企業119演講稿7篇

我們在動筆寫演講稿的過程中務必要注意內容具體，一份優秀的演講稿是要查閱大量的資料的，你知道適合自己的演講稿怎麼寫嗎，以下是本站小編精心為您推薦的企業119演講稿7篇，供大家參考。

企業119演講稿篇1

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

大家好！我是xxx，我演講的題目是《立足社群崗位，展現巾幗風采》。

誰能告訴我，在滄海桑田的地球上，從古至今有多少偉大的女性。誰能告訴我，在965萬平方公里的國土上，從冰天雪地的高原到一望無際的綠色原野，從繁華熱鬧的城市到風雨飄搖的海島，哪裡沒有女性的足跡？誰能告訴我，祖國日益繁榮和強大，哪裡沒有女性灑下的汗水？

在我們的嫩江鎮，有多少位同事，是女同胞？在我們社群，更是活躍著女性忙碌的身影。我們共有十三人，全部為女士。有可敬的女領導，有可親的女同事......

過去在人們的印象中，從事社群工作的都是街道的老大媽。而現在，你看過這麼出眾、這麼精彩、更重要的是這麼年輕的大媽嗎？

我們是新時代的女性；我們是自尊自強的花朵！

還記得數九寒冬，仍在入戶統計查實的，是我們的社群工作人員；還記得在即將過新年的時候，為居民發放救助物資的，也是我們的社群女士們。我們社群的女幹部，能寫通迅報導，迎接各種檢查；能在舞臺翩翩起舞，享受生活的快樂。對轄區居民，她們有著女人的溫情和關懷。對工作，她們有著男人般的剛強和奉獻。

是誰生了病，仍在堅持工作？是誰用誠摯的關懷，代表黨和政府給失學兒童，重病患者探望？又是誰用點點赤誠，披星戴月，情繫一座座高樓一家家住戶？

這是無私奉獻，默默無聞的社群工作者！是我們在座的女同胞們，用你們柔弱的身軀，扛起了社群工作的重任；用你們如花的容顏，經歷著歲月的打磨。成為勝任各種任務的皎皎者。

不知大家是否看過金馬獎電影《塞德克·巴萊》。片中的男主人公對女人們說：感謝你們和孩子，滋養了部落男人們的靈魂。在這個屬於女人的節日，我也想對在座的男同胞們說，感謝你們支援了女人的美麗和事業。讓我們女同胞能夠後顧無憂，立足社群崗位，展現巾幗風采！

我的演講完畢，謝謝大家！

企業119演講稿篇2

尊敬的各位領導，同事們：

你們好！

今天，我的演講題目是《我愛聖豹，我們共同溫暖的家》。

“家”這個字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因為有了家，生活才變得有趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什麼叫關愛，什麼叫珍惜。家是我們擁有的第一個屬於自己空間的地方，也是我們無論身在何處甚至異國他鄉，卻經常能想起甚至在心裡永遠也放不下的一個地方。“家”讓我們多了一份情感，多了一份思念。

剛才所說的，是屬於我們自己的小家，但是在浩瀚的社會裡，在這繁雜的環境當中，我們還擁有另外一個屬於自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時間裡為之奮鬥、為之努力的企業。聖豹，就是這樣一個屬於我們自己的家。

在這個大家庭裡，有很多的成員，來自全國各地。因為這個家，為了一個共同的夢想，我們在這裡相遇、相識甚至相知。小家裡我們擁有了親情和愛情，而在這個大家庭裡，我們卻擁有了最廣泛的友情。

因為我們來自全國各地，很多人離家鄉很遠，一年也回不了幾趟家，世人常說，“每逢佳節倍思親”，特別是在中秋節這個團圓的日子裡，很多的員工因為路太遠而不能回家和親人相聚，因此，公司便安排了一些列的活動來豐富大家的過節氣氛，不僅僅舉辦了中秋晚會，而且還邀親了員工家屬來到聖豹參觀並和自己的親人相聚，這一點一滴，都無不在感動著我們。

在我們生病、受傷的時候，公司也無時無刻不在關注著我們的健康情況，當我們受傷無法工作的時候，公司不僅讓領導去慰問，還送去營養品，讓我們好好養傷，爭取早日康復。

當我們在為企業努力工作的時候，公司也在不斷的關注著我們，舉辦的各種技能比賽，為的就是讓我們能在比賽這種氛圍當中不斷的充實自己的技術，提高自己的工作效率，讓自己得到了充分的鍛鍊和發展。公司給了我們發展的平臺，我們更應該抓住這種機遇努力向上，奮鬥不僅僅是為了公司，更是為了達到自己的目標，實現自己的夢想。

每當我們情緒低落、思緒不寧的時候，領導們總會及時找時間和我們進行溝通並瞭解情況，在公司力所能及的情況下幫助我們渡過難關，讓我們能及時安下心來工作，這也讓我們心裡自發的有了一種家的感覺。

在日復一日的工作當中，會讓大家覺得過的比較平凡，為了豐富我們的業餘生活，公司還舉辦了各種活動，籃球比賽，歌唱比賽、乒乓比賽、拔河比賽包括演講比賽等等。每年的活動內容都不盡相同，讓大家有一種熟悉感之外，還帶給大家一種未知的神祕感，這也讓我們都有很高漲的情趣去參與活動。不僅如此，還積極組織我們參與到街道的各項活動中去。通過這些活動不僅讓我們展示了自己的才華，同時也讓我們懂得了團結的力量，把這種團結的精神和在比賽當中勇於拼搏的精神用到工作中去，便是將自己的事業又往前邁出一大步。這便是“家”帶給我們的，用一件事情，用一種方式讓我們自己體會到它內部真正的涵義，然後把它衍生出去，應用到合適的地方，這便是聖豹這個家長給我們的啟發，它讓我們學會了在工作中如何奮鬥、如何成長。

當我們一開始接觸新家時，會感到些許陌生，但隨著時間的推移，我們感受到了聖豹這個家庭對我們的關注、關心、關愛，讓我們知道了什麼是溫暖，讓我們在家的關懷下不斷的成長。

這就是我們溫暖的家所能帶給我們的一切。

我愛聖豹，我愛我們共同生活的家！

企業119演講稿篇3

各位領導來賓：

大家上午好!

三月的蓓蕾綻放早春第一抹殷紅，新女性的詩行演繹著奮進的感動;透過大街小巷流動的情緒，我們感受著節日的風和日麗;女人不再是世界的點綴，巾幗不讓鬚眉臂膀同樣堅挺。值此“三八節”來臨之際，環城公司黨、工、團組織及董事會全體成員恭祝福奮戰在各個崗位上的姐妹們，開心快樂!健康成長!幸福永遠!

“三八節”是我們婦女的節日，它體現了社會對女性的關愛，對女性的尊重，對女性的理解;充滿了溫馨，充滿了體貼，充滿了愛心;帶給我們的是輕鬆愉快，自尊自信，樂觀向上的精神。

女性的地位在日益提高，我們奮戰在各條戰線、各個崗位的巾幗英雄們建功立業，碩果累累，用自身的實際行動，做出了令人讚歎的業績，充分展示了女性的風采。三八紅旗手、時代女標兵在各行各業中都層出不窮，尤其是在經濟高度發展、社會競爭激烈的今天，追求自由、力求上進、敢為人先、不讓鬚眉的精神風貌構築了當今世界的一道道絢麗風景。這些無一不說明了女性是聰穎的、智慧的;思想是開放的、活躍的;精神是豁達的，樂觀向上的;追求是無止境的，力量也是強大的;無一不證明了女性是人類發展史上又一支強大的生力軍，女性用自身的細膩，聰慧，精神和力量譜寫和創造著人類的奇蹟和輝煌。

再一次衷心地祝願姐妹們，節日快樂!祝大家家庭美滿，事業有成，永遠開心!也希望大家在以後的歲月裡，更加努力地工作，用我們的雙手和智慧再創佳績、再立新功!願成功的喜悅使我們心情燦爛、青春永駐、魅力永恆、人生瀟灑!情人節的鮮活玫瑰尚未凋零，三八節的溫馨氣息又撲面而來。四季之首的春天剛剛萬物復甦，奼紫嫣紅的園圃已經百花傳情。此時此刻，讓人不由想起一句著名的廣告詞：做女人真好!

第一個把女人比作鮮花的人，是天才;第二個把女人比作鮮花的人，是蠢才!然而，把女人比作鮮花的人越來越多了，到底是愚蠢的男人越來越多了呢，還是女人出落得越來越漂亮了呢?

女大十八變，越變越好看。女人的一生，就是無時無刻不花季的一生。十歲的童女，是天姿蓓蕾的花骨朵，是天真爛漫的小天使，生活在父母親人的溫馨呵護中。二十歲的少女，是含苞待放的香水月季，飛揚在青春萌動的幻想中。三十歲的少婦，是迎春怒放的梔子花，陶醉在千般寵愛在一身的愛意中。四十歲的主婦，是國色天香的牡丹花，顯現著雍容端莊的成熟氣息。五十歲的半老徐娘，是風韻猶存的九月菊，流溢著清新恬淡的嫻雅風度。六十歲的成功女性，是凌霜傲雪丹心碧骨的紅梅，呼喚著百花絢麗的爛漫春光。如花的嬌豔，如花的芬芳，如花的真純，如花的時光，難道不是對人類半壁江山靚麗風景的由衷讚美麼?

馬克思說過：婦女的社會地位，是時代進步與文明的寒暑表。

豎看歷史，縱覽現實，瞻望未來，作為男人另一半的女人，正在進入與佔據了更多社會角色的重要位置。她們不但在文化教育、醫療護理、文學藝術、商務貿易、社會服務行業發揮著得天獨厚的優勢，而且愈來愈進駐和開拓了科學技術、軍事外交、行政管理、學術研究、開發建設等新領域。除了在每一個社會細胞——繼續擔任一把手之外，女司機、女學者、女飛行員、女科學家、女藝術家、女強人、女幹部、女軍官、女首長，女書記等等，活躍在各條戰線上，大有取代傳統文化賦予男人之地位的趨勢。

當然，女性的天空，並非總是一派晴朗;女性的腳下，遠非沒有坎坷崎嶇。做女人難，做好女人更難;要做一個比男子漢還要優秀的女人，就要付出甚至比男人還要多的努力。社會正在逐步地接受和認可女人，但是未必社會的一切都能容納和理解女人。不消說延續幾千年“男尊女卑”的封建主義觀念根深蒂固，也不消說個別落後地區歧視婦女的陳風陋俗，單說我們女同胞本身也不無自卑與柔弱，況且還有一些操皮肉生涯的墮落者呢……所以，從來就沒有什麼救世主，只有自己才能救自己!

每臨婦女節，男人臉上的尷尬就會生動起來，忘記了平時所有的委屈，與女人的自豪形成鮮明對比。即使再缺乏想象力的男人，也會走進花店慷慨解囊。面對男人的討好和殷勤，妻子卻不由生出這樣的感慨：男人的浪漫完全被玫瑰窒息了，他們往往疏於創造而樂於重複，難怪他們踢了幾十年足球，直到前年才好不容易把球踢得離開家門稍微遠一點。

另一部分男人喜歡趁著妻子好心情而大肆賣弄自己感情的細膩和體貼的無微不至，妻子聽是聽了，膩煩卻爬上心頭：現代詩發生恐慌，根源蓋出於此啊，甭指望他們寫出好詩啦。還有一部分男人則會在3月8日這天起個大早，行於菜場時彷彿肩負重大使命，眉宇鎖定的卻不過是妻子偏愛的滋味。面對滿桌美味佳餚，妻子笑了，心下又暗忖：怎樣才能避免自己的減肥計劃與丈夫的盛情發生正面衝突?是的，女人節日牽動著男人的心，可男人又不必太多情，因為女人不會停留在對過去漫長不幸的回憶上，也不會作超越現實的空想，她們的奮鬥經歷變奏著天賦使命，主題正由單一朝著多元化方向擴散，男人不得要領並非是因為他們無能，而是因為女人的世界越來越精彩了。

不錯，玫瑰象徵著愛情，但愛情是女人惟一的追求麼?“婦女能頂半邊天”既是一代偉人的斷言，更是中國婦女地位的寫照，她們一面朝著高精尖領域挺進，一面又向著特殊行業滲透。有個吃穿不愁的女人為了改寫男人殺豬的專利，就手握豬耳，足踏豬頭，刀光由白而紅，唬壞了多少男人!婦女節還是由婦女們自己去安排吧。有幾個女人相約這一日去太空轉轉，男人就四處為她們尋找太空服，其實人家不過是想去玩一種叫作“太空球”的遊戲。你看，女人的事情你們男人管得了嗎?採集簡訊大全網

在這裡，再次祝所有的姐妹們節日快樂，只是不要忘了：在很多莊重的場合，多少給男人留點面子。

我的演講完畢，謝謝大家!

企業119演講稿篇4

我信心帶領公司新領導班子成員，繼續發揚東盟人“只爭第一、不做第二”的東盟精神和“團結奮進、頑強拼搏”的優良作風，共同把公司管理我、發展我。在這裡我向組織，向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態：

1、擔任總經理期間，我本人首先要做到“本本分分做人、紮紮實實做事”，力爭一次把事做我。在工作中我將發揮班子的核心領導團隊作用，做到分工明確，各盡其責，帶領全體員工把各項工作做我。

2、在場開發工作方面：在前任總經理劉建明先生的領導下，公司發展勢態良我。年下半年，公司的經營班子將繼續以場為導向，繼續創新場開發策略並進一步拓展場開發渠道，力爭年底中標合同額突破10億元以上。

3、在工程技術管理方面：堅持以“現場保場”，強化各專案對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業指導書的規範應用，抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用，增強公司技術實力，在公路場率先形成競爭優勢。

4、在生產經營工作方面：以年工作報告精神為指導，堅持以專案為中心，以質量和成本為主線，加強專案成本管理力度，尤其針對年下半年場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經營風險，確定年的工作重點是：加大精細管理力度，不斷提高創利水平。目前時間已過半，截止5月底已完成計量產值2。43億元，佔年計劃34。39%，下一步要抓住第三季度施工旺季，確保年底實現計量產值6億元，力爭突破8億元。

5、面對公司跨越發展戰略目標的實現，在今後的管理中要進一步加快人力資源的開發，加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養，使公司的人才結構不斷優化，使公司人力資源真正成為公司的優勢資源。

6、繼續加強專案基礎管理，全面推進公司企業文化創新，強化團隊執行力，提升專案形象力，使公司整體能力和素質得到進一步改善，以不斷提升東盟營造的品牌影響力和場競爭力。

在公司良我的發展勢頭下，我們同時要保持清醒的頭腦，不能輕視當前殘酷激烈的場環境，隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識，要認識到我們還有很多管理方面的不足，與局各兄弟單位在一些方面還有差距，公司各專案之間管理水平還有差距。比如：公司內部操作層的培養，目前發展還很不成熟、不規範；外部操作層還要進一步整合。公司要實現有效擴張，必須整合發揮內外部的資源優勢，還要不斷總結積累經驗、吸收教訓，只有這樣才能使公司得以長足發展。

總之，在董事會的正確領導下，在二局的大力支援下，在全體東盟人敬業精神的鼓舞下，我有決心、有信心帶領新經營班子全體成員以及全體東盟人，首先把公司做強，在公司未來發展中，力爭提前實現“同業多元跨越發展”第二階段目標，進一步擴大公路拓寬場，開發公路養護場，通過橫向聯合，繼續開發輕軌、地鐵、隧道施工場，加大公司體制改革步伐，整合內外部資源優勢，實現企業有效擴張，在做強的基礎上穩步把公司做大。

企業119演講稿篇5

尊敬的各位領導，全廠女職工及各位朋友：

今晚，非常榮幸，我們能夠相聚在這裡舉行文藝晚會，今天的晚會主要是為了慶祝全國婦女共同的節日，今天是第--個國際勞動婦女節。首先，請允許我代表公司向出席今晚晚會的各位領導和朋友表示熱烈的歡迎，向全廠的女職工們致以節日的問候，向職工女家屬表示節日的美好祝願，衷心祝願天下所有的婦女同志們節日愉快，工作順利，身體健康，閤家歡樂。

自從我們公司成立以來，一直有許許多多的女職工在各自的崗位上，愛崗敬業、艱苦奮鬥，勇於創新，積極開拓，充分發揮了女性“半邊天”的作用，也為公司的發展壯大作出了不可磨滅的貢獻。如今，我們公司已經從當初的幾個人，發展成為600多員工、年產值達-多萬元的公司，綜合生產能力躍居全市同行業之首的大型絲綢生產企業，公司已被列入自治區農業綜合開發專案。公司已經進入新的發展階段，我可以這樣說，如果沒有女職工們的傾情奉獻，就沒有公司的今天，公司的今天凝聚了你們的心血和汗水，在這裡，我真情地向全體女職工表示深深的謝意和崇高的敬意!

現在我們公司已經進入了擴大規模、加快發展的關鍵時期，我們承擔著發展壯大-鎮乃至-縣蠶桑產業的責任，這是對我們的一次機遇，更是一種挑戰，希望全體女職工要以公司為家，充分發揮主人翁的精神，立足本職工作崗位，勤勉工作，自強不息，敢於創新，不斷提高專業技能知識和管理知識，練就一身過硬的本領，樹立一種強烈的競爭意識和進取意識，在強大的競爭中找到適合自己的位置，積極應對新形勢企業發展帶來的挑戰，繼續為公司的發展出謀獻策。

最後，預祝今晚的晚會取得圓滿成功!謝謝大家!

企業119演講稿篇6

首先感謝公司領導對我工作的肯定與認可，也感謝各位同事給予我的幫助，希望在以後的工作生涯中能夠不斷得到大家的理解與支援。今天的主要內容就是針對“安全”。眾所周知，安全是一個年年講，月月講，天天講，常講常新，永不過時的話題。在這人海如潮滾滾紅塵的現實社會中，請問您最需要什麼?是金錢美女，還是功名利祿?如果讓我來回答，我就說：我最需要的是安全!“孩子，繞過前面的石子。”這是母親在我蹣跚學步時的指點。“當心路上的汽車啊!”這是父親在我飛車上學時身後的叮嚀。

“隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山”這是現在，我和同事們每天上班時恪守的信念，在人生的旅途上，安全伴我同行!的確，在我們離開母親的攙扶，搖搖晃晃地行走在人生道路上以後，我們一直依賴著“安全”這個柺杖，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過風風雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰。“安全”對於我是重要的，對於__員工，它的意義，在於生產裝置的穩定執行;在於千家萬戶的幸福與歡樂;更在於國家財產的安危!不講安全，哪怕是輕輕的一碰就能使“高溫高壓、易燃易爆”的煉油裝置，怒火爆發;不懂安全，哪怕是小小的一隻工具包，就能中斷供電系統的正常執行;不要安全，哪怕只是小小的一個意念，就能讓操作中的生命處於危險。正是“安全”保持著__行業高速、迅猛的發展態勢，也正是“安全”讓我們__不斷的走向發展壯大。

企業119演講稿篇7

敬愛的老師，親愛的同學們：

你們好!

春節到了，意味著春天將要來臨，永珍復甦草木更新，新一輪播種和收穫季節又要開始。人們剛剛度過冰天雪地草木凋零的漫漫寒冬，早就盼望著春暖花開的日子，當新春到來之際，自然要充滿喜悅載歌載舞地迎接這個節日。

千百年來，人們使年俗慶祝活動變得異常豐富多彩，每年從農曆臘月二十三日起到年三十，民間把這段時間叫做“迎春日”，也叫“掃塵日”，在春節前掃塵搞衛生，是我國人民素有的傳統習慣。

然後就是家家戶戶準備年貨，節前十天左右，人們就開始忙於採購物品，年貨包括雞鴨魚肉、茶酒油醬、南北炒貨、糖餌果品，都要採買充足，還要準備一些過年時走親訪友時贈送的禮品，小孩子要添置新衣新帽，準備過年時穿。

在節前要在住宅的大門上貼上紅紙黃字的新年寄語，也就是用紅紙寫成的春聯。屋裡張貼色彩鮮豔寓意吉祥的年畫，心靈手巧的姑娘們剪出美麗的窗花貼在窗戶上，門前掛大紅燈籠或貼福字及財神、門神像等，福字還能夠倒貼，路人一念福倒了，也就是福氣到了，所有這些活動都是要為節日增添足夠的喜慶氣氛。

春節的另一名稱叫過年。在過去的傳說中，年是一種為人們帶來壞運氣的想象中的動物。年一來。樹木凋蔽，百草不生;年一過，萬物生長，鮮花遍地。年如何才能過去呢需用鞭炮轟，於是有了燃鞭炮的習俗，這其實也是烘托熱鬧場面的又一種方式。

節日的熱烈氣氛不僅僅洋溢在各家各戶，也充滿各地的大街小巷，一些地方的街市上還有舞獅子，耍龍燈，演社火，遊花市，逛廟會等習俗。這期間花燈滿城，遊人滿街，熱鬧非凡，盛況空前，直要鬧到正月十五元宵節過後，春節才算真正結束了。