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名企的知識

名企精選列表是一個專注為工作事業的您提供幫助的實用性很強的名企列表,這裏分享了名企相關知識,名企最全的知識,挑選最優的名企相關知識,愛事業愛名企列表。

  • 名企五花八門的面試鮮招

    名企五花八門的面試鮮招

    名企工作環境好,薪資待遇好,福利高,競爭空間大,留給面試者的門檻自然也高,要想進名企就必須“過五關斬六將”。名企在人家的甄選上都有一套企業內部的嚴格制度,為了尋找“合適”的求職者,他們往往不惜血本,出動各部門“高手”...

  • 求職中幾道有趣的名企面試邏輯題

    求職中幾道有趣的名企面試邏輯題

    1)每個飛機只有一個油箱,飛機之間可以相互加油(注意是相互,沒有加油機),一箱油可供一架飛機繞地球飛半圈。問:為使至少一架飛機繞地球一圈回到起飛時的飛機場,至少需要出動幾架飛機?(所有飛機從同一機場起飛,而且必須安全返回機...

  • 名企人力資源部HR談學生面試

    名企人力資源部HR談學生面試

    你期望的薪資是多少答年薪300萬!噢,這是我目前聽到的應屆畢業大學生提出的最高薪資!這幕對話近日出現在安利公司面對廣東5所高校大學生的校園招聘宣講會上。連日來,廣東面向2008屆畢業生的系列招聘會陸續開場。大學生在面...

  • 簡歷技巧:如何輕鬆走進名企

    簡歷技巧:如何輕鬆走進名企

    第一次找工作的大學生看到網上形形色色的簡歷,都會陷入困惑之中。今天給大家集中解決幾個常見的簡歷技巧問題。簡歷技巧問題一:精美封面,需要嗎?簡歷需要封面嗎?畢業於廣州某大學的小徐,至今也沒弄明白這個問題的確切答案...

  • 一個月內經歷眾多名企面試

    一個月內經歷眾多名企面試

    歷經考研失敗後,我好像沒有什麼感覺,心想自己原本就不適合走學術路線,每天覆習也沒那麼勤奮,從來不知道每天6點起牀的感覺。沒考上也很正常,就早點開始找工作吧!從3月3日回到廣州,到現在一個月了,工作也算定下來了,總算可以好...

  • 九大名企看個人簡歷

    九大名企看個人簡歷

    蘿蔔青菜,各有所愛。一般説來,用人部門對於簡歷的篩選是各有不同的。當然,也並不是沒有相同之處。在與人力資源經理交談中發現,內容的真實性是大家一致認定的標準之一;詳實、不長篇累牘的簡歷比較讓人認可;那些精心設計、貼...

  • 名企最喜歡這些求職者

    名企最喜歡這些求職者

    一些外企在團隊面試前都會要求應聘者簽下保密協議或作出口頭承諾,防止案例外泄,但儘管如此,還是會有一些畢業生將面試內容以“筆經”、“面經”等形式公佈在網上,給公司的招聘工作帶來損失。到底應具備怎樣的素質才能受到...

  • 名企HR網申5點忠告

    名企HR網申5點忠告

    網申技巧1、希望投遞簡歷的人認真的檢查自己的簡歷,不要留下無法馬上取得聯繫的電話號碼。網申技巧2、希望投遞簡歷的人寫得主次分明,便於閲讀和判斷。提高工作效率。網申技巧3、希望投遞簡歷的人對於自己經歷的描述有...

  • zz名企代表性考題集粹

    zz名企代表性考題集粹

    Intel的筆試題1.三個float:a,b,c問值(a+b)+c==(b+a)+c(a+b)+c==(a+c)+b2.把一個鏈表反向填空3.設計一個重採樣系統,説明如何anti-alias4.y1(n)=x(2n),y2(n)=x(n/2),問:如果y1為周期函數,那麼x是否為周期函數如果x為週期...

  • 名企招聘面試遊戲提示

    名企招聘面試遊戲提示

    記者在最近幾場大型招聘上發現,一些用人單位除了瀏覽應聘者的簡歷外,還會邀請他們在現場做一些小型的測試遊戲,如摺紙、解題、猜謎等,以考察應聘者某些方面的能力。企業希望通過遊戲式招聘吸引更多優秀人才的參與,而且在輕...

  • 名企面試題參考答案分享

    名企面試題參考答案分享

    1、面試題:在我們公司工作,你希望得到什麼樣的薪金待遇?面試前要早做準備,在心裏確定好自己希望的薪金範圍。先了解該公司的所在地區、所屬行業、公司規模,然後儘量瞭解本行業現在的工資水平。在告之對方自己希望的薪金待...

  • 名企實習14個月我學會15件事

    名企實習14個月我學會15件事

    之前我在三個享有盛名的國際公關公司連續做了14個月的實習生,遇見了不同的領導,做不同的工作,被不同的人教導,領悟不同的職場心得。我突然想寫寫我在實習期間被教導過的各種事情,雖然當時我不理解,甚至怨恨,甚至哭泣,甚至難過...

  • 名企衡量簡歷的標準

    名企衡量簡歷的標準

    投放簡歷,是求職者找工作的第一步,而簡歷也就成了求職的敲門磚。是否有機會參加下一步的考核贏來工作的機會,全看這敲門磚好不好。各大公司、企業又是如何篩選簡歷的呢?他們衡量簡歷的標準是什麼呢?先看專業再挑學校背景中...

  • 名企面試題回答策略

    名企面試題回答策略

    A面試題——用未知回答未知微軟:中國每年消耗多少高爾夫球?在微軟的面試中,有這樣一道面試題:假如你在飛機上遇到一位高爾夫球的生產商,向你詢問中國每年消耗的高爾夫球的數量。你怎樣回答?這對於我這個在現實生活中見都...

  •  35名優秀畢業生與名企簽約 報到時即被解聘

    35名優秀畢業生與名企簽約 報到時即被解聘

    2007年07月01日03時47分北京晨報《深圳商報》供稿/圖簽約世界500強未上崗便被炒去年底便與全球500強公司簽約,説好今年7月1日上班,這兩天,當35名全國優秀大學畢業生從各地趕往這家大型跨國公司偉創力下屬子公司偉創力研發...

  • 成功面試名企是怎麼樣的體驗

    成功面試名企是怎麼樣的體驗

    90後有話説。11年在杭城某大學畢業,不是啥211,也不是啥985。7歲上學,國小國中跳級,畢業較同齡人一般早兩年以上。天生優勢,無法比擬。=_=未及畢業,被高三屆的同校師兄看中,拿着他的推薦信,去參加某行業全國排行第一(現在已落後...

  • 名企面試題分類解析

    名企面試題分類解析

    出現頻率最高的面試題每次去公司面試,無論是什麼形式的企業,考官發問的第一句話幾乎都是讓應聘者做一個簡短的自我介紹。在我經歷的面試中,這似乎成為了一道主餐前必備的“開胃菜”,出現率高達95%。可不要小看這短短的自...

  • 名企面試技巧

    名企面試技巧

    近日,與省高校就業指導中心共同主辦、文都教育集團承辦的湖北省首屆“就業指導校園行”大型免費系列巡講活動,在華中科技大學再度“爆棚”,應組委會邀請專程從廣州來漢的中國資深人力資源高管、安利公司HR總監饒俊先生對...

  • 名企精英跳槽的四大尷尬

    名企精英跳槽的四大尷尬

    名牌企業必然會培養出大批名牌人才。然而,名牌人才在離開名牌企業後,卻往往在兩三年內都無法適應新鮮的平庸環境,而失落彷徨……這已成為全球職場都普遍存在的精英難題。世界上的名牌企業都是各國的驕傲。而...

  • 名企HR現場點撥“應聘者”5大症狀

    名企HR現場點撥“應聘者”5大症狀

    症狀1:重點不突出、邏輯不清面試題目:1、請你告訴我,如果你應聘安利公司,你認為自己有哪一方面的優勢?2、現在大學畢業生,1-2年內,跳槽率很高,你怎麼看這個問題?你自己會怎麼做?饒俊:對於第一個問題,我可以看到,求職者非常注意地聽...

  • 名企筆試經驗筆試常識

    名企筆試經驗筆試常識

    名企筆試經驗1、複習知識對大學專業知識進行必要複習是筆試預備的重要方式。一般説來筆試都有大體的範圍,可圍繞這個範圍翻閲一些有關圖書資料,複習鞏固所學過的課程內容,温故知新,做到心中有底。名企筆試經驗2、增強信心...

  • 揭祕名企面試淘汰規則

    揭祕名企面試淘汰規則

    面試技巧一、不善於打破沉默面試開始時,應試者不善打破沉默,而等待面試官打開話匣。面試中,應試者又出於種種顧慮,不願主動説話,結果使面試出現冷場。即便能勉強打破沉默,語音語調亦極其生硬,使場面更顯尷尬。實際上,無論是面...

  • 名企面試題選HR面試

    名企面試題選HR面試

    面試題1:如果我錄用你,你認為你在這份工作上會待多久呢?A.這問題可能要等我工作一段時間後,才能比較具體地回答。B.一份工作至少要做3年、5年,才能學習到精華的部分。C.這個問題蠻難回答的,可能要看當時的情形。D.至少2年...

  • 名企面試求職的四個關卡

    名企面試求職的四個關卡

    名企面試求職的四個關卡第一關:“技術”關這裏的“技術”,專指針對崗位要求,對應聘者的學歷、經驗、崗位匹配度、技術能力等內容的考察。一般來説,技術面試經常放在第一輪,公司會指派與你同級,甚至低一級的同崗位員工來面試...

  • 名企之旅參觀策劃書

    名企之旅參觀策劃書

    一、活動簡介為了豐富同學們的校園生活,宣傳企業文化,同時也讓同學有個更深入瞭解企業的一個機會,廣東外語外貿大學職業生涯規劃協會為此開展了“名企之旅”系列活動。宗旨:弘揚校園精神文明,宣傳企業優秀文化,豐富大學生課...

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