畢設下一步工作計劃模板8篇

一個好的工作計劃應該能夠合理安排工作的優先順序，以便更好地處理各項任務，一個成功的工作計劃需要不斷地根據實際情況進行修改和調整，本站小編今天就為您帶來了畢設下一步工作計劃模板8篇，相信一定會對你有所幫助。

畢設下一步工作計劃篇1

為了xxx物業公司順利的運作發展，使得xxx物業通過對xxx大樓及基地、家屬院實行的物業管理，不斷總結管理經驗，提升物業灌木裡水平，積極努力地參與市場競爭，拓展業務管理規模，最終走向市場完全轉化為經營性物業管理，達到的經濟效益，制定今年的工作計劃。

一、定編定崗及培訓計劃

二、代租、代收計劃

按照廠裡的物業管理委託要求，對xxx大樓及將要成的其它物業大樓進行代為租賃，計劃完成xxx大樓委託租賃的房屋出租率大於96%，今年完成代租收入不少於..萬元，按要求完成水電暖與費用的代收、代繳工作，保證所轄物業的正常運作。

三、收入計劃(物業管理費、代租、代辦費)

今年完成物業管理費xx萬元，代租、代辦費xx萬元(20%)，一共為xx萬元。其中xx大樓物業費及代租代辦費合計為xx萬元，其它收入xx萬元。

四、費用支出控制計劃

今年其費用支出控制在xx萬元之內(不包括xx元以上的修理費用)，其中：

1.人員工資包括三金總額為：xx萬元(按現48人計算)

2.自擔水電費：xx萬元。

3.稅金：xx萬元。

4.其它萬元。

五、拓展業務、創收計劃

組織成立對外擴大管理規模攻關組，派專人負責，爭取在年底前擴大物業管理規模不小於5000平方米，實現盈利。

六、綜合治理、消防安全工作計劃

1.保持天山區綜合治理先進單位稱號，爭取先進衛生單位稱號。

2.每月24日為例檢日。組織有關部門對樓內進行全面的“四防”大檢查，發現隱患及時整改，做到限度地消滅各種事故的發生。

3.完成消防部門及綜合辦要求，完成的各項工作。

4.五月份、八月份組織二次保安、工程、環衛等人員參與的消防設施的運用，並結合法制宣傳月、禁毒日、消防日開展禁毒宣傳，消防宣傳等，每年不少於三次。

畢設下一步工作計劃篇2

20xx年，公司財務科在xx供電公司管理層的領導和全體員工的努力下，認真貫徹執行公司財務預算，緊緊圍繞公司“四型一流”發展規劃，以加強財務核算、提高會計素質為主要工作內容，以精細化核算、數量化考核為工作方法，以利潤最大化為目標，以資產經營責任為主線，全面推行制度化、標準化、程式化、資訊化的財務管理模式，加強成本核算，實行全員、全過程的財務管理策略，為完成xx年各項經營工作目標作出了應有的貢獻。具體20xx年工作計劃如下：

一、加強管理，挖潛增效，為生產經營目標的實現和效益的增長服務。

管理是生產力，是企業正常執行的保證，管理是提高企業核心競爭力的關鍵環節，建立創新的機制，必須靠管理來保證，管理對企業來說是永恆的。為此，財務科將加強內部管理列入工作重點，即進一步加強財務管理，降低財務費用，控制生產成本，實行全面預算管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，做到全年生產、開支有預算，有計劃，使企業資金得到有效合理的發揮效益。同時對於機關科室和各站所的費用，實行科學預算，包乾使用，並納入年底對各單位的考核，有效控制各項費用的不合理開支。

二、顧全大局，服從領導，堅定目標不動搖。

年初財務預算，是通過公司職代會集體意見表決制訂的，它反映了公司新的一年總體經營目標和任務。財務科全體人員要端正態度，積極發揮主觀能動性。

畢設下一步工作計劃篇3

新的一年20xx年即將到來，為了更好的開展新的一年的工作，今天我們特在此制定工作計劃，下面極即為20xx年工作計劃。

一、把職工的智慧和力量凝聚到企業的中心工作上

1、通過職代會等多種民主管理形式聚集加快發展的共識和動力，使企業的各專案標和任務成為現實。

2、把凝聚職工智慧、開展勞動競賽作為加強企業管理，提高服務質量，促進企業發展的重要措施。

3、及時總結安全生產、勞動保護競賽的經驗，不斷進行完善。

4、積極開展群眾性的技術創新和提合理化化活動。

5、實施職工素質工程，全面提高職工隊伍整體素質。

1） 通過日常教育和班組學習提高政治素質

2） 今年將要在小修員中推廣的使用pda的資訊手掌機、實現gis的管網建模、完善抄表員的抄表手掌機，工會要積極為這些工作的推行和完善，通過組織勞動競賽、崗位練兵和業務培訓積極搭建平臺，提高職工的崗位技能素質。

二、把企業民主管理和企務公開工作不斷引向深入

1、要總結開展民主管理、企務公開工作的經驗和做法，加強制度建設，形成長效機制。

2、對企務公開工作加強動態管理，掌握和指導車間級工會開展民主管理、車間企務公開工作。

三、把維護職工合法權益作為促進企業發展的動力

1、要規範維護內容，把“維護”落在實處。

2、進一步發揮集體合同在維護職工利益方面的重要作用，使集體合同成為職工利益的“保護神”。

3、切實關心職工生活。

4、認真組織好“一日捐”活動。

5、加強改革過程中的工會工作，發揮工會作用，切實維護好職工的合法權益，保證企業改制順利進行。

四、把工會宣傳教育活動重點放在宣傳黨的方針、政策上，在企業形成正確輿論導向。

1、以提高職工思想道德素質為目標，抓好形勢任務教育、職業道德教育和企業方針、目標和任務的教育。要充分利用每週一次的班組學習和輿論陣地經常性地開展此項工作。

2、開展“三個一”活動。結合建創做工作年底開展評選活動；組織開展尋找身邊“可愛的滬北人”活動，弘揚職工中的閃光點；結合滬北所成立五週年，組織“我與滬北”徵文活動，引導職工將自身發展與企業發展密切相連。

3、抓好三大載體，努力加強和改進職工思想教育工作。抓好每週一次地班組學習，教育和和培育一支有一定素質素質的職工隊伍；根據需要及時更新宣傳櫥窗，發揮輿論導向和宣傳教育作用；繼續發揮黑板報地作用。

五、把提升工會工作的綜合能力作為工會自身建設的重要內容

1、兩級工會幹部要自覺成為學習貫徹十六屆四中全會和全總十四大精神的表率，自覺地把思想認識統一到黨的十六屆四中全會精神上來。

2、工會要進一步加強和保持與廣大職工的密切聯絡。

3、要加強“職工之家”建立活動。

4、大力抓好兩級工會的組織建設。

5、要發揮工會資訊工作的輔助領導決策、指導工會工作、加強傳播交流的三大作用。

6、工會經費本著“統籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有結餘”的原則，堅持將資金安排在職工文化教育活動、維護職工權益、為職工辦實事、送溫暖、慰問特困職工、穩定職工隊伍方面。

7、繼續開展工會職工技協工作，圍繞推進企業科技進步，增強工會組織活力，改善職工工作、生活條件等。

8、加強工會幹部的培訓工作，提高工作能力和素質，今年在工會幹部中開展“三個一活動”：提倡讀一本《學習型組織的建立》的書；開一次學習與實踐的交流會；舉辦一次班組長以上的工會幹部培訓班。

畢設下一步工作計劃篇4

在市委召開駐村幫扶動員大會以後，市xx領導班子非常重視，工作隊與xx區委、辦事處和xx村兩委緊密聯絡，結合xx村實際情況，深入瞭解，認真開展調查研究工作，並在此基礎上制定了市xx駐xx村工作隊工作規劃，具體內容如下：

一、xx村的基本情況

xx村位於。全村共有常住人口戶，人。資源條件的不足，地少人多、且土地貧瘠，產量低，共有耕地畝，種植薄皮核桃畝。村有黨員名。村名主要經濟來源一是種植薄皮核桃，二是傳統農業種植及外出務工。

二、指導思想

按照《在全市開展黨員幹部走百鄉、進千村、訪萬戶活動實施方案》和書記在全市基層組織建設年工作推進會上的講話精神，幫助xx村加強基層組織建設，推動農村科學發展，促進農民增收，切實為群眾辦實事、辦好事，促進社會和諧。

三、20xx年幫扶工作計劃

（一）認真做好調查摸底工作。調查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎。駐村工作隊按照《在全市開展黨員幹部走百鄉、進千村、訪萬戶活動實施方案》的要求，進一步統一思想，提高認識，採取有效措施，深入調研走訪，全面把握村情民意，找準問題，分析原因，研究對策，理清思路，制定出切實可行的幫扶工作規劃，為今後三年的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎。

（二）把握矛盾與主要矛盾。現階段xx村的發展相對比較落後，主要有以下幾個方面主客觀的問題：

一是現實客觀條件的制約。xx村人多地少，土地貧瘠，自然條件較差。

二是農民收入少，來源單一，主要以薄皮核桃初級產品、農民外出務工為主。

三是主觀方面，村民思想觀念保守落後，視野窄，需要進一步開闊發展思路。

四是集體經濟薄弱，沒有企業。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾：村民對全面小康生活的期待與現實較低的收入水平之間的差距。

（三）千方百計增加農民收入。結合xx村的實際情況，初步計劃從以下幾個方面入手：

一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源，將低產的'農作物用地轉化為核桃種植用地。

二是加大宣傳力度，擴大核桃的知名度和影響力。

三是規模化經營核桃產業。可以將農戶的核桃樹租售給大戶，進行規模化、市場化運作，將更多的勞動力從土地中解放出來。

四是加強對農民的教育培訓，使其具備一技之長，幫助農民兄弟在企業中就業或開拓其他就業門路，增加收入來源。

（四）助推基層組織建設。

一是幫助加強村黨員隊伍建設，對現有黨員隊伍現狀採取針對性的培訓管理等措施，提高隊伍素質和戰鬥力。

二是幫助加強村幹部作風建設。駐村幹部要身先士卒，率先垂範，全身心投入工作中去，要公示、認真走訪、建立民情臺帳，掌握實情，解決實際問題。

（五）加強學習，紮實工作，努力搞好自身建設。

1、加強政治理論、農業科技和農村管理知識的學習，全面提高自身素質。

2、嚴格遵守工作制度和紀律，特別是活動實施方案的要求，用制度管人、按制度辦事。

3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創業，以實際行動努力樹立幹部良好形象，為xx村群眾走上富裕道路無私奉獻。

4、從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層幹部作表率，以實際行動贏得農民群眾的支援。

畢設下一步工作計劃篇5

xxxx年換屆以來，xx鎮認真貫徹落實黨的十八大、十九大及歷次全會精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想精神為引領，在市委、市政府的堅強領導下，按照市委xxxx工作思路，緊緊圍繞既定的發展戰略和制定的工作目標，以發展社會經濟為主線，以打贏脫貧攻堅戰、落實民生政策統攬工作全域性，努力完成上級交辦的各項任務，基本完成了十三五規劃確定的主要目標任務，全鎮呈現經濟發展、社會進步、人民安居樂業、社會和諧穩定的良好態勢。

一、xxxx年換屆以來五年工作完成情況

（一）堅持黨建引領，推動黨的建設全面過硬

1.不忘初心、對黨忠誠，政治立場堅定。鎮班子領導始終堅持把學習貫穿工作生活的全過程，高度注重學習新理論、新知識，注重結合新形勢、新任務進行研究思考，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹學習黨的十八大、十九大精神和習近平總書記對x工作的重要講話和指示精神，自覺增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，具有較強的政治鑑別力和政治敏銳性，能夠積極落實黨的路線、方針、政策，在大是大非問題和重大事件上頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明，做到堅持嚴格遵守政治紀律和政治規矩，發揚團結民主作風和民主集中制，堅決貫徹執行黨的路線方針政策和中央重大決策部署，在思想上、政治上、行動上完全與上級黨委政府保持高度一致，嚴格執行市委市政府各項決策部署，紮實開展各項工作，為全鎮經濟、社會發展、全面建成小康社會做出應有的貢獻。

2.牢記使命、抓好隊伍，黨的政治建設全面加強。一是始終強化思想建設築牢防線，堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想特別是習近平總書記對x工作重要指示精神作為首要政治任務，通過召開黨委會和理論學習中心組專題學習會，及時跟進學習、抓好貫徹落實。二是嚴格落實一崗雙責，從組織設定、班子建設、隊伍建設、組織生活、場所建設、規範村集體經濟收入分配等方面抓好基層黨組織標準化規範化建設，抓好班子、帶好隊伍。三是堅持書記抓、抓書記確保黨建促脫貧攻堅取得成效。圍繞黨建促脫貧攻堅工作要求，認真抓好黨組織書記脫貧攻堅第一責任人。xxxx年以來，全鎮新成立兩新黨組織xx個、新發展黨員xxx名，舉辦培訓班次xx次、培訓黨員xxxx多人次、培訓村（社群）幹部xxxx多人次，按時組織完成了全鎮xxxx年度、xxxx年度的村（社群）兩委換屆工作，有效提升黨組織在農村建設、脫貧攻堅等核心工作中的戰鬥堡壘作用。

3.突出問題導向，狠抓黨風廉政建設與反腐敗工作。一是嚴格履行全面從嚴治黨主體責任黨委主要領導每月一約談活動，強化幹部隊伍教育管理，通過組織學習問題典型案例、節前廉潔提醒談話、領導班子相互談話談心、黨員幹部學習黨紀黨規法律法規專題教育活動、開展民主生活會進行嚴肅批評與自我批評，確保黨風廉政建設、作風建設工作整治取得實效。二是堅持監督執紀四種形態，全力支援鎮紀委監督執紀問責，對違紀問題零容忍：xxxx年以來全鎮開展第一種形態談話xxx人次，查處辦結違紀案件xx件，鎮紀檢案件質量方面工作連續三年獲得上級通報表揚。三是立行立改，歷年書記述職點評意見、中央脫貧攻堅專項巡視回頭看和國家脫貧攻堅成效考核反饋x意見、xx市委巡察反饋意見等如期完成整改並取得實效。

4.突出主體責任，狠抓意識形態工作。高度重視開展意識形態工作，堅持以黨的政治建設為統領，黨管意識形態不動搖，牢牢把握意識形態工作主導權，把意識形態工作納入黨建工作責任制、把意識形態工作同全鎮經濟、社會穩定工作同安排同部署同考評，深入探索新形勢下意識形態工作特點規律，以深入落實責任制為抓手、以宣傳思想為載體，確保鎮黨委嚴抓意識形態工作責任制落實到位，全鎮黨員領導幹部責任意識不斷增強、政治理論學習水平與思想素質與時俱進，輿論引導與對外宣傳工作牢牢把握，為全鎮各項工作有效推進和經濟社會發展提供了有力思想保證。

（二）堅持統籌推進，推動經濟發展平穩有序

1.全鎮經濟發展主要指標穩步增長。始終把經濟發展作為全鎮中心工作，主動適應巨集觀調控，創新發展模式，全力啟用鎮域經濟。xxxx年-xxxx年，全鎮累計完成稅收億元、完成固定資產投資億元、完成規模以上工業總產值億元、完成農林牧漁業總產值億元、農村居民人均可支配收入年均增長xxxx元。

2.持續優化營商環境助力專案建設。堅持深入開展營商環境建設活動，不斷拓寬招商思路，把招商引資工作作為加快發展的主要抓手，營商環境持續優化；充分調動鎮、村兩級幹部積極性，發動群眾支援配合專案建設，全力推進重大專案程序，高質量完成了各專案標任務。xxxx年-xxxx年，累計為城市專案建設新增徵（租）地xxxxx畝，全鎮累計新增規模以上工業企業x家，xx鎮被評為xxxx年度xx市招商引資衝刺年先進集體。

3.多元產業不斷融合發展。以土地流轉為抓手，富硒xx茶、石斛、油茶等特色產業種植以及菜籃子工程示範點建設規模持續擴大。到xxxx年底，全鎮富硒xx生態茶種植xxxx畝、石斛種植xxx畝、油茶種植xxxx畝、中藥材種植近xxxx畝，各類蔬菜種植xxxxx畝；建成農業專業合作社xx家，全年種植優質稻xxxxxx畝，豬存欄xxxx頭、累計出欄x.x萬頭，牛存欄xxx頭、累計出欄xxxx頭，家禽存欄萬羽、累計出欄萬羽；全鎮xx個村（社群）通過資源開發型、資產盤活型、鄉村旅遊型、股份合作型等多種型別壯大發展村級集體經濟，均實現村級集體經濟收入達到x萬元以上。

4.生態環境保護不斷改進。始終堅持綠水青山就是金山銀山的理念，全面推進生態環境提升工程，持續抓實森林資源保護建設、水資源汙染防治管理、大氣治理及節能減排工作，轄區x河四亂得到有效治理，全鎮生態環境協調發展。其中，xxxx年度xx鎮被評為x區級生態鄉鎮，一大批村、社群先後被評為x級生態村，xxxx年前進村被評為全國鄉村治理示範村和國家森林鄉村。

（三）堅持惠民利民根本，推動社會事業持續進步

1.抓精準施策，脫貧攻堅取得決定性勝利。認真貫徹上級黨委政府決策部署，以脫貧攻堅工作統攬全鎮工作，全面落實精準扶貧、精準脫貧工作舉措，各年度脫貧攻堅工作目標任務高質量完成，如期打贏義務教育、基本醫療、住房保障、飲水安全四大戰役，切實解決三保障突出問題。至xxxx年xx月底，全鎮十三五期間的x個貧困村（xx村、xx村、xx村）、xxx戶xxxx名貧困人口全部實現脫貧摘帽，貧困村和貧困人口如期清零，貧困發生率由xxxx年底的%降為零，脫貧攻堅取得了全面勝利。

2.抓保障惠民生，社會民生文化事業不斷協調發展。堅持圍繞醫、教、水、住、行、業、低保等群眾關心關注的問題，持續加大對城鄉風貌、醫療衛生、文化教育、城鄉勞動力轉移就業扶持、低保救助、助殘濟困等社會公共民生事業投入，補齊了一批關鍵短板。全鎮義務教育均衡發展國檢評估、土地確權、農村集體產權制度改革清產核資、經濟普查、人口普查等重點工作如期完成；全鎮民生保障、鄉村風貌、文化體育事業、城鄉文明程度和群眾生活品質不斷提升。

3.抓安全保穩定，和諧社會大局不斷鞏固。平安xx建設工作紮實推進、書記大接訪工作機制穩定執行。xxxx年以來全鎮累計調解各類糾紛案件xxx件；全力開展禁毒整治、掃黑除惡專項鬥爭、安全生產等工作，不斷加強宣傳和監督檢查力度，有力維護全鎮社會穩定和人民群眾的生命財產安全，xx鎮被評為xxxx年度x市平安鄉鎮和平安建設先進鄉鎮。

4.抓好疫情防控工作，築牢安全防線。作為全市防疫橋頭堡，xx鎮根據國家、x區、市的防疫工作要求，嚴格按照疫情防控工作部署，持續完善組織機構，強化鎮級疫情防控指揮體系，嚴格落實各項疫情防控措施，組建以五戶家庭為單元的聯戶組實行聯防、聯排、聯控、聯保，持續強化輿論宣傳、網格化管理、準確上報每日疫情防控資料資訊，堅持做好常態化防控工作和疫苗接種工作。累計排查出到達過中高風險地區、境外等重點地區的重點人員及其接觸者xxxx人，其中境外返潯來潯人員xxx人。目前全鎮疫情防控工作紮實有序推進。

（四）亮點工作

一是配合完成第四屆中國汽車（房車）露營大會，積極推進xx泉專案、白蘭進壩大道等徵地拆遷工作，白蘭村整體風貌顯著提升，xx市xx泉養生養老小鎮被x區民政廳、x區發展和改革委員會授予xxxx年x養生養老小鎮稱號。

二是積極配合國家級重大水利工程——大藤峽水利工程徵地拆遷相關工作，共徵地xxxx多畝，助力專案順利推進。

三是維穩工作有序開展，持續保持和諧穩定，xx鎮群眾工作中心xxxx年至xxxx年連續x年均獲得x市五星級群眾工作中心稱號。

二、工作中存在的突出困難和問題

一是經濟持續增長但發展質量仍然不高，新的優質增長點尤其是稅源經濟培育不足，可用財力與民生保障、基礎建設、環境提升等方面的支出存在較大缺口，規劃、交通、土地等制約發展的關鍵因素亟待破題。

二是重點專案推進阻力大、投資後勁不足的問題仍舊存在，專案招引和實際落地之間、部分群眾對開發的過高期望和有限的開發建設成本之間還有較大差距。

三是平安xx建設壓力大。由於全市影響穩定因素相對集中於xx鎮，訴求群體多樣性，導致全鎮維穩工作任務重、壓力大。

三、下一步工作計劃

（一）堅持全面從嚴治黨努力提升基層黨建工作水平。緊緊圍繞全面落實基層黨建重點工作任務，突出政治功能，聚焦基層治理難題，堅持黨建對政治、組織、能力、機制、專案、陣地的全面引領，持續提升組織力，確保基層黨組織在各項工作中發揮引領作用目標，強化黨內政治生活，紮實抓好思想政治建設、幹部隊伍建設、基層組織建設、意識形態工作責任落實、黨風廉政建設以及黨建兩隨機發現問題的整改鞏固提升等工作，推動黨建與其他各項中心工作協調共融發展。

（二）持續優化營商環境助推專案落地保持經濟穩增長。繼續實施六大突破行動，強化服務意識，實現有效推進專案相關工作，營造主客共享、互利共贏的優質營商環境。大力提振企業投資xx、加快專案落地建設投產的信心，真正讓專案引進來、留下來、建起來。加大法律政策宣傳力度，提高群眾對專案建設的支援，加快兌現拖欠三產回建地，徹底消除群眾不支援徵地現象。力爭xxxx年全年實現稅收收入同比增長xx%以上、規模以上工業增加值增長x%以上、農林牧漁業總產值增長x%以上、固定資產投資增長x%以上、農村居民人均可支配收入增長x%以上。

（三）持續推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同全面實施鄉村振興戰略有效銜接。積極探索和完善長效機制鞏固摘帽成果，抓住鄉村振興發展契機，著重完善村莊佈局規劃，大力推進美麗鄉村專案建設，實施生態環境保護措施，嚴守生態保護紅線。深入實施城鄉人居環境提升行動，深化農村改革，加強農村思想道德建設，激發農村資源要素活力，推動城鄉融合發展。

（四）築牢安全防線全力維護社會穩定。圍繞全鎮工作大局，持續紮實推進平安xx建設，深入推進維穩基石工程工作，確保全鎮社會和諧穩定安全。充分認識當前經濟形勢對維護社會穩定工作帶來的新挑戰、新問題，強化黨和政府主導的維護群眾權益機制，充分發揮人民調解、行政調解、司法調解聯動的工作體系及調處化解矛盾糾紛綜合平臺作用，認真開展不穩定因素排查、調處，努力把重大矛盾隱患解決在基層。

（五）關注民生創新社會管理加快發展各項社會事業。聚焦中央重大決策部署和民生熱點，圍繞與群眾密切相關的醫、教、水、住、行、業、低保等群眾關心關注的問題，持續加大投入，辦實事辦好事，繼續提升生態文明建設，統籌發展各項社會保障事業健康、持續發展。

畢設下一步工作計劃篇6

20xx年是深入學習貫徹黨的十九大精神的開局之年，是推進“十三五”規劃的關鍵之年，全縣科技工作在省、市科技主管部門的關心指導下，在縣委、縣政府的堅強領導下，按照省創新驅動“5511”工程和市科技創新“2211”工程總體部署，努力優化科技創新創業環境，增強科技創新能力，不斷提升科技進步對全縣經濟社會發展的貢獻率，加快高新技術產業發展，努力實施智慧財產權戰略，取得較好成效。現就相關工作情況彙報如下：

一、20xx年工作開展情況

（一）高企申報數量再創新高。20xx年，我縣總計申報獲認定高新技術企業16家（其中新增高新技術企業11家，5家申請重新認定的高新技術企業全部獲認定通過），全縣高企總數達31家，位列全市前列，進一步夯實了萬年省級高新區產業發展基礎。

（二）智慧財產權工作穩步提升。20xx年5月，我縣“江西省智慧財產權局富民強縣示範縣”專案，順利通過省智慧財產權局專家組驗收。截止20xx年12月底，全縣專利申請量達到389件，比上年同期增長32.7%，繼續保持較快增長態勢；專利授權量達253件，專利授權總量與去年同比小幅下降，但授權發明專利數量比去年同期增長66.7%，專利質量有較大提高。

（三）創新平臺和載體建設持續推進。20xx年度，我縣新增1家市級工程技術研究中心——江西君鑫貴金屬科技材料有限公司成功建立上饒市貴金屬廢料綜合利用工程技術研究中心創新平臺，指導萬年中南環保研究院申報了20xx年度省級工程技術研究中心的科技平臺建設專案；支援漢氏貴金屬有限公司申報科技協同創新體等重大專項；經我局推薦，江西新紡創新創業服務有限公司運營的“中紡-萬年創客中心”被確立為市級眾創空間——饒城眾創。

（四）省級以上創新人才和團隊成果顯著。經專案申報人（團隊）申報，專家評審，省委人才辦組織實地考察等遴選程式，我縣在江西省“雙千計劃”引進類創業領軍人才專案、高層次創業團隊專案方面，成果顯著，以江西漢氏貴金屬有限公司總經理謝斌為帶頭人的“貴金屬催化新材料創業團隊”順利入選江西首批“雙千計劃”高層次創業團隊專案；江西漢氏貴金屬有限公司副總鬱豐善成功入選20xx年江西省百千萬人才工程。

（五）創新創業成就凸出。本年度，為營造創新創業良好氛圍，由江西省科學技術協會和江西省科學技術廳聯合舉辦的`“江西企業創新方法區域大賽”，我局積極組織本縣企業參加本次賽事，取得了優異的成績——江西昌碩戶外休閒用品有限公司參賽專案“戶外用隔熱降溫室”獲二等獎，江西納宇奈米新材料有限公司參賽專案“奈米智慧隔熱保溫材料”和江西佳膜環保科技有限公司參賽專案“含聚四氟乙烯奈米膜的新型新風機”同獲三等獎。

二、存在問題

回顧一年工作，各項工作雖取得一定成效，但也存在的一些不足，一是科技人才總量偏少，我縣科技人才結構不優，尤其是領軍人才十分稀缺，主要是缺乏引得進、留得住、用得活的人才引進、人才培訓、人才保障機制，有的有機制難落實。二是科技創新意識待加強，全社會對科技創新工作重視不夠、氛圍不濃、意識不強。同時，企業自主創新能力相對較弱，科技實力整體還不強，園區設立研發機構的企業不多。

三、明年工作計劃

20xx年，全縣科技工作要在上級主管部門和縣委、縣政府的堅強領導下，按照全縣總部署，圍繞省、市考核目標任務，積極融入創新驅動發展戰略總體部署，力爭在科技創新工作中取得新的工作成果。新年伊始，縣委、縣政府即出臺了《關於促進科技成果轉化 推動產業高質量發展的實施方案》，以進一步促進為促進科技成果轉化，為提升經濟發展新常態提供強有力的科技支撐。

1、努力向上爭取專案，站穩落腳點。要結合全縣重點發展產業，圍繞重大科技成果轉化、戰略性新興產業和新產品研發等專案，做好專案的儲備、培育、申報、跟進工作。按照“培育一批、成熟一批、發展一批”的思路，積極向國家、省、市申報一批重點科技專案，力爭在科技專案立項爭資上有新的突破。

2、實施智慧財產權戰略，搶佔制高點。以迎接“國家智慧財產權強縣示點縣”驗收為契機，深入推進我縣智慧財產權戰略，積極引導企業培育高價值專利，全面提升全縣智慧財產權工作水平。以《關於深入實施創新驅動發展戰略 建設創新型萬年的實施方案》檔案精神為依託，落實專利獎勵、專案扶持等措施為引導，不斷提高園區企業對專利申請工作的積極性，提升以企業為主體的自主創新能力和產品市場競爭力。同時注重智慧財產權服務體系建設，引進1-2家智慧財產權服務中介代理機構，加強科技創新服務平臺建設，加強智慧財產權服務能力。

3、培育高新技術產業，抓住突破點。大力推動傳統產業轉型升級，把培育、壯大創新型科技企業和高新技術企業作為科技創新工作的突破口。在高新技術產業領域內實施一批科技計劃專項，著力推進科技成果轉化和產業化，大力開發高新技術產品，提高產品科技含量和附加值，逐步形成紡織服裝、機械電子、新材料、生物醫藥等多個高新技術產業叢集。力爭全年新增20家以上企業申報高新技術企業，繼續擴大萬年高新區高新技術企業數量佔比，提升園區科技研發投入水平和經濟發展質量。

4、大力推進協同創新，強化支撐點。一方面，堅持“政府引導、企業主體、院校支撐、市場運作、社會服務”的原則，加快推進工程技術研究中心（重點實驗室）建設步伐，，瞄準主導產業，開展關鍵技術研究。力爭新增1-2家省級工程技術研究中心，2-3家市級工程技術研究中心，2-3家市級和省級眾創空間、星創天地專案；另一方面，培育和組建技術創新聯盟體，引導和支援企業聯合省內外科研院所、高校組建產業技術創新聯盟和創新協同體，為關鍵技術、核心技術攻關以及重大科技成果轉化提供技術支撐.促進科技成果轉化，力爭實現新認定江西省重點新產品10項以上，專利成果轉化及技術成果示範專案5項以上。

5、拓寬科技融資渠道，築牢支力點。一是真正推進和落實“科貸通”試點工作，充分運用好“科貸通”政策，做好企業和銀行溝通服務，力爭做到符合條件的科技型企業應貸盡貸。二是推進實施智慧財產權質押融資，定期調查企業科技金融需求，開展智慧財產權質押融資對接服務，推進智慧財產權質押融資，為企業創新發展融資提供便利。

6、踐行創新型城市建設，把握關鍵點。圍繞省委、省政府建立創新型省份建設和市委市政府推進創新型城市建設為契機，利用智慧財產權日、科技活動周等活動，加強科技宣傳與普及。利用網際網路、新媒體等平臺，加大科技創新政策、典型事例、重大科技成果、科技活動、科技人才及創新企業的宣傳力度，營造科技創新輿論氛圍，整合全縣資源推進創新型萬年建設步伐。

畢設下一步工作計劃篇7

各位領導、同志們：

大家好！

在20__年的工作中，辦公室作為分公司的綜合職能部門，在公司及分公司的領導下，在各兄弟科室的幫助下，轉變思想觀念，強化服務意識，提高自身素質和工作質量，努力圍繞中心任務開展工作，較好地發揮了職能作用，為分公司的發展做出了應有的貢獻。20__年的主要工作如下：

一、辦公室日常事務

1、抓制度建設。修訂《通訊管理制度》，起草分公司《考勤和請假管理制度》和《新聘員工管理制度》等管理制度。並依照公司“三標一體”管理體系要求，完成了職責範圍內的工作，接受了公司的體系內審。

2、搞好日常的文書和會議等工作。草擬綜合性檔案和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理，並負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關檔案的收發、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的檔案、審批表、協議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作，整理了20__、20__年的文書檔案。

3、成功組織分公司20__年生產經營會議；4、切實抓好分公司的福利、企業管理的日常工作。按照審批制度，組織落實公司辦公設施、勞保福利等商品的採購、調配和實物管理工作。

4、完成了pm2管理系統的學習，培訓及推廣工作，並深入到各個向施工專案進行檢查指導，確保系統的有效執行。

5、辦公室年度工作內，沒有發生重大工作失誤、失職行為。

二、以人為本，做好人力資源工作。

1、落實培訓計劃，做好特殊工種的年審換證工作。根據年初制定的培訓計劃，20__年辦公室協助安全科、技術科、財務科組織大型全方位培訓1次，內容涉及人事、財務、安全、質量、經營等5個方面，參訓人數60餘人，囊括分公司所有骨幹；協助勞務中心組織電氣焊工、起重機等16名特種作業人員參加____市特繁工種培訓，成績合格。

2、完成執業資格考報名工作。組織3名職工報名參加註冊岩土工程師資格考試，1人蔘加註冊安全工程師考試、1人蔘加一級建造師考試，5人蔘加職稱英語考試報名。

3、組織7人蔘加專業技術任職資格申報，完成6名本科生及5名大專生參加事業進編考核，收集、整理了申報推薦材料。

4、配合公司向相關部門遞交了質檢員、材料員、施工員等4個關鍵崗位考核和崗位證書的年檢申請。

5、組織接收了2名大中專畢業生，組織了新員工全方位培訓、安排了食宿、辦理了社會保障、策劃其職業生涯並安排指導師傅。

6、年度內為3名符合退休條件的職工辦理了相關手續，為2人辦理了調動手續。

三、黨、工、團協助工作

（1）協助黨支部處理黨內日常工作。印發並組織學習山東局及公司黨委各種檔案精神；召開了黨支部大會和專題明主生活會，鞏固和提高廣大黨員的思想意識教育；組織支部創優活動，協助黨支部起草了優秀基層黨支部申報材料和優秀黨員及優秀黨務工作者推薦材料；採集完善了當年黨員的增減情況；新發展黨員1名。加強了宣傳工作，20__年，撰寫、投遞各種資訊和稿件12篇；主辦安全板報專欄。

（2）團支部工作。團支部起草了20__年省直青年文明號重新申報材料；組織了青年知識分子座談會，對分公司的經營狀況、面臨的形勢及時的溝通，實時把握青年職工的思想動態，解決其急需解決的實際問題，穩定了廣大青年職工的思想情緒。

（3）工會工作。①工會完成了20__年困難職工的統計上報工作；開展“安康杯”及“流動書箱”活動，進一步增強了廣大職工的安全意識，豐富了廣大一線職工的業餘生活；②通過走訪、慰問、捐款等實際行動，切實解決職工群眾的實際困難，組織全體職工為病患職工捐款11000元；③開展節日送溫暖活動，春節前探望困難職工9人次，送去救濟金5800元。

四、20__年工作設想

1、繼續加強學習，拓寬知識面。努力學習勞動人事相關法律常識，努力提高業務水平，及時、圓滿的完成領導佈置的任何工作任務；同時，通過公司及山東局相關法律及勞資部門的幫助，力爭使分公司的用工風險大幅度的降低。

2、協助財務科收集整理20__年已完工專案的考核資料，實現對已完工專案的考核兌現。

3、加強制度建設。根據分公司的發展情況，出臺適合分公司發展的配套制度；協助各兄弟科室重新修訂各種管理制度。

4、制定20__年度分公司培訓計劃，組織一年一度的年初大型培訓。

5、加強與各科室及辦公室成員之間的交流，及時瞭解他們的要求，廣泛的徵求意見和建議，做到事事透明，圓滿解決；協同各個部門一同下專案，在監督勞動紀律的同時，瞭解專案工作人員的實際情況和和想法，及時彙總上報，為領導的決策提供事實依據。

6、舉辦青年知識分子座談會。定期舉行青年知識分座談會，增加他們和分公司領導幹部的溝通機會。一遍分公司領導及時瞭解廣大青年職工的思想動態和要求，為分公司領導的人才戰略決策提供最直接的資料。

7、協助做好黨支部和工會工作。

畢設下一步工作計劃篇8

時間飛逝，轉眼間，一個緊張而充實的學期過去了。回顧來到陽光的這一年多時間裡，我在各個方面都取得了些許進步，今後還將繼續努力完善自己，對此我制定如下個人工作計劃：

一、積極參加政治學習，遵守勞動紀律，團結同事，熱愛集體，服從分配。

二、對班級工作認真負責，在工作中努力求真、求實、求新。

三、以積極熱情的心態去完成園裡安排的各項工作，積極參加園內各項活動及年級組教研活動，做好各項工作，積極要求進步。

四、愛崗敬業，做到耐心、愛心、公平、尊重的對待每一個孩子。

五、多看對業務有幫助的書籍，不斷擴寬知識面，為教學內容注入新的活力。

六、認真將理論貫穿於教學實踐中，善於總結經驗，每月撰寫教育隨筆，以提高自身能力與寫作能力。

七、與家長進行了密切溝通，隨時瞭解幼兒的發展狀況，更好地做到家園同步教育。