房地產員工辭職報告8篇 “告別房地產,追尋新夢想”
本文介紹了一位房地產員工辭職的報告。員工在報告中提到了自己在公司工作的收穫和成長,也談到了離開的原因和對公司的建設性建議。這份報告不僅體現了員工的誠實和自信,也為公司提供了寶貴的反饋意見。
第1篇
面對房地產冰期的陰霾,為了節約成本與人力支出,並消除職場疲鈍所產生的“7年之癢”,在第一個法定端午節剛剛結束之時,我不得不遺憾而悽婉地正式向天工地產提出辭呈。在過去的6年中,天工地產給予了我很多很多,尤其是把我從一個房地產門外漢培養成了業內的專業人士。為此,我將永遠對天工地產充滿感激之情,這種情愫亦將永遠伴隨我未來的人生旅程。xx年4月17日,是我永生難忘的日子,因為這一天是我到天工地產報到的日子,它將永遠定格在我的記憶深處。20xx年6月10日,也將是我不會忘記的日子,因為這一天我正式向天工地產提出辭呈,它同樣會銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的'生日以外,我還將永遠記住前述兩個日子。因為這幾個日子,要麼賦予我生命,要麼改變我人生,要麼使我懂得為人的基本準則-孝道。儘管如此,天下沒有不散的宴席,世上沒有不謝的花朵,為了自己自以為是的未來,我也必須向天工地產提出辭呈,並按工地的規定辦理離職手續。
第2篇
我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為xx房地產公司的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,xx的發展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現在的xx人;市場團隊的框架已經基本建立,大家各司其職;房產的供應鏈體系也已經大體建立,為公司持續發展打下了一定的基礎。
我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是xx等領導在這兩年中都給了我太多的關心,幫助和支援,我在此表示誠摯的'感謝!
由於個人能力等原因,20xx年的責任考核指標已無望完成,按照當初的約定,我將提交辭職申請;另外,由於家庭原因,我現在無法全身心的投入到工作中去,無論是對公司還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,由於個人能力的問題,我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。
我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的房產產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業績來回報公司,所以我希望公司領導一如既往的支援xx營銷團隊。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手後我再離開,在當前的人員中,我認為xxx應該可以接替我的工作,供公司參考。
第3篇
感謝公司能在我迷茫求職中給了我一個自我實現的平臺,感謝公司讓我瞭解到了房地產這一行業,感謝公司的同事及領導對我無微不至的關心及照顧,經過深思熟慮後,我決定辭掉在公司所擔任的職務。
在公司的兩個月裡,我盡職盡責的完成自己的任務,因此我無憾於領取每個月的工資。不管是因為運氣,碰巧,還是因為其他原因,總之,因為我的存在,有將近20萬元的`價值進入公司的賬戶,相對於那些兩三個月帶了無數批客戶,卻沒有籤一單的人而言,我也是有價值的,因此我對自己是否給公司帶來經濟利益感到無憾。
因為自身的原因,我無法適應公司的規則,無法為公司創造更多的業績,實在很抱歉。我決定離開這個崗位,去尋求適合自己的生活規則。都知道我比別人更努力,在任何事情上,我都是這樣認真對待,不管以後從事什麼行業,我都會用這種態度去面對。但我的努力,並不只是想和最差的人相比較,何況在這個行業中,我比最差的人還要差。公司需要成績,同樣,我也需要成績。我不想在付出了更多,卻得不到回報的工作上浪費太多的時間。至少我還年輕,有更多的時間去追求屬於自己的生活規則。我上無老,下無小,自己的生活水平又不高,也不急著去掙多少錢。
我會按照公司的規則,在遞交辭職信之後的一個星期離開目前的崗位。不管我以後走到哪裡,在公司的這段寶貴經歷將伴隨我一生,這將是我求職生涯中相當重要的一部分。
另外,我想向公司提個小小的建議:在針對兼職大學生,何不實行按日,按周結算工資?在大學裡,能夠出來做兼職的人,本身就是一些不平凡的人,他們只會盡職盡責的去完成自己的任務,不會像x些人那樣如何去弄虛作假。或許他們的真正目的不是為了簽單,但他們會對得起應該得到的工資。或許他們為了利用課餘時間去掙取一點生活費,零花錢,一個月只做那幾天,甚至一天,把他們的工資移到下個月發放,的確不太好。何況在這個社會中,欺騙的東西太多,兼職也按月結,的確讓人心驚膽顫。在公司業績不太好的情況下,在全職業務員較少的情況下,何不給那些想做兼職的大學生一次機會呢?
第4篇
我帶著複雜的心情寫這封。兩年多以前,我有幸加入公司,並獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在公司從事行政文員和招商工作,使我在不同崗位和不同領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!
在生活中,公司的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在工作中又得到了各位領導的指導和幫助,學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關係等方面的東西,可以說公司給予了我很多,以後不管在任何崗位,我都會牢記公司精神,為公司而驕傲。
由於個人的原因,我不得不向公司提出申請,並希望能與 10月20日正式離職。
對於由此為公司造成的'不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。
第5篇
我是xxx,是房地產的員工,今天寫這辭職報告,是來向您提辭職的,我已不適合做這份工作了,所以很遺憾沒有能夠在這裡工作了。出於自身的原因,我對房地產工作已經做不來了,所以自然就沒有留下的可能性了。
我能來到這工作,這是我的榮幸,感謝領導您提攜我,讓我在房地產可以工作這麼久,有機會為您、為房地產做貢獻,以及體現我在這裡的價值,我由衷感謝您。我在房地產也工作了有六年的時間了,在這裡付出了我很多,不僅是能力,還有感情,與這裡的每一個人都相處很好,甚至是我們的客戶,我都與他們有很好的保持聯絡,現在說要離開,一時我也很不捨,餘留了很多的遺憾在這裡。可是卻是我自身的無奈,我工作這麼些年,我的能力沒有得到很好的'提升,所以我現在的能力使不足以應對社會改變的速度的。
我發現自己能力越來越差了,根本就不能做好這工作。隨著社會的不斷更新,我卻沒有跟著社會改變,一直處在最初的樣子,這對我來說是弊端。公司不是沒有想去培養我們,只是當時的我太過於自信,覺得不需要去進行深培訓,自己的能力足夠撐得起,結果卻是不如我的意啊。現在我無比的後悔當初沒有聽進去話,沒有跟其他的而一起去培訓,現在他們都多多少少的升職了,就我還處在基層,一直沒有上升的機會,這都是自己錯過的,只怪自己沒有長遠發展的眼光,所以會是現在的樣子。
我現在對房地產的工作已經沒有足夠的本事去處理,雖然有著一些客戶,但是也是老客戶,最近這幾年,我都沒有生源進來,這對我來說是很不利的,但是也確實是這麼個情況。所以我自己也決定辭職先,回去想想自己是繼續這樣的工作,還是換一份重新的工作。如果是繼續,那就要自己去進修,把新的知識都學會了,把技能掌握才能繼續工作了。如果換份工作的話,就要重新去思考自己未來的一個發展,找一份什麼樣的工作最適合。這些都是我現在就迫切需要得到的答案。因此目前我辭職對自己對公司也都好,不耽誤公司的執行,也不會讓自己陷入不好的境地。
所以希望領導諒解,並儘快同意我的辭職,早日批准。
第6篇
公司的各位領導、同事們,我帶著複雜的心情寫這封辭職信。在此,我懇請於xx月底前離開公司。
20xx年xx月xx日加入公司以來,我不斷的感受到公司的溫暖,學到了很多知識,非常感謝公司能給予我這樣的機會在良好的環境與氛圍中工作學習。辭職意味著失業,面對社會巨大的就業壓力,我將面對又一次嚴峻的挑戰。而且,我不知單位領導對我的離職是否會有看法,我不願因自己的.離職而影響這一年多來和單位領導、同事建立的一份深厚情誼。
有言“高堂在,不遠行。”我離開家人外出求學工作已經幾近8年,前日與家人通話,父母雖未言明,但深深思子之情通過千里電纜傳於耳畔,父母日漸蒼老,勞苦一生,彼言獨子外遊,甚感孤單,每每想此,甚覺愧疚,長此在外漂泊,遠離高堂,終不是個孝子,懇請離開,此辭職原因之二。
有言“不孝有三,無後為大。”年關將至,我亦將步入28歲,一則,父母催婚;二則假期廣州之行,與某女已基本確定關係,已表示願與我共度餘生;三則,定居天津之想法不可行,且家人堅決反對。可請離開,此辭職原因之三。
對於由此為公司造成的不便,我深感抱歉,但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況,望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
第7篇
公司目前已經過了一年最忙的時間,是充電、整頓、儲備人才的時刻。相信,我的離開會很快有新生力量補充。因為這不是我想要的工作、生活狀態,所以,我現在對工作沒有激情、對生活也極其懶散。本著對公司負責的態度,為了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響,也為了不讓公司因為我出現業務上的紕漏等,我鄭重向公司提出辭職。
請您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為一保輝煌的.明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願一保的業績一路飆升!希望領導們及各位同事工作順利!
第8篇
我自20xx年12月6日進入房地產公司,到現在已經一年有餘了,正是在這裡我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。在過去的一年多裡,公司給予了我許多學習和鍛鍊的機會,開闊眼界、增長見識。我對公司給予的照顧表示忠心的感謝!但是,經過近段時間的思考,我越來越迷惘!我越來越覺得現在的工作、生活離自己想要的'越來越遠。所以,我必須離開,去過我思想深處另一種有別於目前的生活。我想,生活應該是在選擇到適合自己的道路以後,再持之以恆地堅持!
祝公司穩步發展,祝公司的領導和同事們前程似錦、鵬程萬里!
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