可可簡歷網

位置:首頁 > 熱點 > 其他文案

2023年護士節活動策劃方案7篇 "照亮白衣天使的舞臺:2023年護士節活動策劃方案"

2023年護士節是我們表彰醫護人員付出、激勵全民關注醫療改革的重要時刻,為此,我們制定了針對全市醫院的護士節活動方案,旨在為廣大醫護人員提供一個展示自我能力和交流互動的平臺,同時喚起社會對健康護理事業的關注與支援。

2023年護士節活動策劃方案7篇

第1篇

為了紀念國際護士節“5.12”,為了弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業救死扶傷的高尚品質,向同學們展示護理工作者的風采,充分激發醫護學院學生對護理事業的熱情,促進醫護學院護理事業的發展,讓更多的人知道護理、瞭解護理、熱愛護理、為護理事業而奮鬥。

5、12晚會是全院性的大型晚會,本次5.12晚會將以醫護禮儀社的授帽儀式為重點,以各社團的精彩表演為引子,主要有健美操、唱歌,跳舞、演講、攝影展示、抽獎等環節。

李貞書記、李陸平老師、各院團總支書記、江紅科長、李美純老師、肖曉佳老師,各院團總支副書記,岳陽職業技術學院社團聯合會所有社團全體成員,全院各個社團的負責人。

音樂:cd機、2個音響、伴奏碟、電腦、投影儀、2根接線板、一個地轉燈、兩部相機等。

會場的佈置以氣球為主,入口以彩色氣球和綵帶佈置出溫馨、快樂的氛圍,整個燈光籃球場邊緣以藍粉色氣球點綴,現在有大型背景海報為中心點,海報旁以綵帶裝飾,總之,會場佈置以突出護士這一職業青春、陽光、純美的一面。

(一)主持人致開幕詞(包括:活動主題介紹;邀請、參與人員;護理學院社團部介紹;名詞解釋:交誼舞;及其分類、作用;舞會大體內容環節介紹;鼓勵大家積極參與,舞會精神口號)

(二)開場節目:開場秀(表演:周斌老師等)引出主持人,活躍現場氣氛

(三)主持人發言:宣傳護理學院社團聯合部並向贊助單位及熱心幫助的其他部門致謝,宣佈當天活動的相關事宜,即當晚的活動目的、內容等。

1、在指定的護理學院宣傳欄及建設銀行取款機旁邊張貼宣傳海報。

2、派出四組人員到班級宣傳(每組4人)進行班級宣傳。

4、過廣播站播報舞會前期、中期、後期的詳細新聞。

2、確定舞會現場佈置方案,5月11日前完成,5月10日下午採購佈置用品。

3、現場佈置所需的物品(宣傳組負責),包括2檯筆記本電腦,一臺備用。

氣球綵帶:掛在會場橫幅:求藝樓對面一條,超市門口一條,一食堂門口一條,燈光籃球場一條。背景海報:掛在燈光籃球場。

為了此屆舞會達到更好的效果,主要從以下幾個方面設想

1、欣賞性:各個節目都是經過精心排練,可觀行強。各個節目間穿插了攝影展,讓同學們在舞臺準備的那一段時間不再無所事事

2、特色性:歌舞結合,抽獎活動穿叉其中,既活躍了現場氣氛,也為最後的授帽儀式、5.12這一主題打好了基??

3、新穎性:有些環節是特意安排,形式多變,看點多。

2023年護士節活動策劃方案7篇

第2篇

為慶祝5.12護士節,充分展示我院醫務工作者的精神風貌和風彩,豐富護士們的文化生活,給護士姐妹一個施展文化藝術才華的空間,營造一個和諧、快樂的節日氛圍。護理部將舉辦“白衣天使進社群”義診送健康,“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽,“愛與奉獻”徵文,以及在人民公園進行各項文娛活動等專案。具體活動安排如下:

1、“白衣天使進社群”為您健康服務:x月x日(週五)上午由護理部主任或科護士長組織2名主任醫師與10名左右護士進社群,為社群百姓提供義診服務。屆時準備一條橫幅題為“為您健康服務__鎮市第一人民醫院”,以及一些醫院宣傳資料及健康教育資料。

2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:此次攝影作品題材不限,工作照、生活照、風景照等都可以作為參展作品。希望透過鏡頭展現出我院護士對工作的.執著、對生活的熱愛、對大自然的憧憬……屆時邀請攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品進行評審。

3、“愛與奉獻”徵文活動:以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,護理部於護士節前夕舉辦“愛與奉獻”徵文活動,希望通過此次活動促進護士提高綜合素質,繼續傳承南丁格爾精神,積極投入到我院爭創“三甲醫院”的熱潮中。

4、“遊園活動”:x月x日下午組織__名左右的護士參加在人民公園舉行的各項活動。

②知識競賽(範圍為護士條例和創“三甲醫院”的有關內容)

③集體跳繩(節目規則:每組出x位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。)

④同船共渡(節目規則:每組準備兩條船,每條船上載x位選手,從起點出發至終點過程中選手不能碰水,比速度。其中船——防滑墊,水——防滑墊以外的任何地方。

1、“白衣天使進社群”為您健康服務:護理部主任與社群提前預約,定好義診人員名單,科護士長負責通知並準備好相關物品,x月x日(週五)上午8:30著裝整齊在司機班門口集合。

2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:歡迎全院護士積極參與,攝影作品尺幅定為x寸,題材、色彩不作要求,每個科室至少x張,將每張作品命名並署名後於x月x日前上交護理部,經攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品評審後進行攝影展覽。作品分設個人一、二、三等獎。

3、“愛與奉獻”徵文活動:要求以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,從自身的感觸出發,結合實際,爭做實事。除中醫、傷科、供應室、醫技科至少要求一篇文章,其它科室至少要求二篇文章,於x月x日前上交護理部,經院領導評審組評審後,設個人一、二、三等獎。

4、“遊園活動”:屆時準備兩條橫幅“為您健康服務__鎮市第一人民醫院”,“慶祝五一二國際護士節__鎮市第一人民醫院”懸掛在公園正門入口處。準備義診服務所需用品、兩根跳繩、四塊防滑墊、四塊跑表以及擊鼓傳花用具。

第3篇

為隆重紀念__年國際護士節,進一步推動__市精神文明建設,促進__市護理工作發展,弘揚南丁格爾精神,展示我市護理隊伍良好精神風貌和職業風範,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻,為加快__建設步伐發展發揮更大作用,經研究決定,在全市開展紀念國際護士節系列活動,特制定本方案:

以深入貫徹落實《__年公立醫院改革試點工作安排》關於“推廣優質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神,結合全省衛生系統爭先創優活動和“三好一滿意”活動,深化以[)病人為中心,用星級護理服務理念,進1步規範臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優質、滿意的護理服務。

增強服務意識,密切護患關係,努力實現護患關係零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標,打造護理優質服務品牌,真正實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。

1、4月10日前完成“優質護理服務示範病區”的初評,遴選出五個科室;4月13日前完成“優質護理服務示範病區”的終評,在被選的5個科室中再選出三個科室作為本次活動的“優質護理服務示範病區”。

2、4月10日前科室完成各自護理單元的星級護士推薦工作,4月13日前完成全院15名星級護士的評選工作。

3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的.決賽。

請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關材料。

第4篇

為深入推廣優質護理服務工作,促進我院護理事業的可持續發展,增強醫院的核心競爭力,規範護士職業行為,展示護士風采,提升護士的職業形象和地位,提高護理質量,經院辦公會研究決定,在20__年“5.12”國際護士節來臨之際,舉辦“護士職業禮儀風采大賽”。為確保活動順利進行並取得實效,特制定本活動方案。

通過開展“護士職業禮儀風采大賽”,將優美的儀表、端正的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。

為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的`具體工作。

遵照《20__年__市醫院開展“護理職業禮儀與行為規範”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔201_〕8號檔案中的“護士職業禮儀評分標準”執行。

為特設專案,內容包括《20__年市石化醫院開展“護理職業禮儀與行為規範”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔20__〕8號檔案中的“護士職業禮儀評分標準”和“20__年護理禮儀質量考核標準”。

遵照“20__年護理禮儀質量考核標準”中對於語言和服務的規定執行,選手通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括專科特色、人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。

以科室為單位,小科室可聯合參賽,每個參賽隊隊員不少於6名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。

各參賽隊的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業技能展示、現場模擬、現場演練等形式,向全院醫護人員展示本隊的精神風貌。

每隊必答,由1名隊員答題。抽籤選題,回答正確得0.5分,部分答對根據答對內容所佔題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。

主題鮮明、有特色,思想性強,內容健康、積極向上。表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護理工作內涵。

禮儀風采展示在8分鐘內,禮儀知識問答在1分鐘內,總時間是9分鐘,超時酌情扣分。

評委根據“__醫院護士職業禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。

評委當場打分,禮儀風采展示採用10分制評分,每個環節超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數點後兩位,若出現同分,則平均分精確到後三位,依次類推。計算分值時,去掉一個最高分,去掉一個最低分,最後累加平均分即為選手最後得分。

比賽採取抽籤方式決定順序,不得隨意調整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權。

所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧譁或起鬨,尊重評委評分,文明觀看、參賽。

本次大賽設團體一、二、三等獎及優秀獎;另設最佳禮儀獎和最佳風采獎。

第5篇

為活躍醫院的學術氛圍,提高醫院全員的基本技能,從而提高醫院的.整體專業技術水平,更好地為全校師生員工服務。結合慶祝“5.12護士節”活動,校醫院在工會的指導、支援下,開展慶祝“5.12護士節”以及“知識競賽”的活動,現將相關細節安排如下:

各科室安排人員設計常見應知應會基礎知識10-20題,包括醫學基礎常識、醫院部分規章制度,於4月15日前提交醫務科,醫務科彙總編輯題庫,並下發到各科室。

1、 於6月30日前完成分組考試,方式為閉卷,人人蔘加。

第6篇

(一)省衛生廳成立紀念五一二國際護士節活動領導小組,負責紀念活動的組織領導。領導小組成員如下:

(二)各地衛生行政部門須成立相應的組織機構,負責本地紀念活動的組織和實施工作。

以繼承和發揚__忠於職業操守、科學嚴謹、甘於奉獻精神為主線,以挖掘和展現當代護士愛崗敬業、在平凡工作的不平凡業績為重點,以弘揚先進人物的感人事蹟、激勵和帶動全省護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,促進護患關係和諧為目標,推動全省護理工作協調、健康發展。

(一)評選“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”。省衛生廳下發《關於開展“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”評選活動的通知》,各地按照《通知》要求組織本地區評選、稽核、推薦及上報工作,省衛生廳活動領導小組對上報人選進行審定。

(二)組建先進事蹟報告團,在全省進行巡迴報告。省衛生廳活動領導小組在審定的“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”選拔事蹟突出、生動感人、富有推廣和教育意義的人員組成先進事蹟報告團,在全省九個市州做巡迴報告。

(三)在五一二國際護士節期間,召開“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”表彰暨先進事蹟報告會。

3月25日前,各市州衛生局、__大學醫管處、廳直醫療單位完成評選、稽核、推薦工作。

3月30日前,各市州衛生局、__大學醫管處、廳直醫療單位將推薦人選及相關材料上報省衛生廳活動領導小組辦公室。

4月5日前,省衛生廳活動領導小組稽核並確定“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”。

4月10日前,省衛生廳完成先進事蹟報告團的組建工作。

4月10日—30日,省衛生廳組織先進事蹟報告團在全省做巡迴報告。

5月10日(擬定),省衛生廳在__舉行“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”表彰暨先進事蹟報告會。具體時間、地點另行通知。

(一)各地、各單位要高度重視“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”評選活動,要嚴格按照“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”評選條件進行推薦,本著公開、公正、公平的.原則,高標準、高質量的做好稽核工作,把真正能夠起到表率作用的護理工作者選拔出來,予以表彰。

(二)各地、各單位要按時限要求將“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”推薦審批表和事蹟材料上報省衛生廳醫政處。

(三)各地、各單位在“__省模範護士”和“__省模範護理管理工作者”人選上報過程,要注意發現和推薦業績突出、事蹟感人、且具有一定表達能力的人員為報告團成員,要加強資訊的溝通與反饋,保證紀念活動順利進行。

第7篇

為了紀念__年“5.12”國際護士節,進一步推動我院三級醫院評審建立工作,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風範,激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,激發全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻,為實現我院跨越式發展發揮更大的作用,決定開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模範人物,加強護理隊伍建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

(一)評選院內“優秀病區主任”、“傑出護士”活動;

1、理論考試內容:《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度

2、實踐技能競賽內容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復甦”;“ 氧氣 吸入”。

(一)4月27日前完成“優秀病區主任”、“傑出護士”評選工作;

(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

1、擔任護士長半年以上,且一直在臨床護理一線工作;

3、積極推進“以病人為中心”的優質護理服務活動,在優質護理工作推進過程中具有較強的創新意識,主動意識,成績突出;

4、科室護理管理到位,無護理糾紛及投訴,無重大不良事件、護理差錯和事故發生;

6、在病區管理工作中成績突出,得到醫、護、患三方一致好評。

7 、經營管理意識強,積極主動提供機場式護理服務,實行跨科收治,創造條件提高床位使用率,同時控制患者平均住院日。

8、運用醫院資訊管理平臺,及時對病區經營管理資料進行分析、督導,制定有效整改措施。

9、熟練掌握醫保相關知識,協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費,實現利潤的合理化。

10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務並取得了較為顯著的`社會、經濟效益。

1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員;

2、堅持在臨床一線,熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;具有良好的思 想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高, 成績顯著;

4、堅持“以病人為中心”,服務意識強,態度熱忱和藹,關心體貼病人, 在護理服務方面起到模範表率作用,並得到同行和病人的普遍好評。

5.做好住院患者的管理,關心科室發展,主動創造條件加快床位週轉,積極配合護士長做好裝置物資管理;

6、主動參與醫院管理,心繫醫院發展,有經營意識,成本控制觀念強,積 極參與科室的全成本核算;

(一)、各科室按照評選條件,踴躍推薦,確保推薦質量。