可可簡歷網

位置:首頁 > 熱點 > 其他文案

公司離職信材料

  公司離職信材料

感謝領導一年來對我的培養和同事給我的無私幫助。領導們對我的信任和厚愛,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛鍊機會,讓我成長過程不再單調。以下是本站為大家整理的公司離職信材料資料,提供參考,歡迎你的閱讀。

公司離職信材料

公司離職信材料一

尊敬的領導:

您好!

我作為一名剛來公司不是很久的一名新人,在公司裡得到了領導和一些老員工的幫助,所以這才能讓在一個多月的時間裡就適應了自己的工作崗位,也藉此掌握了一些比較基本的工作技能,這讓我在工作的時候都變得簡單了一些,現在我已經能滿足不少工作上的需求了,但是在工作的時候啊,我還是遇到了一些小問題,這些問題弄的我有點無心再工作下去了,接下來就讓我好好地向領導您說明一下。

當初在面試自己這個崗位的時候,我其實是充滿了憂慮的,因為這個崗位和我以前所掌握的專業知識有著很大的不同,所以我也不能保證自己在這個崗位上會取得什麼樣的成績,在面試的時候我也瞭解了許多公司的情況,最後我覺得無論如何先來嘗試一下吧,做的不好再改變一下也不遲。就這樣,進入了公司後啊我就一直是跟著老員工學習,讓大家對我的日常工作進行指點、批評休整,剛開始的時候我的確是犯下了不少的小錯誤,畢竟我的經驗太少了,僅有的學識也只是聽別人說的,所以動起手來就漏洞百出,這也導致我在工作初期的效率十分低下,而且那時候還喜歡和身邊的同事犟嘴。不過後來這個情況就開始好轉起來了,工作還是不能那麼浮躁,該聽的該做的還是不能少。

就這樣,我的效率漸漸上去了,而且和公司裡同事們的關係也是越來越不錯了,我也為自己的成長而感到了喜悅和激動,但是工作了這麼幾個月,我覺得自己在工作上的狀態變化很大,剛開始我是充滿了鬥志的,後來就低落了一段時間,然後就又回覆了一點,可時間就好像一個鋸子,一點點的磨滅了我的激情和信念,現在我還是感覺到了一點力不從心的感覺了。這是因為在工作的時候我覺得自己已經遇到了瓶頸期了,我有點無法再產出更高質量的業績了,另外我也不知道為什麼對自己的這份工作有了一種厭倦感,或許是因為自己當初的期望值有點過高了吧,所以一旦自己的想法和實際情況有了差別後,就很容易出現一種心理上的問題。想了一想,我雖然在工位上做的還算中規中矩的,但是根據自己目前的水平來看,我的確是難以勝任更多的任務了,所以與其普普通通的工作下去,還不如早點換一份更加適合自己的工作吧。

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年_月_日

公司離職信材料二

尊敬的領導:

您好!

在經過深思熟慮後我決定辭去目前在公司的職位,現在由於我的個人原因不得不離開公司,給公司造成的不便還請諒解。

加入這個集體一年了,在這一年裡我成熟了很多,也明白了許多為人處事的道理,在過去的一年裡領導同事都對我很照顧,在這裡曾經有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦,公司裡和諧的人際關係和良好的工作作風,一度讓我有了找到依靠的感覺,在這裡我經歷了開心而又不平凡的一年,這一年裡的成長將刻在心裡一輩子,成為以後生活的一部分回憶,在參加工作之前,因為各種原因我沒有繼續上學,只想儘快逃離學校加入工作才是正確的選擇,現在經歷了一年的歷練,終於明白原來知識真的很重要,同時由於在工作上總也找不到屬於自己的那種成就感總困擾著自己,不明白自己的前方到底在哪裡,這迷茫曾一度讓我痛苦,不明白自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,適合做什麼,這些困惑讓我萌發了想要辭職的念頭,並且也更確定了這個念頭,我想重新返回校園,希望可以經過更深的學習能彌補自己的不足,也希望能夠通過不斷的學習確定自己的定位。

我很清楚現在辭職對公司對自己都是個考驗。現在退出這個崗位以後再想擁有就不可能,可我想試試自己的能力,想通過學習試著開拓更開闊的天地,都說愛拼才會贏,現在我想逃避安逸的現實去挑戰更殘酷的現實,而現在隨著公司規模的不斷的擴大,也正值用人之際,一切工作都必須按計劃進行,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我的離開造成任何損失,我鄭重向公司提出辭職。

能為公司效力的時候已經不多了,我一定會把好自己最後一班崗,讓公司與自己都不會有任何遺憾。離開這個公司。離開這些曾經同甘共苦的同事,會捨不得,不會忘記領導們的諄諄教誨,不會忘記同事們之間的友善與真誠。也願公司在今後的工作中更上一層樓,擁有更好的發展前景!

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年_月_日

公司離職信材料三

尊敬的領導:

您好!

首先,我要感謝領導一年來對我的培養和同事給我的無私幫助。領導們對我的信任和厚愛,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛鍊機會,讓我成長過程不再單調。

在__的工作經歷,是我人生中最幸福的一段日子,從此也讓我的性格深深烙上了不屈不撓、逆流勇進、厚積薄發,這些將讓我終身受益。

轉眼之間,我來公司工作也已經快一年了,在這一年中我在領導的耐心指導下學到了很多知識,長了很多見識,不論做事還是做人,這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養和重用,讓我發揮了自己的綿薄能力,看到了自己的一些價值。

一年來,我一直以公司為家,盡心盡力做好每一件事,對培養了我的領導深有感情,也常懷感恩之心。作為一個外地人,我也曾有過紮根這裡貢獻青春的夢想,從來沒有過把公司當作一個跳板的想法。但是,我的理想是創一番事業,可我缺少經歷這筆財富,所以我的潛意識告訴我到了應該去漂泊的時候了。每個人都有不同的人生規劃,每個時期也有不同的想法。

此次離職我也是在經過了幾番思慮之後痛下決心的。我想我應該給自己一片懸崖來激發自己的潛力,也只有這樣才能擺脫平庸的生活創造出屬於我生命的一份奇蹟。

基於上述原因,我決定申請辭職,離開公司。在正式離職之前,我將做好工作,盡力讓工作平衡過渡,以減輕領導負擔。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。

希望我的離開不會給公司帶來任何的損失和不快,畢竟我在公司的作用也不是很大。在我走上別的工作崗位時,我不會向他們透漏任何關於我們公司的機密的,這是我做人的基本原則,希望領導相信。

不過,我還是對我的離開感到一絲愧疚,畢竟公司培養我這麼久。可是我也有自己的苦衷,“天下沒有不散的宴席”,希望領導諒解。

祝大家工作愉快,同時更祝願公司發展得越來越好!

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年_月_日

公司離職信材料四

尊敬的領導:

您好!

來到公司也已經快兩年了,在這近兩年裡,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這裡我有過歡笑,也有過淚水,更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的專案的啟動,所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個專案安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓專案做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年_月_日

 

標籤:離職 材料