可可簡歷網

位置:首頁 > 熱點 > 其他文案

京東的實習報告5篇 京東實習報告:探尋新零售巨頭的高效運營與創新模式

本文以“京東的實習報告”為主題,通過對京東公司的實習經歷進行概述,介紹實習生在該公司的工作內容和所獲得的收穫,以及對京東企業文化和發展前景的觀察和感受,為讀者提供一個深入瞭解京東實習經驗的視角。

京東的實習報告5篇 京東實習報告:探尋新零售巨頭的高效運營與創新模式

第1篇

大三快畢業了!我很高興我找到了實習的公司!它就是360京東商城!

我被分到了倉儲部,下面我來介紹一下倉儲部裡面的結構,生產裡面分為分揀、複核和打包,入庫分為收貨。時間xx年11月23到12月1日,這段時間我學習瞭如何去分揀貨物下架,開始的兩天我首先熟悉了一下倉庫貨物的佈局,規劃!倉庫分為了a、c、d、e、m、l、h、i 區,每個大區有幾個小區,每個區的商品都是歸類堆放,只是牌子不同。熟悉了兩天倉庫後,開始有老員工帶我了,所謂分揀,就是把貨物從貨架上移下來,具體點就是,客戶在網上下訂單,然後通過列印單子去找貨物,漸漸的,我慢慢的去揀貨,開始打不來單子,就讓他們幫我打,我拿著單子推著分揀車,去每個區找貨物,看到需要的貨物,就用終端掃描69條碼,有京東條碼的就先掃京東條碼,如果正確就自動會跳到下一個貨物的資訊,不正確就顯示不正確,我就這樣慢慢的分揀,慢慢的我去學習打單子,先進入京東的揀貨系統,裡面就有很多專案,有個總貨物數量、名稱、編碼,還有可以顯示單品,多品,普通貨物,單品就是一單貨物就一件商品,多品就是一單有幾個貨物,單品和多品屬於211,這個211是指從列印開始到包裝結束不能超過一小時,早上11點以前下訂單,下午就能拿到,晚上11點以前下單子,另一天早上就能玩那個拿到,指的是速度快。慢慢的列印頁會了,雖然揀貨速度沒同事他們快,但是我至少不會出錯,我相信我速度會快起來的。

說辛苦,的確辛苦,因為會搬貨,每天都是大汗淋漓,但也很快樂,沒事時,我們會說說,笑笑,氛圍很好,在這樣的環境下我做起來很有勁,分揀然我學會了。貨物如何去分類,自己怎樣才會更快的去找到貨物,怎樣去分單子,也讓我在學校學的實驗課得到了實踐,因為我在學校裡學習過分貨物系統。

不管怎樣,我還是會好好堅持下去,為未來而奮鬥!我每天都努力著!

時間xx7到xx10,這段時間我又很刻苦的學習打包,打包就是把貨物打包裝,揀貨員把貨物從倉庫架子上下架後,交給複核員,早系統裡面複查一下揀貨員有沒有多揀,錯揀,漏揀,複核員複核好了之後,把貨物給打包員進行打包工作,打包看似很簡單,其實也不簡單。

打包分為打箱,裝口袋,和直接貼籤的,成都以外的快遞郵政的單子,都需要打箱子,然後用京東專門的.膠帶纏好,接著把單子和掃描籤貼在箱子上面,膝上型電腦和小件商品都要裝京東的口袋,外面還裝塑料口袋裝好,封好,站點和211的,直接把單子和標籤貼上去就是了,幹了一個月的打包,發現打包也是一個很細心的工作,經常會出現的問題:1,發票和麵單裝錯了;2,串貨,兩個商品打包打反了;3,沒有貼標籤;4,打箱的直接貼簽了;4,數量沒數好;發現這些問題都要扣除績效工資的,所以也需要細心,打包的箱子都是自己領,有3#,4#,6#,7#,9#,10#,自己還可以拿廢舊紙箱來打包,天氣雖然很冷,但是熱情讓我們感到溫暖,工作雖然很辛苦,但有這麼多同事在一起,也不覺得累了,打包還要注意就是容易漏打,錯打,有次一位同事沒有數數,結果給客戶少發一個商品,最後這位同事是扣了工資的,還有次一個筆記本,應該是裝口袋,他直接貼簽了,後來賠錢了,這很划不來的,我打包雖然沒有他們那麼快,但是我沒有出錯過,通過我的努力我回提高效率的!

打包也學習了一段時間了,也掌握了打包的這些技術,我總結了下打包就是要快、 準、穩。

在這次內部競聘中,我很有幸的競聘上了質控部專員,首先我來介紹一下質控專員的工作,每天早上要發晨報,就是每天的銷售量,進出庫情況,將這些資訊及時的報給總部質控部,平時對倉庫的各個環節出現的質量問題進行處理,對倉庫的佈局規劃。時間xx12,實習專案,在倉庫裡面每個流程都去認識熟悉,知道各環節流程,方便以後的工作。

倉庫流程分為入庫,生產,出庫,入庫包括,收貨組,複核組,上架組,理貨組,訂單問題處理組,退貨組,還有個高值組和內配組,生產包括,揀貨,複核,打包,出庫包括分揀和發貨,出庫在我們那邊是配送部的,所以倉儲部只包括入庫和生產,首先我在收貨組實習,收貨先要打出採購單號,然後手機項鍊手錶等告知產品要全檢,要稱重,要用單子對型號顏色,編碼,一般貨物檢查30%,檢查好了在單子上面打鉤,然後在系統裡臺車驗收那裡確定收貨商品,這樣貨就算收進來了,收貨出現的問題就是型號看錯,數量看錯這些問題。收貨學習完了,我就到了入庫複核這裡學習,複核就是檢查有沒有收錯貨,還是在收貨那張採購單上覆核,對了就打鉤,還要在電腦上面輸入複核驗證,那樣的話上架組的人就看得到商品資訊,就好上架,複核容易出現的問題也是數量看錯,型號看錯。上架就是通過rf槍,掃描訂單看看這些貨放在什麼位置,然後就用叉車拉過去就是了。

這周我就學習了收貨、複核、上架,收穫不小,學了很多。

京東的實習報告5篇 京東實習報告:探尋新零售巨頭的高效運營與創新模式 第2張

第2篇

時間匆匆溜走,讓我們看不到最初的迷茫。很快9天的時間很快過去,實習很快結束,很有幸作為實習代表來寫這份實習報告!剛剛走出實習宿舍門的那一刻,突然感覺心中缺少了一些什麼,逐步的感到不捨,這幾天來讓我瞭解了更多的專業知識、責任、友愛、互相協助、團隊的力量······哪怕是一個突然輕聲問候,累的時候都感覺到很溫暖,我們的老師、領導、朋友、兄弟、同事的關懷,頃刻間我們的心又充滿了生機,甚是如狼。心中頓時想說的話有著很多,但是不知從何說起,我簡簡單單談談我的感悟,也許應該是所有實習生的心聲吧。

從報名的那一刻起,我就知道實習的目的是讓我們瞭解專業的流程、瞭解行業狀況、體驗行業的流程、物流服務的特點、主要裝置和作業流程。不過從實習下來讓我們明白實習的目的並不只這些,還有團隊的力量、友愛、關懷、京東的文化、和善······通過實習將理論與實際操作相結合,在實踐中提升使用知識的水平,鍛鍊實際操作的水平,為今後的學習或者工作積累經驗。

11月6號的早上,天下著濛濛細雨,同學們都懷著一顆好奇而興奮的心情,匆匆的來到8號教學樓集合,分院的老師們早早就在等待同學們的到來,看著同學們一顆顆稚嫩的心,即將出發的我們一個個提著大包小包,嚴肅而幽默的老師們叮囑一些注意事項。不一會兒,萌萌的任鑫學長帶著我們出發了,當來到國際港務區的時候同學們還是興奮的,但是眼看即將走出國際港務區來到郊區以外的地方,幼小的心靈不免又一陣陣失落,我心中也有一點點兒的失落。來到了環境不堪的耿鎮,汽車緩緩開到了京東的分揀中心的一個倉庫旁,大家將行李帶下了車,天還在逐步下著雨,都對這裡的環境陣陣失落。一天沒吃飯的我肚子咕咕的叫著來到京東,和藹和親的譚經理帶著我們去了一個倉庫,等待另外兩個學校的朋友們到來一同培訓,後來結果證明這是很值得的等待。

一直到下午,京東的配送部經理講了京東發展歷程和未來的京東發展規劃,讓我們瞭解了京東的文化,以及工作期間的安全注意事項,還對歐亞學院以前的京東實習生給予了極大的評價。隨後分了班次,領了衣服後大家就回去休息了。

因為第二天要上班,大家都睡得很早很香。第二天一早,上早班的同學們來到分揀中心的5號倉庫,等待分配工作。各組同學見過主管後,被帶到分配好的固定工作崗位,有平臺、三方、分揀等等,三方簡單的說就是負責列印物流單、檢查電腦亂碼等等,是屬於比較輕鬆的工作,實習生們看著眼前的事物充滿著新鮮感,例如:電動和手動叉車、掃碼槍、傳送帶、貨箱等等。有時有的主管人數不夠的時候就到各組要人,但是組長有時也不會給的,我就是簡單的例子,退貨組缺人手拉黃箱時,於是我過去,喬欣組長說我太瘦了怕我累著,結果我又回到自己的崗位上,默默的感動。第一天我們都很輕鬆的度過,因為貨量不大,我做的是分揀工作,偶爾也做一下掃碼,按照批次號和位號將貨揀到指定位置即可,四面八方的同事共同工作,第一天大家都不理解,也不愛打招呼,對於我這種不善言辭的人來說,更不會主動與人溝通。在我掃碼不會弄的時候喬欣組長或者京東員工總是細心的給我講解,非常的感謝他們。

工作之餘偶爾大家閒聊,與京東的'員工也開始逐步熟悉,開起玩笑,突然間發現,京東的員工和領導為人和善。每天早上一起集合,組長喬欣或者代理組長王斌斌問候大家早上好,大家也都齊聲回答:好,很好,非常好。每天感覺同事們都面帶笑容,沒有任何抱怨,這也是京東文化之一。實習生們都互相協助,開始學會了團結合作,這樣才會將工作做得更好。時間悄悄溜走,眼看又一年雙11的到來,全國的電商日,購物狂歡節,領導組織開了雙11大會,看著譚經理可愛的模樣,做了一些小活動來調動大家的氣氛,從11日開始,貨量逐漸增多,大家都比較辛苦,領導和老師紛紛向大家問候,京東當時也向大家提供餐點,經理或者主管給實習生們或者員工們發餐和水果,很多晚上經理主管們都來宿舍問候大家或者是送水果,特別是譚經理,很照顧我們,這就是京東的人文關懷,即使我們很累,但是我們很快樂,明白什麼是一份責任、團隊、尊重·····幾天時間過去了,大家都表現得非常棒,因為我們每個人都是一隻西北狼:戰鬥,戰鬥,只做第一。從實習到結束,很多同學都發生了變化,我也如此。結束的當天,舉行了表彰大會,但是我覺得每個人都是最棒的,因為每個人的收穫才是最寶貴的財富。傍晚,兩位和藹的老師來問候我們和大家一起合影留念,實習就這樣結束。第二天清晨,一個個都起得很早,微信群裡看到譚經理和杜明姐來送我們了,我們的心裡很是感動,和可愛的杜明姐要分別了,眼裡充滿了不捨,我心裡默默地說:明年618我還來,這裡有著我想要的夢。坐在歐亞的校車上,我在微信裡收到了杜明姐發給我的照片,走後她和她的同事將我們實習宿舍打掃並將垃圾處理掉,我們就像調皮鬼,還留下未完成的事。徹底結束了,同學們都收穫滿滿,我也有收穫也有遺憾,收穫就是:和同事們一起出色的完成工作,同事們的工作態度認真,和他們相處愉快······遺憾的是:學習不夠主動,學習的東西不夠深入和紮實等。同學們和來的時候對京東的觀點發生轉變,對睡了十天的不堪入眼的宿舍久久不捨,甚是懷戀。

非常感謝學院給我們安排了這次實習的機會,讓我們瞭解更多的專業知識和社會經驗,這些都是書本上學不到的;非常感謝分院的老師們對我們的關懷,特別是在我們累的時候問候我們,讓我們心裡感到暖暖的,又充滿活力,甚是如戰狼。實習讓我們明白很多,讓我們用今後的行動來證明吧!也希望分院多給我們實習的機會,讓我們的社會經驗更加豐富,專業瞭解更深入。

非常感謝京東能給我們提供這樣的平臺,讓我們得到鍛鍊,讓我們知道團隊的力量、責任、友愛······也非常感謝京東領導以及對我們的照顧和關愛,特別是杜明姐和譚經理給我們發餐的時候,還有張智軍主管挨個問我們吃飯沒?讓我們心裡感到暖暖的,喬欣組長和京東員工也給我們很多協助,我想其他實習生也是一樣吧,京東的文化深入我們的心裡。

非常感謝三線的夥伴們對我的協助和實習生們的團結合作,特別是張潤豪,我們兩個互相協助,非常棒的度過了實習期,相信我們在未來的學習、生活和工作中表現得更出色。

我還要提個小小的建議,我在掃碼的時候發現每一次掃碼都要去掃那個批次號,貨多的時候或者批次號牌不見的時候又得去找這樣很浪費時間,如果將自動識別系統實行調整,每天掃碼槍只需掃描一次批次號,系統就能夠自動識別批次號和貨位號,就能夠節約很多時間。希望京東能夠多給我們提供實習機會和就業平臺,讓我們一起將京東文化傳承和將京東發展壯大,給未來的我們增加"財富"。

首先我不得不說,京東有著一群和藹可親的領導和員工,工作辛苦而不抱怨的他們是那麼的和諧,對我們無微不至的關懷,和這樣的一群同事和領導一起工作是我的榮幸,感覺到很幸福,夢想中的工作環境。其次,京東實習讓我們受益匪淺,它使我們在社會中、在實踐中鞏固知識,通過實習將理論與實際操作相結合,在實踐中提升使用知識的水平,鍛鍊實際操作的水平,在實踐中發現自己的不足,如戰狼般持續完善自我,持續探索新鮮事物,明白一份責任、團隊、愛的重要性,為將來的工作或者學習打下深深的根基。用一句話表示我的心情:"東"風飄不過過,甚是留戀!"東"風裡夾雜這個很多"花草",甚是友愛、充滿活力,甚是如狼!西北狼:戰鬥,戰鬥,只做第一。用實踐證明狼風,難忘,期待6·18!

第3篇

通過這次的實訓,我瞭解到京東光輝的業績與成就,京東商城是中國b2c市場最大的3c網購專業平臺,是中國電子商務領域最受消費者歡迎和最具影響力的電子商務網站之一。(注:3c是計算機computer、通訊communication和消費電子產品consumer electronic三類電子產品的簡稱),360buy京東商城秉承“以人為本”的服務理念,全程為個人使用者和企業使用者提供人性化的“親情360”全方位服務,努力為使用者創造親切、輕鬆和愉悅的購物環境;不斷豐富產品結構,以期最大化地滿足消費者日趨多樣的購物需求。京東配送增值服務,有“211限時達”、“次日達”、“晚間配送”、“預約配送”等,近期還有一些地區上線“311限時達”服務。 “211限時達”承諾:當日上午11:00前提交的現貨訂單(以訂單出庫後完成揀貨時間點開始計算),當日送達;夜裡11:00前提交的現貨訂單(以訂單出庫後完成揀貨時間點開始計算),第二天15:00前送達。良好的客戶服務意識,質樸的用人理念、忠誠的創業等等,京東連續8年創造200%的增品,有8000萬註冊使用者,日均瀏覽量1.5億。這充分證明了京東商城網360buy京東商城的誠信經營獲得了廣大客戶和同行的認可。

京東有服裝倉、食品母嬰倉、圖書倉、平臺倉等,京東倉庫流程分為入庫,生產,出庫,入庫包括,收貨組,複核組,上架組,理貨組,訂單問題處理組,退貨組,還有個高值組和內配組,生產包括,揀貨,複核,打包,出庫包括分揀和發貨。我被分到了食品母嬰倉的盤點員。工作就是盤點、保持通道整潔無垃圾,盤點時出現差異需要去進行平庫進行登記。我感覺做一名盤點員首先要細心,以平靜的好心態去面對那些貨物。只有這樣才可以做好工作。

短短的幾天時間,對自己工作的流程有了一個大致的.瞭解,也對自身有了更進一步的認識。專業知識的缺乏,是最為關鍵的。無論在學校學的知識多紮實,踏上社會工作後,那些知識都不是夠的,是一個完全不相干的概念。學習是學習,工作是工作,需要一段時間去磨合。假如工作並不是和自身學習專業相關,那就是從零起步,重新開始,踏上學習的征程。在這我想向學同學們提個醒,學習成績的優秀不代表你在將來工作中的一帆風順。

回顧在京東實訓40天的工作,感觸很深,收穫很多。記得剛去的時候我們急衝衝的拿著自己的行李坐上火車來到了北京京東,到了之後整理床鋪,第二天準備培訓,下午分完了崗位我們直接就去工作了,我的工作是食品母嬰倉的一名盤點員。進到倉庫就跟著師傅去學習了。工作就是每天踢箱子、盤點、整理庫區、保持主通道乾淨等工作。

在工作了近半個月的時間後,我從一個京東新手漸漸轉變為一個熟悉京東物流流程,懂得如何更有效率完成工作的盤點員。不斷的學習,不斷的總結,不斷的辛勤工作,中間的艱辛相信是每一位踏上工作者必須經歷的過程。

在6月18日那天,我們迎來了京東的生日,在今天我們食品母嬰倉

2任務很重,今天我們要創造16萬的訂單,我們用努力和汗水創造了這個屬於我們的奇蹟,付出會有回報的,相信奇蹟,我們也要更相信自己。

在接觸了京東工作後,並不會讓我覺得這個工作非常的枯燥乏味,相反它讓我興奮起來,讓我願意去學習,去更好的完成這一份工作,我瞭解我的性格也比較適合這一行,也知道了將來要走的路,從什麼方向去發展,去培養自己,我相信在這一行業裡有我的一番天地。

人可能就是在一次次的不斷地超越自己的過程中攀登到自己人生的頂峰的,就像破繭成蝶一樣,一旦突破了限制自身發展的瓶頸,那麼勝利就離你不遠了。現在的頂崗實習支教就如同一個破繭的過程,我們都在被一件件大大小小的事情磨練著,我們都在完成各自的每一件任務之後留下屬於自己的精神財富。就這樣不斷的積累、不斷的探索、不斷的超越。我相信在不久的將來我們一定會因為由量變的積累達到質變的飛躍的。在我看來,超越其實是一種挑戰,是一種創造,它相當的時候更傾向於人格的塑造。白巖鬆曾經說過“人格是最高的學歷”,超越自己主要就是克服自身的心裡惰性,勇敢的面對擺在自己面前的一切困難。當我把這種超越帶給自己甚至傳染給學生的時候我就是成功了。

經歷了這一次實訓,我漸漸的認識到,每一份工作或每一個工作環境都無法盡善盡美,但每一份工作中都有許多寶貴的經驗和資源,如失敗的沮喪、自我成長的喜悅、溫馨的工作夥伴、值得感謝的師傅等等,這些都是工作成功者必須體驗的感受和必備的財富。如果每天懷著感恩的心情去工作,在工作中始終牢記“擁有一份工作,就要懂得感恩”的道理,你一定會收穫很多很多。在你收穫很多很多的同時,你會發現自己已經在鍛鍊中變得勇敢,堅強,樂觀,闊達。這樣的你,是不斷前進的走在成功的路上的。最後,感謝這一段曲折的時光,感謝我所在的京東企業,感謝企業領導以及上司對我的重視和栽培,感謝我所遇到的同事們、同學門你們一路給我幫助和支援,讓我在前進的路上充滿著激情和勇氣!讓我在知識的海洋中不斷吸取知識不斷的完善自己讓我們在工作中振作起來並且找到迷茫的出口!

第4篇

作為一名即將踏上電商運營之路的小白而言,運營工作是最具挑戰的部門。首先作為運營必須是從最基礎的崗位幹起的,因為在最基礎的部門你才能瞭解到具體產品的特性,為之後的工作奠定基礎。在踏上運營之路前,在客服部的工作就是對前期工作的考試,在這段長時間的考試中,充分查驗了你對產品資訊的瞭解,如果考試不合格,將會繼續回到產品熟悉的環節,在客服工作中最基本的要求就是對打字速度的考驗,在四十秒的回覆時間內,必須對每一個顧客進行回覆,負責及時對工作的不負責任,其次就是在語言能力的標準要求,因為在這種工作中,你是顧客第一個接觸的人,必須在語言組織和溝通能力上較為突出。在客服崗位成功過關後,面臨的`就是運營工作,作為運營必須負責團隊的團結與安全,熟悉自己得優勢,在工作中注重細節的變化,尤其注重產品定位、活動定位、店鋪定位以及客戶定位,作為運營,最基本的要求就是勤快、對競爭對手瞭解、分析以及對整個市場變動洞察力,在基礎運營工作中,最基本的要求就是對平臺的瞭解和對相關軟體的熟練度,所以要求實習生在學生時代盡最大的努力認識到做多的知識,並且涉及非專業類的知識。運營工作是一個與數字打交道的行業,對於單品資料、店鋪資料、行業資料甚至整個市場資料進行統計,為後期自己的策略打下堅實的基礎,這就是最基礎的運營工作。

剛進入職場,對工作的認知整體而言就是一片空白,對電商行業就是徹底的小白,主要還是通過相關軟體的學習和老員工的培訓,認識各部門工作的流程。俗話說,活到老,學到老,或許在以前學生時代度沒有較強的認知,但是到了電商行業中才發現,一刻不學習就是對工作的犯錯。電商行業在我的認識中是時刻發生改變的,每時每刻都在變化,淘寶規則和市場一直都在更改,作為電商人,就要緊跟淘寶的步伐,讓自己不斷的充實,或許在很多人眼中是危言聳聽,但當你真正面臨如此境界時,你會像熱鍋上的螞蟻一般,不知逃生的方向在何處。趁著年輕,為未來的自己謀劃一片天空,時刻記著自己要做“放羊人”而非“砍柴人”。

在這段實習時光裡讓我深刻的體會到了社會的殘酷性,適者生存永遠是不變的概論。在社會這個大環節中,要想獲得尊重與生存,就必須不斷充實自己,讓自己通過能力得到尊重,否則你永遠是別人的墊腳石。不管是在何種境界,心中不忘的是學習與認知,創造價值是職場最直接的見證。

第5篇

時間匆匆溜走,讓我們看不到最初的迷茫。很快9天的時間很快過去,實習很快結束,很有幸作為實習代表來寫這份實習報告!剛剛走出實習宿舍門的那一刻,突然感覺心中缺少了一些什麼,漸漸的感到不捨,這幾天來讓我瞭解了更多的專業知識、責任、友愛、互相幫助、團隊的力量······哪怕是一個突然輕聲問候,累的時候都感覺到很溫暖,我們的老師、領導、朋友、兄弟、同事的關懷,頃刻間我們的心又充滿了生機,甚是如狼。心中頓時想說的話有著很多,但是不知從何說起,我簡簡單單談談我的感悟,也許應該是所有實習生的心聲吧。

從報名的那一刻起,我就知道實習的目的是讓我們瞭解專業的流程、瞭解行業狀況、體驗行業的流程、>物流服務的特點、主要裝置和作業流程。然而從實習下來讓我們明白實習的目的並不只這些,還有團隊的力量、友愛、關懷、京東的文化、和善······通過實習將理論與實際操作相結合,在實踐中提高運用知識的能力,鍛鍊實際操作的能力,為今後的學習或者工作積累經驗。

11月6號的早上,天下著濛濛細雨,同學們都懷著一顆好奇而興奮的心情,匆匆的來到8號教學樓集合,分院的老師們早早就在等待同學們的到來,看著同學們一顆顆稚嫩的心,即將出發的我們一個個提著大包小包,嚴肅而幽默的老師們叮囑一些注意事項。不一會兒,萌萌的任鑫學長帶著我們出發了,當來到國際港務區的時候同學們還是興奮的,但是眼看即將走出國際港務區來到郊區以外的地方,幼小的心靈不免又一陣陣失落,我心中也有一點點兒的失落。來到了環境不堪的耿鎮,汽車緩緩開到了京東的分揀中心的一個倉庫旁,大家將行李帶下了車,天還在漸漸下著雨,都對這裡的環境陣陣失落。一天沒吃飯的我肚子咕咕的叫著來到京東,和藹和親的譚經理帶著我們去了一個倉庫,等待另外兩個學校的朋友們到來一同>培訓,後來結果證明這是很值得的等待。

一直至下午,京東的物流配送部經理談了京東發展歷程和未來的京東發展規劃,使我們介紹了京東的文化,以及工作期間的安全注意事項,還對歐亞學院以前的京東實習生給與了很高的評價。隨後分了班次,領有了衣服後大家就回來歇息了。

因為第二天要上班,大家都睡得很早很香。第二天一早,上早班的同學們來到分揀中心的5號倉庫,等待分配工作。各組同學見過主管後,被帶到分配好的固定工作崗位,有平臺、三方、分揀等等,三方簡單的說就是負責列印物流單、檢查電腦亂碼等等,是屬於比較輕鬆的工作,實習生們看著眼前的事物充滿著新鮮感,例如:電動和手動叉車、掃碼槍、傳送帶、貨箱等等。有時有的主管人數不夠的時候就到各組要人,但是組長有時也不會給的,我就是簡單的例子,退貨組缺人手拉黃箱時,於是我過去,喬欣組長說我太瘦了怕我累著,結果我又回到自己的崗位上,默默的感動。第一天我們都很輕鬆的度過,因為貨量不大,我做的是分揀工作,偶爾也做一下掃碼,按照批次號和位號將貨揀到指定位置即可,四面八方的同事共同工作,第一天大家都不認識,也不愛打招呼,對於我這種不善言辭的人來說,更不會主動與人溝通。在我掃碼不會弄的時候喬欣組長或者京東員工總是細心的給我講解,非常的感謝他們。

工作之餘偶爾大家聊天,與京東的員工也已經開始漸漸熟識,當起笑話,突然間辨認出,京東的員工和領導為人和善。每天早上一起子集,副組長喬欣或者代理副組長王斌斌問候大家早上好,大家也都齊聲提問:不好,較好,非常不好。每天感覺同事們都面帶笑容,沒任何埋怨,這也就是京東文化之一。實習生們都互相幫助,已經開始學會了團結合作,這樣才可以將工作搞得更好。時間悄悄離去,眼見又一年雙11的到來,全國的電商日,購物狂歡節,領導非政府上開了雙11大會,看著譚經理調皮的模樣,搞了一些大活動去調動大家的氣氛,從11日已經開始,貨量逐漸激增,大家都比較艱辛,領導和老師紛紛向大家問候,京東當時也向大家提供更多餐點,經理或者主管給實習生們或者員工們發餐和水果,很多晚上經理主管們都去宿舍問候大家或者就是送來水果,特別就是譚經理,很照料我們,這就是京東的人文關懷,即使我們很累,但是我們很歡樂,明白什麼就是一份責任、團隊、認同·····幾天時間過去了,大家都整體表現得非常棒,因為我們每個人都就是一隻西北狼:戰鬥,戰鬥,只搞第一。從進修至完結,很多同學都出現了變化,我也如此。完結的當天,舉辦了表彰大會,但是我真的每個人都就是最厲害的,因為每個人的斬獲才就是最寶貴的財富。傍晚,兩位和藹的老師去問候我們和大家一起合影留念,進修就這樣完結。第二天清晨,一個個都起至得很早,微信群裡看見譚經理和杜明姐去送來我們了,我們的心裡很就是敬佩,和調皮的杜明姐必須分別了,眼裡充滿著了不捨,我心裡默默地說道:明年618我還去,這裡有著我想的夢。趴在歐亞的校車上,我在微信裡接到了杜明姐發給我的照片,跑後她和她的同事將我們進修宿舍清掃並將垃圾處理掉,我們就像是調皮鬼,還遺留下未完成的事。全盤完結了,同學們都斬獲滿滿的,我也存有斬獲也存有惋惜,斬獲就是:和同事們一起出眾的順利完成工作,同事們的工作態度深入細緻,和他們相處開心······惋惜的就是:自學比較主動,自學的東西比較深入細緻和堅實等。同學們和去的時候對京東的觀點出現轉型,對睡覺了十天的苦不堪言c8016a的宿舍久久不捨,甚就是悲慟不已。

非常感謝學院給我們精心安排了這次進修的機會,使我們介紹更多的專業知識和社會經驗,這些都就是書本上學沒的;非常感謝分院的老師們對我們的關懷,特別是在我們辛苦的時候問候我們,使我們心裡深感暖暖的,又充滿活力,甚是例如戰狼。進修使我們明白很多,使我們用今後的行動去證明吧!也期望分院多給我們進修的機會,使我們的社會經驗更加多樣,專業介紹更深入細緻。

非常感謝京東能給我們提供這樣的平臺,讓我們得到鍛鍊,讓我們知道團隊的力量、責任、友愛······也非常感謝京東領導以及對我們的照顧和關愛,特別是杜明姐和譚經理給我們發餐的時候,還有張智軍主管挨個問我們吃飯沒?讓我們心裡感到暖暖的,喬欣組長和京東員工也給我們很多幫助,我想其他實習生也是一樣吧,京東的文化深入我們的心裡。

非常感謝三線的夥伴們對我的協助和實習生們的團結合作,特別就是張潤豪,我們兩個互相幫助,非常厲害的渡過了實習期,堅信我們在未來的自學、生活和工作中整體表現得更出眾。

我還要提個小小的建議,我在掃碼的時候發現每一次掃碼都要去掃那個批次號,貨多的時候或者批次號牌不見的時候又得去找這樣很浪費時間,如果將自動識別系統進行調整,每天掃碼槍只需掃描一次批次號,系統就能夠自動識別批次號和貨位號,就可以節約很多時間。希望京東能夠多給我們提供實習機會和就業平臺,讓我們一起將京東文化傳承和將京東發展壯大,給未來的我們增加財富。

首先我不得不說,京東有著一群和藹可親的領導和員工,工作辛苦而不抱怨的他們是那麼的和諧,對我們無微不至的關懷,和這樣的一群同事和領導一起工作是我的榮幸,感覺到很幸福,夢想中的工作環境。其次,京東實習讓我們受益匪淺,它使我們在社會中、在實踐中鞏固知識,通過實習將理論與實際操作相結合,在實踐中提高運用知識的能力,鍛鍊實際操作的能力,在實踐中發現自己的不足,如戰狼般不斷完善自我,不斷探索新鮮事物,明白一份責任、團隊、愛的'重要性,為將來的工作或者學習打下深深的根基。用一句話表示我的心情:東風飄然而過,甚是留戀!東風裡夾雜這個許多花草,甚是友愛、充滿活力,甚是如狼!西北狼:戰鬥,戰鬥,只做第一。用實踐證明狼風,難忘雙十一,期待6·18!

經過這幾天在物流的進修體驗,我認知了物流企業有關的運營操作程式,也感受到物流工作的繁雜性,有時僅僅一個直觀的流程就須要多個部門的共同參予。此外,我還學會了許多書本上學沒的物流方面的專業知識專業技巧。同時,我也感受到自身各方面科學知識的嚴重不足與貧乏。作為一名即將來臨畢業的大學生,我們沒實際操作經驗和技能,書本上的理論和科學知識又與現實有著非常大的差距,我們必須確切地認識到我們將來所必須專門從事的物流這個行業的美好前景與緊迫現實,因此,在大學即將完結的日子裡,我們除了必須穩步穩固物流方面的專業知識,真正認知並稀釋課堂中所學至的學問外,還必須多多進修,減少社會經驗,培育吃苦耐勞、團結一致協作的精神,這對我們今後勞動力、求職都就是非常存有協助的。

此外,這次實踐也讓我更深入的瞭解到我國物流公司所要面臨的困難:批次越來越多而批量卻越來越小的問題,造成物流管理上的一個難點;產前物流、企業內部物流、銷售物流,在供應鏈的管理上如何把握住這三塊之間的關係;國內的物流利潤太低,如何增加企業利潤等問題。我們都知道,我國許多物流企業目前還處在發展階段,存在著諸如以上等一系列的難題,因此我們必須向西方學習,借鑑國外先進的的物流管理經驗和物流運營做法。

當然,此次進修還存有一些惋惜,通過進修,我只重新認識了一些皮毛的東西,只是初步介紹了物流業的發展情況與存有的具體內容問題。對於物流工作的很多方面都未能努力做到認真細緻的探究與自學。但總而言之,在德邦物流進修的這幾天裡,我還是受益匪淺的。我達至了進修的目的,深入細緻的順利完成了各項進修任務,不僅快速增長了人生學識和工作經驗更為重要的就是,對“工作”這個概念存有了真正的介紹,同時也為我半年後步入社會已經開始真正的單一制生活提供更多了心理準備。