建立文明城個人先進事蹟5篇

在日常工作中，每個人都會遇到過事蹟，對各類事蹟都不陌生，我們怎樣完成事蹟材料呢，在事蹟材料中著重突出展示人物的崇高精神品質才是有價值的，以下是本站小編精心為您推薦的建立文明城個人先進事蹟5篇，供大家參考。

建立文明城個人先進事蹟篇1

自xx市建立全國文明城市工作以來，xxx同志以求真務實的精神，創造性的工作方法，為文明城市建立勤奮紮實工作，受到了全域性幹部職工和社會各界的讚譽。多年來，他積極投身於地稅工作，結合xx工作實際，以文明城市的建立和提高xx地稅良好社會形象及稅務幹部職工的文明綜合素養為目標，不斷將精神文明建設工作引向深入，在全域性逐步形成了人人講文明，處處樹新風，事事圍繞文明建立工作的良好氛圍，有力的地促進了各項工作順利開展，市地稅局機關被表彰為全國文明單位。

文明城市建立工作啟動後，該同志把精神文明建設作為實踐“三個代表”重要思想，構建和諧地稅與誠信地稅，樹立文明行業新形象的大事來抓。首先抓認識，要求各級領導班子和全體稅務幹部深刻理解開展精神文明建設工作的重要意義，努力營造工作再忙，建立工作不放鬆，任務再重，建立步子不減慢的工作氛圍。其次抓組織機構。成立了建立工作領導小組及辦公室，把建立工作列入了黨組工作重要議事日程，每季至少專題研究一次建立工作，並納入綜合性考核之中進行考核獎懲，形成了“一把手”親自抓，主管領導具體抓，班子其它成員配合抓，黨政工及各科室共同抓的組織領導格局。三是抓規劃制定。制定了《xx市地方稅務局建立全國文明單位規劃》及年度《思想政治工作精神文明建設要點》，明確了建立的目標、標準、內容、任務和措施及考核制度。四抓宣傳動員。每年初召開專題會議，安排部署年度精神文明建設工作，利用資訊刊物、寶雞地稅網站及製作宣傳牌等形式進行廣泛宣傳，營造了人人關心建立、個個參與建立的濃厚氛圍。

(一)以班子建設為核心，形成精神文明建立的領導合力。制定了“學習務實、團結嚴明、開拓創新、廉潔高效”的先進領導班子四條標準，開展了建立“先進領導班子”活動。組織開展了“三個代表” 重要思想、“兩個務必”、科學發展觀和正確政績觀、領導班子執政能力經驗交流會等為主要內容的形式教育，提高了班子政治理論水平和思想道德文明水準，創新了工作思維。把領導幹部所包抓單位的精神文明建設工作作為年度考核重要依據，使先進領導班子建立活動與精神文明建設活動有機結合，形成了整體合力。

(二)以幹部隊伍建設為重點，奠定精神文明建設的群眾基礎。素質出文明，文明源於素質。該同志把建設一支“政治堅定、業務過硬、作風優良”的地稅幹部隊伍作為精神文明建設的基礎工作。一是以社會主義榮辱觀教育為重點，提高幹部職工的思想道德素質。二是堅持人才制勝觀念，培養過硬的業務本領。建立稅收人才庫、開展業務培訓班、鼓勵自考“三師一證”等方式全員參與，奠定文明建立群眾基礎。

為了進一步加強地稅系統誠信體系和服務體系建設，該同志指導了《在全市地稅系統廣泛開展建設誠信地稅活動的實施意見》和《開展誠信地稅活動方案》的制定，開展了演講競賽、稅法宣傳、讀書徵文、政策講座、電臺熱線解答、網上宣傳等道德誠信宣傳實踐活動，形成了“誠信為本，操守為重”的良好氛圍。在稅收管理中，設立了公開欄和諮詢點，讓納稅人相互監督，實現了“陽光稅收”，從未因行政執法不當而引起過行政訴訟。以誠信為本，積極落實西部大開發，下崗職工再就業等有關稅收優惠政策，開展了“五個一”實踐活動，實施了“限時服務”、“提醒服務”、“函告約談制度”和“一站式”服務。全市政風行風建設評比中連續四年取得前三名。

開展文明城市建立和精神文明建設，必須緊緊圍繞加強稅收徵管，提高徵管質量，完成收入任務這個中心，使文明建立服從服務於這個中心。該同志積極推進稅收資訊化建設，走科技興稅之路。開通了寶雞地稅內外部網站，搭建了稅務與社會交流的平臺。運行了odps公文處理系統，實現了無紙化辦公，提出了打造“網路地稅”和“數字地稅”的奮鬥口號。稅收執法責任制系統建設在全省得到推廣， “秦稅工程”的首家上線試點，進促了進稅收資訊化建設邁入了一個新的階段。

一是圍繞大局，全力配合，做好建立文明城市工作。制定了本系統建立全國文明城市工作方案，以全系統各個視窗單位為重點，加強了硬體建設，改善了辦稅環境，進行明查暗訪，檢查和督促視窗單位提高服務質量，全力配合支援全市建立文明城市工作;

二是加強基層全面建設，營造愛稅樂業的工作生活環境。實施了“三大工程”(樹人工程、治稅工程、樂業工程)、“二次創業”的發展思路。促使全系統辦公、生活環境有了較大的改善;

三是開展各種型別的建立活動，營造“和諧地稅”的氛圍。每年初都與各基層局簽訂建立責任書，下達年度建立任務，做好建立指導和協調工作，廣泛開展各級“文明單位”建立等活動，成立了十支運動隊，開展豐富多彩的文體活動，凝聚了人心，鼓舞了鬥志。組織開展扶貧獻愛心活動，為構建和諧社會奉獻了一片愛心。該同志帶領xx地稅人，以一流的業績、一流的品牌、一流的環境、一流的形象，為建設和諧奮進新寶雞做出了新的貢獻。

建立文明城個人先進事蹟篇2

“文明城市建立是一項持之以恆的工作!”這是亭林中隊中隊長陸金龍同志常常掛在嘴上的一句話。這句話也引起了很多奮戰在城管工作一線隊員們的共鳴，畢竟，每一位城管人都在為文明城市建立的成功而不懈努力。今年，正是文明城市建立的決勝之年，正所謂“行百里者半九十”，如何打贏這場最關鍵時期、最關鍵戰場上的“戰役”，成為了陸金龍同志最急迫需要完成的任務。

“滴滴滴......”，9月1日的清晨，天還未亮，鬧鐘正在提醒他，離文明城市測評又近了。匆忙洗漱完畢，又匆匆扒上幾口早飯，正想出門，卻在發現孩子桌上堆積如山的試卷：“好久沒有送孩子上學了”，他獨自嘆息。又看到了老母親因罹患胃癌而“愁容滿面”的臉龐：“媽，等文明城市測評結束，我就帶你去看病，放心，沒什麼大事，現在的醫療水平都高著呢，最近記得要好好休息啊”，他這樣安慰自己的母親。很多時候，崗位的重擔，讓他無暇顧及家裡的事情，往往只能向家人報以歉疚一笑。

“即將迎來文明城市的‘國考’，必須要做好萬全的準備!”正這麼想著，他換好了制服，帶好了執法裝備。步行走進老前進菜場和紅峰菜場，這裡是他每天必踩點位。規範門前三包、管理違章停車，這些都是“常規動作”。看著整潔有序的菜場，讓他不由得想到2017年，剛剛調任亭林中隊時的場景。那時，“美麗崑山”建設正如火如荼，門前三包管理已踏上正軌，一些商戶在城管部門的高壓下，出現了一些“怨言”，“我就是放出來一點點......”，“我就拿出來做了一會會......”，“我就是丟一點點小東西......”。但是，伴隨著城管人的實幹、苦幹和不間斷的宣傳引導，商戶們的不理解慢慢消逝了，隨之而來是群眾的理解和支援，工作自然能夠更加順利的開展。每個身在這座城市的人們也能夠看到實實在在的改變：路面乾淨了，市容整潔了。臨走時，他不忘叮囑老闆，“記得要把東西放好，確保門前三包責任到位，不要亂扔垃圾......”，“知道啦，陸隊長，中隊的小葉已經提醒過了。”

“叮......”一條微信資訊映入他的眼簾，原來，是社群向中隊報送的亂扔垃圾案源，希望中隊能夠安排執法隊員上門查處。文明城市的建立不靠單打獨鬥，必須凝聚更多人的努力，一個菸頭就是一個不文明行為。小微查處，這也是他引以為傲的一項工作，開展人民路小微執法、查處車窗拋物、走進校園宣講等早在2018年便順利開展。今年，隨著生活垃圾分類工作的全面鋪開，中隊更是藉助“城社前哨”的專案，開展了多次的大型集中宣講，並且建立了與各個社群的微信聯絡群。社群成為了城管部門傳達文明理念的好幫手，有了這位“好夥伴”，讓宣傳、引導、教育、處罰四步能夠一氣呵成，成為了今年他最為津津樂道的話題。現在，垃圾隨意亂扔的現象大幅度下降，也讓他對文明城市測評的成功更堅定了一分信心。

下午3點，該做最後的動員了。會上，他佈置好各位隊員的人員點位，明確責任路段、工作重點。號召大家集中力量、集中精神、集中智慧，站在全市一盤棋的高度，以更加昂揚的精神狀態，完成建立任務。越是在建立的關鍵時刻，越是要勇挑重擔，知難而進、迎難而上，用決戰必勝的信心、求真務實的作風，確保市委、市政府的各項建立目標順利實現，不負市民對我們的期許。

測評終於順利通過，也再次驗證了“一分耕耘一分收穫”這句話，陸金龍同志始終踐行共產黨員的承諾，在自己城管的崗位上默默奉獻，身先士卒，團結帶領中隊全體工作人員共同譜寫出文明城市建立的動人樂章。

建立文明城個人先進事蹟篇3

2020年是第六輪全國文明城市三年建立週期收官之年，×同志作為區人大代表、街道人大工委書記，積極帶領街道全體工作人員認真落實區委、區政府關於建立文明城市工作的決策部署，不斷創新工作方式、方法，豐富宣傳形式，攻堅克難，全力以赴決戰決勝建立全國文明城。

一、精心部署，加強督促，穩步推進文明城市建立工作。

漓東街道作為迎檢單位之一，×同志高度重視街道創城工作開展情況，親自掛帥，擔任街道創城領導小組組長，親自把關稽核建立文明城市包聯行動方案及創城攻堅階段重點社群督查方案，推動解決街道社群在創城工作中存在的突出問題；抽調精幹人員組成街道環境整治組、宣傳組和督查組，明確責任到人，要求創城督查組做到每天對實地考察點進行排查，每日上報問題，跟蹤限期整改情況，確保社群各項工作無疏漏、全覆蓋；創城期間，×同志先後組織召開創城工作推進會×次，召開創城專題會議×次，及時傳達市委區委創城工作的指示精神，聽取各社群創城工作進度彙報，及時研究解決創城工作中發出現的問題和矛盾，保證工作有序進行。

二、全面動員，廣泛宣傳，營造濃厚文明城市宣傳氛圍。

為使創城工作家喻戶曉，動員全社會的力量參與到創城工作中來，×同志將宣傳放到創城工作的重要位置。一方面，動員轄區單位、物業，主動作為，多次協調轄區單位及門店製作、播放創城公益廣告；制定詳細入戶計劃，聯合市直、區直包聯部門、轄區黨員志願者，做好入戶宣傳工作，以身作則，帶領社群及辦事處工作人員深入小區、走家入戶，面對面宣傳創城工作的意義，發放創文明城市知識手冊、調查問卷以及紀念品等，截止目前為止街道開展了×餘次入戶宣傳活動，覆蓋×餘戶，發放創城資料、測評問卷×餘份。另一方面，街道各部門、社群利用新時代文明實踐活動、主題黨日活動、志願者服務活動、週五環境整治活動等形式，為創城工作深入開展營造濃厚氛圍，提高居民文明素質，做到創城工作知曉率達到100%。

三、突出重點，加大整治，全面提升文明城市建立水平。

此次創城工作時間緊、任務重，×同志在街道倡導白加黑的工作方法，白天對轄區環境衛生集中整治，晚上入戶宣傳創城政策，在抓好街道常規工作的同時，全身心投入到文明城市建立工作中。

針對無物業的老舊小區存在的環境髒亂差等問題，×同志積極與共建單位聯絡，動員小區居民共同開展四大清潔行動，清除衛生死角、小廣告，清理長期積壓的垃圾和廢棄物，推動市政小區的整體改造，對×等小區的外牆、樓道進行大面積粉刷，對主幹道牆體髒汙等問題進行清洗、粉刷，讓轄區的市容環境和居民人居環境得到極大改善。針對12345平臺、金點子的創城投訴，他想方設法，積極與相關部門溝通協調，有效解決群眾反應強烈的道路破損、路燈不亮、違章搭建、廢棄物堆積，消防通道堵塞等問題，獲得了群眾的一致好評。

在×同志的統籌領導下，街道創城工作得到了上級領導的高度認可，×作為×市創城示範點多次成為省和×市創城交流現場會的參觀學習點。

建立文明城個人先進事蹟篇4

   在文明城市建立工作開展以來，該同志在街道黨工委的領導下，不斷創新工作方式、方法，以提升社群文明程度為著力點，以提升居民的文明素質為核心，以群眾性精神文明建立活動為基礎，不斷豐富宣傳形式，積極主動做好建立工作，圓滿完成文明建立各項工作。

     做為街道黨群科長，不但承擔科室和結對北安門社群文明建立目標和任務，而且還擔負街道的建立宣傳、培訓、檢查和組織系列建立活動等工作。該同志不畏困難，盡職盡責，認真細緻做好建立工作。根據市區文明辦和街道黨工委要求，分別制定了《後宰門街道關於建立文明城區工作的實施意見》、《關於成立後宰門街道建立文明城區專項組的通知》等檔案，結合街道工作實際，按照文明城市建立測評細則，將建立工作進行了分解，將科室、社群目標任務又進一步細化、分解，落實到人、責任到人，對鞏固文明建立成果起到了良好的促進作用。積極做好文明建立宣傳、培訓、檢查等工作，充分利用“文明交通、文明出行”、“文明執勤、文明勸導”、“文明過節”等活動平臺，積極組織街道、社群、駐區單位、社群居民等人員參加文明建立宣傳活動，積極開展交通執勤、文明勸導、文明禮儀常識宣等系列建立活動。（建立文明城市先進個人事蹟材料由創衛網編輯）

     該同志經常加班加點，積極主動參與文明建立活動中，處處以身作責，時時身先士卒，經常深入社群、走家入戶，面對面做好建立宣傳，真情聽取群眾意見，並就群眾反映問題進行彙總和及時反遺，幫助群眾解決一系列問題。圍繞文明建立組織開展一系列建立宣傳活動。舉辦了專題講座：邀請了市文明禮儀宣講團來街道、社群做文明禮儀知識專題講座7場；文明建立調查問卷知識講座4場；群眾性知識普講座及科普活動9場；文明迎奧運知識講座3場。如南京理工大學的戴偉喜教授向大家做了精彩的“百年奧運”報告。舉辦社群影視文化節。各社群放映露天電影6場，電教片30多場次。在他的影響下，湧現出一批批文明建立先進個人，街道文明建立工作得到穩步推進。如：黨群科的同志分別主動聯絡一個社群，進行建立宣傳、培訓、輔導、檢查等工作，對社群環境衛生、宣傳欄上的小廣告、亂停亂放等不和諧現象及時進行督導處理，重點檢查各社群人員是否落實、宣傳是否落實，反映的問題是否落實，工作還存在的不足，並及時進行了反遺，並進行一週一次情況彙總，對問題進行妥善處理和及時反遺，使群眾確實看到建立工作為居民解決了一些問題，給老百姓帶來實惠，使群眾認同文明建立、積極參與建立工作。（建立文明城市先進個人事蹟材料由創衛網編輯）

      該同志積極配合區下派到街道專項督查組工作，全方位督查街道轄區內各項建立工作，做到嚴格督查問題，及時整改，落實責任問責追究制度。協調各科室、各部門、各單位，及時辦理市民意見轉辦單，目前已收市、區要求辦理的轉辦單17個共46個問題，已全部反應到相關分管領導、責任科室和社群，進行妥善處理，並把處理結果核實後及時反遺給市區文明辦；街道和社群文明觀察員、社群居民反應的96個環境衛生、亂停亂放、宣傳欄上的小廣告等問題都及時進行督導處理，並及時進行了反遺，使群眾確實看到建立工作為居民解決了一些問題，使群眾認同文明建立、積極參與建立工作。截止目前，街道建立工作有較大突破，未發生一例因建立工作不力被追究責任事件。另外，配合區、街督查組進一步加大了對各科室、各各社群、各責任單位的《全國文明城市測評體系》和《操作手冊》的綜合培訓和檢查力度；二次組織社群人員到兄弟街道學習；多次協調區文明辦會同實地考察專案所涉及的工商、建設、衛生、文化、民政、司法、老齡、團委、教育、科技等部門（建立文明城市先進個人事蹟材料由創衛網編輯），對街道列入申報點專案的工作人員，進行專項的輔導和檢查，完善了申報點所涉及的臺賬、基礎設施等檢查前各類準備工作。

      創新工作方式和方法，不斷總結建立工作經驗，查詢存在的問題，制定整改措施，積極探索長效管理新方法，鞏固建立成果，提高了文明城市建立的知曉率和參與率。積極研究制定長效管理辦法，組織黨員義工和志願者600多名人員參加交通路口執勤和在車站、遊園、書報亭、網名吧等公共場所進行文明勸導，使轄區內公共秩序有較大改觀。總結推廣先進典型，大力宣傳文明城市建立的好經驗好做法，宣傳在建立文明城市工作取得的顯著成效，宣傳廣大幹部群眾參與建立活動的生動實踐，用典型的力量推動文明城市建立工作持續健康發展。充分利用街道和社群現有的宣傳工具（宣傳欄、宣傳櫥窗、板報、電子顯示屏等）載體張貼一些“建立全國文明城市”宣傳畫，利用單位電子顯示屏滾動釋出有關文明建立的具體宣傳資訊和提示，在街道和社群的顯著位置懸掛一批文明建立宣傳橫幅；並利用駐區單位可以利用的電子屏、櫥窗、板報等載體，為其提供宣傳畫、橫幅等宣傳材料和資訊，幫助他們進行文明建立宣傳。在加強現有的文明建立宣傳形式外，創新了社會宣傳機制，藉助省、市強勢媒體宣傳報道文明建立工作中湧現出的感人事蹟和建立成果。

建立文明城個人先進事蹟篇5

*同志擔任市公安局交巡警支隊一大隊大隊長以來，帶領大隊民警、輔警開展一系列“除交通陋習”整治行動，深入推進文明交通工程，能緊緊抓住組織領導、秩序整治、宣傳報導、督導檢查四個重點，常態化開展主城區道路文明建立工作。特別是*年文明城市建立迎檢工作開展以來，他勇挑重擔，每天撲在路面一線，現場發現問題，現場解決問題，帶領民警查出各類交通違法行為7.5萬餘起，拍攝、拖曳違章停車8400多起，教育市民30萬餘人次，為打贏新一輪全國文明城市建立攻堅戰奠定堅實的基礎。

市區主幹道，是市區交通安全文明檢查的重點，*年文明城市建立工作開展以來，*同志帶領一大隊全體民警、輔警，放棄休息、加班加點，全力投入文明城市建立迎檢。迎檢期間，*每天上下午班四個高峰時段都帶領民警在重點路口站高峰崗，平峰期間在路段上進行巡邏，在交通管理中，他本著“高峰定點，平峰流動，一警一段，動靜結合，點線結合”的原則，將文明交通管理得井井有條。每日至少6個小時的平均上崗時間，導致他患上了嚴重的咽炎，但他沒有請一天假，到附近藥房開了點藥就繼續在崗位上工作，敬業的精神感動了許多民警和志願者，在他的感召和帶領下，全體參勤人員都能以昂揚飽滿的鬥志全身心地投入到了文明城市迎檢工作中。

交通違法行為、不傷害一個被處罰人的自尊心、不樹立一個對立面。同時，結合多年執勤實踐，他總結出一套適合交警崗位特點的“123”工作方法——即在執勤執法中“堅持一個從嚴”，“做好兩種解釋”，“杜絕三種行為”。“堅持一個從嚴”，就是堅持從嚴管理;“做好兩種解釋”，就是在對待交通違法行為人時，認真做好法律法規的解釋，認真做好違法危害後果的解釋;“杜絕三種行為”，就是遇到不服管理的人時，杜絕急躁行為，杜絕特權行為，杜絕冷硬行為。這一工作法就好比是執法的潤滑劑，讓困擾多年的交警執法難的問題變得不再那麼難了。這些措施有效地防止了迎檢期間執法不公現象的發生，導致網路炒作事件的發生，有效地維護法律的嚴肅性，也使以人為本、和諧理性的思想在交管工作中得到了科學的落實。

還提出了他個人獨到的見解：路面執勤交警，既是執法者，更是交通安全法規的宣傳者、既是執法者也是守法者、既是執法者也是人民的服務員。所以，任何時候他都把對人的教育放在第一位，在教育中宣傳交通法規，在文明執法中和諧警民關係。文明城市迎檢期間，他把文明宣傳口號印成冊，通過民警、志願者把宣傳資料發放到群眾的手中，形成了建立期人人蔘與交通、人人宣傳交通安全的氛圍。迎檢期間*主城區交通環境車有序，人有序，道路暢，人平安，有他付出的良苦用心和艱辛努力。

開展宣傳，營造濃厚建立氛圍，*主持制定《一大隊開展文明城市建立系列宣傳活動實施方案》，以社群、學校、媒體、社會面為重點，廣泛開展文明宣傳活動。組織各執勤大隊民警主動深入各中國小校和幼兒園，會同校方，落實護學崗人員，開展交通安全宣傳教育活動，進一步提高師生文明交通、自我保護的意識。他主動走訪大隊轄區機關、企事業單位以及群眾團體，利用市區3個誘導屏及沿街led顯示屏，滾動播放建立迎檢工作的重要性及市民文明出行注意事項，教育廣大市民樹立文明交通意識，自覺維護城市交通秩序。組織警力在城市“視窗”位置、重要路口、人車流密集地區，開展文明交通道德實踐活動，積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。聯合中國移動、聯通、電信等電信公司，向廣大市民傳送文明城市建立提示簡訊，每天上午、下午各1條;積極走訪共建單位增援志願者在重要路口、人車流密集地區，開展文明交通道德實踐活動，積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。