員工認錯態度誠懇的檢討書7篇 真誠檢討：員工的認錯態度令人感動！

《員工認錯態度誠懇的檢討書》是一篇向公眾展示員工錯誤行為後表現出誠摯態度的文章。本文探討員工在犯錯後如何以積極、謙遜和真誠的態度來面對錯誤，並向公司和相關人員致以誠懇的道歉。通過此文，我們可以看到員工以積極的心態向人們展示自己的真誠和決心，以此重塑自己在組織中的形象。

第1篇

我先為我這一次犯的錯誤向您道歉，很抱歉我沒有聽您的話，做出了這樣不好的行為。不僅影響到了我自己，也影響到了同學們。現在我心裡是非常的後悔的，對於自己這一次所做的這一件事，但我想不管我怎麼後悔也是沒有用的了，我應該做的是在之後約束好自己的行為，不讓自己再做出這樣的事情，並且對自己這一次犯的錯誤做出反省和檢討。

我明白作為一個學生我的主要任務就是學習，我應該要把自己的心思都放在學習上，努力的去提高自己的學習成績，這才是我作為一個學生應該要做的事情。但現在我卻因為一些無關緊要的事情耽誤到了自己的學習，還讓自己做了不應該做的事情，我是感覺到非常的羞愧的，我辜負了我的父母對我的期望，辜負了他們為我更好的學習所做的付出。在學校的時候我就應該要努力的去學習，把自己的精力都放在學習上，在學校都不努力學習的話回家就更加不會學習了。

我並不是應該天資聰穎的人，想要有一個自己和家長都滿意的成績的話就應該要多多的努力，把握好自己在學校的每一分鐘。學校的學習氣氛是很好的，有問題也能夠通過跟老師和同學請教的方式去解決，所以我是不應該做一些不該做的事情去浪費自己的時間的。在班上有很多跟我一樣並不是那麼聰明的人，但是他們通過了自己的努力也有了不錯的成績，他們跟我不一樣的是他們是把時間都花在了學習上的，我想我也是應該要和他們一樣的努力的。

我會犯這樣的錯誤歸根結底是我的紀律意識不夠強烈，對自己也沒有很好的約束力，不能夠做到嚴格的去遵守學校的規章制度，聽從老師的教導。如果我能夠做到遵守紀律的話是一定不會犯這樣的錯誤的。在自己做出這樣不好的行為之後我也反省了很久，現在是已經知道自己存在的問題了，在之後我一定會努力的去改正自己的行為，端正自己對待學習的態度，努力的去提高自己的學習成績。

現在我是意識到了自己的錯誤的，我很感謝老師這一次批評了我，沒有對我的錯誤視而不見，讓我能夠知道自己這樣的行為是錯誤的。之後我是一定會把自己的精力都放在學習上的，去提高自己的成績。

第2篇

首先由於我的工作不認真的原因，沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!

當天由於遊客較多，恰巧領導不在時候，由於我們工作的馬虎大意，忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記!事後經領導檢查後才發現犯了過錯但為時已晚!事發後，還不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

經過領導的批評和教育後我發現，造成沒寫工作日記的主要原因，主要是我責任心不強。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為組長，應該嚴以律已，對自己嚴格要求!增強自身的職業態度，避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態度中，仍就存在得過且過，混日子的應付想法。現在，我深深感到，這是一個非常不好的想法，如果繼續放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，我感覺到自己的不足，所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

1，在這件事中，我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優異工作成績來彌補我的過錯。對公司的管理規定製度學習和執行不好，以後認真學習公司的管理規定製度，做一名合格的員工。

2，以後工作中認真履行的崗位職責，增強事業心和責任感，認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務，要積極表現，多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻

3，由於個人工作疏忽，帶來了麻煩，影響了公司或部門的形象，以後要積極改正亡羊補牢，狠抓落實。

4，對於這一切我還將進一步深入，深刻反省，改正錯誤，把今後的事情加倍努力幹好。我已經意識到我的錯誤了，而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今後不會再有類似行為發生在我身上。請領導繼續監督、幫助我改正缺點，使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今後的工作中多多幫助我，幫助我克服我的缺點，改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發生。

還有再此我向全體部門人員道歉，真的對不住大家，由於我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中，大家每一天面對緊張忙碌的工作，還要和我共同分擔我的錯誤，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我!

本人主動針對近段時間工作中出現的失職行為向公司做出書面檢查、並鄭重保證。

如果說事件的偶然不足以使一個無知的年輕人認識到自己問題的所在，那麼、我與業主產生矛盾以至於爭吵該等失職行為兩次的發生足以讓我認真檢查自己、揣摩問題根源、並書面向公司表達改正的意願。

今日下午，前來售樓部簽約室簽約的認購業主很多，火爆的外表下蘊含著緊張的氣氛，因我個人的原因以及本暴躁的性格，在與一位焦急等待簽約的業主解釋其提出的諸多問題時將溝通升級為爭吵，拋開業主是否存在過錯不論，我處於工作的崗位任性與客戶做肆無忌憚的言語抨擊是極其自私、片面、不負責任、有悖於自己工作原則的，我在衝動的促使下並沒有分清工作與逛街的本質，如在大馬路上我可以撕爛他的嘴，但是我在工作、服務性的工作，因此我該從大局出發，以照顧業主情緒為重。黃麗華主管主動介入協調與溝通，阻止了因我的過失對公司造成進一步損失的可能。

算上前段時間與業主的衝突事件，這是短期內的第二次了，我將在內心深刻檢討自己、檢討我所無法用文字表述的一切，並鄭重向公司保證：繼續履行“服務業主”的工作原則，將自我服從於大局，努力為公司塑造優秀的對外形象。

第3篇

您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關於在杭州下沙物美超市的綜合樓建設專案的監督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本，也沒有在檢查之後向您如實彙報。

我可以說是犯了一個最低階，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這麼基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把專案的進展情況著實地向了領導彙報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在於，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

1，針對我的責任感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的彙報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閒時間提高自己的學習和專業水平，同時保持工作的細節。

2，我今後做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的瞭解組織領導的意圖，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。

通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今後一定認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。

第4篇

對於自己在此次工作上的錯誤，我後悔過、埋怨過，但如今，帶著對自己的審視的眼光看待這次的錯誤，我清楚的瞭解到自己才是真正造成這次工作失職的原因，但我在之前卻始終沒有意識到自己的責任，沒有看到自己思想和行動上的錯誤!對此，我真十分慚愧。

但面對錯誤，僅僅只看到錯誤是沒有意義的。錯誤是問題，但更是警示，只有認識錯誤，才能改進錯誤，並避免今後再犯!為此，我對自己個人的情況做反思鑑定如下：

對於一名工作者而言，紀律的重要性顯然已經用不著過多的闡述。但面對這樣基礎且重要責任，我卻待之以疏忽、懈怠!甚至沒有仔細的去認識紀律，只覺得“和以往差不多就行了!”而正是這種鬆懈和對紀律的不重視，導致了工作問題的開端，並引起了後續的問題!

如果說紀律是需要遵守的條例，那麼思想就是我們及的方向和態度。但反觀我在工作期間的思想態度，不僅對紀律不負責，甚至出現問題後，也沒有及時的考慮處理方法!這是我對思想的鬆懈、不準備所導致的。要做好自己的工作，首先思想就是我們的準則，但我在思想上都這麼鬆懈，還談何在工作上嚴謹的完成責任呢?

當然，除了上述的個人態度和責任意識的問題以外，我自身工作和處理能力的不足也造成了不少影響。這些都是我日常在工作中對自己崗位的不重視所導致的!因為日常的不重視，在必要的時刻更不能發揮真正的作用!這讓我很是後悔!

經過這次的反省讓我真正意識到自身的不足和錯誤。我明白了作為xx公司的員工，我應該嚴謹仔細的去面對自己的崗位任務!更不能輕視自己崗位上的一些細節和小問題。這對於一名工作者而言，不僅僅是對崗位的不重視!更是對其他努力同事的不尊重!公司是我們一起努力做好才能發展起來的事業，如果因為我的疏忽讓其他同事的努力功虧一簣那就實在不應該!

如今，反省了自己的問題後，我的思想和心態都有了很大的改變。今後，我一定會認真的管理好自己的每一份責任，認真做好每一件事，絕不會讓自己再主動犯下這樣偷懶懈怠的問題!請您原諒!

第5篇

因為一時的疏忽導致工作之中出現問題可以說責任全在我身上，為了讓自己明確犯錯的危害以及影響必須要進行認錯，不管怎麼說態度誠懇的認錯也是作為員工用以贖罪的最好方式，如果認錯的態度不夠誠懇則說明自己在往後的工作之中還有可能出現一些問題，相信關於這樣一錯再錯的狀況不管是誰都並不樂意見到。

其實在工作之中出現問題的原因還是因為其態度不夠虔誠，否則的話一名重視自己工作的員工絕不會在如此低階的錯誤上面栽跟頭，很明顯現在的自己比起剛入職那會兒已經輕浮了很多，至少那時的自己面對公司的老員工還有手上的工作都是保持著虛心學習的態度，因為那時的自己明白作為一名新人只有不斷奮鬥才能在職場取得一席之地。不過從現在這樣的結果可以看出隨著時間的變化已經讓我墮落了不少，如果說自己還有著一點廉恥之心的話就應該要勇於承擔錯誤並進行改正，因為有的時候一些低俗的想法往往是導致自己在工作中精神恍惚的罪魁禍首。

除了態度問題以外便是對於工作中出現的錯誤並沒有認清，有的時候我們也能夠明白在工作中出現問題這樣低概率的事件也是有可能發生的，但是如果不能夠看清問題的本質就自以為正確的話往往會導致更大的錯誤，至少當初犯錯的自己就是因為沒有及時看清工作中出現的錯誤才會發生這樣的事情，可笑的是我在沒有認清現實的情況之上還以為自己的所作所為都是正確的，如果不是領導的批評可能現在自己都還在錯誤的道路上面繼續走下去。

認錯態度誠懇才是彌補自己犯下錯誤的最好方式，至少從目前的現狀看來自己並沒有解決問題並將功補過的能力，因此作為一名員工來說只有認錯二字才能夠避免自己的形象在公司中繼續墮落下去，有的時候承認錯誤才會在日後的工作之中知恥而後勇，才能夠在明白這件事造成的嚴重後果以後更加嚴謹地對待工作，如果不能夠以誠懇的態度來進行認錯的話又怎麼對得起看重自己的領導？又怎麼對得起身邊共事已久的同事在生活中對自己的關懷？

及時承認錯誤不過是為了在以後的職業道路上面有著更為長遠的發展而已，如果想要更進一步的話還需要吸取教訓以後認清錯誤才能夠有所成長，對於已經犯錯過的自己來說已經再也承擔不起任何工作上面的折騰了，如果不能夠態度誠懇一些的話很有可能會因為眼前的迷失而葬送自己的職場生活。

第6篇

對不起，從小到大，我就是一個不懂得把握自己情緒的人。一遇到讓自己不開心的事情，就會將不滿的情緒全部都擺在臉上。雖然走到今天，我還沒有因為這個毛病吃過什麼虧，但是我明白，它始終是我人生成長道路上的一個羈絆。 做情緒的主人。不止一次，我都這樣提醒自己。但是每每遇到不開心的事情以後，沸騰的熱血早就將這幾個看似不起眼的字眼沖刷的蕩然無存。耍脾氣、使性子、不冷不熱的說話。就在那一瞬間，就像著魔一樣，我變成一個讓人討厭、甚至有時候連我自己都覺得很陌生的人。

或許這在長輩的眼裡，這代表不成熟，代表幼稚，代表任性，代表還是個孩子。我也明白，身邊的一些事情之所以會發展到今天這種地步，也和我的任性脫離不幹系。為此，我也苦惱過，但是不管我之前怎樣的自責與後悔，一旦事情又發生，我依然還是我行我素，絲毫不懂得掩飾自己內心的想法和情緒，給身邊的人帶來或多或少的困擾。工作上，亦是如此。當遇到不如意的事情時，我只會任性的擺張臭臉在那裡，卻絲毫沒有意識到，我這樣做，只會讓自己變得更不開心，讓同事覺得我這個人更不容易相處，既然事情都發生，何必再去計較那麼多呢?多想想別人的優點，放大別人的好，即使暫時吃點虧又何妨?

包容，萬事少計較。雖然說起來簡簡單單幾句話，但是做起來真的很難。現在我已經意識到這個缺點所帶來的嚴重性，為降低這個不良習慣給我以後的人生帶來困擾的機率，我決定不再做任性的孩子，不再做姿意妄為的“熱血青年”!以此立志，與之共勉。

第7篇

感謝您及時糾正我的錯誤，讓我能夠知道我工作中的不足，我會把自己的不足及時改正，不在犯同樣的錯。

很多時候我們工作的時候都會因為工作時間長了，有了一定工作經驗以後就不會在太過認真的去注意一些工作的細節因此我們在不知不覺中會讓錯誤發生，這次我犯了錯誤是因為我的粗心，我對工作非常熟悉，對工作有經驗，在工作中的一些問題我也沒有太過注意，這也使得我犯錯，這都是我對自己放鬆，沒有對自己的工作做好，反而犯一些常識性的問題，我的問題是因為我忽視，認為自己不會犯錯的地方犯錯，不應該出錯的地方出錯，這是我工作過程中沒有一個嚴謹的態度，我知道錯了，我們來到公司不是機械一樣死板的工作，在工作的過程中要注意一些變通，也要注意一些小細節，雖然我們沒有機器準確但是也不應該在能夠做好的地方犯錯。

領導讓我們工作是對我們的信任，做好工作才能夠回報領的賞識，不讓領導失望，再說我們工作也不是隻為了公司，我們更多的是為了自己，做好工作就是我們該做的，我們靠的是工作獲得自己的報酬，做出好的記過就能夠收穫好的報酬，做了壞的結果只會得到不好的結果，我們想要有所收穫就必須要做好工作。

我非常後悔我不該犯這樣的錯誤，讓領導蒙羞了，對不起，在今後的工作，我不會在犯了，我知道了我在工作的時候因為粗心，因為一些小細節沒注意，讓工作出現了漏洞讓工作存在了下次，這是不應該的，我要做好自己，就要做好工作用好的工作來展現自己的價值，而不是一次再錯，這次我讓領導失望了以後我絕對不會在犯這樣愚蠢的問題，就算領導不懲罰自己我都會懲罰自己，我會用我的努力，我會端正工作態度，用嚴謹，用誠懇，用認真去對待工作，去完成工作，不浮躁，不氣餒，更不會因為自己對這個領域有一定的瞭解就自以為是，驕傲使人落後，我要用謙虛的心態在工作中認真做好，我會摒棄我的不良心態習慣，我一定不會在犯了，因為，我必須要為自己的工作負責，我要擔負起自己的責任，做好工作，做好自己的任務，不讓公司失望，也不讓領導嘆氣，我決對不在犯這樣的錯誤了。