健身俱樂部店長崗位職責
1、根據總公司的戰略目標,制定門店戰略規劃,提出業務規劃及營運方針,完成公司下達的業績指標;
2、主持門店的基本團隊建設、規範內部管理;
3、召集、主持辦公會議,檢查、督促和協調會所各部門工作進展;
4、向公司提出會所的更新改造發展規劃方案,推行財務預算制度。
任職要求:
1、年齡27歲以上,專科以上學歷;
2、有3年以上健身會所的運營管理經驗;
3、具備優秀的項目組織能力、市場開拓能力、人事管理和商務談判能力等;
4、忠於公司,責任心強,能承受一定工作壓力。1、負責門店的日常運營。
2、定期向總部彙報工作。
任職資格:
1、年齡18-26歲,工作經驗不限,熱愛健身行業;
2、溝通協調能力好,性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
3、有強烈的事業心、責任心,志力於成為優秀的管理人才;
4、有相關經驗者可直接上崗,其他優秀者可儲備。
崗位職責:
1、具有良好的團隊合作精神;
2、負責會員健身器械的指導與訓練;
3、學習新事物和新知識,有較強的人際溝通能力和親和力;
4、具有較強的服務意識和較高的職業道德與素養;
任職資格:
1.身高要求:男170以上,女158以上;
2.體形勻稱,陽光健康、形象氣質佳;
3.有責任感、勤奮好學 ;
4.高中以上學歷,接受轉行,專業不限。
5.退伍軍人、體育專業相關應屆畢業生、運動、健身愛好者優先。
1、根據會員的需求一對一給會員量身定製私人健身課程;
2、課前準備教案,課程結束後對客户上課狀況進行總結整理;
3、做事踏實認真,不偷懶取巧,工作勤奮、敬業、具有團隊合作精神
4、熱愛健身運動,身體健康 具有健身基礎理論知識
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服裝店長崗位職責與任職資格
服裝店長、副店長崗位職責1.負責監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業。2.負責執行總部下達的商品價格變動。3.負責執行總部下達的銷售計劃、促銷計劃和促銷活動。4.掌握門店的銷售動態,向總部建議新商品的引進...
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京東運營店長崗位職責
京東運營店長是做什麼的?本文提供京東運營店長的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。1.一年以上京東運營經驗,有能力領隊,其它事情可以團隊配合。2.負責網店整體規劃、營銷、推廣、客户關係管理等系統經營性工作3.負責網店日常改版策劃、上架、推廣、銷...
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高級店長崗位職責
高級店長是做什麼的?本文提供高級店長的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。1.根據上級下達目標分配給店員並確保目標的達成。2.對自己管轄店鋪的貨品庫存進行分析落實基層貨品暢銷及滯銷的陳列。3.負責店鋪人員的銷售知識及陳列,貨品知識等培訓。4.解...
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快餐店店長崗位職責
快餐店店長是做什麼的?本文提供快餐店店長的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。1.負責店面人員的考勤,根據員工工作表現進行獎勵和懲罰。2.參加每週管理公司的例會,彙報門店情況。3.與廚師長合作,共同完成每週或每日廚師長推薦。4.檢查餐前準備情況,餐廳...