2020能源管理個人工作計劃
十三五規劃之20XX能源管理工作計劃 十三五” 規劃 要求規劃編制必須強化全球視野和戰略思維,正確處理好政府與市場的關係,科學設定規劃目標指標,積極推進市縣規劃體制改革,堅持開放民主編制規劃,使其更加適應時代要求,更加符合發展規律,更加反映人民意願。
中國已站在新的更高的起點上,“十三五”時期要確保全面建成小康社會的巨集偉目標勝利實現,確保全面深化改革在重要領域和關鍵環節取得決定性成果,確保轉變經濟發展方式取得實質性進展。編制好“十三五”規劃意義重大而深遠。
為落實集團公司節能減排、降本增效的能源管理要求,進一步降低企業的綜合消耗,結合自身工作,以構成綠色節能型企業為目標,特制訂本年度能源管理工作計劃。
一、工作目標:
1、節約每一度電,不浪費每一滴水,
2、所轄區域內油、水、氣杜絕“跑、冒、漏、滴”現象,經過點檢發現的問題及時整改,
3、做到工完、料盡、場地清,不遺留一個螺絲,一根電焊條在現場。
4、整改檢查發現的不符合能源管理制度的不符合項,
5、完成集團公司及厂部下達的能源工作任務。
二、指導思想
能源管理的指導思想是以十八大精神為指導,以爭創湖北省能源管理優秀單位,不斷完善能源資訊化管理為工作目標,持續推進資源節約型企業建設,不斷提高資源利用效率,不斷創新管理,為把華威公司建設成,節能水平先進型企業而努力奮鬥。
三、總體思路
1、能源管理的基本思路是:更新理念,堅持改革創新,抓好工作落實,提升基礎能力,服務到場。
2、能源管理的具體思路式:從能源使用源頭入手,關注過程的每一個環節,加大能源檢查力度,大力宣揚節能思想,促進裝置效能提升。
四、主要措施及要求
1、對每個區域加大節能宣傳力度,以節能減排為主題每月出一期黑板報宣傳,完善所有照明開關貼上隨手關燈標語,所有飲水機、水龍頭貼上節約用水,在全車間樹立起節能意識,形成“人人講節約,事事講節約、時時講節約”的良好氛圍。
2、休息室、走廊、過道、洗手間、澡堂、樓梯口等地段照明裝置選用節能燈泡,設專人看管或聲控控制,按規定合理使用空調,提倡少開空調,空調溫度:夏季溫度設定不得低於24℃,冬季不得高於26℃杜絕計算機、印表機、飲水機等裝置處於長時間待機狀態。
3、嚴格控制檔案印刷數量,列印時,除上報公司的正式公文外,紙張需進行雙面列印,注重紙張的再利用,儘可能的減少紙張的消耗,儘量實行無紙化辦公。
4、加強對用水裝置的日常維護和管理,杜絕“跑、冒、漏、滴”、長流水現象,發現及時整改(如對廠區內所有廁所的排水裝置進行改造:由長期排水改為定期(按需)排水)。
5、在用車方面合理安排,儘可能的不開或少開汽車,騎自行車到現場。
6、堅持和完善能源材料消耗分析,通過日分析、旬分析統計消耗情況,總結經驗、發現問題、認真解決問題。
7、做好高效能裝置的淘汰工作,建設節約型企業。本年度引進一批技術先進的新裝置淘汰一批耗能大的、陳舊、低精度的裝置,(如臥式軸管鏜床、轉塔式六角車床)以達到節能降耗的目的。
8、引進過濾裝置,對液壓裝置的液壓油進行過濾處理,重複使用。經過濾處理後的液壓油能延長使用3年。
9、下班後車間要留有專人檢查各類用電、用氣裝置是否關閉。
10、加強對各用電單位的電容補償器進行檢測,及時發現失效和已壞的電容補償器,及時對其跟換,減少電力損耗。
11、對公司生產合理排程,將一些重大耗電裝置,儘量使其集中生產,並嚴格控制開動班次,儘量提高負載率,降低其單位電耗。
12、購買用能裝置時要考慮節能方案,禁止裝置空載,輕載。
13、完善能源檢查制度,堅持日常檢查和月度檢查相結合,及時糾正和制止浪費,定期公佈能源檢查結果、考核通報、整改期限。
14、不斷優化完善能源管理資訊系統,提升能源管理水平。不斷優化能源管理系統資產管理模組、執行管理模組,通過不斷完善能源管理系統,力爭2020年華威公司,實現能源管理工作全部資訊化、無紙化辦公。
15、強化能源體系有效執行,探索建設能源管控中心,提高能源管理水平。20XX按照能源管理體系要求,實行全員參與,做好能源評審工作,建立工段現場、現場部、公司三級能源評審體系,充分識別發現節能機會,合理利用公司資源,發揮能源管理實施方案作用,有效降低能源消耗。
16、加大對員工的能源管理培訓工作,提高公司全體人員的業務素質和管理水平,切實的讓每一位員工認識到節能的重要性,自覺的減少能源浪費。
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