2024年春季開學工作報告8篇

只有理性的分析，才能寫出對我們有幫助的工作報告，寫好工作報告總結，可以不斷的提升自我的工作效率，下面是本站小編為您分享的2024年春季開學工作報告8篇，感謝您的參閲。

2024年春季開學工作報告篇1

一、基本情況

我校於2月13日(正月十四)上午九點正召開了全校教職工大會，具體安排部署教職工假期政治學習和學期開學工作。我校於2月15-17日三天分年級進行學生報名註冊工作，2月15日開始，各年級已陸續正式上課。目前，全校各年級學生到校情況良好，學校各項工作均按既定要求部署到位，學校秩序井然。

二、所做的工作及取得的成績

1、教育教學工作

我校遵照市、縣20xx年春季開學工作具體部署，制定了科學的、符合校情的學校本學期工作計劃，學校黨總支、校長室、教導處、政教處、總務處、工會和團委各職能部門也在第一週內製定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真鑽研教材、課標的基礎上，制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿，本學期將緊緊圍繞計劃開展工作，注重過程落實，確保計劃的可操作性，為學校各項工作順利開展起到領航作用。學校各年級嚴格按照部頒標準開齊課程、開足課時，各年級教師分工到位，各年級課表、作息時間表、課任教師課表已制定齊全。全校教師已按課表正常上課，並進行作業批改、潛能生輔導，認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展，班委活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。

2、人事工作

學校按上級精神如期開學，並組織全體教職工進行了假期政治學習。自開學以來，我校全體教職工均已全部按時到崗，全校教師已按課表正常上課，所有非教學成員均按時上下班，本學期無無故缺崗和“吃空餉”現象存在。

3、收費工作

我校就本學期收費工作召開了專門校務會議討論研究，認真落實收費公示制和教育收費承諾制，已就本學期學校各年級收費標準和相關收費政策文件在學校收費公示欄進行了公示，並公佈了上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統一使用財政部門印製的票據，做到一人一票。學校無違規收費和向學生收取課費等違規行為。

4、安全工作

安全無小事。開學初，學校總務處對學校房舍、圍牆、用電線路等校園設施進行了拉網式安全排查和維修，對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理，一切準備就緒，保證了教育教學工作的正常進行;本學期學校按照上級要求已將學校師生食堂經營管理權收歸學校，全力確保師生食品安全;政教處就開學學生管理工作召開了專門會議，就學生開學各類安全注意事項以文件形式及時下發到了各班，要求班主任務必對學生反覆強調督促落實。落實了安全衞生周檢、月檢查制度，並形成了較完備的安全衞生檢查記錄。

三、存在的主要問題及整改措施

學校管理與制度建設還有待進一步完善:如管理和制度貫徹落實還有流於形式的地方，有待進一步加強;如全面推進素質教育，推動課改創新、優化課堂教學和構建新型師生關係等還有待進一步提高。目前，學校經費開支較為困難，特請上級部門進一步加大對我校的支持力度，以使我校各項工作能更好地持續發展。

2024年春季開學工作報告篇2

按照教育局、中心幼兒園通知，我園堅持“安全第一，預防為主”的原則，認真落實各項安全防範措施，確保幼兒園的安全穩定。現已接近xx年春期開學，為切實做好幼兒園新學期安全工作，確保師生的生命、財產安全，現就幼兒園安全工作進行自查：

一、安全責任落實及制定各項安全制度。

為確保幼兒園安全工作取得實效，園長首選擔負幼兒園安全“第一責任人”，全體班主任和任課教師為成員的幼兒園安全工作小組。形成園長牽頭，各教師協調參與。各班具體抓落實的安全教育網絡。從而形成了“上下齊動員，一心促安全”的良好局面。

其次是制定了詳細的《幼兒園安全管理制度》《突發事件應急預案》等安全工作制度。制定了詳細的安全考核、獎懲、激勵機制，把幼兒園安全工作作為教師考核、獎懲的重要依據。培育“安全工作，人人有責”的氛圍，逐步形成了目標明確，責任到人。措施具體考核有效，獎懲兑現，自我激勵的安全工作制度。

二、加強對學生的安全教育，加大安全工作責任力度。

幼兒園充分利用班隊會、黑板報、板報等宣傳陣地，利用開學第一課，加大對學生的安全教育，安全工作日日抓，安全教育時時講。

三、立即開展幼兒園冬季安全自查。

接通知後，幼兒園立即組織開展開學前安全工作大檢查，逐項實施，切實做到認真、細緻、全面、徹底，不留死角。

1、校舍安全。

排查全部校舍、院牆、大門、廁所，暫無發現安全隱患問題。要求全體教師發現問題，及時上報、及時解決，確保幼兒園安全工作萬無一失。

2、消防安全、用電安全。

按照《消防法》的要求，對教室等做到通道暢通，學生用電各班制定專門教師負責，避免了事故的發生。

3、幼兒園周邊環境及交通安全。

幼兒園周邊200米內無網吧、歌廳，無其他不符合要求的場所、攤點。

4、嚴防擁擠事故。

幼兒園建立了完善預防校園擁擠事故的規章制度，在學生上放學、集合等上下樓梯活動中，強調快速、整齊，並安排教職工在樓梯間維持秩序。樓道、樓梯的各項設施及照明設備正常，無安全隱患，幼兒園多次進行了疏散演練。

5、防範滑冰溺水事故。

教育學生在上下學途中或節假日不擅自到結冰的河、池塘、水庫上行走或滑冰。提醒家長負責學生脱離幼兒園教師管理時段的安全。

6、食品安全：對學生進行了食品安全教育。幼兒園內部無小賣部。

7、幼兒園安全保衞工作。

加強幼兒園安全保衞工作，嚴格執行門衞制度和上課落鎖制度，嚴格保安、門衞管理，幼兒園採取了封閉式管理，嚴禁社會閒散人員入校，加強校內值班巡邏，以確保師生生命、財產的安全。

總之，安全工作要作為幼兒園重中之重，安全工作重於泰山。今後我們將在上級領導的監督指導下，進一步把幼兒園安全工作做的更細、更實。用愛心與責任為學生托起一片安全的天空，讓他們在七彩的陽光下茁壯成長為社會主義建設的棟樑之才！

幼兒園2024春季開學工作自查報告

2021年幼兒園春季開學自查報告

2021年春季幼兒園開學自查報告

2021年春季幼兒園開學工作檢查自查報告

幼兒園春季開學工作彙報

2024年春季開學工作報告篇3

新的學期已開始，為確保本學期的開學及各項工作的順利開展，我園根據教體局工作的統一部署，結合我園的實際情況，精心準備，全體教職工齊動手，紮實有效地開展各項工作，現將我園本學期開學情況彙報如下：

本園於2月1—2日為幼兒報名註冊，2月3日家長為幼兒抱被子。由於準備工作紮實細緻，2月6日全園正常上課，各項工作有條不紊，保教秩序迅速穩定，呈現出良好的開端。

一、是開學準備工作紮實細緻。領導班子成員提前報到，對開學工作作出詳細的部署。至開學之日，做到環境衞生打掃到位、教材購買到位、工作計劃制訂到位、幼兒牀位安排到位，保證了新學期教學工作的順利開展。

二、是師生到園情況很好，沒有不按時到崗現象(借調來的9個教師也全部按時到崗)，表現了良好的組織紀律觀念和對本職工作的熱愛。本學期招收11個教學班，其中小班2個，中班、大班和大大班(學前班)各3個。共561名幼兒。

三、收費工作規範公開。在收費工作中，我園做到嚴格執行上級教育、物價部門關於收費工作的有關規定，提前公佈收費標準，主動接受家長監督，取得家長的理解與支持。

四、常規管理到位

(1)衞生消毒徹底

幼兒入園前，全園進行了衞生消毒大掃除。教室、寢室、走廊、廁所、廚房、各辦公室，門、窗、桌、椅、牀、扶手、地板、玩具、圖書、幼兒用牀、生活用品(杯、碗、勺、桶、盆子、毛巾等)，幼兒園裏裏外外、上上下下、方方面面都進行了全面徹底的清洗、84消毒、陽光暴曬，全園呈現了一片潔淨清新的面貌。

(2)教學秩序井然。2月6日起，已按周程表、作息時間表正式上課，教師的上課、備課都已步入正軌。

(3)校園環境優美。我園利用暑期對園所進行整理、擴建。一是廚房進行了改造;二是將兩個小班的教室寢室進行了裝修，並增添了幼兒桌、椅和幼兒用牀及牀上用品;三是將四合院中幼兒的室外活動場地鋪上了塑膠地板。四是購買安裝了攀巖牆、鞦韆、沙袋等幼兒遊樂玩具。五是樓下加蓋的兩個班的新教室、寢室裝修美化到位，確保了新增班級的幼兒按時入園上學。

五、是安全工作紮實開展。

在開學前對園舍、廚房及機械化設備、大型遊樂玩具及樓下施工場所等地進行重點排查，及時消除安全衞生隱患。為了使以後的工作順利進行，使幼兒身心得到更好的發展，提醒保教人員繼續做到以下要求：1、精神飽滿地帶班，保證不出安全事故。2、加強對幼兒進行安全教育，學習掌握有關交通安全、消防安全、防溺水、防火災等安全知識，培養幼兒的自我保護能力，與家長密切配合，加強防範意識，讓幼兒在有安全意識的基礎上，時時提醒自己或他人注意安全。3、保證教室的通風、乾淨。定期消毒玩教具。4、嚴格填寫交接班記錄，及時清點人數與接班教師交代清楚。5、在加強常規方面，做到井然有序，組織幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。6、堅持每天晨、午檢，認真做好各種傳染病的預防和監測工作。各班教師每日給幼兒量體温，並做好記錄工作。對鋭器及不安全物品及時查收，保證幼兒不帶危險物品入園，細心觀察其精神狀態，嚴格管理藥品。7、門衞和保安人員高度警惕，嚴格杜絕非工作人員和形跡可疑的社會閒雜人員入園，且三防設施配備齊全。8、抓好樓下夾層建設的施工安全。凡是幼兒有可能涉足到的不安全地方全部採取了有效的安全措施。9、暑期將全園陳舊老化的不安全電線全部更換了。確保了廣大師生的生命財產安全。

總之，新學期、新起點。縱觀我園開學初以來的工作，效果是明顯的，成效是可喜的，體現了有計劃、巧安排、抓落實、重督查、抓安全、防隱患、抓教學、促常規的特點，為本學期工作創造了良好開端，我園將以此為契機，再接再厲地開展工作。

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2024年春季開學工作報告篇4

根據南京市質量監督關於全市開展油氣管道、燃氣管網安全生產專項檢查的通知（寧安委【20xx】45號）文件要求，我公司迅速成立了自查自糾小組開展了針對特種設備及特種作業人員全面的自查自糾工作，重點落實特種設備的事故隱患排查工作，確保特種作業人員持證上崗，加強安全培訓。通過此次活動我公司特種設備的故障隱患排查基本到位。現將自查自糾彙總報告如下：

一、我公司特種設備壓力管道及安全附件如下：

1、特種設備2台：壓力容器1台、電動單樑起重機1台

2、壓力管道長度500米左右

3、壓力錶1塊、安全閥1只

二、特種設備自查自糾情況説明：

一期2台特種設備均已正常使用，而且均在檢驗期之內。壓力管道長度約500米已正常使用，儲氣罐壓力達到0.70mpa時機器停止運行，壓力錶及安全閥均已校驗完畢。

三、特種人員上崗證件自查情況説明：

已在第一時間內到相關部門培訓爭取儘快取得該資格證

四、限期整改情況説明：

1、關於壓力管道做安全標識

2、相關工作人員必須嚴格按照規章制度操作

五、培訓教育情況：

公司組織了相關部門召開特種設備安全培訓學習，主要針對特種設備使用及加強操作人員的安全意識，杜絕事故隱患從而達到此次培訓目的。

威爾伯轉向系統（南京）有限公司

20xx年12月9日

2024年春季開學工作報告篇5

按照縣教體局《關於認真做好20xx年春季開學前後學校安全工作的通知》要求，我園對春季安全工作進行了自查，現將自查情況彙報如下：

一、校舍及校園安全隱患排查情況

假期間組織相關人員對全園的水、電、照明系統、生活設施等進行檢修，目前全部維修項目均已完成，飲食、用水、用電、食堂工作人員等各項保障工作均已到位，確保幼兒學習生活秩序井然。

在2月9日由齊傑、孔凡柱二位老師對園舍、水電、消防設施、大型器械、教學設施等進行重點排查，並做好排查記錄，對排查出的問題進行了及時整改、消除安全隱患。

二、學校“三防”建設落實情況

第一，在人防方面，我們積極與當地的公安機關密切聯繫，逐步加大幼兒園周邊環境的治安防範和整治力度，強化警力配備，加強校園周邊治安巡邏，充實校園安全保衞力量，確保校園周邊環境安全穩定。同時，我們建立健全各項安全管理規章制度，加強校園內部值班和巡邏工作，嚴防不法分子和不明來歷人員混入校園。第二，在物防方面，我們按要求配備好安保設施，確保幼兒園安全的威懾力量。第三，在技防方面，我們在教學樓、校園周邊安裝了監控系統，得到有效的防預，確保幼兒園財產的安全。

三、校園周邊防控情況

重點部位安裝視頻監控，並於開學前2月10日聘請專業公司人員對視頻監控系統進行運行測試和維護，確保監控系統正常運行，保障記錄準確不留死角。要求門衞對外來人員進行嚴格審查並做好進出記錄，堅決杜絕外來不明人員隨意出入本園的情況發生。

四、安全教育情況

開學前，我園就制定了20xx年學校安全工作計劃，進一步埃及安全了各項安全規章制度。在2月10日召開了由全體教師參加的安全教育專題會議，對教師進行了安全教育。明確了有關領導和各崗位人員的安全職責，做到事事有人管，人人有責任，要求各班利用好“學校安全教育平台”對幼兒進行安全教育，並上好安全第一課，要求把“第一課的安全教案”張貼在備課本的第一頁。更換宣傳欄裏面的安全教育內容，確保不發生任何安全事故。

五、校車安全管理情況

開學前，我園在2月10日把校車車主蔡祥均、馮其紅及駕駛員和隨車照管人員齊傑、趙吉傑、劉正雲、馬偉佳集中在一起，進行安全教育培訓，督促車主對校車進行定期維護審驗，確保校車車況良好。與駕駛員、隨車照管員簽訂安全責任書，進一步強化其安全責任意識。嚴格執行惡劣天氣校車運行規定，認真落實校車運行六定製度，確保我園校車在開學第一天安全運行。

六、食品安全管理情況

我園堅持貫徹食品安全和衞生防疫工作，不斷完善食堂的就餐環境，開學前，對伙房、餐廳進行徹底的衞生消毒大掃除，對食堂員工進行了安全培訓，對伙房用電線路進行了整改，確保幼兒用餐安全。在食品採購、運輸、儲存、加工等環節均按照相關部門的規定，嚴格執行各項規章制度。在採購環節上按照要求採購米、面、油、醋等，做到索票索證，建立了完善的台賬制度。

2024年春季開學工作報告篇6

根據xx省政府教育督導委員會、xx省教育廳《關於開展20xx年高等學校春季開學工作專項督導檢查的通知》（省教祕督〔20xx〕7號）的文件精神，現就我院20xx年春季開學情況彙報如下：

一、基本情況

20xx年春學期，我院教職工於3月2日正式上班，3月4日召開全體教職工大會，具體安排部署新學期開學工作和新學期學院工作計劃，3月7日、8日為學生返校報道、註冊、領書時間，3月9日全院在校班級正式上課。目前，學院學生到校情況良好，各項工作均按既定要求部署到位，秩序井然。

二、開學條件保障情況

1、積極組織全院師生及時返校。為開展好學院新學期各項工作，我院教職工已於3月2日（趕在學生返校前一週）正式到崗。3月2日上午八點，學院黨委書記鄭丹竹帶領學院主要領導對學院各部門進行了走訪調研，檢查各部門教職工到崗情況，瞭解新學期開學準備情況，教職工到崗情況良好。3月7、8日學生返校報到，3月9日正式上課，根據各個班級上報的學生到校情況登記表和學院抽查情況反映，學生返校總體表現良好，未出現學生無故不返校情況。截止3月9號下午，未到校生僅24人，其中護理系16人，藥學系4人，醫學技術系2人，均已向所在系請假並説明情況（部分學生目前已經返校）。

2、積極落實國家各項資助政策。新學期開學特困學生均已返校，全院無一例因家庭困難而退學。各項資助均已到位。20xx/20xx學年度困難學生家庭走訪活動的通知年前已發各系，3月14開始具體實施，4月份完成。

3、各項後勤保障工作得力。3月4日上午，根據學院的統一部署，後勤服務中心全深入學生宿舍、食堂、校園環境等檢查開學準備和安全工作，要求後勤全體職工提前做好飲食服務、公寓住宿、日常維修、校園保潔等後勤工作，仔細排查水電情況和隱患，為師生開學創造良好條件。

三、學院安全工作情況

4、及時排查校園安全隱患。3月2日，鄭丹竹帶領學院領導對校園內重點部位，人員密集場所，如學生宿舍、食堂、圖書館、實驗室等進行了一一檢查，對存在安全隱患的地方及時與相關部門進行了聯繫，進行維修和排除。之後，總務處（保衞處）對全院安全工作又進行了全面細緻的檢查，排除一切安全隱患。目前，學院已開學近一週，無任何安全事故發生。

5、全面落實校園人防、物防、技防措施。結合學院管理機制，我們合理調整值班時間，值班人員，嚴格做到24小時巡邏；巡邏人員持證上崗並配備專用巡邏車輛、鋼叉、橡膠棒等保衞裝備，起到了對外來人員的震懾。同時在學院各路口、宿舍、教學樓、行政樓、圖書館、實驗樓等重要部位安裝監控設施，做到了全覆蓋，無死角。

6、嚴格管理學院公車。目前我院共有4輛公車，已於開學前進行了安全檢查和保養工作，各車輛性能良好，四名司機均為我院專職司機，技能嫻熟。同時，對學院門口及大門內設置了相關指示牌。

7、及時開展學生安全教育。學院利用給學生所發的通知書、宣傳稿、宣傳欄、黑板報等形式宣傳《安全生產法》，同時，保衞處與學生處相互配合，對學生開展消防知識及安全生產知識的宣教，使學生加強了對於消防安全及安全生產工作的認識；組織全員教職工學習《消防安全法》，通過學習真正起到了使全體教職工掌握安全知識，增強全體教職工的安全意識和自我防範能力。新學期開學已經了進行一次安全教育講座（各系安排），一次學生心理健康教育講座（學生處統一安排）。新學期開學第二週將進行全院性安全衞生大檢查。

8、校園網絡建設和管理周密到位。開學初聯合中國電信、移動，對學院網絡安全問題進行了檢查。目前，網絡通暢且無安全隱患。

四、校園安全情況

9、嚴格執行教育收費公示制度，嚴格控制和管理服務性收費和代收費，且及時公開收支明細。

五、師德建設情況

10、全面落實教育部《關於建立健全高校師德建設長效機制的意見》等文件精神，無違反教師職業道德行為和事件。根據教育部《關於建立健全高校師德建設長效機制的意見》，積極引導我院廣大教師做有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心的黨和人民滿意的好老師，我院成立了《xx衞生職業學院師德建設工作委員會》，全面負責學院的師德建設和長效機制的建立。制定了《xx衞生職業學院師德建設工作實施方案》，並加強對教師進行師德教育和考核。20xx年教師節前，組織青年教師開展了以“踐行社會主義核心價值觀”為主題的演講比賽。開展了優秀教師評選活動，召開了表彰大會，製作海報對優秀教師進行宣傳，樹立師德典型。邀請xx文化名人史紅雨先生在學院“醫學人文大講壇”上作了題為《身在六安，知我六安，愛我六安》的精彩報告，提升了教師繼承紅色精神，熱愛黨、熱愛祖國和熱愛教育的情懷。

六、存在的主要問題及整改措施

目前，學院管理與制度建設還有待進一步完善，新的學院規章制度已於20xx年年末制訂成功。本學期，將按照新的規章制度對學院各項工作加強管理和完善；努力爭取資金對學院一些老的設備進行更新換代，全力改善辦學條件，努力為全院師生營造一個更好的學習、生活環境。

2024年春季開學工作報告篇7

為了認真貫徹全區20xx年教育工作會議，深化教育改革和發展，確保我校教育教學工作的.健康發展，開學初，我們按照中心校開學工作要求對學校各方面工作進行了自查，現將自查情況總結如下：

一、學校工作提前安排

正月初八下午我校就召開了學校中層領導以上會議，傳達區教育局以及中心學校的開學要求，對每人分管的工作進行了安排，正月初九下午召開了全校教職工會議，總結了上學期的工作情況，對本學期的工作提出了新的要求，宣讀了學校工作計劃，分配了教師的工作和任務，並對教學工作作了佈署。

二、學校的內部管理

1、根據學校的要求我校全體教職工在xx月xx日都全體回校，無一缺席，結合中心校集體備課活動，取得一定的效果。

2、由於開學準備充分，學校各項工作均步入正軌，xx月xx日全校開始正式上課，教學秩序正常穩定。學校制定了各種工作計劃和規章制度，創建了學校規劃計劃，進行了衞生分區。、學校認真貫徹黨的教育方針，遵循新的教學理念，開足所有課程，各位教師均能認真備好上好每一節課。

三、控輟保學工作

1、由於我校控輟保學機制完整，工作有力到位，學校沒有輟學現象，輟學率均為零。

2、根據教育局的指示，我校嚴格執行普通中國小學籍管理規定，每轉走或轉來一位學生，我校均為其辦理了相應的手續，學籍管理規範完整。

四、收費情況

開學初學校嚴格按照市教育局頒佈的收費標準進行收費並予以公示，還通過教師大會動員等方式對教師進行收費政策宣傳，禁止各類搭車收費的行為，對特困生依照條件予以減免。並與全體教師簽訂《xx國小治理亂收費社會公開承諾書》，各班教師都能積極主動地配合學校開展收費工作，在整個收費工作中未發現違規收費的行為。

五、學校安全情況

開學前學校組織人員對學校教室、辦公室、衞生死角、安全隱患進行拉網式排查，對校舍進行消毒處理，對校園進行了一次徹底的清掃，並對存在的衞生死角、安全隱患進行了整改、處理，開學就以一個潔淨的校園展現在學生、教師、家長面前。全校都進行了一次全面的校舍安全排查並作出相應處理。制定執行了嚴格的各項安全管理措施和作息制度。併為了確保師生的安全，安排了護校隊員值日，進行了開學初的安全教育，防患未然。

總之，開學以來，我校能嚴格按照上級要求，加強對學校各項工作的管理，學校各部門、各教師均能認真落實上級的有關文件精神，未出現違規現象。經自查，我們認為，我校的開學工作是正常有序、令人滿意的。但也存在一些問題，突出的是：教師隊伍整體缺編，教師隊伍年齡結構偏大、身患疾病的教師多，學科分配不均衡等。這些問題有待於在有關部門的支持和關心下得以解決。

2024年春季開學工作報告篇8

（一）“雙高雙普”突出重點。

1、成立領導小組。由校長、書記、副校長、教導主任及校委會全體成員組成。每項工作均有第一負責人。

2、突出工作重點。一是全面改造部室。新建和改造會議室、微機室、體育器材室、檔案室、儀器室、圖書室、少隊部。二是提高功能部室使用率，規範部室管理，制定部室管理制度。三是對照指標，進一步規範辦學行為。四是整理好文本檔案。

（二）開學工作安排有序。

1、做好短缺教師的選聘和培訓。開學前一週，通過面試招聘科任教師兩名，零時聘用書法、音樂兼課教師兩名。開學前對新聘任教師進行了業務培訓，開學第一週校領導進課堂進行教學指導。

2、提前制定學期工作計劃。開學前一週學校工作計劃已基本成型，召開校委會，進行了任務分解。開學第一天向全體教師解讀工作計劃，就學期工作進行了全面安排。第二週安排了10位教師進行了示範教學，審閲了教師工作計劃。

3、因地制宜落實“三個一工程”。一是開發校本課程。開設了圍棋課、書法課、美德課堂、家長講堂，進一步完善了校本課程目標。二是創新升旗儀式。採用喜聞樂見的展演形式，進一步擴大展示面，讓升旗儀式既是一堂大德育課，又是學生才藝展示的舞台。三是實施活動育人。學校本學期安排了漢字書寫比賽（成語大賽）、學生書畫作品展、實行了月校園主題文化活動。四是適當擴大獎勵面。學校將表彰獎勵一批“小書法家”、“小畫家”、“體育小明星”、“最美小天使”,進行“十佳校園之星”和“紅旗小組”評選等活動。五是完善學生綜合素質評價。制定了評價標準及實施方案，評價包括品德與素養、審美與表現等五個第一指標，50個第二指標，以評價引領學生健康成長。六是配足師生運動器材。實現了一人一運動器材的配置。

4、落實三大創建和五項主題教育活動。三大創建是：創建亮麗校園，創建模範班集體，創建紅旗小組。五項主題教育活動分別為：規範教育、“小組”教育、“説寫”教育、禮儀教育、生命教育，為確保五個主題教育落到實處，學校提出“七個一”保障措施：一份實施方案、一堂主題班會、一次高質量的升旗演講、一份學習資料、每週一次的校園廣播、一次活動風采展、一篇新聞報道。

（三）校園安全查缺補漏。

1、排除不安全隱患。開學前對整個校園進行了安全排查，拆除了不安全隱患。

2、突出薄弱環節的安全管理。每天安排一名教師、一名學生承擔課間安全監督；播放優美音樂，舒緩學生的情緒；落實幼兒班學生出入護導責任；明確了兩到校、兩放學的安全管理責任。

（四）隊伍建設措施有力。

1、抵制師德失範十大頑疾。根據當前學校發展中師德存在的十大頑疾，下決心解決教師中電子垃圾現象、備課虛擬現象、缺課缺會缺崗現象、亂推薦教輔資料現象、問題不糾現象、課堂無序現象、排斥課改現象、教學效益連續落後現象、體罰學生現辭工作現象。學校已形成了明細的實施方案和剛性制度，第二週召開了專門動員會，組織教師進行公開承諾活動。

2、實行教師月主題教育制度。本學期將按月分別進行規範教育、“轉型教育”、禮儀教育、責任教育、“四有”教育（有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心）五個專題教育活動。

3、加強教師管理制度建設。堅持誠信管理，原則辦事、制度説話，強化制度建設。實行人人上公開課制度，修訂了《教師學期綜合考核辦法》，制定了《教師禮儀規範》；實行了最低工作量制度、績效工作基本使用辦法、公開課及會議考勤制度、校本研修主題研討及中心發言人制度。

4、加速青年教師的培養。做好新任教師崗前培訓和課堂教學指導，到開學第二週，校長、教導主任累計聽課13節，進行課後交流指導。學校推行預約聽課辦法，面對面交流，增強教師培養的實效性。

5、學校共同體發展真實有效。我校與__附國小校發展共同體工作更加接地氣，學校制訂了發展共同體實施方案、教師交流輪崗工作制度。本學期兩校確定開展“六個一”工作：兩校校長掛職交流一星期；向對方學校教師做一次專題講座；安排一次高規格的全員培訓、一次班主任交流學習活動、一次規範語言文字為主題的競賽活動、一次教學質量調研分析活動。

6、落實校長“五個一”工作制度。校長每學期分別要面向學生、家長、三個教研組各做一個報告。並把此項工作列入校長的工作量，作為校長學期工作考核的重要內容。

（五）辦學行為更趨規範。

1、完善現代學校管理制度，推行教代會及家長委員會工作制度。

2、實行學生綜合素質評價報告制度，實行學習成績等級評價。

3、繼續實行30分鐘師生晨練活動，加強體育課程的目標、過程、評價管理。

4、落實三名班長制度，推行值日班長制度，實行兩週一次座位輪換制度。

5、實行全員讀書活動，實行年級集體借閲制度。

1、部室改造困難大。一是改造範圍大，二是改造時間緊，三是資金短缺嚴重。

2、師資力量危機強。外聘14名教師，佔在崗教師近四分之一；藝術體育專業教師為零；骨幹教師比重較小；教師培養任重道遠。

3、實踐活動安排少。學生的社會實踐、社區服務、研究性學習活動安排少。