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秋季幼兒園後勤工作計劃7篇 秋日保育園後勤攻略:教你一步步打造完美計劃

本文主要圍繞秋季幼兒園後勤工作計劃展開,目的是為了更好地滿足幼兒園師生的日常需求,確保校園環境的舒適與安全。該計劃主要包括飲食、清潔、保安等方面的工作安排,並注重細節與質量的控制。

秋季幼兒園後勤工作計劃7篇 秋日保育園後勤攻略:教你一步步打造完美計劃

第1篇

衛生是重要一環,是幼兒園需要重點抓緊的,在幼兒園裡每天我們都要保證園裡的任何角落都沒有垃圾存在,尤其是幼兒活動頻繁的地方,比如教室,在教室我們不止好保證地面整潔,也要保證沒有多少細菌,經常清掃,注意通風,市場甘心幼兒的情況,保證教師的活動場所沒有垃圾沒有汙染,每次都要個一週或者兩週做好消毒工作,消毒工作一般在放學後進行,還要做好空氣清潔避免因為味道太重影響到其他幼兒的成長,幼兒都是非常有效的都是需要保護的,不能狗有差錯,不然將造成難以挽回的問題。

飲食健康一樣很重要,在用餐之前要求老師教導他們勤洗手,後勤要準備好吸收用的乾淨水,保證有足夠的水可以提供給老師和幼兒用,在用餐前,必須把這些碗筷進行防毒處理保證沒有任何細菌保證碗筷的乾淨才給幼兒使用,每次都要做好衛生工作無論是環境,還是用餐之類的工具都必須要做好這些。時刻處理好工作的具體細節保證不出現問題。

教師上課教導幼兒的時候需要用到很多的工具,這些工具對於指導幼兒學習是非常有幫助的,一些簡單的東西可以製作的提前製作好,不能夠自己製作的也要提前採購好,把需要的東西準備齊全,才能夠讓老師在教課的時候有幫助,對於一些老舊的教學工具要及時更換新的教學工具保準基礎的教育設施齊備。

後勤工作也需要進行培訓,對於一些後勤人員要給與一些幫助,培訓就是非常好的方式,培訓後勤人員的工作技巧,提升他們的工作質量,保證工作的順利進行,讓工作能夠快速的完成,工作中如果不注重後勤人員的培訓會讓後勤更不上,也會影響到老師的正常上課一切都是為了給老師教育服務,使得他們的工作能夠高效,保證教育工作沒有疏漏,保證教育工作順利,這才是我們要做的,也是我們後勤人員敢做的事情。

向幼兒園的一些植物,草坪花草樹木都要進行澆水處理,時刻讓他們能夠有一個好的環境有一個適合生存的環境,在夏天下雨少的時候要及時澆水,植物生長茂盛,要對他們進行修剪,保證幼兒園的整潔,保證這些植物的觀賞性。

在幼兒園設立保衛處,保障幼兒園師生的安全問題,避免一些不法分子進入幼兒園傷害師生,阻攔一些人離開幼兒園,不讓他們打擾到幼兒園的教學,為校園保障,提供安全的教學環境,保證到家的安全。

以上是秋季的後勤工作計劃,後勤人員會嚴格執行計劃保證計劃能夠勝利的進行,讓後勤工作清晰,正確的進行。

秋季幼兒園後勤工作計劃7篇 秋日保育園後勤攻略:教你一步步打造完美計劃 第2張

第2篇

全面貫徹落實教體局20xx年秋季開學工作的檔案精神,遵照執行《幼兒園指導綱要》,在園務委員會的統一領導下,緊緊圍繞幼兒園中心工作,以後勤工作為保教服務,為師幼生活服務為宗旨,進一步強化後勤內部管理,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,促使後勤工作提檔升級。

1、加強後勤食堂工作人員培訓,優化食堂員工隊伍。不定期的組織學習,召開食堂培訓工作會,在學習的同時認真對照職責要求,總結工作得失,提出改進意見和方法,提高服務質量。本學期,我園有2名食堂老員工退休,加入2名新成員,在日常工作中,我們將採取以老帶新,結對幫扶的形式,幫助新員工儘快提高業務素質及水平,明確新的崗位職責,做好新崗位的各項工作,進一步提高後勤隊伍素質。

2、嚴格執行《食堂管理工作制度》,規範食堂各環節操作流程,確保師幼飲食安全及伙食質量。抓好食堂衛生消毒制度,督促炊事班長落實衛生包乾區域,責任到人,量化考核;嚴格執行食品採購索證索票制度,大宗物質集中定點採購;做好師幼營養平衡膳食的研究,做到葷素搭配、幹稀搭配、甜鹹搭配,本學期我園將逐步推行“三菜一湯”的幼兒伙食標準,保證幼兒每天攝取足量的牛奶、水果等,保證師幼飯菜可口、餐量充足、營養全面。

3、加強對食堂工作的指導與督促工作,切實落實各項工作要求。總務主任每天深入食堂蹲點,及時發現問題,分析癥結,交換意見,發揮指導功效。每週到食堂幫廚兩次,每次至少一小時。

1、做好園所的綠化美化工作。園內清潔區劃片到人,各負其責,保證園內務區域的整潔衛生。花木由專人進行日常養護,適時進行更換,及時進行整枝、治蟲。

2、抓好校園環境及周邊環境、門店的衛生管理。繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包乾,明確責任區與責任人,並加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序,加強包乾責任區域的過程性檢查的執行力。

3、規範、整理各功能室,完善後勤各項檔案資料,迎接本學期省示範園的複評工作。

(三)、加強財產財務管理,嚴格執行各類管理制度。

1、做好園內供求維修工作,並隨時進行檢查,發現問題及時處理,注意對裝置設施的日常保養維修,確保安全無隱患。新購置的非易耗品由總務主任登記,所有物品由保管員發放。

2、其他園所財產包括辦公室和各功能活動室、班級領用的幼兒園財產,分工到人,明確責任,發現人為損壞的照價賠償,自然損壞的要及時維修。個人領用的財產交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。

3、加強財務管理,嚴格執行財務制度。一是對財務管理制度草案作進一步的修訂,並裝訂成冊;二是要組織全體幹部職工學習;三是要求大家嚴格執行各項制度,如做好經費審計,規範收費,落實幼兒伙食賬目的公示制度等。合理使用幼兒園經費,做到精打細算,開源節流。

4、積極宣傳學前教育資助政策,通過摸底調查確定貧困幼兒資助名單,並公平公正進行公示,將財政專項資金及時發放到每一個貧困幼兒手中。

(四)做好風險管理工作,轉移分散家庭及園所風險。

1、認真做好20xx-20xx學年度風險管理工作,積極參投“四險”:即學生意外傷害險;監護人責任險;園方責任險、園方責任附加無過失責任險;食品安全責任險,完成城鎮基本醫療保險接續、參保工作。

2、確保參保工作零投訴,確保按時上繳保費及各種相關資料。

6、召開食堂工作專題會議,調整人事,重新定崗定責,重申工作紀律及工作要求。

3、完成保險宣傳及繳費工作,收取家長自願回執單。

8、整理完善後勤各項檔案資料,迎接省示範園的複評。

2、召開食堂培訓會,重溫崗位職責,學習業務知識。

3、對申報的受資助幼兒進行摸底,確定資助幼兒名單。

4、檢查後勤各項工作落實情況,接受省示範園複評。

2、召開伙委會,組織學習營養配餐相關知識,促使幼兒營養配餐科學化。

第3篇

食堂的事情是重中之重,關係著幼兒的健康成長,也是要給幼兒帶去好吃營養的食物,在管理中,我要認真執行食堂的規定,監督好食堂的餐飲情況,工作人員必須做好消毒,樹立無菌的觀念,確保我們幼兒園的食堂是乾淨衛生安全的,從食材的採購上就是要採購當季的,新鮮的,在烹飪的過程中也是要把好關,做好食物,讓幼兒們吃的有營養,而且味道還得不錯,積極的聽取幼兒和老師們的意見,讓他們吃的開心和吃的好。不能把腐爛變質的食物擺上了幼兒們的餐桌上,特別是一些食物的保質期是比較短的,那麼在採購的時候就要注意,然後採購之後也是要及時的加工做好,而不是一直放在那兒,導致食材不新鮮了才來做。

安全方面也是要注重,讓幼兒們在園區裡面安全的玩耍,休息,學習,得到進步和成長是我們後勤需要做好的,不但是我們後勤和老師們有安全的意識,同時也是要培養幼兒們也是要有安全的意識,不去做不安全的事情,我們後勤人員也是要每天做好常規的安全檢查,確認好幼兒園內的設施是安全的,幼兒們是安全的,幼兒園周圍的環境也是安全的,不會給幼兒們造成安全方面的影響。

在幼兒園,除了安全的問題,我們也是要把幼兒園內各項設施都維護好,無論是教學的,還是玩耍的,都是要每天做好檢查,確保這些設施都是安全的,都是能用的,都是乾淨衛生的,一些玩具出現了破損需要及時的修理,一些設施或者玩具落後了或者不能用了,則需要及時的去進行採購新的器材設施和玩具。

在工作中,我們後勤人員也是要積極的和老師們做好配合的工作,讓大家的工作都是能做好,像幼兒園每學期都是要做很多的活動,我們後勤人員要積極的參與進去,做好配合的工作,在場地的佈置,物品的供應方面,我們後勤都是要做好的。

總之,一切都是為了讓幼兒們在我們的幼兒園生活,遊戲,學習得更好而服務,我們後勤的工作繁瑣而且細節都是要做好的,在即將來臨的新學期裡面,我要認真的做好工作,讓幼兒們能更加開心的生活在我們的幼兒園裡面。

第4篇

我園本著“一切為了孩子,為了孩子的一切”的原則,盡心盡力為孩子們做好後勤保障工作。確保幼兒在園的生活、學習,讓家長放心。完善後勤服務制度,為幼兒園的教育、教學和幼兒的生活提供可靠的後勤服務與保障。

本學期由於小班新生的增多,在原有2班的基礎上,經幼教中心批准新擴一個小班,把兩個專用活動室改成幼兒活動室和午睡室,安裝了相關必要裝置,如電視、空調等,保證環境安全舒適。

營造整潔衛生的園所環境。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公佈,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。

營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒。

做好期初的各項準備工作,提前做好各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料的採購,保證開學各項工作的正常開展,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。

後勤各崗位要充分體現先行性、服務性、全面性的特徵,要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。

加強保育員隊伍的管理,定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,進行業務學習與培訓。

定期組織保育員和炊事員到參加體檢,做到持證上崗。

做好園所的維護與修理,勤儉建園,物盡其用,財盡其效,進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對裝置設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,做好期初與期末的財產清點工作。

加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,並將收費標準向教師、家長和社會進行公佈,將每月的財務收支單公佈,增強透明度。在各項開支上做到精打細算,並儘量爭取幼教中心和家長的支援,共建美好園所。

加強膳食管理,根據保健軟體制定帶量食譜。廣泛聽取膳委會的意見與建議,增加食譜的花樣,做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理,保證營養的均衡。

嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。廚房每天一小掃,一週一大掃。做好餐具食具“一衝”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,並儲存在冰箱中48小時。廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水,讓幼兒對開水的需求得到保證

提前與採購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,與定點商店的相關負責人簽訂合同。

把好採購、加工、分發、食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。

強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

提高幼兒生活學習環境的安全係數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。á

5。全園衛生大掃除。把音樂活動室改成苗苗班午睡室

3。做好倉庫管理記錄,做好索證工作,準備迎接衛生監督所的量化評級。

第5篇

20xx年後勤工作的基本思路是:圍繞一箇中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一箇中心,即後勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的後顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮鬥。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實幹。

本年度後勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。

三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、採購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規範、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。

三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

1.加強後勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

20xx年,學校後勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化後勤管理,要讓後勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,後勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮鬥教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在後勤職工思想建設方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對後勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。

(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。

(3)無論固定資產還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。

第6篇

身為xx幼兒園中的一員,雖然並不是每天都接觸孩子們的教師,但是卻不能因此就忽視了我們後勤團隊的個人素質。因為我們同樣是幼兒園孩子們學習的榜樣,為了要做好這個榜樣身份,我們在這個新學期裡會加強個人素質的提高,同時為了更好的提高幼兒園的工作質量,我們會在加強個人素質的同時也提高職業素質,讓我們幼兒園團隊能夠更好地為家長、為幼兒服務。

幼兒園裡的孩子們年級都小,因此我們幼兒園的教育一般都是通過實物與故事的方式來進行教學,通過活動和娛樂讓孩子們在歡聲笑語之中獲得知識。為此就必然會需要很多的設施和器材的幫助,我們後勤部因此要根據教師的教學要求來進行教室佈置,更要在平日裡購買常備膠水、直尺、彩色紙等等道具,方便幼兒教師能夠在課堂上更好地進行授課,讓孩子們在能夠更深刻更好地理解知識的同時還能有個充滿著趣味的學習過程。

衛生與安全是不管哪裡、不管哪個學校都最重視的問題,特別是我們面對的是身體更加嬌弱的幼兒,就要更加註重衛生與安全方面的事情了。因此我們會在開學前一段時間對幼兒園內的活動區域進行消毒處理,同時更換和維修有破損或是不穩定性的器材用具,致力於營造出一個舒適、衛生、安全的教學生活環境。

同時園內的飲食方面也是我們工作的重中之重,我們在新學期裡必定會嚴格遵守衛生條例,規範食品製作加工、餐具消毒等過程,保證細菌不能滋生,杜絕孩子們因為不乾淨的食品餐具而導致的問題,提供給孩子們美味而又健康的用餐條件。

本學期裡我們會盡量克服園內後勤人員短缺等問題,儘量的配合學校完成後勤工作,不僅僅是作為後勤的一員,更是我們xx幼兒園的一員,展現出自己身為工作人員應有的素質和風采,讓各位家長認同我們的能力,支援我們幼兒園的工作,讓我們幼兒園在園內的大家共同努力之下越辦越好,教育出更多優秀的好孩子,培育好祖國未來的花朵們。

第7篇

依據20xx—20xx年幼兒園新一輪發展規劃,以區教育局、托幼辦工作要點為指導,圍繞“一切為了孩子”的辦園宗旨,回顧上學期的後勤工作,結合後勤隊伍的實際情況,建立合理的培訓體系,不斷提高隊伍的綜合素質,在實踐中學習、積累工作經驗,服務好每一位幼兒和家長、老師。

保障幼兒園教學的正常開展,共同致力幼兒園的發展與建設,確保後勤工作的操作規範、安全到位、工作有序,穩步提高後勤工作的服務意識與服務質量。

(一)加強對三大員的業務培訓和學習,特別是本學期新進人員。要把培訓作為規範操作的切入點,通過培訓進一步提升操作與實踐能力。

(二)加強對後勤人員常規工作的管理與檢查,制訂考核細則,完善考核制度,以提高後勤人員工作質量意識與工作責任感。

(三)繼續開展後勤“服務明星”評選活動,通過自評、互評與教師推選的形式進行公平、公正、公開評選,倡導優質服務理念。

(四)進一步優化後勤管理網路,全面推開安全水平整體提升行動,配合幼兒園“安全專題”管理機制推行的研究與實踐,建立安全演練常態化機制。強化各類檢查與排查,確保安全隱患及時發現和處理。

(五)做好幼兒園的內外環境美化淨化工作,保證校園的整潔,校舍安全使用,為教師、幼兒創設良好的工作生活環境。

(六)調整、改造幼兒園部分設施裝置,提升安全性、全面性,注重日常檢查與維護工作,確保正常、有效使用。

(七)做好固定資產、行政倉庫的管理,合理運用經費,

1、每月組織兩次後勤人員業務學習,確立“服務第一”觀念;學習有關專業知識及操作規章制度;強化職工主人翁意識,切實做好本職工作。後勤人員必須確立“分工不分家”的團隊意識,緊密協作,互相幫助,共同做好服務工作。

2、健全後勤隊伍的激勵機制,做到崗位職責分明,獎懲有據;開展後勤服務明星的評選活動,並予以適當的獎勵,激勵與帶動後勤隊伍的整體進步成長。不斷完善後勤管理制度,加強過程管理,後勤工作做到有計劃,有落實,有檢查,盡力為教育一線做好後勤服務工作。

3、根據本園的實際,配合業務教學,充分利用幼兒園的園本資源,繼續推進和完善保教三位一體操作的實施。

5、根據學期工作重點及後勤人員的主要特點,重點抓三大員的規範操作,加強檢查督促力度,提高責任意識和安全意識。

6、加強日常抽查與評析。開展每月定期不定期的操作檢查和環境衛生檢查,直接與月考核掛鉤,從而促使後勤人員自覺堅持規範操作,強化服務意識,提升實踐操作的能力。

7、嚴格執行《食品衛生法》的要求,加強對食品採購,儲存,加工的衛生檢查工作。除了嚴把食品衛驗收關,還要繼續加強對營養員加工及烹飪過程的督促和指導。不斷完善各項標準的實施,接受上級食品衛生部門的檢查和指導。

1、充分發揮安全領導小組的管理作用,採取多種形式,層層檢查,層層把關。加強日常管理,每月檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器裝置及其它設施,發現問題及時記載、維修和保養,延長裝置的使用期限。定期對幼兒園進行整體的排查,不定時的進行抽查等。

2、健全各項安全管理制度,實行安全管理網路,堅持以防為主,及時消除不安全隱患,加強對電、氣等易燃品的使用管理,嚴防意外事故的發生,保障全園師生安全。

3、根據安全專題管理要求,不斷完善各類應急演練預案和方案,針對不同內容對全體員工進行宣教和急症救助培訓,提升全園師生的應變能力;組織全園師生進行各類應急演練。

嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記和詢問工作,杜絕一切不安全因素,保證在園每一位幼兒的安全。正確和安全使用技防裝置,做好設防撤防記錄,使校園安全防範措施起到更好的作用。

食品倉庫專人保管,閒人莫入;從有衛生許可證的經營單位採購每天所需的生、熟食品;每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規範操作,增強食品安全的意識,並定期進行檢查與月考核掛鉤。

6、嚴格綠化管理制度,做好綠化養護工作,保證校園內綠樹常青,草坪整潔,花卉常開,使幼兒園內真正做到綠化、美化、淨化。

1、嚴格執行有關的保健工作法規,認真接受食品藥品監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規範化。

2、細緻、認真的做好各項衛生保健工作,紮實抓好日常規範操作。

學習托幼機構常用物品消毒常規,並進行實際觀摩、操練、研討、經驗交流等不同形式;學習常見呼吸道傳染病的預防知識、常見症狀及隔離措施等知識,以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,降低幼兒常見病的發病率。

3、科學、合理地安排幼兒在園的膳食,嚴格按照婦幼保健所制定的指標,制定出適合幼兒口味的食譜。

保健老師、營養員經常下班級觀察幼兒的進餐情況,不斷完善食譜的制定和食物的烹調方法,搭配出營養豐富且受幼兒喜愛的食品。保健老師能每月完成營養分析並能按照分析結果及時調整食譜。

4、抓好環境衛生、清潔消毒工作,明確各責任區和責任人,加強檢查和指導。

5、落實衛生責任制,加強對保潔區的檢查和督促力度,使校園的衛生環境常年保持整潔,給師生們一個良好的生活學習環境。

加強園資園產管理,努力發揮現有資產的效益。繼續探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失,愛護併合理使用園內設施裝置;認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。期末認真進行資產的清理核對工作。

2、嚴格執行財務制度,認真執行購物審批制度,合理使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。規範收費,落實幼兒夥點賬目的公示制度。

3、堅持勤儉辦園的原則,大力提倡保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物製作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。水電的使用上要嚴防跑、冒、滴、漏,發現問題,及時處理,把水電費降到最低。

4、定期整理倉庫,管理員對倉庫或所需物品瞭如指掌,及時為幼兒、教師配備所需物品,避免造成不必要的物品堆積。