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黨支部工作總結結尾範本7篇 黨支部工作總結:凝聚力量,迎接新起點

本文旨在為廣大黨支部作出一份可供借鑑的工作總結結尾範本,幫助各位支部領導和黨員更好地總結工作、總結經驗,提高組織的凝聚力和戰鬥力。以下是一份簡潔而實用的結尾範本,僅供參考。

黨支部工作總結結尾範本7篇 黨支部工作總結:凝聚力量,迎接新起點

第1篇

今年,我局黨建工作以*理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會精神,以建設學習型黨組織、推進機關作風轉變為主線,以黨的執政能力建設和先進性建設為重點,以深入開展創先爭優活動為載體,緊緊圍繞服務中心工作、建設幹部隊伍兩大核心任務,全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設,為促進我局各項工作的全面發展提供了堅強有力的組織保障。

一、以學習型黨組織建設為載體,打牢黨員幹部的思想基??

局黨組和支部把黨員幹部學習教育作為加強黨的思想建設、推動黨建和業務工作的重要手段,高度重視,狠抓落實。結合區委學習型黨組織建設工作部署和關於建設學習型黨組織的要求,認真研究,精心部署。成立了由黨組書記任組長,支部成員為組員的學習型黨組織建設領導小組,制定下發《學習型黨組織建設實施方案》,確保了學習型黨組織建設工作的順利開展。在建設學習型組織活動中,我們突出了以下幾個方面:一是領導帶頭學。局領導班子和領導幹部率先垂範,以身作則,不斷改進和完善支部例會學習,在努力建設學習型領導班子過程中,充分發揮了示範帶動作用。以鞏固擴大“三創”(建立學習型機關、建立學習型黨組織、建立學習型黨員)工作成果為目標,以黨組理論學習中心組集中學習會、機關學習日和機關黨組織“三會一課”制度為主要載體,按照區委有關部門的工作部署,結合實際,採取“局領導帶頭講、中層幹部輪流講”,組織觀看教育影視片,組織外出考察學習等多種形式,增強學理論、學黨章、學業務、學法規、學典型的實效性。黨組理論學習中心組和機關學習日做到有年度學習計劃,每月有安排,每次學習有考勤。二是以會帶學。局支部堅持每週五半天的“集中學習日”制度,組織黨員幹部集體學習,根據各自實際,緊緊圍繞學習貫徹全國、省、市經濟政策、幹部任用工作條列、四項監督管理制度等,採取專題輔導、撰寫心得筆記等形式開展形勢政策專題教育,引導黨員幹部進一步認清形勢,統一思想,堅定保持經濟平穩快速發展的信心,增強黨員幹部的政治意識、大局意識、憂患意識和責任意識,以更加飽滿的工作熱情和求真務實的工作作風,全力做好本職工作。

二、以創先爭優活動為載體,增強黨支部的創造力、凝聚力和戰鬥力

(一)深入開展創先爭優活動。鞏固好建立成果,推動建立活動有序、深入開展。緊扣全域性年度工作目標,深入開展“建立先進黨支部”、“爭當優秀黨員”和“榜樣就在身邊”活動,營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。今年6月,黨支部按照創先爭優活動的要求,認真進行“回頭看”,查詢不足,落實整改,制定新的爭創目標。局黨組制定下發了《高坪區發改局開展“創先爭優”活動實施方案》,成立了局創先爭優活動領導小組。重新修訂了局機關各項制度,剔除不合時宜的部分,增加具有針對性的內容,修編後的各項制度操作性很強。如新增加的績效考核制度,資訊報送、獎勵規定等。為了使爭創活動有載體、有抓手,局黨組提出了在全域性深入開展“五型機關”建設活動。主要是深化學習型機關建設,進一步創新學習載體,豐富學習內容,增強學習實效;深化創新型機關建設,營造創新氛圍,建立創新機制,鼓勵創業創新;深化效能型機關建設,認真執行各項法律、法規、制度和禁令,加強機關效能督查;深化服務型機關建設,不斷強化服務意識,增強服務能力,提高基層和群眾的滿意度;深化節約型機關建設,切實降低行政成本。通過這些活動,引導黨員幹部積極爭當求實創新、真抓實幹的模範,協調合作、高效便民的模範,銳意進取、誠信為民的模範,清正廉潔、艱苦奮鬥的模範,力爭在全域性形成勤奮學習、積極向上的風氣,立足本職、幹事謀事的風氣,深入基層、調查研究的風氣,顧全大局、高度負責的風氣,全心全意服務基層、服務群眾的風氣。

(二)做好黨員管理服務和發展黨員工作。按照“勤學、善謀、創新、實幹”的要求,加強對黨員幹部的教育和管理,做到“六管齊下”,即管思想、管學習、管工作、管作風、管廉潔、管生活,造就一支政治強、業務精、作風實的黨員隊伍,使全體黨員在推進和完成年度發展改革工作任務中切實當好“四個表率”,即勤學善謀的表率、改進作風的表率、攻堅克難的表率、創業創新的表率。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,積極認真地做好新形勢下發展黨員工作,堅持“成熟一個、發展一個”,嚴格落實發展黨員公示制度,嚴把黨員“入口關”,加強入黨積極分子的培養、教育和考察工作,及時把優秀人員吸收到黨的隊伍中來。

局黨組加強對黨風廉政建設和反*工作的領導,把反腐倡廉建設同黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設緊密結合起來,與推動發改工作緊密結合起來,精心部署,紮實推進。加強黨的政治紀律教育和黨員幹部廉潔從政教育,把反腐倡廉教育納入支部學習內容,利用每週幹部集中學習日,以黨章、黨內法規為主要內容,深入開展黨的政治紀律教育,促使黨員幹部增強政治意識、責任意識和憂患意識,自覺貫徹落實中央、省、市重大決策部署。深入開展《廉政準則》學習宣傳教育系列活動,通過集中學習、自學等方式,局黨組主要負責人講廉政黨課、組織知識測試、撰寫學習心得體會、示範教育、警示教育等活動,以理想信念、廉潔從政、艱苦奮鬥、法律法規教育為內容,引導黨員幹部牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,自覺遵守廉潔自律各項規定,做到講黨性、重品行、做表率。

四、做好思想政治工作,推進支部思想道德建設和精神文明建設

局黨組堅持以人為本,樹立尊重人、理解人、關心人、幫助人的工作理念,加強和改進思想政治工作,進一步健全和落實機關思想政治工作制度。隨時掌握幹部的思想動態,關心他們的工作、生活,注重人文關懷和心理疏導,及時化解矛盾,理順情緒,凝聚人心,增強思想政治工作的針對性和實效性。認真組織開展扶弱助殘,扶貧幫困,送溫暖、獻愛心等道德實踐活動。今年,我局黨組書記胡科帶領局機關幹部深入包扶村和聯絡村走訪慰問了村裡的困難家庭,為他們送去了米、面、油和慰問金,使困難群眾切實感受到了黨的關懷與溫暖。

一年來,雖然也做了不少事情,取得了一些成效,也存在許多不足。我們將在明年的工作中,奮力拼搏,紮實工作,再創佳績。

黨支部工作總結結尾範本7篇 黨支部工作總結:凝聚力量,迎接新起點 第2張

第2篇

根據市機關黨工委黨建工作的有關要求,為深入貫徹落實黨的十九大精神,不斷提高黨的執政能力,充分發揮機關黨組織戰鬥堡壘和黨員的先鋒模範作用,為促進全市經濟平穩較快發展提供堅強的思想、政治組織保證。現就我局20xx黨支部工作計劃制定如下:

按照中央和xx市關於開展深入學習實踐科學發展觀活動的部署要求,緊緊圍繞市委提出的“三二一”工程總體工作思路,圍繞推動經濟發展、改善群眾生活、強化機關建設、促進社會和諧等內容,紮實開展學習實踐活動,進一步解放思想、實事求是、改革創新,著力轉變黨員幹部不適應、不符合科學發展觀的思想觀念,著力解決影響和制約科學發展的突出問題以及黨員幹部黨性黨風黨紀方面群眾反應強烈的突出問題,著力構建有利於科學發展的國土資源管理工作體制,把科學發展觀貫徹落實到國土資源管理工作的方方面面。

二、認真抓好機關黨員經常性教育,不斷提高黨員幹部隊伍的整體政治理論素質

制定學習計劃,創新學習形式,豐富學習方法,建立學習制度,教育黨員幹部終身學習理念,採取“書記領導帶頭學,專家學者輔導學,業餘時間自己學,辦理培訓集中學,工作實踐轉化學,樹立典型激勵學”等形式,激發廣大黨員幹部學習興趣和學習動力,增強學習的吸引力和實效性,同時注重廣大黨員幹部的學習效果在實際工作中運用。每名領導幹部年內要完成1萬字以上的學習筆記,撰寫1篇以上理論文章。

三、充分利用各種活動載體,努力提高黨支部服務水平

一是圍繞全市中心工作,把黨支部開展的各項工作作為服務全市經濟發展大局的出發點和落腳點,創新工作思路,工作方式和工作機制,增強黨支部服務中心的主動性自覺性。繼續開展“評選支部實事”活動,努力打造“服務品牌”。結合實際,採取有效形式,深入開展“五送”活動,突出“心繫群眾、服務基層”這個主題,真正為群眾辦實事、辦好事,切實把黨的溫暖送給群眾。二是把好黨員入口關,嚴格按照發展黨員的“十六字”方針,嚴把黨員的“入口關”,注重黨員的質量。切實做好發展黨員和教育管理工作,繼續推行發展物件培訓制,黨員發展公示制,完善黨員積極分子動態管理機制,隨時為黨的隊伍補充新鮮血液。三是建立健全機關黨建工作領導機制,實行黨支部書記“第一責任人”制度,認真履行“一崗雙責”,支部書記或班子其他成員年內為黨員幹部、積極分子上一至兩次黨課。同時做好綜合治理工作、普法工作和保密工作,確保年內無重大事故,杜絕發生失密、竊密事件。

進一步建立健全“教育、制度、監督”並重的懲防體系建設,積極推進機關作風建設。以加強領導幹部作風建設為重點,繼續深入開展理想信念教育、黨章和法紀教育學習、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育,努力夯實黨員幹部廉潔從政、拒腐防變的思想根基。認真貫徹執行中共延邊州紀委監察局《關於嚴禁黨員幹部和國家公職人員借過生日、職務升遷、喬遷新居、子女升學、參軍之機大操大辦、收錢斂財的規定》,促進黨風、政風和社會風氣的好轉。

以“培育機關文化、促進機關和諧”為主題唱響主旋律,大力開展“科學發展、共創和諧”主題宣傳教育活動,營造機關共創和諧的濃厚氛圍。大力倡導“誠信從我做起”,通過文明建立,努力打造機關幹部新形象。組織和動員廣大幹部職工積極參加扶貧濟困送溫暖和慈善捐助利萬家、“雙日捐”等活動,廣泛開展“巾幗建功立業”“建立文明家庭”“女職工素質提升工程”等活動,努力提高局機關女幹部參政議政的意識和能力。

第3篇

和布克賽爾縣林業局黨支部按照自治縣開展深入學習科學發展觀的總體活動部署,我局作為此次參學部門,為抓好學習實踐活動的組織實施,成立了科學發展觀領導小組,為迅速把全域性黨員幹部思想統一到實踐和促進科學發展上來,為學習實踐活動紮實推進學習實踐活動作為一項重大而緊迫的政治任務,認真研究,科學部署,深入動員,大力營造學習實踐活動氛圍,確保學習實踐活動的全面開展。

第一階段從3月20日至3月26日,林業局召開學習實踐活動部署會議,結合實際情況詳細制定了《和布克賽爾縣林業局深入學習實踐科學發展觀實施方案》,成立了學習實踐活動領導小組和辦公室,抽調專人集中辦公,明確辦公室成員職責分工,為局辦全面開展學習實踐活動創造了條件。為使學習實踐活動全員參與、一人不漏,達到目的、取得實效,學習實踐活動期間規定學習時間安排學習。根據實施方案,制定學習實踐活動進度安排表、學習培訓計劃,對整個學習實踐活動進行周密安排,明確相關責任人,確保了整個學習實踐活動安排科學合理、周密有序,為學習實踐活動的開展奠定了堅實的組織基礎。第一階段工作實施採取集中學習、專題輔導、分組研討、自學、主管領導專題學習報告、黨校專家講課等多種方式,共邀請組織部領導、黨校教師授課3次,完成學習心得120篇,近40萬字;讀書筆記60本,近80萬字。

x年3月28日,林業局學習實踐科學發展觀活動領導小組組長、黨支部書記、林業局局長鄧凱同志召集林業局下屬各單位、科室負責人召開了林業局學習實踐科學發展觀活動調研階段工作研討會議,並邀請縣大農口、縣機關黨委書記鍾衛紅同志參加此次研討會議,會議上南寧廣告公司鄧凱同志對第一階段集中學習討論梳理出的幾類突出問題做為調研階段工作的調研課題進行重點強調,分別為(1)在以往的林業工作中有哪些地方與自治縣科學發展有所不適宜或不足之處應怎樣解決,可以採取哪些措施和方法;(2)如何提高幹部職工的整體素質;(3)林業工作怎樣開展才能更好的服務於自治縣經濟發展大局;(4)促進農牧民增收的意見和建議。展開激烈的討論,討論過程中,各單位、科室負責人分別針對各自工作實際中存在的問題進行闡述與探討:

1、針對退耕還林工作,林業局調研小組針對莫特格鄉、鐵布肯烏散鄉進行調研,調研過程中發現因大多數群眾針對退耕還林林木管理不善、樹木缺水,特別舉例莫特格鄉因嚴重缺水影響了新種植的樹苗成活率。退耕還林幾年來由林木成才的很少,導致部分退耕還林戶每月僅靠國家補貼來維持全家生活狀況,農戶缺乏增收門路,對農戶以後的生活產生擔憂,根據今年國家對退耕還林農戶下發的惠農政策“林下種植、特種養殖”等補貼專案林業局專門針對退耕還林做了調研,深入到群眾中對口幫扶,但農戶對此次專案並不熱心和積極。

2、針對x年自治縣綠化工作計劃覆蓋面積達9.7萬畝,到20xx年對自治縣的森林覆蓋面積將達到3%。針對當前與今後的林政資源發展中存在的專業人員緊缺、部分林政資源得不到更好的保護與利用問題由展開詳細闡述。

3、針對如何提高林業局全體幹部職工的整體素質展開發言,發言中強調由於林業局由於全體幹部職工中專業畢業生所佔比例較小,部分優秀專業人員因業績突出調往別的單位,剩餘人員針對林業工作的開展情況業務熟悉力度不足,提出了幾點建議。

4、針對我縣以往林業工作中與科學發展觀不適應之處提出了幾點:因我縣地大物博,近幾年針對非法征戰林地、亂捕濫獵野生動物現象居多,外加縣土管部門與林業部門溝通機會較少,在業務工作中存在不協調,嚴重製約了我縣的林業發展展開闡述與討論。

5、針對自治縣每年植樹造林活動,由於木苗的開發均從外地引進,不僅增大了成本問題,令自治縣的綠化、植樹工作也存在較大影響,提出在自治縣境內開發種植培育苗木基地,這樣不僅能解決部分就業問題,還可以通過宣傳積極調動群眾培育苗木,帶動自治縣的經濟發展的同時還可以節約部分成本展開詳細論述。

此次調研會議活動中分別就學習實踐科學發展觀活動深入林業工作存在的根本問題進行詳細闡述,並通過探討對局相關工作開展意見建議,要求各部門負責人對工作中存在的問題高度負責,積極向11個鄉場鎮群眾開展深入調研,建言獻策,提出對林業系統發展有深遠意義的意見建議,為分析評議階段的工作打下堅實的基礎,真正做到用科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要把學習與實踐緊密結合進來,真正把科學發展觀轉化為謀劃工作的正確思路、促進工作的具體措施、做好工作的實際能力,把學習實踐活動與推動當前業務工作結合起來。加強領導,規範運作,注重實效,高標準、高質量地完成分析評議階段的各項工作任務,把深入學習實踐科學發展觀活動不斷引向深入,努力開創林業工作新局面,為服務我縣經濟建設與構建和諧和布克賽爾,推進我縣林業事業又好又快發展做出積極的貢獻。

結合地區林業局黨風廉政建設動員部署和自治縣機關黨委行風辦責任要求,林業局迅速組織部署召開動員大會,並與下屬各單位黨員及部門負責人簽訂了黨廉責任書、黨建目標責任書,制訂了嚴密的實施方案和可操作性很強的工作計劃,各項工作有序開展。

下一階段正值春耕生產、林業局將按照自治縣總體部署,繼續深入開展科學發展觀活動進行邊學習邊整改深入調研、統籌兼顧推動林業發展大趨勢上新臺階。第二季度林業局支部將有一名同志確定發展物件,一名同志一名同志按期轉預備,這是我們發展黨員的重點工作,將做好鞏固培養聯絡工作和系統維護。

第4篇

一、認真執行院長責任制,充分發揮黨支部的保證監督作用。

為深化醫院執行機制改革,積極推行和完善醫院的院長負責制,進一步明確院長的責、權、利,促進醫院的發展,作為本屆醫院黨支部,一直努力探索如何支援行政領導工作,如何使醫院在醫療衛生改革及醫療市場嚴峻考驗中求得生存和發展這個課題。

1.在三個代表重要思想的指引下,根據《中共中央國務院關於衛生改革與發展的決定》等有關檔案規定,醫院黨支部一方面抓好黨的建設,參與人事管理,領導工會、共青團等群眾組織,加強黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的模範帶頭作用,保證醫院任務完成,保證院長行使職權。另一方面,積極支援行政領導工作,積極開展幹部人事制度改革,加快後勤社會化的改革步伐,深化醫院內部分配製度改革。

2.支援行政領導加強醫院的經濟管理,有效利用人力、物力等資源,提高效率,降低醫院運營成本,不斷提高醫院科學管理水平。

3.支援行政領導加強醫療工作,以提高技術含金量為切入點大力開展新技術新專案,規範管理,降低醫療風險,不斷提高社會效益和經濟效益。

4.支援行政領導加快學科建設和人才培養,狠抓醫療護理質量。

5.督促基建、後勤等部門,加強對傳染病區擴改工程專案的管理及使用等各項任務;積極開展迎接省、市領導對傳染病區工程專案的評估驗收工作。

結合實際,並就開展上述各項工作的指導思想、重點內容、方法步驟、組織領導等方面作了明確要求。此外,黨支部重視醫院的重大決策和民主管理工作,領導召開職代會、工會,參與醫院管理,維護職工的合法權益。

二、加強黨的組織建設,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用

1. 加強領導班子建設。從提高班子成員的綜合素質入手,堅持講學習、講正氣、講團結、強化學習制度,堅持一個信念、做到兩個務必、實踐三個代表,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。加強政策、法規、經濟管理和專業技術的學習,提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。

2. 加強工作作風建設,堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。支部支委成員都有各自的分線管理及聯絡點,堅持深入基層,傾聽群眾的意見,幫助科室職工解決工作中的實際問題,促進業務工作的開展。

3. 堅持黨的民主集中制原則,強化民主集中制意識,凡醫院的重要事項都由班子集體研究決定,不搞一個人說了算,而且做出的決定都以職工高興不高興、擁護不擁護為衡量的唯一標準,保證決策不出偏差。會前,對支部委員提出具體要求,開展談心,相互交換意見。工作方面以誠懇地開展批評與自我批評為原則。即觸及問題,又講究方法,注意分寸,形成互相尊重、互相諒解、互相支援、增進團結的良好氛圍。

4. 加強生活作風建設,密切同群眾的聯絡。威信存在於職工的心目中,更體現於領導的行動上,在保持清正廉潔上帶好頭,加強黨支部一班人的作風建設,要把醫院集體和職工的利益放在第一位,使醫院事業得到發展,讓全體職工得到實惠。

把黨員隊伍的先進性體現好、保持好,是新時期推進黨的建設的根本任務。黨支部著重把解決黨員思想上入黨和模範作用發揮為主要內容,堅持不懈地抓好黨員隊伍建設。

1.採取上黨課和先進人物身邊教育的形式,用科學的理論武裝黨員頭腦,以鄭培明、任長霞等英雄模範人物的先進事蹟教育、激勵黨員;學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》切實增強接受監督意識,主動接受黨組織和黨員的監督,自覺的履行黨內監督的職責,正確行使黨內監督的各項權利。牢固樹立共產主義理想,牢記黨的宗旨,自覺經受住各種考驗,保持黨員本色。

4.圍繞年度工作責任書,從支部堡壘作用、模範作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七大點進行評估,把支部工作基礎建設作為一項重點工作。實行了《黨員情況》、《黨費收繳情況》、《入黨積極分子》、《支部工作計劃》、《支部工作總結》、《黨員到課培訓考勤》等臺帳制度,強化支部工作落到實處,決不走過場。

四、圍繞醫院改革、發展、穩定中心任務大力開展思想政治工作

1. 圍繞改革、發展的新形勢,突出抓好以理想信念為核心內容的思想教育,通過不同形式引導職工轉變觀念,認清醫院面臨的形勢,進一步增強緊迫感和責任感,樹立 以病人為中心的服務理念,正確理解醫患之間權利與義務的關係。針對群眾關心的服務態度、醫護質量和收費價格等熱點問題,黨支部制定措施,健全監督制約機制,定期召開病員座談會,建立病人對醫療服務質量的評價制度,通過調查反饋的資訊,及時發現問題,找出原則並加以改進。

3.支部重視幹部隊伍的自身建設,緊緊圍繞醫院黨建工作、思想政治工作和醫院發展中的重要問題。切實加強對黨員幹部的監督教育,加強對醫院的裝置採購、基建專案、藥品採購等工作的審計和監督。認真執行醫院重大事項報告制度及黨員幹部談話誡勉制度,經常開展院領導與黨支部書記談心活動。

第5篇

20xx年,我村黨總支較好的完成了各項任務目標,為村級工作的順利開展帶給了堅強的組織保證,為實現我村經濟社會文化建設全面協調發展帶給了強有力的保障。現將20xx年黨建工作狀況總結如下:

一是完善落實村級學習制度。定期召開村“兩委”學習、農村政策培訓會,學習黨在農村工作的方針政策和相關法律法規;依託黨員活動室、黨員中心戶,組織廣大黨員幹部認真開展十九大專題學習活動;充分利用遠端教育播放裝置,定期組織村兩委成員、黨員、“雙培雙帶”示範戶、入黨用心分子等透過遠端教育學習農村實用技能和知識以及黨的涉及農村各項政策法規,始終以科學發展觀武裝自己。

二是進一步規範村級事務流程化管理制度,規範四議兩公開工作。全面推行“四議兩公開”工作法,對村級重大事務、重大問題堅持群眾研究、民主決策。堅持完善村務、黨務公開制度,黨務按照長期、定期、即時公開的要求進行公開,村務嚴格按季度公開,涉及村民切身利益的事項,即時公開,堅持公開、透明,確保敏感工作的透明度。

二、以活動為載體,進一步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。

一是按照西津街道黨工委相關要求,深入展了開農村黨員幹部主題教育活動。xx村黨總支圍繞“固教育活動成果、促農村全面小康”這一主題,制定了活動方案併成立領導小組,透過遠端教育、集中培訓、座談會等形式,加強對黨員幹部的學習培訓。在學習培訓的基礎上,同時開展了走訪座談,把黨的十九大精神、完美鄉村建設政策原原本本地向群眾進行了宣傳,同時也收集整理了群眾的意見推薦,並進行了整改,為日後黨總支開展工作指明瞭方向。

二是開展“弘揚沈浩精神,建設模範部門”主題實踐活動。村黨總精心部署,周密安排,組織黨員幹部進行集中教育學習,並結合20xx年度黨員冬春訓百日播放活動,組織黨員觀看電影《第一書記》,進一步增強了黨員幹部的思想覺悟、政治素質,加強了對黨員的教育。

三是按照西津街道黨工委要求,結合本村實際,制定了“一村一特色”黨建工作計劃。為增強黨員的歸屬感與榮譽感,增強黨員服務群眾的自覺性和主動性,增強黨組織服務群眾的潛力,全力營造互相幫忙、互相關心、和睦友愛的良好社會氛圍,不斷加強黨的建設,經村黨總支研究,決定充分發揮有限基金的激勵、撫慰和促進作用,建立xx村黨員關愛幫扶基金。基金成立以來,村兩委多次對村範圍內困難黨員、困難群眾進行摸底調查,確定了幫扶物件。

四是充分發揮一平臺兩中心的作用。第一透過對細分人群的資訊提示、資訊慰問服務,變傳統、粗放的工作方式為精細、個性的工作方式,做到管理服務全方位,實現工作精細化,有效提高了村工作效率。第二根據平臺綜合資料庫,全面掌握全村各類服務和工作物件的狀況,有效提升計生、綜治、民政、環衛、勞動就業、社會保障等管理服務工作的資訊化水平。第三及時在平臺上更新村裡重要工作事項,村級組織遇到工作上的問題可透過平臺第一時間上報。

我村黨總支延續一貫傳統,在春節期間上門看望貧困黨員、老黨員、五保戶。充分體現了對老村幹部以及生活困難的老黨員的關愛。同時用心為殘疾群眾、困難群眾爭取政府的政策支援等,將關注弱勢群體,扶貧幫困工作真正落到實處。

繼續加強黨員隊伍建設,以提高黨員幹部隊伍素質為著眼點,認真做好黨員發展工作,抓好黨員教育管理,用心開展黨員遠端教育;用心探索,大膽實踐,進一步創新本村黨建工作;完成西津街道黨工委交辦的各項任務。

第6篇

在公司黨委的領導下,在專案黨員職工的共同努力下,緊緊圍繞中心、搞好配合、服務群眾、促進和諧。充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,不斷提高職工的政治素質和思想水平,紮實有效的開展黨建和思想政治工作,為廣大職工幹部營造良好的工作氛圍,在此支部將20xx年全年的工作情況總結如下:

黨支部基本情況:黨支部現有黨員5人,下設1個黨小組。目前有1人向黨支部上交入黨申請書,為黨輸送新鮮血液提供了保障。

黨支部的工作開展情況:黨支部嚴格按照集團公司的要求,著重加強專案班子建設,保證了公司黨委決議能夠在基層專案部貫徹執行,重點放在穩定推進黨團建設,切實開展黨員思想建設,落實黨的群眾路線教育實踐活動幾個方面開展,具體工作如下:

黨支部堅持以人為本,發揮黨員和幹部在經營管理,安全生產和市場開拓中的模範作用,經常開展思想政治工作,激發了職工工作的積極性和創造性,贏得了職工群眾的信任,密切了黨群、幹群關係,保持了職工隊伍的整體穩定,促進了經營管理工作的開展。

二、 加強領導班子自身建設,努力提升管理水平,注重加強專案領導自身的業務素質建設

通過採取學習與實踐相結合的方法,強化領導班子的執行力、創造力與協調力,從而提高了專案領導班子的整體素質。積極開展專案領導班子政治理論思想工作,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀為指導,緊緊圍繞在黨中央的周圍,時刻保持黨員的先進性和純潔性。全面提升班子成員的政治素養和水平,達到提高思想認識、解決突出問題、創新體制機制、促進科學發展的目標。

1、關於開展反腐倡廉教育月活動:通過學習了習在xx屆中央紀委三次全會上的講話和《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《三重一大決策制度實施辦法》等檔案,並觀看了《權》、《警鐘長鳴》警示教育片後,使我們對活動的重要意義有了一個更高的認識,對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步的認識和了解。可以肯定的說,通過這次教育活動,使我們對相關內容在原有的學習基礎上有了更進一步的提高,在一些方面拓寬了思路,開闊了視野,增強了搞好工作的信心。

2、深入開展整治四風活動:將班子建設和四風整治有機的統一起來。自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,專案部班子成員積極貫徹落實照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求。勇於開展批評與自我批評,指出自身在工作中的不足;在班子管理方面,深入分析班子現狀、查詢管理中的短板和頑疾,對糾風活動中排查出的問題,積極落實整改措施,並且定期檢查整改成效,確保問題徹底根治不復發。

3、開展黨的群眾路線教育實踐活動主題組織生活會:在專題組織生活會上,支部班子和全體黨員根據徵集到的意見,結合工作實際,全面查找了自身存在的四風問題,結合個人對照檢查材料,會議進行了坦誠相見的批評與自我批評。根據查找出的問題,與會的全體黨員,深刻剖析了原因,明確了切合自身實際的整改措施。

4、嚴格貫徹中央提出的三重一大決策制度,以公司下發的各項制度性檔案為支援,專案部重大事項均由班子討論商議通過,杜絕領導搞一言堂的做法,從而建立行之有效、持之以恆的民主參與體制。

四、繼續加強支部自身建設,進一步夯實基層黨支部基??

自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,黨支部分別就轉變工作作風、密切聯絡群眾方面召開了專題會,開展查詢不足、自我批評、接受民主評議等活動,班子成員之間、職工群眾之間敞開心扉談認識談改進,更好的拉近了幹群距離。專案黨支部嚴格按公司黨委的要求,積極開展黨內組織活動。堅持開展三會一課制度不放鬆,每月召開一次支部黨員大會,定期召開民主生活會,此外黨小組還組織學習了兩會和政府工作報告的相關內容,使黨員們能夠統一思想,緊跟中央精神和改革步伐。

一年來,支部雖然能認真落實三會一課制度,加強黨員任何學習、教和管理,深入開展創先爭優活動,並取得一定成績、但也存在差距。表現在:1、各項制度落實還存在薄弱環節。2、組織黨員幹部職工學習政治理論業務知識等深入不夠。3、深化創先爭優的力度與工作的結合還不夠緊密。4、黨員教育活動的形式較單一。5、典型的樹立和宣傳不夠及時。在新的一年裡,支部在公司黨委的正確領導下以科學發展觀為指導,繼續抓好黨內各項活動,進一步加強黨員任何建設,紮實開展保持共產黨員先進性教育活動、不斷增強黨支部的凝聚力和戰鬥力,為完成公司專案部各項任務的完成提供堅強的思想和組織保證。

第7篇

20xx年xx市林業局黨支部在基層黨組織建設活動中,緊緊圍繞“創新、發展、服務”的工作思路,以加強黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用為根本落腳點,以轉變作風,服務群眾為切入點,對照“五個好”黨支部的建立要求,抓管理,突創新,促落實,教育和引導廣大黨員幹部樹立為民服務意識,積極為廣大林農解難事、辦實事,有力地保障了林業各項工作的全面落實和順利完成。

xx市林業局非常重視領導班子自身建設,班子領導處處當表率、做模範,構建了一個團結、務實、廉潔、高效的戰鬥保壘。一是認真落實民主集中制,不斷完善議事制度,定期召開班子會議,堅持全域性重大活動、重大事件集體決策,團結協作,增強了班子的凝聚力和戰鬥力。二是堅持帶頭改進工作作風,既有分工,更重協作,做到了全部工作面向基層、真抓實幹、服務群眾、力求實效。三是認真學習貫徹落實《廉政準則》,自覺帶頭遵守地、市委關於黨政領導幹部廉潔自律有關規定,無違紀違規行為。班子成員在基層黨組織建設的各項工作中積極發揮帶頭、帶領和帶動作用。四是以晉位升級整改為抓手,深入開展兩風建設。從自身出發,實事求是的認真剖析,制定整改措施,提高了黨政班子的戰鬥力。五是在堅持黨務公開、政務公開和財務公開的同時完善了民主監督制度,既密切了幹群關係,又對班子成員起到了激勵作用。

1、強化黨員學習教育。制定了年初的政治理論學習計劃和廉政學習教育計劃,由黨組書記親自組織黨員幹部每週五進行重要檔案精神和法律法規內容的學習。定期組織黨員幹部開展政治理論學習和廉政教育,認真學習中央、自治區及地、市各項重要檔案精神和黨紀黨規,全面提高黨員幹部思想認識,提高黨員幹部的黨性修養,築牢防腐拒變的防線。

2、抓好黨建目標管理工作。根據市農業系統黨委建立“五個好”黨支部的目標要求,認真制訂支部年度工作計劃和黨員學習計劃,與黨員簽訂黨員管理目標責任書,簽約率達100%,做到任務明確,責任到人。工作中充分發揮支部和黨員的戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用,促進了各項業務工作的完成。

3、注重管理,形成合力。在黨員的教育管理上,黨支部嚴格黨內組織生活和黨員日常管理,充分利用支委會、黨小組會等形式,適時組織黨員彙報思想,查詢自身問題,進行自我剖析、自我教育,黨員的黨性觀念、組織觀念和紀律觀念明顯增強。

4、重視發展黨員和黨費收繳工作。一方面認真貫徹“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的“十六字”方針,積極討論發展入黨積極分子,對優秀的年輕幹部職工進行重點培養,同時按照發展黨員程式認真履行黨員公示制度。20xx年共發展黨員1名,預備黨員1名,入黨積極分子2名,為黨組織注入了新的動力和生機。另一方面做好黨費的收繳與管理工作。黨費收繳做到:按時交納、及時調整、全額上繳,無漏報瞞報現象。20xx年機關支部按時上繳黨費3168.3元。

一是認真執行各項管理制度。嚴格請假、考勤、簽到等日常工作制度,規定上班期間不做與工作無關的事情;對照新的要求,出臺了林業系統辦公室電腦管理使用制度;加強單位車輛管理,嚴格執行公務車輛管理及配備的制度。實行辦公室統一派車制,提高用車效率,公務車輛定點存放、保養維修,杜絕公車私駕等違規行為;規定各項公務接待須經集體研究決定,杜絕鋪張浪費,按程式上報備要客來訪報告單;

二是進一步深化首問負責制、辦結制、服務承諾制、責任追究制。始終做到熱情接待,耐心聽講,認真受理,服務周到,徹底杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的問題,建立作風建設長效機制;

三是完善規範了政務公開內容和業務操作辦事程式,提升服務效能。繼續推行為民服務全程代辦制,實行林木採伐許可證由各鄉(鎮)林政人員統一集中辦理,不斷提高基層林業工作人員的服務意識,減少農牧民的開支,方便基層單位和群眾辦理業務。

四是強化教育監督管理,從源頭上預防、杜絕不廉潔行為的發生。嚴格控制單位公務接待、出差、用車等公用經費支出,管理使用好專案經費,健全完善財、物管理制度,強化厲行節約,全面推進廉政建設,把思想和精力用在為民服務上,踐行群眾路線,突出為民務實清廉主題。

五是嚴格財務手續,嚴格執行財務制度和財經紀律。繼續執行單位副職分管人事財務工作、正職重在監管的“雙向監督”制度,嚴把政策關,杜絕了工作中出現違紀審批、把關失控現象的發生。截至目前林業幹部無違紀違法事件發生。

在深入開展基層志願服務活動中,xx市林業局充分利用群眾路線教育實踐活動、“訪民情惠民生聚民心”、社群共建及科技服務下鄉等有效載體,不斷提升服務群眾意識,深化黨建工作內涵。

發揮專業技術特長,示範帶頭,開展林果業技術指導服務。結合各單位實際,從各鄉(鎮)的林業發展,新農村建設、產業結構調整和農牧民生產生活需求的實際出發,xx市林業局充分發揮黨員專業技術特長,強化示範引領作用,開展了送科技進村、大棗修剪培訓進棗園、送技術到田間地頭及黨員與棗農結對服務等活動。黨員志願者帶動周邊近千畝棗園農戶學技術、用技術,充分發揮了黨員示範帶頭作用。