調動申請書範文2篇 申請書範文：激發潛能，開啟成功之門

歡迎來到我們的公文網站！在職場中，當我們需要調整工作崗位或工作地點時，常常需要提交一份調動申請書。為了幫助大家更好地填寫這一重要檔案，本文將為您提供一份調動申請書範文。無論您是因為個人發展，還是為了家庭原因，我們相信這份範文將為您提供有力的參考和指導，使您的申請更加有條理和完整。不容錯過的調動申請書範文，馬上進入閱讀吧！

第1篇

首先感謝您盡兩年來對我關心和照顧，同時感謝您在百忙之中抽空閱讀此申請書！ 我係本單位總經辦一名文員，20xx年10月22日入職至今，已經快兩年時間了。在這裡，我學到了很多為人處事經驗，學會了怎樣組織一次活動，培養了我細心、耐心、精心去做好每一件事。讓我體會到了一個部門、一個企業只有每一個成員認真努力去完成本職工作，那麼1+1才會真正大於2道理。

本人工作認真、細緻且具有責任心和進取心，對工作充滿熱情；性格較為開朗，樂於與他人溝通，責任感強，能完成領導交付工作；和公司領導、員工關係相處融洽和睦，積極配合部門領導完成各項工作；有自信與勇氣，敢於創新拼搏，並對公司具有認同感和歸屬感。

5、 員工、管理層月度獎勵洗浴券、歡唱券製作及發放

在總經辦工作過程中，我曾經想過，自己一個本科畢業生，學是人力資源管理專業，為什麼現在幹是這樣一份沒有太多含金量工作，於是，我把這份工作，當作是鍛鍊自己，磨練自己頑石。但是，從一點一滴工作中，從 以及各部門領導對我關心和幫助，以及我自己對工作深入瞭解，我發現，這份工作對於酒店也是有很大貢獻。俗話說行行出莊園，既然我身在其職，就要把工作做好，做精。於是才有了我現在成績。

但是，對於一個已經年過25人來說，未來面臨將不再是一個剛畢業大學生將面對問題。對於在酒店裡如何發展，何去何從，怎樣進行職業生涯規劃，也成了一個日益凸顯問題。於是，我開始留意自己日常工作中每個細節，我發現自己對組織籌備酒店活動等方面很有興趣，同時自己動手能力很強，在完成本職工作同時，喜歡創新，例如：佈置辦公室公告欄，為辦公室增添一絲亮點；廣播操比賽打分牌製作、活動手冊製作等等。懷揣著這份心情，特申請調到企劃部工作，以更好發揮自己能力，激發內在潛能，更好為酒店服務。

無論對生活還是工作，我都充滿了熱忱，積極樂觀向上態度使我能承受更大壓力，同時也使我充滿了動力，良好人格和性格使我與公司同事們相處愉快。

無論我在企劃部會是什麼樣職位，我都會更加倍努力。因為我很喜歡我們公司，在公司裡工作我感覺很幸運，也很幸福。或許我現在沒有在企劃部工作經驗，是我目前最大不足之處，但這也是我最大前進動力，我會努力學習，我相信，在公司培訓和我勤奮努力下，我會在新工作崗位做得更加出色。

對於總經辦現在人員緊缺問題，我也做了考慮，現在總經辦固有工作流程非常清晰，日常運作正常，有條不紊，6t管理非常明確。新文員入職後能夠很快融入工作，我也會傾其所有，將自身在總經辦工作經驗和方法，交接清楚明確，確保總經辦正常運作。

綜上所述，懇請能得到領導指導，並殷切盼望領導對於我申請調到企劃部工作能夠給予批准。再次對您百忙中抽空閱讀本人申請書表示感謝!

第2篇

感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的申請報告。本人xx，現年45歲，在內一科工作了20餘年，一直本著服務病人，心繫患者的服務理念從事神經內科的護理工作。現因身體不好原因，不能勝任科室工作，本著對科室負責、對醫院負責特申請調離臨床科室，調動內一科。

1.身體健康狀況不好，這幾年曾因多種疾病連續幾年都在住院治療，飽受疾病折磨。耳鳴、耳聾，神經衰弱常常讓我夜不能眠。不能彎腰負重時常需要同事幫忙，視力下降、眼花看不清耽誤工作，現又因頸椎病、肩周炎導致不能長時間伏案工作。近1年勞累過度後常常會出現右下腹疼痛，為避免我基礎疾病加重因此不能緊張和勞累。臨床科室年輕護士都難以承受的緊張、繁忙的工作量，實在不適合我這年長、體弱、多病者。

2.家中老母去年跌倒骨折，雖經手術因83歲高齡難以癒合長期臥床不起，又因患有老年痴呆導致長期需要人照顧，痴呆所致精神異常不能離開我的監護。白天上班，晚上照顧老人不能休息好嚴重影響我的健康。孝敬老人是晚輩應盡的本分，工作和盡孝不能兩全，因此夜間不能參加科室搶救工作。

3.內一科常年工作量大，搶救病人多。因為我一個拉科室後腿，給其它護士增加麻煩本人心感愧疚。不能得到好的休息，工作中就不能集中精力，一旦出錯將損害到病人利益乃至醫院利益。我個人利益是小，醫院利益是大，如若不能勝任科室的搶救工作，就應該調離臨床一線，讓生命的綠色通道更加暢通！

懇請院領導考慮我的身體狀況和家中情況，為不損害病人、科室、醫院的利益，調換我到能勝任的崗位如：病案室、導醫發揮我的餘熱。我將一如既往勤奮工作、兢兢業業，為醫院發展做出自己應有的貢獻。