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護士調崗申請書4篇 調崗申請書:為更好服務,請求調崗

本文是一份關於護士調崗申請書的範例。在醫院工作期間,護士經常需要調整工作崗位,從而更好地適應工作需求和個人發展。本文提供了一份詳細的調崗申請模板,幫助護士們在申請過程中更加順利地完成相關手續。

護士調崗申請書4篇 調崗申請書:為更好服務,請求調崗

第1篇

你好!我是xxx,在xxx公司工作已有六年多的時間了。在器材部現擔任xxxx產品代表職務,我在這個位置上工作也有一年半的時間了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任。這麼久以來,我一直無愧於心,方方面面我不敢說盡職盡責,但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。

中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領導看到,我的能力可以得到領導的賞識。只要有一個機會出現在面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就一定不會放過這個機會。

今天,我鄭重的向公司提出“xxx”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經作好了準備,隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什麼麻煩,我都將和我的團隊並肩戰鬥。我相信自己的能力,因為這一切都來源於我對這個工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支援。在此懇請公司領導給我這個鍛鍊的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

護士調崗申請書4篇 調崗申請書:為更好服務,請求調崗 第2張

第2篇

我於20xx年7月畢業於南華大學來我院工作至今,在這8年裡我從一個剛剛跨出校門的懵懂畢業生,成長為一個合格的兒科醫師,由衷的感謝領導和同事們對我的栽培和幫助。

本人在兒科工作期間認真負責,關愛患者,團結同事,遵守醫院的各項規章制度。在兒科做總住院醫師期間,工作積極上進,兢兢業業,業務能力有了很大的提升。能熟練掌握兒科及新生兒科常見病和多發病的診治。隨著社會的進步,人們越來越重視醫療保健和疾病的預防,我院兒童保健科業務蓬勃發展,不管是健康兒童保健還是高危兒保健,以及兒童疾病的早期康復,都需要一名專業的兒科醫師,本人自願申請到兒童保健科工作,一方面,我具有專業的兒科診療知識,能在將來的工作中將臨床思維融入保健;另一方面,我性格溫和,有耐心,能夠熱情對待每一個就診的兒童,我相信我的加入能夠為兒童保健科注入新的力量。

我堅信在院領導的悉心培養和我的勤奮努力下,我會在新的工作崗位做得更加出色。希望領導能夠相信我的能力和誠意,給我一個更好發揮自己能力的機會。我將珍惜這次機會,為醫院的發展竭盡全力。懇請領導予以批准。

第3篇

首先感謝組織多年來對我的關心、照顧和培養,我叫xxx,女,xxxx年x月出生,中共黨員,xx學歷,於xxxx年xx月進入xxxx工作,是一名xx,任職xxxx。在此期間,承蒙領導培養、教育,使我在工作實踐中學到了許多有用的知識,也明白了許多做人的道理。人生有許多無奈,我也有不得已的苦衷:

一、兒子今年三一週也該上幼兒園了,孩子面臨接送,無人照顧。

二、愛人在xx二工作,單位也較偏遠,無暇顧及家庭,孩子和老人以及家務勞動,都由我獨自承擔。

三、母親患風溼性關節炎、糖尿病、白內障等多種疾病,已癱瘓在床5年,生活不能自理,且家中較為困難,為了盡兒女贍養義務,也為了更好地照顧老人晚年的生活,我只能將老人接到我家中進行照顧,也算儘自己的一點孝心。黨中央、國務院一再提出要構建和諧社會,老有所養無疑是構建和諧社會的一個重要組成部分。每個家庭都有老人,每個人也都會老。古語云:“百行以孝為先”。以上問題的存在,給工作和生活帶來了諸多的困難,為了能照顧年邁多病的母親,也為了能照顧孩子的生活起居,更為了不因家庭耽誤自己的工作,懇請領導照顧我的實際困難,將我調入xx工作,讓我有更多的精力投身工作。

第4篇

時光飛逝,轉眼間我已進入水泵公司工作兩年有餘。兩年間,我從工裝幹起,慢慢將工作範圍拓展到工藝,工作中我勤學苦幹、能及時解決車間生產上的一些實際問題,常常不需領導分配,自己主動找活去幹。至今已完成工藝近二十套,工裝數十套,熟悉公司的各類產品的冷加工工藝,並對凝結水泵的加工、效能有較深入的研究和理解。在公司領導和同事對我的關心和幫助下,我這兩年在業務上和心理上都成熟不少,對此我深表感謝。

隨著公司發展的壯大,各部門面臨前所未有的挑戰,自覺自身還有很大潛力待挖掘,作為一個入黨積極分子,我急切盼望去任務更重、責任重大的設計崗位一展拳腳,原因如下四點:

自己還很年輕,不能僅僅滿足於本職工作的成績,也想多掌握一些水泵設計的知識,多學些知識為公司更好地服務。

都說“只有想不到的,沒有做不到的”設計與工藝相比較,設計應該是“大腦”而工藝則是“手腳”。設計是想,工藝是做。設計與工藝相比較,設計的責任相對更重大一些,我想為公司多承擔一些責任。

工作中我經常與設計人員溝通、交流,看著身邊青年設計人員飛速的製圖,與客戶熟練的溝通,以及走南闖北的那股子幹勁,我發現與身邊青年設計人員的差距日漸加大,這也是我想去設計崗歷練的一個原因。

由於比較熟悉各類產品的加工過程和難點,有了工藝知識打基礎,相信在產品設計上能考慮的更周全一些,為公司降低成本、節省時間。

今年7月,我匆匆走過人生第25個春秋,25歲是一個關鍵時期,該是停下腳步冷靜思考一下的時候了,最近想了很多與工作和生活有關的事,思路也逐漸理清。25歲應該是對自己、家人、對工作負責的年紀了,對這點醒悟我深感慚愧。之所以請求調崗到設計工作,是想更好地展示自己、激發潛能,從而改變自己為公司多做貢獻。

請各位領導傾聽我的心聲,認真考慮我的申請調入設計的請求,幫我一把,謝謝!