幼兒園申報創建先進集體材料範文兩篇
以下是幼兒園申報創建先進集體材料範文兩篇,僅供參考。
強服務,打造特色幼教抓爭創,提升辦園水平——×××幼兒園申報創建先進集體材料
×××幼兒園創辦於1978年,座落於馬×××(地址),是一所歷史悠久、環境優美的公辦幼兒園。目前,有大、中、小5個班級,在園幼兒164人。現有教職工22人,黨員5名,35週歲以下教師11名,佔全園教師總數的50%,學歷均達到大學本、專科水平。是一個以青年為主,朝氣蓬勃、奮發進取的集體,是棋盤教育系統上最具朝氣與活力的生力軍。近年來,在教育主管部門的領導下,在社會各界的關心支持下,幼兒園本着辦“社會滿意、家長放心、孩子快樂”的奮鬥目標創新發展,再攀高峯,2012年12月份,順利通過省優園的驗收,使幼兒園的工作不斷邁上新台階,保教質量得到了社會、家長和上級領導的認可。近年來,被授予“×××省優質幼兒園”、“×××市優質幼兒園”、“×××市示範幼兒園”、“×××市平安校園”稱號,×××年在教育局綜合考核中榮獲“一等獎”和“特別進步獎”。
×××幼兒園由於各方面原因,基礎條件一直居於全市下游。校舍簡陋,配套用房嚴重不足,教育資源短缺,具有專業素質的教師更是沒幾個,想通過短短几個月讓棋盤幼兒園脱胎換骨,順利通過省優質幼兒園的驗收,實在是難!難!難!面對如些此巨大的壓力,棋幼人沒有害怕,沒有退縮,她們堅信“方法總比困難多”。在創建動員大會之後,艱鉅的創建工作就拉開了帷幕。每每想起這段工作大家都有説不完的感慨,那一幕幕仍清晰的浮現在所有人的腦海裏。
今夜無眠
在園長的帶領下,全園教職工犧牲休息時間,整個暑期幾乎都在加班整理完善檔案材料,一個學期下來幾乎沒有幾個休息日。幼兒園基本上都是女將,上有老下有小,但是為了創建她們甘願犧牲小家,顧全大家。無論你何時來到幼兒園,那些不知疲倦的身影總會出現在幼兒園的每個角落。有時為了完成某項任務,常常加班到深夜,園長心疼地催促她們趕緊回家休息,她們總是一句話“再等一會,馬上就好了。”每每談起這羣可愛又可敬的人,園長總是熱淚盈眶。“幗國英雄”用在她們身上一點也不為過。
八方支援
在創建過程中,資金不足是幼兒園面臨的最大困難,園長多方協調,中心校大力支持,幫扶園鼎力相助,園內教幹、教師各盡所能。資金問題終於得已解決。幼兒園先後投資15萬元,改建場地和廚房,添置設施設備,粉刷牆壁。
在臨近驗收的最後一個月,中心國小孫聖先校長帶領全體領導,每天都到幼兒園和老師一起上下班,遇到髒活累活總是衝在最前面。××中心園的趙園長帶領教幹、教師經常來園指導創建工作,幫助我園解決一個又一個難題。
課堂輯剪
白天每位專任教師都積極投身繁忙的工作中,只有到了晚上才能靜下心來潛心研究、打磨課堂教學。為了保證優課率,教育局徐科長、
李校長曾多次帶領新沂幼教專家來園為教師指導課堂教學。港頭中心園領導也經常來園輔導教師備課、上課。我園專任教師都能積極抓住每次專家來園指導的機會,不厭其煩的一遍一遍否定、修改、試上,常常為了一個環節的設計熬到深夜。但是她們從來沒有一句怨言。
花開燦爛
經過全園教職工的共同努力,×××幼兒園的常規管理更加規範、精細、精緻,幼兒園環境打造更加人性、科學、合理,遊戲氛圍更加濃厚,材料更加充實。幼兒園創建準備工作進展很順利,在歷次的市教育局督導中,×××幼兒園都是進度最快,變化最大。×××年12月17日,×××幼兒園終於迎來了省優質園的驗收。經過一天的現場考察,幼兒園的創建工作得到了專家組的認可,順利通過了江蘇省優質幼兒園的驗收。由於創建工作成績顯著,在×××至×××學年度教育局綜合考核中,×××幼兒園中榮獲“一等獎”和“特別進步獎”。
幼兒園爭創先進集體申報材料
xx第二幼兒園,是阿旗唯一的一所自治區級示範園,始建於1974年。現有教職工45名,黨員14名,團員18名,35週歲以下教師34名,佔全園教師總數的76%,學歷均達到大學本、專科水平。是一個以青年為主,朝氣蓬勃、奮發進取的集體,是阿旗教育系統上最具朝氣與活力的生力軍。
近年來,在各級黨委、政府、團旗委和教育主管部門的領導下,在社會各界的關心支持下,幼兒園本着辦“社會滿意、家長放心、孩子快樂”的奮鬥目標創新發展,再攀高峯,2006年7月份,順利晉升為阿旗唯一的一所自治區級示範園,使我園的工作不斷邁上新台階。同時,我園的先進事蹟被收集到《內蒙古自治區示範園集粹選》中。在文明創建活動中,我園積極探索、大膽創新,堅持文明辦園、文明育人、文明建設的規範化,制度化和經常化,使我園的三個文明建設不斷得到昇華,促進了幼兒園整體辦園水平的再提高。幾年來,我園先後被評為赤峯市級“文明單位”、“文明單位”標兵、“示範園”、“一類甲級幼兒園”、“幼兒教育先進集體”、“思想政治工作先進集體”、“優勝工會”、“五四”青年先進集體、“綜合治理先進單位”、“示範家長學校”、“安全示範單位”;自治區“檔案目標管理一級先進單位”;連續多次被評為旗級“學校管理先進集體”、“目標管理工作優勝單位”、“校務公開先進集體”、“素質教育優勝單位”、“五好支部”、“優勝工會”、“綜合治理先進單位”、“青年文明號”、“名學校”,“規範化黨支部”,等,幼兒園先進事蹟榮登《中國名幼兒園大典》。
在創建“五.四青年集體”活動過程中,為提高創建工作水平,建立良好的機制,成立創建工作小組,制定相關工作計劃。在創建過程中,我們始終自覺營造濃厚的學習氛圍,努力創造有利的學習條件。伴隨着“學習三個代表”重要思想、“保持共產黨員先進性”、和“社會主義榮辱觀教育”學教活動,幼兒園做到黨有號召,團有行動,積極響應旗團委的號召,緊密圍繞教育局及園內工作,提出了“高舉旗子,不變調子,喊響號子,建好班子,推動總體工作再上台階。”的指導思想,把創建活動貫穿於整個工作之中,並根據幼兒園的工作特點開展了各項工作。使黨團工作真正做到想青年之所想,急青年之所急,謀青年之所求,切實把廣大青年吸引在團的旗幟下,團結在黨的周圍。“青春在耕耘的沃土上閃光”記錄了我園創建“五.四青年集體”活動的真實事蹟。
幼兒園堅持“以德治園”,積極開展“三明創建”活動,領導班子更是率先垂範,以身作則,帶動了幼兒園師德水平的整體提高,教職工人人能自覺遵守“幼兒園師德承諾八不準”和“幼兒教師職業道德規範”,使我園比師德比奉獻的優良園風不斷髮揚光大。在青年教師中,幼兒園結合五.四、七.一、十.一、等節日開展“爭做時代先鋒”演講會、“歌唱祖國演唱會”、“學習身邊人做身邊事”座談會、“讀一本好書”交流會等,大力表彰教師中的典型,弘揚了優良的師風。在教職工中倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業奉獻”20字道德規範。我們還開展了學雷鋒精神,樹文明新風。本着“服務班級、服務學校、服務社區、服務老師、服務家長、服務幼兒”的原則,提出“為您服務”的口號,組織“學雷鋒青年志願者”活動。鍛鍊勞動意識,增強服務意識,培養團結精神。廣泛開展“永遠跟黨走”主題團日活動。謳歌黨團的光輝歷史,頌揚偉大的“五四”精神,增強青年教師愛黨愛國的信念,促進幼兒園的精神文明建設。同時我們還開展了幫扶和結隊的活動。我們以創建和諧幼兒園為目標,營造了良好的環境氛圍,發揮示範作用,加強自身建設,着力培養高素質的青年教師羣體。
創建學習型園所是幼兒園近年來努力的方向,幼兒園十分注重提高青年教師的科學文化及業務素質。鼓勵教師參加更高一級的學前教育,提高學厲檔次和專業水平。採取“立足園本、面向全體、整合提高、分類指導、科研促進、隨機應變”六大策略,分階段實現目標。走出去,參加社會上舉辦的培訓,讓青年教師開擴眼界。先後派教師去XX、XX、呼和浩特、赤峯等地培訓、學習。給任務、壓擔子,讓青年教師快速成長。濃厚的學習氛圍使我園青年教師每週都能主動利用業餘時間學習彈、唱、跳、畫的基本功,學習如何觀察評價幼兒,記錄幼兒的成長過程,學習如何反思教育行為,提高教育策略等。同時,青年教師還利用了自己的休假時間學習製作電腦課件,英語口語、普通話,提高了自身的業務水平。幼兒園在每週的業務學習時間裏結合教育工作的開展召開討論會、研討會、論文評比、説課等一列促提高活動。良好的氛圍,培養了一支精良的青年教師隊伍,這裏有全旗幼教屆唯一的國家級優秀教師、自治區級優秀教師、自治區級教學能手、赤峯市優秀教師及全能優秀教學能手、赤峯市教育科研骨幹教師。旗級教學能手、學科帶頭人也居全旗之首。
我們要以“五四青年集體”創建活動為契機,通過自己的一言一行和實際行動證明了“五四青年集體”是我們幼兒教育的需要,我們願用優質、高效、規範、文明的工作,為幼教事業的振興奉獻赤誠的忠心和火熱的青春!
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