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紀檢周工作計劃模板5篇

認真準備好工作計劃可以提高我們的工作積極性,工作計劃在制定方面也是有一定要求的,以下是本站小編精心為您推薦的紀檢周工作計劃模板5篇,供大家參考。

紀檢周工作計劃模板5篇

紀檢周工作計劃模板篇1

我校20xx年學校紀檢監察工作將繼續堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和整頓四風以及踐行黨的群眾路線重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,以樹立正確的權力觀和作風建設為重點,以落實黨支部的主體責任和紀檢監察的監督責任為抓手,精心組織,積極開展一些有特色有影響、針對性強的宣傳教育與監督管理活動,以推動學校反腐倡廉工作有序高效開展。

一、加強領導,明確職責

1、學校黨支部要定期研究紀檢監察工作,對紀檢監察工作進行有力地督促和落實。要圍繞如何加強和改進紀檢監察工作,加強對重要事項的過程監督等進行研究,明確工作主體、職責、環節、程式、目標和效果,切實保障紀檢監察工作成效。

2、明確紀檢監察工作職責。要通過結合與滲透,在學校日常工作中加強紀檢監督工作,在教育和預防上下功夫,不斷提高全體黨員幹部和教職工思想覺悟。

二、深入學習,廣泛宣傳。

1、開展形式多樣的學習活動,組織廣大黨員幹部認真認真學習新黨章和有關黨紀黨規,遵照分層次、有重點、重實效的原則,主要學習黨的十九大精神,學校校長及中層領導分期做廉政建設輔導報告,用馬克思主義最新理論成果武裝黨員幹部頭腦,增強拒腐防變能力和執行黨的紀律的自覺性。

2、加強廉政文化建設,營造反腐倡廉濃厚氛圍。反腐倡廉歷來都是黨建工作的重點,而學校又是培養人才的地方,要切實地引導師生樹立廉潔光榮,腐敗可恥的正確價值觀念。我們將通過徵文、知識競賽、主題座談會、法制教育報告等系列活動加強對全體黨員的黨性教育。繼續開展好廉潔教育進校園活動,讓廉潔意識、廉潔文化更加深入廣大幹部教師心中。

三、強化職能,杜絕腐敗。

要充分發揮紀檢監察審計的監督職能,積極參與各項重點工作和經濟活動的監督。

1、全面推行校務公開。繼續堅持重大決策經教代會討論通過的優良傳統。實行校務公開,開展好權力執行陽光工程,學校收費、招生、職稱評聘、評優評先、學生補助等一律向師生公開,接受監督。

2、關於大宗物品採購:一是要確保全過程無縫隙監督到位,杜絕各種問題發生。二是注重過程監督,在採購的各個環節,採購人員要主動、及時邀請監督人員參加,監督人員也要主動地零距離監督。

3、規範財務管理,嚴格實行收支兩條線。要收的政策性收費,嚴格按物價部門審批的專案和標準亮證收費,按財政經費管理的規定執行收支兩條線管理。

4、加強監督力量、提高監督效率。學校紀檢員要明確職責,主動開展工作,要以負責任的態度對學校正常運轉過程中人、財、物的進入和使用等進行全過程零距離無縫隙監督。

四、規範程式,落實責任。

做好作風效能建設的各項工作,加強領導幹部廉潔自律,必須把黨風廉政建設責任制落實好。結合學校實際情況切實抓好責任分解、責任考核和責任追究這三個環節,把報告年度,落實黨風廉政建設責任制情況作為落實責任制的重要工作,切實抓緊抓好,並把它列為領導幹部年度考核的重要內容。

一是繼續堅持黨支部統一領導,黨政齊抓共管,各負其責,紀檢監察組織協調,群眾積極參與的領導體制和工作機制,把黨風廉政建設責任制的落實與教育教學工作緊密結合起來,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,形成一崗雙責的工作格局。

二是領導按照《黨風廉政建設責任制》的要求,自覺遵守廉潔自律的各項規定,正確行使黨和人民賦予的權力,嚴格規範個人的行為,在基建維修、物質採購、公款招待、招生、資料徵訂、職稱評聘、評優評先、學生補助發放等各項工作中,堅持原則,不搞權錢交易。

三是認真開展黨風廉政責任制的檢查考核工作。結合黨風廉政建設承諾活動,要求每個黨員要對自己的踐諾情況進行認真的總結,並在全體黨員範圍內進行民主測評。

五、服務群眾,做好信訪工作。

信訪工作是群眾向紀檢監察部門反映意見和要求的重要渠道,是紀檢監察部門聯絡基層、密切黨群關係的重要途徑。學校紀檢監察要繼續高度重視群眾來信來訪和舉報,經常瞭解廣大教職工情況,提高服務意識,熱情接待來訪人員,對教職工舉報的問題認真進行調查核實,及時向學校反映,及時向實名舉報人回覆有關調查情況和解決意見。

六、改進作風,辦人民滿意學校。

為貫徹落實好中央和省、市改進工作作風、密切聯絡群眾的具體要求,努力辦好人民滿意的教育,積極推進我校教育事業全面可持續發展,需要全校上下切實改進工作作風。為此,必須落實以下必須落實以下六點工作

1、加強調查研究。校領導及全體教職工要圍繞教育工作中心任務和群眾反映強烈的突出問題,結合學校工作實際,確定調研課題,制定調研計劃,走訪師生,接觸群眾,實實在在瞭解百姓對我校教育教學的所需所盼,解決實際問題。

2、力求服務優質。全體教職工要切實提高服務意識服務質量,杜絕臉難看、話難聽的現象,對職責範圍內應當辦理的工作事項,任何人不得在工作中故意刁難學生家長,不得接受學生家長各種好處。學校食堂應切實提高飯菜質量,增加花色品種;加強服務視窗建設,廣泛聽取群眾意見;及時處理群眾來信來訪,解決群眾關心的熱點和難點問題。

3、嚴格出行管理。學校應該嚴格審批外出學習培訓等活動,學習培訓回校後要起到引領作用。嚴格履行請銷假制度。繼續 squo; 五個堅持squo;,繼續治理教育教學工作中的慵懶散浮拖現象。

4、規範接待工作。按照務實節儉、熱情周到的原則,嚴格執行有關接待規定,學校常務性公務接待一般安排在內部食堂,學校開展活動要簡化接待,不張貼懸掛標語,不擺放花草、水果,不安排宴請,不搞迎來送往,堅決反對各類形式主義。

5、嚴肅工作紀律。全校教職工嚴禁工作時間出入休閒娛樂場所或從事與工作無關的活動,禁止上班時間炒股、看電影、玩遊戲等做與本職工作無關的事情,禁止工作日中午飲酒,禁止擅自離崗、曠工、早退或因公(私)外出請假期滿無正當理由逾期不歸,嚴禁參與賭博活動。

6、堅持廉潔自律。嚴格遵守黨風廉政建設和廉潔自律各項規定。在重大事項決策、人事任免、教師聘用、建設專案安排、大額資金使用、各類評先表彰等事項上,要堅持領導班子集體研究,嚴格履行決策程式,確保廉潔幹事。

另外,根據學校實際工作,做好相關材料的整理與歸檔工作,把學校在紀檢方面的工作按規定要求及時向上級報告,宣傳好學校的紀檢工作。努力完成好上級紀委監察部門佈置的各項工作任務,為推進學校科學發展做出應有的貢獻。

紀檢周工作計劃模板篇2

一、幹事的招募與管理

1、由於__屆新生的來臨,學校學生人數大幅度的增長,這使我們管理帶來了一定的困難;話說回來,紀檢部是一個大部,管理的專案很多,所以幹事的人數略微多點,控制在20人左右。

2、招募幹事是非常重要的,我會通過以下途徑來招募:

①、由學生本人以書面形式推薦,自薦信上必須有班主任的簽字

②、尋求學生處、學生隊的意見

③、適用,適用期為兩週,適用期結束合格後錄用

3、紀檢部幹事要起到帶頭表率作用,自身的行為規範一定要做好,胸卡必須佩帶好,決不允許有任何的違反校紀校規的現象發生,一但發現就立即開除。我會不定期的檢查幹事的校紀校規,一但被我檢查到違反兩次以上的,就立即開除。

二、校紀校規檢查方案

1、遲到:本部幹事要配合好各隊紀檢部的工作,一同檢查;有很多遲到的同學都知道,在早上記遲到的同時不交胸卡,慌稱遺失或沒帶或正在補辦,還有慌報自己班級和學號的,這一系列的問題經常得到班主任老師的不理解,所以這些情況本學期要著重解決,保證每天的門崗能不放過任何一個遲到的同學,如遇到自己熟悉的同學也要一視同仁。

2、頭髮:一開學,各班的頭髮問題都會頻頻發生,染髮、燙髮、披髮、接發、長髮都較為普遍,所以我要加大力度的檢查。第一次被查到的同學,會給他2~3天的時間去整改;如果給予的整改期限已過還未整改,我們就會將其同學的名字報到學生隊,讓學生隊的老師來處理,如果情況較為嚴重,就直接上報學生處。

3、校服:學校明文規定,進學校必須穿校服,可有些同學予之不理。我們檢查的時候他們經常會說:“我的校服洗了還沒幹;我的校服掉了等”。這些問題時常發生,如遇到類似校服洗了沒幹的情況,我們會照樣扣分,因為夏、秋季校服都有兩件,所以不可能兩件都洗了;還有混穿校服的也要扣分;如遇到像校服沒了的情況,我會向各班統計沒有校服的同學名單,將其彙總後交至各學生隊,叫其購買,這樣檢查的時候就不會疏忽了。

4、胸卡:胸卡是每位同學都有的,也是每天要佩帶的。不僅要有胸卡,而且還要擁有一整套胸卡,如有損壞,應及時購買。當我們檢查的時候,有些同學會慌稱自己的胸卡正在補辦或被學生隊沒收了,班主任老師有時也會護著,讓我們工作很難進行,所以,我會派幹事經常與各隊的祕書處保持聯絡,經常統計一下胸卡補辦的同學名單,這樣才有利於我們開展工作。

5、首飾:學校規定,學生在校不得佩帶任何首飾(包括玉佩類),如被我們檢查到,就會將其沒收後交至所屬學生隊,由學生隊老師予以歸還。

6、化妝、塗指甲油:空乘班的同學可以在學校規定的化妝課化妝,其餘時間化妝照樣扣分。女生的指甲上及趾甲上不得塗任何顏色的指甲油,一但發現就立即叫其清理並扣除其相應操行分。

三、校紀校規檢查時的注意事項:

1、幹事必須按時到崗,不得有遲到、缺席、早退的現象發生。

2、檢查前,先檢查自己的儀容儀表是否做到位,胸卡、袖標是否佩帶好。檢查時,進入檢查班級必須說:“紀檢部檢查校紀校規。”如有老師在,就要主動和老師問好;檢查過程中,要注意自己的舉止,不得有放水現象,應認真做好記錄,並且讓被扣分的同學清楚知道自己被扣分的原因。

3、碰到問題時要及時反映,加以處理。

四、巡邏

在我看來,中午在教室裡吃飯、打牌;在廁所裡吸菸的現象普遍發生,至今為止還未得到好的緩解。自從05屆採取午間巡邏這一措施以後,這些現象有了大大的改善。所以,我決定本學期開始也要實施,派紀檢部的幹事在不同的區域,比如05、06、07屆的各個廁所和隱蔽的角落、食堂、操場、籃球場、小賣部等地方,還有各個班級的教室進行巡邏檢查,制止同學在學校裡吸菸;在教室裡吃飯、打牌的習慣。如被巡邏幹事抓到,就將其胸卡扣下,將其名字上報至學生隊或學生處進行處理。

五、會議

1、幹事會議:若無特殊情況時,每週召開一次工作小結會議,討論一週的工作狀況,和佈置下週的任務,讓每位幹事都清楚自己的職責。若有無故缺席會議的幹事超過三次,就按開除處理。

2、交流討論會:上學期已開展了各紀檢部之間的討論會,討論各紀檢部所存在的問題及缺點,怎樣來解決,怎樣互相學習,怎樣互相促進,這是一個非常好的交流機會,由於上學期的時間緊張、倉促,開展的並不理想。所以,本學期起,繼續開展,若無特殊情況,每兩週開一次,這樣有助於我們開展工作。

對於幾個難搞的班級,除了加大力度檢查,還要結合學生處、學生隊的老師一起,慢慢地把幾個班級的問題一一解決,這還要班主任老師的大力支援和配合,在碰到問題時應及時向老師反映,不要一個人承擔。

最後,還要抓好自己部門的團結,與其他部門一起協調合作,讓每一位幹事都能為學生會出一份力,我們也歡迎新的同學加入到我們中來,讓學生會更添光彩。

紀檢周工作計劃模板篇3

一、部門宣傳及招新

還有很多人對我們這個部門不瞭解,甚至是院學生會部分成員都對紀檢組的工作職能不清楚。針對這個問題,紀檢組將在下學期加大宣傳力度,尤其是新生剛入校之際,我們將以張貼海報的形式介紹我們部門及主要工作,讓廣大師生對紀檢組有進一步瞭解,這對我們招新和以後順利開展各項工作都將有很大幫助。並且,在新學年開始的時候,我們部門將將盡早進行招新工作,儘量避免與其他部門和團體的招新時間發生衝突。我們在招新時會嚴格把稽核關,由於紀檢組是特殊職能部門,所以招進的新組員必須有較高的綜合素質,積極的工作態度,嚴明的組織紀律性和嚴格的時間概念。

二、進一步加強組內管理

身為一名紀檢人員,首先應該以高標準,嚴格的要求來約束自己,然後才能去監督別人,因此,下一學年我們將進一步加強組內管理,嚴格要求每一名組員,強化組員的組織紀律性和時間概念。新組員應該從一入組就嚴格要求自己,老組員應該給新組員作好表率。另外,紀檢組組員應該掌握的基本的公文寫作和人際交往技巧,全面提高自身的綜合素質,樹立服務意識,創新意識,團隊意識和品牌意識,用實際行動使紀檢組在院學生會樹立自己的品牌。

三、常規工作

1.制度是規範和約束我們的行動的有效工具,制度的完善與否,落實程度如何直接影響到院學生會的紀律性的好壞。因此,我們下一學年將針對實際工作中發現的問題繼續完善學生會的各項制度並且把各項制度嚴格地落實並實施。

2.學生會各種活動的考勤

在下一學年,為了進一步加強院學生會成員的時間概念,使學生會各項活動能順利地開展,我們紀檢組將繼續認真公正地負責學生會各項工作的考勤,並及時彙總,公佈和存檔。

3。對各部門和部門成員的考核及評優。

通過對各部門和部門成員的考核,可以及時掌握院學生會成員的工作情況,可以進一步加強院學生會的組織建設和內部管理。對於表現出色的部門和個人,我們可以給予優稱號以示鼓勵,以更好地調動院學生會的工作熱情和積極性,下一學年,我們紀檢組將繼續做好這項工作。

4.宣傳欄管理

宣傳欄是為了讓各部門更好地宣傳短期內將舉辦的活動而設立的。但有些同學經常把一些不規範的東西貼上去,比如說考研資料,商品買賣資訊等,這使宣傳欄看上去很不雅觀。並且有些部門的宣傳海報剛貼出去,還沒收到預期的效果就被換上了別的海報,或者有的活動已經結束很久了,但宣傳海報還沒有被回收等。這就要求我們紀檢組對其進行監督和管理,在下學年,我們將聯合各宣傳部做好這項工作。

四、組內活動

大家有緣走到一起共同組成紀檢組,不僅是工作上的同事,更是生活上的朋友,因此,大家在嚴肅的工作之餘,還可以坐在一起談談學習,聊聊生活,還可以搞活動使大家一起交流,聯絡感情,做到勞逸結合,以更好地工作,紀檢組還可以與院學生會其他的部門聯誼,大家促進交流,更好地為學生會的發展出一份力。

紀檢周工作計劃模板篇4

為全面落實黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會和系列重要講話精神,以落實全面從嚴治黨、依規治黨要求為主線,聚焦監督問責,強化黨內監督,把紀律挺在前面,持之以恆落實中央八項規定精神,著力解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題,結合我局實際,制定如下工作計劃:

一、嚴規明紀,真抓真管,弛而不息推動紀律建設。

(一)堅持以黨章為根本遵循,以黨紀為基本準繩,全面加強紀律建設,著力推動六大紀律執行到位。要緊緊圍繞貫徹實施《廉潔自律準則》、《黨紀處分條例》、《黨組工作條例》等,在繼續採取集中學習、討論交流、專家講座等多種途徑強化教育的基礎上,拓寬渠道、創新方式、加大力度,喚醒黨章黨規黨紀意識,教育引導黨員幹部充分認識嚴守黨的紀律和規矩的重要性、嚴肅性,從思想深處敬畏紀律、規矩,自覺做到心有所畏、言有所戒、行有所止,守住底線。

(二)堅決把嚴明政治紀律和政治規矩放在首位。黨員領導幹部既要以身作則、率先垂範,主動維護、嚴格遵守黨的紀律和規矩,又要堅持原則、敢抓敢管,擔負起從嚴治黨、依規管黨的主體責任,還要引導帶領廣大黨員幹部職工自覺守紀律、講規矩。黨組、紀檢組要切實加強對政治紀律執行情況的監督檢查,堅決糾正上有政策、下有對策,有令不行、有禁不止的行為。嚴肅查處各行其是、陽奉陰違、妄議中央方針政策等行為;加強對組織紀律執行情況的監督檢查,著力檢查選拔任用幹部導向是否端正、程式是否合規、風氣是否清正、結果是否公正。堅決懲治拉幫結派、團團夥夥等搞非組織活動的行為以及跑官要官、買官賣官等選人用人上的不正之風和腐敗問題。

二、鞏固深化,嚴防死守,堅持不懈地抓實四風整治。

(一)秉承在堅持中深化,在深化中堅持原則,牢牢鞏固既得成果,深入推進和持續加強作風建設。緊盯四風新形式、新動向特別是隱形、變異問題,堅持露頭就打、從重處理、絕不姑息;針對思想作風、學風、工作作風、領導作風、幹部生活作風等方面出現的新情況新問題,進一步抓好查糾整改和建章立制,用制度管住幹部行為,用機制規範權力執行。

(二)要嚴肅整治群眾辦事難問題,著力解決庸懶散拖、推諉扯皮、吃拿卡要,不作為、慢作為、亂作為等問題。要嚴肅查處暗箱操作、權力尋租,收回扣、拿紅包,不給好處不辦事、給了好處亂辦事和黨員幹部經商辦企業、投資入股,違規打麻將、操辦酒席、私車公養以及公私不分變相公款支付私人電話費和寬頻費等問題。特別是要對黨的xx大後、中央八項規定出臺後、群眾路線教育實踐活動後、三嚴三實專題教育後發生的頂風違紀問題,加大嚴查嚴辦和公開曝光力度,堅持越往後執紀越嚴、處分越重。

(三)突出盯牢各個重要時間節點,嚴厲查處借節假日套取資金、挪用公款違規發放加班費、活動費、慰問費、購物卡以及公款吃喝、公款旅遊、公車私用等突出問題,推動形成風清氣正的政治生態。

三、突出重點,抓早抓小,始終保持遏制腐敗的高壓態勢。

(一)精準把握好監督執紀四種形態。黨內關係要正常化,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態;黨紀輕處分和組織處理要成為大多數;對嚴重違紀的重處分、作出重大職務調整應當是少數;而嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極極少數。對出現違紀苗頭或輕微違紀的,及時開展批評與自我批評,黨組織及時出面咬耳朵、扯袖子,讓本人紅臉出汗,而不能放任自流,更不能放水養魚。努力使這項工作成為常態,絕大多數黨員幹部就會遠離紀律底線,不至於因違紀受到紀律處分或組織處理。努力在前兩種形態上把功夫下足,使全區國土資源系統政治生態大大改善,發生嚴重違紀問題的可能性大大減少。

(二)著力加強信訪舉報線索管理。暢通訊訪舉報渠道,健全舉報線索臺賬。嚴格按照擬立案、初核、談話函詢、暫存、了結五類標準進行分類處置,定期清理、規範管理。對線索具體、指向明確、可查性高的,要迅速組織力量嚴查快辦。同時,要堅持抓早抓小,對黨員幹部身上的問題早發現、早處置,及時約談、函詢、誡勉,尤其要推動問題線索約談常態化,擴大函詢談話覆蓋面。談話函詢內容要記錄在案,裝入個人廉政檔案,凡弄虛作假、掩蓋真相、不如實向組織說明問題的,事後查實則一律以欺騙組織加重懲處。

(三)突出監督執紀工作重點。監督執紀要緊緊抓住關鍵少數、關鍵崗位,重點查處土地、礦權管理及徵地拆遷中違紀違規問題,工程專案特別是專案決策、招投標、監管和驗收、工程內容變更四個環節的利益輸送、優親厚友、收受賄賂等問題,執法監察中的失職瀆職、權錢交易問題,選人用人上的不正之風和腐敗問題,違反中央八項規定和省委市委十項規定、區委九項規定的問題。特別是對黨的xx大後不收斂、不知止,問題嚴重、群眾反映強烈,現在重要崗位可能還要提拔使用的黨員幹部,要從嚴從快處理,同時具備上述三種情況的,更要毫不手軟、重拳出擊、堅決查處,形成有力震懾,遏制腐敗勢頭。要推動全面從嚴治黨向基層延伸,我們要看好自己的門、管好自己的人,紮實有效地加強教育和監管。局紀檢組監察室要綜合運用明查暗訪、信訪受理、以案查案等手段,不斷加大查處違規違紀特別是貪腐行為的力度,推動監督執紀問責工作深入開展。

四、聚焦主業,嚴守職責,忠誠乾淨擔當地推進紀檢監察工作。

(一)堅持聚焦再聚焦、定位再定位。紀檢監察機構要堅持做到四個必須:必須督促黨組認真落實全面從嚴治黨主體責任;必須圍繞《黨章》規定的三項主要職責、五項經常性工作,緊扣六大紀律、八項規定,準確把握和切實運用好四種形態;必須抓住關鍵少數,緊緊盯住中層以上幹部和關鍵崗位,著力加強監督檢查和督促管理;必須堅持問題導向,提高發現和處置問題的能力。要瞪大眼睛、拉長耳朵,發現問題就要馬上問、馬上抓、馬上管,該談話的談話,該警示的警示,該教育的教育,該查處的查處。

(二)嚴格隊伍管理,強化自我監督。責人者必先自責。作為監督執紀的專門隊伍,紀檢監察幹部肩負著維護黨紀政紀、推進反腐鬥爭的重要職責,必須嚴格自我約束和管理,堅決做到忠誠乾淨擔當。對黨忠誠是第一位的政治要求,沒有忠誠,紀檢監察幹部就失去了履行職責的立身之本;自身乾淨是最根本的做人底線,沒有乾淨,紀檢監察幹部就失去了履行職責的基本資格;敢於擔當是最關鍵的行為品質,沒有擔當,紀檢監察幹部就失去了履行職責的果敢勇氣。紀檢監察幹部務必時刻保持清醒,時刻保持堅定,始終在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律,發揮好示範帶動作用,切實加強自身建設,在強化自我監督的同時,自覺接受黨內監督和群眾監督,不斷提升執紀問責的能力和水平。

紀檢周工作計劃模板篇5

20xx年,區供銷社紀檢監察工作總的要求是:深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神和中紀委五次全會精神,按照省、市、區紀委的部署,以幹部清正、為政清廉、政治清明為目標,進一步強化黨對黨風廉政建設和反腐敗工作的統一領導,強化兩個責任一崗雙責的落實,強化監督執紀問責,以開展為民、務實、清廉為主題,以加快懲防體系建設為主線,以突出抓好廉政文化建設、促進作風轉變為重點,認真執行黨風廉政建設責任制,為區供銷社更好地推進經濟社會發展提供政治保障。

一、進一步加強對執行政治紀律的監督檢查

1、深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會和中央省市紀委全會精神。將學習貫徹黨的xx屆三中四中全會精神作為首要政治任務,教育引導黨員幹部堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。

2、落實兩個責任,嚴格考核,加強追究問責辦案。嚴格執行《中共紀委關於落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監督責任的實施意見》。督促我社黨委適時召開20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議,並分解目標任務,把落實主體責任作為嚴格評價的重點內容,簽訂《黨風廉政建設責任書》,層層傳導壓力,形成落實主體責任的長效化和規範化。制定實施黨風廉政建設主體責任約談辦法,強化責任追究,嚴格執行黨風廉政建設一票否決,開展主體責任落實情況專項檢查,堅持一案雙查。

3、加強對政治紀律和工作紀律執行情況的監督和檢查。按照提出的八項規定、八個不允許要求,重點加強對黨員幹部政治紀律的學習教育。牢固樹立守紀律、講規矩意識,堅持政治和政治規矩約束自己,政治上講忠誠,組織上將服從,行動上講紀律,堅守底線。

4、加強黨內監督,切實提高黨員幹部的執行力。認真落實黨內監督條例,加強對專題民主生活會、述職述廉等制度執行情況的督促檢查。加大監督力度,重點加強對黨員領導幹部的監督和重點領域、關鍵環節權力行使的監督,強化對權力行使的制約和監督,促使黨員領導幹部正確行使權力。要突出抓好上級對全系統決策部署情況的監督檢查,及時發現和解決存在的問題,堅決糾正有令不行、有禁不止的現象,確保政令暢通。

5、加強對新網工程等財政扶持資金使用和管理的監督和檢查。把黨風廉政建設和反腐敗工作與財政扶持金監管工作有機結合起來,狠抓源頭治理、強化監督制約,健全監管機制,加大專案質量、安全、功能、效益以及資金管理、撥付、使用各環節的監管力度,嚴肅查處貪汙挪用、擠佔私分專案資金等行為,確保中央和地方財政專項扶持資金安全有效地使用。

二、進一步加強反腐倡廉工作力度

1、繼續加強反腐倡廉和《廉政準則》的宣傳教育。強化道德品質修養,繼續開展理想信念和從政從業道德教育,加強政治品德和思想道德教育,促使領導幹部模範踐行社會公德、職業道德、個人品德和家庭美德。強化廉潔從業教育,要以領導幹部為重點,深入開展示範教育、警示教育和崗位廉政教育,把廉潔價值理念貫穿於領導幹部培養、選拔、管理、使用全過程,築牢黨員領導幹部拒腐防變的道德防線。結合供銷社工作特點,強化廉政文化建設。

2、繼續抓好廉政風險防控工作,查詢廉政風險點,按照崗位職責制定防範措施,制定和完善相關工作制度,如學習制度、考勤制度、獎懲制度、黨務、政務、企務、財務公開制度等。領導班子成員公開廉政承諾,自覺履行,做好表率,認真落實。

加強制度建設。制度建設要堅持實用、管用,要管得住權、管得了事、管得住人。要在落實制度、執行制度上下功夫,加強監督檢查,把制度執行情況納入領導幹部問責範圍,提高制度執行力。通過加強制度建設,徹底解決管理粗放的問題,為打造全新供銷社提供有力的制度保證。

3、加強對幹部特別是領導幹部的監督。持之以恆貫徹中央八項規定和省委、市委三十條、和區委十八條規定精神。堅持看住一個個時間節點、一個個具體問題,加大執紀監督。重點查處後、中央八項規定出臺後群眾路線教育實踐活動開展後仍然頂風違紀的行為;深入落實一把手不直接分管人事、財務、工程建設、物資採購、資產處置等具體事務和末位表態制度。嚴控三公經費,制止鋪張浪費,嚴禁公款大吃大喝,禁止工作日飲酒。嚴格執行公務用車管理的各項規定和開展領導幹部報告個人有關事項制度。

4、持續高壓查辦案件,遏制腐敗勢頭。重點查辦侵吞國有資產、買官賣官、以權謀私、腐化墮落、失職瀆職案件;重點查處後不收斂、不收手、問題線索反映集中、群眾反映強烈、現在重要崗位且可能還要提拔使用的領導幹部;著力解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題。加強監督管理,加強和改進信訪舉報工作,規範管理和處置反映幹部問題的線索。建立和完善黨員幹部清正廉潔預警機制、動態監控機制,對黨員幹部存在的問題早發現、早提醒、早糾正、早查處,防止小錯釀成大錯。落實查辦案件以上級紀委為主的原則,有案件線索向區社黨委彙報,同時及時向區紀委案管室報告。

三、認真學習貫徹《區黨員幹部日常行為規範》

?區黨員幹部日常行為規範》從黨員幹部應遵守的政治紀律、工作紀律、財經紀律到衣食住行等各個方面做出了詳細規定,是黨員幹部工作生活的指南,安身立命之基。各單位主要領導要負責領學從頭到尾,逐章逐節逐句逐字的學習,做好學習筆記,交流學習體會,確保每名黨員幹部熟悉規範細則。堅持學以致用,用行為規範來指導自己的工作實踐,該做的堅決做到位,不該做的堅決不做,樹立好黨員、幹部的良好形象。

四、落實三轉要求,強化紀檢監察自身建設

1、堅決落實轉職能、轉方式、轉作風。明確職責定位,把不該管的工作交還主責,做到不缺位,不越位,不錯位。加強監督和辦案質量。

2、加強對黨員領導幹部民主生活會的指導,督促領導班子成員認真開展批評與自我批評,針對自身存在的問題和黨員、群眾提出的意見進行整改。認真檢查領導幹部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉等制度的執行情況,提高監督的質量和水平。

3、深化效能建設,開展作風效能建設專題活動。推進三治三比行動,深入治理懶散懈怠、拖拉遲緩、推諉扯皮、弄虛作假、冷漠蠻橫、髒差凌亂等不良風氣,大力營造幹實事、抓落實的良好氛圍,加大對不擔當、不負責、不作為的三不行為和索、拿、卡、要等行為的問責力度。

4、紀檢監察幹部要解放思想改進作風,圍繞三嚴、三實目標,加強自身建設,聚焦中心任務,忠誠履職,依法履職,全面履職,堅決克服不想監督、不敢監督、不善監督的問題。要講忠誠、懂規矩、守紀律。牢固樹立執紀者必先守紀,律人者必先律己的意識,決不拿法律做人情,決不拿原則做交易,決不把執紀監督權變成謀取私利的工具。堅定理想信念,加強黨性鍛鍊,提高履職能力,樹立秉公執法良好形象。

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