可可簡歷網

位置:首頁 > 實用文 > 演講稿

入職前演講稿參考8篇

演講稿2.18W

演講稿是我們成功進行演講的基礎,是我們人人都應該會寫的一種稿件,詳細的演講稿可以增強我們的語言表達能力,提高大家的興趣,本站小編今天就為您帶來了入職前演講稿參考8篇,相信一定會對你有所幫助。

入職前演講稿參考8篇

入職前演講稿篇1

尊敬的各位老師:

大家好!

今天,是我第二次站在這個演講臺上,以一名幼兒教師的身份站在這裡。我突然想到了一個問題:“一個好老師意味著什麼?”答案是:“熱愛孩子,相信孩子,關心孩子,瞭解孩子,時刻不忘自己也曾是孩子!”

回想剛剛結束的這學期:我始終如一的以一個主人翁的精神去關心幼兒園,熱愛幼兒園,熱愛這些孩子,為幼兒園獻計、獻策、獻力。不斷的重溫幼教理論知識,學習新《綱要》,瞭解新觀念,新思想,新資訊,時時保持一種積極的工作態度。一如既往的關心孩子的冷暖,培養他們具有良好的行為習慣和獨立生活的能力。教他們遊戲、唱歌、舞蹈、畫畫和計算。每當這時我總是情不自禁的對孩子傾注自己愛的情感,反覆講解,手把手的教,讓每一個幼兒都得到練習的機會,獲得進步。每一個晨間,我都熱情的接待幼兒和家長,經常與家長交流,徵求家長的意見,一學期下來,家長都非常滿意我們的工作,孩子們在一次次的家長開放日中的表現,在六一兒童節這個特殊日子的表演都取得了較高的滿意度。孩子們與我相處愉快,外出學習,他們會想我,天天盼著我回來,會為我出走而哭泣,我為在孩子心中的地位而感到欣慰!我在心裡悄悄的問自己:“我是好老師嗎?”回答是:“不全是,離好老師還有差距。”工作中,我能很快接受任務,並能按部就班的去完成任務,做事情也積極認真,從表面上看,感覺不錯。實際上,在我的工作中缺少:動腦、創新、方法等,在一個個教育活動的引導中,我缺乏的是耐心,而且沒有做到真正面向全體,完全相信孩子,瞭解孩子,所以我說我與好老師還有差距。

好老師會受眾人的歡迎,好老師會帶出更多的好孩子,所以我想做好老師,能得到眾人認可的好老師,孩子認可的好老師。外出學習十幾天,才讓我真正領會到了怎樣才能做一名好老師:首先是熱愛著份事業,熱愛這些孩子。有了這份愛心就要提高自身素質了,善於學習,勤專一門,創出自己的特長,鍛鍊自身的膽量,增強自信。作為一名幼兒教師,面對的是一群孩子,和孩子說的機會很多,這就要求我們有很強的語言藝術,語言技巧,這點做到家了就相當於給自己減負了,你會很輕鬆的引領孩子健康成長。在我們引領孩子的過程中,我們要做到尊重每一個孩子,面向全體的同時不忘注重個別,時刻不忘你是孩子的引導者、支持者、合作者。在孩子面前你永遠是他們的好朋友,從不回呵斥他們,做任何事都會徵求他們的意見。即便他們做錯事情也要理解他們,因為他們還是孩子,絕不能火冒三丈,嚇著孩子,給他們正確的概念,讓他們知道什麼是錯,什麼是對……好老師做的事還很多很多……

有一句話說的好:“是金子不管放到哪都會發亮。”。因此,不管是那種班級聘上我,我都會以一個好老師的標準去展開自己新的舞臺!

當你把愛灑向綠地,一個個“小精靈”撲向你,一顆顆童心戀著你,最好聽的歌兒獻給你。當你把愛灑向綠地,一片片風光撲進人們眼裡,大自然變得更加美麗,還有你也變得更加美麗!這是我最喜歡的一首小詩。是啊,就像愛碧水藍天的清澈,就像愛陽光雨露的靈動,我深深地愛著我的生命,我的夢想——幼兒教師,只因為孩子水晶般的童心,珍珠般的童稚,還有那鑽石般的童真。如今,我已當上了一名幼兒教師,我說:“挺好的”。

您瞧!我腳穿一雙平底鞋,頭上束著一把馬尾巴,穿梭在小朋友們中間,這就是我,一個 幼兒園教師的真實風采。無須為粉雕玉琢大費光陰,也不必為禮節客套而熬費苦心,最棒的還是我不必穿高跟鞋,委屈了自己的雙腳。走也好,跑也好,來個踴躍也無防。三毛說得好:“我不穿高跟鞋,這使我步子悠閒”。這樣,我總是感覺良好的活躍在小朋友的身邊,像鳥兒一樣輕盈,像魚兒一樣歡快。

俗話說:“有孩子就有歡樂,”這話一點也不假,你瞧,有的小朋友突然問我:“老師做我的媽媽好嗎?“感動得我真想流淚。他們有時也會跟我臉紅脖子粗的,只因為我說了一句:“你們的老師不好看,太瘦了。”他們還會一本正經地對我說:“老師老師,你嗓子啞了,吃草珊瑚含片會好的。”呵!儼然一副關心人的樣子。這一切,你或許並不在意,但當你靜靜地品味這些生活中的小小喜劇、小鬧劇時,它會喚起你對美好事物的追思與憧憬,給你帶來不盡的樂趣和甜絲絲的回味。

當一名幼兒教師,有這麼多的樂趣,我想,選擇這一職業,我無怨無悔,用我的真心,換回孩子們的愛心。用自己真誠的愛待他們,用真善美來哺育那一顆顆水晶般的童心。每當我讀到那句教育名言:“一切為了孩子,為了一切的孩子,為了孩子的一切。”我總忍不住感哎這是何等之高的教育境界啊!俗話說:“愛自己的孩子,是母雞都有會做的事,但是像母親一樣愛別人的孩子,卻是聖人的行為。”老師不是聖人,但特殊的職業卻要求我們像母親一樣愛每一個孩子,因為他們都有是每個家庭的寶貝,因為他們都是國家未來的希望。我想這種愛已經超越了責任,它更是為人師者的一種幸福的奉獻啊。

我會用我的愛心去了解關注每一個孩子。因為愛是走進童心世界的`前提。我知道,瞭解理解孩子是走進童心世界的基礎,也只有這樣,我才能用自己的愛留住孩子們的心。孩子從熟悉的家庭來到了陌生的幼兒園,他們離開了親愛的爸爸媽媽,離開了最親的親人,來到了陌生的幼兒園,來到了陌生的老師的跟前,要和原先不相識的小夥伴們在一起,這是多麼大的變化啊。你們說,孩子們能不生分離感和焦躁情緒嗎“因此,只有用我的愛來改變他們的不安心態,使他們儘快適應新環境。作為幼兒教師的我會親手把孩子們從媽媽手中接過來,不斷地用最親切的語言與他們交談、溝通,使他們感覺到我的可親可愛。我會帶領全體孩子玩一個個精彩有趣的小遊戲,使他們感覺到幼兒園比家裡更熱鬧更好玩;我會搭一個簡易的木偶臺,用生動的語言和誇張的動作為孩子們講《白雪公主》的故事,使他們感覺到跟老師學本領真愉快。

我會用我的愛心細心照顧好每一個孩子,關注每一個孩子的成長,因為愛是溝通教師和孩子心靈的橋樑,教師只有愛孩子才會產生責任感,才能用正確的方法教育孩子,才能發現每個孩子的閃光點。我要讓我的每一個孩子都有信心,讓每一個孩子都抬起頭來走路。我班上有這們一們小朋友,叫順飛,他說話動作都有比別的孩子遲緩,生理上的缺陷,使他常常受到其他孩子的嘲笑,受到孩子們的欺侮。他變得更加沉默膽小了,常常流露出一種自卑的眼神,這一切,我看在眼裡,痛在心裡,多可憐的孩子呀!不,我一定要讓他抬起頭來經過仔細觀察,我發現順飛小朋友身上的閃光點,他善細心,但怎樣格能讓孩子們接受他,並與他交朋友呢?這得動動腦子才行。於是,我從日常生活中的每一個細節入手。記得有一次在遊戲課上,孩子們在你追我趕中,一條白色的小毛巾不知道讓誰給磁到了地上,許多小

朋友都從小毛巾邊走過,但卻沒有一個人將它拾起來,更糟的是居然有一位小朋友一腳踩到了小毛巾,你瞧,順飛小朋友看見了,他拾起了小毛巾,用手抖了抖,拍了拍,把小毛巾放回原處掛好。這時,我趕緊輕輕地走過去,摸摸他的小腦袋說:“嘿,你真棒,做得真好,教師愛你。”他開心地笑了,他笑得是那麼甜,那麼美。下課時,我將發生的事編成一個小小的故事,說給大家聽,並請大家猜猜,老師說的到底是誰。當大家把讚許的目光投向順飛時,我看到了他那雙大眼睛流露出從末有過的自豪感。他終於有了抬頭的機會,別的小朋友也都主動前來和他一起玩,和他親熱了。記得陳鶴琴老先生說過:“一人熱愛幼兒園的教師,才會全心全意為幼兒園謀幸福。”

孩子的心是純潔的,在這片美麗的淨土上,我起,只要我種下的是愛的種子,那麼,我收穫的必將是真誠的回報。既然我已選擇了藥的事業,那麼,我就會終身將它迷戀,既然如此我已領導追求了藥的意境,那麼,我就期待著繁花盛開的一天。不要笑我太平凡,也不要說我太清貧,我願留給這個世界,一枚表綠的橄欖和一個難忘的回憶。朋友們,我們是同一條船上的水手,肩負著同樣的使命,讓我們共同努力,為了同一個目標,勇敢地向前航行吧!

幼兒教師十個“多一點”與“少一點”

前兩天看到一處文章,寫的是幼兒教師十個“多一點”與“少一點”,覺得不錯,和大家分享一下。

1。理由少一點,反思就多一點;反思多一點,發展就好一點;發展好一點,益處就多一點。

2。做事多一點,懶惰就少一點;懶惰少一點,活動就多一點;活動多一點,身體就壯一點;身體壯一點,幸福就多一點。

3。脾氣小一點,氛圍就好一點;氛圍好一點,矛盾就少一點;矛盾少一點,工作就強一點。

4。說話輕一點,誤解就少一點;誤解少一點,心情就好一點;心情好一點,工作就更投入一點。

5。微笑露一點,煩惱就少一點;煩惱少一點,熱情就多一點;熱情多一點,人就感覺舒服一點。

6。 肚量大一點,委屈就少一點;委屈少一點,幹勁就大一點;幹勁大一點,成績就多一點;成績多一點,孩子們自然也就獲益豐富一點。

7。嘴巴甜一點,溝通就易一點;溝通易一點,理解就多一點;理解多一點,團結就緊一點;團結緊一點,合作就愉快一點。

8。行動快一點,機遇就多一點;機遇多一點,成功就早一點。

9。效率高一點,收穫就大一點;收穫大一點,進步就快一點。

10。腦筋活一點,辦法就多一點;辦法多一點,效率就高一點。

自從跨進幼兒園的大門之後,我知道做一名幼兒教師是不容易的,而現在我卻發現要做一名愛孩子的幼兒教師更不容易。隨著社會的發展,人們對幼兒教師的要求、水平、自身素質也越來越高:“立志高一點,做事多一點,嘴巴甜一點,眼界寬一點,心地善一點,腦筋活一點,微笑真一點,感情深一點,行動快一點,說話輕一點,脾氣小一點,理由少一點。”這十二字方針道破了做一名合格幼兒教師所具備的基本要求。怎樣做好一名愛孩子的幼兒教師呢?要用真心去愛孩子,要用快樂去感動孩子。作為一名幼兒教師的我,首先要熱愛和尊重每位幼兒。

謝謝!

入職前演講稿篇2

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家好!

①我是xxx的xxx,目前在xxx從事xxx的工作。

②在此首先要感謝公司及各位領導對我的信任,給我競選優秀新人的寶貴機會。

③入職之初,我為自己樹立的第一個奮鬥目標,就是做一名優秀的xxx。可是在我們的公司內,xxx技術人員一直是欠缺的,所以導致了一個局面:當別人都有師傅在旁邊細心指導的時候,我一個人在默默看圖紙;當別人師傅帶著他去現場指導時,我一個人抱著一大堆圖紙沿著每個房間挨個對照。

④和學校學習的知識有出入,再加上剛入職第一個工程就是工建、結構比較複雜原因,我常常在圖紙上順著管線看著看著就很茫然。聽起來很笨很搞笑,但是過程實在是有些無奈和心酸。

⑤隨著日積月累,我對現場技術工作也越來越得心應手。然而緊接著我就發現單純的技術是不能很好管理現場的,唯有同時掌握技術和預算,才能站在大局的角度,統籌管理。還好這次有師傅,更有公司前輩不厭其煩的教我,才能夠讓我很快懂得如何合理的算量和正確使用廣聯達。我對自己有信心,再給我一年時間,拿下預算。

⑥工作之餘,為豐富專案文化娛樂生活,xxxxxxxxxx,獲得xxxxx獎。而且在xxx,我個人榮幸獲得xxx榮譽稱號。

⑦在這短暫的幾分鐘的最後,我想以我的心聲收尾:對於我的人生,

我會一如既往的奮鬥下去,對於我的人生,我會一筆一劃的寫好每個階段的美好篇章!

我是xxxx,謝謝大家的傾聽!

入職前演講稿篇3

尊敬的各位領導,親愛的各位同事們:我是xxx 部門的xxx,很高興今天站在這裡代表公司新入職職工發言。同時,也很感謝領導給我這個難得的機會,讓我與大家一起來交流、學習。我們這些來自不同地方的年輕人走進了這裡,從此加入了這個大家庭。回首我們與公司的結緣,我想公司選擇我們,可能是由於我們的能力,也可能僅僅是我們遇到了一個好機遇,不管怎麼說,我們都是幸運的。因為並不是每一個有能力的人都能成為公司的一員,我們應該看到社會上還有很多優秀的人才為選擇一個滿意的工作奔波。所以,我感激領導發現並肯定我們的價值,感激領導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式,更要感激公司在近些年,就業情況如此緊張的形勢下,給我們這樣一個寶貴的工作機會。

在此,請允許我代表 20xx 年新入職的新員工,表示對廣西建工集團第一安裝有限公司的由衷感謝。廣西一安已經發展成為技術力量雄厚、管理規範高效的新型現代施工企業。公司始終把“誠信服務、爭創優質”作為承諾和宗旨,堅持打造“廣西一安”優秀品牌,秉承“誠信、求實、創新、奉獻”的企業精神,努力建立一流企業,竭誠為各界業主提供優質的施工服務,為國家建設和經濟發展作出更大的貢獻企業的良好發展前景,讓我們充滿信心。作為新員工,我們要儘快適應崗位,融入企業。我認為,我們應該做好轉變,從學生到企業員工身份的轉變,學習方式、方法的轉變,生活方式、習慣的轉變等。我們要儘快適應崗位,融入企業。我覺得可以從以下三個方面入手:首先,求實,這是一安人行動的座右銘。

對於我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,如何儘快退掉學生時代身上的散漫天真,儘快融入到全新的工作環境中,將在校所學的書本知識更好地發揮到工作實踐中是我們需要考慮的。從我們踏入企業門檻的那一刻開始,就應該清醒的認識到自己已經是企業的員工。我們要真務實,踏踏實實的向同事學習,積極主動的向老員工請教,認真掌握崗位技能,提高業務水平。其次,開拓、創新,這是一安人永不停歇的追求。我們作為年輕的一安人,公司的快速發展要求我們有開拓、創新的精神。要達到這個目標,除了要求個人思想進步、技術紮實、塌實肯幹之外,還要求我們思維開闊,精誠合作,努力構建一個團結協作,朝氣蓬勃,富有戰鬥力的和諧團隊。

入職前演講稿篇4

尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們:

大家早上好!我叫陳xx,很榮幸,我能夠作為新教師代表站在這裡發言。首先,我代表新老師感謝學校給我們一個實現人生抱負的機會和展示自我風采的舞臺。我為能成為這個大家庭中的一員感到無比的高興和自豪。現在,請允許我代表全體新教師向各位領導、老師和同學們致以新學期最美好的祝願和最誠摯的祝福!並對可愛的新同學們表示最熱烈的歡迎!

未踏入xx,我就對xx有所瞭解。xx學校創辦以來,邁著堅實而穩健的腳步,走過了十年曆程。十年來,全體xx同仁以昂揚的幹勁和務實的精神,取得了許多驕人的成績!十年磨一劍,xx已初顯鋒芒!十年時間,xx向社會和學生家長交出了一份滿意的答卷。xx輝煌的過去令我們驕傲。除此之外,xx學校有著溫馨的校園氛圍、井然的工作秩序,還有校領導對師生無微不至的關懷。想到以後將在這裡與老師們、同學們一起為理想和未來拼搏,倍感責任重大。這對於我們新教師來說,更意味著鞭策、責任和使命。

作為新教師,青春是我們的資本,自信是我們的個性,拼搏是我們的誓言。我們年輕,我們渴望成長;我們年輕,我們豪情滿懷。當然,因為我們年輕,我們也有困惑,剛離開大學,工作經驗不足,我們深感育人教書的道路上,還有很多路要走。但我們相信,有領導們無微不至的關懷,有老教師們的熱心幫助,我們一定能克服前進道路上的困難,超越自己,儘快成為一名合格的優秀的人民教師。

在新的學期裡吧,我們將本著“對學生負責,對學校負責的態度”嚴格要求自己:在教學上,我們將做到精心備課,認真上課,勤奮務實,虛心向老教師請教,站穩課堂,提高課堂效率,爭取在最短的時間讓自己的教學工作步入正軌。

在工作中,我們將積極發揚“團結合作,敬業奉獻”的精神,愛崗敬業,勤肯工作,想學生之所想,急學生之所急。多聽課,多思考,為學校建立市一級示範學校貢獻自己的一份力量。

我們相信,我們一定不會辜負學校領導和老師們的期望,我們將以滿腔熱情投入到工作中去,將一片愛心奉獻給學生,在xx實現我們的人生價值。

最後,我代表新教師衷心地祝願同學們健康成長,學有所成!祝願各位領導、老師身體健康,工作順利!

祝願我們的學校越來越好,越辦越輝煌!

入職前演講稿篇5

首先,我為校領導能給我這次發言的機會,感到萬分的榮幸。也請允許我在此,向入職兩年來悉心教導我、辛苦幫助我的領導和老師們道一句衷心的感謝。

還記得20xx年9月,一輪輪選拔的艱辛,還記得初次來到三小時的忐忑與興奮,更忘不了第一次登上講臺的緊張和無措。三小,給我體會最深的一句話就是“過一種幸福完整的教育生活”。在參加工作的這兩年中,學校各項工作都貫穿著對我們青年教師的培養。要求我們堅持閱讀,用心思考;激勵我們筆耕不輟,堅持撰寫部落格;每日的常規檢查,每週的教研組活動、每學期的校內外培訓,每學年的春華杯、秋實杯優質課評比,這些以提高青年教師專業能力為目的開展的一系列活動,讓我們在夯實常規的基礎上,練就紮實過硬的基本功。校領導對我們青年教師的重視與幫助,讓我在這個大家庭裡,真切的感受到了什麼是攜手並進,什麼是幸福完整!

作為一名美術教師,讓每一個孩子都能感受到美術的魅力與神奇是我的使命。每一堂課、每一次社團活動,我都精心準備,認真教學,使學生得法於課內,得益於課外。我將傾其所有,讓他們的世界變得更加美麗如畫。

生活在三小,我,是幸運的,因為我成長在一個團結的集體中。起初,我們是科任一的“才華六人組”,每天的工作都有靜姐的歌聲和祥潔的舞蹈為伴,偶爾還能聽到徐小姐對我們的外語薰陶,這讓忙碌的工作之餘更增添了一份清新和愜意。初出茅廬的我,有的是熱情,但缺少經驗和方法,同組的曉玲姐和俊哥傾囊相授,熱心相助,使我在工作中由稚嫩走向成熟,在探索歷練中不斷成長!

現如今,我們的團隊慢慢的壯大了,有了“書法家”焦哥、“歌唱家”王靜姐、“二胡演奏家”王月姐和勤奮熱心的小“女神”盧丹的加入,讓我們的辦公室內增添了更加濃郁的藝術氣息。我們的藝術教研組也因此變得專業性更強了,一次次緊張的備課,一次次激烈的研討,曉梅姐、曉玲姐的加班加點,幫助我攻破了一個個的難關……

我們的團隊是一個具有強大凝聚力和戰鬥力的集體!感謝我的團隊,正是因為他們的幫助和支援,才換回了我今天的成長。兩年來的磨練,給我帶來的,是化繭成蝶的蛻變,感謝命運讓我來到這個充滿挑戰和驚喜的工作崗位。我們不是太陽,但我們托起的是太陽;我們不是希望,但我們播撒的是希望!再多的歷練都不會將我們擊退!

因為我們年輕,因為我們有昂揚的鬥志和滿腔的熱情!讓我們一同攜手前行,力求,讓青春,無悔!

入職前演講稿篇6

今天站在這裡,內心難免有些惶恐,因為我所面對的都是教學經驗豐富的前輩,深受學生喜愛的老師。作為一個處於教育教學這份職業的嬰幼兒階段的新手教師,腦海裡有時會有千千萬萬的疑惑。但同時新手也意味著無限的可能性,將這份職業做好的可能性,這是一個虛心求教、努力探索的過程。

前幾天和一個剛畢業的高三學生,談到對他影響深刻的老師時,他說,雖然那位老師不是我的班主任,但我一直把她當做我的班主任。我想這句不新增任何修飾的話應該就是一個學生對老師最高的評價吧。想要無愧於一個“好老師”的“好”字絕非容易的事情。今天,我通過自己的觀察與所感,試圖找到一些好老師所具備的特。

我所理解的好老師應該是一個不斷思考、走在學科或者時代前沿的人。前兩天看到這樣一句換:想要說的精彩,必須思考的精彩。我想,變通一下就是:要想教的精彩,必須思考的精彩。思考絕不是憑空而來的,它是一個人通過觀察、獲取新知識、進行比較加工之後的感受。對於教師來說,閱讀與探索就成為我們提升思考的必備武器。臨近畢業之際,我們自發為一位年近八旬的教授舉辦了新書釋出會,而在這之前誰都沒想到他在如此高齡還有新書面世。在這本厚厚的科研方法著作中,竟然有一章專門介紹大資料。對於一個去年做完心臟支架手術的老學者,該是有怎樣的求知慾才會去了解甚至研究這些引領時代潮流的新鮮事物?做一個不斷思考、無限探索的老師,自然也就成為吸引學生的老師。

缺乏強有力的聯絡,學生就很難進步。學生很難從他們不喜歡的人那裡獲得知識。成為受學生喜愛的老師首先應該對學生充滿愛。回到前面提到的那位老教授,在談到幾十年的教學感悟與心得時,他告訴我們,教學到了一定程度,和學生的關係就像祖孫之間的關係,就是他學與不學你都照樣喜歡,這樣反而他會追著你學,追著你問問題。回想一下,每次給老教授發郵件,他都會在當天幫我答疑解惑,很多時候郵件幾乎是秒回。像這樣一位學術積澱深厚的學者,也從不會忽略學生提出的所謂初級或低階的問題。

在英語教研室實習的日子裡,我親身感受到了這樣的愛。有的教師看到面色疲憊的學生,關切地詢問最近壓力是不是很大;有些老教師囑咐已經進入大學的學生做好今後的規劃;還有的老師利用午休時間幫助學生聽寫單詞,識記課文。我相信我所看到的只是附中的一個縮影。附中能取得百年輝煌的歷史、良好的聲譽,背後一定是一批心懷大愛的老師,在管理和教學的崗位不斷探索與創新。

今天我所講的是對教師的一點思考,也是對自己的期許與鼓勵。我能夠預料到在真正的教學和班主任工作中會出現各種各樣的問題,雖然我尚不清楚它們具體會以怎樣的方式呈現。但是無論怎樣,我都會以心中有愛和不斷思索來面對工作中的一切。一位好老師可能會改變學生的人生軌跡,我將以此激勵自己。希望不久的將來,有學生談起我的時候,也會說:雖然她不是我的班主任,但我一直把她當作我的班主任。

入職前演講稿篇7

今天是今年畢業生第一批入職的新員工簽訂合同的日子,很高興我們公司又擁有了一批新的人員,我代表公司全體員工對你們的加入表示歡迎今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協議的日子,三年來的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子,我作為股東之一對新股東的加入表示歡迎和接受,無論是新員工還是新股東,借今天這樣一個機會和大家交流三個內容:

一、你們是幸運的要珍惜機會,走好未來職業發展之路面對畢業就是失業的社會局面,你們無疑是幸運的,能在拿到畢業證的同時就擁有一份勞動合同和穩定的工作,一方面是你們在校期間是努力用心的,另一方面是公司的培養機制對你們的成長是有幫助的,所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發展的機會,今天走出這個樓,外面就是無數拿著自己的簡歷在面試、在參加招聘會的你的同學和你的同齡人,他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈,當你們能擁有一個穩定的工作時希望你們能珍惜機會。不要輕言放棄,前幾天看董道奎的日誌,裡面有一篇文章《畢業第五年的時候再看成功與否》,裡面有幾點我很認同:

1、人需要有一個正確的方向,向著這個正確的方向努力一定有機會達成目標。

2、成功的人不是贏在起點而是贏在轉折點,當你面對很多不確定因素的時候,能夠把握自己、清楚定位,知道自己的夢想和目標在那裡,面對每一次轉折與變遷都能準確應對,最後贏的一定是你。

3、不能活在別人的眼裡和嘴。

把命運掌握在自己的手裡,很多人願意隨大溜兒,別人跳槽他也沉不住氣,別人罵這個老闆不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,這樣的人不可能擁有自己正確的觀點和正確的做法,而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中,所以畢業後5年的迷茫就會帶來12年的恐慌20年的掙扎和一輩子的平庸,我想這不應該成為你們的追求,你們需要做的是把夢想和現實有效的結合起來,讓自己穩的注走的正、長的快,這才是你們脫穎而出的最佳捷徑。

二、向公司老員工學習,敬業愛崗、踏實前行,三年來隨著公司的不斷髮展沉澱下一批很優秀的員工,他們看到了公司經歷的每一步艱難,熬過了公司最痛苦的發展初期,他們不僅僅為公司的發展做出了非常大的貢獻,也在這個過程中得到了很好的歷練,當他們擁有職務、股份、待遇的時候。

我想那是他們應得的,作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,你也會在不遠的將來得到你能夠得到的一切,公司在機制的設定上對所有員工都是相同的,咱們公司有個非常好的文化,就是大家彼此之間真誠相待,互幫互愛我們是個和睦的大家庭。

三、潛心學習、多多積累、厚積薄發,原來曾經和大家交流過這樣的觀點1—2年你們需要解決吃飯、活著的問題,技能在這個階段是重要的,能幹活是必須的,否則就會消失掉,2—3年你們需要解決定位、職位問題,這個階段學習積累提升自己是重要的,5年內解決機會、積累、發展、創造更多價值是重要的。

這個思路在一批又一批的人員中得到驗證,也就是說你5年要上升5個臺階,順利渡過這幾個臺階可以在機會條件都成熟的情況下做更大的事情,但現實是5年中大部分人還處於解決溫飽問題上,咱們身邊的例子就很多,工作十多年了還掙扎在怎麼活著的邊緣,有的人5年邁出五大步。

有的人5年上升三臺階,有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上,你準備怎麼辦所以在目標明確的前提下,潛心學習是無論發生什麼狀況都要堅持做的,向前輩學習可以讓你少走彎路迅速成長,用心積累可以使你擁有良好的經驗和思想,一旦機會合適、條件成熟,你一定能成就一番自己的事業。

最後,祝願新員工順利成長,能為公司的發展壯大做出自己的貢獻祝願新股東快快長大,公司的發展需要你們的努力,未來也需要通過你們帶領新生代去共同創造美好的明天!

入職前演講稿篇8

尊敬的林總,各位領導、各位同事:

大家下午好!

首先,自我介紹一下,我叫xxx,是xx的一位新人,很高興能有這樣一個機會和大家相互交流。能夠融入到公誠監理這樣一個優秀的團隊是我的榮幸,一年以來,我感受到了來自領導的親切和藹以及同事之間的真誠、互助、團結和友愛。因此,站在這個領獎臺上,我最想說的是:感謝在座的每一位,感謝我們公誠監理這個大家庭,是你們給了我成長的土壤,讓我有了前進的動力,在此,我深深感謝,謝謝大家!

今天是一個喜慶祥和的日子,我的內心感慨萬千,我想用8個字總結我一年來的體會:感慨、感謝、感動,感恩

說到感慨,要追溯到xx年10月,還沒有畢業的我,來到上海監理四部首次參加了頂崗實習工作,投身“td百日會戰”工程的熱潮中。因工作的需要,我服從公司的安排,20xx年3月來到了xx移動專案部。因此,對於公誠,我有著赤子一樣的情懷。

我感慨,是公誠,給了我一個提前步入社會的平臺,也是在這個平臺上,我才有機會介入並瞭解監理這個行業。我想我比同年人要幸運很多,在學校裡學習的理論知識可以運用到實踐中去,這使我的視野變得更加開闊。公誠給了我們新員工一個發展的舞臺,我們一定在這個舞臺上展現出自己的光彩,絕對不辜負領導對我們的信任,同事對我們的支援,我們會更快、更好的成長起來。

說到感謝,要感謝公司又培養了我們一批新人,公司為我們提供了一系列崗前培訓、心理輔導以及現場實踐學習,我很幸運的得到專業組的肯定,短時間內就可以獨立負責xx移動全網工程上報斷點處理專案。

可以說,斷點通報工作是建設單位的重點專案,由於工作的需要白天需下鎮區巡檢,晚上要完成全網管道斷點報表的收集及斷點處理進度分析報告的釋出,我每天晚上都需要將其他幾家監理公司負責區域更新情況進行彙總,有時候其他單位不能按時發郵件過來反饋,我會主動打電話詢問斷點處理進度,更新情況,督促其他單位儘快反饋工程資訊,採取相應措施,不斷改進,經常會加班到深夜,但我始終堅持無論時間有多晚每日都會將報表傳送給各家單位,我想做日報的同事們都深有感觸。

每週還需要組織各家監理單位、各代維單位召開會議落實問題,因此當我獨立面對各個單位,特別是建設單位時,對我而言的確是一個很大的挑戰!在會上必須知道每個斷點的,只有這樣才回答建設單位提出的各種問題,所以每當工程上報斷點我都會親自去現場核實,並現場與施工單位共同尋找最佳的解決辦法,發揮監理一體化管理手段,內部進行多溝通、多協調,及時掌握工程部門的施工資訊。

根據工程部門的施工計劃,積極配合工程順利將光纜放通,斷點數量一直處在平均數以下,大大加快了工程施工進度,使每個月我司綜合考核排名都處於幾家監理公司前列,進而得到了建設單位管理員的一致好評。正因為公司領導的大力支援,專案部領導的正確指導,全專業組同仁的共同努力,年度建設單位對各合作單位考核中,我專業組以優異的成績為公司取得了唯一頒發給監理單位的“優秀監理專案獎”。

在此,我要感謝專案部、專業組的同仁,他們給予了我真誠的幫助,很快我就能獨立開展工作。當然在做好本專案工作的同時,我也積極參與其它工作。主要負責大型市政管道遷改工程、日常整改工程的報審稽核,現場施工巡檢,工程進度的整體控制,工程驗收等現場工作。

我按要求認真稽核施工單位上報的每一份報審,現場拖通每一處斷點的具體位置,核查報審的合理性,牢牢把關,堅決杜絕虛報、亂報、弄虛作假等工程,全年累計稽核289份報審表,520多萬的報審金額,其中退回代維公司不合理報審27份,節約建設資金52萬之多,為工程建設節約每一分錢,控制成本投資,讓資金花在刀刃上,為更多的工程建設做資金保障;這使我得到了進一步的鍛鍊和成長,同時加深了我對監理行業的瞭解,讓我更加堅定做好一個優秀監理人員的信念。

說到感動,我想說,在座的每一位深深地感動著我,每個人都很親切、很真誠,在公司的企業精神:合而精進、韌而篤行的感召下,公司人與人之間的真誠以及和諧的工作氛圍也一直激勵著我要好好珍惜工作的每一天。在平日工作中我經常會向專案部老員工請教一些問題,他們的豐富經驗和熱心解答讓我感受到了家庭的溫暖。

公司每一位同仁無論是生活上還是工作上都給予我很大幫助,剛剛來到xx,經濟上還不能獨立,專案部領導得知我生活中有困難時,主動向我伸出援助之手,給我送來專案部臨時借款1000元,並經常找我談心,瞭解我生活工作中遇到的困難,給予幫助,並經常性開展針對新員工的培訓及座談會,及時幫我們新人指明方向,專案部人性化的管理,使生在東北長在東北的我,很快適應了這裡的生活,也深深的喜歡上了公司的工作環境和良好的工作氛圍。

當然,成長的歷程總會伴隨著曲折,我也曾遇到過挫折和困難,也曾經失落過,消極過,有些時候也會遇到一些問題處理不周全、不圓滿。每當這個時候,身旁總是有大家關切的身影,也總是會想起領導充滿信任的期待,於是,我就有了前進的動力和方向,也會更加努力,爭取早一點攻克問題,突破障礙。就是這樣,伴隨著反覆的錘鍊,我學會了怎樣去發現問題、面對問題、分析問題、解決問題。因此,我說這個集體不斷的供給我成長的動力,給我一種家的溫暖,也讓遠在他鄉的我一次次的感動著。

說到感恩,是因為我從小就受到良好家庭教育的薰陶。我深知,沒有完美的個人只有完美的團隊,我深知,一滴水只有放入海洋中才能夠永不幹涸的道理。在這裡衷心的感謝各位領導給我鍛鍊的機會和各位同事給我的殷切關懷、幫助、信任和包容!

我深知在監理工作的道路上我才剛剛起步,在年底專案部組織的監理人員全員專業技術考試中,我就更加認識到自己要學習的還有更多,我會在今後的工作當中繼續努力,以力求完美的工作態度鞭策自己,提高自己的綜合業務素質能力,踏踏實實的工作,認真完成每一項任務,為我們公誠監理的美好明天貢獻出自己的光和熱,以此回報公司對我的培養。相信公司的明天會更加輝煌,祝大家新年快樂,閤家歡樂。

標籤:職前 演講稿