培訓工作彙報發言共4篇 「激發創新潛能，精益求精」培訓工作彙報

本文將就培訓工作彙報發言的重要性及共享經驗展開探討。以提升彙報技巧和交流溝通能力為目標，致力於幫助廣大讀者在工作中更加流暢地彙報講話，以及分享一些相關的實用經驗和技巧。請隨文繼續瞭解更多內容。

第1篇

大家好!首先感謝領導給我這次發言的機會。下面我就xx年的工作向大家彙報一下,不對的地方敬請批評指正。

xx年是極不平凡的一年,在辦事處,社群的堅強領導下,我村順利完成了兩委班子換屆,各項惠農政策的落實,創先爭優活動的開展,具體如下:

1、兩委班子順利換屆。自3月份開始,嚴格按照辦事處的統一安排,依次推選成立了選舉委員會,進行了選民登記,召開了選舉動員大會。首先通過“兩推一選”的方式選出了我村的黨支部班子,其後通過海選的方式產生了村委會班子。選舉過程中,嚴格遵循“公平、公正、公開”的原則,充分實現民意。現今,兩委班子和諧穩定,工作效率明顯提升。

2、基層黨建工作和創先爭優活動的開展。自新班子上任以來,堅持每月開展民主議政日活動,村裡的大事,開支收入都拿到會議上去公開,做到了財務、政務和黨務公開透明,贏得了群眾的信任,樹立了村幹部清正廉潔的光輝形象,樹立了良好的村風。全村黨員積極學習關於“創先爭優”的檔案和材料,樹立了“爭創先進黨支部,爭當優秀共產黨員”的目標,激發了全體黨員和班子的工作熱情,全力以赴的為群眾辦實事,辦好事。

3、各項惠農政策的落實。7月份,完成了玉米棉花直補面積的丈量;9月份,完成了小麥良種的發放;12月份,完成了小麥直補面積的落實,新型農村合作醫療款的收取,新型農村養老保險的宣傳發動,農村治安保險的落實。在廣大黨員群眾的監督下,採取了得力的措施,各項惠農政策順利實施,未出現虛報,漏報現象。

4、計劃生育等工作。計劃生育是我國的基本國策,也是一票否決的工作,我村積極配合辦事處專職幹部搞好計劃生育政策的宣傳,改變群眾生育觀念,樹立婚育新風,督促本村育齡婦女到站查體,從源頭上杜絕計劃外生育現象發生,xx年,我村未發生計劃外生育現象。

以上4點,是我村兩委班子在辦事處、社群的堅強領導下,完成的幾項重點工作。

第2篇

2008年，我們以“牢記安全為天，責任重於泰山”為總體思路，堅持“保師生平安，促學校穩定；保學校安全，促教育發展”的要求，把建立“安全文明校園”作為主題，實施綜合治理，實現了全年安全責任“0”事故和學校師生“0”犯罪的重大目標，為維護系統安定和社會和諧作出了積極貢獻。

我們主要從以下幾個方面紮實抓牢了教育系統的綜治工作：

一是加強教育和宣傳，強化終治責任意識。師生安全、校園安寧是教育事業發展的一個最根本的前提條件。我們從維護社會穩定和對全縣人民負責的高度，把安全教育作為學校重要的常規工作，抓好落實。去年，教育系統紮實開展了“綜治工作集中教育宣傳月”、“法制教育進校園”等活動，通過街頭諮詢、媒體宣傳、專題講座、專欄牆報、課堂滲透等豐富的形式，讓安全知識、法制教育進教材、進課堂、進家庭，學生入腦入心。同時，學校根據自身情況，開展應急演練，切實提高學生逃生自救和自我防範能力。我們把綜治工作納入了工作要點，對全體教育工作者提出了新要求，讓他們牢固樹立“隱患顯於明火，防範勝於救災，責任重於泰山”的意識，人人重視，人人抓好，人人管好，形成氛圍，疏而不漏，從而提高安全工作綜合治理的效能。

二是明確職權和責任，規範綜治過程管理。我們建立機構，細化職責，召開專題會，簽訂責任書。在已有管理制度的基礎上，進一步建立健全了安全工作目標責任制、應急預案、責任追究、安全設施保障等制度，編印了《潼南縣教育系統突發事故處置預案工作手冊》。對重要的安全制度，如《學校安全事故應急處理辦法》《學校安全工作領導責任制》《學校門衛制度》，製成掛牌，牆掛校內。學校實行了守護制度，堅持24小時值班，確保資訊暢通。設立了維護校園及周邊治安秩序“兩公示一監督”專欄，與公安、派出所建立了警校聯絡制度。學校按照《潼南縣中國小管理常規》，實施了一日常規檢查及上報制度。全縣學校實行做班制，強化師德師風建設，嚴格執行“五令十規”和“十五條要求”，教師依法治教，真正做到職責明確、管理規範、措施有力、工作到位。

三是突出重點和難點，切實消除各類隱患。教育綜治千頭萬緒，我們抓住關鍵，突出重點，專項整治與綜合治理相結合，排查隱患，群防群治，破解難題，徹底整改。並對隱患建立臺帳，對已整改落實的實行銷號。我們爭取財政支援，投入100萬元徹底改善學校防雷設施，每年投入約70萬元解決校方責任險；實施新經費保障機制，執行國家惠民政策，落實上1000萬元，對家庭困難的中國小生、中職生、大學生開展了有力的資助；在地震災害後，我們開展的房屋隱患大排查專項整治，行動迅速，成效明顯；在奧運安保專項活動中，我們確保了系統內穩定，萬無一失；在川渝兩地教師為績效工資竄謀罷課事件中，我縣是全市僅有的沒有罷課的三個區縣之一。教師們的空前穩定和敬業奉獻，得到了市教委和縣領導的充分肯定，也得到了社會各界的高度讚揚和人民群眾的廣泛讚譽。

四是嚴格督查和指導，加大考核獎懲力度。我們加強監管，隨時邀請縣紀委、公安、工商、衛生、文化執法等相關部門密切配合，對已發現的重大安全隱患及相關責任人進行督察督辦和指導，並敢於揭短亮醜，實行“一票否決”，全縣通

報。去年，我們開展了安全文明校園建立活動，經過嚴格的督查評比，10所學校獲縣級獎勵，3所學校被推薦到市裡評先。

主要問題：一是主動性不強。與部門、鎮鄉、社群、派出所聯絡少，配合不力，對校園周邊的食店、攤點、網咖等清理整治不徹底，部分學校周邊秩序混亂，校內有居民出入或居住，難以管理。二是法制教育不夠。學生法制意識淡薄，法紀觀念很難形成。三是投入不足。教育綜治工作沒編制，沒預算。在人力、財力、物力上很難全力保障，導致一些重大隱患難以及時化解和排出。

今後的工作思路：繼續牢記安全為天，眾志成城保平安，積極主動聯絡，實施綜合整治，安全文明校園，共創共建共享，全力保持安全責任“0”事故和學校師生“0”犯罪，努力實現綜治基礎設施有保障，校園周邊治理有效果，師生法制教育有提高，進京上市集訪無記錄的目標。

第3篇

首先我代表深圳灣花園安全文明小區辦公室對各位領導的光臨指導，表示最熱烈的歡迎。

受深圳市居歡顏物業管理有限公司深圳灣安全文明小區辦公室的委託，我很榮幸地站在這裡向各位做建立安全文明小區的工作彙報。

深圳灣花園隸屬沙河街道白石洲社群，於1997年5月1日建成啟用。小區佔地面積8900平方米，總建築面積平方米，總戶數206戶，其中常住戶200戶；有出租房10套，出租率%；小區建有鵬程閣、鵬翔閣、鵬鳴閣、鵬雲閣、鵬升閣和盛德苑

深圳灣花園具有一流的硬體裝置和智慧化設施系統，小區實行了全封閉式管理，每戶都安裝有對講系統，監控中心對小區實行全方位監控，保安員實行24小時巡邏。

深圳灣花園管理處全體工作人員不斷創新，努力提高服務質量，提升服務品牌，實行管家式管理，酒店式的服務，各項工作都務求更上一層樓。深圳灣花園在2009年初被沙河街道辦確定為深圳市安全文明小區建立單位，全體管理處工作人員更是在南山區、沙河街道辦各級部門指導下，在深圳灣安全文明小區辦公室的直接領導下，查漏補缺，奮發向上，嚴格要求自己，狠抓內部管理，各項工作力求精益求精，時時處處為業主著想，視業主為上帝；不斷拓展便民服務專案，提高服務檔次，使整體工作邁上一個新的臺階。

十月秋高氣爽，環境怡人，十月碩果累累，是收穫的季節。

我們認為深圳灣花園具備了深圳市安全文明小區的一切的條件，請各位領導驗收！

第4篇

2011年新市鎮黨建工作緊緊圍繞“強化基層黨建、健全科學機制、深化幹部作風”的思路，全面強化基層黨建工作，為移民遷建提供堅強的政治保證。

一、兩項活動，切實強化基層黨建。一是認真開展“三分類三升級”星級創評活動”，切實增強基層黨組織的戰鬥堡壘作用。全鎮兩個社群、27個村黨支部按照“團結協作星、隊伍建設星、高效執行星、推動發展星（助推遷建星）、促進和諧星（移民村、非移民村）、群眾滿意星”六星考核標準對自身進行量化打分，由村（社群）黨組織申報，鎮黨委審查核定的程式，評出先進黨組織5個、一般黨組織19個、後進黨組織5個。本著“一類組織上水平、二類組織上臺階、三類組織”換面貌的工作要求，各村（社群）黨組織量身制定出《星級創評升級轉化方案》，將工作細化、量化、硬化，明確目標任務，突出班子建設和黨員幹部隊伍建設重點，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。現時，鎮領導分別聯絡3-4個黨支部，對一般黨支部和後進黨支部分別落實一名黨委委員和一名中層幹部幫扶，促進各基層黨組織提檔升級。二是奮力推進“創先爭優”活動，切實發揮黨員幹部先鋒模範作用。積極引導全鎮黨員幹部圍繞中心創先爭優，通過開展重溫入黨誓詞、再學中國黨史、亮身份、唱紅歌、寫徵文、選樹典型等大活動，全力營造立足崗位創先進、履職盡責爭優秀的良好氛圍。在今年創先爭優徵文中，我鎮兩名同志也分別取得了一等獎、二等獎的榮譽。在“七一”前夕，集中表彰宣傳了一批先進基層黨組織、優秀共產黨員，進一步激發基層黨組織和黨

員創先進、爭優秀的巨大熱情。同時，各視窗和服務行業開展了創先爭優活動，努力把創先爭優活動辦成群眾滿意工程。

二、以“文建明工作法”學習推廣為重點，建立健全科學機制。緊扣加強鎮黨委科學化建設主題，進一步完善鎮工作執行、幹部管理、服務群眾、全員教育和公共服務五大機制，鍛造一支“文建明式”的優秀基層幹部隊伍。嚴格按照《新市鎮黨委政府機關規章制度》開展工作，有力促進全鎮工作效率提質增效。將“三二”工作法切實融入工作，結合本鎮實際，科學劃分工作部門，打破事業、公務員身份，統籌安排。為“六大辦三中心”，即：黨政辦、移民辦、經濟發展辦、綜治維穩信訪辦（移民信訪接待中心）、群眾工作辦、安全城管辦、農村經濟技術服務中心、社會事務服務中心、計劃生育服務中心。 根據幹部各有所長的特點，打破公務員、事業編制，把幹部放在了最為合適的位置，切實發揮她們的才能。目前，全鎮公務員、事業幹部、大學生村官、頂崗幹部、移民抽調幹部110名，其中95崗名同志被安排在移民辦，餘下的15名同志相應地分到各個辦公室及服務中心，承擔著全鎮各個版塊工作。每一名同志一崗多責，工作量的增長卻沒有磨滅每一位幹部昂揚的鬥志，依然以飽滿的熱情努力工作。

三、以學習型黨組織建設為抓手，在實際行動中深化幹部作風。一是以開展建立學習型黨組織為抓手，提高幹部思想意識。採取集中培訓、主題教育、專家輔導、領導講學等多種形式，定

期自與不定期相結合、集中學與自學相結合，利用遠端教育、網路平臺、手機、專欄等形式，開展黨性教育、反 腐倡廉教育、“十二五”規劃等理論知識，以及公務禮儀修養、思想解壓等課程的學習，使全鎮幹部在面對移民遷建紛繁複雜、困難重重、壓力空前巨大的面前，能像雄鷹一樣，有著堅毅、超凡的消化力、敏銳的洞察力、超強的適應力、負重前行，攻堅克難，迎接新機遇，接受新挑戰，促進新發展。二是以開展“四個一線”為抓手，切實轉變作風。與“掛、包、幫”活動相結合，將問題解決在一線、感情融合在一線、幹部考評在一線、形象樹立在一線。同時，切實貫徹落實各項強農惠農政策。堅持經常性檢查與專項檢查相結合，把對農民的補貼資金、農田水利等農業農村基礎設施建設投入、農村社會事業投入作為檢查重點，切實將各項強農惠農政策落到實處。

2011年，我鎮圓滿完成了黨委換屆選舉工作。以換屆為契機建選好配強鄉鎮黨委班子，以文建明工作法為重點，建立健全了鎮黨委科學執行機制。加強大學生村幹部選育管理，切實讓大學生村幹部得到多崗鍛鍊。加強了幹部培訓力度，全鎮29名黨支部書記、以及4名大學生村官等到市、縣培訓中心參加培訓。積極開展黨內幫扶活動，在暴雨災害以及近期旱災嚴重的時期，對貧困黨員、老黨員開展進行了走訪慰問，發放慰問金2萬餘元，進一步增強黨員的歸宿感、自豪感、成就感和幸福感。

在下一步的工作中，我們將重點以學習推廣文建明工作法為重點，進一步完善科學機制，促進各項工作提速增效；以“三分類三升級”星級創評活動為抓手，切實發揮基層黨組織的戰鬥堡

壘作用；以創先爭優活動為契機，建立的模範帶頭幹部隊伍，切實推進全鎮各項工作的開展。