病先進事蹟材料優質6篇

寫好事蹟材料對於提高自己的思想認知有很大的幫助，寫事蹟並不複雜，我們首先要了解人物故事，下面是本站小編為您分享的病先進事蹟材料優質6篇，感謝您的參閱。

病先進事蹟材料篇1

掃黑除惡工作受表揚不多也許情有可原，挨批評極少絕對功不可沒。工作突出的湘西州人民檢察院掃黑辦副主任李莉在榮獲州檢察院2019年度檢察長特別獎時，州檢察院黨組書記、檢察長談固如是評價她。掃黑除惡專項鬥爭開展以來，李莉作為州檢察院掃黑辦主持日常工作的負責人，迅速進入戰時狀態，和掃黑辦的同志們一起紮實工作，積極作為，推動全州檢察機關掃黑除惡工作走在全省前列，李莉也被評為全省檢察機關掃黑除惡專項鬥爭先進個人，這朵戰地玫瑰在掃黑除惡這塊沒有硝煙的戰場上迎風綻放、分外芬芳。情況門清的機器截至2019年5月，全州檢察機關共批准逮捕涉黑涉惡犯罪78件279人，提起公訴25件166人，立案監督12人，追捕5人，追訴4人，發出檢察建議56份......2019年5月，湘西州委書記葉紅專來州檢察院看望慰問掃黑辦的同志時，李莉的彙報脫口而出，不用講稿，如數家珍，獲得了葉紅專書記的高度肯定。掃黑除惡專項鬥爭開展後，各類工作任務洶湧而來，猶如波濤一波接著一波。我們有幾個對口省院掃黑辦、州掃黑辦和八縣市院掃黑辦的微信工作群，每天都有各種工作資訊，經常是隻要一會兒不看手機，群的新訊息提示就會變成一個省略號。只有超過99條未讀資訊時，微信群才會顯示這樣的畫面。李莉和掃黑辦的同事們每天都要統計整理大量的資料進行報送，還要把關指導州、縣(市)兩級院的案卡填錄，確保資料的準確性，同時，還要分門別類整理工作臺賬，及時撰寫各類總結分析材料。而所有的這些情況最終都會歸總到李莉這裡，每一個數據、每一個案例、每一句話李莉都會一一閱讀進行消化，並轉化為對工作的研判和分析，因而逐漸的，李莉對全州兩級院的工作情況越來越瞭然於心，無論是上級調研、工作彙報還是同事諮詢，李莉的回答總是準確而又全面，張口即來，頭頭是道。大家都讚歎李莉簡直是一臺集資料庫、資料庫、案例庫於一身的機器!大放異彩的新人掃黑辦的工作以業務綜合工作為主，這對於曾經長期在辦案崗位的李莉來說可謂是一項全新的工作，壓力頗大。以前主要是辦案子，綜合工作做得少一些，特別是寫材料，對於我這個squo;新人squo;來說，著實費了不少勁，熬了不少夜，掉了不少頭髮。李莉談起過來的日子笑著說道。是的，李莉就是帶著一股新人般的激情和拼勁，一點一滴從頭學習，一步一印紮實前進。通過自身刻苦鑽研，不斷向同事請教，李莉在業務綜合工作上取得了突出成效，特別是在經驗總結上大放異彩，2020年，湘西州檢察院在全省檢察機關最高規格的綜合性會議上連續三次作經驗發言，可謂是創造了歷史!而這其中有兩篇經驗材料都與掃黑除惡有關，都由李莉為主或參與撰寫。不僅如此，李莉充分發揮主觀能動性，著力加強機制建設，先後起草制定了《湘西自治州檢察機關辦理涉黑涉惡案件請示備案規定》、《湘西涉黑涉惡案件提前介入引導偵查工作實施辦法》等十餘項工作檔案，牽頭組織建立健全了線索摸排、提前介入、案件把關、考評考核、綜合治理等一系列工作機制，使全州檢察機關掃黑除惡工作形成了一套完整的工作體系和科學的工作模式，有力強化了各項工作的推進，取得明顯效果。湘西州檢察機關不僅在全省檢察機關率先實現案件清結，並且，打擊保護傘案件數、提前介入案件數、發出行業治理檢察建議數等多項業務資料均位居全省前列。中央、省掃黑除惡督導組對湘西檢察機關的工作高度認可、充分肯定。湘西檢察共有14人5個案件4個集體在全省檢察機關掃黑除惡專項鬥爭表彰大會上榮獲表彰。指導內行的外行2020年7月27日，向元林等18人涉黑案一審判決，龍山縣檢察院對被告人提出的定罪量刑意見全部為法院所採納，被告人分別被以領導、參加黑社會性質組織罪等判處有期徒刑二十五年至一年三個月不等的有期徒刑，違法所得予以追繳。在對該案起訴之前，龍山縣檢察院專門邀請李莉到專案組指導審查起訴工作。李莉與辦案人員一起耐心梳理每一起事實和證據，對起訴書的事實表述逐字逐句進行修改，對每一個被告人的法律適用都反覆斟酌，最終有效助推了起訴工作的高質量地完成。此時李莉的身份卻是非員額檢察官，被戲稱為員外。但她共指導縣市院辦理涉黑涉惡案件33件，對每一件案件都進行了審查把關，嚴格確保了案件質量。其實在此之前，李莉一直是全州檢察機關有名的業務能手。法律科班出身的李莉2007年進入州檢察院工作後，先後在反瀆職侵權局、公訴一科、偵查監督科、反貪汙賄賂局、刑事執行檢察局等部門工作。無論是在哪個崗位，李莉都始終踐行著要麼不做，做就做好的做事原則。在刑事檢察的崗位，她主辦了鳳凰龍氏兄弟涉黑案、5.17特大販賣毒品案等具有重大影響的案件。在偵查崗位，她參與辦理了湘西州原國土局局長楊某某、湖南省303專案、州紅十字會原常務副會長歐某某(正處級)等一批有影響、有震動、社會關注度高的職務犯罪案件，獲得省、州相關領導的充分肯定。永不低頭的花姐大家平時都親切地稱李莉為花姐，因為她過硬的素養、開朗的性格、姣好的外形，更因為她面對困難和壓力，從不妥協，從不投降，始終堅毅，剛強面對。掃黑辦工作的忙碌自不必多言。李莉幾乎每天都是埋首於各項綜合材料的起草，報表臺賬的填寫，檔案通知的收發，工作任務的協調，白加黑五加二是家常便飯。有的時候，工作日任務實在太多忙不完，為了兼顧照料小孩，李莉就會週末一起帶著兒子來加班，兒子在李莉的辦公室做完作業後，經常就會到辦公樓後面的籃球場自己一個人玩，看到這樣的場景，院領導和同事們常常是感慨：看到她小孩，就知道李莉又在加班了，真心不容易!然而這依然還不是最苦的時候。2019年上半年，李莉的婆婆因為意外摔傷住院，並一度送入icu搶救，而此時正是掃黑除惡專項鬥爭最吃緊的時候，中央、省、州都已開展了多次督導檢查，各項任務十分繁重。面對家庭和工作的雙重壓力，李莉只是簡單地向領導彙報了一下情況，然後就和家人一起開啟單位醫院兩頭跑的生活。每天中午都不要午休，到醫院與家人一起照顧婆婆，晚上給兒子做好晚飯安頓好後，又再趕回辦公室，加完班後就住在醫院陪護，早上等醫生查房後與家人交接好再趕往單位上班......這樣的日子足足持續了兩個月。很佩服花姐，這麼熬過來了，她可能自己都不知道，她那段時間多了好多白頭髮......同事田媛輝說到這裡，聲音忍不住有些哽咽。不喧譁，自有聲，穩坐寂寞，卻靜看繁華，李莉用自己的執著堅守和無私奉獻盡情演繹了新時代湘西檢花的初心使命和巾幗情懷。一片葉，落在哪裡都是歸宿;一朵花，開在哪裡都要芳香。這就是李莉對檢察工作的自訴!

病先進事蹟材料篇2

一說起4000米長5米寬的出村路，xx村村民zz就會樂不攏嘴，他動情地說：“誰也沒有想到教體局駐村工作隊的領導一個個看似文質彬彬，做起事來卻是說一不二、雷厲風行。4月20號，縣委的領導現場辦公給俺們修出村路，第二天教體局的領導們就開始行動了，他們一邊做群眾工作，一邊親自上陣勘界、撒灰、清除障礙，不到一個月一條寬闊的出村路就有模有樣了!”在和當地群眾交談中，教體局駐xx村工作隊始終被他們掛在嘴邊。村支書xx說：“自從工作隊來了，他們不但給我們村帶來了黨密切聯絡群眾的優良工作作風，而且還幫村裡爭取了資金、專案，理清了發展思路，我們村現在一天一個樣，他們可是我們村的大功臣!”

2月15日，帶著組織的囑託、群眾的期盼，肩負著光榮的使命，成安縣教體局駐xx村工作隊滿腔熱情地奔赴幫扶村——道東堡鄉xx村。初來乍到，情況不清，工作、生活條件差，難以開展工作。工作隊隊員把自己看作是一名普通的村民，把駐地當作自己的家，堅持務實的工作作風，不走過場，不做表面文章，幹真事，幹實事，幹成事，做到村不漏戶，戶不漏人，深入全村411戶，調查摸底，訪貧問計。僅僅用了半個月時間，工作隊就基本摸清了xx村群眾的所思、所想、所盼。在此基礎上，工作隊和“村兩委”緊緊圍繞省委提出的“五大目標、六大任務”，勇於探索破解制約xx村發展的難題，確定了在完成省委“十項重點任務”和市委的“五個攻堅戰”的基礎上，結合村情社貌，決定“開展一項活動、制定兩個制度，幹好三件實事”，即：加強村風建設，開展首屆“孝順兒媳”評選活動;制定定期慰問貧困戶制度，制定定期幫扶空巢老人、留守兒童家庭制度;幹好4000米出村路硬化工程，幹好1300平米文化廣場建設工程，組織致富能手到發達地區考察取經。

xx村全村有411戶1556口人，自古民風淳樸，鄉鄰和睦。為使這一優良傳統得到發揚和繼承，進一步深化厚德成安的內涵，工作隊圍繞“促進生產發展、提升生活水平、保持村容整潔、引領鄉風文明、推進基層民主”五個方面的宗旨，幫扶出臺了村規民約12條，提交村民代表大會通過後，印刷裝框，然後分發到戶，廣泛宣傳。村規民約的出臺，保障村民語言文明，行為規範，為村級文明建設打下了堅實的基礎。工作隊和村兩委還及時開展了首屆“孝順兒媳“評選活動，全面鞏固提高了村風民風建設成果和全村婦女的道德水平。

工作隊在民情調研過程中，還了解到xx村目前有9戶貧困戶和16戶因子女或父母外出打工造成的空巢老人、留守兒童的家庭。工作隊便立即和村兩委制定了定期慰問貧困戶制度和定期幫扶空巢老人、留守兒童家庭制度，決定對9戶貧困戶每季度慰問一次，200元慰問金從工作經費中支出。對16戶空巢老人、留守兒童家庭每月走訪一次，並留下電話號碼，方便及時解決難題。王巧娥老人告訴我們說：“我的孩子都出去打工了，家裡就自己一個老人，自從工作隊進村後，我這裡就開始變的熱鬧起來，有什麼困難事兒，只要打個電話，說一聲，工作隊很快就能給解決，我這心裡現在踏實多了”。

xx村位於道東堡鄉東北，與肥鄉縣臨界。全村只有一條出村路，而且因為路基年久失修，破壞嚴重，村民出村時常常是“雨天一身泥，晴天一身土”，車輛進出村更是顛簸不堪，人們編了一條順口溜說：xx村，真難進，爆輪胎，壞減震，車輛出入要小心!大路難走，嚴重阻礙了村經濟的發展。4月20日，縣委常委、縣委辦主任李志強在教體局局長王兆林等同志的陪同下，深入到xx村開展調研活動。當xx聽取了駐村工作隊的情況彙報後，現場辦公，當即決定撥付資金硬化村裡4000米長5米寬的出村路。駐村工作隊隊員在李主任走後，片刻都沒有休息，立即和村兩委商量修路事宜。考慮到麥收很快就要到來，必須迅速啟動工程，為此，工作隊決定白天到修路現場勘路界、清障礙、撒灰道，晚上到相關群眾家裡做工作。目前該工程已經完成工程進度的60%，預計在麥收前正式投入使用。困擾了多少年群眾出行難的問題將徹底解決，為xx村的經濟發展打下堅實基礎。

和出村路同時進行的還有一項工程便是村文化廣場建設。xx村文化廣場佔地1300平方米，是村民休閒、健身等開展文體活動的重要場所，預計投資16萬元。因為建設資金不到位，建設工程遲遲不能開工，這可急壞了工作隊隊長祝海成。工期緊，任務重，不能等，不能靠，他想盡辦法，多方聯絡，最終拿出了一套可行的方案，計劃從村“一事一議資金”中撥出10萬元，村民以工代資3萬元，教體局支援3萬元，使事情引刃而解。目前，在教體局墊付5萬元資金的基礎上，工程已於4月23日破土動工，預計5月中下旬完工。屆時，村民們在勞作了一天以後，便可以有一個休閒娛樂的場所了。

在隊長xx的駐村工作日記中記載著這樣一句話：“農村的經濟發展，群眾的共同致富，必須有一個或者一批有眼光、有膽識、懂經營的致富帶頭人。”他要求隊員在調查村情民情過程中，格外注意這些人才的發掘和培養。當工作隊發現xx村xx、xx、xx等十幾個村民視野開闊，有很強的開拓意識，能夠很好起到傳、幫、帶的作用時，他們便經常走進這些村民家裡，和他們促膝長談，探討發家致富的途徑。當得知這些村民為見識較淺煩惱，想出去到發達地區看看的時候，祝海成隊長當即決定帶領他們“走出去”，先後奔赴山東壽昌、河北衡水等地參觀考察養殖業、林業開發等專案，讓他們真正“學回來”，學成村民致富的“領頭雁”。其中，xx等三名同志還光榮地成為入黨積極分子。

工作隊始終把人民放在心上，堅持和群眾“同吃、同住、同勞動、同學習”，獲得了xx村村民的一致好評。工作隊隊員住宿的黨建活動室門前，經常會有村民放下剛從地裡採摘的蔬菜就走。黨建活動室裡，一到晚上總會有村裡年長的人來嘮家常，村民誰家有事，不管大小都願意來和工作隊商量商量。隊長祝海成感慨地說：“都說群眾工作不好做，通過駐村這幾個月工作經歷，我看只要心裡始終揣著群眾，“憂”“喜”關乎百姓，帶著感情真正走到群眾中去，老百姓就會把你當自己人，那無論什麼事情都沒有做不成的啊!”

艱辛的付出，收穫了累累碩果。如今，xx村委會各種規章制度健全，發展思路明確，集體經濟有了堅實的保障。走進村裡，一條條寬敞乾淨的水泥路面、一間間整齊的民房、完善的各類公益設施，儼然向人們展示了一個祥和、安康的農村新景象。3月下旬，邯鄲市開展加強基層建設年活動領導小組辦公室組織16個督導組對全市各駐村幫扶工作組工作情況進行了一次督導活動，成安縣教體局工作隊更是在全市被評為了“工作情況好的工作組”。

病先進事蹟材料篇3

一提到，熟悉她的人都會首先想到她熱情的笑容，正是因為她熱情周到的服務，讓她在2019年3月份又一次被評為賓館“優秀服務員”。

，從客房服務到營銷再到今天作為忻州辦事處的接待員，每一個新的崗位都給予她不同的挑戰，但無論哪一個崗位，她都盡職盡責，努力工作，不斷讓自己在工作中發展和成熟。

作為接待員的她，經常顧不上吃飯，顧不上休息地迎接每一批客人。每天都會看到她領著一批批客人進入賓館，安排好食宿和一切活動之後，又親自將他們送走。就這樣，周到服務讓那些被她接待過的各單位客人感受到了溫暖，也讓這些客人通過她的服務更加依賴我們賓館。

接待工作是繁雜的，不同的客人也許會選在同一時間到達賓館，這時候的總是在忙碌地安排好這一批客人的同時又得迅速為下一批客人作準備。緊張的工作卻總是能看到她臉上綻放的笑容。即使在接待客人不多時，她又會不停地穿梭於總檯和財務，還要和辦事處作好聯絡、協調，她的努力給一批批下榻的領導和嘉賓們留下了良好的印象，也讓她一次次收到各界對她的讚揚和感謝。

面對成績。她依然是滿臉笑容，她說，這些只是她新的起點，她會在今後的工作中更加努力，不斷完善自己的工作，接待好每一批客人。

病先進事蹟材料篇4

黃老師是z區農村教師中最典型的一名代表，她紮根z國小三十二年，從參加工作起就擔任班主任，一當三十二年。雖年過五十，歲月在黃老師身上留下了痕跡，但她卻一直保持著一份時尚靚麗的外表，一顆快樂陽光的童心，還有一份執著淡定的虛懷若谷。雖然她帶的班曾經兩次獲得過長沙市優秀班集體的榮譽，但是在個人榮譽面前，她總還是一如既往的謙讓和淡然。一份青春化作和風潤雨，靜靜守護壠上花開。

zz國小原是鄉鎮中心國小，生源都是失地農民和外來務工人員子女，因為家庭境況的緣由，孩子們在學習上很少得到家庭的關注，甚至有的家庭對孩子的生活都缺乏必要的關心，很多學生學習、生活習慣不好，成績落後。作為一名農村班主任，這份對孩子的教育培養責任愈加艱鉅。黃老師堅持“活、實、全、學”四字真言，從細微處入手，智慧管理，人格導航，破解了班主任工作中的一個個難題，給孩子們創造了一個個繽紛五彩、值得回憶的童年！

班級管理重一個“活”字

黃老師的班級在管理機制上下功夫，求創新。首先，根據學生實際，實行“公開、公平、公正”、“擇崗演講、競選任用”的原則，成立“固定班委”。在班級工作步入正軌，正常運轉的良好環境下，“固定班委”下實行“流動班委”。在民主、公平、公正的競爭機制下，班主任支援，學生信任，班委工作熱情高漲，班級管理實效明顯。其次，遵照“責任到人、各司其職、各負其責”的原則，“流動班委”完全向“固定班委”負責，實行“一日一積分，一週一小結”的執行機制，全面開展班級工作。按照積分高低在“班隊活動”中評選出一週以來的“四佳”：最佳流動班委、最佳班幹部、最佳少先隊員、最佳進步獎。並以此作為年度評選三好學生、優秀少先隊員的主要依據。這樣一來，班級管理既給孩子鍛鍊能力的平臺，又能借助孩子的力量將班級精細化管理落到實處，促進孩子的習慣養成，還能樹立班級榜樣，形成良性成長你追我趕的進步氛圍。

品德培養重一個“實”字

黃老師注意在實踐中養成學生良好的生活習慣和道德品質，從實際出發，注重實效。她善於立足學校課程資源和主題活動，開發社會實踐教育資源，挖掘優質家庭教育輻射作用。除了落實課程內容中的德育教育，她還善於以中隊、小隊活動為基本載體，以中隊會、小隊會等主題實踐活動為基本形式，開展主題性的大集體、小集體“學、辯”思想教育活動，培養孩子的愛國精神和集體主義意識；她還善於充分利用學校周邊、社群的資源，以實踐為主要手段，開展主題性的走訪慰問、環保調查、參觀學習等主題活動，在實踐中培養孩子的愛心和社會責任意識等；她還善於利用家庭教育資源，通過邀請家長上班隊小課，組織家校親子運動會等，培養孩子的寬容之心和感恩情懷。她所帶班級學生整體德、智、體諸方面發展全面，集體責任感強，班級學生整體社會行為習慣好，形成文明禮貌、團結友愛、誠實守信、遵紀守法、勤奮好學的班級精神風貌。班級多次評為區優，20xx年，20xx年還被評為長沙市優秀班集體。

素質提升重一個“全”字

黃老師的教育過程中特別注重公平和博愛，班級花園應當是繁花似錦，朵朵鮮豔。她當班主任三十多年，被她的愛所溫暖的學生難以統計，對於優秀的孩子，她的愛體現在嚴格要求不打折扣、百尺竿頭更進一步；對於後進和潛能等特殊孩子，她的愛體現在無微不至的關心和循循善誘的耐心輔導。班級管理裡面，總有那麼一些情形特別的個例，黃老師面對這樣的孩子，總是給予特別的關注，她班裡有個叫鄭燦的學生，該生成績非常優秀，就是不能接受老師對他的批評，也看不慣別人比他強。面對這樣的孩子，黃老師的一貫做法就是慈母般的把這個孩子摟在懷裡，用講故事和說道理相結合的方式耐心地引導他，只要持之以恆，功夫不負有心人，像鄭燦這樣的被黃老師的循循善誘感化的孩子太多。曾經一度，黃老師所教班級成為了“學習落後、習慣落後、生活落後”的“三落後”轉學插班學生的安置班，但是這些孩子最終都在黃老師的耐心、細心、恆心的幫助下，跟班上其他孩子一起，以100%的合格率順利畢業。

自我提高堅持一個“學”字

黃老師的好學在學校中是人人敬佩的。一位工齡三十多年的教師，能夠堅持學習，已經不是能力上的欠缺所需，學習，已經成為一種生活習慣，這種習慣背後更是比謙遜更加寬廣的境界。她像年輕老師一樣，積極參加了“國培計劃

病先進事蹟材料篇5

我是三年十班的學生趙夢蓮，進入高中後我在各方面都嚴格要求自己，爭取把每件事做到最好。

在學習方面，我是個勤奮刻苦、勇於探索的好學生。我學習態度端正，目標明確，主動好學，成績始終在班級名列前茅。我有良好的學習習慣，如課前預習，上課認真聽講，積極回答問題，課後認真完成作業並複習等。我不僅自己學習認真、刻苦學習，而且熱心幫助他人。當我看到有困難的同學時，我總會盡自己的全力去幫助他們。我曾經立志，要努力學習，做一個對社會真正有用的人，全面發展，孝敬父母的人。為此，我做了不懈的努力。在生活上，我團結同學，積極為同學們服務，主動關心，幫助同學。日常生活中，我勤儉節約，不浪費。在家裡，我經常幫助父母做一些力所能及的家務事，能夠體諒父母，從不讓父母為我操心，更不會增加他們的負擔。在學校裡，我尊敬師長、團結同學，從不遲到、早退、曠課，學習認真、刻苦，有較強的進取精神。無論在校園還是路上，我都會隨時撿起地上的垃圾放進垃圾箱，為美化校園，美化城市做些貢獻。

我酷愛讀書，書籍是我最親密的朋友。讀書是我課餘時間的一大樂事，從童話故事到歷史讀本，從自然科學到天文知識，我都讀的津津有味。廣泛的閱讀不僅開闊了我的視野，還提高了我的寫作水平。

病先進事蹟材料篇6

我是一名剛加入高速公路收費員隊伍僅僅幾十天的年輕姑娘，所以自己對收費業務還是很生疏，工作中並沒有做出什麼轟動業績。相比眾多同事，他們長期堅守在平凡崗位上，將他們自己溫暖貼心的微笑和語言奉獻給來自天南地北的司乘人員，這使我受到感動和教育！幾天的學習中在班長和老收費員的的悉心教導下，我由最初的緊張不安到現在可以熟練操作收費程式，現在我把這段時間工作的心得和感想總結：

微笑服務是高速公路視窗形象的重點，是提高視窗服務的關鍵所在，收費員在工作保持微笑，這既是對別人的尊重，也是對愛心的和誠心的一種品德美得表現。每天上班要和各種各樣的的司機打交道有時遇到不理智的司機對收費標準感到不滿，出言不遜、滿腹牢騷時，我的心情真的很不好，從來都沒被人這麼罵過，但依然要保持平和的心態甜美的微笑和優質的服務向司機耐心解釋一切！使他們能夠理解我們的工作，從而配合我們工作。當然也有讓我感動的瞬間有些素質高的司乘人員經過的時候見你笑的那麼甜也會問：今天碰到什麼高興的事情，笑的真甜，這些也是對我工作的肯定和鼓勵。

記得有次在綠色通道上班時，由於自己的粗心大意，導致少了20塊，當時心裡真的很忐忑不安，腦海一直在想，那一刻我認識到了自己的業務水平還是不夠，同時也對自己的疏忽感到羞愧，所以下定決心，努力學習，提高業務，防止和減少錯誤的發生。

有了上次的教訓在收費工作中我勤學苦練不懂就問，現在能夠熟練操作流程。熟練各種車型的收費性質，做到每一輛車核實車型，熟練點鈔，找錢，細心打票，同時碰到不懂的問題請示班長有用的降低了錯誤率，跟著時間的轉移上崗次數的增多，工作的效率也提高了。

在我看來收費員其實都是日復一日地重複著文明用語、忙於收費和髮卡等事務。每天呼吸著大量汽車尾氣，還要面露微笑迎接著五顏六色、各式各樣的車輛，迎來送往著天南地北的司乘人員。在每天的“您好”、“再見”等用語及“收你多少錢，找你多少錢”的唱收唱付中度日。

而在外人看來，高速公路收費人員有著如意的工作崗位，有著很好的工作條件，體面又風光，令人羨慕而神往。殊不知也有自己的艱辛和不易，由於收費人員工作的特殊性，決定了他們的付出比得到的將更多。收費站實行的是半軍事化管理，有著嚴格的組織紀律，上班期間自由度極小，不能隨意離開徵費崗位，上廁所不能超時；再者，收費站是服務視窗，是展示高速公路良好職業形象的視窗。要求優質文明服務，唱收唱付，文明用語，微笑服務，我們心甘情願！

我知道，無論在哪個方面我離效率要求都有很大差距，但我會積極配合班長的工作經由過程不斷進修來提高自己的營業能力提高素質，做一名領導放心，司機滿意合格型的收費員。