服裝設計類專業的求職簡歷
個人簡歷1.44W
個人基本簡歷 |
姓名: | - | 國籍: | 中國 | 無照片 本站 |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 漢族 | |
户口所在地: | 江西 | 身材: | 170 cm kg | |
婚姻狀況: | 未婚 | 年齡: | 30 歲 | |
培訓認證: | 誠信徽章: |
求職意向及工作經歷 |
人才類型: | 普通求職 | ||
應聘職位: | 市場銷售/營銷類:快速消費品/耐用消費品方面銷售 市場銷售/營銷類 服裝銷售 | ||
工作年限: | 9 | 職稱: | 無職稱 |
求職類型: | 全職 | 可到職- | 隨時 |
月薪要求: | 面議 | 希望工作地區: | 廣東省 深圳 |
個人工作經歷: | 2004.2-至今 江西省靖安宏達食品廠 銷售經理 快速消費品(食品/飲料/煙草/化粧品) ︱民營︱規模:20-99人︱2001-4000元/月︱ 管理企業銷售,根據企業發展規劃和市場情況制定銷售方案和計劃,拓展開發市場,督促貨款回籠。定期組織市場調查,完成市場信息收集和彙總,完成市場評估與考核。協助制定新產品開發計劃,並根據市場發展趨勢和同類廠家動態,提出修改方案和措施,使公司的業績穩步上升,銷售對伍逐步成熟,提高公司網絡競爭力和客户忠誠度,推動企業發展! 彙報對象:總裁 直接下屬:普通員工︱下屬人數:7人 在職期間,領導起7人團隊,在激烈的市場競爭中突破重圍,使公司業績穩步上升,在同行業排名第3. 1997.6-2003.3 江西民星企業集團公司︱區域銷售經理 IT服務︱多領域經營︱國企︱規模:1000-9999人︱2001-4000元/月︱ 在職期間負責廣東省的銷售管理工作,帶領4人團隊開發廣東市場,歷經4年,銷量從180萬增長到800萬。在這個過程中,我們建立健全了公司,在廣東省的銷售網絡,協調大客户與終端的利益關係,逐步擴大市場,使我們的團隊更加成熟,品牌的影響力加大,公司的美譽度更高。 | ||
教育背景 |
畢業院校: | 江西省紡織職工大學 | ||
最高學歷: | 大專 | 畢業- | 1997-06-01 |
所學專業一: | 服裝設計 | 所學專業二: | |
受教育培訓經歷: | 1994.9-1997.6 江西省紡織職工大學 服裝設計 大專 1992-1996 江西省紡織工業學校 中專 | ||
語言能力 |
外語: | 英語 一般 | ||
國語水平: | 良好 | 粵語水平: | 一般 |
工作能力及其他專長 |
社會簡歷:資深市場銷售人員,從事銷售工作9年,在保健品,動物保健品,藥品,工程機械,食品行業都有良好表現。對市場開發,渠道管理,團隊建設,客户服務有豐富經驗。 學習簡歷:我的專業是服裝設計,具有良好的藝術功底和修養,在校期間一直擔任宣傳部長,具有豐富的推廣和溝通經驗。 | |
詳細個人自傳 |
從事行業:其它、快速消費品(食品/飲料/煙草/化粧品)、耐用消費品(服裝服飾/紡織/傢俱/家電) 期望月薪:4000-6000元/月 | |
個人聯繫方式 |
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“簡”出真實 “歷”出力度
部分學子頻繁地將自己的簡歷送到不同的招聘單位工作人員手中,殊不知“簡歷”也有學問。業內人士指出,畢業生不要小看簡歷,所謂簡歷,既要“簡”得有針對性,更要“歷”出説服力。“簡”出真實昆明人才市場王剛先生認為,用人單位在招聘時,對求職者的第一印象很重要,特別是...
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郵件簡歷應該加上應聘者的姓名
關於郵件型個人簡歷怎麼樣才符合規範?大家可能看到這個問題時感到挺沒意思,發送簡歷給企業不是跟我們平時發郵件一樣嗎?比如我現在將一張圖片或者一本電子書以郵件方式發給同學,我就將這些東西作為附件發送不就得了?再給郵件取個名字也就是所發東西的名稱即可,同理這...
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Don't面試小貼士
1.面試時遲到,而且稱自己遲到是因為別人指錯了方向。2.不修邊幅或者着裝不當。坐姿懶散,與主持面試的人不保持良好的目光接觸。3.説其他同類型公司的壞話。4.沒有能將自己的能力與僱主的需求聯繫起來。吹噓自己有多行,但卻沒有列舉出相應的成就作為證明。5.回答沒有明確的焦...
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工商管理類專業-求職簡歷
個人基本簡歷姓名:-國籍:中國無照片本站目前所在地:廣州民族:漢族户口所在地:韶關身材:173cm64kg婚姻狀況:未婚年齡:23歲培訓認證:誠信徽章:求職意向及工作經歷人才類型:普通求職應聘職位:貿易類:市場銷售/營銷類物流類工作年限:1職稱:初級求職類型:均可可到職-隨時月薪要...