鄉鎮黨建工作情況彙報材料五篇

　　鄉鎮黨建工作情況彙報材料五篇

篇一：鄉鎮黨建工作彙報材料

學習實踐科學發展觀活動開始以來的半年,是我們xx鎮黨委深入思考、尋找差距、尋求不足的半年,是嚴格學習、嚴格程式、嚴格把關的半年,是努力實現保增長、保民生、保穩定的半年。以學習實踐活動為契機，圍繞學習培訓、分析檢查、整改落實三個階段，圍繞推行農村財務委託代理和四議兩公開兩個重點，圍繞村級黨組織建設這個核心，從三方面向各位領導作一簡要彙報。

一、學習實踐科學發展觀活動情況

xx鎮參加學習實踐活動共16個支部，492名黨員，其中機關支部5個，村級支部11個，機關黨員78名，農民黨員414名，流動黨員51名，離退休黨員15名，行動不便黨員22名。我們認為，學習實踐活動的影響力要體現在深入宣傳上，觸動力要體現在創新思路、轉變觀念上，成效力要體現在民生保障、經濟發展上，體現在黨員幹部受到實實在在教育，群眾得到實實在在實惠上。為此，從一開始的學習培訓到目前正在進行的建章立制，做到三個貫穿始終。

一是把嚴格程式要求貫穿始終。在程式體現一個嚴字，在作法上體現一個活字，在宣傳上體現一個廣字，程式上注重時間上的要求，注重質量上的要求，每一個時間段嚴格按時間要求進行，每一個工作段嚴格按內容要求進行。作法上靈活求新，採取集中學習、上門輔導、郵寄送學和請進來講、走出去看等方式增強主動性，特別是圍繞一村一品，明確學習專題，大泉溝、xx等村以大棚菜為主，xx、xx等村以畜牧養殖為主，xx、xx等村以經濟林栽植為主展開學習，邀請漢波公司、長子縣大棚戶和推選種養大戶、經濟能人傳經送寶。

二是把理清發展思路貫穿始終。把深入檢查問題作為關鍵環節，通過自己找、群眾提、上級指、同志幫，從鎮到村切實不避實、不遮醜，確實找出了發展思路、專案產業、新農村建設、民生保障、幹部作風、信訪穩定等六大方面存在的實質性問題，真正對照問題，進行整改，真正為推動發展進行謀劃，真正建章立制促進落實，並形成長效機制。在進一步規範完善村“兩委”聯席會議制度、黨員的議事制度、農村財務委託代理制度等制度下，重點建立和推行“四議兩公開”制度。特別是鎮黨委把貫徹縣委十二屆五中全會精神關於“轉型發展年”活動的指示要求和整改落實結合起來，認真審視全鎮落實科學發展的目標方向，提出發展現代農村特色農業的方向和重點。

三是把保增長、保民生、保穩定貫穿始終。學習實踐活動以保增長為主線，以保民生為切入，以保穩定為重點。注重從水、路、校、醫等方面著手，注重在新農村建設、社會扶貧、農業綜合開發等方面用功，注重在群眾關心，幹部關注，今後發展關連的實事上出力。完成兩個村飲水安全工程，六條鄉村路硬化工程，全鎮初步形成環形路網結構。順利推進xx中學擴建工程，順利推進農業綜合開發專案和大棚建設，順利推進xx生態新村建設。精心做好護林防火、安全生產、防汛防疫、地質災害、危房排查等工作，實現這六個方面平平安安。

二、四議兩公開工作情況

一是突出摸清底子，在宣傳上下功夫。鎮黨委在發放在3200份知情卡的基礎上，印發資料xx餘份，抽調鎮幹部和村官組成兩支宣講小分隊，分別參加各村動員會，實行重點村重點戶入戶宣講，趕集廟會集中宣講，利用村廣播等定期宣講。同時摸清各村村民代表、黨員、兩委成員花名和數量，摸清外出務工和行動不便的人員花名和數量，登記存檔，動態管理。

二是突出鎮包村幹部和村官作用，在把關上下功夫。把各包村幹部定為四議兩公開指導員，把各村村官定為四議兩公開記錄員。指導員負責選定事情進入四議兩公開程式把關，參會人員把關、會議質量把關、兩公開把關，為各村配備統一的會議紀錄本，由村官開會時負責記錄，這兩個把關有效避免以往到會人數上的偏差。

三是突出與農村財務委託代理相結合，在執行上下功夫。四議兩公開工作法啟動時正值年終歲尾，是各村清理舊欠、兌付工款的集中時段，為此，我們把二者有機結合起來，凡大額開支必須按程式進行，對工程已完工，但沒有完全按四議兩公開程式執行的部分村，在兌付工程款時進行了補充和完善，比如說xx村的飲水安全工程和xx村的街道排水工程，全部上會以後進行了結果公開。正月十五文化活動全部按程式進行。xx的村級組織活動場所建設，xx、xx村的推進村專案建設也步入程式。

三、村級黨組織建設

xx鎮共有12個行政村、11個村支部。近兩年來新建的村級組織活動場所有xx、xx等5個，去年改造維修的xx、xx2個，佔用學校的有xx、xx、xx、xx等4個。今年xx村被縣委組織部列為活動場所建設重點村。活動場所規劃位於xx生態新村，新村位於舊村東，採取村企共建模式，由xx公司承包新建，已投入資金910萬元。xx活動場所建設得到xx公司總經理xx大力支援，規劃設計、建設施工、裝置配套全部由xx組織專人負責，資金缺口也全部由xx公司補充負擔，計劃建築面積500平方米，場所的規劃設計、建築施工將立足長遠發展，立足村情黨情民情，高標準、求創新、保質量按時完成投入使用。
 

篇二：鄉鎮黨建工作彙報材料

您們帶著市局對××環境保護工作的關心、厚愛、鞭策和鼓勵，蒞臨××檢查指導黨建工作和精神文明建設，首先我代表環保局黨組及全體幹部職工向你們表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!下面就我局近年來抓黨建、求發展、促進精神文明建設作簡要彙報，敬請提出批評意見。

一、基本情況

××環保局是××，縣紀委向環保局派駐了紀檢組，機關婦女、共青團、工會組織健全，並經常性開展活動。

二、黨建工作和精神文明建設情況

近年來，我們始終堅持“加強黨的建設、激發工作熱情、推動環境保護工作、促進精神文明建設”的工作思路，把黨的建設作為凝心聚力、推動環境保護工作的源泉來抓;作為執政為民、服務發展的動力來抓;作為轉變工作作風、提升環境保護工作水平的保障來抓，將黨建工作和精神文明建設貫穿於整個環境保護工作的全過程，取得了明顯效果。具體做法是：

(一)抓班子建設，在群體效應發揮上狠下功夫。黨組一班人嚴格按照“四項紀律”、“八項要求”約束自己言行，做到了以身作則、嚴於律己、寬容待人。黨組書記做到了統攬全域性議大事，合理分工，各負其責，使班子成員的優勢和特長得到最大限度的發揮;班子成員做到了大事講原則、小事講風格，求同存異，取長補短;班子成員之間樹立了互相信任、互相支援和主動開展批評與自我批評的良好風氣;班子成員能夠暢所欲言，共同維護領導集體的威性，充分發揮了群體效應，基本形成了班子團結無內耗，上行下效同步調，全域性一心無雜音，保障了上行下效，政令暢通。

(二)抓理論武裝，在深入人心上狠下功夫。首先是及時組織幹部職工學習黨的路線方針和政策 ，運用科學的立場、觀點、方法來分析和解決工作中的實際困難和問題，在思想和行動上隨時與上級組織保持高度一致。其次是認真學習並深刻領會國務院《關於落實科學發展觀加強環境保護的決定》、市委市政府《加強環境保護若干問題的決定》和縣委政府的檔案精神，使上級的工作部署在我局不折不扣地落到實處。第三是健全學習制度，堅持集中學習與自學相結合，每年制定學習計劃，每月至少安排一次集中學習，每次集中學習安排一位黨組成員作中心發言，較為系統地學習政治理論、現代管理、法律法規和環保專業知識，一定程度上提高了執政能力和執政水平。第四堅持理論聯絡實際，緊扣工作職能，在幹中學，學中幹，努力把學習到的新理論、新知識吃透弄懂，並深入基層、深入企業調查研究，使學習成果及時轉化為決策的依據、解決問題的思路、推進工作的方法。第五加強政治素質和業務能力培訓，近兩年來，我們先後組織××班子成員、××中層幹部參加國家環保總局舉辦的專業培訓和省際間交流學習，××與此同時，針對我局新進年輕大學生較多的實際，分別落實1名黨組成員和中層幹部對大學生進行指定培養，有意識地給年輕幹部壓擔子，提高他們的工作能力和水平。

(三)抓制度建設，在行為規範上狠下功夫。一是貫徹民主集中制原則，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的要求，堅持重大問題決策前廣泛徵求意見、集體充分討論、科學做出決定，××年召開黨組會議××次、局長辦公會議××次、專題會議××次。二是明確黨建工作分管領導，落實專職人員，健全了黨組統一領導、黨組書記負全責、分管領導具體抓，黨支部抓落實的機關黨建工作格局。三是黨組定期聽取彙報，專題會議研究黨建工作，做到業務工作與黨建工作統籌兼顧、相互促進。四是建立黨組思想政治工作會議制度，每季度召開一次，研究分析黨員幹部思想動態，做好教育引導工作，及時化解矛盾，解決實際問題。五是建立黨建工作基層聯絡點制度，我局支部××××村黨支部結為對子，從工作中研究黨的組織建設、制度建設和作風建設。

(四)抓組織活動，在提高吸引力上下功夫。結合環保業務工作，監測站針對急、難、險、重任務較多的特點，開展“黨員先鋒崗”活動;環境監察大隊針對環境執法難的特點，開展“爭創環保衛士”活動;機關針對服務發展的實際開展“黨員監督崗”活動，與此同時與黨建聯絡點開展“攀窮親、結對子、送溫暖”幫扶活動，機關黨員捐資為聯絡點建活動陣地、建立學習園地，以及組織黨支部定期開展戶外娛樂休閉活動，吸引了年輕同志積極向黨組織靠攏，先後有××遞交申請，發展吸收預備黨員××。

(五)抓支部自身建設，在提高戰鬥力上狠下功夫。一是夯實黨建工作基礎。按照“五有”(有機構、有人員、有制度、有活動、有經費)要求，配齊配強專職黨務幹部，重視對黨務幹部的培養，安排黨建活動專項經費，列入行政預算，“三會一課”、“民主生活會”、“民主評議”等制度得到較好落實。二是紮實開展黨風黨紀宣傳教育，利用重大典型案例進行警示教育，組織黨員幹部深入學習黨紀條規和廉政法律法規，引導黨員幹部知法懂法，依法辦事，提高黨員幹部遵紀守法的自覺性。

(六)抓精神文明建設，在建立和諧機關上狠下功夫。一是嚴格執行國家環保總局“六項禁令”和《環境保護違法違紀行為處分暫行規定》，並以此作為塑造環保形象的底限來抓。二是堅持依法行政，文明執法，先服務，後執法，講法理，人性化執法，讓被執法者對我們工作多理解。三是改善服務態度，提高服務效率和服務質量，對企業公開承諾服務，汙染糾紛調查“不過夜”，行政審批前置條件和程式公開，杜絕了吃、拿、卡、要行為。四是推行“首接首問”責任制，做到笑臉相迎、服務熱情、禮貌問答、讓服務物件滿意。五是與企業聯合開展文明有益活動。

××，我局黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用得到更好發揮，同時也得到了上級組織的認可，環保局班子××三、強化黨的建設，推動和促進了我縣環境保護工作××，我們立足推進“四大行動”，加強“四項建設”，著力沉心靜氣打基礎、突破重點抓亮點、整體推進求發展，嚴格按照黨政一把手環保實績考核和系統目標考核要求，層層分解目標任務，強化領導責任，配套制定了工作推進督查方案和權責利相結合的考核辦法，確保了目標任務的全面完成。

四、幾點體會

(一)加強政治學習，提高素質，為黨建工作奠定良好的組織基礎。堅持用“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝全體黨員。通過學習，切實提高廣大黨員特別是黨員領導幹部的工作水平和工作能力，成為踐行“三個代表”重要思想和科學發展觀的模範。

(二)完善工作機制，促進機關黨建制度化、規範化。逐步建立和完善黨組書記第一負責人，黨員領導幹部都是責任人、一級管一級，一級帶一級，一直抓到黨員，真正把黨要管黨，從嚴治黨落到實處，形成人人有責，齊抓共管黨建工作的責任體系。

(三)立足環保工作實際，大膽創新，積極做好新時期黨建工作。堅持以改革的精神，注意研究新情況，解決新問題，探索新路子，使機關黨的工作更貼進黨員的實際，更好地為全黨的中心任務和機關業務工作服務。

(四)抓好載體，務求實效，推動黨建工作不斷向前發展。緊緊圍繞創“五好”黨組織，爭做“五好”黨員活動、創“五型”機關等活動，推進機關效能建設，不斷深化“完善體制、提高素質”、“執政為民、服務發展”、“政風行風評議”、“依法行政”等工作，進一步提高了機關黨建“走前頭”的整體水平。

五、下步工作計劃

一是切實加強理論武裝，用馬克思主義中國化的最新成果及科學發展觀來指導推動環境保護工作。

二是緊密結合“完善體制、提高素質”活動，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。進一步建立健全保持共產黨員先進性長效機制，提高業務工作能力，不斷提高黨員幹部的思想政治素質、業務素質和綜合素質。

三是繼續加強黨風廉政建設，樹立環保部門的好作風、好形象。

四是大力加強環保部門文化建設，促進和諧機關、和諧單位、和諧部門構建。
 

篇三：鄉鎮黨建工作彙報材料

首先，歡迎縣委組織部部長來我們**鎮檢查指導工作，這既是對我們工作的關心和支援，又是對我們工作的一種鞭策，將有力地推動我們**鎮的黨建工作。下面，我將我們**鎮在加強黨的建設方面所做的一些工作向各位領導作一簡要彙報。

我們**鎮位於縣城西部，全鎮總面積272平方公里，總人口2.3萬人。現設32個黨支部，有黨員786名。其中農村黨支部23個，機關、單位黨支部6個，企業支部3個。現黨政班子成員12名，其中黨委委員9名，全部具有大專以上文化程度，其中本科文化程度的8人，佔67%，平均年齡40.27歲。農村共有“兩委”幹部138名，其中支委76名，村委76名(現“兩委”交叉數14名，現“一肩挑”的村5個);支部委員中，中以上文化程度的25人，佔18%，平均年齡50.6歲;村委委員中，高中文化程度的16人，平均年齡45.9歲。機關單位和企業支部班子全部健全。

近年來，我鎮以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，抓黨建促經濟，以經濟促黨建，在經濟發展的同時，以基層組織“三級聯創”為載體，加強領導，明確職責，突出重點，狠抓落實，嚴格考核，努力推進全鎮黨的建設，實現了經濟社會和黨的建設共同發展。今年我鎮被縣委評為“優秀黨組織”。

一、高度重視，全鎮形成了齊抓共管黨建工作的合力

幾年來，我們**鎮黨委一直高度重視黨的建設工作，堅持以“三個代表”重要思想統攬全鎮黨的建設，堅決貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，著力加強黨的先進性建設，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。鎮黨委成立了黨建工作領導小組，由鎮黨委書記任組長，切實履行全鎮黨建工作“第一責任人”的職責，並每年要制定全鎮黨建工作年度計劃，並與基層黨組織簽訂黨建工作年度目標責任書，年終進行考核，切實抓好任務落實。為進一步提高全鎮黨建工作的質量，鎮黨委每年都要召開專題黨委會，討論黨建工作年度計劃，著力研究全鎮黨建工作，解決突出問題，並建立了鎮黨委委員和黨員副鎮長基層黨建工作聯絡點，每個鎮黨委常委和黨員副鎮長聯絡一個村和一個非公經濟黨組織，定期到點上指導工作，總結經驗。各基層黨組織根據鎮黨委的工作要求，也建立了支部書記負總責的黨建工作領導小組，制定本單位黨建工作年度計劃，細化任務，量化目標，在全鎮形成了一級抓一級，層層抓落實，齊抓共管黨建工作的氛圍。

二、以加強執政能力建設為核心，切實加強領導班子建設

幾年來，我們以加強執政能力建設為核心，切實加強了全鎮各級領導班子建設。

1、加強了鎮黨委領導班子自身建設。鎮黨委建立健全了中心組學習制度，定期組織班子成員認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，切實提高班子成員的理論修養和知識水平。鎮黨委認真貫徹民主集中制原則，健全了黨委內部議事和決策機制，重大問題、重大決策等方面的問題都嚴格按照程式，由集體討論決定。並認真落實黨風廉政建設責任制，建立了班子成員述職述廉制度。班子成員廉潔自律，以身作則，並實行了掛鉤聯絡貧困戶和貧困學生制度，建立健全了信訪值班制度，傾聽群眾呼聲，自覺接受群眾監督。

2、加強了村級幹部隊伍建設。近年來，我們按照“講政治、勇開拓、善管理、勤服務”的總體要求，加大行政村合併力度，把一批思想好、能力強、年紀輕、文化高的優秀人才選拔到村領導崗位，特別是加強了村黨組織書記的選拔培養力度。目前，全鎮23個村黨組織書記平均年齡51歲，高中文化以上的8個，佔到35%。為進一步調動廣大農村基層幹部的工作積極性，2004年起我們實施了全鎮村主要幹部基本報酬統籌制度，並建好了村級後備幹部隊伍庫，切實加強村級幹部隊伍建設。

三、以工作創新為目標，著力加強了黨的基層組織建設

近年來，我們緊密結合全鎮的實際，以工作創新為目標，堅持把“三個代表”重要思想和黨員先進性的要求落實到基層黨建工作中去，落實到每個黨員的行動中去，使黨的基層組織和廣大黨員都能充分發揮戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用。

1、創新鎮域經濟發展模式。按照縣十二次黨代會提出的建設“生態美、實力強、人民富裕”的新**的目標，結合我鎮“十一五”規劃，在**建設“兩大經濟帶”模式的基礎上，鎮黨委創新思維，進一步提出了構建“旅遊經濟長廊”的總體設想，即通過發展沿線旅遊產業，吸引商機，為全鎮經濟發展服務。

2、鞏固農村基層黨組織建設。根據建設社會主義新農村、發展農村經濟、增加農民收入這個總要求，我們以深入開展“三級聯創”活動和整頓幫扶集體經濟薄弱村為載體，大力加強了農村基層黨組織建設，建設了一批示範村，農村經濟實現了快速發展，農民收入明顯增加。加大後進村轉化力度，一批後進村躍入先進行列，如歸朝村，過去是無法管理的老大難，我們加大支部建設力度，配齊配強了支部班子，特別是選任了一個有多年黨務工作經濟的支部書記，現在村級各項工作已走向良性發展道路。

3、加強非公有制企業黨建工作。為適應深化經濟體制改革和全鎮經濟發展的要求，我鎮大力加強了非公經濟組織黨建工作，擴大黨的工作覆蓋面，目前，全鎮建立了3個非公經濟黨組織，選派了3黨建工作指導員，實現了非公經濟組織黨組織應建已建率、覆蓋率和指導員選派率“三個100%”。

4、創新為民服務新機制。今年以來，結合機關紀律整頓，優化發展環境，鎮黨委和各支部推出了“全程便民代辦服務制”，在鎮設立全程便民代辦服務站，並設村代辦點31個，並進行了正式掛牌辦公。鎮代辦站的工作人員為鎮各有關站室負責人，村代辦點現有代辦員46人。目前可對涉及群眾切身利益的七大項事務[(1)計生準生證申領;(2)土地審批;(3)申請低保;(4)申請救濟;(5)資訊諮詢;(6)農戶蓋章;(7)合作醫療報銷]進行代辦，最大限度服務了村民群眾。

四、以保持黨的先進性為宗旨，加強和改進了黨員的教育管理

我們以保持黨的先進性為宗旨，以“爭先創優”為載體，不斷加強和改進全鎮黨員教育管理工作。

1、認真抓好黨員發展工作。我們按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，積極穩妥地做好黨員發展工作。三年來共發展黨員35名。

2、積極開展各類黨員教育活動。以每年的“七一”為契機，開展各類黨員教育活動。各基層黨組織都立足發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，創新黨員活動載體，加強黨員教育管理，並建立健全了學習的長效機制，堅持集中學習教育與經常化學習教育相結合，黨員素質不斷提高。

3、規範和完善黨員管理制度。我們堅持和完善了民主評議黨員制度，並結合全鎮的實際，規範和完善黨員組織關係接轉辦法，在農村黨員中重點開展“雙帶”活動;在鎮級機關黨員中深入開展“雙服務”活動;在企事業黨員中廣泛開展“雙爭”活動。特別是流動黨員管理上，我們實行了“三定一包”的辦法，創新了黨員管理機制。

五、以促進經濟發展為重心，發揮黨組織戰鬥堡壘作用

我們緊緊圍繞“加強黨建促經濟”的工作思路，依靠黨建工作產生的班子向心力、凝聚力和戰鬥力，為全鎮經濟發展服務。近三年來，全鎮經濟發展一年一個臺階，年年有新亮點。2004年各項工作實現八個新跨越，2005年各項工作呈現十五個新亮點。今年上半年，特別是引資引項上呈現出勢頭強勁的好局面，已引進或達成引進意向的有十大專案，在今年9月份的計劃生育攻堅戰中，“兩委”成員齊心協力，以高度的責任感晝夜工作，僅用了半個月時間，基本完成了縣定任務。

總之，全鎮各級黨組織和廣大黨員幹部，在加強全鎮黨建工作和促進經濟發展的過程中，牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀，從人民群眾的根本利益出發謀發展、促發展，堅持依法治鎮，不斷擴大基層民主，三個文明建設取得了較大進展，實現了全鎮經濟發展、黨的建設和社會全面進步。

在今後的工作中，全鎮上下將繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十六大精神，進一步解放思想，實事求是，與時俱進，努力開創全鎮黨的建設工作的新局面,為加快實現“兩個率先”提供強有力的保證。
 

篇四：鄉鎮黨建工作彙報材料

一、全鎮基本情況

我鎮位於長江北岸，距奉節新縣城80公里，轄3個社群居民委員會，15個行政村，幅員面積187.32平方公里，總人口5.18萬人。全鎮有40個黨支部，其中村支部委員會15個，社群支部3個，機關企事業單位支部18個，產業支部3個(中共草坪農業開發有限公司支部委員會、中共竹園鎮煤炭產業發展支部委員會、中共紅馬水泥廠支部委員會)，流動黨支部1個(中共竹園鎮外出創業群體廣東東莞支部委員會)。全鎮共有黨員1287人(其中女黨員160人)，預備黨員92人，入黨積極分子92人，截止2010年5月流動黨員共151名(其中女黨員13人)，新經濟社會組織黨員107人，高中及以上文化程度佔黨員總數的44.4%。全鎮共有工作人員101人，其中科級以上領導幹部12人，副處級幹部5人。2010年全鎮實現國內生產總值61271萬元。

二、工作開展情況

(一)以建設六大體系為載體，著力構建城鄉統籌基層黨建新格局

一是依託產業共建立3個產業黨支部。通過產業組織的積極帶動，推動了我鎮基礎設施和產業發展。

二是加強城鄉一體的黨員動態管理。制定了《竹園鎮流動黨員管理辦法》。實行兩地雙管制。流入地黨支部與流出地黨支部密切聯絡，簽訂共管協議，明確雙方職責，流出地和流入地雙方黨委在遵循《流動黨員管理辦法》的基礎上，兩地雙管、責任共擔。建立互訪通報機制，就流動黨員“兩地雙管”工作，流出地和流入地雙方黨委建立每半年電聯一次、每年互訪一次的工作機制，增進相互間的瞭解，加強彼此間的聯絡，研究解決流動黨員管理工作中存在的問題。流入地支部要會同流出地黨支部對流動黨員的工作和活動情況進行督促檢查，將有關情況記錄在黨員活動證上，實行雙邊考核制度，把流動黨員納入兩地黨組織的考評體系。流入地支部應幫助解決流動黨支部的活動地點、負責流動黨員的外出審批等工作。流出地支部應做好後勤保障工作，關心空巢老人、留守兒童的生活，解決好外出黨員的土地流轉問題和當前林權登記等相關問題，並利用流動黨員熱線電話(800-5-12371)互通訊息、隨時瞭解流動黨員情況。

開展流動黨員勤勞致富能手和遵紀守法黨員評選活動，幫助困難群眾脫貧致富。在深圳建立了1個流動黨員黨支部。建立了機關黨員“1+1”幫扶困難黨員的幫扶機制，籌集了10000元的幫扶資金，併為50名困難黨員技術培訓和參加就業提供援助。

我鎮對外出流動黨員成功人士每年召開2次座談會，積極倡導外出流動黨員成功人士返鄉創業，頒發榮譽證書，為其返鄉創業搭建平臺，增強流動黨員成功人士的成就感、歸屬感、榮譽感，並在土地融資等方面給予政策支援。龍潭村流動黨員林術平把在外聚集的100多萬元資金投資家鄉，新建成龍潭休閒山莊。亭子村張小平引資近1000萬元在本村發展種養業，切實解決了本鎮下崗人員和外出務工人員的就業問題，帶動和促進了竹園經濟的發展。

三是採取雙向互動，探索建立城鄉合作的互幫互助機制。組織城鎮周邊經濟基礎相對較好的5個村和5個偏遠貧困村結成幫扶對子，4個縣屬部門黨組織和13個鎮屬單位黨組織與支部開展了聯線活動。

開展了“三進三同三個一”黨性作風實踐鍛鍊活動，中層以上黨員幹部每月堅持進村入戶，吃住在農戶家中，並參與勞動，時間不得少於兩天。結合開展“幹部大走訪”攻堅行動，領導幹部進村走訪率達100%;走訪企業15戶;幫助企業、村居、困難群眾解決實際問題50餘件(次)。近兩年來，無到市、進京上訪事件。

(二)認真落實“三萬計劃”·
 

1.大學生村官工作情況。2010年分配到我鎮的大學生“村官”共3名，2010年分配有4名。鎮黨委嚴格執行不截留大學生村官的規定，加強對大學生“村官”的日常工作管理，制定了村官管理辦法，建立健全學習、工作、管理、教育、培養、考核、任用等制度。分別落實7名鎮黨委成員對7名大學生“村官”實行“一對一”傳、幫、帶。去年安排的3名大學生村官已經取得了較好的效果，如草坪村大學生村官為民辦了10件實事，岔河村大學生村官積極為村民做好8項惠農政策的落實，作用得到了有效發揮。

2.“三支”人員情況。我鎮按照要求共選派了支農人員7名。一是引導先進理念。用先進的經營、管理理念引導村幹部解放思想、更新觀念，使其在新農村建設中發揮領頭雁、排頭兵作用。二是加大農業新品種、規模化種植的引進推廣力度。建立了竹園鎮北部穀物種植合作社，推廣了馬鈴薯5號，水稻花香7號，玉米東單80號等多個新農作物品種。同時在建設村引資建立了近30畝大棚蔬菜種植基地，擴大了農民的增收空間。

3.選派駐村人員情況。一是我鎮共選派了機關幹部駐村人員18名，其中有7名同時是選派的“三支人員”，11名同志兼任指導員或村主任助理，人員構成中有副調研員2名，後備幹部3名，年輕幹部13名。二是選派駐村幹部為全職村幹部，堅持“六個不許”。除人事、工資和福利待遇外，其餘方面與鎮機關完全脫鉤，實行村全面考核。三是重視從基層一線出實績、出幹部。通過給他們壓擔子，給舞臺，讓機會，打造“業績在一線創造，才幹在一線展示，人才在一線培養”的新格局。

(三)基層黨組織聯絡服務群眾“三項制度”開展情況

一是狠抓落實，將“三項制度”的落實情況納入村幹部考核機制。各村至少每半年召開一次村民代表大會，進行滿意度測評。在測評中，堅持把“三項制度”的開展情況作為村級幹部考核的一個重要指標。

二是積極探索和拓寬“三項制度”的開展形式。除建立了村支書、主任、會計、計生專幹、大學生“村官”週一至週五輪流值班接訪，週六召開碰頭會制度外，積極拓寬聽取群眾意見、處理村民糾紛的渠道，如加設村民投訴電話;每個社設立村民意見箱，定期收集村民信件並進行集中處理;運用村廣播、村資訊公開欄等多個載體將有關矛盾、案件處理情況進行通報，確保有關資訊能及時公開。在開展“三項制度”工作中,鎮委書記、人大主席、鎮長每週實行一、三、五接待制度，其他班子成員每月兩次開展進村入戶走訪活動，中層幹部每月三次開展進村入戶專訪活動。

三是完善監督機制和獎懲制度。鎮黨委成立專項小組，定期開展“三項制度”監督檢查專項行動，對開展情況較好的給予獎勵，對開展情況較差的督促其限期整改。

通過開展基層黨組織聯絡服務群眾工作“三項制度”，著力推進了全鎮經濟發展、社會穩定、密切了黨群幹部關係。特別是建設村近五年來無到鎮縣兩級上訪，該村還被評為了市級文明村。

(四)兩項基本建設情況

1.村級公共服務中心建設情況。竹園鎮已建成村級公共服務中心9個，建成面積1200平方米，總投資110萬元，特別是草坪村、建設村通過多方投資建起了功能齊全、漂亮的公辦用房。2010年新建2個;改擴建3個，目前已通過黨員議事、村民代表表決形式完成了選址規劃和建設方案。在建設過程中我鎮還採取“聯幫對接”和“三個一點”的辦法予以資金幫助。

2.遠端站點建設情況。我鎮已建成遠端站點9個，建立了專人保管，專人維護等制度，嚴禁私自挪用設施裝置等情況。不定期組織群眾開展農業科技知識教育培訓和開展農村實用資訊等宣傳，目前全鎮已開展32次教育培訓和宣傳活動，宣傳教育面達85%以上。

(五)村務公開民主管理及“難點村”治理情況

制定了《村務公開民主管理“難點村”治理和信訪積案化解工作實施方案》。探索建立村民自治機制：一是建立健全村民會議和村民代表會議制度，依法選舉產生村民代表;二是建立完善“兩組”，村務公開監督小組共計91人，民主理財小組共計102人。三是認真落實村務公開民主管理陣地。共建立了26塊村務公開欄或公開牆。四是紅馬村試點推行“村財民理鄉代管”制度。

(六)村級班子執行情況

近年來，我們把一批思想好、能力強、年齡輕、文化高的優秀人才選拔到村領導崗位。目前，全鎮18個村(包括村改居)黨支部書記平均年齡45歲，大專文化的佔到村級班子的30%。為進一步調動廣大農村基層幹部的工作積極性，有6個村黨支部書記逐漸成為發展村級集體經濟和產業專案的帶頭人。XX年起我縣實施了村主要幹部基本報酬統籌財政打卡工資保障措施，並解決了離任村幹部待遇問題。村級組織執行經費主要以工作獎勵和業務考核的形式予以保障，有3個村實行村級集體經濟收入予以保障。

三、取得工作實效

通過抓黨建工作主業，兩年來，全鎮社會經濟呈現出良好的發展勢頭。以“10+1”工程為載體的城鎮化建設工作，投資1580萬元新建了休閒文化廣場、建立了園林式街道、新修了標準化水廠和汙水處理廠、啟動了等級車站、改建了垃圾填埋場、文明路、崔家河、中心衛生院、公安派出所等重大專案工程。

以新農村建設為載體，投資近3000萬元，改造鎮級公路18公里，村級公路45公里，實施飲水安全等推進工程，完成了電網改造和戶表工程，煤炭、勞務、畜牧、菸葉四大產業迅猛發展。教育、衛生等社會事業突飛猛進，投資800餘萬元的竹園初級中學擴容基本結束，投資500餘萬元的一小改建、二小擴容、岔小改造已交付使用。平安建設再上臺階。
 

篇五：鄉鎮黨建工作彙報材料

在縣委縣政府的大力指導下，桐木鎮認真學習貫徹落實縣委縣政府相關檔案精神，切實開展各項黨建工作。現將我鎮黨建工作情況彙報如下：

“為民、務實、清廉”主題教育活動開展情況

一是高度重視。桐木鎮高度重視“為民、務實、清廉”主題教育活動，召開了專題班子會議，研究部署開展此次活動。會上每位班子成員結合自身的工作經驗就分管的工作領域入手，積極討論活動開展方案。為確保活動順利開展，召開了鎮村兩級幹部動員大會，就“為民、務實、清廉”主題教育活動的開展進行了安排部署。

二是出臺制度保障。結合“為民、務實、清廉”主題教育活動要求，制定了科級幹部、機關幹部、駐村工作組、黨建工作及村級目標管理五個考核辦法，從制度層次保障“為民、務實、清廉”主題教育活動的順利開展。

三是開展讀書學習交流活動。為充實“為民、務實、清廉”主題教育活動內容，我鎮組織開展了讀書學習交流活動。活動分為九個組，每組由兩名班子成員任組長，利用三個晚上集中統一學習交流心得，為確保參學人員全面到位，對請假人員一律予以補課。鎮黨委書記和鎮長參加每個組的學習討論活動，通過互動促進幹部思想意識提高，通過學習交流活動為全體機關幹部搭建平臺，提升機關幹部踐行“為民、務實、清廉”活動的能力。

“三有兩定一評”工作法落實情況

桐木鎮深入推進“三有兩定一評”工作法，鎮有群眾工作站、村有群眾工作室，組有群眾工作點，群眾工作站和群眾工作室都按照“十有”標準規劃化建設。同時，創新管理，推行“一線工作法”，下派17個駐村工作組直接面對面服務群眾，幫助群眾解決生活生產中的困難，擔當“安全生產監管員、社情民意調查員、矛盾糾紛調解員、政策法規宣傳員”，全力做好群眾工作，促進桐木和諧穩定。

為確保活動深入開展，我鎮以示範帶動，抓重點、創亮點。桐木村邀請社會知名人士作為各組群眾貼心人，發揮社會知名人士的影響力與號召力，服務當地群眾，並定期召開群眾貼心人會議，徵求他們的意見和建議，更好的落實“三有兩定一評”工作法。蓮臺村積極發揮老協作用，將該村90多名老協會員發展成為群眾貼心人，鼓勵老協開展各項活動，發揮餘熱。在今年推進農村合作社的開發過程中，該村老協會員作為群眾貼心，充當村兩委與村民之間的協調者，幫助村上解決了一些鄰里糾紛等問題。

發展壯大村級集體經濟

去年以來，我鎮根據市、縣委關於發展壯大村級集體經濟有關檔案定精神，以實施“四資驅動”為抓手，採取“一村一策”工作方式。明確責任強力量，努力從思想上引、政策上扶、工作上幫、方法上教，因村施策，分類指導。

今年，我鎮認真抓好湖塘村農貿市場建設和蓮臺村農業綜合開發專案。湖塘村利用湘贛邊貿發達的有利條件建設湖塘農貿市場設想，即將湖塘農貿市場建設作為一個專案由湖塘村打包開發，積極向上爭取土地指標和基礎設施建設資金補助，可為湖塘村集體經濟創收12萬元。蓮臺村通過整合村民閒置的荒山、荒地，以股份制和農業合作社形式，分別建設佔地500畝的水產養殖基地、果業園、蔬菜基地、葡萄基地“四位一體”的農業綜合產業園，可實現集體增收、農戶受益。

同時我鎮大膽探索實施異地置業，努力夯實各村(社群)集體經濟長遠發展的基礎。在桐木鎮實驗中學對面，新、老上萬線之間規劃一個佔地22畝，建築佔地面積8畝左右的建材大市場。由18個村(社群)通過民間聚資、銀行融資、預售籌資等方式自籌資金，在政府的引導下聯合開發建設，實現房產長期租賃收入。經過2—5年的努力，實現村(社群)集體經濟收入大幅度提高，除財政轉移支付外，力爭使全鎮100%的行政村(社群)集體經濟年純收入達到5—10萬元以上，以滿足村(社群)基建、服務和管理的需要，提升基層組織帶領群眾致富、服務群眾的能力。

黨風廉政建設情況

桐木鎮將黨風廉政建設擺在各項工作的前頭，深入學習貫徹落實中央八項規定。一是認真學習。開展多種形式的學習活動，既有邀請“十八大”宣講團進行宣講，又有組織鎮村兩級幹部集中學習中央八項規定，還有全體機關幹部討論學習“十八大”心得體會。二是深入貫徹。班子成員以身作則，嚴格執行中央八項規定的各項要求，為全鎮機關幹部樹立榜樣，帶動全鎮機關幹部切實轉變工作作風。從而實現機關工作作風轉變。三是嚴格落實。今年新成立效能督查辦公室，嚴格機關幹部工作紀律，定期不定期進行查崗，每月公示考勤記錄。鎮紀委並對思想有鬆懈或工作不力的機關幹部進行誡勉談話。

今年，我鎮全面開展廉政文化建設年活動，結合我鎮實際，出臺了廉政文化六進活動實施方案，按照廉政文化進機關、進社群、進家庭、進學校、進企業、進農村的要求，正在打造桐木村和蓮臺村廉政文化建設亮點，以點帶面，整體推進。對各風險崗位進行了風險排查，並將排查結果進行了通報。堅持“三重一大”民主決策制度，加強了對黨政正職監督情況及權利公開透明執行工作。並以廉政文化建設年活動為契機，將“三資”管理作為保廉工程標準化建設重點來抓，加強便民服務、深化陽光公開、推進村務監督委員會建設。

意見建議：

1、希望縣委、縣政府加大對桐木鎮的專案扶持力度。

2、為能早日推進異地置業，我們懇請縣委、縣政府能夠在用地指標上給予支援，在國有土地出讓金、規劃、城建、房管等相關費用給予全免優惠，對購買期房符合條件的給予住房公積金貸款政策支援，最大程度減輕村集體建房資金壓力。同時，簡化有關手續的辦理流程，加快建設進度。