年終思想彙報通用5篇

為了讓思想彙報尤其成功，上班族必定要確保其字句精準，要想保證內心情感的富足，我們必須學會將思想彙報寫得有價值，下面是本站小編為您分享的年終思想彙報通用5篇，感謝您的參閱。

年終思想彙報篇1

“室潔書香有夢亦有志”是我們寢室的室風。寢室是組成班級的最基本單位，是同學學習、生活、休息的重要場所。室友就是親人，而寢室就是我們共有的家。因此，我的管理理念就是：團結一心，共同建家園。因此在大家的努力下，我們寢室在20xx—20xx年度下學期被評為內江師範學院四星級禮貌寢室。

室長作為班委幹部，就應明確做室長的指導思想是“為大家服務，同時鍛鍊自我潛力”。因此務必以身作—，起好帶頭作用，協助老師管理並自覺理解室友的監督。姑且不談號召力，寢室同學或多或少會向班幹部看齊。如果室長自己盡是玩電腦，一天到晚不搞衛生，一團亂七八糟，那這樣室長哪還有什麼顏面去指責哪個室友的衛生沒搞好。所以只有搞好自身的建設才有資格去抓別人。可能是“明星效應”嘛！

高校宿舍管理工作的內涵要隨著時代的發展也應不斷的更新和發展。一方面要糾正只將學生宿舍當作學生休息和學習場所的思想；一方面要把宿舍思想禮貌建設融入宿舍管理工作中去，使學生思想政治工作與宿舍管理、宿舍文化、宿舍生活等緊密結合，實現育人目標。負責學生日常行為和品德教育，指導學生自律組織的活動，透過說理引導、實踐鍛鍊、薰陶感染、比較鑑別、心理諮詢等多種方法來做好室友的思想政治工作。

做到“同住、知情、關心、引導”。瞭解室友思想動態，關心室友思想、生活；引導室友正確處理各種問題，開展經常性的思想政治工作。一方面這種情感幫忙是對學生自身的，要能夠自由地表達情感並有效地控制她們，對生活持樂觀向上的態度。另一方面是對他人的，要善於理解理解他人的情感，互相信任並互相尊重，和他人持續一種和睦的關係。

宿舍安全問題，歷來是宿舍管理的首要任務。對於宿舍管理來講，安全重於泰山。俗話說：一把火，就能把宿舍管理工作的所有成績燒光。事實確實這樣，莫斯科友誼大學和我國某些高校都有著慘痛的教訓。因此，加強宿舍的安全管理，尤其是對室友的防火安全教育和防火安全知識的宣傳。

學生宿舍內務衛生、宿舍電腦使用難受監管以及宿舍內學習氛圍缺乏等，已普遍成為目前高校學生宿舍的突出問題，我院學生宿舍亦然，如何加強和疏導宿舍管理的內涵建設已成為一個重要的課題。以往在宿舍管理工作中，我們更多地注重於整體的環境衛生、生活秩序和住宿紀律等，在對於宿舍內的硬措施、軟文化建設還不夠，要著力改善高校學生宿舍普遍存在的問題，努力營造宿舍更加健康、整潔、舒適、禮貌溫馨以及和諧的住宿環境。

在完成任務、取得成績的同時，也發現了我的工作中依然存在許多不足。我更期望我的總結能起到拋磚引玉的作用，我的工作能夠得到各位領導和同行更好的指教，吸取到更多更好的經驗。

年終思想彙報篇2

時光荏苒，歲月如梭，轉眼間就到了20xx年，在過去的半年中，宿管部各成員本著服務同學的宗旨，出色的完成了本學年的任務。雖然宿管部工作性質單一，但管理難度很大，在兩位部長及各位委員的努力下我們取得了可喜可賀的成績。為此，在前面的半個學期我部門主要做了以下幾個方面：

1、常規檢查

宿管部堅持定期召開例會，及時總結工作、佈置任務，肯定優點，指出不足，明確今後工作重點，提升宿管部委員工作水平。另外，針對20xx級學生內務整理總體較差，宿管部在本學期勞動週期間對20xx級學生宿舍進行了嚴格檢查，並對較差宿舍進行了通報批評。此舉對同學們起到了嚴重的警告作用，宿舍內務情況明顯好轉，為同學們營造了一個更好的休息環境。另外，針對大功率用電器頻繁使用的問題，宿管部對北公寓一號樓，北公寓六號樓以及校內九號樓進行了多次抽查，以此警告同學們安全用電，效果非常明顯。

2、運動會

20xx年上半學期，曲阜師範大學第四屆運動會隆重召開，為了保障運動會順利召開，學生會各個部門分工明確，全體成員共同努力。在此活動中，宿管部負責休息區內運動員的飲水事宜，同時配合其他部門提醒運動員及時檢錄。在運動會開展的兩天之內，雖然天氣炎熱，但是各委員無一缺席，非常出色的完成了運動會中的任務，未出任何差錯及紕漏，為運動員提供了一個較好的休息環境。

3、畢業生晚會

20xx年x月，又是一個離別的日子。20xx屆畢業生晚會隆重召開。在晚會舉辦過程中，宿管部負責主持人服裝的看管以及協調紀檢部維持檢票口秩序，在整個晚會中未出任何差錯，全體委員對待工作認真負責，為晚會的順利舉行立下了汗馬功勞，並贏得了贊贊助商的好評。

當然成績只代表過去，本部門會繼承優良傳統，發揚吃苦耐勞的精神，創出佳績。在老師的指導和關心下，在我們的共同努力和勞動下，在其他各部門的共同合作和幫助下，我們物理工程學院的明天將會更加輝煌！

年終思想彙報篇3

在我加入自律這一年裡，對宿管部瞭解很多，宿管部學期工作計劃。宿管部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關，是保障同學們宿舍衛生的監督者，為了更好的提高寢室環境。生活部是協助老師為學生建設良好的學習、生活環境，幫助同學提出問題的部門。同時，宿管部又是協助學生會搞好各項活動的後勤工作，為同學們營造一個歡暢活躍、奮發上進的學習環境的部門。在這一年裡的工作計劃。

一、工作計劃

1、協助老師和主席團搞好今年的寢室衛生，把學院的意見積極展開行動，並且定期開展活動

2、積極向學院反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。

3，增強學生的衛生意識。並且結合文明修身活動展開寢室文化活動。

4、每週三倆點進行全院衛生大檢查，並實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛生。為配合學校檢查工作，並且把成績以通報表的形式張貼出來，不合格寢室將作為下次抽查的重點物件。

二、在工作中發現的問題

1、不疊被：冬季來臨，嗜睡現象增多，由於個人沒有養成疊被的好習慣，所以不疊被現象也增多了。

2、物品擺放：

(1)衣物亂掛床頭或窗子上，不雅觀，工作計劃

(2)書本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。

(3)鞋襪亂放，使寢室顯得混亂。

3、睡覺：由於週末，許多人喜歡運動，回來之後感覺疲憊就想睡覺，所以睡覺現象也有。

4、鎖門：部分寢室為避免檢查而故意鎖門。

三、對所發現問題的解決方法

1、加大抽查力度，多開展活動使大家養成良好的習慣。

2、對物品擺放制定相關制度。例如：鞋子全部放於床底，並且按一字擺放，書本整齊的擺放在桌子和櫃子上，保持桌面乾淨。衣物不準掛於床頭，行李箱全部放在架子上。

3、如果出現鎖門現象，則將該寢室作為下次重點抽查物件。如果同一寢室出現鎖門現象，則為通報批評。如果有特殊情況，由寢室長向班長反映，並彙報給宿管部。

四、在本學年的工作制度

1、遵守學校的各項規章制度，遵守學生會的章程及各項規章制度。

2、宿管部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認真負責，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。

3、宿管部成員都要積極主動，及時完成我院及本部門分配的任務。

4、平時多聯絡同學，多發現問題，積極將問題反映給學院。

5、宿管部成員平時也要嚴格要求自己，無論是學習、工作還是生活，都要樹立形象，不發生有損學院學生會及本部門名譽和形象的事件。

五、加強自身建設

明確工作思路，完善自身管理，在院學生會的指導下我們部門要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使宿管部的運作更規範更有效率。

1、根據以前宿管部的工作情況進行工作總結，繼續組織宿管部全體成員學習瞭解宿管部的職能與工作特點。

2、在實際工作中，實際分工負責與整體作戰相結合，並加強各成員之間的溝通、協商，提高工作效率。

3、宿管部的表彰大會。大會是總結學期的工作，對工作中表現突出的班級以及個人進行表彰，是提高各院系工作積極性的有效方法。

年終思想彙報篇4

回顧過去的一個月，宿管部在系領導和學生會主席團幫助和指導下，在廣大同學的大力支援和合作配合下，在學生會各部的相互協調和共同努力下，在發揚宿管部幹事的優良品質下，以建立“健康，衛生，舒適，文明”的宿舍環境為目標，不斷的開拓創新。實地做好本職工作，團結帶領全體宿管幹事有針對性地展開了一系列豐富多彩的活動。雖然宿管部工作性質相對單一，但管理難度不小。在廣大幹事的努力下，我們取得了可喜可賀的成績。為此，在本月我部門主要做了以下幾個方面：

一、常規工作：

1、定期開會，及時總結為總結工作、佈置任務，宿管部堅持了例會制度，定期召開宿管例會，肯定優點，指出不足，明確今後工作重點，提升宿管部幹事工作水平

2、每週不定期的檢查宿舍，督促同學們保持宿舍衛生，查處大功率用電器，並以每次檢查宿舍的分數評出最優最差宿舍，公佈於系樓，為同學們提供一個良好的宿舍生活空間。

3、積極配合各不搞好各項活動，使學生會工作得以圓滿快速的完成。

二、課餘活動：

宿管部於課餘時間組織本部幹事聚會，促進各個幹事之間的感情，增加相互之間的默契，以利於日常開展工作。同時也與其他各部舉行小聚會，促進學生會之間各部的感情，使個部相互配合的能力得以提升。

由於本學期生活、宿管部合併後，對於本部門查衛生與常規工作也有了很大的提高。本學期從迎新開始，我們部門一直在不斷地進步與提高。首先，本部門所有成員在迎新時都付出了許多努力，配合著其他部門的工作，也不斷完善自己本部門的工作，積極地站好自己的崗位。

其次，大二的要參與查晚寢和查早操的工作內容中，本部門的人也都積極配合，並且對於週三的工作也在不斷提高質量與效率，對於檢查表、總表中出現的錯誤一直在改進，努力營造一個溫馨和諧的工作環境，讓部門的各成員能開心。

本學期我們院的活動也有非常多，“心聲杯”中，我們部門主要負責打氣球，男生則負責拉幕布，並按照該有的要求維持秩序，做好最後的後勤工作，及時清理會場，作為經管院最大的部門，具有人員多的優勢，應該做一個良好的帶頭作用。接著便是“籃球比賽”，在比賽中，我們部門沒有獲得名次，本著重在參與的原則，積極參與其中，也體驗了各部門之間的團結，增加了自律、學生會之間的凝聚力，以及剛結束的“校園十佳歌手”，這次比賽是由經管院承辦，所有經管院的學生幹部都積極參與了進去，拿著門票的學生幹部都堅持到了最後，做最後的後勤工作，融合祕書處的簽到及管理工作。本部門剛進行了改造，有新進的成員。

對於本部門的查衛生與常規工作，以及新進成員對工作內容，我們一直都是以一帶一建立、一對一的師徒關係，手把手代號新成員，教他們早日處理查衛生等工作的細節，做好經濟與管理學院傳幫帶的傳統。最後便是我院的寢室文化月活動，這次活動中，本部門的成員都付出了自己的努力，連續掃樓一週進行宣傳，併產生了42間獲獎寢室，成效卓越。通過此次活動，也改善了同學們的宿舍面貌，衛生等也有了質的飛躍，其中也包含了其他部門的全力配合，以及同學們的支援，使得這次活動完滿落幕。

以上便是宿管部的工作總結。在以後的工作中，我們要繼續發揚宿管部的優良傳統，使我院宿舍在衛生方面得以不斷的提高，尤其是在校裡衛生檢查中，使我院的成績不停的提高，以發揚我院大系的風采。

年終思想彙報篇5

轉眼期末將至，我在宿管部也工作快三個月了！“宿管部”——說真的，到如今我都不知道如何去做好一個宿管部成員。不能更好的讀懂“宿管部”。

初來電院，我第一個接觸的就是宿管部。因為我們的學生輔導員——向學文——一個負責的輔導員，就是宿管部成員。我從他身上看到一個學長對我們學弟的“愛”、對工作的負責。我被這種精神所感染，也包括他告訴我宿管部對同學的鍛鍊，我決心加入宿管部，好好的鍛鍊自己，不要虛度我的大學三年。

從一個高中生到大學生這種角色的轉變，我還是有不適應。對於如何做最好的自己，如何成為一個優秀的大學生，如何更好的成長自己，這些我都不懂。但在與宿管部各位學長的這段時間的交流中，我知道了該怎樣做。謝謝各位學長！

在宿管部這段時間我學到了很多，其中最基本的一點——如何與人相處。我總以為自己在人際交往這方面很突出，但我作為一宿管部成員去與其他學長交流時，總是被他們排斥在外，無法融入到他們的圈子中。這就要我去反思，讓我重新認識自己。在這個問題上，各位學長也交了我很多。甚至可以說，就是宿管部改變了我、拯救了我。因為它讓我知道去重新審視自己。我有一些感受：

一、在其位

在宿管部一天就要做好自己份內的事，甚至去考慮那些部是你想的。可能會說我是“狗拿耗子”，但我們就應該考慮不是我們應該想的。因為我們不是一個單獨的部門，我們是整個學生會的一個分支；我們不是簡單的宿管部成員，還是學生會成員；我們不是普通學生，我們肩上還有一份責任——宿管部成員。只有做到考慮那些別人想不到的，我們才能做好，才能凸顯自己，凸顯出自己的重要性。告訴別人，“我們不是可有可無的”。

二、謀其職

“謀其職”就是給自己定位。我是哪？在宿管部。我只有將自己的定位定正確才能做到該以一種怎樣的要求去要求自己。因為一個人的目標會改變一個言行，會改變一個人的觀點，會改變一個人對事件的處理方式。

三、行其事

怎樣去做好一個宿管部成員。這是值得去好好考慮的。每一同學的性格不一樣，遇到的事件不一樣，部門內部成員考慮問題的視角不一樣。我們怎樣才能把這些協調好？沒有一個公式給我們去套用去得到標準答案。我們只有從平時工作中去總結，事後好好分析。

最後，我想說的是。我一定會在宿管部好好幹下去，不管遇到怎樣，我一定會堅持下去。

時間從我們的指尖溜走，我們的雙腳即將跨入新的一年，我們要做好宿舍員年度總結的相關準備工作！上級能通過年度總結來全面瞭解自己一整年的工作和成長情況，那麼一篇宿舍員年度個人總結要怎麼才能寫好呢？為滿足你的需求，工作總結之家編輯特地編輯了“疫情期間宿舍嚴格管理宿管年終總結”，請閱讀，或許對你有所幫助！