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團結友善互助演講稿3篇 友誼的契約:團結友善,共享互助

我們生活在一個多元化的社會中,團結友善互助是我們與他人和諧相處的基礎。作為一個公文網站的編輯,我們秉持著這一信念,致力於傳遞友善和互助的價值觀。通過這篇演講稿,我們希望激勵和鼓勵每個人都能以友善和互助為自己的座右銘,共同創造一個更加美好和團結的社會。

團結友善互助演講稿3篇 友誼的契約:團結友善,共享互助

第1篇

從小老師就教育我們,尊敬師長,友愛同學,團結合作;儀表整潔,待人禮貌;豁達寬容,積極向上。

在八榮八恥強調以團結互助為榮,一損人利己為恥。一個富有健康、快樂、和諧、拼搏、奮進的優秀戰鬥集體是絕對離不開團結的,這是最根本的也是最重要的因素。縱觀古今中外上下五千年,成功的團隊,大至國家,小至社會中的小集體,哪怕是兩人合作,他們的成功,無不體現團結就是力量。

中國共產黨因為團結全國各族人民,所以建立了中華人民共和國;國際知名百強企業因為團結,所以在市場這個舞臺上大放異彩,在我們身邊的許許多多的家庭因為各成員團結,所以家業興旺、幸福吉祥。歸納為一句話:團結就是!社會中的每個人,因為團結所以人與人之間才會緊密相聯,因為團結,心與心才會向著同一個地方,實現夢想的追逐,學習,生活,工作才會充滿快樂和激情,團隊才會充滿和諧友善,大家才有群策群力為同一個目標而奮鬥,拼搏起來才會在體內和周圍充滿無窮無盡的力量。古人講得好:人心齊,泰山移。團結是勝利者的法寶,團結是博愛之人的基礎,團結是成功團隊每一個成員的結晶,在一個集體重要的不是我,而是我們。團結是中華民族的傳統美德,一個集體,要再競爭中獲得勝需要團結:一個家庭只有團結和睦,才能才興旺。

好的心態,好的行為,好的精神團結友善精神是必不可少的,有了這種精神,就會形成巨大的凝聚力,困難就一定會克服。

同學們讓我們,同心同德,風雨同舟,團結一致為我們學業而奮鬥吧!!

團結友善互助演講稿3篇 友誼的契約:團結友善,共享互助 第2張

第2篇

“團結就是力量,團結就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼……”同志們,當我們還是孩提時,老師就教我們唱這首《團結就是力量》的歌,而此時此刻,這首歌再次在我的耳邊響起,正因我們互換團結,團結無處不在。qq相簿名字

偉大的文學家列夫。托爾斯泰說過:“個人離開社會不可能得到幸福,正如植物離開土地而被拋棄到荒漠裡不可能生存一樣。”著名哲學家叔本華也曾說過:“單個的人是軟弱無力的,就像漂流的魯賓遜一樣,只有同別人在一齊,他才能完成許多事業”。還有好多的名人都對團結這個詞作出不一樣的解釋,應對這些名人名言,我們又怎能忽視團結協作的重要性。

那麼,我們到底就應怎樣做到團結協作呢?首先,我們需要做到一個字――仁。“仁”又是什麼呢?有人將“仁”分解成“人”和“二”,這便解釋了“仁”由人而來,只有人與人之間互相關心愛護,才能稱得上擁有一顆仁愛之心。但是,那裡的“仁”,並不是指朋友之間的義氣,也不是說不論黑白的幫忙或是支援,而是與同事之間的相互協助,當同事遇到困難時,我們要伸出援助之手,當同事彷徨時,我們要給予正確的分析,我們需要時刻樹立仁愛的思想。

團結協作的廣大寓意又何止仁愛,在工作中,我們要怎樣才能把團結協作精神發揚得更好呢?qq相簿名

此時此刻,我斗膽發表我的愚見,首先,我們要建立和諧的信賴關聯,營造良好的人際氛圍。有心理學家以前做過這樣的分析:如果我們能與同事、領導構成和諧的信賴關聯,我們相處的氣氛就會融洽,那麼就會構成相互尊重、相互明白的工作氛圍,也會打造出友好寬鬆的工作環境。再者,我們要用心參加各種群眾活動,增強團結協作精神。正因參加群眾活動,不但能夠增強我們的團結協作意識,還能夠凝聚群眾的力量。除此之外,我們還要營造你追我趕,力爭上游的工作氛圍,要充分的信任同事和周圍的人。競爭是持續團隊銳氣的必要條件,是促使我們在學習上更刻苦、工作上更發奮、作風上更頑強,從而加快完善自我的步伐。信任別人本身就是一種美德,在與同事相處的時候,必須要給予充分的信任,同事的一句話,有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗,從而使問題迎刃而解。

同心山成玉,協力土變金。開創未來,需要一種克難攻堅的精神,更需要一種團結協作的合力。任何一個單位,如果是組織渙散、人心浮動,人人自行其是、群眾一盤散沙,那又何來生機與活力?何談幹事與創業?何有形象與成績?那麼同志們,讓我們從此刻開始,為推動單位的業績而團結友善,為開創自己完美的未來而奮力拼搏吧!

第3篇

大家知道,構建和諧社會是新時期我國現代化建設的內在要求,是全國各族人民的共同願望,建設一個和諧的社會,需要方方面面的努力,而各級黨政機關應該為構建和諧社會提供精神和物質的支撐,應當以機關的和諧促進社會的和諧。那麼,機關的和諧體現在哪裡呢?這些天來,我通過學習,才真正清楚了,通俗點說,是指機關內部的關係、機關與外部的關係都應當充分體現人與人之間的和睦相處;還有部門與部門之間的相互配合、個人與單位之間的相互依存、單位與外部環境的融洽等等,總之,政通人和、依法行政是建設和諧機關的重要保證和基本要求。我的理解:營造和諧,團結為先。

明白了這一點,我想,作為綜合科辦公室的一個普通職員,為構建和諧機關應該怎樣做呢?大家知道,綜合科,顧名思義,工作包羅永珍,瑣碎而煩雜,官話叫為人民服務,家常話就是動嘴兒跑腿兒的差使,日復一日,平凡的我,重複地做著這些平凡的事,沒有驚天地,不能泣鬼神,奉獻微乎其微,價值更為渺小,但我常常想起兒時聽過的一個故事:古代有個國王在臨終的時候把他的10個兒子叫到床前,給他們一人發一支筷子,然後讓他們折斷,結果十個兒子很容易就折斷了,國王又把10支筷子綁在一起,再讓他們折斷,可是10個兒子誰也沒有折斷,國王就語重心長地說:一個人再能幹,力量還是很弱小,如果10個人團結起來,就像這捆綁在一起的筷子一樣,力量就變得強大起來,別人就不容易打敗你們了。

這個故事深入淺出地說明了一個道理:團結就是力量,團結才能體現更大的價值,我一個人的能力有限,但若和大家同心協力,精誠合作,集體的力量就不可估量了,正如人們常說的:眾人拾柴火焰高、人心齊,泰山移、螞蟻搬泰山等等,這些格言無不說明了團結的重要性,突出了一種團隊精神,同時也說明了組合成強大力量的每個元素的重要性。就像一臺機器的螺絲釘一樣,單獨看它,很渺小,但所有的螺絲釘配合起來就可以讓機器創造出巨大的財富,創造出人間奇蹟。這就叫和諧,和諧是一種至高境界,在人間,在宇宙,萬事萬物都需要和諧。