情防控辦公室將按照屬地 化管理原則,及時向公司報告的同時向當地有關部門報告相 關情況,服從當地政府安排。
(三)限制人員加班、外出和外來人員進入
各部門負責人在的全體職工不得離開,特殊情況需要離開的,應 當事先經慣測事業部主要領導批准。針對節後返潯人員多、外包外協人員複雜等情況,各部門(公 司)要採取措施,嚴控疫情傳播風險。涉及重大專案、產品節點 交期等問題,要適時與客戶保持溝通,做好相關安排。因產品交付等特殊需要需組織加班或提前復工的部門(公司), 應制定和實施相應的防範措施,需經慣測事業部主要領導批准並 向公司疫情防控辦公室報備,要嚴格控制加班或復工人數。嚴控出差人員,如確需出差需經慣測事業部主要領導批准並 向公司報備,避免前往武漢疫區或高危地區。儘量採取微信、電話、網際網路、傳真等方式與客戶聯絡工作, 聯絡工作,減少外單位人員來單位聯絡工作,尤其要勸阻武漢及 高危疫區(湖北)、發熱病人進入工作區。未經各部門負責人同意,門衛不得將外來人員和車輛放行進 入工作區內。經各部門負責人同意進入的外來人員,在放行進入 前,必須進行體溫檢測,做好資訊登記,必須佩戴口罩進入。如 有情況,門衛必須及時報告疫情防控辦公室處置。
(四)做好防護用品發放、佩戴
各部門負責人 春節後上班第一天,在工作區門口給每一位職工發放防護用 品。每天將第二天所需防護用品分發給各部門(公司),各部門(公 司)分發給職工。職工必須全天佩戴防護口罩。要根據人員數量和工作需要配足配齊防疫物資,但也注意防止浪費。
(五)做好職工體溫檢測
春節後上班第一天開始,要求所有員工佩戴口罩上下班並進 行體溫監測,上午上班和下午上班在工作區門口各測量一次,發 現異常情況(如體溫≥37.3℃等)應及時報告,採取勸阻進入辦 公區域並安排人員送發熱門診就診。應注意做好測量體溫工作人 員的防護。有外包工的部門(公司)應指定專人負責防疫工作,嚴格按 本工落實管理,做好人員(含家屬)資訊登記及體溫監測。勸阻 曾經在湖北疫區逗留過人員復工。
(六)做好宣傳教育
通過微信公眾號、微信群、LED 屏、宣傳櫥窗、OA 網等方式 防疫工作及防疫知識等相關宣傳,注意通過職工將相關知識傳遞 到職工家屬。
(七)堅持資訊報送
根據公司、地方政府的要求,每天組織各部門(公司) 統計彙總出入湖北、武漢等疫情地區職工及家屬在自我隔離期內 (14 天隔離期)的身體狀況並上報,其他有關疫情的情況及時上報。
(八)停止召開大型會議
在疫情得到全面有效控制前,禁止召開 20 人以上會議。小型會議應由各慣測事業部主要領導審批並落實消毒防範措施(座位 保持合理間距、參會人員佩戴口罩、會場會前會後進行消毒等) 後實施。原則上不批准職工參加其他單位組織的大型會議,教育職工 不參加聚會、聚餐等活動。
(九)出現疑似病例或感染病例的處置
一旦出現發燒(體溫≥37.3℃)、咳嗽、氣促等急性呼吸道感 染症狀的職工及時送定點醫院檢查治療,同時向公司、開發 區報告。如果發現疑似病例,所在部門(公司)應第一時間報告疫情 防控辦公室,由疫情防控辦公室聯絡送定點醫院就診。疫情防控 辦公室組織對患者工作的辦公室和接觸過的物品進行酒精消毒處 理,同時第一時間報公司並協助防疫部門對接觸患者的人員 進行隔離和醫學觀察。
五、工作要求
1.提高認識,強化措施。各部門(公司)特別是部門(公司) 主要負責人要充分認識此項工作的政治性、嚴峻性,切實把思想 行動統一到關於疫情防控的重要講話和重要指示精 神上來,將疫情防控工作作為當前最重要、最緊迫的政治任務, 本著對職工健康安全負責的態度,認真落實工作方案,細化工作 措施,確保各項工作落到實處。
2.迅速行動,落實責任。各部門(公司)要嚴格落實主體責 任,迅速行動起來,切實加強本部門(公司)各類人員疫情資訊 摸底排查,充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用和共產黨員先鋒模範作 用,採取網狀管理、聯防聯控、群防群控,層層落實責任,逐一摸底排查,確保在職工上班之前完成排查工作,排查結果報疫情 防控辦公室。堅持“日報告”“零報告”,每天在規定的時間向疫 情防控辦公室報告情況。
3.強化紀律,嚴格追責。各部門(公司)負責人以及春節期 間帶班領導、值班人員要嚴格按照工作方案要求,認真落實各自 職責,及時與疫情防控辦公室保持聯絡對接工作,對在疫情防控 期間脫崗、溜崗、延誤等失職行為,以及瞞報、漏報、遲報、工 作不力的部門(公司)和個人,將嚴肅追究相關人員的責任。
各部門(公司)務必要將本工作方案傳達至每位職工,確保 每位職工知悉並督促遵照執行,共同做好防疫工作。
疫情防控工作方案2
為認真貫徹落實《關於進一步加強建築工地疫情防控措施的通知》和《關於進一步統籌推進建築工地疫情防控和復工復產工作的通知》,進一步做好疫情防控和復工管理工作,特制定本方案。具體如下:
一、督查範圍
全市所有在監房屋建築和市政非交通類工程建築工地。
二、督查時間
3月10日起至疫情結束,每週三天(週二、週三和週四)。
三、督查重點
1.疫情防控措施落實情況
2.人員到崗履職情況
3.復工條件落實和保持情況
以上內容詳見督查表(附表一)
四、督查組織
1、督查共分12個檢查組,每組2-3人,由上海市建設工程安全質量監督總站(以下簡稱“總站”)、上海市建築建材業市場管理總站(以下簡稱“管理總站”)、上海市住房和城鄉建設管理委員會行政服務中心(以下簡稱“行政服務中心”)、上海市建設工程設計檔案審查管理事務中心(以下簡稱“審圖中心”)等單位抽調人員組成,其中管理總站、行政服務中心、審圖中心等共計8人,總站不少於16人(巡查科3人、質量、安全各2人、市場科、技信科、執法科各抽1人、監管科不少於6人等)搭配組成。
2、第一到第九組各對口一片區域(見下表),第十到十二組直接對口總站直管工程。
3、總站負責將各組片區內復工工地詳細清單分發到各組組長,管理總站、行政服務中心、審圖中心聯絡人每週五向總站提供下週二三四參與督查人員名單和聯絡電話,服從督查安排。
4、組長科室負責本組督察實施,行政措施單開具,每日情況快報;檢查資料彙總和檢查情況總結工作。
組別、組長、組員對口區域
第一組總站安全科總站巡查科閔行、自貿區
第二組總站安全科管理總站浦東、臨港
第三組總站質量科管理總站長寧、松江
第四組總站質量科管理總站黃浦、崇明
第五組總站巡查科管理總站楊浦、奉賢
第六組總站巡查科行政服務中心靜安、金山
第七組總站市場科行政服務中心虹口、青浦
第八組總站技信科行政服務中心普陀、寶山
第九組總站執法科審圖中心徐匯、嘉定
第十組總站監管科總站監管科總站直管工程
第十一組總站監管科總站監管科總站直管工程
第十二組總站監管科總站監管科總站直管工程
五、督查數量
各組每天抽查2-3個工地直至疫情結束,每個行政(功能)區必須覆蓋。
六、彙總和歸檔
1、各組長科室確定一名聯絡人,每天四點前將當天督察表傳至安全科(趙偉豪),安全科彙總完成後每天五點前報站領導。
2、每週四檢查結束檢查完成後,上報本週擬通報工地,參建單位,責任人名單。
3、各組長科室負責所查工地的證據固定、立案、總結等後續處置,每月報立案工地數和月度小結,安全科每月底彙總完成報站領導。
4、檢查完成後,按要求整理檢查檔案報總師室歸檔。
七、督查回頭看
因疫情防控不力而被通報的建築工地整改完成,提交整改報告後,列入下一月必查工地,進行督查回頭看,如果整改不力,將進一步嚴肅處理。
八、督查後勤保障
1、檢查車輛、防疫保障物資由總站統一安排調配(行政服務中心、管理總站、審圖中心三家單位協助提供4輛公務車輛,每週具體車輛和司機應保持固定不變,報給總站統一安排調配);
2、市區抽查工地回683號就餐,在郊區時則在對應區站就餐。
疫情防控工作方案3
牢固樹立“健康安全第一,責任重於泰山”的觀念。積極開展學校預防傳染病公共衛生標準的建設,加強學生公共衛生教育,不斷提高學生健康水平,具體預防工作計劃如下:
一、要在地方衛生防疫部門的指導下,做好常見季節性的傳染病的預報工作和預防工作,如:春秋兩季預防呼吸道傳染病,夏季預防腸道傳染病,夏秋兩季預防蟲媒傳染病。
二、定期開展結核病、菌痢、麻疹、水痘、流感、病毒性肝炎等傳染病防治知識的宣傳教育活動,加強對學生衛生防病、健康教育工作,衛生所通過畫廊、網路定期進行個人衛生習慣、衛生防病、自我保健的養成教育,使學生形成對自己和他人健康負責的衛生觀念,養成健康的生活方式和習慣。
三、學校總務處衛生所醫務人員參加業務培訓,認真按照學校預防傳染病的工作計劃,開展健康教育,監測師生健康狀況,施行食品衛生監督,加強食堂的軟硬體建設,建立健全食品衛生安全管理制度,完善衛生管理規章制度及崗位責任制度。
四、師生生活飲水供應充足,確保師生飲用開水或衛生達標水。
五、加強校園環境建設,公共衛生達標建設,校園綠化覆蓋率達標,教室、閱覽室、學生宿舍、飯廳等公共場所要具有良好的通風,空氣清新。
六、校園衛生有專人負責,每天對廢物及時進行清理,處理垃圾有定點場所並定期進行常規消毒,消除蚊蟲滋生地。
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