簡單的員工申請書參考6篇

申請書能夠說明我們如何能夠為該職位做出貢獻，一份申請書的質量直接影響到申請者的成功率，下面是本站小編為您分享的簡單的員工申請書參考6篇，感謝您的參閱。

簡單的員工申請書篇1

尊敬的x主任：

您好！

工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。

經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願申請辭去在xxx的一切職務，敬請批准。

在xx四年的時間裡，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能，對科研工作有了大致的瞭解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這裡，特別感謝yyy（xxx的上級單位）x主任、xx主任、xx主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxz主任在xx二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業順心。並祝xxx事業蓬勃發展。

此致

敬禮！

xxx

xx年xx月xx日

簡單的員工申請書篇2

尊敬的領導：

您好！

這次遞交辭職的請求是我經過漫長時間考慮的結果，畢竟多日來在這裡工作的經歷讓我明白辭職的做法會對公司的發展造成不好的影響，更何況現階段本就屬於需要衝刺的時間段又怎能不將精力放在工作之中，然而由於不適應當前的工作壓力導致我決心遞交辭職申請並更希望得到支援。

雖然入職至今只有幾個月的時間卻適應了當前的工作環境，對我來說這份工作無疑是十分適合自己這種職場新人的，能夠擁有這樣一個適應的過程自然可以逐漸成長為合格的員工，然而由於近期公司效益不好的緣故導致原有的工作量得到了提升，我明白領導這樣安排也是為了讓我這樣的新員工在工作中有著奮鬥的目標，在效益不佳的情況下采取這種做法明顯是很適合自己這種新員工的，而且付出努力以後獲得的報酬也能夠令自己感到滿意，在認識到這點以後我便積極投入到工作中去並希望能夠有所作為。

其實現在距離制定衝刺目標已經過去了一個多月的時間裡了，很遺憾我沒能在工作中達到領導的預期目標以至於讓您感到失望了，再加上有好幾次差點沒能完成自身的工作任務從而讓我感到很沮喪，或許是我高估了自身的能力才會在工作中出現這種狀況吧，本以為能夠完成衝刺階段的工作任務卻沒能適應這方面的工作壓力，而且對於現階段的我來說也對目前的工作感到有些厭煩了，相對於以往來說現階段的自己的確在工作積極性方面下降了許多，再加上工作期間總是存在著十分消極的情緒很容易影響到身邊的同事。

我明白自己目前的工作狀態並不利於今後的成長，但是由於適應不了當前的工作強度導致自己想要跟上他人的步伐十分困難，我也在怨恨自己為什麼經過這麼長時間都沒能提升工作能力，明明其他同事都能夠較好地完成工作卻無法讓自己做到這點，除了自己在工作能力以及態度方面都比較差以外也沒有其他的解釋了，而且經過努力以後仍然不如他人的現狀也讓我對此感到很沮喪，為了不因為自身的問題對公司的效益造成不好的影響還是辭職離開比較好。

在我看來選擇辭職是有利於自身與公司發展的，畢竟通過對近期工作的分析可以明顯得知自己是不適合從事這份工作的，繼續勉強下去也難以取得理想的成果且會造成不好的影響，因此我認為讓工作能力更強的員工來接替自己目前的職務是比較好的。

此致

敬禮！

簡單的員工申請書篇3

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我自20xx年xx月xx日進入xx公司，20xx年xx月xx日調入xx部分，至今已過半載，恰是在這裡我開始踏上了社會，完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。

在過去的半年裡，公司給予了我良好的學習和鍛鍊機會，學到了一些新的東西充實了自己，增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經由慎重的思索，我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人假如偏離了自己的職業目標，那剩下的光陰只會虛度一生，無所作為，不會給公司帶來任何價值，相信公司領導能給予充分的諒解。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量，請公司領導諒解我做出的決定，也原諒我採取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。相應的工作交接我已經在上月底請假前交接完畢。我也很清晰這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司專案的開展，所有的前續工作在公司上下極力正視下一步步推進。也恰是考慮到公司今後推進的公道性，本著對公司負責的立場，為了不讓公司因我而造成的決議計劃失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批准。

祝公司專案推進順利創造燦爛，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

簡單的員工申請書篇4

尊敬的領導：

您好！

來酒店工作的一個時間並不長，也就是一個多月的時間，但是我也是能感受到，自己還是不太的適應在酒店的工作，對於服務的這個行業，之前雖然也有一些瞭解，但是並不是那麼的清楚，特別是我們酒店的行業，我也是感受到自己挺難適應的，所以也是決定辭職。

剛開始我也是覺得，可能是一份新的工作，需要時間來適應，但是一個多月了，和我一起進來的同事卻是能把工作做得很好，但是我依舊沒有什麼太大的動力來做好工作，而且感覺每天來上班都是一種受罪，心情不好，工作也是容易做得敷衍，當然自己也是想過是不是轉變下心態，會好一些，嘗試了但是終究沒有辦法來適應，可能也是每個人都會有自己想要做的事情，和不擅長，不喜歡的工作，這個是挺難去改變的，特別是對於我來說，更是如此，如果不喜歡，真的很難堅持下去的。一個多月的時間，我也是感受到，是我堅持的一個極限了，我的`工作也是開始出現一些問題，我也是不想再犯錯，自己不舒服，也是對酒店的工作不負責任，那樣都不好。

當然在這，其實學了一些東西，對於酒店這個行業，服務的工作，我也是清楚是怎麼一回事，看起來簡單，但是長久的去做並不容易，而且自己也是很不適應，我也是清楚自己的一個狀況，收穫的東西對於我其實還是有幫助的，以後也是一些方面可以運用到工作之中去，可以說補了一下我的短板，但是工作卻更多的要去用自己擅長的方式，擅長的。領域，這樣的收穫也是會更大，而且也是更能去展現自己的能力。同事們平時也是有很多的幫到我，讓我來適應，我也是交了一些朋友，讓我對於社會有了更多的一個瞭解，要走了，我會感到輕鬆，但同時對於同事們也是感到有些不捨，工作的環境還有同事都是挺不錯的，只是我無法對這份工作產生動力，我也是不能再這樣拖下去了。

接下來的一些日子，我會盡力的做好最後的工作，儘量有一個漂亮的收尾，要和同事去對接的也是會做好的，同時也是感謝酒店能夠讓我來工作，給予了我這個機會，不過我卻沒辦法再做了，自己也是決定了，所以才和領導您說，也是希望早日批准。

此致

敬禮！

申請人

xxxx年xx月xx日

簡單的員工申請書篇5

尊敬的領導：

我於20xx年x月x日成為公司的試用員工，作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三個月有餘。初，常惶惶不安;蓋因初入社會，壓力較大。但正惟此，一來有足夠空間激發自身潛力，二來上下和睦，了無成見;經領導傾力扶持，現已對工作有了一定程度的瞭解。今基於以下幾條原因，申請轉正，望領導批准：

1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助，現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多，為發展自身能力，也為了更好提高工作能力，需制定個人發展的近期及長遠目標，而在工作位置不安定的前提下，此事無從著手。

3、因來自外地，生活各方面開支較他人更高，而目前剛入公司，薪酬轉正前有折扣，支撐困難，希望懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人：xxx

20xx年x月x日

簡單的員工申請書篇6

尊敬的公司領導：

您好！

今天，我帶著很複雜的心情向您提交了這封辭職申請書。由於您對我的信任，使我得以加入到貴公司，並且在短短的一年裡經歷了許多的機遇和挑戰。經過這一年來在公司從事學生管理、教學、辦公室內勤、招聘、招生等工作，使我在教學，人事管理等領域學到了很多知識、並積累了一定的寶貴。對此我深懷感激！

自從20xx年xx月xx日以來，我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。轉眼一年過去了，我需要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環境、領導團隊、工作壓力、個人喜好，我無從挑剔。但是，由於一些我個人的原因，我決定今天向您遞交我的辭職申請書。

在公司工作的一年中，我學到了很多知識，非常感激公司給予了我這次寶貴的就業機會及在貴公司良好的環境中工作和學習。在公司裡工作的一年中，雖然我對於基本的和學生管理技巧及公司業務工作都有了一定的瞭解，但俗話說“學無止境”，我在實際的工作中發現了很多我還需要進一步提升的地方，我在很多方面還是需要不斷的學習、取經。人需要不斷的學歷、提高、完善。我也一直在努力改變自己，變得適應工作環境，以便更好的發揮自己的特長及優勢。但是我覺得自己一直都沒有什麼大的突破，考慮了很久，決定要通過變換工作環境來磨礪。

我很抱歉自己在這個時間向公司提出辭職。來到公司也近一年了，正是在這裡我開始正式踏上了社會，實現了自己從一個學生到一個完整社會人的最初轉變。在其間，有過受到挫折之後的.堅持與失落，有過艱苦工作留下的汗水，也有過收穫的喜悅與激動。公司裡良好的人際關係和民主的工作氛圍，讓我找到了歸屬的感覺，在這裡我能安心的工作，安心的利用業務時間學習。然而對於公司交辦的一些重要事項，我不能夠很好的圓滿完成，加之工作上的毫無成熟感、及不能夠很好的靈活處理好遇到的各種突發事件，總是讓我自己深深的感到愧疚，也總讓自己感到很彷徨。

雖然我即將要離開公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，但是在公司工作的這一年時間裡所發生的一件件、一樁樁事情，使我終生難忘。我很捨不得，捨不得領導們對我的諄諄教導。離開公司，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司對我的期望及信任，遺憾我不能經歷公司今後的發展及以後的輝煌成就，不能分享你們的甘苦，不能聆聽領導的教誨。

最後，願公司在今後的發展中能夠一帆風順，興旺發達！並祝願各位領導與同事：健康快樂，平安幸福！