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公司員工獲獎感言

演講稿3.14W

在每年公司都會評選優秀員工,那麼十分有幸的評為優秀員工了,你的獲獎感言開始準備了嗎?下面是本站為大家整理的公司員工獲獎感言,供大家參考。

公司員工獲獎感言

公司員工獲獎感言

這次,能被評為公司xx年度優秀員工榮譽稱號,我感到十分高興與榮幸,感激公司對我的厚愛與信任,感激領導對我的關愛,感激同事們對我的認可。

自進公司工作至今,我並沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得異常值得炫耀可喜的業績,在財務工作中,我只是儘量做好自我在財務的工作,儘自我最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務,儘量將自我的工作爭取一次比一次做得更快更好。在這一年多的工作中,我經常出差在外,雖然有時候會覺得有點累,可是隻要能順利完成領導交給我的任務,也就覺得值得了。我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬於你的那份工作,就會有回報的平凡道理。

這次能被評為優秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今後的工作必須會做得更好。德勤的發展讓我們成長,我們的共同努力讓德勤更加輝煌。[由整理]

過去的榮譽已經成為了過去,20xx年才是我們奮發圖強的一年,我們面臨的新的形勢既充滿挑戰,更催人奮進,我將不斷加強個人修養,自學加強學習,努力提高工作業務水平,揚長避短,發奮工作,力求把工作做好的更好、更紮實,樹立德勤人的良好形象。

公司員工獲獎感言

首先感激各位領導及全體同事對營銷中心工作的理解、配合和支援,感激你們對我工作的認可和支援。

營銷中心是公司產品的銷售部門,負責節能裝置的推廣活動,公司的營銷策略等,並處理營銷過程中各種對外關係,包括公共關係、銷售、客戶服務等,所以工作較為繁雜。之所以我能獲得優秀員工這個獎項,確實離不開領導的關懷,同事的支援,這不僅僅是我個人的榮譽,也是行營銷中心的榮譽。

我認為一名優秀員工應當起到表率作用,應當以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應當抱著務實認真的工作態度,埋頭苦幹,敬業愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要有策略和有職責心,因為策略,能夠提高生產效率;而有了職責心,在工作中就會認真細緻,避免出現差錯。

在以後的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,並不斷學習提升自我的工作業績,用實際行動為公司的發展儘自我的綿薄之力。

回顧半年來,我並沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得異常值得炫耀可喜的業績,我只是儘量做好屬於自我崗位上的工作,儘自我最大的努力的去完成每一次的指標,總結自我的經驗,從經驗中學習,向他人學習,儘量將自我的工作爭取一次比一次做得更好,儘可能的提高工作效率,雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的

榮幸,我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要腳踏實地的做好了屬於自我的那份工作,就會有回報。

這次能被評為優秀員工,我想這既是公司對我個人工作本事與成績的肯定,也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今後的工作必須會做得更好。志誠的發展讓我們成長,我們的共同努力讓志誠更加輝煌。

在今後的工作當中,我將不辜負領導和同仁的的期望,更加盡心盡職,抱著務實認真的工作態度,並不斷學習提升自我的工作技能,迎接新的挑戰!用實際行動為公司的發展儘自我的綿薄之力!

公司員工獲獎感言

各位領導、各位同事:

大家好!

此時此刻,我的心境是激動和興奮的,我能夠獲得這樣如此之高的獎項,我首先要感激公司對我的信任,感激領導對我的關愛,感激同事對我的幫忙。我最要感激的便是我的領導——高部長,正是在他循循善誘的教誨下、面命耳訓的要求下,才有我此刻的成績,當然,優秀員工的獲得也離不開我個人的努力,我來談談我在平時的工作中是如何做的。

第一、始終將公司的利益放在首位。我在外出監造過程中,經常要求外協廠家熱處理取樣時取通徑可是管、彎管、短尺管、管端存在嚴重缺陷管等順序,最大限度的增加合格管料數量;外協廠家在機加工13Cr管料時,對於管端存在超聲報警的管料,我都會要求外協廠家反覆的探傷和加工,最大限度挽救不合格品,最終提高成材率。

第二、把企業當著父母、把工作當著子女。企業給了我們飯碗,那企業就是我們的衣食父母,我們就得用成績感恩回報企業;工作就像我們的子女,我們得用心去呵護和關愛,這樣才能把工作做好。

第三、監控組工作需要有明確的思路。監控組的最終職責是確保車間無批量性漏檢、無批量性返工、進取推進細節改善以及預防和避免重大質量隱患發生。要做好這份工作首先是要明白每個分廠、每個車間重點要關注哪些方面,比如熱軋分廠重點關注的是效能,管加工分廠重點關注的是標識;其次要有屬於自我一套的監控思路,比如監控的時間、頻次、路線、資料等;再次要合理的安排監控組工作,由於監控組工作的特殊性,除了平時的過程監控、成品抽查外還要配合第三方監造工作、抽查接箍等輔料,所以要合理的安排自我的工作,儘可能顧到全域性;最終是發現問題必須及時解決,解決徹底,跟蹤到底。

第四、將監控重心前移。監控組的工作除了日常的車間監控外,更需要將監控重心前移,比如熱軋監控組更多的需要關注管坯來料、管加工監控組更多的需要關注熱軋來料情景,另外,監控重心前移也包括車間在生產前監控組需要先檢視作業卡是否存在錯誤等。

第五、我自我的工作方法。我每一天上班前都會問自我三個問題:我該做什麼我該怎樣做我做了嗎第一個問題是我該做什麼(目標)。自我首先得清楚自我的工作資料和工作職責;第二個問題是我該怎樣做(方法)。明白目標後,自我得有一套實現目標的措施和方法;第三個問題是我做了嗎(執行)有目標、有方法不去執行只能是南柯一夢。我想說的是:確立目標、堅持方法、持續執行,最終肯定能成功!

我這次能夠當選優秀員工,是公司領導對我12年度工作的肯定,今後我更應當嚴格要求自我,把自我的工作做得更好,維護好優秀員工的形象。在以後的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,並不斷學習提升自我的工作技能,用實際行動為公司的發展儘自我的綿薄之力!

多謝大家!