廉政黨課講話稿材料範文

反腐倡廉一直是大家關心的熱點問題，那麼廉政黨課講話稿應該怎麼寫呢?下面本站小編就和大家分享廉政黨課講話稿，來欣賞一下吧。

廉政黨課講話稿(一)

從某種意義上講，中國共產黨成立多少年，反腐就搞了多少年，在反腐敗方面，只有形式的差別，沒有本性的區分。反腐敗鬥爭在各個不同的時期，也都有各自的特點。盤點一下十八大之後反腐敗的特點，便會讓我們對黨中央今後的反腐敗思路、政策、決心、策略有一個明析的認識。十八大之後反腐敗的主要特點表現為：一是，旗幟鮮明。十八大召開之後，不僅加強了對反腐敗的領導，更在最短的時間內形成了反腐敗的強大聲勢、攻勢;二是，多管齊下。十八大之後，黨中央在反腐敗的部署方面，推出的舉措不是單一的、獨立的，而是全面的;三是，大小統打。黨的十八大之後，堅持蒼蠅、老虎一齊打、上頭下頭一齊打、貪賄腐敗分子與作風敗壞的腐敗分子一齊打、在職的與退下來的一齊打。四是，雷厲風行。黨的十八大之後反腐敗鬥爭，一改過去對腐敗案件一拖再拖，一推再推，一輕再輕的局面，堅持了對腐敗分子的“秒殺”。五是，依靠群眾。十八大之後，一改依靠少數人反腐敗、依靠專門機關反腐敗的佈局，堅持與發揚了依靠群眾的路線。紀檢與檢察機關，根據民眾各種形式的舉報，迅速地偵破了一批重大腐敗案件。

習近平總書記在十八屆中紀委三次全會上指出，要進一步強化黨風廉政建設和反腐敗工作的政治責任，如何在新形勢下深化國企黨風廉政建設和反腐倡廉工作，國有企業廉潔文化建設成為新的有效載體，如何更好地在黨員幹部中開展廉潔文化建設，歸結起來，就是要做到“把工作當事業幹，把職工當親人看”。

一、把工作當事業幹，始終保持昂揚向上的精神狀態

把工作當事業幹，就是要始終保持昂揚向上的精神狀態，全身心投入工作，在工作過程中實現人生追求，從工作成果中獲取人生快樂。

第一，要有激情。激情是一種狀態。沒有激情，就不會投入，就不會用心，就幹不成事業。毛澤東同志曾說，“人是要有點精神的”。這個精神，就是對工作始終充滿激情，始終保持良好的精神狀態。實踐證明，始終保持良好的精神狀態，就能不斷激發自身的智慧和潛能，產生巨大的內在動力，成為攻堅克難、幹事創業的寶貴精神財富。如果我們無所適從、無所作為，日子也能過得去，但幾年過後，職工就會指責我們不幹事、沒本事。組織上把我們這些幹部放在這個崗位上，我們總得乾點事、幹出點業績，鋼管公司目前的發展階段決定了我們這些領導幹部註定是要吃苦的。我們各級領導幹部的精神狀態直接影響到所在部門、作業區的工作水平，影響到鋼管公司的未來。

每個同志都要自覺擔負起組織賦予的重任，以對黨的事業負責的精神，認真履行自己的職責，精心做好分內的工作，真正把心思用在幹事創業上來，把工作當事業去追求、當學問去研究、當精品去雕刻，用心謀事、用心幹事，對每一項工作都要做到高起點定位、高標準要求，全身心地、滿腔熱情地投入到工作中去，努力創造出經得起實踐、群眾和歷史檢驗的業績，在幹事創業中去實現人生價值，在成就事業裡去獲得人生快樂。

第二，要有目標。目標是工作的動力，目標是前進的方向。各部門、作業區包括我們每個同志都要胸懷全域性，心有目標，對於幹什麼、怎麼幹、幹到什麼程度做到心中有數。在實際工作中，我們不但要有總目標，還要有具體目標，譬如本月要完成多少生產任務，要節約多少步驟成本，要開展哪些職工喜聞樂見的文化活動，要做好哪些重點專案工作，都要明確並且始終放心上、抓在手裡，夜以繼日地想著這個目標，夜以繼日地盯著這個目標，這樣就一定能把事情幹成，就一定能實現目標。各領導幹部要帶頭傳播積極向上的思想，講清講透公司在嚴峻形勢面前的積極政策，擺出擺明客戶對我們的信任和期盼，讓職工看到公司逆勢發展的能力和美好前景，樹立全體幹部職工戰勝困難的信心，鼓舞全員士氣。

第三，要有擔當。“為官避事平生恥。”敢於負責，是一種積極地人生態度，也是認真履職的基本要求，更是職工衡量的標準。對於認準了的事情就要幹，幹起來了什麼都有，幹不起來什麼都白扯。我們的各級幹部要勇於擔當，堅持一切為了事業、一切為了發展、一切為了職工，遇到困難和問題不上推下卸，遇到風險勇於靠前，扛得起，豁得出，以一往無前的氣概去開拓創新、銳意取，不斷推動各項工作取得新突破。

對於擔任部門正職的領導同志來講，就是要強化責任意識，在大是大非面前要敢說“就這麼辦”，在矛盾糾紛面前要敢說“這事我負責”，真正做到管好自己的人，幹好自己的事，努力提高抓班子、帶隊伍和駕馭全域性的能力。對於各專業分管負責同志來講，就是要認真負責地做好自己職責範圍內的事情，對於分管工作要主動上前、主動擔當，對分管範圍內的問題和矛盾，要積極應對、全力化解。對於各單位管理人員及班組長來講，就是要強化崗位責任，做到不讓工作在我這裡耽誤、不讓檔案在我這裡積壓、不讓差錯在我這裡發生，做到“我做事，您放心”。只要我們層層負責、人人負責，就沒有克服不了的困難，就沒有辦不成的事情。

第四，要有盯勁。幹事情，盯勁很重要，這就是作風的純潔性。所有的工作，尤其是生產組織工作，只要我們認準了，就一定要緊緊盯住，千方百計把事情幹成，如果我們缺乏這種盯勁，抓一陣子鬆一陣子，熱一陣子冷一陣子，工作就會半途而廢，就不如不抓，不如不幹。

我們的各級管理人員一定要發揚“釘子”精神，對看準了的事、定下來的事，鍥而不捨、緊盯不放，一抓到底、抓成成效。圍繞如何提升鋼管品牌的影響力，引導教育職工樹立責任意識，關注產品質量，關注使用者需求，全力加快工作節奏，克服一切困難，排除一切阻力，動用一切手段，想盡一切辦法，堅決實現目標，不達目標決不罷休。

二、把職工當親人看，切實增強服務職工在基層意識

把職工當親人看，就是要切實增強服務職工在基層意識，時刻把職工放在心上，滿腔熱忱地為職工服務，切實維護好、實現好、發展好職工的利益，把開展服務職工在基層活動作為新形勢下做好群眾工作的重要載體，進一步密切黨群幹群之間的血肉聯絡。

第一，要有“愛職工之心”。“愛職工之心”實質上是“公僕之心”。我們要始終牢記手中的權利是職工群眾賦予的，無論職位高低、權利大小、都是大家的公僕;始終牢記心中沒有職工群眾就是忘本，服務職工意識淡化就是變質;始終牢記為職工群眾辦實事、解難題，不是施捨、恩賜，而是償還、報答。在深入開展“服務職工在基層”活動的過程中，我們的幹部要轉變管理理念，從“供應側管理”轉向“需求側管理”，從職工群眾的需要出發，設計和推進各項工作。對待職工的事情，首先要站在他們的角度去看看事情該不該解決、想想怎麼去解決，真正做到把職工放在心上，把職工當親人。

第二，要樹“親職工之風”。深入職工群眾是堅持群眾路線和群眾觀點的具體體現，也是黨員幹部應當具備的素養和作風。領導幹部要牢固樹立親職工之風，始終站在職工群眾的立場上，始終與職工群眾面對面、心貼心、主動與職工走到一起、打成一片，多為職工著想，多為群眾解難題，辦實事。全體領導幹部要真心實意地以職工呼聲為第一訊號，以職工利益為第一要求，以職工滿意為第一標準，圍繞職工關心的收入、居住、福利等問題，找準著力點，想方設法為職工謀利益。只有將職工利益保護好，才能得到職工的理解支援。

當下很多領導幹部中有一種思想傾向，就是認為現在的職工“不聽話”、“難伺候”、群眾工作不好做。實際上，我們的職工是非常講道理的，在面對鋼鐵市場持續低迷、鋼價下行的不利形勢下，積極支援和擁護各級領導幹部的工作，居危思進，創新突破，正視差距，在困難中奮勇前行。

第三，要做“利職工之事”。領導幹部要學會換位思考，多為職工想一想，在工作決策前，多想一想是不是徵求了職工意見，是不是體現了職工意願;在工作過程中，多想一想是不是汲取了職工智慧，是不是凝聚了群眾力量;在工作完成後，多想一想是不是得到了職工擁護，是不是接受了職工監督。要在思想上尊重職工，要在感情上貼近職工，努力做到丟到架子減“官氣”、放下身段降“傲氣”、甘當學生除“霸氣”、提升人品戒“俗氣”，深入職工接“地氣”，真正把職工的事情裝在心裡，把工作做到職工的心坎上。

第四，要練“為職工之功”。把職工當親人，為群眾搞好服務，不僅要用心用力，還要注意方式方法，提高自身工作的能力和水平。每個領導幹部首先要努力爭取去做事，而不要學著去“做官”，要時刻將鋼管公司更好更快的發展作為自身最大目標，將為每位職工帶來福利作為自身最大追求。要增強危機意識，始終保持一馬當先、不懈進取的銳氣強化現場服務意識，從“要我辦”轉向“我來辦”，不說“不行”、要說“怎麼行”，不說“不能辦”、要說“怎麼辦”，要“立即辦”、“馬上辦”，並且“辦的快”、“辦得好”。每位領導幹部在履行本職崗位應有的管理職責的同時還要對所在支部的黨風廉政建設負責。對事關各單位發展的專案、決策、舉措等，進行集體民主科學決策，廣泛聽取職工意見;管好家屬子女和下屬，防止“燈下黑”。

廉潔文化建設的終極目的，在於促進黨風廉政建設，增強黨的執行力。今天，之所以要求領導幹部來參會，就是要明確突出我公司此項工作的重點，就是杜絕幹部防“病”，職工吃“藥”這一現象，企業廉潔文化建設不同於一般的群眾文化活動，須切實推進文化落地，促進領導幹部行為養成，全面樹立全員反腐倡廉意識，提升企業內部風尚和氛圍。

推進基層黨風廉政建設是一項長期的而艱鉅的任務，讓我們充分履行自身職責，發揮好相關職能部門作用，把黨委監督、行政監督、群眾監督、民主監督和紀檢監察監督有效結合起來，努力形成反腐倡廉的整體合力，為推進鋼管公司的基層黨風廉政建設貢獻自己的力量。

廉政黨課講話稿(二)

習近平總書記從15歲時就到陝西省延川縣文安驛公社樑家河大隊插隊落戶，總書記回憶起樑家河7年往事時，曾經深情地說：“我是黃土地的兒子。”“作為一個人民公僕，陝北高原是我的根，因為這裡培養出了我不變的信念：要為人民做實事!”總書記還說：“我的成長、進步應該說起始於陝北的七年。最大的收穫之一，就是讓我懂得了什麼叫群眾。這是讓我獲益終生的東西。現在我還受益於此。”這就是總書記的人生軌跡，這就是從延安這片黃土高原中走出來的人民領袖的人生格局。

一是人民恩情重於山。解放戰爭中，解放軍是依靠“小米加步槍”打敗了美式飛機大炮武裝的國民黨軍隊。真正打起仗來，戰略戰術固然重要，但是戰略戰術再好，大刀也很難拼得過長槍大炮吧?那又是為什麼人民解放軍能贏得遼瀋、淮海、平津3大戰役勝利並解放全中國呢?

戰爭年代，在我們黨和人民軍隊偉大精神的感召下，沂蒙人民與黨、人民軍隊生死與共的熱情像火山一樣迸發出來。在艱難困苦的革命歲月，沂蒙人民無怨無悔地愛黨愛軍，最後一口糧當軍糧、最後一塊布做軍裝、最後一個兒子送戰場，拿小米供養了革命，用小車把革命推過長江。用乳汁救傷員的明德英，精心照料革命後代、自己的4個孫子卻因營養不良先後夭折的“沂蒙母親”王換於，孟良崮戰役中烙煎餅、做軍鞋、籌集糧草、運送彈藥、奮不顧身無私擁軍支前的沂蒙六姐妹……沂蒙人民與人民軍隊共禦外侮、眾志成城，為抗日戰爭勝利、為解放戰爭勝利譜寫了驚天地、泣鬼神的英雄篇章。

可以說，古往今來，無論哪個朝代更替都與人民群眾息息相關，人民群眾才是歷史的創造者，才是歷史的主人，是我們共產黨員的衣食父母，我們的工資都是納稅人所交的錢，我們是人民群眾聘請的打工仔，我們為人民群眾的利益和幸福奮發工作、勇於付出那是理所當然，只有全心全意為人民服務，我們黨才會獲得源源不斷的力量源泉。

無論人民群眾是多麼富裕或多麼貧窮，他們都是特別信任和感恩我們黨，只是痛恨個別腐敗分子而已。我們黨和人民群眾是魚水情，近一個世紀以來，他們和我們黨從來就是生死相依、患難與共，這種恩情怎麼不是重於山，我們怎麼就忍心愧對他們，我們的辛勤怎麼就不應該為了他們?

我們無論手中掌握了多少權力，無論在什麼崗位，都要把人民群眾利益放在行使權力的最高位置，都要把人民群眾滿意作為行使權力的根本標準。

二是勇挑肩上的重擔。全心全意為人民服務是我們黨的宗旨，我們要深知肩上的責任，如果我們不是心甘情願的為人民服務，僅僅只是為了想當官，將來有地位，可以呼風喚雨，那麼對待工作的激情總只能保持一陣子，整天假惺惺的逼迫自己去做自己很不情願做的事情，假惺惺的逼迫自己去為人民服務，遇事就貪功諉過、推卸責任，只要有機會，就開始打自己的小算盤，如何從中撈到好處。

像這種做事的心態是很累的，短時間還好，如果長時間是很憋屈的，或許把身體累壞，患疾病;或許把名聲敗壞，進監獄。既然自己沒有全心全意為人民服務的責任感，何必去當官，何必把自己累垮呢?

責任是什麼?通俗來講就是付出，責任就是付出，而且往往這種付出會比收穫多很多很多。責任背後是無私無畏的境界，責任實質上也是奉獻精神。

一位哲人曾經說過：“人有兩種活法，一種是為自己，一種是為別人”。不同的選擇，將會有不同的人生道路。周恩來年輕的時候立下誓言，“要為中華之崛起而讀書。”這句話絕對不是做秀，如果他當時只是為了自己能夠有豪宅住，有豪車開，他何必冒著生命危險，槍林彈雨，整天人心惶惶很好玩嗎?他不能去幹點別的?有錢還要有命能夠去享受。

1927年8月1日，以周恩來為書記的中共前敵委員會領導2萬餘人的革命武裝，舉行了南昌起義，從此中國共產黨擁有了自己的軍隊，後來也將8月1日定為建軍節。當時革命武裝成功佔領了南昌，取得了階段性勝利後退守南昌，想佔領廣州，實現第二次北伐計劃，結果失敗，周恩來差點喪命，來到了香港。

1928年4月，朱德將其中一支剩下800多人的部隊帶到了井岡山，和1927年9月取得秋收起義勝利的毛澤東匯合，不久周恩來也來到了井岡山，贊同了毛澤東走農村包圍城市的革命道路主張，最後中國共產黨奪取了全國勝利。

我們往往看到很多人成功，卻忽視了他們背後不為人知的辛酸。他們的成功或許有許多運氣因素，但是絕對不可能他們總是靠運氣。不經歷風雨怎麼見彩虹，沒有誰能隨隨便便成功。

成功的路上有許許多多的選擇，一個人成功越大，他面臨的選擇也越多越大，絕非全靠稀裡糊塗的運氣，每次選擇只要隨便選選，然後就稀裡糊塗怎麼就發現自己飛黃騰達了?往往很多次選擇，他們不僅要用自己的智慧去決策，還會經歷如履薄冰、如臨深淵，承受地獄般的心理折磨。

一個人沒有大的目標，思想就會很平靜，一旦有了大的目標，一路上就荊棘叢生，處處都是磨難，要付出比收穫多很多的代價，如果用金錢來衡量，可能要收穫100元，就要付出1000元，乃至10000萬，甚至更多的代價，如果自己僅僅只是為了自己，那自己又何必付出那麼多的代價，付出都比收穫多那麼多。特別是當我們在前進的路上遇到艱難困苦時，我們是不是會靜下心來想一想，我們這麼辛苦到底值不值?成功了的人就會覺得很值了。這就是為什麼有些人很成功，有些人很普通的原因，這也是我們黨的宗旨是“全心全意為人民服務”的原因。

責任感是成就個人事業必不可少的內在源泉，可以說一個人的責任感有多大，舞臺就有多大。我們要想幹得好、成長快、出實績，就要牢記責任二字，義無反顧扛起肩頭重任。

“人生須知負責任的苦處,才能知道盡責任的樂趣。”幹事不在大小，只要是為群眾著想，從群眾利益出發，辦一些實實在在、看得見摸得著的事情，群眾就會認可，上級就會認可。

三是慎對手中的權力。孔子曰：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”，西漢著名思想家董仲舒認為：“至廉而威”。我們的黨只有為政清廉才能取信於民,秉公用權才能贏得民心。習近平總書記指出，堅定不移懲治腐敗，是我們黨有力量的表現，也是全黨同志和廣大群眾的共同願望。同時，也更嚴厲地強調，從嚴治黨，懲治這一手決不能放鬆，要堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，既堅決查處領導幹部違紀違法案件，又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。

十八大以來，xxx、xxx、孫政才，還有十九大閉幕不到一月出現的"首虎"魯煒等一批高階官員因為嚴重違法違紀落馬，這充分表明，中央有力量、有膽量、有能力做到“老虎”、“蒼蠅”一起打。這些大案要案的依法審理，也以鐵的事實表明了中國共產黨從嚴治黨、從嚴治吏，以反腐敗的實際成效取信於民、造福於民的堅定決心。

《左傳》中有一個故事，講的是春秋時期，宋國大夫正考父，是三朝元老，孔子是他的第七世孫，他的子孫裡面為什麼會出現孔子這麼偉大的人物呢?原因可能就是他對自己要求很嚴，在家廟鼎上鑄下銘訓：“一命而僂，再命而傴，三命而俯，循牆而走。”意思是說，第1次提拔後要低頭，第2次提拔後要曲背，第3次提拔後要彎腰，平時連走路都要靠牆走。

這句話告訴我們，當得到提拔後，要謙卑和敬畏自己手中的權力，為什麼要這麼低調呢?

首先自己得到提拔是群眾和組織對自己的信任、希望和重託。捫心自問下，我們是不是每一件事情都做好了呢?自己往往做錯了的事情，總覺得是小事，可以得到理解，甚至都忘記了，只記得做的一些很正確、很有貢獻的事情，然後拿自己的優點去對比別人的缺點，事實上，比自己做的更好、更優秀的人是比比皆是。“滿招損，謙受益”，總是不謙卑和敬畏自己手中的權力，我們將很難得到成長，還會讓身邊的小人越來越多。

其次別人有求於自己，不是對自己這個人，而是對自己這個位置，對自己暫時代表的公權力。自己沒有什麼了不起的，自己如果不信，那自己敢換一個沒有權力的位置試一試嗎?可能會讓自己刻骨銘心。

其三我們手中的權力是人民賦予的，以權為公，秉公辦事，就是為民服務，就要受到褒揚;以權為私，徇私枉法，就是腐敗和犯罪，要受到懲處。任何“掩耳盜鈴”不過是黃粱一夢，我們對待權力一定要有一種怕的感覺、有一種畏懼的思想，在這個方面始終要有清醒的認識。

廉政黨課講話稿(三)

同志們：

為紀念建黨96週年，我們今天齊聚一堂，參觀市紅色教育基地遵化西鋪村，踏尋革命足跡，瞭解革命歷史，幫助每位黨員重溫優良傳統、牢記黨員身份。2016年1月29日，中共中央政治局會議指出，要切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，使黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。中央首次系統地把政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識“四個意識”作為一個有機整體提了出來，既體現了黨中央從嚴管黨治黨的信心和決心，也表明了中央對廣大黨員加強黨性修養的具體要求。在當前正在開展的“兩學一做”學習教育中，廣大黨員要就要深刻領會“四個意識”的豐富內涵，把握其深刻的精神實質，在思想上時刻保持清醒，帶頭增強“四個意識”，嚴守政治紀律和政治規矩，做到對黨絕對忠誠，始終與黨中央在思想上政治上行動上保持高度一致。下面結合實際，從增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識四個方面同大家一起進行探討和交流。

一、增強政治意識

所謂政治意識主要是指政治思想、政治觀點，以及對於政治現象的態度和評價，也就是各個黨組織和全體黨員在政治立場、政治方向、政治信仰、政治紀律等方面必須遵守的規矩。政治意識是最重要、最根本、最關鍵的意識。黨的十八大以來,從提出“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’”,到要求幹部做“政治上的明白人”,從增強政治定力,到強調“心中有黨”,從嚴肅黨內政治生活,到嚴明政治紀律和政治規矩,習近平總書記關於全面從嚴治黨的一系列重要論述中,政治問題始終是根本性的大問題,政治上的要求始終擺在首要位置,講政治是黨員幹部自身建設的核心問題，黨員幹部的政治意識強不強，對黨的事業具有極端重要性。增強政治意識有以下三點要求：

一是堅定正確的政治方向。始終做到政治方向不偏、政治信仰不變、政治立場不移，這是中國共產黨在長期革命和建設中確立起來的政治箴言。習近平總書記明確指出：“中國特色社會主義是中國共產黨和中國人民團結的旗幟、奮進的旗幟、勝利的旗幟。我們要全面建成小康社會、加快推進社會主義現代化、實現中華民族偉大復興，必須始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定不移堅持和發展中國特色社會主義。”(舉什麼旗，走什麼路)這表明，建設中國特色社會主義，最終實現共產主義，是我們黨始終不渝的政治方向。要求我們黨員幹部政治上的明白，對黨的絕對忠誠，最根本的就是堅持這一方向，自覺把共產主義的遠大理想和建設中國特色社會主義的具體任務結合起來，與崗位工作結合起來，忠貞不渝地為社會主義事業奮鬥。這樣，我們所從事的工作，就不僅僅是為了養家餬口，更重要的是具有偉大的政治意義，那就是建設中國特色社會主義的一個重要組成部分，那麼，我們就應該勤奮敬業、不懈奮鬥。

二是堅定共產黨人的理想信念。思想是行動的先導，信念是成功的基石。黨的理想本質上就是建設一個更美好的社會制度，使廣大人民生活更幸福，這個美好的社會制度的最高境界，也就是黨的最高理想、最終目標，就是共產主義制度。這個制度的建設是個漫長的歷史程序，在其低階階段，這個制度稱之為社會主義。在我國，當下是處於並將長期處於社會主義初級階段。在這樣的國情背景下，我們黨正致力於建設中國特色社會主義。黨近期的基本目標和歷史任務，就是在不斷完善的中國特色社會主義制度中，全面建成小康社會。(兩個一百年的奮鬥目標)

我們黨從誕生之日起，就把全人類最崇高、最美好、最遠大的理想----共產主義鮮明地寫在自己的旗幟上，並在長期的奮鬥實踐中，始終將其作為號召、動員和激勵全體人民的力量源泉。正如鄧小平同志在上世紀八十年代會見一位外國領導人時所說：“我們多年奮鬥就是為了共產主義，我們的信念理想就是要搞共產主義。在我們最困難的時期，共產主義的理想是我們的精神支柱，多少人犧牲就是為了實現這個理想”。

有一篇文章，論述我黨我軍歷史上的萬里長征，是什麼力量支撐著我們的紅軍戰勝千難萬險，勝利到達陝北。文章寫道：世界上不曾有過像中國工農紅軍這樣的軍隊：指揮員的平均年齡不足25歲，戰鬥員的年齡平均不足20歲，14歲至18歲的戰士至少佔40%。在長征征途上，武器簡陋的紅軍所面對的往往是裝備了飛機大炮且數十倍於己的敵人。年輕的紅軍官兵能在數日未見一粒糧食的情況下，不分晝夜地翻山越嶺，然後投入激烈而殘酷的戰鬥中，英勇奮鬥和不畏犧牲舉世無雙。在兩萬五千裡的征途上，平均每300米就有一名紅軍犧牲。世界上不曾有過像中國工農紅軍這樣的軍隊，官兵軍裝是一樣的，頭上的紅星是一樣的，犧牲時的姿態也是一樣的。在中國工農紅軍中，無論是政治和軍事精英，還是不識字的紅軍戰士，官兵如同一人的根本是他們都堅信自己是一個偉大事業的奮鬥者，他們激情萬丈、前赴後繼、視死如歸，決心為每一個紅軍所認同的理想犧牲生命。

因為付出了太多的犧牲，因為在難以承載的犧牲中始終保有理想和信念，所以，一切艱難險阻皆成為一種鍛造──中國工農紅軍的長征在人類歷史程序中留下的是：堅定的信念、堅強的意志以及無與倫比的勇敢。這些都是可以創造人間奇蹟的精神。提升生命質量最可靠的力量不是物質而是精神──小到決定一個人人格的優劣，大到決定一個民族和國家文明的興衰。

只有極度信服、尊重併為之奮鬥的才能叫信仰。牢固樹立堅定的政治信仰，是共產黨人精神之“鈣”、思想之元。作為一名合格的共產黨員，必須具有共產主義理想，堅定共產主義信念，這是共產黨員區別於普通群眾的鮮明標誌，是共產黨員本質屬性的重要體現。領導幹部一旦動搖和喪失了正確的理想信念，很容易導致政治上的變質、道德上的墮落、經濟上的貪婪、生活上的腐化，心靈上的荒蕪。中央打“虎”拍“蠅”以來，眾多落網“老虎”，不能說壓根就是壞人，有的還曾經是模範、標兵，然而，由於理想信念不堅定或者喪失理想信念，“三觀”失守，滑入資產階級、封建階級極端自我的危險境地，精神上嚴重“缺鈣”，患上“軟骨病”，其結局可恥、可悲、可嘆。現實生活中，更多的情況則是，一些黨員幹部對待政治信仰含糊其辭、語焉不詳，恰恰反映了他們理想信念模糊甚至動搖，反映了他們理論素養的缺乏和不足。從醫院黨員思想現狀來看，許多人從來沒有認真系統地學習和深入思考過這個問題，存在理想信念模糊動搖的問題，更談不上“堅定”。即使這樣，我們有些同志對黨內開展的學習教育，仍然報著一種應付心態和得過且過的思想，從未從思想深處進行對照和查詢差距。因此，我們必須重點在理想信念學習、領會上狠下功夫，真學真懂真信真用，牢固樹立正確理想信念，補精神之鈣、固思想之元、培為政之本。堅信，黃河之水無論轉多少彎、遇多硬的巖，照樣奔騰到海不復還;共產黨人為之奮鬥的中國特色社會主義事業，無論路多遠、道多難，一定能衝破關山重重最終實現。

三是嚴格遵守政治紀律和政治規矩。現代政黨都是有政治紀律要求的，沒有政治上的規矩不能稱其為政黨。守紀律和講黨性密不可分。如果大家對中央的禁令和規章置若罔聞、我行我素，我們這個黨就會被搞散，我們這個國家就會被搞亂。習近平總書記在談到蘇聯解體時曾說過，蘇聯共產黨作為一個有著九十多年曆史、連續執政七十多年的大黨老黨轟然倒塌。其中很重要的一個原因就是政治紀律被動搖了，誰都可以言所欲言、為所欲為了。嚴守政治紀律和政治規矩從廣義上講對全黨、對全社會事業發展具有重要意義，從狹義上講對我們精神衛生事業和醫院的發展也十分重要，它直接決定全域性政治生態的好壞，關係著廣大職工的人心向背。如果沒有嚴明的紀律和規矩作保證，大家搞搞小圈子、耍耍潛規則，就會在職工群眾中產生消極情緒，導致工作執行力、戰鬥力被蠶食瓦解，各項工作的設計、部署就不能得到徹底貫徹。如果每個黨員幹部都我行我素、各行其是，我們就不可能有統一的意志和行動，就會成為一盤散沙，我們制定的目標就會落空，規劃的藍圖也會成為泡影。嚴守紀律規矩，一要有忠誠之心。從大處說，就是在思想上行動上與中央保持高度一致，確保黨的路線方針政策不折不扣地落實。往小處說，要是要與醫院黨政步調一致，認真執行各項決策部署，認真執行黨政的各項部署要求，在執行中有問題可以通過正常渠道反映，但決不允許陽奉陰違、另搞一套。這是黨的政治紀律、規矩的明確要求。我來醫院工作5年，發現一個問題，就是對黨政的一些決策、工作部署總是有個別人私下嘰嘰咕咕、說三道四、亂髮議論，影響穩定影響工作力度和效果。通過“兩學一做”對黨章的學習，終於找到了根源。這樣做的同志政治意識、政治規矩欠缺，是黨員的忘記了自己黨員身份，中央要求在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。是普通職工的作為一名國家公職人員、作為醫院的工作人員也必須在單位愛單位、憂單位、為單位的起碼的政治覺悟，採取這樣的言行方式，與對黨員、對普通公職人員起碼的政治要求是極不相符的。“黨內講民主，發言有紀律”大家可以翻翻《黨章》第四條，黨員的權利，特別強調黨員發表言論是“在黨的會議上和黨報黨刊上”，而不是部分場合、不分物件隨心所欲、亂說亂開炮。不要認為在一些私下場合，自己就是普通人，就可以亂說一通，你是一名黨員、你是一名黨員領導幹部，在群眾的眼裡，你的言行就代表黨的意志，怎麼可以幹有損黨的形象的事?我們全體黨員，在入黨的時候都是在黨旗下莊嚴宣過誓的，任何時候都要想到自己是黨的人，是組織的一員，時刻不忘自己應盡的義務和責任，自覺接受組織安排和規矩約束，自覺維護黨的團結統一。要時刻繃緊紀律和規矩這根弦，自覺按黨的原則、規矩辦事。二要有敬畏之心。古人云：“畏則不敢肆而德以成，無畏則從其所欲而及於禍。”意思是說，一個人只有常存敬畏之心，才會時刻有一種如履薄冰的感覺，自覺嚴格要求自己，保持正確人生航向，堂堂正正為人，踏踏實實做事，才能在工作、生活和自身修養上有所作為;如果失去敬畏之心，為人處世就可能變得狂妄自大、肆無忌憚，甚至貪得無厭、無法無天，最終吞下自釀的苦果;黨員幹部必須對紀律有敬畏之心，必須嚴格遵守黨的各項紀律，尤其要遵守政治紀律，黨絕不允許有超越組織、我行我素的特殊黨員，也不容忍結派營私、畫地為牢。俗話說“人無完人”，我們每個人都會有缺點和錯誤，只有自覺接受組織和群眾監督，主動聽取群眾意見，才能不斷地修正自己的言行，更好地履行自身的職責，避免和減少失誤。要敬畏法律、敬畏組織、敬畏群眾、敬畏輿論，其實質是要敬畏權力，慎待權力，時刻牢記權力是為群眾和單位謀利的，絕不能用來謀私利。黨員幹部要時刻想著身後有無數雙眼睛在注視著，自覺養成在眾目睽睽的監督下學習、工作和生活的習慣，才會謙虛謹慎，戒驕戒躁、盡職盡責、謀事創業，才能在各種考驗面前永葆本色。三要有表率之心。每個黨員幹部要發揮率先垂範作用，特別是從黨員領導幹部、從“關鍵的少數”做起，必須率先牢固樹立紀律和規矩意識，把牢政治方向，始終做到心中有黨、對黨忠誠，給其他黨員幹部作好表率，要堅持從我做起、向我看齊，按規矩辦事、按規矩用權，帶頭弘揚清風正氣、抵制歪風邪氣，不能搞特殊化，更不能以任何理由、任何藉口脫離黨組織的監督、脫離黨規黨紀的約束。準確把握自己的角色和定位，始終把責任放在心上、把使命扛在肩上、把法紀懸在頭上，不觸紀律紅線。

二、增強大局意識

所謂“大局意識”，就是要樹立全域性觀念和整體意識。“大局”就是整個局面和整個形勢，以及由此帶來的長遠利益的根本走勢。增強“大局意識”，就是要增強善於從全域性高度、用長遠眼光觀察形勢，分析問題，善於圍繞黨和國家的大事認識和把握大局，自覺地在顧全大局的前提下做好本職工作。習近平總書記強調：“必須牢固樹立高度自覺的大局意識，自覺從大局看問題，把工作放到大局中去思考、定位、擺佈，做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局”。因此，廣大黨員幹部必須要樹立正確的大局觀，善於從戰略高度分析和認清國家建設和發展的總趨勢，明確黨和政府當前一個時期的中心任務是什麼，自覺站在黨和國家大局上想問題、看問題，堅決貫徹落實上級的決策部署，確保在本單位落地生根。

一是正確認識大局。那麼我國當前的大局是什麼?我國當前的大局，就是自覺貫徹黨的十八大以來形成的重要戰略部署，具體說來自覺貫徹“五位一體”的總體佈局、“四個全面”的戰略佈局、“新的五大發展理念”。即：自覺貫徹經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設五位一體的總體佈局，自覺貫徹全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰略佈局，自覺貫徹創新、協調、綠色、開放、共享的新的發展理念。對於醫院自身來講，我們的一切工作都要服從和服務於這個大局，始終把醫院工作同上級的決策部署銜接起來、統一起來，堅決落實“四個全面”戰略佈局、認真貫徹“五大發展理念”， 打好全面建成小康社會決戰階段的攻堅戰，為加快推進公立醫院改革，為實現“三個努力建成”，提供優質的心理衛生和健康服務，基於這個使命和職責，我們在新一年及今後一個時期又提出的新思路、新要求、目標任務和各項重點工作，就是我們每一個黨員幹部面臨的單位發展大局。

二是自覺服務大局。在全面認識大局以後，我們更要圍繞醫院中心任務，全面提高把握大局、服從大局、服務大局的能力。黨的組織紀律規定：個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級，全黨服從中央。新形勢下，作為我們自身來說，服從的意識不能變，令行禁止的紀律不能丟，在實際工作中要不斷增強按制度辦事的觀念，正確處理好權力與私利、制度與私情、責任與私心的關係，做到手中有權不謀私利，堅持制度不徇私情，立黨為公不留私心，樹立無私奉獻精神，生活上不攀比、工作中講貢獻，經濟上不貪佔，不該說的不說，不該傳的不傳，不該去的地方不去，不該做的事情不做。要以強烈的事業心和責任感，學習黨和國家、衛生行業相關政策、法律法規，注重在實踐中學習，學習研究本國情、市情、局情，真正把上級的重要部署決策和我院實際有機結合，有效地指導工作。重視學習與本職工作相關的業務知識和技能，做到幹一行、愛一行、精一行、專一行，提高服務大局的能力和水平。我們中有些同志，片面強調自己工作領域的區域性利益，輕整體利益，對於醫院部署的任務，協調配合意識比較差，幹工作不從發展大局出發，常常會導致工作銜接不暢，配合不力。因此，黨員幹部必須帶頭樹立大局意識、黨性觀念和責任觀念，跳出一時一事、一地一己的侷限，從精神衛生事業和醫院發展的角度出發，正確處理區域性與全域性、個人與整體、當前與長遠的利益關係，想問題、辦事情要習慣圍繞中心和大局去思考和推進工作。

三是堅決擁護大局。僅僅認識大局、服從大局是不夠的，還必須堅決維護大局。習近平總書記強調：“全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠於組織，任何時候都與黨同心同德。”落實到對精神衛生事業和履行崗位職責的勇於擔當上，就是切實把思想和行動統一到院黨政的決策部署上來，在本職崗位上爭實績，在推動發展上建實功，在改革創新上求實效。當前，我們面臨著公立醫院改革的任務，亟待解決的問題還很多，面對這些問題我們的政策研究還不夠深入，應對措施還不夠完備，在如何完善管理機制等方面好的思路還不多見。可以預見，接下來的改革深度、力度、難度前所未有，既觸動利益，又觸及靈魂。要突破我們體制改革道路中的羈絆，必須堅持樹立“一盤棋”思想，在工作中互相理解、支援、配合、補臺，齊心協力，步調一致，順利推進改革，推動醫院健康有序發展，創造經得起時間檢驗的業績。

三、增強核心意識

就中國特色社會主義事業而言，中國共產黨是核心;就中國共產黨而言，黨中央是核心;就黨中央而言，習近平總書記是核心。所謂核心意識，就是要堅持中國共產黨的領導，堅決聽從黨中央的決策部署，堅決維護習近平總書記的威信。廣大黨員幹部要始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕。

一是堅決擁護中國共產黨這個中國特色社會主義事業的領導核心。1957年，毛澤東同志在接見中國新民主主義青年團第三次全國代表大會代表時指出：“共產黨是全中國人民的核心。沒有這樣一個核心，社會主義事業就不能勝利。”《中國共產黨黨章程》明確規定，中國共產黨是中國特色社會主義事業的領導核心。習近平總書記也多次指出，黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的，中國共產黨的領導是我們戰勝各種風險挑戰、實現“兩個一百年”奮鬥目標、實現中華民族偉大復興中國夢的根本保證。因此，廣大黨員幹部必須要有清醒的認識，始終明確中國共產黨領導是中國特色社會主義制度的最大優勢，不斷加強和改善黨的領導，更好發揮黨總攬全域性、協調各方的領導核心作用，確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

二是堅決聽從黨中央的決定和部署。“事在四方，要在中央。”黨的集中統一是黨的力量所在，是實現經濟社會發展、民族團結進步、國家長治久安的根本保證。黨面臨的形勢越複雜，肩負的任務越艱鉅，就越要維護黨的集中統一。維護黨中央權威，絕不是一般問題和個人的事，而是方向性、原則性問題，是黨性，是大局，關係黨、民族、國家前途命運。堅持黨的集中統一，同黨中央保持高度一致是具體的，要落實在行動上。對工作，個人會有個人的看法，在討論階段可以仁者見仁、智者見智，充分討論、民主集中。一旦黨中央作出決定和部署，就不能三心二意，不能說沒有照自己的想法做就可以敷衍了事，不盡心盡力貫徹落實。因此，無論哪個地區、哪個部門、哪個單位的黨組織，無論擔任何種領導職務的領導幹部，都要自覺堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，嚴格落實《中國共產黨章程》中關於“四個服從”的基本要求。

三是堅決維護習近平總書記這個核心。黨的十八大以來，我國經濟社會持續發展，國際地位顯著提升，開創了中國特色社會主義事業新局面。特別是通過貫徹落實八項規定、開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、兩學一做學習教育等，獲得了人民群眾的普遍讚譽。這一切都是因為有以習近平同志為總書記的黨中央的堅強領導，是因為有一個好的中央政治局，好的中央政治局常委會、好的總書記作為黨的領導核心。鄧小平同志曾反覆強調，任何一個領導集體都要有一個核心，沒有核心的領導是靠不住的。因此，廣大黨員幹部要堅決維護黨中央權威，堅決維護習近平總書記這個核心，使黨的領導更加堅強有力，確保黨和人民事業無往而不勝。

四、增強看齊意識

“群力誰能御，齊心石可穿。”毛澤東同志曾在黨的七大預備會議上說：“一個隊伍經常是不大整齊的，所以就要常常喊看齊，向左看齊，向右看齊，向中間看齊。我們要向中央基準看齊，向大會基準看齊。看齊是原則，有偏差是實際生活，有了偏差，就喊看齊。”應當看到，與過去相比，現在我們的黨員隊伍更加壯大，思想觀念、價值取向更加多樣，形成共識的難度在加大，如果不能經常主動全面地向黨中央看齊，無法保證黨和國家的事業沿著正確方向前進，因此，增強看齊意識，對我們每個黨員幹部來說，不是個人的小事，而是事關黨性的大事;不是一般的品行要求，而是黨性要求。

新一屆中央領導集體主政伊始，習總書記就給中央政治局同志立了個規矩“要求全黨做到的我們必須帶頭做到，要求全黨不做的，我們要帶頭不做”。事實上，從頒佈並執行“八項規定”為突破口，中央領導集體已經在各個方面，為全黨作出了表率、樹立了標杆，確立了基準(帶頭學習討論、帶頭深入基層密切聯絡群眾、帶頭轉變作風、帶頭廉潔自律、帶頭敬業務實)。“看齊就是要在政治定力、擔當精神、工作方法、敬業精神、清正廉潔上向黨中央看齊、向習近平總書記看齊。集乾淨與幹事於一身、勤政與廉政為一體，始終保持共產黨人的浩然正氣。”

一是自覺向中央看齊。從加強思想建設角度來講，中共黨員應自覺在思想上向黨章黨規看齊，自覺地以黨章黨規來統一自覺的思想，規範自覺的言行。中央在全體黨員中開展“學黨章黨規、學習總書記系列講活”學習教育，其著眼點就在於要求全體黨員用黨章黨規來統一思想，規範行為，因此，“看齊意識”的第一層含義就是思想上向黨章黨規看齊。第二層含義就是要求黨的各級組織和全體黨員都要向以習近平同志為總書記的黨中央看齊，這是黨的組織原則所必然要求的。對於院黨委來說，要自覺維護以習近平總書記為核心的黨中央，向黨的理論和路線方針政策看齊，切實將中央、省市、衛計委黨組各項決策部署落到實處，確保令行禁止、政令暢通。對於我們每個黨員來說，最根本的就是要深入學習領會習近平總書記系列重要講話精神，在政治定力上主動看齊，堅定黨的信仰信念;在為民情懷上主動看齊，把群眾對我們的期望作為堅持不懈的奮鬥目標;在敬業精神上主動看齊，始終做到敬業為公、勤勉奉獻，為黨和人民的事業殫精竭慮、不懈奮鬥，從而在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。

必須正視的是，我們的黨員隊伍中，還存在一些黨員意識淡化、看齊意識不強、紀律修養不到位的問題，主要表現在：政治定力上一些同志理想信念、宗旨意識模糊，對治國理政的方針政策理解不深，淡忘黨員身份,不認真履行黨員義務,不嚴格按黨規黨紀束自己;在敬業精神上，工作消極懈怠、降低工作標準，不作為、不會為、不善為，逃避責任，不起先鋒模範作用;在作風建設上精神狀態低迷，上班遲到早退，幹私活，聊天，打遊戲，網上購物，工作標準低下，只求過得去、不求過得硬。在學習上態度欠主動，知識面較窄，蜓蜓點水圖形式，心浮氣躁走過場，不能靜心篤學，沒有本領恐慌。個別人對安排的工作任務一句“我不會”“我管不了”理直氣壯等等，種種行為表現與一名合格黨員和黨員幹部應有的形象和身份十分不適應、不相符，以上問題提醒在座的每一名黨員做好對照檢查。增強看齊意識，需要我們要正確處理好公與私、義與利、個人與組織、個人與群眾的關係，堅持做到公私分明、嚴格自律，堅持個人服從組織，時刻牢記宗旨，強化黨員意識和黨性觀念，自覺接受黨規黨紀約束。我們組織開展活動時，有的黨員不能站在組織的立場去思考活動的意義和目的，不能向黨委看齊，參加活動不積極，作為黨組織中的一員，黨員的先鋒模範作用如何得到發揮?又如何去做一名合格的幹部、合格的黨員?

每名黨員都要以此為戒，審視自身可能存在的這樣或那樣的思想、言論“自由化”傾向，清楚認識“黨內有民主、發言有紀律”，黨員在黨內有權對黨的決策進行討論，有權對黨的任何組織和任何黨員有根據地提出批評，有權在堅決執行黨的決議和政策的前提下保留自己的不同意見。黨員行使黨章賦予的這些權利，正是黨內民主的保障和政治紀律的要求。但黨員的不同意見應當通過正當的渠道向黨組織反映，不能隨意擴散，不能搞自由主義。對自己的言論要求放鬆、標準降低，甚至把自己混同於普通群眾。據此再做引申，每名黨員在在面對非官方訊息或某些消極社會現象時，不注意時間、場合、地點和物件，隨波逐流的加以議論，也是不講政治，或政治紀律淡漠的表現，切實要從知行合一方面增強看齊意識，做到“政治上站穩立場、思想上辨明方向、行動上令行禁止”。

二是具備敢於擔當的鮮明品格。黨性，永遠由責任來承載，由擔當來體現。做人一世，為官一任，要有擔當精神。擔當大小，體現著幹部的胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能幹多大事業。是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇於擔責，是檢驗每一個黨員幹部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面。因此，增強黨員幹部看齊意識，必須要加強學習修養，注重實踐鍛鍊，砥礪意志品格，練就敢於擔當、善於擔當的本領。我們中有些同志，不敢擔當，不願幹事，講多做少，工作效率較低;有的有權不用，有責不盡，在不求有功，但求無過，得過且過，“做一天和尚撞一天鐘”，遇見問題躲著走，產生矛盾繞著走，為了不出事寧可不幹事，本領恐慌在這些黨員幹部身上體現得尤為突出，遇事胸中無策、手足無措，又不善於學習、不勤于思考、不勇於實踐，事情在他手中一拖再拖，最後往往是不了了之。相反，近年以來，我們醫院在醫、護、康復、應急工作等比賽中，在河北省取得了好的成績，靠的就是敢於擔當。我們的黨員幹部只有面對大是大非敢於“亮劍”，面對失誤錯誤敢於承擔責任，在難題面前敢闖敢試，在矛盾面前敢抓敢管，吃苦在前、奉獻在前、一心為公、先公後私的實幹精神和公而忘私、患難與共、百折不撓、勇往直前的抗震精神，才能凝心聚力，發揮表率，推動醫院實現新發展。當前，勇於擔當就是要始終保持飽滿的熱情、昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣，沉下心來，精心謀事、潛心幹事，帶著忠誠、帶著責任、帶著感情抓工作。把幹事創業作為工作導向，把擔當精神作為自覺追求、自覺行動，真正做到想幹事、能幹事、幹成事，不出事，才能推動醫改等重點工作順利進行，取得良好效果。

三是保持真抓實幹的優良作風。實幹精神是共產黨人的實踐品質和先進本色，是我們黨的優良傳統和寶貴財富。勤於實踐，練就“看齊”心境。看齊既是一個理論問題，更是一種實踐要求。黨員幹部要練就“看齊”心境，必須躬身踐行，讓看齊落實到具體行動上，反映在工作中。一定要防止有利時看齊，不利時就走樣;順利時看齊，困難時就走樣;愉悅時看齊，不快時就走樣。總之，看齊意識的加強，仰仗於要有過硬的定力和堅強的毅力。而這類定力與毅力源於黨性。正所謂：黨性強，看齊好;黨性弱，看齊差。反對空談、強調實幹、注重落實，是我們黨的優良傳統。鄧小平同志強調，“少說空話、多幹實事”，凡事都“要落在實處”，“開會、講話都要解決問題”。習近平總書記在談到抓落實時提出，抓落實必須發揚求真務實、真抓實幹的優良作風，防止和克服形式主義。由此可見，黨員幹部增強看齊意識，落腳點在抓工作落實。這就要求必須樹立正確的政績觀，要有“功成不必在我任期”的理念和境界，注意防止和糾正各種急功近利的行為，不貪一時之功、不圖一時之名，多幹打基礎、利長遠的事;必須要樹立正確的權力觀，時刻牢記自己手中的權力是黨和人民賦予的，只能為民所用，決不能假公濟私、更不能以權謀私。我們要樹立雷厲風行、立說立行，大膽探索、開拓創新的辦事風格，發揚實幹就是能力、落實就是水平的務實精神，集中解決推諉扯皮，拈輕怕重、辦事效率不高、績效不優等問題，結合醫院實際，認真謀劃、科學工作，實實在在地把黨的路線方針政策和上級決策部署，與醫院、科室實際結合起來，思考謀劃、推動工作，找準破解醫改和醫院管理工作難題的著力點和突破口，務實推動工作。

同志們，組織上入黨一生一次，思想上入黨一生一世。黨員身份永不退休，需要終身珍惜。黨性鍛鍊永遠在路上，希望我們每一位同志都不斷加強黨性修養，堅定理想信念，增強政治定力，嚴守政治紀律，增強“四種意識”，自覺做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨護黨、在黨憂黨，做到心有所畏、言有所忌、行有所止。嚴格履行黨員義務，在學習、工作、生活等方面，時時處處都體現黨員先鋒模範作用，真正做到平時看得出來，關鍵時候站得出來，危急關頭豁得出來。以實際行動踐行“兩學一做”，開拓創新，永不停步，為我院輝煌燦爛的明天貢獻力量!