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進部門申請書2023參考5篇

申請書2.11W

申請書是我們提出請求時使用的一種文書,寫申請書要理由要充分、合理,在這個人文素質越來越高社會,申請書使用頻率越來越高,本站小編今天就為您帶來了進部門申請書2023參考5篇,相信一定會對你有所幫助。

進部門申請書2023參考5篇

進部門申請書2023篇1

尊敬的領導:

您好!

自公司成立以來,xx部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,一直認認真真、兢兢業業地對待每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發展做出了自己應盡的責任,與公司共同進步、共同發展。這離不開公司領導對我們的大力支援和信任,在此,xx部所有員工向公司領導致以最誠摯的謝意。 xx年,公司喜獲“行業出口十強”的稱號,經營業績相比往年有了很大的提升,老庫存消耗也有了明顯的增加,這離不開領導們的正確帶領,更離不開大家的共同努力,我們相信,xx年公司的發展將會更上一層樓。隨著公司的不斷髮展,我們xx部的工作範圍和工作量也在不斷增加、工作強度更是不斷加大:往來賬目的明晰化、合同管理的制度化、費用的明細化、報表的多樣化等等,均讓我們忙的焦頭爛額,很多時候,我們都犧牲自己的休息時間和週末在單位加班加點,不為別的,只為能夠保質保量地完成工作。同時,杭州是一個以驚人速度向前發展的城市,無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅,在這種形勢下,結合公司龐大生產規模和經營業績,我們部門現有的工資較國內行業和崗位水平來說已顯得很單薄了。鑑於以上等綜合因素,為了能更好地為公司效力,也為了使我們自身能得到更好的發展,特此向您提出加薪申請,人均加薪期望值為:在原工資的基礎上增加人民幣整(¥)。

誠懇的希望您能夠批准我們的申請,讓我們能夠更加安心踏實地待在公司,繼續為公司效力。殷切期待您的答覆!

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

進部門申請書2023篇2

主管:

您好!

隨著我公司的不斷髮展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月裡,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的企業文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個夥伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。基於對公司的熱愛和對領導的信任,鑑於現在的工作職責範圍和工作強度,我希望月薪是xxxx元。

人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

在這裡我不用說自己工作做的怎麼樣、工作態度怎麼樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常瞭解,您甚至可以從員工們那裡得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,並不是”居功自傲”,我所付出的談不上”功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收穫!

如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到xxxx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今後有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我

應該做到的。

真誠期待您的答覆。

xxx

x年-x月-x日

進部門申請書2023篇3

尊敬的麥總及公司領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職

來到我們餐廳工作大約半年了,餐廳裡的人對我都很好。我衷心感謝麥總以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這半年裡,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛鍊了能力。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。

由於能力有限和經驗不足,我在認真考慮後,還是決定辭去現有職位,離開餐廳,如果我現在不辭職,我就是在餐廳裡尸位素餐,因為我不可能為餐廳做多少貢獻。但考慮到餐廳在人員安排上的合理性,本著對餐廳負責的態度,為了不讓餐廳因我而造成決策的失誤,我鄭重向餐廳提出辭職。

也許我該提前一個月給您遞呈辭職信,好在我手頭的工作不多,可以馬上交接清楚.馬上就要離開餐廳了,在這最後的一段時間裡,我會做好所有的交接工作,靜心等待您的答覆、處理。

離開這個餐廳,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對餐廳上下對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷二期工程在宣城的發展與以後的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什麼都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開,結束我的這一份工作。

最後,衷心祝願餐廳康成長,事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日

進部門申請書2023篇4

尊敬的公司領導:

我進入--公司工作已經20個月,在此期間銷售行政部李經理、部門同事、相關合作部門都對我的工作給予關心、支援和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我積累了很多的經驗,對此我深表謝意。現在由於我個人原因,在經過深思熟慮之後,本人決定辭去現在在公司所擔任的銷售行政部資料主管的職務。

我準備在下週二從公司離職,在之前這段時間裡完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。非常感謝公司各級領導、銷售行政部李衛山經理在工作期間裡對我的指導和信任。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論何時,我都會為自己曾經是dd公司的一員而感到榮幸。我確信在dd公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠對我的申請予以批准。

本人希望在離職之前,能夠取得dd公司開具的離職證明。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

進部門申請書2023篇5

尊敬的各位領導:

我是qa部門的xx,於20xx年x月x日入職,入職時間雖然不長,但是在同事們的幫助下,經過了崗位職責等學習之後,我基本掌握了本部門的工作內容,以及公司相關的管理制度,逐漸的適應了這份工作。

作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心自己不會與人共處,不知該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

qa中文又名質量管理,qa部門需要建立維護並持續改善質量管理體系,並確保其有效執行;保證公司的產品都是按照gmp要求下生產的。對於公司全部有關質量的人和事負監督實施、改正和阻止提出建議的責任。對於檢驗結果、新產品研製和工藝改進的計劃及結論、上報質量監督管理部門的有關技術和質量書面材料、產品批記錄等,本部門相關指定人員還有稽核確認的職責。除此之外,還要處理不合格產品、客戶投訴、建議等問題,定期會同相關部門對公司進行全面的gmp檢查並將檢查情況及時報告負責人。以上是我對於qa工作內容的初步瞭解,作為qa,我認識到我們不僅需要能夠解決問題,更應該能夠預測風險,排除隱患,對企業的質量發展趨勢能夠做出正確的評估。

在海門分公司這段時間中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,使自己儘早勝任工作,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,在專業知識以及社會經驗這一塊有很大的空缺,我要特地感謝各部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,在他們身上我學習到處理各種問題時需要抱有謹慎的心態,事情應該全面綜合考慮,並且時刻需要學習。

這是我走出校門的第一份工作,所以我把所有的熱情都投入到這份工作當中,努力的使自己能夠勝任它。這三個月裡,看到了工程部專業實力和富有凝聚力的團隊,雖然與qa部門同事遠遠相隔,卻依舊感受到qa部門負責人的專業知識和嚴謹細心的工作狀態,能夠與這麼多優秀的人在一起,我感到深深地驕傲與自豪,也更加迫切的想成為現代製藥的正式一員,希望能和優秀的團隊一起進步,來實現企業和自身的價值。

因此,我提出轉正申請,希望領導能夠批准。我會以謙虛的態度和飽滿的熱情努力工作,為xx創造價值。

此致

敬禮

申請人:xx

20xx年x月x日

標籤:申請書 部門