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關於學校督導處工作計劃優秀範文作文

正所謂:“凡事預則立,不預則廢。”工作計劃要根據實際情況來進行謀劃,工作計劃對我們的工作是有推動作用的,以下是本站小編精心為您推薦的關於學校督導處工作計劃優秀範文,供大家參考。

關於學校督導處工作計劃優秀範文作文
關於學校督導處工作計劃優秀範文

一、指導思想

本學期教學督導工作以升本改建迎評估工作要求為指導,以學院的發展規劃和工作重點為目標,以加強常規教學檢查、強化內涵建設、提高教學質量為核心,堅持以督促導,以導為主,督導結合的原則,在認真總結過去教學督導工作經驗的基礎上,積極探索教學督導工作新思路和新方法,不斷推進教學督導工作的深度和廣度,推動良好教風和學風建設,促進我院教學水平和教學質量的全面提高。

二、工作內容與要求

1、以升本改建工作評估實施方案為工作指南,做好迎接升本改建評估的專項督導工作。

(1)按要求完成學院升本改建工作評估實施方案中教學督導承擔的工作任務。

(2)認真做好師資隊伍建設、特色專業建設、課程建設、實踐教學、教學管理等專項督導工作,按照評估指標體系要求,作出客觀評價,提供合理意見和建議。

2、深入教學一線,督導教學全過程,抓好教風、教學管理與教學服務保障的督導。

(1)加強日常教學秩序和教師課堂教學常規執行情況的督查。

(2)分期初、期中、期末對教學院部教學管理和教學督導工作情況、教學計劃與教學進度執行情況、教學質量監控與評價情況進行階段性重點督查。

(3)隨機聽課與重點聽課有機結合,加強對教師課堂教學、實踐教學的指導。從教學內容的取捨、教學過程的設計、教學方法和手段的運用及教學效果等方面進行評價,宣傳推廣先進的教學經驗,推動工學結合教學模式在我院的推廣和我院雙師型教師的成長。

(4)做好院領導、教學院部、處室負責人隨堂聽課、評課制度的督導工作。

(5)做好教師課堂教學和系部教學管理評價。開展學生評教、教師評學活動。通過召開學生座談會,發放教學質量問卷調查表等形式瞭解學生對教師課堂教學的評價以及對院部教學管理方面的意見和建議;抽查學生作業、實訓報告、考試試卷等形式瞭解學生學習情況和教學效果。

(6)加強教師業務學習、教科研活動環節的督查,提高學習和活動的質量及效果。

(7)加強教學管理與教學服務保障的督導。督促教學管理部門嚴格履行教學管理職責;督促教學院部認真做好日常教學管理工作,使督導與教學管理有機結合;督促服務保障部門按照學院要求切實做好教學服務,保障教學工作的正常開展。

3、加強教學督導工作制度化、規範化建設。

(1)修訂教學督導工作條例和工作職責,成立學院教學督導委員會,進一步明確院系兩級管理;制訂教學院部教學督導工作條例和工作職責,建立健全的院系兩級互相協調、互相配合的教學督導體系。

(2)召開學院教學督導工作會議,部署教學督導工作要求,總結交流教學督導工作經驗,表彰優秀院部教學督導組和優秀教學督導員。

(3)規範教學督導文書、報表的格式,統一教學督導評價標準,及時歸檔教學督導資料。

(4)將教學督導納入院系績效考核工作中。

三、工作進度安排

2018年2月:期初教學準備與督導工作檢查,督查課程表安排、教材與師資到位;督查學生到課率,督查教師教學日曆、備課本、課件以及調停課等情況。

2018年3月:升本改建評估工作任務完成情況自評整改;課堂教學、實踐教學隨機抽查聽課;督查組織學生技能大賽情況。

2018年4月:升本改建評估工作任務完成情況自評整改;督查教師參加教案、課件、板書、說課等比賽情況;期中教學管理與督導工作檢查。

2018年5月:升本改建工作評估;教師課堂教學和系部教學管理評價;召開學院教學督導工作會議,總結交流教學督導工作經驗,表彰優秀教學督導員。

2018年6月:期末教學管理與督導工作檢查,督查按時結課、安排考試、組織閱卷等。

關於學校督導處工作計劃優秀範文

x年我縣教育督導工作以貫徹黨的x屆x全會精神為主線,以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》、《教育督導條例》為指導,以推進區域義務教育均衡發展、完善中國小校責任督學掛牌督導工作制度為重點,堅持督政與督學並舉、監督與指導並重的方針,著力加強能力建設、體系建設、制度建設、形象建設,進一步構建完善督政、督學和質量監測“三位一體”的教育督導體系,在探索中謀求督導思路的新突破,在改革中謀求督導模式的新拓展,在實踐中謀求督導水平的新提高,為推動我縣教育科學、健康發展做出新貢獻。

一、有效推進督學責任區制度建設

1、建立督學責任區工作管理制度。根據《教育部關於加強督學責任區建設的意見》、《中國小校責任督學掛牌督導辦法》、《x省教育廳關於建立教育督導責任區制度的通知》等檔案精神,制定《x縣中國小校(幼兒園)責任督學掛牌督導實施方案》、《x縣督學責任區工作管理制度》,紮實開展中國小校責任督學掛牌督導工作,切實加強督學責任區建設,為責任督學提供必要的工作條件和經費保障。

2、責任督學依法履職。充分發揮責任督學的職能作用,圍繞教育的熱點、難點、重點問題適時開展經常性督導。切實加強對中國小校的監督、檢查、評估、指導、服務,實現督導工作重心下移,重點關注各類教育短板環節,及時發現和解決學校改革發展中出現的新情況、新問題,迴應社會和家長對教育方面的訴求,以推動學校進一步端正辦學思想,規範辦學行為,提高教育教學質量。

二、加快推進縣域義務教育均衡發展

1、落實兩項督導整改意見。按照《x省人民政府教育督導辦公室關於x縣人民政府20x年度教育工作的督導意見》要求,針對省督導評估考核組對我縣教育工作提出的主要問題和督導意見,認真做好整改工作,促進政府依法履行教育職責,推進我縣教育優先發展,為教育基本均衡發展奠定基礎。

2、制定均衡發展評估方案。按照教育部《縣域義務教育均衡發展督導評估暫行辦法》及《x縣人民政府關於印發x縣推進義務教育均衡發展實施方案的通知》要求,建立完善縣域義務教育均衡發展督導評估體系,制定督導評估方案,明確時間表和路線圖,加大義務教育發展基本均衡縣評估驗收工作宣傳力度,提高公眾知情度。

3、開展均衡發展自評工作。啟動我縣義務教育均衡發展監測工作,以《基礎教育學校統計報表》為依據,分析義務教育學校“差異係數”和“標準化”建設等18項核心指標達標情況。加大推進工作排查和整改力度,深入學校對義務教育均衡發展工作進行監督和指導,促進薄弱學校、農村完小、教學點建設,努力縮小校際間和城鄉間的差距,做好20x年國家、省政府對我縣義務教育均衡發展情況進行督導評估的各項前期準備工作。

4、推進教育均衡發展。根據縣域內國小、國中校際間均衡差異情況,加強省級扶貧開發工作重點縣教育專項補助20x萬元資金使用的監督工作,促進義務教育標準化學校建設,促進薄弱學校改善辦學條件,促進縣域內義務教育基本均衡發展。

三、深入推進中國小校素質教育督導評估

1、開展素質教育督導評估。積極推進新一輪實施素質教育綜合督導。督促學校加強內涵建設,倡導多元化、特色化的發展理念,促進學校規範辦學行為,總結辦學特色,提升辦學水平,努力實現“一校一品,一校一特色”,滿足人民群眾對教育的美好期盼和每一個學生終身發展的需求。

2、深化教育教學改革。樹立科學的教育觀、質量觀、人才觀,深化課堂教學改革,開展課堂教學有效性研究,開展啟發式、探究式、合作式等教學方式研究,建立科學的教學管理常規體系,完善與課程改革相適應的學校管理制度,完善校本教研製度,完善教育質量監測機制,切實減輕學生課業負擔,全面提升教育教學質量,實現教育質量基本均衡。

3、促進學生全面發展。全面實施素質教育,堅持育人為本,把素質教育貫穿於學校教育、家庭教育、社會教育等各個方面,貫穿於德育、智育、體育、美育等各個環節,貫穿於學生成長的全過程,激發學生獨立思考和創新思維,培養學生追求新知、勇於探索的精神和收集處理資訊、分析解決問題、動手實踐創造、語言文字表達、善於團結協作等多種能力,把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發點和落腳點,促進學生全面和諧發展。

四、繼續推進鄉鎮教育工作督導評估

1、開展鄉鎮教育工作督導評估。增強鄉鎮政府教育工作的法律責任,促進鄉鎮政府依法履行教育工作職責,強化教育工作政府行為。充分發揮教育督導職能作用,加大對鄉鎮政府督導評估的工作力度,督促鄉鎮政府加大對轄區學校的經費投入,使學校得到社會更多的關愛與支援,推進縣域內教育工作健康、持續、協調發展。

2、明確鄉鎮均衡發展職責。進一步明確鄉鎮政府在推進我縣義務教育基本均衡縣驗收工作中的任務和職責,督促鄉鎮以積極有力地工作姿態做好義務教育發展均衡縣評估驗收的各項工作。

五、紮實推進學校精細化管理

1、完善學校精細化管理制度。根據《x省教育廳關於加強中國小校園精細化管理的意見》精神,制定《x縣教育局關於加強中國小校園精細化管理的實施意見》,下發《x縣教育局 縣政府教育督導室關於建立學校精細化管理效能巡查制度的通知》,推進我縣中國小創立學校精神,實現領導管理精心、教師業務精湛、管理工作精細、工作過程精密、工作質量精良、辦學特色精品的目標。

2、責任督學效能巡視。通過責任督學隨訪督導、校園巡視等,全面落實學校的人、財、物等精細化管理實施情況,督促學校管理“精、準、細、嚴、實”,使學校行政管理進一步高效,校園及場所管理進一步規範,教育教學管理進一步完善,學生管理進一步加強,後勤管理進一步優化,安全管理進一步落實,形成“時時有人管,事事有人管,人人抓管理,處處有管理”的精細化管理體系,實現管理的無隙化。

關於學校督導處工作計劃優秀範文

開展教學督導是加強教育教學管理、加強教學質量監控、提高教師教學水平的有效途徑。根據學校建立省級示範性中等職業學校的目標和要求,為進一步促進學校教學風格和學風的根本改善,加強對教學過程和教學質量的檢查、評估和指導,保證教學質量的穩步提高,確保建立省級示範性中等職業學校目標的實現,特制定本學期教學督導工作計劃。

一、指導思想

圍繞建立省級示範性中等職業學校,要牢固樹立“教學質量是人才培養的核心”的質量意識,堅持以“指導”為主的原則,將“督導”與“指導”相結合,加大工作力度,採取有效措施,加強教學質量管理,積極探索教學督導的新思路和新方法。實施多方面、多環節、多形式的督導,有效控制教學質量,促進良好教風學風建設,促進我校教學質量整體提高,確保建立省級示範性中等職業學校目標的實現。

二、工作重點

1 、加強對重點專業、省級精品課程和校級精品課程建設的監督和指導。

2、加強教師日常教學質量監控,改進教學方法和手段,提高課堂教學質量。

3、加強

8、做好青年教師的專業培訓和教學指導工作,提高青年教師的專業水平。

三、主要工作內容

1、隨機檢查講座。講課的重點主要是這學期授課的老師,隨機抽樣是聽課的主要方式。教學督導每週至少參加4次講座。

2、進行質量評估。通過傾聽和評價,加強課堂教學質量的監督,實事求是地反映教師的教學質量和教學效果。

3、提高學生對教學的評價。進一步規範教學評價形式,能夠系統全面地反映學生對教師的公正評價。認真組織學生評教。

4、加強溝通和反饋。督學應通過課後評論、書面反饋、召開座談會等方式與被督導教師溝通。充分聽取課程教學方案的.設計和實施思路,對教學改革的建議和意見給予反饋。

5、通過問卷調查、個別訪談、座談會等形式,及時瞭解學生對教師教學質量和教學需求的評價,充分調動學生學習的主動性和積極性。

6、隨時抽查學生上課和實習訓練,注重學風建設。

7、成立重點學科建設指導委員會,進一步修訂完善重點學科培養方案。

8、督促已立項的研究專案按照研究計劃分階段完成研究任務。

9、在教研室開展深入研究,主要針對課堂教學質量的提高、學生專業核心能力的形成和培養以及教學管理等方面。總結調研中的相關資訊,並及時反饋給相關職能部門和領導。

10、定期報告教學督導情況,及時反映學校教育、教學和管理的實際情況。

四、主要措施

1、督導辦成員認真學習相關教育教學理論,努力提高督導水平。

2、深入教師,傾聽他們的聲音和意見。

3、深入學生,瞭解他們對老師的評價和要求。

4、及時溝通老師的想法和領導的要求,協調幹群關係。

5、出去學習一下其他學校的教學督導經驗。

6、認真填寫各種清單,做好教學督導原始資料的積累。

五、具體安排

1、全程隨機檢查講課,全校所有老師至少會檢查一節課的教學。

2、第二週是教案教案抽查活動周,是檢查全校教師的教案教案和教研組的工作計劃。

3、第五週是高階教師示範課教學活動周,要求全校所有教師至少聽一節高階教師示範課。

4、第七週是學科專業案例教學與研究的活動周,要求每位40歲以下的教師都要上一節案例教學與研究課。

5、第九周是教學檢查和學生評教周,進行期中教學檢查,組織學生評教。

6、第十四周是中青年教師培訓周,組織相關教師培訓新的教育理念和新的教學技能。

7、第十六週是青年教師基本教學技能競賽活動周,具體內容為35歲及以下青年教師課件製作競賽。

8、第18周是期末教學檢查活動周,用於期末教學檢查和優秀教案評選。

9、重點工程建設。2月底,我們將完成對主要專業人員培訓計劃的修訂。爭取在3月底前完成省級優秀專業、精品課程、專業帶頭人三個專案的年度建設計劃。

10、課題研究。根據研究計劃,研究任務已分階段完成。爭取在4月份完成一個市級專案的申報。